❶ 公司生日活動策劃方案
公司生日活動策劃方案4篇
方案是一種具有很強方向性和指導性的規劃,它是應用寫作的計劃文體之一。而公司作為企業組織形式的其中一種,常常需要定期策劃活動方案來展開公司節目活動以來達到勞逸結合。你是否在找正准備撰寫「公司生日活動策劃方案」,下面我收集了相關的素材亮梁,供大家寫文參考!
一、活動宗旨:
1、加強團隊凝聚力與團隊協作能力。
2、激發職員參與公司各項活動的熱情。
3、加強和鞏固職員對公司的管理制度、企業理念、產品知識等的熟悉。
4、休閑娛樂,緩解工作疲勞。
二、活動對象:
公司先進工作者、勞動模範、黨員、團員及班組長、生產骨乾和相關人員(僅限本人,不準帶家屬及小孩)。
三、活動時間:
20__年05月1日
四、活動地點:
輝縣八里溝景區
五、組織形式:
公司統一組織,聯系旅行社。
六、報名時間:
20__-04-29下午4點截止,各部門抓緊統計人數報名至團委陳亮處。
七、活動紀律:
1、貴重物品如隨身攜帶,注意保管,切勿離手。
2、行程中或自由活動時若見有刺激性活動項目,身體狀況不佳者請勿參加。患有心臟病、肺病、哮喘病、高血壓者切忌從事水上、高空活動。
3、團體旅行時不可擅自脫隊。單獨離隊,應徵得全陪導游同意,並隨身攜帶電話,以免發生意外。
4、抵達景區游覽前,敬滑運謹記導游交代的集中地點、時間、所乘游覽巴士車號。萬一脫團,請於集中地點等候導游返回尋找。
5、外出旅行,注意身體健康,切勿吃生食、生海鮮、已剝皮的水果,不可光顧路邊無牌照攤檔,忌暴飲暴食,應多喝開水,多吃蔬果類,少抽煙,少喝酒。
6、在旅遊中,暢游奇山秀水、名勝古跡固然令人心曠神怡,但也因四處奔波、體力消耗造成極度疲勞。因此,在旅遊活動期間,遊客除了應保證充足的睡眠之外,千萬別忘了營養食品的及時補充。
7、旅遊有時會經過一些危險區域景點,如陡坡密林、懸崖蹊徑、急流深澗等,在這些危險區域,要盡量結伴而行,千萬不要獨自冒險前往。
8、忌分散活動,至少保持兩三人的人數才分散活動。切忌單獨外出。
【活動主旨】在20__年深秋之際,公司為員工提供福利,同時加強公司凝聚力,為提供同事之間相互了解的好機會,增強大家之間的感情,特地組織一次增加員工交流,培養團隊精神,塑造企業文化活動。我們希望這種同樂活動,能讓大家暫時忘記辦公室的繁忙與緊張,拉近彼此的距離,讓「我們在一起」渡過一個難忘的深秋!
【活動內容】天堂寨原始森林瀑布群游覽:九影瀑、瀉玉瀑、四疊瀑、一線天、劍劈石、龍劍峰、天街景區、屈原問天等,觀淠河的西源頭,長江與淮河的分水嶺
【活動人數】所有人員(按工作安排,分兩批活動)
【活動時間】第一批活動為:11月23號——11月24號(第二批時間待定)
【集合時間】11月23日(周四)早晨6:10集合,6:30出發
【集合地點】公司門口
【線路安排】六安——天堂寨——六安
【預計費用】278元/人+70元(索道上行)=348元/人
【天堂寨簡介】
天堂寨風景區是集國家森林公園、自然保護區為一體的風景名勝區,是華東地區最後一片原始森林,總面積120平方公里,主峰海拔1729.13米,為大別山主峰之一,是江淮分水嶺。
「極目山河縱大觀,吳楚東南第一關」,氣勢渾厚的天堂寨有「植物的王國、天然的氧吧、動物的樂園、雲霧的海洋、聖水的世界、杜鵑花的領地、娃娃魚的故鄉」之美譽。
獨特壯觀的瀑布群:天堂寨森林公園的水景主要表現在瀑布與溪水潭池上,區內瀑布成串,溪水潺潺,潭池水溪清澈,山青水秀,生態幽雅,均屬優良水景景觀,計數百處,知名有五,其中尤以一號瀑布、三號瀑布、龍井河溪為最。有詩贊曰:巍巍大別天堂巔,疑雲黃山水景妍,瀑布懸空三疊外,遊人臨境似登仙。
【線路簡介】
早晨6:00跟團從六安出發,約3個小時車程到華東最後一片原始森林、AAAAA級風景區(國家地質公園.森林公園.自然保護區)——天堂寨國家森林公園(車程約3小時),游覽天堂寨主景區(遊程約3小時):乘索道上山,游覽九影瀑、情人瀑、瀉玉瀑、索道上山觀龍劍峰、林海長廊、觀景峰、石佛、讓瞎金獅嘯天、鯨魚出海、白象戲水等景點,在森林密布的林間棧道與瀑布群相擁,品味原始森林天然氧吧,領略山高風清的暢快之意,俯首鳥瞰江淮大地的壯麗畫卷,步行下山。大約下午3點吃中餐,之後乘車返回六安,結束愉快行程!
【安全系數】不用擔心有暴雨、泥石流等因素。適合爬山,鍛煉身體。
【公共物質】礦泉水(另備一些簡單易熟的食品)。
【個人重要裝備】雙肩背包、加厚外套1件、登山運動鞋、自備干糧(餅干、麵包等)、雨傘1把、日常用葯,根據天氣情況准備好衣物。
【行程安排】
11月25日6:10集合
以事先分配好的小組為單位在公司門口集合(帶點餅干與麵包之類的干糧),由各組組長清點各組人數。
6:30准時從公司坐車開始出發(未到者自動轉到下次活動)
在大巴上由每批次的領導擔任活動領隊,組織大巴上活躍氣氛的車內活動:
(1)跟過節有關的成語接龍
(2)唱唱歌曲等
9:30到達天堂寨風景區
游覽瀑布群景區(索道自理[上行70元/人,下行60元/人]):九影瀑、瀉玉瀑、四疊瀑、一線天、劍劈石、龍劍峰、天街景區、屈原問天等,觀淠河的西源頭,長江與淮河的分水嶺10:30-12:00到達天堂寨山頂、自由活動
12:00-14:00下山午餐
14:30午餐
15:00離天堂寨返六安
最後收拾和清點各自攜帶的物品,准備返回六安,返回六安公司門口,再自行解散。(活動結束)
注意事項:
1、所有參與活動的同事必須遵循和認可本活動內容,服從組織者安排。
2、本次戶外爬山活動可能有不可預見的危險(如跌倒、摔傷等);各位同事應對自己的身體和本次活動的路線有清楚的認識和了解。
3、領隊有權因天氣情況或者不可抗拒因素進行行程的適當調整。參與人員須服從領隊的安排;如個人不遵守活動規定和領隊的指揮,或活動場地的安全規定,自行其事而造成的後果,除自負其責之外,還應對應此給他人造成的損失。
4、違反行程安排,造成人員及其他意外,個人負全部責任,公司保留其追究法律責任的權利。
一、活動背景
秋收季節,正是一年一度出遊的好時機。恰逢青年志願者聯合會招新結束,青志聯現有的管理層和新的成員,需要磨合和成長,發現有才能的同學也許能夠對青志聯的建設有幫助,希望這次會有助於提高青志聯的領導力與凝聚力,為以後的發展打下基礎。同時校園里,集體秋遊、旅遊已成了大學生們多彩生活的一部分,同學們也可以通過旅遊了解不同地區的風景和氣候。
二、目的地簡介:
合肥市大蜀山以滿山遍野鬱郁蔥蔥的蒼松翠柏、奇花異草引人入勝。尤其在周圍山麓先後新建了2萬余畝水面的人工湖,佔地400畝的烈士陵園,面積70公頃植物園和度假村。八十餘公頃的苗木花卉基地以及合肥野生動物園。長達370米的「安徽第一畫廊」――蜀山畫廊,及十二生肖園、匹特搏彩彈射擊娛樂中心和以植物造景的櫻花園、月季園、楓樹林等。在這些園林、水泊的簇擁烘托下,蜀山顯得愈加嫵媚,分外妖嬈,春日的景色尤其迷人。登臨山巔,極目遠眺,煙波浩渺,水天一色,霧靄繚繞,漁帆隱約;漫步山麓林園,桃紅柳綠,蝶舞蜂喧,花團錦簇,竹影扶疏,令人心曠神怡。
肥高新技術產業開發區座落於蜀山東側,一批現代化建築更使景區增添了時代的韻律。蜀山風景區已是人們憑吊先烈、游覽觀賞、閑暇休憩的場所。
三、路線安排:
從學校北門合肥學院站牌處,乘坐118路公交,到蜀山森林公園站車,集體步行到大蜀山。
四、執行對象:
合肥學院青年志願者聯合會全體成員。
五、活動時間:
20_年11月20日(星期天)9:00整(如若天氣有變,時間另行通知)
六、活動目的及意義
大學,一個充滿青春與活力的激情世界,旅遊既豐富了我們的課外生活,又陶冶了我們的情操。秋天是一年中最美的季節,是學生踏青秋遊的好季節。通過秋遊活動,讓學生親密接觸大自然,欣賞春天美景,拓展學生的視野,進一步感受大蜀山的美麗景色。同時通過組織娛樂活動,進一步培養我們的環保意識、集體意識,加強同學之間的交流和溝通,促進集體的團結協作,增強青志聯的集體榮譽感,同時也能增進青志聯成員之間的相互了解,讓彼此的感情得以升華。
七、資源需求
1.水果、食物和水。由青志聯集體購買。
2.紙牌四副,三國殺一副。供娛樂使用。
3.筆記本4個,筆20支。獎品。
八、活動開展
1、早上8:40在北門集合,首先強調安全問題,統一號令,青志聯全體男生負責搬運食物和水。青志聯主席韓捷帶隊,9:00准時出發,大概9:50左右到達。到達目的地,再次強調安全第一。
2、爬山,青志聯主席韓捷制定爬山路線,大家跟著主席向山頂進發,上山時不用太快,安全第一,大家可以隨意拍照留念。
3、到達山頂後,大家集體拍照作為本次活動的材料。然後休息半小時,大家吃點東西,聊聊天,談談上大學以來的感受和在大學中遇到的一些問題。
4、自由活動,大家可以自由組隊,看看大蜀山美麗的秋色,感受大自然的氣息,放鬆心情。
5、做游戲,吃蘋果游戲規則:一個人坐在板凳上手背後,另一個人眼睛用布蒙著,站在他背後,拿個蘋果喂他吃。分兩組進行,最先吃完的為勝方。實踐部和組織部一組,宣傳部和辦公室一組。韓捷主席坐裁判。贏得組可獲得一個,輸的一組也可獲得簽字筆兩支
6、如果時間允許我們還准備了兩副紙牌和一副三國殺供大家娛樂使用。大家自由組隊,規則自定。
7、3:30集合大家將自己身邊的垃圾撿干凈。點名人齊後由韓捷主席帶隊集體下山。
8、到達蜀山森林公園站牌處,集體乘車回校。任何人不得以任何理由單獨行動。
九、活動中應注意的問題和細節
1.在活動前加強對學生的安全教育,告訴學生一切行動聽從組織者指揮,不準隨意離開隊伍單獨行動。
2.往返前認真清點人數。韓捷主席任隊長統一安排,遊玩時注意行路安全,切勿過分嬉戲打鬧,隊伍要有序地行進,同學間做到互相照應。
3.在購買食品時一定要注意看食品信息,確保食品安全。
4.審查學生的身體狀況,對身體不適的同學勸其不參加此次活動。
5.文明行事,不得隨意破壞公共設施;保護環境,嚴禁學生攀摘花草樹木和亂仍垃圾;自己的垃圾袋一定要仍在指定位置,返回時清理好環境衛生。
6.帶上一些必要的應急物品。還需帶上創可貼、暈車葯等常用葯;女生記得帶遮陽傘或者遮陽帽,水須多帶。
7.定點返回,離開時必須集合人員,組長一定要清點人數,確保大家都安全後坐車返回。
為了豐富員工的業餘生活,為大家在緊張的工作之餘能夠充分放鬆,促進加深員工之間的交流和溝通,並加強企業文化的建設,公司定於20__年8月18日組織員工進行為期一天的旅遊。具體地點:孫中山故居+長江水世界+大飽口福餐廳享用自助晚餐。員工在這天的時間里,通過各種形式的活動,加強同事之間的溝通交流,增進團隊意識,同時體現團結協作和互幫互助精神。
一、行程安排:
1、08:00於公司大門集中上車(早餐自理)前往中山(約1小時),參觀孫中山故居(參觀約60分鍾)。
紀念區以紀念孫中山先生的題材為主,設有孫中山先生銅像、噴水池以及松園、竹園、梅園和栽種了999株龍柏的龍柏山等景點。與紀念區遙遙相對的是游覽區,整個公園重點突出了「紀念」的主題,景點的布局也緊緊圍繞主題鋪排。
2、11:00前往定位為深海主題文化休閑水樂園——長江水世界(員工可自帶干糧在進園前進食或自備費用在園內自理午餐)。景區備有先進的水上游樂設備,隨處可見的休閑娛樂空間,並且以深海主題環境營造。同時美人魚、海王、蝦兵蟹將等顏色鮮艷的海洋卡通人物吸引,園區內各種各樣的景觀細節布置也處處體現了深海主題。景區游樂項目有:「深海漩渦」、「巨浪飛舟」、飛越彩虹」、「雨林部落」、「叢林漂流」等。(具體項目介紹請見附件)。
3、16:45集中前往大飽口福餐廳享用自助晚餐(停留時間2小時)。大飽口福環球自助美食是一家源自於香港,始創於20__年深圳的自助餐廳,擁有寬敞的空間,舒適時尚的用餐環境,在這里用餐正如逛MarketPlace,包羅萬有,數不勝數。中餐、西餐、日本料理、烤肉、海鮮、各式甜品、紅酒、進口生啤、日本清酒、鮮榨果汁、什果賓治……源源不斷,時常更新。
4、約19:30集中返程。
二、遊玩注意事項:
(1)全體員工通訊工具必須開通;
(2)請各位員工自行帶上游泳衣或多帶一套換身衣物;
(3)行車時請勿任意更換座位,頭手請勿伸出窗外,上下車時請注意來車方向以免發生危險;
(4)長江水世界園內禁止帶救生圈及任何食物入場,每人限帶1支250ml的飲料,園內租櫃自費:25元/個;
(5)所有游樂施設將會輪流開放,依照廣播通知開放項目遊玩。進園後拍個大合照,然後更換衣服自由活動開始游樂項目;
(6)親子安全:身高未滿140cm的兒童或者不會游泳的遊客,必須穿著救生衣或租用游泳圈遊玩,請由家長陪同以防發生危險(請勿讓孩童離開您的視線);
(7)勿在園區奔跑:在園區內奔跑滑倒而受傷的比率是的,為了您的安全,請您勿在園區內奔跑;
(8)留意身體不適:如有暈車的員工可提早半個小時服用暈車葯;孕婦、心臟病、高血壓、背疾及習慣性骨折患者,請避免參玩滑道;
(9)留意天氣狀況:遇下雨或是打雷等影響戲水安全的天氣,請勿停留水域以免造成危險;
(10)遵守使用規則:每項游樂設施都有個別的安全使用方式及守則,請您按照使用規則參玩;
(11)到餐廳享受自助晚餐時須遵守餐廳規定,文明用餐,不能外帶食物;
(12)特別聲明:注意安全,聽從導游的安排,遵守團隊紀律,集體行動,不要擅自離開團隊盡量不攜帶金屬、塑料等不易溶解包裝的食品,活動產生的垃圾一律帶離,做到「留下的只是你的腳印,帶走的只是你的留影」整個活動中集體觀念第一,不能出現幾人離開團隊獨自活動等情況遇小雨本次活動照常進行,因為天氣情況或者不可抗拒因素,導游有權利對行程進行適當的調整。
三、組織保證
(1)各部門負責人全程參與,負責本部門人員統籌管理。
(2)各台車的前三位同事為該車輛的小隊長,主要職責為協助導游做好人員的清點和出行中的人員組織工作,確保各隊人員安全。
各台車小隊長聯系電話:
①號車隊長:副隊長:副隊長:
②號車隊長:副隊長:副隊長:
③號車隊長:副隊長:副隊長:
④號車隊長:副隊長:副隊長:
⑤號車隊長:副隊長:副隊長:
(3)車輛安排見附件。
附件:略
❷ 公司員工生日會策劃方案_怎麼給員工過生日(2)
公司員工生日會策劃方案篇4
舉辦月度員工生日party活動,是為了進一步栓心留人,凝心聚力,使廣大員工真正地融入集體大家庭中,以酒店為家。提升員工對企業的認同感和歸宿感。酒店擬每二個月,為員工舉辦生日party活動。
具體內容如下:
一、活動主題:英德利大酒店,你我的家。
二、活動時間:每二月一次,時間2—3小時(晚上20:30開始),具體時間視客情而定。
三、活動形式:茶話會、聯歡會等形式。
四、活動地點:一樓中餐廳大廳。
