❶ 做培训机构代理一般有多少抽成
代理招生的抽成是有很多种分法的
做培训机构的代理招生一般是百份之十五到四十
为什么差距这么大.因为存在是你送去的人还是你给的学员资料
但是具体机构还是要具体对待的
❷ 教育机构跟老师合作,怎么分成合理
教育机构跟老师合作,老师介绍学生进来,一般都老师4成,机构6成。
❸ 教育培训机构一般如何与老师们分利润
培训机构常见教师薪资组成:底薪+课酬+奖金+保险+福利
底薪
【方式一】
无责任底薪
【方式二】
包课时底薪
【方式三】
保护期底薪:在某个阶段给予一定的底薪,阶段过去后会作出调整(比如取消底薪等),主要是为了保障教师在刚入职状态时的收入
【方式四】
无底薪:不是看错了,确实有机构即使全职教师也是没有任何底薪的,因为教师的所有收入都来自于上课,发出去底薪越多,其实就意味着上课部分拿到的越少,对课多的老师来说就是相对的不公平。但底薪对员工是一个保障。所以是否有底薪的问题就要根据情况而定了。
课酬
【方式一】
固定课酬:课酬完全按照定值发放,不论班级实际情况,每节课就是固定课酬。
【方式二】
固定分层:课酬不是按照定值,而是按照收入的百分比给予。
【方式三】
可变课酬:根据具体带班情况课酬在发生变化,比如当班级人数在15人以内时课酬是多少钱,每多1个人课酬多多少钱等。
奖金
奖金部分的类型很多,常见的班级就是奖励续班和满班,个性化就是奖励结转或续费。
保险
【方式一】
无保险:这个其实是不对的,但是确实很多机构用非全日制劳动合同的形式不给教师上保险
【方式二】
有保险
【方式三】
根据条件上保险:根据教师实际带课量定数据,当达到某值时给上保险。
当然,还有其他很多变化,比如直接跟老师分班级总收入等,以上只是简单举例,希望对你有帮助
❹ 在中公教育做代理给多少提成啊
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❺ 教育培训机构加盟代理费
根据自身兴趣和实际情况选择专业正规的培训学校进行系统的学习,理论与实践相
结合,掌握每一个要点和训练方法就好
❻ 英语培训机构英语教师的薪资等级以及对应的抽成比例
分地域,有地方是底薪加课时,有的直接是5、5分成或者是4、6分成,还有的是直接每节课固定薪资,提成比例还是看老师本身的个人能力及与老板之间的劳资洽谈,并不是一成不变的。
❼ 培训机构提成一般多少
低的3-5个点,高点的8-10个点,看你从事哪个培训行业了。
❽ 教育培训机构的利润率多少
要看规模大小和办学的模式。大型的机构利润会高些,几个老师撑起来的小公司利润低些。正常的在10%-20%之间。
需知:
快速赚钱高利润行业:幼儿教育,外语培训,教辅出版等相关教育培训:由于现代生活水平质量的上升,人们在教育培训方法的投资占比也越来越大。
不少中高端消费人群其对幼儿、中小学教育培训的认知多比较前卫先进;其培训利润自然也可观;当然也和目标市场、目标人群运营方法有一定的关系。
❾ 教育培训机构一般如何与老师们分利润
摘要 亲,你好,教育培训机构一般给老师的工资挺高的,不会和老师分利润,毕竟是聘请来的,就和学校聘请老师一样,希望我的回答能够帮助你。
❿ 做一个教育培训机构的代理,该从哪些方面入手
1、怎么做好代来理。
远程教育的代理自,考试的教室可以租借,但你必须有个办公场所。这是个门面,也是让学员对你有信心。一般远程教育的学校都不错,因此对于合作方要求还是比较严格的,普通的个人及公司人家同不同意还是一回事,建议你确定了合作条件再考虑其他的。
2、对方院校同意了。如何做远程教育、做大方法,如何宣传。
这个远程第几年办学,这个不重要,学员关心的是这个考试难不难,毕业难度,毕业证国家承认吗。你围绕这几点,拿出让学员确信的证据。
宣传一般都是广告,当地报纸、电视台及电台。其次是当地门户网站、论坛。没钱的话就去工厂、大型企业附近摆桌子宣传吧。但对于以上几种宣传的效果不要抱太大希望。
这个行当一般是靠熟人宣传介绍的。一般一来就是好几个。