年終聚會策劃方案下載

① 年會策劃方案參考

年會策劃方案參考5篇

為了確保工作或事情能有條不紊地開展，就常常需要事先准備方案，方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開，最終達到預期的效果和意義。下面我給大家帶來年會策劃方案參考，希望大家喜歡!

年會策劃方案參考1

辭舊迎新之際，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20__年度總結表彰暨20__年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題：

20__年度總結表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間：(時間待定)

(1)年會策劃及准備期(20__年1月13日至1月15日)：本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。

(2)年會協調及進展期(20__年1月15日至1月17日)：本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20__年1月17日)：本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間：20__年1月18日00：00至00：00

三、年會地點：(待定)

四、年會目的：

(1)對20__年公司發展成績總結，以及制定20__年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

五、參會人員：

公司全體人員，約50人左右。

年會策劃方案參考2

還在為公司年會策劃方案怎麼做而頭痛嗎?接下來我為大家介紹一公司年會策劃方案的基本框架，相信這些基本構架一定可以啟迪您的靈感，給您帶來不一樣的收貨和體會：

一、年會主題：「真誠感謝，一路上有你」__公司年會暨客戶答謝會

二、年會時間：-年-月-日下午18：00——晚上22：30

三、年會地點：–酒店

四、年會目的：

1、答謝客戶，維系關系

2、提供一個主辦方與外界的溝通平台

3、加大公司品牌宣傳力度

4、塑造企業形象

5、加強公司員孫做清工集體榮譽感

五、年會參與人員：本次酒會共則前計–人

1、邀請嘉賓：市委人員、政府機關人員、各客戶

2、邀請公司工作人員：公司中高層及員工

3、重要客戶

4、媒體記者

5、演出人員

6、攝像人員

六、參與方式：

1、邀請嘉賓：發送邀請函，電話聯系確認是否出席

2、媒體及攝像：由公司以電話聯系以及發送邀請函

3、演出人員：由表演節目安排演出人員

七、年會形式

冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎

八、年會流程

(一)開場前准備流程

1、酒店訂立(時間、地點)

2、迎賓員：酒店門口迎賓接待，簽名接待

3、禮儀服務：酒店服務人員

4、工作責任：

1)主持人的確定

2)禮儀小姐(迎賓、抽獎時)

3)禮品發放人(公司高層)

4)現場酒會治安人員

5)背景音樂的挑選、准備簽字牆留影

6)音響、燈光設備的安裝及調試

7)攝影師拍照人員的合理調配

8)食品調度

5、主辦方年會致答謝詞稿件

6、向負責人確定嘉賓人員名單，簽到記錄單和應邀發言嘉賓名單及稿件

7、座次安排(主次排序，告知酒店安排)

8、准備胡隱抽獎環節設備：抽簽箱及獎品

9、嘉賓佩戴胸花

10、現場工作人員、演員、禮儀小姐到位

11、准備工作完成，嘉賓入場

(二)年會開場18：00—19：10

1、播放背景音樂，主持人入場，開場白

2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓，簽名牆拍照留影

3、由主辦方高層領導致答謝辭，對年度工作進行總結。

4、邀請嘉賓上台發言

(三)年會開始19：10—20：30

1、由公司高層領導開啟香檳或紅酒，並宣布酒會正式開始

2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點心等

3、嘉賓可以隨意互動交流

(四)節目表演、游戲互動20：30—22：15

1、神秘魔術表演

2、抽獎環節，獎品奉上

3、激情小提琴演奏

4、嘉賓舞動

(五)年會結束22：15—22：30

1、主辦方致辭，宣布就會結束

2、發放紀念品

3、歡送嘉賓

年會策劃方案參考3

一、前期准備：

A、籌劃准備：

確定會務主要負責人，成立籌備組

2、製作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

3、提供年會流程計劃和年會節目供選菜單

4、提供會場及舞檯布置設計方案和效果圖

5、推薦相關音樂背景資料

B、前期執行：

1、最終確認年會流程和年會節目

2、准備和製作場地布置道具及相關活動器材

3、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關文案

5、制定工作安排表

6、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

C、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎麼辦!

1、迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務)

2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導)

4、晚會組;(負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作)

5、抽獎組;(負責證書的製作和獎品的保管、發放、搬運)

6、宣傳組;(負責主席台搭建、橫幅製作、現場音響和錄像等)

7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)

註：圍繞流程進行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈，花環，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

二、擬邀嘉賓

1、員工：要求全員必須參加，不可請假;

2、公司各部門領導;

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶;

4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化;

5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

三、會場的布置：

1、有好的音響和好的環境，最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅(如：公司文化的展示，產品，願景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，並通過員工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

5、公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片，內心深處一定會有一股強烈的神聖感，內心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。)

四、具體流程：

1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝)。

2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導進會場，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴、嘉賓入場，聚光燈引位(註：大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞)

5、放視頻(全年回顧)

6、頒發獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上台領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)，根據公司需要可設置如下獎項：

A、業績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講台領獎)

B、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的，並且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態)

C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標准由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內的員工)

F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多，大家有什麼事都願意和她去說，像天使一樣關愛身邊的人)

G、最大貢獻獎(在過去的一年裡，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

H、晉升任命書

7、給客戶頒獎

8、下半場入場兩曲熱場舞

9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態，展示我們的決心，展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。

10、讓各部門定明年業績目標。

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心是讓其樂。)

12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前准備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里的精英學習，有利於員工進步及加深對本行業的理解。)

13、頒布新一年裡公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)

14、頒布20__年的各項獎勵機制(要清晰透明，讓人一目瞭然，不可含糊不清)

15、老闆做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

五、重點備註：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業帶來了什麼!

2、每一位上台的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

3、每一個上台者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上台者聚光燈必須配合;

5、會務必須嚴謹每一個環節，物資，人員的調配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鍾(做一個「時間到」的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化：

①感謝父母養育之恩，挖掘員工內在動力;

②感謝客戶幫助自己實現夢想，讓客戶獲得神聖感;

③感謝公司給我平台。

年會策劃方案參考4

一般年會將會被賦予很多價值：增強企業凝聚力、鼓舞員工士氣、擴大企業品牌形象、溝通與其他外聯單位的關系，所以，年會的組織及管理應該按照如何實現這些價值而展開：

一、年會策劃階段

1、年會組委會及總負責人：因為年會是全員參與的自家樂，所以，涉及部門較多，最好有一個牽頭的團隊及負責人，主要是為了更好地協調各部門的事務及更有效地調配公司的各種資源來為年會服務。而負責人組織並安排所有人員的工作內容和時間管理。成員之間的能力、資源互補搭配也很重要，因為是從各個部門臨時抽調的人員，總負責人必須能夠發揚每個人身上的長處，在短期內組成一個團結而強大的團隊為年會服務。

2、明確年會主題：年會的主題既搶眼又精練地表達了當次年會的主要方向。擬定出色的主題，首先需要對企業的市場情況、品牌情況以及活動目的進行充分的了解，特別是企業想通過此次年會傳遞的信息。其次，還需注意擬定的活動主題應與企業品牌定位吻合。

現場的氣氛是像一家人聚會般的溫馨，也是需要熱烈的高潮。依據選定好的主題，背景板、會場的布置和環節的安排都可以圍繞主題去展開。跟隨這個步驟，在活動整體調性明確之後，也就確定了活動主題的方向。(某外企一年的年會上，公司希望調動每一位員工的積極性，在第二年創造出更大的成績，同時也希望利用的年會，讓每一個人都玩得開心。因此這一年年會的主題選定為：RedHot，中文為：火舞激情。)年會年年做，每個公司都做，在基本達到目的之後，公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創意，給所有參加人一個驚喜。而創意的體現也表現於一個具有感染力的活動主題，貫穿整體活動的活動主線，以及活動中的若干亮點。