五、參加人員:當月酒店員工生日、酒店領導、當月生日員工所在部門經理。
六、活動流程:酒店領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡——聯歡會——分嘗蛋糕(請酒店領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——攝影留念。
七、具體事宜:
1、將當月生日員工姓名和生日 祝福語 ,製作成彩色宣傳畫,張貼在當月餐廳 黑板報 上櫥窗欄內刊登、祝福。
2、舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中並贈送給其本人留念。
3、聯歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主,其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。
①邀請酒店領導表演節目,鼓勵員工上台唱歌表演等,展示才藝。
②視情況請生日員工所在部門出節目助興。
③小游戲(男、女步調一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。
④紀念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。
⑤合影留念。
4、當月生日員工於生日將獲得由酒店領導簽字的賀卡。
公司員工生日會策劃方案篇5
員工生日活動共分為戶外、室內及公益活動三種:
一、戶外活動:所有戶外活動都要送員工體恤一件,帽子一頂
1、員工生日活動方案之戶外系列一-----郊遊
主題:員工集體生日會
目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活
增進各部門員工溝通了解
方式:由自願報名領隊的1名總經理帶隊,外出郊遊(周末一天時間),選擇離公司2小時以內的旅遊景點,參加人員可爬山\劃船\有獎游戲等集體活動
地點:農家樂等
參加人數:40人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)
費用:60-80元/人
總費用:2400-3200元
具體內容:
進行爬山或打牌等休閑游戲比賽
給獲獎隊伍頒獎
2、員工生日活動方案之戶外系列二----定向運動
主題:精誠合作,團隊至上
目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神
加強溝通理解,體現團隊凝聚力
提升員工間的協作精神
方式:請專業定拓展公司或教練帶隊,以1-2名總經理為隊長,到郊外參加定向運動(周末一天時間)。(備註:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)
地點:公園
參加人數:40人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)
費用:80-100元/人
總費用:3200-4000元
具體內容:
分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動
給獲獎隊伍頒獎
二、室內活動
1、員工生日活動方案之室內活動系列一------趣味運動比賽
主題:生命源於運動,運動給工作活力
目的:增強員工身體素質
通過運動體現競爭與協作的意識
方式:員工之間的雙人 羽毛球 比賽\雙人 乒乓球 賽\或趣味體育項目(備註:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)
地點:體育中心等
參加人數:40人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)
費用:80-100元/人
總費用:3200-4000元
具體內容:
全部人都參加比賽,優勝劣汰
給獲獎隊伍頒獎
2、員工生日活動方案之室內活動系列二------精彩電影生活
主題:電影豐富我們的生活
目的:放鬆精神,豐富員工生活
通過看電影增加員工交流
方式:看電影
地點:電影院
參加人數:10人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)
費用:50元/人(其中20元含午餐)
總費用:500元
具體內容:
1、全部人都參加比賽,優勝劣汰
2、給獲獎隊伍頒獎
三、公益活動
1、公員工生日公益活動系列一------生日愛心奉獻之旅,
主題:最大的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時,感謝和幫助他人!
目的:激發員工的社會責任感,樹立員工良好道德觀和價值觀。
回饋社會,塑造公司良好的社會形象
方式:慰問 兒童 福利院或殘疾人協會或是希望小學,給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點:福利院或相關機構
參加人數:20人左右
費用:30-50元\人(午餐費用)
總費用:600-100元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
2、員工生日公益活動系列二------保護自然,珍惜家園
主題:建設我們的家園
目的:激發員工的社會責任感
樹立員工愛護環境,珍惜資源,減少浪費的意識
回饋社會,塑造公司良好的社會形象
方式:到山林進行義務植樹活動
地點:根據聯系情況決定
參加人數:30-40人左右
費用:50-80元\人(午餐費用)備註:樹苗及工具租用費用另計。
總費用:1000-3200元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
3、員工生日公益活動系列二------保護自然,珍惜家園
主題:我們需要一個干凈的家園
目的:激發員工的社會責任感
樹立員工愛護環境,珍惜資源,減少浪費的意識
回饋社會,塑造公司良好的社會形象
方式:到公園收集垃圾\幫助公司內部義務打掃衛生\等
地點:公司附近等
參加人數:30-40人左右
費用:50-80元\人(午餐費用)
總費用:1000-3200元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
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員工生日活動方案1
為了增加公司凝聚力,加強員工歸屬感,進一步推動公司企業文化建設,形成良好的企業向心力和凝聚力並切實體現公司「員工自我價值的實現」的企業價值觀,讓每位在新綸的人員切實感受到新綸大家庭的溫暖,達到情感留人的目的,特製定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍
蘇州新綸超凈技術有限公司
二、適用人員
新綸所有的生產員工
三、福利項目
1、加餐或生日禮物
賀工生日當天,行政部提前一天發給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費領取長壽面一碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當日使用有效,如員工生日當日恰逢節假日延後或提前使用。
2、生日賀卡
公司設計製作統一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介
及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統一管理,並在員工生日的前一天當面發給生日員工。
3、生日專欄
在公司的宣傳欄里設一個員工生日專欄,每天對於過生日的同事,附上生日的祝福。
5、集體活動
在每月底,舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY,活動內容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕(待選項)。
四、責任部門:
1、人力資源部:負責生日員工的信息發布和賀卡的製作及宣傳欄生日專欄信息的發布;相關系費用的申請,集體生日PATY物品的申購。
2、行政服務部:按照人力資源部提供的生日人員名單,發放加餐券,安排食堂加餐。集體生日PARTY的場地安排,協助組織實施PARTY。
3、總裁辦:相關生日人員名單的審核,相關費用申請的審核。
五、具體要求:
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統計的實際時間為准),並以通知通告的形式提交總裁辦審批。
2、審批後的人員名單復印後,行政服務部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前列印當日生日人員的名單及祝福語張貼於員工生日專欄里。
3、行政服務部按照審批後的名單,提前一天准備好加餐券(經蓋章有效)並於上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天准備好員工的生日賀卡,並提前一天下午由人力資源部經理和部門經理親自把生日賀卡和加餐券送給員工並給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務部聯合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY,人力資源部負責人員的組織和安排,並在當天准備好蛋糕、水果和零食。行政服務部負責場地,音響、燈光等安排。
六、費用預算
(一) 生產員工每人每次20元/左右,具體分解如下:
1、加餐券:中餐/晚餐約4元/人
2、賀卡:1元/人左右
3、生日祝福:0元
4、集體生日PARTY:每次600元左右,按照公司500人計算,平均每月生日人數40人左右,平均每人15元/次左右。預算:4+1+15=20元
七、其他規定
1、生日賀卡請廣告公司設計或公司內部平面設計人員設計,印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡介及生日祝福。
2、加餐券由行政服務部自行設計列印,但必須經過人力資源部蓋章有效。
3、集體生日PARTY時間一般安排在月底,時間:晚上6:30-9:00。由本月生日員工自願參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
4、本規定從20xx年3月12日期開始執行。
員工生日活動方案2
為了增加公司凝聚力,加強員工歸屬感,進一步推動公司企業文化建設,形成良好的企業向心力和凝聚力,讓每位在誠典的人員切實感受到大家庭的溫暖,達到情感留人的目的,特製定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍:
泉州市誠達交通技術服務公司、泉州昶德汽車銷售服務有限公司
物流公司紫帽分部(暫定
二、適用人員
所有的員工
三、福利項目方案(建議
方案一:加餐及生日禮物
1.1員工生日當天,人力資源部提前一天發給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費領取長壽面一碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當日使用有效,如員工生日當日恰逢節假日延後或提前使用。
1.2生日賀卡: 公司設計製作統一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統一管理,並在員工生日的前一天當面發給生日員工。
1.3生日專欄
在公司的宣傳欄里設一個員工生日專欄,每天對於過生日的同事,附上生日的祝福。
方案二:統一集體過生日晚宴
1. 每月底由人力資源部和綜合辦公室聯合安排組織本月生日人員的集體生日宴會,人力資源部負責人員的組織和安排,並在當天准備好蛋糕、水果和零食。綜合辦公室負責場地,物質采購、食堂等安排。
2.
方案三:給過生日的員工父母寄份禮物或打個慰問電話
員工的生日也是員工母親的受難日,作為員工所服務的企業,在員工生日前幾天寄上一份禮物給家屬及打電話給員工家屬,感謝員工對公司事業的付出和支持,同時也可以把員工在企業的情況晚宴上可以即興表演或有關游戲互動,派發生日小禮物等等環節。反饋給家屬。
方案四:員工生日發放紀念品
選擇有紀念價值的物品,如保溫口杯、飯盒、精緻台燈等等,然後在上面刻上該員工名字和公司名字或LOGO,無論該員工去哪裡,每當看到這份禮物時就會想起我們公司……。
方案五:員工生日當天放假一天
有利於員工可以有時間和親人或朋友慶祝自己的生日。
四、具體要求:
1、人力資源部負責收集生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統計的實際時間為准),並提交上級領導審批。
2、審批後的人員名單復印後,綜合辦公室和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前列印當日生日人員的名單及祝福語張貼於員工生日專欄里。(適合所有方案
3、綜合辦公室按照審批後的名單,提前一天准備好加餐券(經蓋章有效)並於上午下班前交到餐廳工作人員。(方案一
4、人力資源部提前准備好員工的生日賀卡,並生日當天由人力資源部總監和部門經理親自把生日賀卡和加餐券送給員工並給予祝賀。(方案一
五、其他規定
1、生日賀卡請廣告公司設計,印刷誠典的LOGO。上面有公司的簡介、生日祝福和董事長簽名。
2、加餐券由自行設計列印,但必須經過綜合辦公室蓋章有效。
3、集體生日宴會時間一般安排在月底時間:晚上6:30-9:00。由本月生日員工自願參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
人力資源部
員工生日活動方案3
一、活動主題:11、12月員工生日Party
二、活動時間:2021年12月xx日下午14:30-15:30
三、活動地點:xxx
四、活動主持:吳磊、劉清清
五、參加人員:
11月、12月生日員工並邀請山莊中層領導及總經理室
六、生日會流程
(1)播放開場音樂(中國夢 )配上製作的旁白(例如:女士們先生們,活動即將開始請保持安靜,音樂響起讓全場共鳴.
