涉密人員培訓方案

『壹』 對涉密人員上崗有哪些保密要求

對涉密人員上崗要先經過培訓，簽訂承諾書，在崗涉密人員分類管理。

《保密法》第三十五條 在涉密崗位工作的人員（以下簡稱涉密人員），按照涉密程度分為核心涉密人員、重要涉密人員和一般涉密人員，實行分類管理。

任用、聘用涉密人員應當按照有關規定進行審查。

涉密人員應當具有良好的政治素質和品行，具有勝任涉密崗位所要求的工作能力。

涉密人員的合法權益受法律保護。

第三十六條 涉密人員上崗應當經過保密教育培訓，掌握保密知識技能，簽訂保密承諾書，嚴格遵守保密規章制度，不得以任何方式泄露國家秘密。

(1)涉密人員培訓方案擴展閱讀：

涉密人員保密規定

1、不該說的國家秘密不說，不該問的國家秘密不問，不該看的國家秘密不看，不該記錄、錄音的國家秘密不記錄、不錄音；

2、不準通過普通郵政傳遞國家秘密載體，不得在私人交往和通信中涉及國家秘密；

3、不準攜帶國家秘密載體參加外事活動和參觀、游覽、探親、訪友或者出入公眾場所；

4、不準私自或者在無保密保障的情況下製作、收發、傳遞、復制、使用、存放、銷毀國家秘密載體；

5、不準在公共場所或者向家屬親友談論國家秘密；

6、不得將已作廢的國家秘密載體出售給廢品收購站或者個體商販；

7、不得使用無保密措施的電話、電傳、傳真、計算機等通信網路傳遞國家秘密；

8、不得向境外和國內公開發行的報紙雜志及電台、電視台投寄涉及國家秘密的稿件；

9、未經批准不得引帶境外人員到軍事禁區、國家規定不對外開放的區域或者保密部位進行參觀、交流活動；

10、不準隱瞞泄密事件。

『貳』 對今後涉密人員教育培訓有何建議

參考軍隊10項保密守責

『叄』 涉密人員的什麼主要包括在崗培訓，監督考核和出境管理等內容

涉密人員出入境問題
在崗涉密人員和離崗脫密期未滿的涉密人員，原則上不得因私出國（境），包括香港。脫密期一般為：核心涉密人員3年；重點涉密人員1．5年；一般涉密人員6個月。屬於一般涉密人員，公司說的登記備案應該是指在保密部門登記備案，以便於今後的保密教育和培訓及人員的動態管理，並不是在公安部門出入境機關登記備案。

17 涉密人員上崗和在崗有哪些保密要求
《保密法》第三十六條規定：涉密人員上崗應當經過保密教育培訓，掌握保密知識技能，簽訂保密承諾書，嚴格遵守保密規章制度，不得以任何方式泄露國家秘密。首先，涉密人員上崗前應當經過保密教育培訓。在涉密崗位工作，不僅需要具備很強的政治素質、業務素質，還要具備很強的保密意識和相應的保密專業知識技能。任用涉密人員，必須堅持先培訓、後上崗。機關、單位對涉密人員上崗前的保密教育培訓應包括以下主要內容：保密形勢和敵情教育，保密工作方針、政策和法律法規教育，保密知識技能教育，崗位職責教育等。其次，涉密人員上崗前應當簽訂保密承諾書。簽訂保密承諾書對於提高涉密人員保密意識，強化涉密人員保密責任具有重要意義。保密承諾書的主要內容包括了解並遵守各項保密制度、知悉並履行保密義務、自願接受保密審查、承擔法律責任等。機關、單位應當把憨甫封晃莩浩鳳彤脯廓保密承諾書的簽訂和管理作為一項經常性工作來抓，建立健全保密承諾長效管理機制。

『肆』 2020年保密教育培訓計劃每月一次怎麼寫

這個也應該很好寫的
首先把思路捋清楚
把大綱內容列出來做好這一步你就有內容寫了
然後根據大綱內容一點一點的寫出來！