3、策劃方案：

⑴場地選擇：根據預算及想要達到的主題的創意有針對性的選擇。不同的主題，可選擇不同的場地、環境。可溫馨、可熱鬧、可海邊、可室內等。

⑵時間選擇：固定日期如元旦節或公司的生日或國家法定長假，可以放員工在活動中放鬆自己，還可以挑選特殊日期將年會與員工的婚禮或生日結合一起弄。

⑶環節選擇：

A.表演+頒獎：要將領導致辭、節目表演、年度優秀頒獎、抽獎等按照主題創意結合起來排列組合。

B.表演+運動會/游戲：可以安排上午運動會，下午安排表演，晚上安排聚餐+抽獎。

C.表演+婚禮/生日會：表演節目，接著領導致辭，歡迎新人集體進場，宣誓後再進行開懷暢飲階段。

這個階段善用年度的相關熱點事件、注意活動的實用性比如游戲是不是會導致不公平的聲音出現、加強互動等。

二、年會准備階段

1、人員分工：總指揮、現場指揮、主持人、後勤保障、音響、服裝、餐飲等分好工，各負責一攤事，不僅能提高效率，還能避免出錯時及時查找問題解決問題。

2、嘉賓邀請：可以邀請老闆等作為嘉賓，還可以邀請客戶、政府單位、同行等作為嘉賓，製作邀請函，提前發出邀請函，並明確受邀嘉賓名單，可提前製作嘉賓卡座等。

3、節目預演：這個環節非常之重要，因為大家都不是專業的演員，因此，總指揮必須提前了解整個活動的全部，以便提前預知哪些環節需要注意，哪些環節需要增刪，並能保證現場的有序進行等。

4、道具等采購及製作：表演難免會需要藉助道具，因此，需要及時根據節目及時采購，當然也可以自己製作一些道具，甚至要印刷幕布、邀請函、入場券等。

5、現場布置：通常在年會開始的前一天布置，(也要考慮到工作量是否合適)。現場搭建，包括舞台區，嘉賓區(餐區)，VIP室，候場區，化妝區。有些公司為了體現出對員工的細致，還會特別准備餐前交淡區及吸煙區。

6、細節安排：一場公司年會的細節安排也是非常重要的。比如現場的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節目大家來不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個環節與環節中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞，還是通過視頻音樂，不同的設置也會帶來意思不到的效果。

以前，公司的年會還只是會讓自己的公司的員工來負責整體的流程設置，現在越來越多的公司會啟用更專業的活動行業公司為自己公司打造不同以往的年會，讓年會舉辦的更專業更精彩。曾經參加過不少公司的年會活動，也策劃管理了很多公司的'年會，總體感覺每個公司的年會都是在最大程度的展現自己公司的文化特色，讓所有的員工對公司充滿信心，安心的進行工作。因此，公司年會的策劃及管理就體現出了它的重要性。

三、活動管理

活動管理是保證策劃，准備工作能夠得到實現的最關鍵的一步。准備好充足的人和對每個環節做好具體安排和預演是至關重要的。在預演階段對每個環節每個工作人員的站位和配合都要做詳細的安排。活動中的細節管理需要注意的地方很多，具體可分為前期准備、活動期間以及活動結束這樣幾個階段。

1、前期准備：

需要對工作人員、攝像師以及企業指派的工作人員提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。

在活動開始之前，需要對所有設備進行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序，活動現場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節環節。

2、活動期間

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機或對話機的開通便於及時聯絡。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場，舞台上的道具提供，對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

四、宣傳造勢

1、喊號子：調子定了以後，就要把這種調子傳達落實下去，配合這種調子，就需要有帶頭的把這種調子喊出來。

2、宣傳方式：酒香還怕巷子深，如今這個時代，再也不是以前那種默默無聞搞活動的年代，再未開始之前，不僅可以印製傳單在企業內部宣傳造勢，還可以通過企業微博、企業QQ等形式進行網路宣傳，甚至可以釋放出一些小片段比如製作的宣傳片讓大家先睹為快，製造氣氛。

3、製作宣傳片：這個我認為是比較重要的，將公司一年以來(特殊年份10周年慶典，就要10年以來)所發生的事件製作在一起，讓大家通過這個宣傳片感受公司一年以來的發展及所發生在大家身邊的親切事情。

4、結束後續跟進宣傳：可以讓員工寫心得也可以組織人員發布相關報道。

五、後續跟進

1、總結會議：工作人員必須組織一場總結會議，將整個年會的過程進行反芻，總結經驗教訓，將相關文件存檔以備今後參考。

2、掃尾工作：比如將餐飲的垃圾等進行清理，這是繁瑣的事情，但是確實顯示企業的形象問題。

3、堅定信念：特別是高層管理人員必須堅定信念，不能聽到不同的意見而情緒失控，往往會因為領導看到節目沒有想像中那麼好而秋後算賬導致別人有點忐忑。

4、危機處理：每一次年會難免會出現特殊情況發現，要有危機處理預案，以能達到及時處理，讓年會有序進行為原則。

六、分享【年會類型】

年會指某些社會團體一年舉行一次的集會，是企業和組織一年一度不可缺少的「家庭盛會」，主要目的是激揚士氣，營造組織氣氛、深化內部溝通、促進戰略分享、增進目標認同，並制定目標，為新一年度的工作奏響序曲。

年會策劃方案參考5

一、活動主題

總結過去，展望未來。

二、目的及意義

1、表彰20__年度優秀員工;

2、對20__年公司取得的成績進行總結，並制定20__年公司的總體規劃，明確新一年的工作方向和目標;

3、增強公司員工的內部凝聚力，加深員工對企業的感情，增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，豐富企業文化和黨建工作，提升公司的綜合競爭實力。

三、活動內容

1、活動概況：

活動時間：20__年1月1日，下午14:30到20:00

活動場地：會議廳

參與人員：公司全體員工

2、流程規劃：入場—董事長講話—優秀員工表彰—職工表演與互動游戲—晚宴—結束

3、流程細化：

13:30-14:30，全體參會員工在公司門口集合，各部門負責人帶隊乘坐大巴去酒店，到達指定地點後，入場並簽到，部門負責人安排清點人數並保持良好秩序。

14:30-14:50，開場表演：詩歌朗誦(主題與日拓發展有關，內容提倡我司人員自撰)。14:50-15:00，主持人開場。

15:00-15:20，董事長、副董事長講話(總結過去，展望未來)。

15:20-15:30，員工表演(團隊合唱形式為佳，歌曲主旨應與本次年會相關)。

15:30-16:20，20__年度優秀員工表彰，分為優秀管理者、優秀職工及先進集體等項目;頒發榮譽證書及獎品。

16:20-16:30，優秀員工代表發言

16:30-16:40，副董事長就本次表彰大會上受表彰的個人與團隊發表感言。

16:40-16:50，公司高層領導代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

16:50-17:05，互動游戲一。

主持人引領大家進行第一個游戲「口口相傳，最後獲勝的團隊(本游戲每個團隊有8

人)為本次年會三等獎得主，並頒發獎品。

17:05-17:20，互動游戲二

主持人引領大家進行第二個游戲「一塊五毛」，最後獲勝的團隊(本游戲每團隊有5人)為本次年會二等獎得主，並頒發獎品。

17:20-17:30，互動游戲三

國慶中秋方案中有一個游戲很好加到這里來。最後獲勝的小組(2人)為本次年會的一等獎共計2名，並頒發獎品。主持人引領大家進行第三個游戲「快樂呼啦圈」，最後獲勝的前三名為本次年會的一等獎共計3名，並頒發獎品。

17:30-17:40，互動游戲四

主持人引領大家開始最後一個游戲「誰是簡訊王」，由此游戲產生年會的特等獎共計1名，並頒發獎品。

17:40-17:50，員工歌曲演唱(獨唱為佳)。

17:50-18:00，會場整理，准備享受晚宴。

18:00-19:50，晚宴時間。

19:50-20:00，晚宴結束，安排車輛將員工送回家!