(2)由主持人致開場詞 (夢想是石,敲出星星之火;夢想是火,點燃熄滅的燈;夢想是燈,照亮夜行的路,夢想是路,引你走向黎明。夢想,是我們山莊飛翔的翅膀,伴隨我們開始踏上新的征程,今天我們歡聚一堂,共同迎來山莊11、12月份的員工生日會,增強山莊團隊的凝聚力,體現以人為本的管理文化,加強與員工的溝通,進一步激發員工的工作熱情。讓我們在中國夢的開場曲中,共同溫存工作中的點滴,體會那屬於紫金人的中國夢。(5分鍾)
(3)觀看視頻(14:40-15:00)
(4)總經理上台祝福,與生日員工代表切生日蛋糕。
(15:00-15:05分鍾)
(5)游戲、才藝表演k歌大賽
(6)合影
(7)結束語及歌曲
七、具體內容
(1)播放視頻,內容是員工工作狀態的微電影,以及生日祝福和願望
(2)准備8張圓桌,放置公份零食,供員工聯歡
(3)員工邊吃邊聽邊玩游戲,准備游戲獎品
(4)全程音樂以及俏皮話語暖場
活動:
(1)、前廳部——歌曲《 》(15:05—15:10)
(2)、吹氣球:找6對男女上台,自由搭配,然後男主持寫一張字條(可以是對男性領導的印象)塞到一個氣球中,然後每人一個氣球,每組至少有一個人吹氣球,第一個吹爆的獲勝,然後要大聲讀出字條的內容。(15:10—15:20)
(3)、合唱培訓、前廳《真心英雄》。(15:20-15:25)
(4)、方言繞口令;來賓中一定有從不同地方來的,請他們用方言來表述所給予的繞口令,由簡單到復雜。(15:25—15:30)
(5)、生日合影
根據人數,安排11月份和12月份過生日人員合影,請銷售部協助拍照(電子版發各部門)、發微信等宣傳。寫新聞稿
(6)播放《相親相愛》曲名,結束,員工離場
八、費用預算(總費用控制在3000元以內)
生日現場場景布置:
零食、獎品、橫幅、蛋糕、照片(電子稿發各部門)
九、各部門配合工作:
1、工程部:准備音響、筆記本電腦(播放音樂)、投影、無線麥克2支,安排服務人員一名現場播放音樂;
2、前廳部、大堂培訓部:整個活動的工作安排、協調和組織工作
3、銷售部:安排一名人員現場拍照,寫新聞稿發至金陵網站宣傳紫金山莊員工文化活動。
5、采購部:獎品、食品采購事宜
6、蛋糕:外采
預算
獎品:一、2個,200元(蘇果卡) 二等獎、三個,共計150元(蘇果卡),三等獎,20個,共計200元(鑰匙扣);共計獎品 550元 零食:4-5種,橘子,香蕉,薯片,手指麵包、瓜子,共計食品500元
蛋糕:雙層或長方形,價格共計500元。
注,以上三項共計費用,1550元。
員工生日活動方案4
1、在員工生日當天早上10:00以前,以部門總經理名義發送E-mail祝賀員工生日。
2、根據員工人數2-3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動項目見方案,員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容)。
3、每月5日前將在部門板報公布當月「壽星榜」(生日員工名單)。
具體方案:員工生日活動共分為室內、戶外(當周有快樂工作日的可以選擇)活動兩種:
1、室內活動:
1.1地點:辦公室或會議室
1.2活動具體方案:
1.2.1准備物品(根據參加活動的人數而定物品的大小與數量):
蛋糕1個、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者蘋果)、氣球(氛圍布置和團隊活動使用)、拉花、一次性杯子、竹簽,桌布,「心有靈犀」活動道具
1.2.2自備物品:
水果刀1把、打火機1隻、紙巾若干包
1.2.3必拍照片組圖
點蠟燭(眾志成城)、吹滅蠟燭(集體)、許願、切蛋糕(齊心協力)、歡聚一堂、精彩瞬間、盡情歡暢
1.2.4流程:
●布置會場、播放合適音樂
●循環背景音樂:生日歌、愛的協奏曲、藍色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹
●備選情感音樂:卓越因為有你、相信自己、今天、我的未來不是夢、陽光總在風雨後
●主持人開場白(約10分鍾)
接下來,就由請壽星閃亮登場(禮花)
●壽星點燃生日蠟燭許願,總經理獻上美好的祝福,一起吹滅蠟燭
●分嘗蛋糕、水果等
●煸情環節,壽星為大家分享在生活的××年中,最讓自己感動的一件事。(背景配樂)
●「心有靈犀」活動:
「心有靈犀」活動游戲規則:游戲規則:自行組隊(主持人使其務必保持男女搭配),每個隊依次上場,每隊兩人。一個人比劃一個人猜;猜詞過程中,不許說出詞條中包含的任何字,否則該詞條作廢,根據詞條難度,有三次選擇放棄的機會;以猜中詞條的多少,取前四個隊獲獎。
●主持人宣布活動結束,並感謝所有員工對公司的努力付出(播放:卓越因為有你
2、戶外活動(當周有快樂工作日的可以選擇):郊遊
2.1目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活,增進各部門員工溝通了解
2.2方式:由自願報名領隊的1名總經理帶隊,外出郊遊(周末一天時間),選擇離公司2小時以內的旅遊景點,參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動
2.3地點:農家種植場、白水帶等
(註:所有戶外活動都要送員工體恤一件,帽子一頂)
2.4活動具體方案:
(與室內活動具體方案一樣)
❹ 生日策劃方案
為保障事情或工作順利開展,就常常需要事先准備方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。方案應該怎麼制定才好呢?以下是我為大家整理的生日策劃方案模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
一、目的
為體現公司對員工的人性化管理和關懷,並以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
二、活動主題
萊蒙公司月份員工生日晚會
三、活動時間
每月舉辦一期,每期約3個小時,具體時間提前通知。
四、活動場地
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。
五、活動對象
1.當季度生日的員工;
2.邀請公司領導參加;
3.有文藝特長者帶節目提前報名參加。
六、活動程序安排
1.准備工作:准備生日賀卡、布置活動現場
1.1人力資源部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語並簽名;
1.2邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
1.3提前購買好活動所需物品;
1.4做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。
2.活動內容安排:
2.1主持人開場;
2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
2.2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2.3壽星代表發表生日感言,並分享人生中最有意義的一件事;
2.4感恩公司,全體合唱廠歌--《×》;
2.5聯歡活動環節:
活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2.6唱生日歌,許生日願望,分享生日蛋糕;
2.7合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
2.8生日會結束,清理場地。
七、費用預算
略
一、適用范圍:
二、適用人員:
全體員工
三、福利項目:
1、生日賀卡:公司統一購買生日賀卡,賀卡上有對員工祝福字樣及總經理親筆簽名,生日賀卡有行政部統一管理,在員工生日當天或前一天當面發給員工。
2、生日專欄:管理部開設生日專欄,生日派對每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期,並附上總經理簽字的生日祝福。
3、生日禮品:員工生日當天發放生日紅包,另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日Happy!
4、生日活動經費:元/人。
四、責任部門:
行政負責篩選員工生日的名單;工會負責相關費用的申請,集體生日物品的'采購、禮物的發放,集體生日場地的安排並合影留念。
五、具體要求:
1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為准),並將相關費用和生日員工名單提交常務副總處審批。
2、審批後的生日員工名單,行政部提前三天准備好生日賀卡或生日禮物,並於員工下班前送給員工並予以祝賀。
3、祝賀標准:一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當月生日員工集體活動。
4、費用預算:按公司標准100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經費50元/人)。
5、實施時間:根據員工當月生日集體安排在當月的某個星期天。
六、活動方案
將當月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處,然後由公司的領導代表附上祝賀寄語。又是一個美好的開始,願我們虔誠的祝福,帶給你成功的一年,祝福您生日快樂!同時,感謝您的支持,我們將竭力為您營造一個溫馨、舒適環境。期待著您的再次的光臨!
[服務宗旨]
通過對住店賓客進行生日祝福的個性化服務方式,讓客人在特殊的日子裡能感受到家人般的關懷,並進一步聯絡客人與酒店的感情,增強賓客對酒店的信心,提高酒店知名度和美譽度。
[操作程序]
1、當天入住客人由接待員確認是否當天生日致以生日的祝福,並告知當班大堂副理。
2、每天大堂副理檢查在店賓客生日名單
3、對於當天生日的客人,中班大堂副理准備好生日賀卡,寫好賀詞,送總經理簽名並加蓋酒店專用章。
4、訂做蛋糕(若是女性可適當增加鮮花),將客人生日的名單通報給各部門,並做祝賀准備。
5、在店或當天上午入住的客人,由早班大副准備賀卡和禮物,在當天17:30分之前,由總經理協同各部經理送至房間代表酒店致以生日祝賀。
6、晚上入住的客人,中班大堂理副准備禮物,由行政總值協同大堂理副送至房間。
7、聯系客人,將生日賀卡與禮物送入房間,並由執行總經理協同房務總監、前廳經理、客房經理、銷售經理代表酒店致以生日祝福。
8、如到21:00時仍未聯繫到客人,則將賀卡和禮物送入房間,並做總機留言。待客人回店後,由值班經理代表酒店致以生日祝賀。本文由成都生日派對公司我收集整理
9、對於第二天生日的客人,中班大堂副理應在LOGBOOK中交班,由通宵班大堂副理和次日的大堂副理做相應的准備及祝賀工作,具體操作如下:
1)、團隊客人:通宵班大堂副理准備好相應的禮物和賀卡,根據該團隊次日用早餐時間,由通宵大堂副理或次日早班大堂副理送往團隊用早餐的餐廳,並向客人祝賀生日,力求營造良好的溫馨場面,展示酒店美好的形象。
2)、散客:如客人次日離店,則由通宵班大堂副理准備好相應禮物和賀卡後做結賬留言,在客人結賬時致以生日祝賀,如客人次日仍在店,則按1—7項操作執行。
另:遇星期日/節假日各部經理休息可由當天行政總值協同大堂副理到房間代表酒店致以成都生日派對祝賀。
一、活動主題:
員工生日會
二、活動時間:
20年4月26日(周六)中午11:00
三、活動地點:
保利24樓展廳
四、參加人員:
廣州區域全體員工
五、活動流程:
六、活動預算
七、前提工作安排:
1、布置物料購買:
2、購買禮物、預訂生日蛋糕、公仔牛牛的准備:(禮物提前2天准備好,蛋糕提前1天預訂)
3、預訂主食、水果、飲料等:(提前一天預訂)
4、游戲小禮品(零食):
5、游戲環節設計:
6、音樂、視頻設計:當天(26日)
工作安排:
1、場地布置:
2、餐飲安排:
3、游戲環節、禮品發放環節:
4、音控:
5、拍照:
6、衛生清理、場地復位:
八、游戲環節(ppt播放)生日壽星分成兩隊
1、游戲環節—蘿卜蹲
道具:別針、卡片(寫上紅、白、黃、綠、紫、藍六種顏色)、大頭筆
A、人數:兩隊隊長選出各3名隊員參加,共6人。
B、規則:兩組人員,每組6人,每人扮演一種以顏色命名的蘿卜。以一實例加以說明:有紅、白、黃、綠、紫、藍六堆蘿卜,白蘿卜先蹲,蹲的時候念「白蘿卜蹲,白蘿卜蹲,白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲。」念完後所有白蘿卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞,之後他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。
游戲進行三輪比拼。每一輪將逐漸加快節拍速度,以增加游戲難度。在游戲中反應慢的隊員和傳錯的隊員被淘汰。最後台上剩下的隊員數量最多的隊伍為勝出。
2、游戲環節—七拼八湊道具:托盤
任務內容:3台iphone手機、1對耳環、一根鞋帶、一隻高跟鞋、手鏈1條
A、人數:兩隊隊長選出各10名隊員參加,共20人。
B、規則:兩組人員,每組10人,選一人負責托盤子,由主持人出題,兩組人員在1分鍾內,在現場觀眾中,找到題目中所需物品,用時最短或規定時間內找到物品最多的小組獲勝。
為了進一步落實「以人為本」的精神,顯現企業文化的作用,提升員工對企業的認同感和歸屬感,使廣大員工真正地融入集體大家庭,以企為家,現公司決定每月為員工舉辦生日Party,具體內容如下:
一、生日員工享受福利:
1、生日會上可獲得精美賀卡一張。
2、生日會上可獲得公司為你們准備的生日蛋糕一個。
3、生日會上可獲得公司為你們准備的精美禮物一份。
4、可參加公司為你們組織的生日會上的抽獎活動。(人人有機會!)
二、生日會活動內容
1、活動主題:博碩——你我的家
2、活動時間:未定(具體時間請留意員工生日欄)
3、活動形式:聯歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)
4、活動地點:員工俱樂部
5、參加人員:公司領導、當月生日員工、企業文化小組(負責生日會上的一切事宜)
6、活動流程:主持人開場白——經理祝詞——員工代表發言——聯歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)——點生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——攝影留念(之後可張貼在員工生日欄中)——抽獎環節——主持人結束詞
7、活動具體事宜:
(1)等待各位進場(生日幻燈片,背景音樂「祝你生日快樂」)
(2)主持人開場白:暫定(胡文蓉、潘朝波)
尊敬的各位領導,博碩親愛的夥伴們,大家晚上好!在這歡聚的時刻,迎來我們公司4月份的員工生日。首先請允許我代表博碩江西有限公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝,同時要對4月份的壽星們表示深深的祝福。
(3)下面有請我介紹今天到場的領導和嘉賓。(請某某領導給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福——員工代表說話(可以提前為她擬好稿件會上直接念)
(4)就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌(幻燈片圖片出來,音樂響起,燈光暗下,壽星許願!一起吹蠟燭!)
(5)聯歡節目:可設置2-3個節目,有獎競猜、3個游戲,游戲中設獎項,獲勝者可得精美小禮品,節目和游戲可穿插。
A、節目待定
B、有獎競猜題目暫定有:(可加公司制度類問題)
1、您的入職日期是哪一天?
2、博碩江西有限公司經理全名是?
3、公司是誰旗下的誰的子公司?(是全球的3C解決方案提供商華碩旗下和碩集團子公司)
4、在博碩公司,讓你最感動的一件事情是什麼?
5、如果有一天您要辭職,最主要的原因是什麼?
6、博碩江西有限公司一期奠基日期是什麼時候?
7、博碩江西有限公司二期什麼時候投產?(20年7月1日)
8、聽主持人唱歌中的前一句,請接下面3句。(例:今天是你的生日,我的中國,清晨我放飛一群白鴿……………………!)
9、員工俱樂部開放時間?開放項目說5個以上?(周一至周日19:30——21:30,有乒乓球、籃球、羽毛球、檯球、健身操、ktv等)
10、你選擇加入博碩的原因是什麼?
11、員工生日的福利有哪些?(長壽面、生日蛋糕、一支花、一。張賀卡、參加生日會抽獎機會)
12、請說出您部門5位同事的姓名?
13、女職工產假可多少天?是否帶薪?(女性從業人員分娩前後應給予90天帶薪產假)
14、婚假幾天?需提供什麼證件?(從業人員結婚者可請婚假五日,工資照給。需提供結婚復印件,交驗原件)
15、工資發放日為哪一天?(每月15日)
16、8點上班後多少分鍾之內算遲到?(3——15分鍾)
17、維護團體榮譽,有具體事跡者有什麼獎勵(嘉獎一次或獎金獎勵)
18、公司地址是什麼?(江西省吉安市吉安縣工業園西區曙光路)
19、這一次參加生日會的壽星一共有多少人?
(生日員工以舉手搶答主持人提出的問題,答對均有獎,答錯夾耳朵)
C、進入晚會高潮:(抽獎活動)(提前做好入場券或列印好每個人的人名在進場時就扔進抽獎箱中公平、公開、公正!)
三個壽星紀念獎(獎品待定)
二個快樂壽星獎(獎品待定)
一個幸運壽星獎(獎品待定)(放禮花、帶花環)
三、活動預算費用:
1、場地布置費用(俱樂部門口氣球拱門、投影這邊橫幅(博碩公司第二屆4月員工生日會)、鏡子那邊背景(大塊彩布,布上有漂亮圖片及祝你生日快樂彩字等等)、彩噴、禮炮、花環等)
2、蛋糕一共?個(小蛋糕上面有每個人的名字和祝福語的)是做多層的一個大的還是沒人一個小的?
