湖北管理课程培训机构

1. 武汉有哪些比较出名的教育培训机构

学设计不如学【视频剪辑】。理由很简单，容易学（不像其它行业学习成本高，难度大），适合短期3-4个月短期学习，而且行业缺口非常大，无论是找工作还是自己在家里接私单，月收入轻松过万，两三万也是稀松平常。【点击进入】免费“短视频剪辑后期”学习网址：
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因为现在【短视频】的崛起，任何企业，任何工作室或者个人都需要制作剪辑大量的短视频来包装品牌，发抖音，发朋友圈，发淘宝等自媒体渠道做展示。因为每天都要更新并发布新内容，所以剪辑师根本招不够，，供需失衡就造成了剪辑师高薪水。

而且剪辑这个技术并不需要高超的电脑技术，也不需要美术音乐造诣，基本都是固定套路，要什么风格的片要什么节奏，经过三四个月的培训都可以轻松掌握。但凡有点电脑基础会用鼠标拖拽，会点击图标，会保存除非自己不想学，没有学不会的。但是要学好学精，就一定要找专业负责的培训机构了，推荐这个领域的老大——【王氏教育】

在“短视频剪辑/短视频运营/视频特效”处理这块，【王氏教育】是国内的老大，每个城市都是总部直营校区。跟很多其它同类型大机构不一样的是：王氏教育每个校区都是实体面授，老师是手把手教，而且有专门的班主任从早盯到晚，爆肝式的学习模式，提升会很快，特别适合0基础的学生。王氏教育全国直营校区面授课程试听【复制后面链接在浏览器也可打开】： www.huixueba.com.cn/school/yingshi?type=2&zdhhr-11y04r-552413658


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2. 谁知道 湖北襄阳哪里有企业培训班，包括 管理培训、营销培训、领导力培训、知道的大哥大姐们告诉下，谢谢了

首先，尊敬lz，企业培训现在很多很杂，湖北襄阳的培训机构就不是很清楚哦，现在国内比较专业权威的培训机构主要集中在深圳和上海两地。
个人认为培训最重要的是有实在的效果：
一是选择好培训机构很重要（lz可以多选择几家培训机构进行比较，比师资力量、比资质经验，比机构权威等等，有机会最好实地考察）
二是课程品质很重要，系统化的课程品质有利于保证培训成果和质量，lz也可以从机构考察中一步步了解到的。
再次，由于每一个企业的环境都不一样，关于企业管理管理是有针对性的，所以要视lz具体的问题和需求而定培训课程的，
最后，请楼主允许我推荐就推荐业内权威的---中|商|国|际|管|理|研究院（始于1985），国内著名的领导力专家杨思卓现是执行院长，怕lz说我自卖自夸啊，建议lz先到网络我们官网查看下具体信息进行了解，再做交流。

3. 武汉有没有人力资源方面的专业培训班

人力资源师全国统考

湖北省人力资源师培训联盟
2007年11月人力资源师全国统考培训

国家劳动和社会保障部规定，中国从2003年起全面实行就业准入和职业资格证书制度。人力资源管理师已被列入全国统一考试项目，湖北朝阳职业培训学校作为湖北省劳动厅直属的人力资源师培训机构，已成功举办八期人力资源师培训，结业学员近3000人，2004年以来学员全国统一考试通过率一直居中全省前列，现已成为湖北省最大、最权威的人力资源师培训机构。为了更好整合行业资源，2007年起朝阳教育联合湖北省知名人力资源师培训机构和人力资源专业服务公司成立湖北省人力资源师培训联盟,实现统一师资、统一课程体系，统一服务，统一收费，以联盟为载体为学员提供更优质的服务，武昌汉口同时开班，周末班，晚班共8个班为1000名慧眼学员倾情奉献！

一、考试简介
1、考试级别
企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
2、证 书
凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。
3、培训教材
2007年2月中国劳动社会保障出版社第二版《企业人力资源管理师基础知识》、《企业人力资源管理师》（三级、二级）、《企业人力资源管理师常用法律手册》、《企业人力资源管理师考试指南》（三级、二级）。
4、报考资料
（1）填写《中华人民共和国职业资格鉴定申报表》一式两份；
（2）一寸彩色照片4张，两寸彩色照片2张；
（3）学历证、身份证复印件各两份；
（4）人力资源管理师（国家职业资格二级）考生须准备1500 字以上工作总结一篇，3000 字左右工作相关论文(格式)一篇，《国家职业资格二级考评申报表》一式两份。