四、籌辦任務分配：

五、年會費用預算：

要求：

1、注重禮節禮貌，當領導進入會場時全體起立並鼓掌;

2、各部門領導教育員工要聽從現場指揮;

3、宴會時飲酒要適量，嚴禁酗酒和酒後鬧事。

② 年會策劃方案模板5篇

【 #策劃# 導語】方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，並有很強可操作性的計劃。以下是 整理的年會策劃方案模板，歡迎閱讀！

1.年會策劃方案模板

一、主題：

1、「家」：我們一家人，共贏新未來

2、「贏」：緣聚美的、共贏天下（或未來）

二、時間地點：

xx年xx月xx日下午、晚上

三、聚會主要內容：

1，組織嘉賓參觀新辦公樓（時間、及陪觀領導待確定）

2，組織室外趣味活動

3，安排晚會宴及頒獎

4，安排住宿

四、籌備小組及人員分工：

領導小組：xxx

執行領導成員：xx

總協調：xx

成立：協調嘉賓組、節目活動組、餐飲住宿組、晚會組、後勤組、財務組、現場接待布置組、機動組（各組詳細職責及人員安排見附錄）

五、聚會主要流程：

（一），前期准備

1，12月8日前，確定聚會時間地點、會議主題及內容，成立活動領導小組，完成策劃方案；協調組聯系車輛、酒店。

2，12月12日前，協調組負責確定並通知（寄函）蘆燃與會嘉賓、導購、公司職能及業務人員，會前三天再次提醒通知。（詳細人員需備明細）

3，12月10日，節目組開始徵集節目，思考室外活動、游戲；12月15日下班後確定最終節目單、活動游戲單，報領導審批。

4，12月20日，各小組統計所需物品，報財務組審批、報後勤組准備、購買；協調組通知嘉賓、核對最終參會人員，並報相關小組；各小組根據參會人嫌前員數量，安排活動、晚宴等，對新鄉市區外的嘉賓及公司人員安排住宿（明細附於方案附錄中）。

5，12月23日下午活動之前，後勤組前去聚會地點布置會場，做好聚會安排（布；協調嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓（提前確定陪觀公司領導）；置方案待確定）xx生態園餐飲住宿組最後檢查餐飲、住宿准備情況；晚會組負責布置晚會場所、設備調試；後勤組將所有所需物品送往聚會地點並做好保管；住宿組負責協調住宿人員辦理住宿登記。

（二），中期開展

1，12月23日下午3點，全體與會人員參加戶外活動，節目活動組負責組織；活動後舉行相應的活動頒獎儀式（提前確定頒獎嘉賓）。

2，晚上6點，餐飲組負責組織晚宴。晚會陪者虛組負責組織需要化妝演員化妝，開啟相關設備；晚會組負責組織嘉賓走「拱門」進場，主持人負責晚會中節目、游戲、頒獎、抽獎、領導講話等所有環節，晚會組做好晚會中的秩序維持和後勤工作。

3，晚會結束，接待組負責歡送嘉賓，住宿組負責引導市區外人員住宿。

（三），後期總結

1，12月24日中午以前，後勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好。

2，12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成PPT供大家分享。

3，12月25日前，財務組做好聚會費用審核、上報。

六、附錄：

1，准備物資及費用預算，准備物資及費用預算。

2，詳細人員分工及工作職責，詳細人員分工及工作職責。

3，宴會節目及室外游戲，宴會節目及室外游戲。晚會節目安排明細、晚會節目安排明細。

4，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細。

5，年終聚會應急方案。

6，年終聚會工作跟進表，年終聚會工作跟進表。

7，其他事項安排，其他事項安排。

2.年會策劃方案模板

一、活動梗概

活動主題：xx動起來！

活動背景：安利中國，世界直銷行業排名第一，安利中國計劃舉辦安利年會，歷屆安利年會以模式化：吃飯看節目，沒有什麼新鮮感了，員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面，抽獎時再跑進來，調動不起員工的熱情度，讓員工感受不到公司歸屬感。

活動目的：

1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心付出。

2、呈現出精彩豐富，全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感，來年更努力為公司奮斗。

3、調動全體員工的積極性，增進員工之間交流溝通以及提升團隊協作能力。

二、策劃思路

1、一開始就動起來

2、員工們動起來

3、老闆們動起來

4、大家動起來

活動關鍵詞：安利，年會，動漫，動起來，游戲，晚會

活動時間：XX年3月8日

活動地點：廣州花園酒店

活動人數：公司高層及員工共計1200多人

活動風格：輕松，活潑，娛樂，有趣

組織形式：分為活動物料准備小組，活動執行小組，活動安保小組，活動表演安排小組，活動服務禮儀小組。

三、活動時間安排

XX年1月14日收到安利公司發出的標書；

XX年2月23日確認年會的最終方案，與相關的活動承辦商簽訂合作合同；

XX年2月28日年會籌辦的細節基本落實，相關的活動的信息傳達到公司各部門；

XX年3月2日確定活動當天的參加人員，並對相關人員進行分組培訓，與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等。

四、活動前期准備

活動小組籌劃以及舞檯布置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人聯系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料准備、活動事故的風險評估以及預備方案等

五、活動內容與流程

1、動漫區拍照簽到模式

2、嘉賓與動漫人物留影

3、灌籃高手真人版表演

4、安利老闆和領導登場

5、員工自編熱力四射舞蹈

6、領導們布菜給各餐桌

7、全員參與緊張刺激游戲

8、安利領導百變大咖秀

9、員工節目coseplay

10、獎品豐富的抽獎儀式

11、全體人員共進晚餐

12、謝幕全體合影留念

六、活動風險評估

1、參與人員過多，動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

預防方案：在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序，確保現場人員的安全。

2、音響，燈光，麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

預防方案：活動進行時必須准備多一些現場所需的物料以備不時之需。

活動臨時應急方案

1、活動中以防出現突發事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識，要及時進行應急處理。

2、做好活動現場秩序維護，要對活動執行過程中的不穩定因素進行嚴謹排查。加強防範，巡邏。

七、活動亮點

亮點一：拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

亮點二：有趣的動漫留影區，讓人感覺到無比的樂趣

亮點三：領導放下身段百變，讓員工感到領導的親和一面

亮點四：安利老闆與老闆娘投入模仿，員工看到他們可愛的一面

亮點五：員工參與模仿秀，增進員工的交流溝通

亮點六：員工進行3d模仿秀，提升員工之間的團體協作能

亮點七：進行安利同學會的表演，讓人更了解安利品牌

八、活動效果

豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會，讓員工過上一個難忘的新年晚會，使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作；活動上的參與增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，提升企業的綜合競爭優勢。

3.年會策劃方案模板

一、會場布置

大門、走廊、電梯口設置指引牌；

宴會廳前廳走廊鋪設紅地毯；

宴會廳前廳走廊，設置簽到台，放置簽到板，給嘉賓簽到。

二、活動內容

簽到

簽到板上設計有一個XX公司xOGO形狀的小燈槽，簽到嘉賓簽到後，禮儀小姐會給簽到嘉賓每人分發一支胸花以及小燈泡，並引導嘉賓將小燈泡鑲嵌到簽到板的小燈槽上，隨著簽到的進行，一個完整的中燃氣xOGO漸漸被點亮。

迎賓禮儀

由形象高挑、氣質優雅、笑容甜美的專業禮儀小姐擔任迎賓，統一著裝，侍立於簽到處為嘉賓引路，配合工作人員引導輔助嘉賓的簽到工作。

簽約啟動儀式——妙筆生輝

禮儀小姐送上巨幅XX公司xOGO，公司領導用巨型毛筆在xOGO正中揮灑描畫「和」字，落下最後一筆時，禮花四散，xED屏上「和」字墨舞舞動；

寓意：

「以和為貴，和氣生財！」

風雲榜入場式

頒獎嘉賓宣讀頒獎詞、獲獎名單時，全場音樂暫停與燈光調暗，追光燈根據獲獎名單依次迎接獲獎嘉賓上場。

晚宴開啟——祝酒「心心相印」

晚宴開始前，全場燈光調暗，xED屏上緩緩升起一個「心形」圖案，「心形」正中慢慢浮現出中燃xOGO，致祝酒辭，全場舉杯共飲！

寓意：

XX公司的成就與輝煌，離不開全體成員的全心全意的付出與奉獻！

三、活動流程

略

4.年會策劃方案模板

一、活動目的：

新春佳節即將到來，為增加節日氣氛，提升公司企業文化，提高大家的積極性和團隊協作能力，豐富大家的業餘生活，增強企業凝聚力。

二、晚會主題：

20xx年「xx」迎春晚會

三、晚會時間：

20xx年x月x日(星期x)18：15—20：15

四、晚會地點：

xx

五、參加人員：

全體員工(除當值人員外)