3、定做生日賀卡?張(上面有公司簡介、生日祝福語、領導簽名)
4、每人一份小禮物
5、准備?份競猜題目勝者小禮物+企業文化小組(負責生日會上的一切事宜)每人一份+兩位主持人
6、三個壽星紀念獎、二個快樂壽星獎、一個超級幸運壽星獎
❺ 公司員工生日會活動方案
為了確保活動能有條不紊地開展,時常需要預先開展活動方案准備工作,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。那麼制定活動方案需要注意哪些問題呢?下面是我整理的2020公司員工生日會活動方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
活動目的:
體現公司「人本主義」,增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。
活動方式:
1、人力資源部在員工生日當天早上10:00以前,以公司名義發送賀卡或E—mail祝賀員工生日。
2、根據員工人數2—3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動祥見方案,員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容,特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期)。
3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月「壽星榜」(生日員工名單)。
活動方案:
員工生日活動共分為戶外、公益活動三種:
一、戶外活動:
活動1、郊遊
主題:員工集體生日會。
目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活,增進各部門員工溝通了解。
方式:由自願報名領隊的1名總經理帶隊,外出郊遊(周末一天時間),選擇離公司2小時以內的旅遊景點,參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動。
地點:農家樂等。
參加人數:40人左右(可1—3個月過生日員工合並一起做)
費用:60—80元/人
總費用:2400—3200元
具體內容:
進行爬山或打牌等休閑游戲比賽,給獲獎隊伍頒獎。
活動2、定向運動
主題:精誠合作,團隊至上。
目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神。
加強溝通理解,體現團隊凝聚力,提升員工間的協作精神。
方式:請專業定拓展公司或教練帶隊,以1—2名總經理為隊長,到郊外參加定向運動(周末一天時間)。(備註:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)
地點:公園
參加人數:40人左右(可1—3個月過生日員工合並一起做)
費用:80—100元/人
總費用:3200—4000元
具體內容:
分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動,給獲獎隊伍頒獎。
二、公益活動
活動1、精彩電影生活。
主題:電影豐富我們的生活。
目的:放鬆精神,豐富員工生活,通過看電影增加員工交流。
方式:看電影
地點:電影院
參加人數:10人左右(可1—3個月過生日員工合並一起做)
費用:50元/人(其中20元含午餐)
總費用:500元
具體內容:
1、全部人都參加比賽,優勝劣汰。
2、給獲獎隊伍頒獎。
活動2、生日愛心奉獻之旅。
主題:最大的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時,感謝和幫助他人!
目的:
1、激發員工的社會責任感。
2、樹立員工良好道德觀和價值觀。
2、回饋社會,塑造公司良好的社會形象。
方式:慰問兒童福利院或殘疾人協會或是希望小學,給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點:福利院或相關機構
參加人數:20人左右
費用:30—50元人(午餐費用)
總費用:600—100元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
一、活動目的
1、體現公司「人本精神」,增加員工歸屬感。
2、增進公司員工的內部凝聚力和親和力,加強「家」文化的建設。
2、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及店面大家庭的氛圍。
3、實現領導和員工的互動,讓店面和各層工作者在共同的平台下交流。
4、豐富員工業餘生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情。
二、活動主題
感恩XX,你我同在
三、活動時間
每月的13日晚(15日發工資前1——2天均可)
四、活動地點
XX足療店一樓接待大廳
五、活動形式
採用聚會方式,每月5號公布當月「壽星榜」,全員參與。
五、活動流程
1、將生日會的時間、地點張貼到布告欄。
2、確定主持(可採用每期輪換制,鍛煉員工上台能力)
3、當天營業結束後布置會場,准備好相關物品(蛋糕、頭花、心形蠟燭、主持稿)
4、生日會前5分鍾,播放歡快的音樂。
5、雙心形蠟燭點起,音樂變換。
5、主持人開場詞,帶動氣氛。
6、壽星介紹(詼諧幽默中穿插莊重與認同,肯定優點,祝福)、進場到指定位置(心形蠟燭外圍)
7、雙手合十北拜父母,東拜企業,南拜老闆,感恩服務賜予生命,感恩企業賜予平台,感恩老闆推動成長,全場燈光熄掉,音樂響起感恩的心。
8、老闆或總經理攜蛋糕出現,給予員工鞠躬禮,員工回禮。
9、老闆/總經理或店長致辭。
10、主持人采訪環節(最想對父母說的話是?最想對企業說的話是?最想對老闆說的話是?如老闆在,要有擁抱環節,掌聲響起)
11、同事祝福環節
11、游戲互動環節
歌唱生日歌——許願祝福——切生日蛋糕。
(如有條件,可進行一下環節,如無條件就算了)
驚喜環節——例如:同事VCR祝福、同事用照片組成一個心形等等。
六、活動經費估算
為豐富員工業餘生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情,並以此增進員工對單位的.認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到管理所這個大家庭當中,進而保持更好的工作心態,增強隊伍的內部凝聚力,與單位共同成長和發展,經xx管理所工會研究決定,舉辦二季度「員工生日會」,具體活動方案如下:
一、活動主題
我與「漢西」共成長
二、活動時間及地點
時間:擬定6月21日下午16:40
地點:xx溫馨驛站
三、參加人員
收費三、四班、監控室及後勤人員
四、活動安排
1、16:40所有參加員工在一樓溫馨驛站集合,活動正式開始。
2、16:4主持人開場白,向大家宣布4—6月過生日同事的名單。
3、17:00請每位壽星用簡短的幾句話表達自己的想法和願望,並接受大家的祝福。
4、17:20點生日蠟燭,唱生日歌,切生日蛋糕,員工可自行表演節目。
五、有關要求和人員分工
1、負責活動的策劃、組織、協調等。
2、易負責物資的采購及場地的布置等。
為了進一步栓心留人,凝心聚力,提升員工對企業的認同感和歸宿感,使廣大員工真正地融入集體大家庭,以企為家,擬每月為員工舉辦生日party,具體內容如下:
一、活動主題:
XXXX,你我的家
二、活動時間:
每月一次,時間2—3小時(中午開始),具體時間視客情而定
三、活動形式:
聚餐、聯歡
四、活動地點:
餐廳、歌舞廳
五、參加人員:
當月生日員工、黨政工領導、當月生日員工所在部門經理或代表
六、活動流程:
領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡——聚餐——分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——攝影留念——聯歡。
七、具體事宜:
1、將當月生日員工姓名和生日祝福語製作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內並在當月《員工之友》上刊登、祝福。
2、舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中並贈送給其本人留念。
3、聯歡活動以卡拉OK、跳舞為主,其間穿插游戲、抽獎活動。
①邀請領導表演節目,鼓勵員工上台唱歌表演等,展示才藝;
②視情況請生日員工所在部門出節目助興;
③小游戲;
④合影留念;
⑤登記好相關台帳。
4、當月生日員工於生日當天憑由黨政領導簽字的賀卡至餐飲部點心間領取8寸生日蛋糕1個。
❻ 生日宴會策劃方案5篇
生日宴會策劃方案範文5篇
不少朋友生日當天都喜歡舉辦生日宴會。那麼,如何策劃一場難忘的生日宴會呢?以下是我整理的生日宴會策劃方案範文5篇,歡迎大家借鑒與參考!
一、活動目的:為了提高員工的積極性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平台,進而保持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。
二、活動時間:20__年4月27日下午18:20;活動地點:20樓會議室;活動組織:人力資源部;壽星名單:略
財務部:
人力資源部:__、
動畫部:__
三、活動流程:
第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單
各位領導各位同事,大家晚上好!在這喜慶的日子裡,我們齊聚在這里,為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,點燃生日的蠟燭,唱起生日的祝福歌,讓壽星們許下願望!讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感謝我們父母的養育之恩,祝福他們身體健康,祥和快樂。
第二項:X總致辭
第三項:有請________經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心願及感言。
第四項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關閉,邀請生日員工吹蠟燭。
第五項:分享蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕,並合影留念)第六項:小游戲(考慮到場地比較小)
1、開火車
在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復。游戲開始後,假設主持人:__X
你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:「開呀開呀開火車,北京的火車就要開。」大家一起問:「往哪開?」你說:「上海開」。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:「上海的火車就要開。」然後大家一起問:「往哪開?」再由這個人選擇另外的游戲對象,說:「往某某地方開。」如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。
2、蛙跳水
全體圍坐成圈。由主持人開始說:「一隻青蛙」,第二人:「一張嘴」,第三人:「兩隻眼睛」,第四人:「四條腿」,第五人:「撲通!」第六人:「跳下水」。繼續下個人開始:「兩只青蛙」,第二人:「兩張嘴」,第三人:「四隻眼睛」渣型,第四人:「八條腿」,第五人:「撲通!撲通!」第六人:「跳下水」
3、懲罰游戲
表演節目(唱歌或講笑話)、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不同的問題)。
第六項:結束
結束語:為了遇見你,我在佛前求了五百年,所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分,希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,希望接下來的工作更加順利,生活更加豁朗,心情也更加舒暢,路途也越來越順。祝福壽星們,也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量,祝福我們的三川田業績蒸蒸日上,更上一層樓。謝謝大家!
一、活動背景:
當我們某些建工幹部生日的時候或生日提前的一定時間里,為了祝福與交流而展開的。
二、活動目的:
1、讓過生的如咐猜人感受到我們建工的溫暖,同時增加我們幹部之間的友情,提高合作效率。
2、有效地進行工作經驗的交流,讓各位幹部在輕松愉快的環境中進行學習。
3、培養幹部的語言組織能力、交際能力,鍛煉各位的膽識與魄力!
三、活動准備:
1、確定好時間地點以便及時地通知。
2、預算經費並向各幹部收集一定的經費(除過生的人外)。
3、購買一些干糧(如花生、瓜子、胡豆、豌豆、貓耳朵等)、水果(如橘子)、飲料(如鮮橙多、雪碧、啤酒等)。
4、租好音響設備,確定音控人員(自帶電腦,准備音樂)。
5、根據情況邀請老師(請帖)。
四、活動流程:
1、主持人講話(說明今天的活動內容,宣布壽星名字)。
2、每個人(如人多就每部門派兩人)上台首先對壽星的祝福說出對壽星的一些看法(即對他的評價),其次對自己近期的工作總結(時間不超過5分鍾)。
3、最後有請壽星上台講話。
4、如有老師則有請老師進行對壽星的祝福與對此的總結。
5、主持人宣告結束。
五、收拾場地:
1、設備由帶來的人歸還。
2、衛生由壽星所在的那個部簡脊門的人負責(除壽星外)。
六、安全預案:
1、各部門的部長負責其簽到。
2、如有人突發疾病應及時通知部長並快速的送往醫院。
3、如發生火災,應快速有序地離開,並由各部門部長統一負責。
活動主題:慶生為你放飛心靈
活動目的及意義:為活躍班級氣氛,營造溫馨、團結的班級氛圍,為增強班級凝聚力,為提高同學的參與活動的積極性,利於以後良好的氛圍中,同學們能更有效地、更積極地學習與進步,我們開展了此次活動。遠離家鄉和親人,但想讓大家感到的溫馨不變。今天,我們因緣分相聚於此,一起歡呼慶祝,放飛心靈,分享快樂,相信,在人生這條長路上,會留下一段難忘的一段美好回憶。相信以後,我們的心會更加團結,在團結互助中,一起進步與成長。
活動開展時間:20__年11月21日(星期五)下晚上6:30
地點:__
布置:用彩色氣球裝飾
參與者:班級全體同學
負責人:文體委員、宣傳委員、組織委員
活動流程:
1.開場白(祝福語、引出)
2.唱生日歌、吹蠟燭、吃蛋糕
3.抽祝福和小談(簡介:每個壽星抽7張祝福,並隨機挑一張念出,請兩位談談現在的感受)
4.看看誰更敏捷(簡介:有主持人說出一個數,如5,從第一個人開始報數,當有人報到5或5的倍數,那個人不能報數,只能拍下下一個人的肩,若失誤或動作不夠快,則被淘汰。繼續玩。約10人,被淘汰則需抽紙條,表演動作。勝者2名,有獎品)
5.談談最____的.事(如從小到現在最感動的事啊,由2位壽星上來)
6.繼續4的懲罰
7.水杯運輸(簡介:2組人,每組4—5人,第一人把嘴裡叼著的水杯里的水倒到第二人的水杯中,倒水過程中,只能用嘴運輸,不能用手腳等,可用的各種姿勢,勝的一組由獎)
8.扮時鍾(簡介:由主持人報出一個時間,3人分別表示時、分、秒針,2到3輪。無誤有獎,錯了表演才藝。)
9.談天說地或秀秀自己(最後2位壽星)
10.1真心話大冒險
10.2小總結
11.兔子舞
資源需要:已有:水杯、糖果(部分)
需要:彩色氣球若干、蛋糕一個、水一瓶、小獎品(糖果,小本子等)、打火機一隻。
經費預算:打火機1元+氣球10元+蛋糕125元+小獎品10元+水1.5元,約150元。
注意事項:活動時秩序等。
一、活動目的:
為了提高員工的進取性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員工供給一個良好的溝通交流平台,進而堅持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。
二、活動時間:
20__年4月27日午時18:20;活動地點:20樓會議室;活動組織:人力資源部;壽星名單:略
財務部:
人力資源部:
動畫部:
三、活動流程:
第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單
各位領導各位同事,大家晚上好!在這喜慶的日子裡,我們齊聚在那裡,為我們4月份生日的同事送祝福。今日我們大家一齊慶祝壽星們的生日,點燃生日的蠟燭,唱起生日的祝福歌,讓壽星們許下願望!讓我們分享他們生日的甜蜜和歡樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感激我們父母的養育之恩,祝福他們身體健康,祥和歡樂。
第二項:X總致辭
第三項:有請__經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自我的心願及感言。
第四項:上蛋糕、關燈、一齊唱生日歌(音樂響起,所有燈光關掉,邀請生日員工吹蠟燭。
第五項:分享蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕,並合影留念)第六項:小游戲(研究到場地比較小)
1、開火車
在開始之前,每個人說出一個地名,代表自我。可是地點不能重復。游戲開始後,假設主持人:__X
你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:「開呀開呀開火車,北京的火車就要開。」大家一齊問:「往哪開」你說:「上海開」。那代表上海的那個人就要立刻反應之後說:「上海的火車就要開。」然後大家一齊問:「往哪開」再由這個人選擇另外的游戲對象,說:「往某某地方開。」如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。
2、蛙跳水
全體圍坐成圈。由主持人開始說:「一隻青蛙」,第二人:「一張嘴」,第三人:「兩隻眼睛」,第四人:「四條腿」,第五人:「撲通!」第六人:「跳下水」。繼續下個人開始:「兩只青蛙」,第二人:「兩張嘴」,第三人:「四隻眼睛」,第四人:「八條腿」,第五人:「撲通!撲通!」第六人:「跳下水」
3、懲罰游戲
表演節目(唱歌或講笑話)、說出自我最歡樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不一樣的問題)。
第六項:結束
結束語:為了遇見你,我在佛前求了五百年,所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分,期望我們能珍惜這份難得的相聚。感激三川田供給這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,期望接下來的工作更加順利,生活更加豁朗,心境也更加舒暢,路途也越來越順。祝福壽星們,也祝福所有三川田的同事。期望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量,祝福我們的三川田業績蒸蒸日上,更上一層樓。多謝大家!