二、优势与特色
1、强势师资：本课程由来自世界500强企业人力资源实战高管和知名大学人力资源专家学者联袂主讲，大多数讲师均长期从事人力资源师培训和考试研究。
2、品牌名校：朝阳教育是湖北劳动厅直属在我省最早专业从事人力资源师培训的机构之一， 2007年与其它人力资源专业机构和培训学校实行资源整合，优势进一步强化，在教学组织，考试辅导等多方面都具有绝对优势，确保学员在学到实战知识的同时顺利通过全国统考。
3、高端人脉：朝阳教育专注于为在职人力资源经理和主管提供优质培训和服务，现已培训学员近3000人，现有人力资源专业群10余个，我们将不定期举行人力资源沙龙，学员可通过参加培训获得职业和能力提升的更多机会。
4、权威资料：经过4年来的积累和总结，我们已经收集了人力资源师考试真题和模拟试题150多套（学员可免费下载20套以上），辅导资料20多套，朝阳教育讲师团在整合各方资讯的基础上编写40000多字的内部辅导资料两套（向内部学员免费提供）。
5、高通过率：自2004年以来，朝阳教育报考人数和通过率一直居全省领先地位。
6、超低收费：因为我们所采取联盟培训的模式大大降低了人均培训成本，所以学员参加我们的培训将会享受到最实惠的价格和超值服务，我们承诺同等条件下收费全省最低且所有学员收费统一。

三、课程安排
2007年下半年共开设8个班：
武昌二级周日班，武昌二级晚班，武昌三级周日班，武昌三级晚班
汉口二级周日班，汉口二级晚班，汉口三级周日班，汉口三级晚班
上课时间：二级：9：00—12：00，三级：14：00—17：00
晚班：18：30—21：30 考前串讲为全天
课程大纲：
模块一：人力资源规划
组织机构的设置、企业组织机构的调整与分析、企业人员供给需求分析、企业人力资源制度的制定、人力资源管理费用预算的编制与执行；
模块二：招聘与配置
招聘需求分析、工作分析和胜任能力分析、招聘程序和策略、招聘渠道分析与选择、招聘实施、特殊政策与应变方案、离职面谈、降低员工流失的措施；
模块三：培训与开发
建立培训制度、制定员工发展规划并确定培养目标、培训需求分析、培训方法的选择、制定培训规划、计划与经费预算、新员工入职培训课程设置、培训效果评估的方法、撰写培训评估报告；
模块四：绩效管理
绩效管理的准备阶段、实施阶段、考评阶段、总结阶段、应用开发阶段；绩效管理的面谈、绩效改进的方法、行为导向型考评方法、结果导向型考评方法；
模块五：薪资福利
岗位评价与薪酬等级、薪酬调查、薪酬计划、薪酬结构、薪酬制度的制定、薪酬制度的调整、人工成本核算、福利保险管理、企业福利项目的设计、企业补充养老保险和补充医疗保险的设计；
模块六：劳动关系管理
劳动合同文本的准备、劳动合同的订立和变更、解除与终止，集体合同的订立、履行、监督检查和责任，劳动争议处理的原则与程序，劳动争议案例分析、员工沟通、职业安全卫生管理。

四、申报条件
1、助理人力资源管理师（以下条件具备其中之一即可）
（1）取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职工作2年以上，经正规培训，并取得毕业证书。
（2）具有大学专科学历（含同等学历），连续从事本职工作3年以上，经正规培训，并取得毕（结）业证书。
（3）具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职工作1年以上，经正规培训，并取得毕（结）业证书。
（4）取得本专业或相关专业硕士学位，经正规培训，并取得毕（结）业证书。
（5）具有高中、中专学历，连续从事本专业工作8年以上。
2、人力资源管理师 （以下条件具备其中之一即可）
（1）取得助理人力资源管理师职业资格证书后，从事本职工作3年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。
（2）具有大学专科学历，从事本职业工作8年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。
（3）具有大学本科学历(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。
（4）具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。
（5）具有博士学位(含同等学历)，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。
（6）从事本职业工作10年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。

五、学员待遇
1、免费获赠由朝阳教育讲师团编写的人力资源师全国统一考试内部参考资料一套，让你的学习事半功倍；
2、本次考试未通过者，下次报考免收所有培训费；
3、免费下载中国职业资格考试网人力资源师试题三份；
4、免费参加朝阳教育举办的人力资源沙龙一次。

