『壹』 中联重科营销总公司（成立不久） 客户经理 待遇。谢谢！
你好，这边建议你去湖南潇湘人才网上看看的啊，因为他们发布的招聘信息肯定都有写的啊
『贰』 2015中联重科营销代表待遇怎么样
垃圾 很坑爹 官僚腐败 不过要是牌技出众一年可以挣几套房
『叁』 中联重科的营销代表怎么样呀热心的网友快告诉我吧。要留五七八四要二四吧
工起今年不怎么样，无论是中联还是徐重还是三一汽车起重机这块都不行，还有兄弟现在部分地方都是保障中心，你去的时候要看清楚，保障中心就是传说的代理商，4S店不是中联重科本部人选，一定要看清。
『肆』 问中联重科营销人员待遇！！
不清楚哦
你可以偷偷地自己去查一下呀
这样
消息比较可靠呀
『伍』 中联重科的问题，销售代表方面
非常不错的，这么大企业，能进中联是一种骄傲！驻外都是统一住办事处；6人以上办事处有后勤人员可统一做饭；车费实报实销，还鼓励自己买车，公司给补助；2010年销售冠军收入超200万。
『陆』 中联重科营销总公司咋样啊
中联重科可是知名单位，错不了
『柒』 中联重科销售工作
如果是正规企业，劳务派遣都是同工同酬，这主要是为了把人力资源的某些业务外包，对于员工来说，无所谓是不是正式的。正式与否只在事业单位才有区别。
『捌』 中联重科营销待遇
中联重科起重机公司有些驻外办事机构，管理混乱，有些售后服务人员自恃进公司回早几年，将公答司驻外办事机构变成赌博、喝酒等藏污纳垢场所，有些人员排挤新去的同事，以降低基本的生活和住宿条件，对新同事进行敲诈勒索，勒索钱物，甚至让新同事天天请吃请喝，逼威参赌等卑鄙手段勒索钱财，同学们中联起重公司驻外机构太混乱了，提醒同学们了
『玖』 中联重科营销总公司的组织架构是怎么样的，具体有那些部门
营销总公司下设
1、总部管理部门：综合管理部，营销管理部，大客户内部，国际项目部容，财务管理部，
2、驻外营销分支机构：东北大区、华北大区、西北大区、北方大区、中原大区、华中大区、西南大区、华南大区、华东大区。
『拾』 中联重科销售待遇怎么样是销售哦
前文所述回答错误较多，补充如下
1，带薪1020块在中联长沙一个职业中专学校租了几间房内子（中联砼基培训中心容）进行为期20天的上课教育，包括商务和技术以及简单军事训练。
2,试用期3个月，第一个月发1020，第二第三个月2500（包括绩效考核），工作方面没有得到领导认同，扣除部分绩效，包括五险一金，一般人员试用期可以领到1700左右。
3，信用卡不具备担保，跟公司宣传口径极不一致。个人拿报到证去办卡，出事公司概不负责。
4，凡是辞职，扣除五险一金，上月工资减半发放，提成返还该片区。
5，转正1250+提成，内部人事关系复杂，内耗过大，不堪忍受，8成销售代表的辞职率和每年3000多人的招聘名额，证明该企业人海战略的成功实施。
诸位慎重，汉寿工业园离职人员