一、活動背景:
當我們某些建工幹部生日的時候或生日提前的必須時間里,為了祝福與交流而展開的。
二、活動目的:
1、讓過生的人感受到我們建工的溫暖,同時增加我們幹部之間的友情,提高合作效率。
2、有效地進行工作經驗的交流,讓各位幹部在簡便愉快的環境中進行學習。
3、培養幹部的語言組織本事、交際本事,鍛煉各位的膽識與魄力!
三、活動准備:
1、確定好時間地點以便及時地通知。
2、預算經費並向各幹部收集必須的經費(除過生的人外)。
3、購買一些干糧(如花生、瓜子、胡豆、豌豆、貓耳朵等)、水果(如橘子)、飲料(如鮮橙多、雪碧、啤酒等)。
4、租好音響設備,確定音控人員(自帶電腦,准備音樂)。
5、根據情景邀請教師(請帖)。
四、活動流程:
1、主持人講話(說明今日的活動資料,宣布壽星名字)。
2、每個人(如人多就每部門派兩人)上台首先對壽星的祝福說出對壽星的一些看法(即對他的評價),其次對自我近期的工作總結(時間不超過5分鍾)。
3、最終有請壽星上台講話。
4、如有教師則有請教師進行對壽星的祝福與對此的總結。
5、主持人宣告結束。
五、收拾場地:
1、設備由帶來的人歸還。
2、衛生由壽星所在的那個部門的人負責(除壽星外)。
六、安全預案:
1、各部門的部長負責其簽到。
2、如有人突發疾病應及時通知部長並快速的送往醫院。
3、如發生火災,應快速有序地離開,並由各部門部長統一負責。
❼ 公司員工生日會策劃方案
公司員工生日會策劃方案7篇
為確保事情或工作高質量高水平開展,常常需要預先准備方案,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。那麼大家知道方案怎麼寫才規范嗎?下面是我收集整理的公司員工生日會策劃方案,希望能夠幫助到大家。
一、 活動目的:為了提高員工的積極性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平台,進而保持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。
二、 活動時間:20xx年4月27日 下午18:20 活動地點:20樓會議室 活動組織:人力資源部 壽 星 名 單:
財務部:
人力資源部:xx、
動畫部:xx
三、活動流程:
第一項: 主持人開場白、宣布過生日員工名單
各位領導各位同事,大家晚上好!在這喜慶的日子裡,我們齊聚在這里,為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,點燃生日的蠟燭,唱起生日的祝福歌,讓壽星們許下願望!讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感謝我們父母的養育之恩,祝福他們身體健康,祥和快樂。也希望我們的
第二項:X總致辭
第三項:有請________經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心願及感言。
第四項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關閉,邀請生日員工吹蠟燭
第五項:分享蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕,並合影留念) 第六項:小游戲(考慮到場地比較小)
1、 開火車
在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復。游戲開始後,假設主持人:XXX
你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:「開呀開呀開火車,北京的火車就要開。」大家一起問:「往哪開?」你說:「上海開」。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:「上海的火車就要開。」然後大家一起問:「往哪開?」再由這個人選擇另外的游戲對象,說:「往某某地方開。」如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。
2、 蛙跳水
全體圍坐成圈。 由主持人開始說:「一隻青蛙」,第二人:「一張嘴」,第三人:「兩隻眼睛」,第四人:「四條腿」,第五人:「撲通!」第六人:「跳下水」。繼續下個人開始:「兩只青蛙」,第二人:「兩張嘴」,第三人:「四隻眼睛」,第四人:「八條腿」,第五人:「撲通!撲通!」第六人:「跳下水」....。
3、懲罰游戲
表演節目(唱歌或講笑話)、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不同的問題)。
第七項:結束
結束語:為了遇見你,我在佛前求了五百年,所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分,希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,希望接下來的工作更加順利,生活更加豁朗,心情也更加舒暢,路途也越來越順。祝福壽星們, 也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量,祝福我們的三川田業績蒸蒸日上,更上一層樓。謝謝大家!
陽春三月天氣新,湖中麗人花照春。春風三月的奼紫嫣紅盪漾我們的心潮,讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝福……**的發展浸透著大夥的汗水!**的滿園春色縷縷含香,我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天,一同約定,春暖花開時,參與本月的主題生日會!夥伴們,讓我們手牽手,肩並肩一同融入**大家庭中共聚愉悅,一同分享愜意的生日會,與公司共同成長和發展,共同譜寫**文化的華麗篇章。
一、活動主旨: 我們致力宣揚公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會,增強團隊凝聚力,傳播**大家庭的文化氣息。
二、 活動時間與地點:
三、 活動對象: 特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們
四、活動籌備與安排:
(1)准備工作:准備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。
(2)策劃工作:培訓部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長(計劃預約在27日上午)發表對本月壽星們的祝福致辭,同時也讓壽星們表達對皮董的祝福,拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖:
為了使生日會各項進程順利落實,需要各部門的齊心協力,共同完成,如表:
生日會各部門分工
恰逢3月5日當天是xxx董的生日,耐人尋味的是我們將製造驚喜,把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會上,讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。
(3) 活動內容:
主持人開場,特邀嘉賓**、**寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;壽星代表發表生日感言,培訓部播放VCR。
聯歡活動環節:唱生日歌,許生日願望,分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》,現場派發生日卡與生日禮物,合影留念。
生日會結束,清理場地。
五、 活動費用預算
一、活動目的':為了提高員工的積極性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員
工提供一個良好的溝通交流平台,進而保持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。
二、活動時間:
四、所有本月生日員工包水餃活動,主要是讓大家體會一下幹活的樂趣,互相分工,由人力行政部錄像。 餐廳做5個菜、水餃每人自助去盛。
五、活動組織:
六、壽 星:
七、活動流程:
第一項:主持人開場白
各位領導各位同事,大家下午好!在這鮮花怒放,百鳥爭鳴的季節里,在這喜慶的節日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20xx年6月份的員工生日。首先請允許我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的願望!並送上我們最美好的祝福!
接下來我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恆。並祝願壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!
第二項:由主持人宣布本月過生日員工名單
第三項:人力行政部送上生日祝福歌
祝你生日快樂 讓我們緊銜一句祝福 把她送到你的身邊 讓她在你的身邊萌芽茁長 讓她長成一顆顆晶亮的星星 在你的天空飛揚 黃昏用黑色渲染行者的雙眼 而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮 象燭芒守護你的今宵 漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光 我們的祝福 是那潺潺的星光的流水 流過你的明眸、你的皓齒 流到你的心上 讓我們深切的一句祝福 成為祝福中最真摯的一個字
最耀眼的一個詞 最感人的一句話 在你的耳畔飄盪 讓我們的祝福 成為你的影子 讓我們最真純的心願 伴你在時空的隧道流浪 祝你:生日快樂!
第四項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭。
1、 先由大家共同在蛋糕上插上蠟燭。
2、 壽星都戴上生日帽。
3、 全體共同唱生日快樂歌。
4、 壽星許願、吹蠟燭。
5、 分享蛋糕,合影留念。
第五項:請各部門領導送上祝福賀卡
第六項:由劉鍾鴻副總講話,放抒情的音樂(溫暖人心的音樂)
今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟,一起渡過這段難忘的時光;是達博加瑞公司提供這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風調雨順,歲歲平安! 第七項:全體員工開始就餐,就餐過程中進行同時進行以下游戲。
員工就餐時還與平時就餐的形式相同,大家都用自己的餐具去盛菜,餐廳會做出5個菜與水餃,桌子可以拼成6人桌,提前分好桌次和人員。
第八項:小游戲「擊鼓傳花、卡拉OK」
八、最後放音樂《相親相愛一家人》,全體共同唱這首歌,結束!
備註:壽星在自己陽歷生日當天有當總經理的特權。
九、預算
1、蛋糕1個:200元
2、礦泉水3提:60元
3、跳繩1條:20元
4、禮物(7人過生日):400元
5、總經理袖章(2個):20
6、水果(西瓜4個):100元
7、擀麵杖2個:6元
8、面板2個:50元
9、雞毛毽子4個:10元
10、生日賀卡10個:30元
11、呼啦圈1個:30 以上費用合計:926元。
1、 排骨燉豆角
2、 紅燒肉
3、 黃瓜炒雞蛋
4、 東北大拉片
5、 涼拌豆腐絲:
6、 72瓶(3筐):180元 以上費用合計:1400元
以上兩大項費用總計:2326元。需申請費用總計:2400元。
一、活動目的
1、慶祝在x月份生日的部分員工,增進公司員工的內部凝聚力和親和力,加強「**一家親」氛圍的建設;
2、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍;
3、實現領導和員工的互動,讓企業和各層工作者在共同的平台下交流;
4、豐富員工業餘生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情。
二、活動主題:
公司與你一起成長(特質:增強凝聚力,培養員工忠誠品質;體現公司重視、關注每一位員工的成長,並且公司願意與員工一起成長的涵義)。
三、活動時間:每個月月初第一個星期周一,時間為12點至13點
四、活動地點:呼叫中心
五、活動組織形式:由公司企業文化小組統一組織、執行。
六、活動參加人員:總經理、各職能部門總監及以上領導,企業文化小組部分成員及當月過生日的員工。
七、活動前期准備
1.月初將本月員工生日名單列印貼於公告欄。(或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面)
2.通知當月生日員工准備表演的節目,擬定節目單,形式不定,表演時間為5分鍾左右。
3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置。
4、提前通知與會人員。
八、活動的過程:
1.12:00進場(會場播放音樂)。
2.12:05正式開始,活動歷時1個小時
3.12:50—13:00整理活動現場
九、活動的簡易流程:
1.「公司與你一起成長」之公司關懷——總經理祝詞(提前擬好稿子)
2.「公司與你一起長成之幸福驚喜」——副總等分發生日禮品、賀卡(由總經理親自簽寫的生日卡片)
3.「公司與你一起成長之我的生日感言」——部門小驚喜
4.「公司與你一起成長之我的生日秀」——表演節目
5.「公司與你一起成長之我動故我在」——游戲、跳舞時間
6.「公司與你一起成長之溫情時刻」——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
7.「公司與你一起長成之幸運壽星」——抽取幸運壽星獎
十、活動設置:
1.「公司與你一起成長之公司關懷」:
本環節作為活動開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領導和嘉賓;邀請總經理上台致辭。(此時可將燈光調暗,背景音樂配生日歌;領導日理萬機,賀詞可事先擬好。如總經理不在則可以由部門領導或是主持人宣讀祝賀詞)
2.「公司與你一起長成之幸福驚喜」
由副總、人力資源總監分發生日小禮品、賀卡。
3.「公司與你一起成長之我的生日感言」
請每位員工用一句話表達自己的想法和願望,接受大家的祝福。
4.「公司與你一起成長之我的生日秀」
壽星員工節目設置2-3個,包括唱歌,相聲。
5.「公司與你一起成長之我動故我在」
共設置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設獎項,獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將生日會推向高潮。
6.「公司與你一起成長之溫情時刻」
點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
7.「公司與你一起長成之幸運壽星」
抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值100元左右的獎品。
十、活動經費及預算
1.場地布置費用50元(包括汽球、綵帶、音響設備)
2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。
3.獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎者和幸運抽獎)。
4.生日蛋糕方案一:8寸/128元,本月過生日8人,合計金額:128*8*0.8=819.2元 生日蛋糕方案二:14*10寸=448元*0.8=358.4元
5、生日賀卡8人*2元=16元
共計:1275元(方案一)或864元(方案二)
十一、總結
1、 活動照片在網站上更新或貼於宣傳欄。
2、 回顧總結本次活動的不足,下次改進以及可以延續的方案。
第一項:伴奏音樂:
主持人開場白、宣布名單
尊敬的各位來賓,親愛的夥伴們,大家晚上好!在這秋高氣爽,碩果累累的豐收季節,在這美麗的夜晚,在這歡聚的時刻,迎來我們公司×月份的員工生日。首先請允許我代表 的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝;同時要對×月份的壽星們表示深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下來年的願望!並送上我們最美好的祝福!
就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們歲歲年年詳和平安,永遠年輕,開心永恆。並祝願壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今晚我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜!
接下來,就由請壽星們閃亮登場,與大家見面!(禮花).
第二項:×總寄語
第三項:游戲《友情對對碰》接歌「生日快樂」四個字
第三項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌
第四項:煸情環節,壽星為大家分享在生活的××年中,最讓自己感動的一件事。(背景配樂)
第五項:人事部送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》
第五項:壽星模仿秀
項目:壽星們抽主持人手中的項目,抽到哪一項,就進行表演,大家猜,猜對算勝利,如未表演到位,猜不對,則自行表演節目(表演節目時間控制在1分鍾以內)。
第六項:分享蛋糕
第七項:結束(背景音樂《難忘今宵》)
結束語:今晚我們這里歌聲陣陣,笑語片片,所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟,一起渡過這段難忘的時光;是提供這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作的升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風調雨順,歲歲平安!
附
祝你生日快樂 (配樂:)
讓我們緊銜一句祝福
把她送到你的身邊
讓她在你的身邊萌芽茁長
讓她長成一顆顆晶亮的星星
在你的天空飛揚
黃昏用黑色渲染行者的雙眼
而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮
象燭芒守護你的今宵
漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光
我們的祝福
是那潺潺的星光的流水
流過你的明眸、你的皓齒
流到你的心上
讓我們深切的一句祝福
成為祝福中最真摯的一個字
最耀眼的一個詞
最感人的一句話
在你的耳畔飄盪
讓我們的祝福
成為你的影子
讓我們最真純的心願
伴你在時空的隧道流浪
祝你:生日快樂!
