『壹』 想了解百合網的成長之路嗎
從創立之初到現在,百合網經歷過三次轉折。
2005年,百合網創立。當時,國內大部分的婚戀網站都是以簡單的照片和文字作為主打。我們經過分析,卻發現很多用戶希望了解到網路對面一方的性格特點。
很多脈友想聽下求職建議和創業經驗,我簡單說下自己的看法。如果有更多的想法,可以跟我交流。
到目前為止,我已經工作了十幾年創業了十幾年,算是積攢了不少經驗教訓。我先說一下自己對求職的看法吧。
我認為,每個職場人都要搞清楚自己喜歡做什麼和擅長做什麼,有一定的自我認知。這種自我認知可以通過從內心裡問自己到底喜歡做什麼獲得,也可以通過進行專業的職業心理測試獲得,還可以通過請教職場前輩給予一些評價獲得。
其次,求職要看這份工作有什麼樣的價值,包括社會價值和經濟價值。
現在,如果你問我作為老闆看重員工的哪些特質,那我的答案是:首先是誠實的品質,是否能誠實地對待自己的工作,其次是是否能不停地去學習和挑戰。第三,是否有團隊合作的精神。
給你們參考。 對於創業者而言,歡迎你並恭喜你讓自己的生活變得豐富多彩和極具挑戰性。我總結的經驗是:經過一段時間的工作培訓,綜合各方面素質的提高,創業的成功率會高很多。
此外,在創業過程中,一定要要足夠理智和冷靜,而且,思考明白:如果創業失敗是否會後悔,這是非常重要的。