六、收费标准（含报名费、培训费、串讲费、阅卷评审费、鉴定考核费、论文答辩费、证书费）
1、集中班：助理人力资源管理师980元，人力资源管理师1080元
2、串讲班：助理人力资源管理师400元，人力资源管理师500元（仅参加串讲和考试）
注：以上费用不含考试上机费，若实行上机考试，须在考前交上机费40元。 最后报名截止时间9月25日。

友情提示：劳动厅规定只有劳动部门批准的职业培训机构才能从职业资格考试培训，无《民办学校许可证》的学校为非法招生，而且三级以上的鉴定必须由省级以上劳动部门组织，请学员注意审核培训机构的办学资质。

特别关注：人力资源师考试分为全国统考和省考，全国统考人力资源师是不可能包过的，请注意区分省证和国家证！

近年来朝阳教育人力资源全国统考通过率：
统考时间 通过率
2005年11月 人力资源管理师（二级）85% 助理人力资源管理师（三级）87%

2006年5月 人力资源管理师（二级）83% 助理人力资源管理师（三级）85%

2006年11月 人力资源管理师（二级）89.3% 助理人力资源管理师（三级）85%

2007年5月 人力资源管理师（二级）80% 助理人力资源管理师（三级）89%

培训课程：人力资源师全国统考
单位名称：湖北朝阳职业培训学校 VIP
所在地址：武汉市武昌区中北路特1号楚天都市花园D座16F室
乘车路线：东湖路，洪山体育馆

4. 武汉物业管理培训机构哪里好

我知道有一家叫：湖北英才职业培训学校的，他做物业已经接近十年了，在这方面应该有经验，武汉物业方面的培训属这所学校有实力了。你可以参考一下。

5. 武汉有哪些培训机构

太多了，数不胜数，这只是其中的一部分：
武汉市仁和会计工商咨询服务有限公司 校区 课程
湖北武汉武昌区武汉所有校区
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新课程:仁和会计考证培训之金 金算盘就业实战班 会计初级职称精讲班

汉阳少儿英语 课程
湖北武汉汉阳区王家湾摩尔城B座5楼 派乐多快乐英语
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京翰教育 校区 课程
湖北武汉洪山区武汉九大校区
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华盟教育 校区 课程
湖北武汉洪山区樱花大厦A座19层
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武汉佳肴汇饮食文化传播有限公司 课程
湖北武汉洪山区恒安路366号火星空间4楼整层
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武汉新动态国际英语培训学校 课程
湖北武汉江汉区解放大道688号武汉广场写字楼38楼
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湖北武汉东西湖区新技术开发区光谷步行街加州阳光二号楼三楼
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仁和会计-武汉总校 课程
湖北武汉硚口区解放大道1045号宝丰时代4楼整层
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武汉天材教育 校区 课程
湖北武汉武昌区武珞路456号新时代商务中心9楼
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阳光喔作文-武汉 校区 课程
杨汊湖汉兴街站前北路特1号楼
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华图教育湖北好会计 课程
湖北武汉洪山区东湖开发区珞喻路609号联合国际603室
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武汉儒森汉语教育 课程
武昌区徐东大街38号中力企业大厦5楼武汉儒森汉语
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申友武汉培训中心 课程
武汉市珞瑜路889号融众国际1501室（光谷国际广场二期）
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学大教育-武汉 校区 课程
武汉市武昌区中山路347号中铁大厦2层
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通达课程
武汉市洪山区雄楚大道413号翡翠城3008室
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武汉英佳尔餐饮技术开发有限公司课程
武汉市洪山区珞瑜路马家庄446号湖北省人力资源大厦5楼整层（武汉体育学院对面）
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武汉阿龙现代吉他家教课程
武汉南湖社区
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柏艺艺术中心课程
湖北武汉青山区新沟桥24街51门1号(新沟桥小学旁)
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武汉大学播音与主持艺术系课程
湖北武汉洪山区武汉大学播音与主持艺术系
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中国公务员网湖北分校(湖北博汇教育)课程
湖北省武汉市武昌洪山区民院路上钱村健龙尚谷杰座一栋2801
标签： 公务员
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吉他学友之家课程
武汉洪山区民院学生公寓站（光谷时间广场对面）紫菘枫林上城3期
标签： 吉他
新课程:武汉洪山光谷关山民谣 武昌吉他培训找《吉他 武汉光谷吉他学校关山