為了提升員工對公司的歸屬感和認同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,更好為公司創造效益,並進一步豐富我公司企業文化,加深企業文化內涵,擬為員工舉辦生日活動,具體內容如下:
一、 集體活動: 當月生日的員工在一起舉辦活動。
1、活動時間:每月一次,時間1個小時(晚餐時開始),具體日期視情況而定。
2、活動形式:聚餐、聯歡
3、參加人員:當月生日員工、在家的領導、當月生日員工所在部門經理及同事、人力資源部門相關人員
4、活動流程:領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡(賀卡一定要領導的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念
5、具體事宜:
將當月生日員工姓名和生日祝福語製作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內並附上祝福。舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中並贈送給其本人留念。
優點:大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,並有期待感,
放在午餐時間搞活動,不耽誤工作。
缺點:不能讓所有員工都放在生日當天慶祝,花費較大,當月生日員工人數較多時,活動時兼顧不到所有人的情緒,容易流於形式,且比較佔用領導的精力和時間。
二、 單獨慶祝: 在員工生日的當天,一一表示祝賀。
1、活動時間:早上開始上班時
2、參加人員:當日生日員工、在家的領導、人力資源部門相關人員
3、活動項目:
給員工買生日蛋糕;由在家的領導贈送董事長及總經理簽名的賀函及生日賀卡; 在員工過日當天發個紅包,不用很多,圖個吉利,由在家的領導發放,表示祝賀;可以為他們在電台點首歌;與公司領導合影留念;
男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會收到一束鮮花,男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西(重要的是提前會徵求員工的願望),錢不多,但很溫馨;
每個員工的生日那天,與公司在家的領導共進生日午餐
4、具體事宜:
在我們的公告欄上特地規劃出一塊位置用來做生日員工的「心語心願」區! 將它做成了一個心型,然後將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然後由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心裡至少會開心一天的,或者更久)。
優點:為每人單獨慶祝,會讓員工感覺自己很受重,且可以經常改變花樣,有新鮮感,花費較少,需要時間較短,不佔用領導的時間和精力。
缺點:所有項目都比較嚴肅,不十分熱鬧,如果員工多的時候,可能每天都有人過生日,或者一天內有幾個人同時過生日,比較佔用時間。
一、 目的
為體現公司對員工的人性化管理和關懷,並以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
二、 活動主題
**公司第*季度員工生日會
三、 活動時間
每季度舉辦一期,每期約3個小時,具體時間提前通知。
四、 活動場地
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。
五、 活動對象
1.當季度生日的員工;
2.邀請公司領導參加;
3.有文藝特長者帶節目提前報名參加。
六、 活動程序安排
1.准備工作:准備生日賀卡、布置活動現場
1.1人力資源部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語並簽名;
1.2邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
1.3提前購買好活動所需物品;
1.4做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。
2.活動內容安排:
2.1主持人開場;
2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
2.3贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2.4壽星代表發表生日感言,並分享人生中最有意義的一件事;
2.5感恩公司,全體合唱廠歌--《********》;
2.6聯歡活動環節:活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2.7唱生日歌,許生日願望,分享生日蛋糕;
2.8合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
2.9生日會結束,清理場地。
七、 費用預算
目前**公司在職人數為215人,**公司180人,集團9人,合計404人,預計年度總人數480人(包含辭職補充),按30元/人的標准,合計費用為14400元(費用視實際參加人數,由各公司分攤)。每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。
具體費用預算見下表:
批准: 核准: 制定:
;❽ 公司生日會策劃方案
一、活動目的:為了提高員工的積極性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平台,進而保持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。
二、活動時間:
四、所有本月生日員工包水餃活動,主要是讓大家體會一下幹活的樂趣,互相分工,由人力行政部錄像。 餐廳做5個菜、水餃每人自助去盛。
五、活動組織:
六、壽星:
七、活動流程:
第一項:主持人開場白
各位領導各位同事,大家下午好!在這鮮花怒放,百鳥爭鳴的季節里,在這喜慶的節日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20xx年6月份的員工生日。首先請允許我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的願望!並送上我們最美好的祝福!
接下來我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恆。並祝願壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!
第二項:由主持人宣布本月過生日員工名單
第三項:人力行政部送上生日祝福歌
第四項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭。
1、 先由大家共同在蛋糕上插上蠟燭。
2、 壽星都戴上生日帽。
3、 全體共同唱生日快樂歌。
4、 壽星許願、吹蠟燭。
5、 分享蛋糕,合影留念。
第五項:請各部門領導送上祝福賀卡
第六項:由劉鍾鴻副總講話,放抒情的音樂(溫暖人心的音樂)
今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟,一起渡過這段難忘的`時光;是達博加瑞公司提供這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風調雨順,歲歲平安! 第七項:全體員工開始就餐,就餐過程中進行同時進行以下游戲。
員工就餐時還與平時就餐的形式相同,大家都用自己的餐具去盛菜,餐廳會做出5個菜與水餃,桌子可以拼成6人桌,提前分好桌次和人員。
第八項:小游戲「擊鼓傳花、卡拉OK」
八、最後放音樂《相親相愛一家人》,全體共同唱這首歌,結束!
備註:壽星在自己陽歷生日當天有當總經理的特權。
九、預算
1、蛋糕1個:200元
2、礦泉水3提:60元
3、跳繩1條:20元
4、禮物(7人過生日):400元
5、總經理袖章(2個):20
6、水果(西瓜4個):100元
7、擀麵杖2個:6元
8、面板2個:50元
9、雞毛毽子4個:10元
10、生日賀卡10個:30元
11、呼啦圈1個:30
以上費用合計:926元。
1、 排骨燉豆角
2、 紅燒肉
3、 黃瓜炒雞蛋
4、 東北大拉片
5、 涼拌豆腐絲:
6、 72瓶(3筐):180元
以上費用合計:1400元
以上兩大項費用總計:2326元。需申請費用總計:2400元。
一、活動目的
1、慶祝在x月份生日的部分員工,增進公司員工的內部凝聚力和親和力,加強「xx一家親」氛圍的建設;
2、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍;
3、實現領導和員工的互動,讓企業和各層工作者在共同的平台下交流;
4、豐富員工業餘生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情。
二、活動主題:
公司與你一起成長(特質:增強凝聚力,培養員工忠誠品質;體現公司重視、關注每一位員工的成長,並且公司願意與員工一起成長的涵義)。
三、活動時間: 每個月月初第一個星期周一,時間為12點至13點
四、活動 地點: 呼叫中心
五、活動組織形式: 由公司企業文化小組統一組織、執行。
六、活動參加人員: 總經理、各職能部門總監及以上領導,企業文化小組部分成員及當月過生日的員工。
七、活動前期准備
1.月初將本月員工生日名單列印貼於公告欄。(或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面)
2.通知當月生日員工准備表演的節目,擬定節目單,形式不定,表演時間為5分鍾左右。
3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置。
4、提前通知與會人員。
八、活動的過程:
1.12:00進場(會場播放音樂)。
2.12:05正式開始,活動歷時1個小時
3.12:50—13:00整理活動現場
九、活動的簡易流程:
1.「公司與你一起成長」之公司關懷——總經理祝詞(提前擬好稿子)
2.「公司與你一起長成之幸福驚喜」——副總等分發生日禮品、賀卡(由總經理親自簽寫的生日卡片)
3.「公司與你一起成長之我的生日感言」——部門小驚喜
4.「公司與你一起成長之我的生日秀」——表演節目
5.「公司與你一起成長之我動故我在」——游戲、跳舞時間
6.「公司與你一起成長之溫情時刻」——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
7.「公司與你一起長成之幸運壽星」——抽取幸運壽星獎
十、活動設置:
1.「公司與你一起成長之公司關懷」:
本環節作為活動開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領導和嘉賓;邀請總經理上台致辭。(此時可將燈光調暗,背景音樂配生日歌;領導日理萬機,賀詞可事先擬好。如總經理不在則可以由部門領導或是主持人宣讀祝賀詞)
2.「公司與你一起長成之幸福驚喜」
由副總、人力資源總監分發生日小禮品、賀卡。
3.「公司與你一起成長之我的生日感言」
請每位員工用一句話表達自己的想法和願望,接受大家的祝福。
4.「公司與你一起成長之我的生日秀」
壽星員工節目設置2-3個,包括唱歌,相聲。
5.「公司與你一起成長之我動故我在」
共設置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設獎項,獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將生日會推向高潮。
6.「公司與你一起成長之溫情時刻」
點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。
7.「公司與你一起長成之幸運壽星」
抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值100元左右的獎品。
十、活動經費及預算
1.場地布置費用50元(包括汽球、綵帶、音響設備)
2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。
3.獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎者和幸運抽獎)。
4.生日蛋糕方案一:8寸/128元,本月過生日8人,合計金額:128x8x0.8=819.2元 生日蛋糕方案二:14x10寸=448元x0.8=358.4元
5、生日賀卡8人x2元=16元
共計:1275元(方案一)或864元(方案二)
十一、總結
1、 活動照片在網站上更新或貼於宣傳欄。
2、 回顧總結本次活動的不足,下次改進以及可以延續的方案。
一、活動主題
萊蒙公司 xx 月份員工生日晚會
二 、活動時間
每月舉辦一期,每期約 3 個小時,具體時間提前通知。
三、活動目的
為體現公司對員工的人性化管理和關懷,並以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
四 、 活動對象
1 .當季度生日的員工;
2 .邀請公司領導參加;
3 .有文藝特長者帶節目提前報名參加。
五、活動場地
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。
六、 活動程序安排
1 .准備工作:准備生日賀卡、布置活動現場
1 . 1 人力資源部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語並簽名;
1 . 2 邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
1 . 3 提前購買好活動所需物品;
1 . 4 做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。
七.活動內容安排:
2 . 1 主持人開場;
2 . 2 領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
2 . 2 贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2 . 3 壽星代表發表生日感言,並分享人生中最有意義的一件事;
2 . 4 感恩公司,全體合唱廠歌——《xxx》;
2 . 5 聯歡活動環節:
活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉 OK 比賽、節目表演、 交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2 . 6 唱生日歌,許生日願望,分享生日蛋糕;
2 . 7 合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
2 . 8 生日會結束,清理場地。
一、活動主旨:
我們致力宣揚公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會,增強團隊凝聚力,傳播xx大家庭的文化氣息。
二、活動時間與地點:
三、活動對象:
特邀嘉賓xx董事長、總裁xx及三月壽星們
四、活動籌備與安排:
(1)准備工作:准備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。
(2)活動流程:
1、主持人;主持人開場白、宣布壽星名單
2、關於祝福;給壽星送上生日祝福:准備一張大的漂亮的生日祝福紙(非卡片,一般的精品商店有賣),公司每人(除壽星)在卡片上簽名並送上簡單的祝福,在送祝福紙時可同時送上公司買的禮物(具體禮物選擇見附錄)
3、創意蛋糕;領導推創意蛋糕入場,為了製造驚喜可由主持人在開場時說領導有事不能到場
4、整蠱壽星;蛋糕不是那麼輕易就能吃到的,所以切蛋糕之前由壽星每人表演一個模仿秀,模仿內容為公司成員,不得重復模仿,模仿完畢之後請壽星許願、切蛋糕,大家一起唱生日快樂歌
5、吃蛋糕時的助興表演;在剛剛的模仿中,選出一個最像的和一個最不像的,模仿最像的指定一個員工上台表演節目,模仿最不像的自己接受真心話大冒險懲罰,由大家決定是否過關,不過關則繼續接受真心話大冒險,問題和冒險由大家決定
6、全名活動;八仙過海,游戲規則:准備8個杯子,每個杯子裝上3分之1的水,還要一個乒乓球;把乒乓球放在第1個杯子(有水的杯子)上讓員工(以一個部門為一個團體,每隊派選兩人同時參加比賽)對著乒乓球吹氣,如果乒乓球安全的跑向第2個杯子的話....就算是過了第1關,過了第1關就再接再厲沖向再把乒乓球吹向第2關。直到八關全過完為止
一、目的
由於公司年初搬遷,事務繁忙,故從近段時間沒有舉行生日會,導致公司很多同事感覺不到公司的關懷,利用此次生日會可以增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。
二、活動主題
凝聚一堂,共創美好明天
三、活動時間
20xx年3月28日
四、活動場地、形式
公司一樓會議室,生日晚餐、K歌
五、活動對象
1、春季生日的員工;
2、20xx年11月、12月生日的員工;
3、辦公室的所有員工。
六、活動准備
1、賀卡准備:提前寫賀卡,針對每位員工寫段生日賀語。
2、生日禮品准備,禮品可為:雨傘、小風扇、抱枕、茶杯、洗衣液、牛奶、煙等。
3、生日晚餐准備,公司出經費由食堂幫購買食材、加工。
4、其它物品:蛋糕、水果、飲料、酒水、花生瓜子、糖果、一次性杯子盤子等。
5、行政部須提前安排布置好會議室,將電腦安裝鏈接網路,做好生日會PPT。
七、活動流程安排
1、18:00開始,行政開場、祝福語;
2、領導寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
3、共進晚餐
4、播放生日會PPT
5、邀請員工代表發表感言,分享有趣的事情;
6、團隊游戲
7、點歌、唱歌
8、許願、吹蠟燭、吃蛋糕
9、頒發生日禮物
10、合唱《明天會更好》
11、合影
八、費用預算
本次生日人數為26人,加辦公室人員,預計35人,預計費用為20xx—2500元。費用預算見下表(具體費用以實際為准):
活動目的: 為體現公司對員工的人性化管理和關懷,以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
活動時間: 每月月中一天
活動地點: 3樓會議室
參會人員: 當月生日員工、總經理、辦公室
活動流程:
1、指紋簽到:壽星入場口設置簽到台,採用指紋簽到的形式,增添活動趣味性;
2、主持人開場,宣布過生日員工名單;
3、總經理寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
有獎搶答環節(邊品嘗瓜子、水果):
(1)我們公司的全稱是什麼?
(2)這一次參加生日會的壽星一共有多少人?
(3)說出至少2位壽星的姓名;
(4)說出你部門5位同事的姓名;
(5)說出其他部門3位同事的姓名;
(6)你選擇加入公司的原因是什麼?
(7)請談談同事帶給你最感動的事;
……
(員工以舉手搶答主持人提出的問題,沒有搶答就主持人指定,參與有獎)
4、生日音樂起,蛋糕上場,全體起立迎蛋糕,齊唱生日歌,吹滅蠟燭,切蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕);
5、辦公室主任為壽星們送上祝福的賀卡;
6、合影留念;
7、壽星逐一發表生日感言,並分享一件自己最有意義、最有成就感的事情。
8、總經理講話;
9、主持人總結:今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收到了,是永固讓我們相聚一堂,一起渡過這段難忘的時光,感謝公司提供這樣一個平台,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的時刻!最後再一次祝福壽星們在未來的歲月里,工作順利、身體健康、家庭美滿!