六、節目籌備：

(一)A、B/D、C各准備2個以上節目(節目類型可採用：相聲、小品、舞蹈、朗誦、樂器、演講等多種藝術方式，或可以選用展現才華的有創意的節目)。

(二)晚會節目將評出一等獎1名，獎金500元;二等獎2名，獎金各300元，三等獎3名，獎金各200元。沒有獲獎的演出人員和工作人員都可獲得小禮物一份。

(三)節目籌備單位在20xx年1月x日前將節目名單及配樂CD交行政部文案策劃，確定晚會節目單和參演人員;

(四)20xx年x月x日前由行政部組織晚會綵排;

(五)各個環節安排：

(1)物資、禮品的采購准備：xx負責，xx協助。

(2)舞台場景的布置：xx負責，xx協助。

(3)場地布置、桌椅擺放位置安排：xx負責，xx協助。

(4)入場引導、所有禮品發放：xx負責，xx協助。

(5)音響燈光設備調試等：xx負責，xx協助。

(6)晚會現場抽獎及抽獎前准備：xx負責，xx協助。

(7)晚會瓜果茶水準備、會後物資回收：xx負責，xx協助。

(8)拍攝、照相、製作VCR：xx負責，xx協助。

(9)中場頒獎禮儀、節目評分表准備：xx負責，xx協助。

(10)物資運輸：xx負責，xx協助。

(11)場地清潔：xx負責，xx協助。

(12)現場秩序維護和突發事件處置(滅火器的准備)：xx

(13)中場禮儀：xx負責，xx協助。

(14)晚會主持人：4名，2男2女，面向全公司徵集(請有意向的員工於20xx年1月x日中午12：00前在行政部xx處報名)。

七、晚會流程：

(一)晚會開場秀;(5分鍾)

(二)總經理致新年賀詞;(5分鍾)

(三)20xx年年度優秀團隊及員工頒獎大會;(25分鍾)

(四)優秀員工代表發言;(5分鍾)

(五)20xx年迎春文藝晚會節目表演，中間穿插小游戲2—3個;(60分鍾)

(六)中間穿插晚會抽獎;(20分鍾)

(七)抽獎：

1.參加人員：現場人員及所有員工

2.抽獎方式：

①全公司獎：將公司所有員工名字寫在一張小紙條上，放入抽獎箱內抽出產生;一等獎的開獎人為總經理，二等獎和三等獎由現場參加晚會的員工進行抽取。抽獎環節穿插在節目中。

②現場獎：參加晚會且到現場的人，每人會領到一個號碼，抽到相應的號碼且在場領取即為相應的得獎人。

3.獎品設置：

一等獎：1名(獎金500元，共計500元)

二等獎：3名(獎金各300元，共計900元)三等獎：5名(獎金各200元，共計1000元)

現場獎：30名(各50元以內獎品，共計1500元)

(八)晚會結束，公司在場所有員工集體合影留戀。

八、晚會所需物資：

茶水、瓜子、花生、糖果、水果、獎品、抽獎盒、抽獎紙條等。晚會場地布置所需物品：橫幅(標明晚會主題)、氣球、音響、話筒(4個)、綵帶等。

九、籌備進程：

1月10日前——發出晚會通知1月15日前———禮品准備2月10日前————晚會綵排，對節目進行復核，場地布置2月13日————晚會正式演出

十、費用總計：

1.晚會節目獎：1700元

2.員工抽獎：3900元

3.演出小禮品1500元

4.場地布置、道具、服裝租用：1500元

5.現場食品：1500元

6.其他費用：1000元，總計：11100元

5.年會策劃方案模板

一、活動概述

1、活動目的：為鼓舞員工士氣，部署戰略，制定目標，奏響新一年度工作的序曲，作為公司的一個家庭盛會，達到團結員工、與員工親近，親密的目的。

2、時間：待定

3、地點：待定

4、主題：夢想、超越、實現

二、活動細則

1、活動形式：才藝表演、抽獎、演藝節目、互動游戲……

2、致詞：主持人、領導、優秀業務代表等

3、穿插2-3個表演節目、若干互動小游戲，需准備小份紀念禮品

4、現場穿插砸金蛋環節，設立八個金蛋，現場貼號、現場懸掛

5、禮品：參與獎品

6、互動環節：

1）星光大道：按照電影頒獎晚會前的星光大道形式入場，同時每位到場員工在背景噴繪牆上留下簽名，讓員工體驗明星般的感覺，以此激勵員工取得更高的業績；

2）主持人現場采訪：采訪優秀員工的工作、生活（不涉及隱私及敏感話題）以及最初的夢想等等感人、感動的瞬間或事件，激勵員工能夠靠自己的努力實現自己的夢想（要求主持人靈活應變）；

3）化妝舞會：交誼舞、蹦迪互動環節（5-10分鍾左右）；

4）超級模仿秀：放原音帶模仿音樂、舞蹈、電影片段、動物叫聲等（如後舍男生類）；

5）團隊協作游戲：齊心協力，相互配合（如央視近期節目）；

6）共祝生日快樂。

三、費用預算：

1、水果、瓜子預計：400元

2、金蛋獎項預計：

一等獎1名500元=500元

二等獎2名300元=600元

三等獎5名50元=250元

小計1350元

3、禮品：50元70份=3500元

4、會場氛圍營造費用：500元

5、游戲環節小禮品：500元

6、蛋糕：300元

四、需准備製作：

1、確認主持人串詞及流程、安排入場時間、開始時間、結束時間預計

2、背景噴繪、條幅設計

3、推薦相關背景音樂資料選擇

4、選擇表演項目（如魔術……）公司員工節目邀請小賀（獨唱）需定歌名

5、投影儀和筆記本電腦自帶（禮儀小姐2名）

6、禮品放置處、獎品放置處

③ 2023單位春節晚會策劃方案範文

【 #策劃# 導語】方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，並有很強可操作性的計劃。以下是 整理的2023單位春節晚會策劃方案範文，歡迎閱讀！

1.2023單位春節晚會策劃方案範文 篇一

為進一步推進素質教育的深入開展，為孩子們搭建一個放飛夢想的舞台，更好的展現我市少年兒童的精神風貌和藝術風采，xx市委宣傳部、xx市教育局、xx廣播電視台聯合舉辦20xx年xx市少兒春節聯歡晚會，並舉辦我最喜愛的20xx年xx市少兒春晚評選頒獎晚會，對優秀節目進行頒獎表彰。現將有關事宜安排如下：

一、參演范圍

全市各小學、幼兒園以及相關培遲拿賀訓機構的少年兒童。區縣、市直小學、幼兒園及培訓機構匯總節目後，以集體形式報名，不接受個人報名。培訓機構須出示教育行政主管部門審批註冊手續，無審批註冊手續的培訓機構不得參加節目演出。

二、選拔時間及辦法

「放飛夢想——20xx年xx市少兒春節聯歡晚會」節目選拔定於20xx年11月中旬至20xx年1月上旬在全市開展，春節前錄制，春節期間播出。節目選拔分為各單位初選和全市復選兩個工作階段。節目初選由各學校、幼兒園及相關培訓機構完成。全市復選採用《我要上少兒春晚》方式進行，由市組委會進行評選並在xx廣播電視台《陽光地帶》欄目開設特別節目，每天播出兩次，每次25分鍾，12月份播出一個月（每周一至周五，綜合頻道17：50，科教頻道7：15），屆時組委會將組織專家對所有節目進行評選。望碼派各單位踴躍報名，做好節目的選拔、排練、參演等工作。