武汉宏文教育课程
武汉市洪山区街道口兆富国际大厦14楼
标签： 中考辅导
新课程:武汉宏文课外辅导

武汉网新职业培训学校课程
:武昌区八一路省邮电干校正门
标签： 网页设计计算机应用室内设计装潢设计
新课程:武汉网新计算机等级考 武汉网新平面设计培训 武汉网新商务文秘培训

平成会计课程
洪山区民院路6号尖东智能花园A座B梯8楼（光谷广场对面）
标签： 会计资格证书
新课程:武汉会计培训哪里好信 会计精修班-平成会计 会计岗位晋升班-平成

武汉雅姿国际形象设计时尚机构课程
湖北省武汉市武昌区领袖中南906
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武汉星路舞蹈培训课程
湖北武汉江岸区苗栗路紫荆花园5栋103室
标签： 少儿舞蹈
新课程:武汉少儿舞蹈培训班之

武汉IT光谷华琪IT教育课程
武汉市洪山区民院路尖东智能花园
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新课程:2008安防工程师(

美国硅谷徐东校区课程
湖北武汉徐东路新世界楼上A座18楼
标签： JAVA认证室内设计软件开发计算机应用
新课程:武汉软件工程教育 武汉计算机软件培训 美国硅

6. 武汉企业管理培训机构比较出名的有哪些

武 汉 合 一 领 袖 学 院 “营 销 /管 /理 /特 /训 /班 ”
为 营 销 总 监 、 市版 场 部 _经 理 量、
销 售 经 理 身权 定 制 营 销 实 战 精 品 课 程，
在 学 习 中 找 商 机 同 时 拓 展 人 脉 。冯 佬 师 :
（1）（8）（9） - 9 5 5 -（7）（2）（5） - 3 9
------------------------------------------------------------------
光速计算值:c0=
光速
(299792.50±0.10)km/s (一般取300000km/s）作用：当某物体运动速度相对于另一物体接近光速，某物体的时间相对于另一物体减慢，时间变化符合洛伦兹变换。（二十世纪七十年代通过卫星和地面天文台观测日食的同一时间位置的不同得以证实）光速是目前已知的最大速度，物体达到光速时动能无穷大，所以按当前人类的认知来说达到光速不可能，所以光速、超光速的问题不在物理学讨论范围之内。

7. 武汉哪里有档案管理培训机构

武汉水果湖省档案管理培训中心，湖北省机关事务管理局对面。

8. 武汉全日制封闭式的艺考文化课培训哪家口碑好

学校介绍：武汉科大文化培训学校（简称科大艺考），成立于2005年。湖北省优秀民办教育机构，艺考文化课培训先进单位。依托武汉科技大学和华师一附中过硬的教学资源支持，专业从事高考复习规划指导、考前冲刺培训和考后升学策划，是一所全日制封闭式管理学校。名师领队专用教材，小班分层教学结合单独辅导，师资强管理严，办学十五年，成绩斐然。

服务范围：美术与设计类考生、音乐类考生、舞蹈类考生、 戏剧与影视学考生、体育特长生、军校生、飞行员、普通文理科类基础薄弱生、高三复读生；

学校优势：办学15年、快速提分、封闭管理、小班分层、金牌名师、统一食宿

9. 2015企业管理培训机构排名

积分制管理课程的特色： 1、积分制管理是一套独特的管理方法，这一套经营版管理模式在湖北群艺自权己的公司经过几年的运行，使公司发生了奇迹般的变化，资产增加了20倍，利润增加了50倍。
积分制管理培训是在使用成功后，湖北群艺才成立的机构，向全国推广这套管理方法。
2、一般培训要先交款再培训，积分制管理课程却不一样。
如果放心可以先交款报名，如果不放心，可以先免费参观实体公司，可以到部门、车间接触干部、员工甚至是客户，从内心觉得有东西可学再报名。
而且，在学习中途不满意可以全额退款，不扣食宿费以及生活费。
3、积分制管理课程不同于其他培训放在5星级酒店举行，课程是放在自己的公司，吃在公司，总经理讲课，普通员工接待，管理人员告诉您怎么操作。
您可以在学习期间与干部、员工深入交流，了解真实情况，掌握管理的第一手资料。
4、积分制管理课程不同于其他的培训，在培训结束后，会有专门的团队为您进行管理上的后期指导服务。
回去后，在实际运用过程中碰到什么问题，可以随时通过电话、网络等方式进行咨询，您的各种疑惑可以随时得到解决。