人員分配:
負責人:
負責內容:
1、統計生日員工名單;
2、制定活動具體內容流程;
3、確認活動場地;
4、把控活動全程;
5、主持串詞;
6、活動現場氛圍把控;
7、臨時狀況應變;
8、物料采購;
9、活動音樂准備;
10、活動現場燈控、音控;
11、活動效果調查及傳播宣傳;
12、布置活動現場;
13、活動期間禮品發放及秩序維持;
14、活動中攝影、攝像工作.
❾ 企業員工的生日聚會策劃
一、活動主題:
公司是一家,歡樂靠大家。
二、活動目的:
1、體現公司「人本主義」,增加員工歸屬感;
2、豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。
三、活動時間:
xx月xx日晚5:30—21:30
活動形式:聚餐、聯歡
1、聚餐根據員工人數按10-12人/桌安排,每桌根據生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進行分組;
2、聚餐時適當安排一些(5—8個)益智類小游戲,活躍氣氛;
3、聯歡選擇在歌廳,組織大家進行k歌比賽;
4、比賽設業余評委3人,大眾評委2人,以口頭評分為主,最終評出優勝獎3名,發放小禮品;
5、比賽中穿插3—5個小游戲,並予以獎勵;
四、活動地點:
牛哥火鍋店、好樂迪歌廳
五、參加人員:
7-9月生日員工、公司領導
六、活動流程:
領導致辭—生日員工代表發言——聚餐—分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)—k歌比賽—攝影留念
七、具體事宜:
1、舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼在公告欄中,並贈送給其本人留念。
2、聯歡活動以卡拉ok、游戲為主,其間穿插抽獎活動。
①邀請領導表演節目,鼓勵員工上台唱歌表演等,展示才藝;
②視情況請生日員工所在部門出節目助興;
③小游戲;
④合影留念;
⑤登記好相關台帳。
八、費用預算(合同工42人,試用工8人,合計50人,公司領導除外)
就餐費用:30元/人乘以50人=1500元;
卡拉ok比賽:15元/人乘以50人=750元;
游戲獎品:200元;
生日蛋糕:550元;合計總費用3000元。
一、活動主題:
員工生日會
二、活動時間:
20xx年4月26日(周六)中午11:00
三、活動地點:
保利24樓展廳
四、參加人員:
廣州區域全體員工
五、活動流程:
六、活動預算
七、前提工作安排:
1、布置物料購買:xx
2、購買禮物、預訂生日蛋糕、公仔牛牛的准備:(禮物提前2天准備好,蛋糕提前1天預訂)
3、預訂主食、水果、飲料等:(提前一天預訂)
4、游戲小禮品(零食):
5、游戲環節設計:
6、音樂、視頻設計:當天(26日)
工作安排:
1、場地布置:
2、餐飲安排:
3、游戲環節、禮品發放環節:
4、音控:
5、拍照:
6、衛生清理、場地復位:
八、游戲環節(ppt播放)生日壽星分成兩隊
1、游戲環節—蘿卜蹲
道具:別針、卡片(寫上紅、白、黃、綠、紫、藍六種顏色)、大頭筆
A、人數:兩隊隊長選出各3名隊員參加,共6人。
B、規則:兩組人員,每組6人,每人扮演一種以顏色命名的蘿卜。以一實例加以說明:有紅、白、黃、綠、紫、藍六堆蘿卜,白蘿卜先蹲,蹲的時候念「白蘿卜蹲,白蘿卜蹲,白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲。」念完後所有白蘿卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞,之後他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。
游戲進行三輪比拼。每一輪將逐漸加快節拍速度,以增加游戲難度。在游戲中反應慢的隊員和傳錯的隊員被淘汰。最後台上剩下的隊員數量最多的隊伍為勝出。
2、游戲環節—七拼八湊道具:托盤
任務內容:3台iphone手機、1對耳環、一根鞋帶、一隻高跟鞋、手鏈1條
A、人數:兩隊隊長選出各10名隊員參加,共20人。
B、規則:兩組人員,每組10人,選一人負責托盤子,由主持人出題,兩組人員在1分鍾內,在現場觀眾中,找到題目中所需物品,用時最短或規定時間內找到物品最多的小組獲勝。
員工生日活動共分為戶外、室內及公益活動三種:
一、戶外活動:
所有戶外活動都要送員工體恤一件,帽子一頂
1、員工生日活動方案之戶外系列一郊遊。
主題:員工集體生日會。
目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活。
增進各部門員工溝通了解。
方式:由自願報名領隊的1名總經理帶隊,外出郊遊(周末一天時間),選擇離公司2小時以內的旅遊景點,參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動。
地點:農家樂等。
參加人數:40人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)。
費用:60-80元/人。
總費用:2400-3200元。
具體內容:
進行爬山或打牌等休閑游戲比賽。
給獲獎隊伍頒獎。
2、員工生日活動方案之戶外系列二定向運動。
主題:精誠合作,團隊至上。
目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神。
加強溝通理解,體現團隊凝聚力。
提升員工間的協作精神。
方式:請專業定拓展公司或教練帶隊,以1-2名總經理為隊長,到郊外參加定向運動(周末一天時間)。(備注:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)。
地點:公園。
參加人數:40人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)。
費用:80-100元/人。
總費用:3200-4000元。
具體內容:
分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動。
給獲獎隊伍頒獎。
二、室內活動
1、員工生日活動方案之室內活動系列一趣味運動比賽
主題:生命源於運動,運動給工作活力
目的:增強員工身體素質
通過運動體現競爭與協作的意識
方式:員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目(備注:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)
地點:體育中心等
參加人數:40人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)
費用:80-100元/人
總費用:3200-4000元
具體內容:
全部人都參加比賽,優勝劣汰
給獲獎隊伍頒獎
2、員工生日活動方案之室內活動系列二精彩電影生活
主題:電影豐富我們的生活
目的:放鬆精神,豐富員工生活
通過看電影增加員工交流
方式:看電影
地點:電影院
參加人數:10人左右(可1-3個月過生日員工合並一起做)
費用:50元/人(其中20元含午餐)
總費用:500元
具體內容:
1、全部人都參加比賽,優勝劣汰
2、給獲獎隊伍頒獎
三、公益活動
1、公員工生日公益活動系列一生日愛心奉獻之旅,
主題:的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時,感謝和幫助他人!
目的:激發員工的社會責任感,樹立員工良好道德觀和價值觀。
回饋社會,塑造公司良好的社會形象
方式:慰問兒童福利院或殘疾人協會或是希望小學,給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點:福利院或相關機構
參加人數:20人左右
費用:30-50元人(午餐費用)
總費用:600-100元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
2、員工生日公益活動系列二保護自然,珍惜家園
主題:建設我們的家園
目的:激發員工的社會責任感
樹立員工愛護環境,珍惜資源,減少浪費的意識
回饋社會,塑造公司良好的社會形象
方式:到山林進行義務植樹活動
地點:根據聯系情況決定
參加人數:30-40人左右
費用:50-80元人(午餐費用)備注:樹苗及工具租用費用另計。
總費用:1000-3200元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
3、員工生日公益活動系列二保護自然,珍惜家園
主題:我們需要一個干凈的家園
目的:激發員工的社會責任感
樹立員工愛護環境,珍惜資源,減少浪費的意識
回饋社會,塑造公司良好的社會形象
方式:到公園收集垃圾幫助公司內部義務打掃衛生等
地點:公司附近等
參加人數:30-40人左右
費用:50-80元人(午餐費用)
總費用:1000-3200元
獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期
一、分析
每個人在生日時都期望收到禮物,哪怕是再微不足道的禮物。公司如果在這個時間記得每一位員工的生日,並且有所表示,對員工會有非常大的激勵作用,同時能夠產生一種歸屬感。
二、目的
讓每位在公司的員工切實感受到大家庭的溫暖,促進企業內部的和諧、穩定,達到情感留人的目的。
三、適用范圍
所有員工
四、適用人群
公司入職時間滿1年的在職所有員工
五、福利項目
1.員工生日當天可提前1小時下班,並按正常出勤計算考勤。
2.員工生日當天,免費發放生日小蛋糕一個、生日卡一張。
3.小白板上設「生日專欄」或「壽星榜」,每天對過生日的員工,附上生日的祝福。
六、責任部門
1.采購部負責蛋糕、生日卡的預訂,行政部負責整個福利方案的統籌及組織。
2.一次性匯總員工公歷生日:由各部門按照行政部編制的統一表格,統計出各部門所有人員准確的公歷生日(月日),於20xx年x月x日前交(附電子版)至行政部;後期不定期增加/離職的員工,各部門要及時增減,並提供電子版給行政部。
七、操作事項
1.預訂
1)各部門於每天下午15:00前將次日過生日的人員名單以書面形式報行政部。
2)采購部(電子版登記後)於每天下午16:00分別打電話蛋糕店預訂次日過生日的生日蛋糕和壽面。
3)每日預訂蛋糕個數=預訂壽面碗數
食堂負責(壽面碗數→核對蛋糕個數→簽收姓名)
2.發放
當天過生日的.壽星,行政部發放生日蛋糕與生日卡。
3.結帳
1)行政部匯總每日登記預訂蛋糕數量的電子版
2)對帳由采購部負責
八、費用預算
蛋糕:x元/人左右另:一碗長壽面(x元)
蛋糕福利(年)總費用預測:x人乘以x=元
長壽面福利(年)總費用預測:x人乘以x=元
總計:
目前在職總人數:x人
備注
時間:如遇星期天,行政部可提前一天操作。
本方案自x月x日起開始執行。
審核:
為了增強公司凝聚力,加強員工歸屬感,進一步推動公司企業文化建設,形成良好的企業向心力,讓每位員工切實感受到江西安誠大家庭的溫暖,特製定以下新的員工生日福利方案。
一、適用范圍
公司所有轉正的員工。
二、福利項目
1、生日賀卡
公司設計製作統一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對員工的生日祝福和公司總經理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統一管理,並在員工生日當天發給生日的員工。
2、集體活動(生日會)
每月下旬舉辦當月生日人員的集體生日會,活動內容為:集體大生日蛋糕、集體晚餐、卡拉OK(也可組織其他集體活動如看電影、體育活動、戶外活動等),可有效促進員工之間的情感溝通,活躍氣氛。若當月生日人數較少或遇特殊情況無法如期舉辦,就順延到下月,和下月生日人員一起參加集體生日會。
三、責任部門
行政部:負責生日員工的名單收集和生日賀卡的製作、賀卡費用與集體生日會費用的申請和保管、大生日蛋糕的申購、集體生日會的通知。
四、具體要求
1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為准),並製作好賀卡與集體生日會費用審批表提交總經理簽字。
2、行政部申請到集體生日會費用後,在每月20日前發出本月下旬某日舉辦集體生日會的通知。本月全體生日人員選擇其中一名作為本月的生日代表,負責安排組織本月生日人員當天的集體生日會,時間一般為晚上,預訂好集體晚餐地點和卡拉OK或其他集體活動的地點。行政部當天購買好大生日蛋糕,由生日人員或行政人員帶到集體晚餐地點。
3、集體生日會上生日人員須拍好活動照片,篩選後發給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。
4、集體生日會舉辦後一周內由當月的生日代表將當天的活動費用發票全部上交行政部,行政部填好費用報銷單按照公司財務流程把發票提交財務部,集體生日會費用多退少不補。
五、費用預算
1、生日賀卡:2元/人左右;
2、集體生日會:每次100元/人。
六、本方案自發布之日起執行
此前發布的關於員工生日禮金發放規定即行廢止。
❿ 公司生日會活動策劃8篇
公司生日會活動策劃1
為了提升員工對公司的歸屬感和認同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,更好為公司創造效益,並進一步豐富我公司企業文化,加深企業文化內涵,擬為員工舉辦生日活動,具體內容如下:
一、 集體活動:當月生日的員工在一起舉辦活動。
1、活動時間:每月一次,時間1個小時(晚餐時開始),具體日期視情況而定。
2、活動形式:聚餐、聯歡
3、參加人員:當月生日員工、在家的領導、當月生日員工所在部門經理及同事、人力資源部門相關人員
4、活動流程:領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡(賀卡一定要領導的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念
5、具體事宜:
將當月生日員工姓名和生日祝福語製作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內並附上祝福。舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中並贈送給其本人留念。
優點:大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,並有期待感,
放在午餐時間搞活動,不耽誤工作。
缺點:不能讓所有員工都放在生日當天慶祝,花費較大,當月生日員工人數較多時,活動時兼顧不到所有人的情緒,容易流於形式,且比較佔用領導的精力和時間。
二、 單獨慶祝:在員工生日的當天,一一表示祝賀。
1、活動時間:早上開始上班時
2、參加人員:當日生日員工、在家的領導、人力資源部門相關人員
3、活動項目:
給員工買生日蛋糕;由在家的領導贈送董事長及總經理簽名的賀函及生日賀卡; 在員工過日當天發個紅包,不用很多,圖個吉虧嫌利,由在家的領導發放,表示祝賀;可以為他們在電台點首歌;與公司領導合影留念;
男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會收到一束鮮花,男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西(重要的是提前會徵求員工的願望),錢不多,但很溫馨;
每個員工的生日那天,與公司在家的領導共進生日午餐
4、具體事宜:
在我們的公告欄上特地規劃出一塊位置用來做生日員工的「心語心願」區! 將它做成了一個心型,然後將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然後由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心裡至少會開心一天的,或者更久)。
優點:為每人單獨慶祝,會讓員工感覺自己很受重,且可以經常改變花樣,有新鮮感,花費較少,需要時間較短,不佔用領導的時間和精力。
缺點:所有項目都比較嚴肅,不十分熱鬧,如果員工多的時候,可能每天都有人過生日,或者一天內有幾個人同時過生日,比較佔用時間。
公司生日會活動策劃2
為了進一步落實「以人為本」的精神,顯現企業文化的作用,提升員工對企業的認同感和歸屬感,使廣大員工真正地融入集體大家庭,以企為家,現公司決定每月為員工舉辦生日Party,具體內容如下:
一、生日員工享受福利:
1、生日會上可獲得精美賀卡一張。
2、生日會上可獲得公司為你們准備的生日蛋糕一個。
3、生日會上可獲得公司為你們准備的精美禮物一份。
4、可參加公司為友悉你們組織的生日會上的抽獎活動。(人人有機會!)