三、節目要求

1、節目要緊扣春節歡樂祥和的主題，內容健康、積極向上、富有創新性，具有較高的藝術水平。單個節目時間不超過5分鍾（小品類節目不超過7分鍾）。

2、服裝、道具及樂器等自備（除鋼琴外），參演節目以集體節目為主，每個節目原則上不少於3人。

3、各區縣、各市直學校、幼兒園參報節目不得超過4個。

4、節目形式不限，聲樂、舞蹈、器樂、戲曲、小品、相聲、雜技、魔術等均可報名參加。

四、獎項設置

組委會將於春節後推出我最喜愛的「20xx年xx市少兒春節聯歡晚會」節目評選頒獎晚會，對優秀節目、優秀單位進行頒獎。節目評選採用網路（xx網，網址：xx）投票和專家評選相結合的方式。設一二三等獎各若干名，同時設立優秀組織獎、優秀輔導教師獎，頒發獎杯、證書。

五、報名辦法

1、報名時間：即日起至11月20日，過期視為棄權。節目評選及播出時間另行通知。

2、報名地點：xx電視台大活動部。

3、聯系電話：

2.2023單位春節晚會策劃方案範文 篇二

一、晚會簡介

本次活動以「少年夢·中國夢」為主題，在「少年智則國智，少年強則國強」的感召下，揚夢想之風帆，播夢想之希望，通過少兒春晚和諧、喜氣、歡樂的藝術舞台，圓孩子們的藝術夢、愛國夢、強國夢。

通過此晚會，展現我縣少兒藝術風采，共築瑰麗敏碰夢想，提升我縣青少年兒童的文化藝術水準，豐富孩子們的文化藝術生活，引領少年兒童才藝教育的創新發展。為全縣喜歡藝術，熱愛表演的少年兒童們搭建一個自我展示的大舞台，為各中小學、少兒教育培訓機構搭建展示、切磋的平台，也為我縣營造更加濃烈的文化藝術教育氛圍。整台晚會格調高雅，內容豐富、色彩鮮明、形式活潑，將是一台高質量的迎春晚會。

二、晚會觀眾構成

1省、市、縣相關領導

2晚會相關單位領導

3贊助單位的領導、嘉賓和方隊

三、晚會內容

（一）、春晚日程安排：

第一階段：春晚節目籌劃報送

籌備報名階段：20xx年12月10日-20xx年12月27日

要求：

1、所有節目要圍繞「少年夢·中國夢」為主題盡可能地廣泛挖掘，節目本身要有創意、編排要精緻，做到藝術性與觀賞性的統一；

2、節目內容要健康陽光，積極向上。舞台表演要精彩，對於各種藝術門類及表現形式要大氣；

3、節目編排過程中，必須考慮到場地、服裝、道具、色彩搭配及音樂效果；

4、提倡自編自創具有時代特點、當地特色的節目，特別歡迎新、奇、特、優、潮節目和集體節目參選，每個節目參與人數不限，晚會節目類型則分為音樂、舞蹈、戲劇、小品、相聲、武術、魔術、模仿秀等各種藝術形式。凡是3至16歲的才藝青少年、兒童，均可報名參加。

第二階段：春晚節目海選

海選時間：20xx年12月31日

1、XXX電視台「少年夢·中國夢」2016年春節聯歡晚會的演員和節目將全部採用全縣選拔的形式進行，在海選中將充分體現公平、公正、公開的原則，用多種形式讓更多的少年兒童參與到晚會的演出中來，在提高節目質量的同時，提高晚會的影響力。

2、海選方式：組委會將組織專家評審團對所有報送節目進行集中選拔，原則上按各組得分高低擇優入選；另外，組委會結合導演組、評審團之意見，充分考慮晚會整體效果、節目形式、演員年齡段等對節目進行調整，組委會保留選擇節目的權利。

3、海選地點：待定

第三階段：晚會現場

錄播地點：

錄制時間：

播出頻道：

晚會時長：120分鍾左右

（二）、晚會亮點

1、孩子做主角，在孩子眼裡，沒有藝術水平的高低，他們要的是好聽、好看、好記、好學。通過孩子自己的精彩表現，將其精心策劃包裝登上晚會舞台；

2、創意節目、新奇特節目將會作為重點出現，少兒春晚將在學習其他春晚創意節目的基礎上，創作屬於孩子們的創意節目；3、本場晚會具有公益性，我們將對社會特殊兒童群體給予特別的關注與關愛，讓孤殘兒童、貧困兒童、留守兒童在節日期間像其他的孩子一樣感受到親人般的呵護與大家庭的溫暖。

四、媒體支持

通過電視、報紙、電台廣播、網路全方位、立體化宣傳

電視媒體：

電台媒體：

新媒體：

其它廣告載體：條幅、海報、彩頁、微信等

（以上的宣傳量和媒體選擇可根據活動的需要做適當的調整）

五、招商項目

（一）冠名

（二）聯合贊助

（三）其他贊助

六、市場價值分析

1、本次活動宣傳時間長。電視台將全方位報道「少兒春晚」活動、高密度播放信息、強力造勢、炒作熱點。本次「春節晚會」將設計不同主題的活動，達到明確精準傳播效果。可選擇優秀小主持人為品牌形象宣傳，短期內快速擴展知名度和影響力，提升品牌價值。

2、本次活動宣傳廣泛。活動採用的宣傳工具和方法是全面的主流媒體與新觀念。借勢本次「少兒」舞台，將為全縣少年兒童提供一個展示才藝、秀出風採的舞台，觀眾通過電視、網路等傳媒關注本次「少兒春晚」，了解本次晚會盛況。

3、本次活動受眾廣泛。所有演出的孩子將帶動家庭的受眾率。因此，冠名本次春晚相信絕對讓您的企業和產品在我縣做到家喻戶曉，對於冠名企業知名度、美譽度和其產品的市場銷售將會起到非常巨大的促進作用。

3.2023單位春節晚會策劃方案範文 篇三

一、指導思想

青少年是祖國的未來，是中華民族的希望。為了大力弘揚社會主義核心價值觀，進一步培養xx縣青少年熱愛祖國熱愛家鄉的民族自豪感，為全面推進素質教育，不斷提升青少年的文化藝術素養，為20xx年xx省少兒電視春節聯歡晚會選拔推送優秀節目，發掘和培養藝術新人。

二、活動宗旨

展現青少年兒童才藝，成就夢想舞台！

三、形式步驟

本次活動擬分為報名海選階段、選拔培訓階段和晚會展示錄制階段三個部分，參加晚會的項目形式包括歌舞、樂器、戲曲、語言類等藝術形式。在報名階段，組委會將通過發放海報、網路等媒體，發動我縣有文藝特長的少年兒童前來報名參加。

海選報名階段：12月下旬-1月上旬。在本階段舉行海選專場，根據報名情況，分器樂專場、舞蹈專場、聲樂專場進行分類海選。

選拔培訓階段：20xx年1月中旬。屆時將邀請我市文藝專家，對報名的選手進行選拔，最終選拔出15—20個優秀的節目，參加新年少兒春晚。在選拔中勝出的孩子，免費接受培訓輔導及整合。

晚會展示階段：20xx年1月下旬。在我縣歡樂福利大戲院舉行，晚會時長擬定為150分鍾左右。節目類型包括演唱、舞蹈、戲曲、器樂等眾多形式。晚會將評出優秀節目獎，頒發榮譽證書。xx縣電視台、xx微言將對本場晚會進行特別報道，xx縣電視台對節目演出實況錄制，將在春節期間進行播出。

