提高营销计划佣金

『壹』 销售团队的佣金提成管理制度

为了完善公司销售管理机制，规范销售操作规程，提高销售队伍的工作积极性和提升业绩，发挥团队合作精神，现结合公司目前开发项目的预计销售情况和市场需要，引入销售激励机制，特制定适合公司业务发展的销售佣金激励办法。

一、佣金计提激励办法

1、底薪提成制：公司营销人员采取“底薪（公司编制）＋提成（销售提成）的薪酬结构。

2、佣金提成方式：采用个人业绩提成率计算,销售经理以团体业绩提成率计算.

3、考核以月度标准分值打分+附加值分数综合评价考核并决定销售人员留用或辞退。

4、提成佣金款来源：目标（实际）销售总额x佣金提成系数

5、销售任务：

销售目标指定以公司项目整体运营目标为总体销售目标，本项目开发一期11、12、13、14、号楼分别为2个营销周期即2次开盘，需完成60%的住宅销售率，周期时间为1年(2009年6月20日至2010年7月1日)共计12月，目标分解为:

11、14号楼为第1个营销周期，营销时间为6个月，时间为(2009年6月20日至2009年12月30日)。销售需完成营销一期11、14号楼住宅（330套）的60%,即:完成198套销售任务。并在此销售目标下分解为季度或月度计划。

季度或月度分解如下:

季度分解:第三极度(7\8\9月份)需要完成60%任务,即118套.

第四季度(10\11\12月份)需完成40%任务,即80套.

月度分解为:9月完成118套.(开盘时间和期间在此阶段确定)

10月完成 40套 11月完成20套 12月完成20套

12、13号楼为第2个营销周期，营销时间为6个月，时间为(2010年1月1日至20010年7月1日)。销售需完成营销二期12、13号楼住宅（330套）的60%,及完成198套销售任务。并在此销售目标下分解为 季度或月度计划。

季度或月度分解为:

季度分解:2010年第一极度(1\2\3月份)需要完成30%任务,即60套.

2010年第二极度(4\5\6月份)需完成70%任务,即138套.

1月20套(含尾房) 2月完成 20套(含尾房) 3月完成20套(含尾房)

4月完成20套(含尾房) 5月份完成100套 6月完成38套

合计：开发一期经历两次开盘，共完成660套房源的60%即：396套。

『贰』 淘宝客在通用计划推广还能在如意投推广吗佣金设置高点有用吗

如意投计划是单独的计划，通用计划是给淘客开放的，你只需要提高如意投计划佣金即可。通用计划一般都是低佣，因为大部分都是给浏览器等大淘客的，你调高佣金不会提高推广力度。
淘客可以建立为定向计划把长期客户拉到一个计划进行高佣设置，然后进行维护，这样效果会比较好一些。

『叁』 淘宝客营销计划需要服务费吗还是只需要付佣金就可以了

这个佣金和服务费都是需要的。你可以看一下他这个规则就知道了。

『肆』 淘宝客营销计划佣金怎么更改

1、首先打开千牛首页，然后点击打开淘宝客。

『伍』 为什么推广商家的营销和定向计划,收入比率却不一样，收的是通用佣金比率

您好，很高兴为您解答，出现这种情况只能是你没有申请高佣金 。希望能帮到您，望采纳，谢谢！

『陆』 淘宝商品上调了营销佣金比例，怎么订单越来下降了，什么原因

你这个佣金比例高只能吸引更多淘宝客来推广你的产品，从而增加你的访客和流量。
商品的转化主要是通过详情页和主图来推动的，所以你可以去尝试优化主图和详情页。

『柒』 淘宝客营销计划佣金怎么推广

首先得了解你想要打造爆款的物品。然后做好，淘宝市场的研究，看此物品，在淘宝的成交量大不大。再看现有淘宝上卖的比较好的卖家他们宝贝的情况。要做好多看多比较，定好你想要卖的价格。特别是标题关键词要选好。

『捌』 阿里妈妈的营销计划是怎么回事 推广后直接走了最低佣金

营销计抄划就是在计划袭中商家可以设置单品推广时间、佣金比例，选择阿里妈妈推广券。
推广佣金有些高佣是需要申请的，没申请或者申请未通过就走普通佣金，阿里妈妈经常调整规则，淘宝客不好做呀，且行且珍惜！好运
望采纳，谢谢

『玖』 淘宝客通用计划和活动计划，2个的佣金会叠加不

没有任何关系的。
推广渠道佣金这种只能选择一种推广，不能同时两个佣金都收的。
佣金跟代金券是可以叠加的，如果使用代金券之类的优惠，佣金是按扣除代金券后实际支付的金额

『拾』 淘宝客的通用推广计划比定向推广计划的佣金还高这是怎么回事

这个是自己设定的·可以修改啊·