疫情過後培訓機構招生方案

❶ 疫情之後，如何恢復小學生課後託管的招生工作

1.注重老師的教學質量
家長送孩子到小學生輔導班學習，關注的是孩子的學習成績和學習效率的提升、學習方法與習慣養成，因此託管班需要注重老師的教學質量和教學水平，幫助學生提升學習成績，讓家長真切的感受到孩子的進步，這樣到了新的學期，家長也願意讓孩子繼續留下來學習。
2.老師需因材施教
每一位孩子的成長環境不同，個性自然也會有所差異，再加上孩子對新事物、新知識的接受能力也不盡相同，因此，小學生託管班的老師要耐心了解每一位學生的性格和學習能力，根據學員的個性特點和接受能力及時調整教學策略，為每一位學生制定出最適合的教學方案，這樣既能做到因材施教，提升學員的學習成績。
3.老師加強與家長的溝通
小學生託管班要留住生源，提高續班率，及時與家長溝通也是一項重要技巧。託管班老師要對每一位學員的具體情況進行詳細記錄與分析，讓家長感受到老師的用心與負責。老師可以根據學生在託管班的具體表現、心理狀況、孩子的學習效果等重點內容與家長進行溝通，讓家長了解孩子在託管班的狀態和表現，看到孩子在學習成績或性格成長上的進步，家長看到好的效果自然會願意續班了。

❷ 求教育培訓機構有效的招生方案

說起比較有效的教育培訓機構招生方案，很多人第一反應就是地推了。地推包括發傳單、講座、內辦地面活動等等容。

現在很多機構在進行地推時，總是覺得傳單我發了就好了，不去考慮付出人力物力之後收回的效果。

建議在每一次地推中，機構做好地推漏斗，比如我派了多少人、多少張傳單、在多大的一個范圍內，最終收到的咨詢或者成交有多少，只有做好這些統計，才能為下次地推總結數據，更好去做資源安排。

除了線下地推，還有線上的多種招生方式，討論最多的就是公眾號朋友圈群這社群招生三件套，建議機構交給專業的人去做運營，而且一開始不要太急切去做推廣，不然會引起用戶反感，比較有效的方式是先打造一個能給家長、學生提供幫助和干貨的ip，再去做後續招生宣傳。

❸ 培訓學校招生方案

招生是教培機構的命脈，做好招生是每一位教育機構創始人的心願，提到招生，就不得不提活動方案，以下內容是染書雲小編為您總結的招生規劃方案，助你突破招生淡季。
1兩人同報免一人
有的校長肯定會說，五折的優惠力度會不會太大了?之所以說方案可行，在這期間只要用心教授孩子、服務家長，那麼本期結束後的續費就不是問題，而且時間短，不用拉持久戰，而且下期正常續費就是一換二了。
另外，可以根據自己的校區情況，做出相應的改變，比如：同報免一人，限前20組，其餘報名者送大禮包。
2新生報名優惠政策參考
xx活動特惠，報名可抽獎，最高獎項學費全免;(短期的哈，別賠嘍!)
部分課程xx活動當日買一送一;
團報10名打7折，團報5名打8折，團報3名打9折(可以結合紅包拼課來做團報);
上門摘紅包+報名有驚喜(半價、買贈、搶券、秒殺);
3老學員打折續費活動
當然也別忘了針對老學員做打折優惠活動。好的活動策劃，能動員你的老學員成為雙11活動最好的推廣員，同時也為下一階段的續報做好准備。
轉發校區活動信息，並@三個好友，領禮品/減下階段學費;
點贊xx活動換學費;
續報兩年優惠1500，續報三年優惠4000，續報四年優惠6000;
xx活動，拍照轉發活動海報拿禮

❹ 疫情期間培訓班退費規定

學費（保教費）不得跨學年或學期預收。各地應按照當地人民政府關於疫情防控工作的統一部署開學復課，未開學或未開課不得提前收取學費（保教費）。

請選擇正規的教育培訓機構。正規教育培訓機構須持有《中華人民共和國民辦學校辦學許可證》、《工商營業執照》或《民辦非企業單位登記證書》等證照，並在培訓場所醒目位置懸掛民辦培訓學校辦學公示牌。

公示牌內須含有辦學許可證、法人登記證書、收費標准、教師信息、經審核備案的培訓方案及「十個嚴禁」承諾書等內容，接受社會監督。家長在交費前可及時了解相關信息。

(4)疫情過後培訓機構招生方案擴展閱讀：

專項督查：

2018年5月9日至15日，教育部、民政部、國家市場監管總局派出七個督查組，赴華北地區、東北地區、華東地區、華中地區、華南地區、西南地區、西北地區開展校外培訓機構專項督查，覆蓋全國31個省份和新疆生產建設兵團。

教育部從直屬機關抽調32名處級幹部，為每省分派一名聯絡員，指導督促日常工作，專項督查期間，聯絡員與相關省份見面對接。

這次專項督查的重點任務為：聽取省級教育行政、民政、市場監管等部門工作匯報，了解各地校外培訓機構治理工作的政策亮點、典型經驗和做法，取得成效以及面臨的困難。

❺ 疫情結束後，培訓機構如何增長客流量

大力宣傳，廣告費不要省，在網站或者軟體上投放廣告，廣告詞什麼的一定要想好，一定要有吸引力。利用抖音快手裡德zs進行宣傳和引流；在相關論壇和貼吧上宣傳

❻ 疫情狀況逐漸好轉，小學託管班如何做好秋季招生

找准自身優勢每個託管班都有屬於自己的經營特點，畢竟一家託管即使規模在龐大，也不可能做到面面俱到、事事齊全。因此，與其漫無目的、廣撒網的招生，不如根據自身特點進行針對性的招生，這樣才會找到真正有需求的家長