參賽主體：4—17周歲的少年兒童

報名時間：20xx年12月21—20xx年1月2號評委構架：聘請市縣文廣新局相關專業人士

四、組織機構

1、主辦單位：xx縣委宣傳部共青團xx縣委員會

2、承辦單位：xx縣廣播電視台xx縣海韻舞蹈學校

3、協辦單位：xx縣幸福家年華商業廣場

xx縣歡樂福利大戲院

4、特別鳴謝：

xxxx文化傳媒

xx裝飾

xx數碼彩擴中心

xx禮儀策劃中心

五、申報辦法

全縣各級各類學校、幼兒園、青少年培訓機構，在音樂、舞蹈、表演等綜合才藝方面有一技之長的青少年，以學校推薦、自薦等形式均可報名。報名分為幼兒組（4——6歲）、兒童組（7——12歲）、少年組（13——17歲）共三個組。

4.2023單位春節晚會策劃方案範文 篇四

一、主題：

1、「家」：我們一家人，共贏新未來。

2、「贏」：緣聚、共贏（或未來）。

二、時間地點：

20xx年xx月xx日下午、晚上

三、聚會主要內容：

1、組織嘉賓參觀新辦公樓（時間、及陪觀領導待確定）。

2、組織室外趣味活動。

3、安排晚會宴及頒獎。

4、安排住宿。

四、籌備小組及人員分工：

領導小組：

執行領導成員：

總協調：

成立：協調嘉賓組、節目活動組、餐飲住宿組、晚會組、後勤組、財務組、現場接待布置組、機動組（各組詳細職責及人員安排見附錄）

五、聚會主要流程：

（一）前期准備

1、12月8日前，確定聚會時間地點、會議主題及內容，成立活動領導小組，完成策劃方案；協調組聯系車輛、酒店。

2、12月12日前，協調組負責確定並（寄函）與會嘉賓、導購、公司職能及業務人員，會前三天再次提醒通知。（詳細人員需備明細）

3、12月10日，節目組開始徵集節目，思考室外活動、；12月15日下班後確定最終節目單、活動游戲單，報領導審批。

4、12月20日，各小組統計所需，報財務組審批、報後勤組准備、購買；協調組通知嘉賓、核對最終參會人員，並報相關小組；各小組根據參會人員數量，安排活動、晚宴等，對新鄉市區外的嘉賓及公司人員安排住宿（明細附於方案附錄中）。

5、12月23日下午活動之前，後勤組前去聚會地點布置會場，做好聚會安排（布；協調嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓（提前確定陪觀公司領導）；置方案待確定）生態園餐飲住宿組最後檢查餐飲、住宿准備情況；晚會組負責布置晚會場所、設備調試；後勤組將所有所需物品送往聚會地點並做好保管；住宿組負責協調住宿人員辦理住宿登記。

（二）中期開展

1、12月23日下午3點，全體與會人員參加戶外活動，節目活動組負責組織；活動後舉行相應的活動頒獎儀式（提前確定頒獎嘉賓）。

2、晚上6點，餐飲組負責組織晚宴。晚會組負責組織需要演員化妝，開啟相關設備；晚會組負責組織嘉賓走「拱門」進場，主持人負責晚會中節目、游戲、頒獎、抽獎、等所有環節，晚會組做好晚會中的秩序維持和後勤工作。

3、晚會結束，接待組負責歡送嘉賓，住宿組負責引導市區外人員住宿。

（三）後期總結

1、12月24日中午以前，後勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好。

2、12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成供大家分享。

3、12月25日前，財務組做好聚會費用審核、上報。

六、附錄：

1、准備物資及費用預算，准備物資及費用預算。

2、詳細人員分工及工作職責，詳細人員分工及工作職責。

3、宴會節目及室外游戲，宴會節目及室外游戲、晚會節目安排明細、晚會節目安排明細。

4、晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細。

5、年終聚會應急方案，年終聚會應急方案。

6、年終聚會工作跟進表，年終聚會工作跟進表。

7、其他事項安排，其他事項安排。

5.2023單位春節晚會策劃方案範文 篇五

一、活動主題

20xx年新年聯歡會

二、活動目的及意義

如今很多年輕人都覺得生活、工作沒有意義，他們時常會感到自己的存在沒有價值。他們想要表現自己，卻又缺乏勇氣和膽量；他們精力充沛，但很多時候無處消耗；他們生活中有壓力，卻又無法釋放和宣洩。XXXX將以元旦晚會為契機，為廣大青年員工提供一個更好地交流、學習和娛樂放鬆的機會，讓他們在這里充分展示自我、張揚個性、釋放壓力、陶冶情操，進而融入XXX這個大集體。

三、活動時間

春節

四、參加對象

全體員工

五、活動地點

公司辦公樓前

六、活動方式

歌舞表演與互動游戲相結合

七、活動內容

以歌舞表演和做互動游戲相結合的方式完成整場聯歡會，歌舞表演節目以各二級公司為單位進行籌備，每個節目表演完成後，做一個互動小游戲，游戲參與者再根據游戲相關要求進行表演（唱歌、跳舞、相聲、小品、詩歌朗誦等）。

八、活動要求

各單位籌備的歌舞節目，盡量做到全員參與。所選歌曲盡量大眾化，舞蹈要求動作簡單，現場員工也能參與到其中。

④ 年終聚餐活動策劃方案

為確保活動高質量高水平開展，就不得不需要事先制定活動方案，活動方案是闡明活動時間，地點，目的，預期效果，預算及活動方法等的書面計劃。那麼優秀的活動方案是什麼樣的呢？下面是我為大家整理的年終聚餐活動策劃方案（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

年終聚餐活動策劃方案1

一、活動環節：

第一小節：風采展示(全員分時段參與)

第二小節：沖擊夢想(各組織部門出代表)

第三小節：溫馨一刻(全員參與)

二、聚餐活動細則：

(1)風采展示環節

1、組織安排：以院綜合管理部、設計部4個專業組(設計部辦公室及喀辦人員可自由選擇入伙)市場部結合發展、研究部共計6個團隊為基本單位，各自出一個節目。

2、內容要求：不限定節目類型和參與人數，單個節目時長不超過10分鍾，出場順序以當日抽簽為准。

3、活動主旨：充分展現我們各個部門及專業組在日常工作及生活中的風采風貌，讓大家進一步互相加深了解。

4、評選原則：從這6個基本單位各抽一人作為評委，以評委自主評分、10分滿分制、評分做加和的方式評選出當晚的最佳風采獎的獎項;

5、計分方式：下發打分表並結合公開統計的方式進行;

6、獎項設置：設置1等級1名，2等獎2名，3等獎3名;

7、獎品安排：獲獎團隊參與人員均有獎，1等獎200元左右的獎品;2等獎150元左右的獎品;3等獎100元左右的獎品。

8、活動時長：總體時常約需1個小時。

9、注意事項：該活動環節涉及到服裝道具、背景音樂等需由參賽團體自行提前安排准備。

(2)沖擊夢想環節：

1、組織安排：依然沿用上面的6個團隊為基本單位，各自出一位選手，6名選手自由結合組成2隊，並通過自己的方式邀請xx加入自己一方，各自組成一個四人小團隊，分別命名為紅、藍兩軍，同時台下人員也可根據各自組織代表所在的集團，最終劃分為兩大集團。

2、內容要求：活動分智力大比拼、活力大比拼、協作大比拼、團結大比拼三個階段：智力大比拼階段項目命名為「田忌賽馬」，分別由兩隊的院長擔任田忌，其餘隊員扮演千里馬1號~3號，游戲開始前由兩隊田忌先生分別為對方組千里馬選題，題目分三大類：專業知識類、文體類、生活娛樂類，然後田忌先生還需根據自己對己方千里馬的了解認識來安排其負責的答題類型，每類答題兩道，最終以答對總數較多的一方勝出。活力大比拼階段項目命名為「橫行霸道」，每隊配發一個籃球，每組分兩隊，每隊兩人之間背靠背，中間須夾一個籃球，以最快的.速度橫向跑向終點，終端處兩人在使用同樣的方式跑回起點，用時最少的隊伍獲勝，比賽過程中，移動與行進間必須保持籃球在各組隊員背部之間(如掉在地上，可撿起)。協作大比拼階段項目命名為「盧溝橋上」，以20米路程為橋,用紙板作過橋的「板」，4位隊員分前後站好,各墊一張紙板在腳下,第四名隊員手持第五張紙板。比賽開始之後，由第四名隊員將第5張卡紙依次傳遞給前面的隊員,直到第一名隊員接到紙板，並將紙板放在自己前方，並踩到上面,之後後面的隊員依次都踩到自己前面的紙板上，最後一名隊員撿起身後的紙板，以同樣的方式交給前面的隊員，不斷前進,直到最後一名隊員手持紙板穿過終點,視為比賽結束。比賽過程中，要求紙板不能漏傳，必須依次傳到前面隊員手中，且紙板和紙板間要保持適當距離，以保證隊員前進過程中，腳不能著地，(如果出現腳著地現象，則在裁判員指導下重新進行)直到最後一名隊員手持紙板穿過終點，視為比賽結束。團結大比拼階段項目命名為「同舟共濟」，每隊配發一雙4人合穿的由厚紙板製作的鞋子共同前行，首先通過終點的一方視為勝出。比賽過程中，如果出現鞋子人為損壞也視為失敗。