二、生日會活動內容(以一品威客網內部的一個生日活動方案為例)
1、活動主題:一品威客——你我的家
2、活動時間:未定(具體時間請留意員工生日欄)
3、活動形式:聯歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)
4、活動地點:員工俱樂部
5、參加人員:公司領導、當月生日員工、企業文化小組(負責生日會上的一切事宜)
6、活動流程:主持人開場白——經理祝詞——員工代表發言——聯歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)——點生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——攝影留念(之後可張貼在員工生日欄中)——抽獎環節——主持人結束詞
7、活動具體事宜
(1)等待各位進場(生日幻燈片,背景音樂「祝你生日快樂」)
(2)主持人開場白:暫定(銷告手胡文蓉、潘朝波)
尊敬的各位領導,博碩親愛的夥伴們:
大家晚上好!
在這歡聚的時刻,迎來我們公司4月份的員工生日。首先請允許我代表博碩江西有限公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝,同時要對4月份的壽星們表示深深的祝福。
(3)下面有請我介紹今天到場的領導和嘉賓。(請某某領導給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福——員工代表說話(可以提前為她擬好稿件會上直接念)
(4)就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝願壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌(幻燈片圖片出來,音樂響起,燈光暗下,壽星許願!一起吹蠟燭!)
(4)聯歡節目:可設置2—3個節目,有獎競猜、3個游戲,游戲中設獎項,獲勝者可得精美小禮品,節目和游戲可穿插。
A、節目待定
B、有獎競猜題目暫定有:(可加公司制度類問題)
1、您的入職日期是哪一天?
2、博碩江西有限公司經理全名是?(熊)
3、公司是誰旗下的誰的子公司?(是全球領先的3C解決方案提供商華碩旗下和碩集團子公司)
4、在博碩公司,讓你最感動的一件事情是什麼?(?)
5、如果有一天您要辭職,最主要的原因是什麼?
6、博碩江西有限公司一期奠基日期是什麼時候?
7、博碩江西有限公司二期什麼時候投產?
8、聽主持人唱歌中的前一句,請接下面3句。(例:今天是你的生日,我的中國,清晨我放飛一群白鴿!)
9、員工俱樂部開放時間?開放項目說5個以上?(周一至周日19:30——21:30,有乒乓球、籃球、羽毛球、檯球、健身操、ktv等)
10、你選擇加入博碩的原因是什麼?
11、員工生日的福利有哪些?(長壽面、生日蛋糕、一支花、一。張賀卡、參加生日會抽獎機會)
12、請說出您部門5位同事的姓名?
13、女職工產假可多少天?是否帶薪?(女性從業人員分娩前後應給予90天帶薪產假)
14、婚假幾天?需提供什麼證件?(從業人員結婚者可請婚假五日,工資照給。需提供結婚復印件,交驗原件)
15、工資發放日為哪一天?(每月15日)
16、8點上班後多少分鍾之內算遲到?(3——15分鍾)
17、維護團體榮譽,有具體事跡者有什麼獎勵(嘉獎一次或獎金獎勵)
18、公司地址是什麼?(江西省吉安市吉安縣工業園西區曙光路)
19、這一次參加生日會的壽星一共有多少人?
(生日員工以舉手搶答主持人提出的問題,答對均有獎,答錯夾耳朵)
C、進入晚會高潮:(抽獎活動)(提前做好入場券或列印好每個人的人名在進場時就扔進抽獎箱中公平、公開、公正!)
三個壽星紀念獎(獎品待定)
二個快樂壽星獎(獎品待定)
一個幸運壽星獎(獎品待定)(放禮花、帶花環)
三、活動預算費用:
1、場地布置費用(俱樂部門口氣球拱門、投影這邊橫幅(博碩公司第x屆4月員工生日會)、鏡子那邊背景(大塊彩布,布上有漂亮圖片及祝你生日快樂彩字等等)、彩噴、禮炮、花環等)
2、蛋糕一共?個(小蛋糕上面有每個人的名字和祝福語的)是做多層的一個大的還是沒人一個小的?
3、定做生日賀卡?張(上面有公司簡介、生日祝福語、領導簽名)
4、每人一份小禮物
5、准備?份競猜題目勝者小禮物+企業文化小組(負責生日會上的一切事宜)每人一份+兩位主持人
6、三個壽星紀念獎、二個快樂壽星獎、一個超級幸運壽星獎
公司生日會活動策劃3
一、活動主題:
公司是一家,歡樂靠大家。
二、活動目的:
1、體現公司人本主義,增加員工歸屬感;
2、豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。
三、活動時間:
**月**日晚5:30-21:30
活動形式:聚餐、聯歡
1、聚餐根據員工人數按10-12人/桌安排,每桌根據生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進行分組;
2、聚餐時適當安排一些(58個)益智類小游戲,活躍氣氛;
3、聯歡選擇在歌廳,組織大家進行k歌比賽;
4、比賽設業余評委3人,大眾評委2人,以口頭評分為主,最終評出優勝獎3名,發放小禮品;
5、比賽中穿插35個小游戲,並予以獎勵;
四、活動地點:
牛哥火鍋店、好樂迪歌廳
五、參加人員:
7-9月生日員工、公司領導
六、活動流程:
領導致辭生日員工代表發言聚餐分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)k歌比賽攝影留念
七、具體事宜:
1、舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼在公告欄中,並贈送給其本人留念。
2、聯歡活動以卡拉ok、游戲為主,其間穿插抽獎活動。
①邀請領導表演節目,鼓勵員工上台唱歌表演等,展示才藝;
②視情況請生日員工所在部門出節目助興;
③小游戲;
④合影留念;
⑤登記好相關台帳。
八、費用預算
(合同工42人,試用工8人,合計50人,公司領導除外)
就餐費用:30元/人*50人=1500元;
卡拉ok比賽:15元/人*50人=750元;
游戲獎品:200元;
生日蛋糕:550元;合計總費用3000元。
公司生日會活動策劃4
為了增強公司凝聚力,加強員工歸屬感,進一步推動公司企業文化建設,形成良好的企業向心力,讓每位員工切實感受到江西安誠大家庭的溫暖,特製定以下新的員工生日福利方案。
一、適用范圍
公司所有轉正的員工。
二、福利項目
1、生日賀卡
公司設計製作統一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對員工的生日祝福和公司總經理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統一管理,並在員工生日當天發給生日的員工。
2、集體活動(生日會)
每月下旬舉辦當月生日人員的集體生日會,活動內容為:集體大生日蛋糕、集體晚餐、卡拉OK(也可組織其他集體活動如看電影、體育活動、戶外活動等),可有效促進員工之間的情感溝通,活躍氣氛。若當月生日人數較少或遇特殊情況無法如期舉辦,就順延到下月,和下月生日人員一起參加集體生日會。
三、責任部門
行政部:負責生日員工的名單收集和生日賀卡的製作、賀卡費用與集體生日會費用的申請和保管、大生日蛋糕的申購、集體生日會的通知。
四、具體要求
1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為准),並製作好賀卡與集體生日會費用審批表提交總經理簽字。
2、行政部申請到集體生日會費用後,在每月20日前發出本月下旬某日舉辦集體生日會的通知。本月全體生日人員選擇其中一名作為本月的生日代表,負責安排組織本月生日人員當天的集體生日會,時間一般為晚上,預訂好集體晚餐地點和卡拉OK或其他集體活動的地點。行政部當天購買好大生日蛋糕,由生日人員或行政人員帶到集體晚餐地點。
3、集體生日會上生日人員須拍好活動照片,篩選後發給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。
4、集體生日會舉辦後一周內由當月的生日代表將當天的活動費用發票全部上交行政部,行政部填好費用報銷單按照公司財務流程把發票提交財務部,集體生日會費用多退少不補。
五、費用預算
1、生日賀卡:2元/人左右;
2、集體生日會:每次100元/人。
六、本方案自發布之日起執行,此前發布的關於員工生日禮金發放規定即行廢止。
公司生日會活動策劃5
一、 目的
為體現公司對員工的人性化管理和關懷,並以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
二、 活動主題
**公司第*季度員工生日會
三、 活動時間
每季度舉辦一期,每期約3個小時,具體時間提前通知。
四、 活動場地
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。
五、 活動對象
1.當季度生日的員工;
2.邀請公司領導參加;
3.有文藝特長者帶節目提前報名參加。
六、 活動程序安排
1.准備工作:准備生日賀卡、布置活動現場
1.1人力資源部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語並簽名;
1.2邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
1.3提前購買好活動所需物品;
1.4做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。
2.活動內容安排:
2.1主持人開場;
2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
2.3贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2.4壽星代表發表生日感言,並分享人生中最有意義的一件事;
2.5感恩公司,全體合唱廠歌--《********》;
2.6聯歡活動環節:活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2.7唱生日歌,許生日願望,分享生日蛋糕;
2.8合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;
2.9生日會結束,清理場地。
七、 費用預算
目前**公司在職人數為215人,**公司180人,集團9人,合計404人,預計年度總人數480人(包含辭職補充),按30元/人的標准,合計費用為14400元(費用視實際參加人數,由各公司分攤)。每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。
具體費用預算見下表:
批准: 核准: 制定:
公司生日會活動策劃6
陽春三月天氣新,湖中麗人花照春。春風三月的奼紫嫣紅盪漾我們的心潮,讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝福……**的發展浸透著大夥的汗水!**的滿園春色縷縷含香,我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天,一同約定,春暖花開時,參與本月的主題生日會!夥伴們,讓我們手牽手,肩並肩一同融入**大家庭中共聚愉悅,一同分享愜意的生日會,與公司共同成長和發展,共同譜寫**文化的華麗篇章。
一、活動主旨:我們致力宣揚公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會,增強團隊凝聚力,傳播**大家庭的文化氣息。
二、 活動時間與地點:
三、 活動對象:特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們
四、活動籌備與安排:
(1)准備工作:准備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單,准備好生日賀卡,提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。
(2)策劃工作:培訓部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長(計劃預約在27日上午)發表對本月壽星們的.祝福致辭,同時也讓壽星們表達對皮董的祝福,拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖:
為了使生日會各項進程順利落實,需要各部門的齊心協力,共同完成,如表:
生日會各部門分工
恰逢3月5日當天是xxx董的生日,耐人尋味的是我們將製造驚喜,把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會上,讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。
(3) 活動內容:
主持人開場,特邀嘉賓**、**寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;壽星代表發表生日感言,培訓部播放VCR。
聯歡活動環節:唱生日歌,許生日願望,分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》,現場派發生日卡與生日禮物,合影留念。
生日會結束,清理場地。
五、 活動費用預算
公司生日會活動策劃7
一、策劃背景
如今,很多公司為了留住優秀員工,除了待遇留人、平台留人、感情留人也日趨被關注,對員工的暖心工程也日趨被關注。其中越來越多的公司開始關注起員工的生日,簡單贈送生日蛋糕已成為形式化,這種可以預期的結果已無法給人造成一種觸動。
二、策劃目標
1、公司從細節著手,關心、激勵員工本人。
2、利用此機會傳遞公司的企業文化,加強員工的歸屬感
三、策劃原則及宗旨
1、要有驚喜
2、貼近需求
3、最經濟的方式達到最優秀的效果
四、責任部門
1、每月初管理課篩選出本月度生日的員工,並將名單以郵件形式發給各部門文員,將消息更好的傳遞給員工。
2、管理課准備禮品、賀卡及生日會上的食品(每次購買的東西都不一樣)
3、購買生日蛋糕(以人數的多少購買蛋糕的大小)
五、與員工的互動
1、與員工做一會兒游戲,緩和氣氛、放鬆心情
2、與員工共同完成抽獎活動
3、由總經理親手發放生日賀卡並祝福
4、與員工共同分享生日蛋糕
六、為減少公司成本的開支,又讓員工感到溫暖與關懷。
以便弘揚公司的企業文化、調動員工的積極性、減少人員流失、增強企業凝聚力、全面營造出一種「理解員工、關心員工」的文化氛圍,將為公司實現發展戰略目標提供強大的力量源泉。
七、費用預算
1、生日蛋糕、零食:以人數多少購買
2、賀卡:1元(1x1800=1800元)
3、生日抽獎:25x1800=45000
本規定從20xx年7月15日開始執行
公司生日會活動策劃8
一、活動目的
1、慶祝在六月份生日的部分員工,增進公司員工的內部凝聚力和親和力,加強「家」的建設;
2、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍;
3、實現領導和員工的互動,讓企業和各層工作者在共同的平台下交流;
4、豐富員工業餘生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情。
二、活動主題:
公司與你一起成長(特質:增強凝聚力,培養員工忠誠品質;體現公司重視、關注每一位員工的成長,並且公司願意與員工一起成長的涵義)
三、活動時間:
20xx年12月27日
四、活動地點:
公司二樓娛樂室
五、活動組織形式:
由公司人事行政部統一組織、執行
六、活動參加人員:
公司鄰導、人事行政部部分成員、公司12月份生日員工。
七、活動的過程:
1、18:00進場
2、18:30正式開始,活動歷時xx個半小時
3、20:00—20:30整理活動現場
八、活動的簡易流程:
1、「公司與你一起成長」之公司關懷——總經理祝詞
2、「公司與你一起長成之幸福驚喜」——副總等分發生日禮品、賀卡和鮮花
3、「公司與你一起成長之我的生日感言」——員工講話
4、「公司與你一起成長之我的生日秀」——表演節目
5、「公司與你一起成長之我動故我在」——游戲、跳舞時間
6、「公司與你一起成長之溫情時刻」——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕
7、「公司與你一起長成之幸運壽星」——抽取幸運壽星獎
九、活動設置:
1、「公司與你一起成長之公司關懷」:
本環節作為活動開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領導和嘉賓;邀請董事長上台致辭。(此時可將燈光調暗,背景音樂配生日歌;領導日理萬機,賀詞可事先擬好。)
2、「公司與你一起長成之幸福驚喜」
由副總、人力資源總監分發生日小禮品、賀卡和鮮花。
3、「公司與你一起成長之我的生日感言」
請每位員工用一句話表達自己的想法和願望,接受大家的祝福。
4、「公司與你一起成長之我的生日秀」
壽星員工節目設置2-xx個,包括唱歌,相聲。
5、「公司與你一起成長之我動故我在」
共設置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設獎項,獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將晚會推向高潮。
6、「公司與你一起成長之溫情時刻」
點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕。
7、「公司與你一起長成之幸運壽星」
抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值xx元左右的獎品。
十、活動經費及預算
1、場地布置費用xx元(包括汽球、綵帶、彩燈)。
2、生日禮品xx元(每人為xx元左右的洗浴用品)。
3、獎勵禮品xx元(包括游戲項目得獎者和幸運抽獎)。
4、生日蛋糕xx元。
5、水果xx元。
6、零食、飲料xx元。
7、生日賀卡xx元、鮮花xx元。
共計:xx元