3、活動主旨：通過活動，提高團隊凝聚力，並讓大家可以在輕松愉悅中沖擊大獎;

4、評選原則：每階段評選方式已在細則中確定，本環節所有活動都作為沖擊夢想的階梯，每勝出一局就為所在集團積累50元夢想基金，最終按積累的夢想基金數向各自所在集團人員發放等價值禮物。

5、獎項設置：設置50元、100元、150元及200元4個階段的夢想基金。

6、獎品安排：根據所在集團的夢想基金積累情況，兌換對應的禮品。

7、活動時長：總體時常約需1個小時左右。

8、注意事項：該活動環節涉及到的各類道具需由組委會提前籌備。

年終聚餐活動策劃方案2

一、活動方案

1、活動原則：玩好、吃好、讓員工開開心心，（安全第一，活動第二）；

2、活動項：

1）在特色飯店聚餐，大包間（20人）；

2）預訂桌席：兩桌，每桌10人標准；點菜標准：每桌600元，包括酒水，預算共計1200元；

3）KTV唱歌；魔方KTV唱歌，活動時間控制在：4個小時內；

3、活動預算：用餐1200元+唱歌1500元+回家計程車費用300元；總預算控制在3000元；人均消費預算150元；

4、活動組織事宜：

4）活動組織負責人：黃滿亮、黃帥；

5）活動日期：20xx年5月28日星期六，下午18：00出發；

6）地點：飯店：怡豐路（山東老家）；南城第一國際匯一城（魔方KTV）

7）活動紀律：參加者統一接受組織人員的安排，不得擅自離開團隊單獨行動，有事者須向相關組織人員請假，活動期間員工自己保管好自身的錢物，小心丟失。

二、其他：

1、活動結束後，員工結伴打車回家；

2、活動最終解釋權歸公司所有。

年終聚餐活動策劃方案3

xx年，我們攜手走過，碩果累累，迎來了嶄新的、充滿希望與挑戰的xx年。公司有今天的發展和進步，離不開各位辛勤的付出，是你們用智慧和汗水澆注了xx成功的花朵；為此公司為感謝各位的努力和付出決定年終舉行聚餐、現金抽獎活動。具體如下：

聚餐、抽獎活動：

一、活動主題：

xx是我家、發展靠大家

二、活動目的：

體現人性化關懷、增強凝聚力、感謝各位

三、時間：

定於20xx年xx月xx日下午5時

四、地點：

公司食堂

五、參加人員：

公司全體員工

六、組織協調：

公司行政部其他部門協助

七、活動流程及說明：

xx月xx日下午5時，請各部門負責人帶領本部門人員在宿舍樓下排隊集合，由行政部統一安排入座。請大家服從現場人員管理。

主持人：xx

1、5時30分聚餐活動開始

2、公司董事長xx講話

3、公司總經理錢總致辭

4、有才藝的員工可以到點歌台點唱，增加現場氣氛！

5、6：00時開始抽獎活動

年終聚餐活動策劃方案4

一、目的及意義：

辭舊迎新之際，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20xx年度迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

二、活動方案：

1、參與人員：e房貸的各部門員工與房速辦各部門員工，預計100人左右。

2、聚餐標准：因標准還未確定，目前擬定三種聚餐標准進行商討。

（1）、高檔中餐：預定10桌、備用1桌。按照每桌1080元的標准。包括菜餚880元/桌（6冷盤、10熱菜、2熱湯）、酒水200元/桌（2瓶白酒+一箱啤酒+2瓶飲料），預計費用11880元。目前參考飯店：成都印象，位於天府二街1326號（近伊藤洋華堂），環境優美，菜品豐富，分為1、2、3層。

（2）、中檔中餐：預定10桌、備用1桌。按照每桌800元的標准。包括菜餚600元/桌（4冷盤、10熱菜）、酒水200元/桌（2瓶白酒+一箱啤酒+2瓶飲料），預計費用8800元。目前參考飯店：川渝壹號新湘菜，位於世豪廣場C區506，該餐廳分為大廳與小包間，商家承諾將大廳立上隔板，作為一個單獨的大間。

（3）、火鍋：預定10桌、備用1桌。按照每桌700元的標准。包括菜餚500元/桌、酒水200元/桌（2瓶白酒+一箱啤酒+2瓶飲料），預計費用7700元。目前參考飯店：鄧毛肚，位於天府二街1352號，餐廳內分室內與室外，可自主選擇。

三、活動組織事項：

1、本次活動負責人：鍾主任。活動負責部門：行政部門各個人員。

2、活動安排：房速辦與e房貸各位員工，先前往位於天府二街無國界11樓e房貸會議室，舉行年末員工總結大會，完會後前往用餐地點。

3、活動時間：待定

4、活動地點：待定

四、經費申請：

因為到了年底公司、個人聚餐高峰，為保證餐位的預定，望領導盡快確認本方案，為保證餐位的預定。

年終聚餐活動策劃方案5

一、活動目的：

1、加強管理者和員工之間的溝通﹑理解、信任，增強團隊合作精神。提高企業內部員工的向心力﹑凝聚力;提升員工對企業的認同感和歸屬感。

2、對20xx年企業的發展成績進行總結，並制定20xx年各部門的總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的員工，分享工作的經驗和忠告，有效激勵全體人員對20xx年，新的夢想開始起航。

二、晚會主題 ：

事業 夢想 遠航

三、內容、時間、地點：

年終總結大會時間：20xx年1月19日下午14：00點 (地址：xxx);

年夜飯時間：20xx年1月19日17：00(地址：xxx);

文藝晚會時間：20xx年1月19日19：00(地址：xx);

四 、參加人員：

公司全體員工

五 、晚會組織 ：

由公司總經辦統一組織、執行。

六 、年終總結大會流程

1、進場播放20xx年公司活動及員工短片(14點之前)

2、主持人開場白，介紹晚會流程

3、總經理致辭，宣布xxx 年年終總結大會正式開始

4、各部門總結20xx年展望20xx年每月業績目標

5、20xx年優秀員工表彰(最佳業績獎,各店一人)

6、結束

年終聚餐活動策劃方案6

一、活動目的：

1、加強管理者和員工之間的溝通、理解、信任，提高企業內部員工的向心力、凝聚力；提升員工對企業的認同感和歸屬感。

2、總結20XX年的工作，明確20xx年的工作方向和目標。

二、會議主題：

三十年的汗水，造就完美品質

三、參會人員：

公司全體員工

四、會議地點：

酒店（有LED顯示屏、有音響設備、能夠容納15桌的大廳），地點在太平橋和二商店附近員工自行到場，超出范圍需要有大巴接送。

五、會議時間：

待定

六、年會費用預算：

吃飯每桌1000元，15桌，共計15000元，抽獎活動，特等獎1人，獎勵1000元；一等獎3人，每人800元；二等獎5人，每人500元；三等獎10人，每人200元，共計8400元，參與獎和紀念獎150桶豆油，每桶60元，共計9000元，會場准備的水果、瓜子、花生、香煙，2000元，活動流動資金5600元（租車費用、臨時事宜），費用總計：40000元。

七、活動具體實施：

1、20XX年工作總結匯報（負責製作PPT）：

⑴老闆致辭（10—20分鍾）；

⑵經理做致辭及工作總結（10—20分鍾）；

⑶各部門做工作匯報（80分鍾），生產部、銷售部、財務部、供應部、技術部；

⑷全體休息20分鍾。

2、節目准備工作：

⑴節目的收集，大力督促同事們積極參與活動，參與者就有參與獎，同時也是表現自己的機會；

⑵各部門節目數量：辦公室人員（銷售、財務、供應、後勤）2個、生產班組丙班2個、丁班2個、貨場1個、端板組與鍋爐1個、機電人員1個、技術部1個，各部門准備的節目盡量多樣化，不能少於以上規定，可多不可少；

⑶節目過程中穿插抽獎活動，獎勵：特等獎1人，獎勵1000元，一等獎3人，每人800元，二等獎5人，每人500元，三等獎10人，每人200元；

⑷參會人員，每人一張號碼牌，用於抽獎時兌獎，入場時需要簽到；

⑸參加表演節目者，需要道具由個人准備，公司提供舞台、音響、屏幕。

⑹活動過程中播放音樂和圖片由負責，PPT製作由負責，活動現場由負責。

八、活動要求

1、各部門管理人員需積極配合，將每個表演節目落實到位；

2、各部門一定要保證節目的數量；

3、主持人需在晚會開始前，務必將整個晚會的流程都整理清楚；

4、參與表演的人員，需在自己的節目開始前10分鍾做好准備工作；

5、大家需保持會場和諧的環境，行為禮貌，活動結合公司形象充滿積極向上，活而不亂，格調高雅，各部門的負責人必須管理好自己本部門人員；

6、晚會期間注意調動現場氣氛。

九、活動主持人：

待定

十、物品准備

1、製作號碼牌，號碼從（001—170），由銷售部聯系製作；

2、抽獎活動獎勵的現金由財務准備，現金8400元、紅包19個、領獎記錄表；

3、豆油由供應部購買，可以直接送到參會酒店，由倉庫人員負責保管；

4、水果、瓜子、花生、香煙（3條每桌2盒），由供應部購買；

5、每桌的號碼牌、抽獎箱由技術部准備；

6、簽到記錄表和紀念獎領獎表，由生產部准備。

⑤ 年會聚餐的活動方案

年會聚餐的活動方案範文

為了確保活動順利進行，常常需要預先制定活動方案，活動方案是整場活動的戰略，可以為活動指明方向。那麼你有了解過活動方案嗎？以下是我精心整理的年會聚餐的活動方案範文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

年會聚餐的活動方案1

為回饋員工辛勤工作，同時鼓舞員工士氣，增強公司凝聚力，提高員工對公司的認可度，並為同事間相互交流、進一步認識提供機會，培育企業團結、奮進的團隊精神，強化了每個人的`主人翁意識和集體榮譽感，特舉辦此次活動。

一、參加人員：

公司全體員工，共計106人左右

二、活動時間：

20xx年8月xx日18:30分

三、活動地點：

公司籃球場

四、餐會主題：

員工聚餐會。

五、策劃准備

1.地點選擇：(已定)流動餐廳方面聯系(行政部)。

2.預算

(1)餐費：就餐人員106人左右，需10桌，推薦包桌：538元、580元....等，以包桌菜品搭配類型為參考，仔細看了菜單，538包桌菜品搭配比較實惠，看起來也很豐盛建議選擇，費用大概為5380元。

(2)KTV包房費用：訂2個房，698元/間(含啤酒6打，小食6份，水果盤2份，紙巾2份)，費用為1396元。

(3)根據以上描述初步預算為6776元。

3.拍照行政部。

六、活動當天流程

1、集合時間

公司全體員工於20xx年8月xx日18：30分到達籃球場。

2、現場活動安排

(1)各部門人員按餐桌上寫有的部門名稱就坐。

(2)總經理致辭。

(3)總經理助理致辭。

3、18：45分開始用餐。

4、20：00餐會結束，KTV繼續活動(自願);

KTV地點：

5、KTV房間分配：

(1)五金車間、板式車間、總裝車間、品控部;

(2)業務部、財務部;研發部、行政部、采購、倉庫部、

PMC部、工程部。

6、同事們到達KTV後可自由選擇到其他部門聯誼。

年會聚餐的活動方案2

一、活動目的：

配合九州通集團「同一份事業、同一個夢想」文化工程活動，體現公司「家」文化氛圍，祝賀部門解吉雷、羅玉玲榮升組長。為部門李祥付湛江工作送行，特舉辦此次聚會。

二、活動地點：

中山石岐湘菜酒樓

三、活動形式：

集體聚餐

四、參與人數：

23人左右

五、活動時間：

7月2日

六、人員職責：

陳彩麗負責本次活動的組織協調。

高瑞軍負責本次活動方案的編寫、找相關負責人審批及活動當日的組織。

七、具體方案：

1、利用下班時間、全體同仁參與的形式開展

2、部門參與人員統一聚餐。

3、周四下午六點公司門口集合—乘車到石岐湘菜酒樓聚餐

4、員工可帶家屬、費用自理

八、經費預算：

就餐：220*2=440元(實際費用五百一十元整)

九、所需物料：

相機、車輛

十、後期工作：

1.准備好發票進行賬務報銷工作。

2.向公司提交部門活動總結，照片及其他成果，上傳企管部部門網站新聞稿件。

3.確保每次活動後基金、賬款兩清。

年會聚餐的活動方案3

一、活動宗旨：

增強團隊凝聚力、向心力，喜迎春節

二、活動原則：

吃好、喝好、節儉(安全第一、活動第二)

三、活動時間：

20xx-1-2511:00——14:00

四、活動地點：

大鴨梨烤鴨店順義石園店

五、活動參加人員：

X部長、X部長、X部長、X主任、X主任及轉向室、制動室全體員工

六、活動流程：

1、領導致辭

2、為相聚一起舉杯、為新春共同喝彩(領導宣布開酒)

3、就餐&自由交流

4、穿插游戲1

5、自由敬酒

6、穿插游戲2

7、就餐

8、穿插游戲3(幸運大抽獎)

9、為緣分乾杯(領導宣布就餐結束)

10、集體合影留念

七、交通擺渡：

1、車輛來源：擬從X項目部借麵包車2輛、領導私家車3輛、員工私家車3輛

2、車輛駕乘：擬召集麵包車司機2名、領導車返回代駕司機3名，

麵包車司機負責組織同事分批、按序乘坐車輛往返;

八、注意事項：

1、活動全過程注意秩序、維護公司形象、保管好自己的隨身物品;

2、駕駛車輛人員注意遵守交通規則，飲酒的同事請勿駕駛車輛;

3、活動結束後請勿著急離開，聽組織人員安排分批、按序返回公司;

九、組織人員及分工：

統籌：XXX、XXX、XXX

協調：XXX、XXX

現場酒水、飯菜督辦：XXX

游戲組織：XXX

攝影：XXX

駕駛員：XXX

各位同事：至新春佳節即將到來之際，為增強團隊凝聚力、向心力，增加同事間交流感情的機會，轉向室、制動室計劃於20xx年1月25日11:00至14:00在大鴨梨烤鴨店順義石園店舉辦聯誼聚餐活動，屆時歡迎各位參加，願各位吃好、玩好，活動方案見附件，請各位知悉。另外，為圓滿完成此次活動，有以下事項需要各位於20xx年1月24日13:00前協助完成：

1、現召集擺渡車司機2名、領導車輛返回時代駕司機3名，請能熟練駕駛車輛的同事郵件回復我，謝謝!

2、活動當天可以駕駛私家車前往活動地點的同事請郵件回復我，以方便組織同事前往活動地點，謝謝!

3、活動當天因出差等原因無法參加的同事請郵件回復我，謝謝!順祝春節愉快!闔家歡樂!