舞蹈培训中心工作计划

❶ 文化馆职责

文化馆岗位职责1
1.在业务部主任领导下，根据分管的舞蹈工作提出切实可行的年度工作计划、活动方案、经费预算，经领导审批后，组织实施。
2.协助业务部领导做好舞蹈创作，策划组织举办群众文化活动，组建示范性群众业余舞蹈团队1支以上，组织舞蹈知识、技能培训辅导讲座，负责舞蹈专业工作数据统计和业务档案材料收集等工作。
3.根据省一级文化馆业务工作量化指标和文化馆业务工作计划制定舞蹈工作计划、规章制度和实施细则。负责组织实施，保证按时完成各项工作任务。
4.完成阶段性、单项性、年度舞蹈和个人工作总结。并向业务部主任报告。向部门成员述职。
5.组织区内舞蹈业余文艺骨干开展文艺创作或交流活动(包括自身创作),每月1次以上。
6.联系团结广大业余爱好者，组建业余舞蹈团队2支以上，并开展活动,发挥他们的积极作用。
7.结合业务举办讲座、培训班每年2期以上。结合业务开展有偿服务。
8.指导街文化站和基层各单位、社区、居民开展文化活动，每年60天次以上。并对口辅导2个街道文化站。
9.负责舞蹈活动的策划、组织、协调、举办工作。
10.配合部领导组织安排业余文艺骨干及文化站业务人员参加舞蹈研讨、学习、观摩、培训、交流活动。
11.做好舞蹈业务工作，负责活动室的安全、卫生工作。
12.按月统计并汇报舞蹈工作完成情况，发现问题及时采取适当措施，不断改进工作，提高工作效率。
13.配合部领导做好与区内、外，上、下级有关舞蹈工作部门、人员和本馆各部门、人员关系，协调好各项工作。
14.完成上级下达的工作任务和馆、部领导交办的临时工作。
文化馆岗位职责2
1.负责对全省基层文化馆(站)的业务工作进行规划、指导;为本单位、本部门提出建设性意见。
2.通过调查研究，掌握全省群众文化工作的开展动态，每年为上级主管部门提供一份可行性报告。
3.有计划地对全省二级文化馆(站)从业人员进行业务培训;并指导基层群众文化的研究和学术探讨活动。
4.对我省的民族民间文化进行收集、整理、加工，创作出代表我省农村先进文化，体现老百姓健康生活的文化题材。
5.完成馆领导交办的其他工作任务。

❷ 幼师是做什么的

幼师是对幼儿进行启蒙教育帮助他们获得有益的学习经验，促进其身心全面和谐发展。幼师在教育过程中的角色决不仅仅是知识的传递者，而且是幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。

幼师工作职责：

1、协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行。

2、负责指导调配幼儿膳食，检查食品、饮水和环境卫生。

3、负责晨检、午检和健康观察，做好幼儿营养、生长发育的监测和评价；定期组织幼儿健康体检，做好幼儿健康档案管理。

4、密切与当地卫生保健机构的联系，协助做好疾病防控和计划免疫工作。

5、向幼儿园教职工和家长进行卫生保健宣传和指导。

(2)舞蹈培训中心工作计划扩展阅读

幼师必备素质：

1、执着事业心

幼儿园的日常工作是琐碎和平凡的，同时情况又是复杂多变的，所以教师应该对幼儿教育工作的特点有一个正确的认识，有充分的准备，坚定信念，保持一颗执着的事业心。

2、自信自尊

自信、自尊是现代人应该具备的个性特征。一个对自己工作没有信心，消极懈怠的人是无法做好工作的。幼儿教师自身充满自信、自尊的人格，处理问题时也表现出自信都将感染幼儿，给幼儿树立一个良好的模仿榜样。

3、良好形象

幼儿虽然年龄幼小，但是也喜欢美好的形象。老师是幼儿学习的榜样，是敬仰和崇拜的对象。因此教师要格外严格要求自己，每一句话、每一个行动都会给孩子留下深刻的印象。

4、爱心和童心

一位好的幼儿教师往往是幼儿的“忘年交”，是幼儿群体中的一分子，积极参与孩子们的各种活动，和他们一起游戏、讲故事、说悄悄话。

5、沟通能力

要用语言和非语言的方式表示关注、接受和鼓励幼儿的谈话。教师在倾听孩子说话时要有耐心，细心揣摩和理解幼儿语言中所蕴涵的意义。在与孩子沟通的时候，也可以表达自己的思想和情绪，使幼儿了解教师的想法。

6、自学能力

幼儿教师需要不断地吸取新知识，学习新技能，开阔眼界，提高自身的素质，以跟上时代的变化。如果幼儿教师不以身作则，那么给幼儿带来的影响将是后患无穷的。

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新一届的学生会已经组建完毕，外联部纳干纳新工作业已完成。此次新组建的干部队伍全部是大一大二学生。（名单和通讯方式另附）外联部的主要工作在于拉取赞助，解决学生会工作经费问题。对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个学生的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样，是隶属于学生会的相互协调的部门，这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个学生会的工作正常运转起来。在外联部新组之际，先拟订一下新一期的工作计划： 1、外联部的工作应该是长期性，持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，发挥外联部内部杭州本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。 2、与盘石、四海通等电脑商联合定期举办电脑知识讲座，讲解电脑常见故障的解决方法以及电脑常识性的维护与保养等方面的知识。举办“以多取胜”——现场电脑消费调查与中介。联合商家，宣传团体购买的优势，寻找有意的电脑购买个人，联合统一咨询、配置和交易。记录潜在的电脑产品消费者，了解他们的购买意愿和个人购买倾向，发展潜在客户。并与浙大计算机爱好者协会合作，定期举行电脑show，通过这种形式为电脑商作宣传，开拓其销售领域以此来赢得电脑商的赞助与支持，达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。 3、与创意工作室、网络部合作，发挥协同的积极作用，达到1+1=3的效应。结合法学院自身特点，为有意向合作的厂商企业做出策划案，充分利用电脑网络资源，通过学生会自身网页，推出创意工作室的策划方案，将所有需要的合作信息以网络虚拟方式取得并加以组合，以独特优秀的创意吸引赞助商。 4、外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、律师、政府部门负责人做一些符合法学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门积极参与协作，并争取厂商的支持与赞助。 5、与文艺部合作，和一些品牌服装联系，在紫金港校区举办大型广场秀，间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传。 6、由外联部联系开办一些培训班如英语口语、调酒师培训班等，承接一些语言培训班如燕园博雅等在紫金港校区开课，并收取场地费。 7、大学生服务日以及法文化月。联系一些书籍、体育用品，文曲星等电子商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商，通过租场地，挂横幅，打宣传等形式收取场地费，宣传费。等等。 以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。相信这界学生会主席团、各部门一定会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。一切让事实说话。 此致： 敬礼！

❹ 舞蹈机构校长元月份的工作计划

摘要 舞蹈培训学校工作计划(一)

❺ 中央民族歌舞团的机构设置

是党务、政务、后勤工作的综合协调职能部门，其主要职责：
1、团党、政文秘工作；
2、督促、检查上级文件、团党委会、团长办公会决议的贯彻落实；
3、制定团党委中心组学习计划并组织落实；4、党的基层组织建设；
5、文书档案管理；
6、安全保卫工作；
7、统战、信访工作；
8、总务、配电、物业、车队、居委会工作；
9、基地安全生产、设备使用的监督检查；
10、负责本部门行政管理工作；
11、承办团领导交办的其它工作。 是承担本团各项人事工作的职能部门，其主要职责：
1、干部队伍建设及干部教育培训；
2、机构管理工作；
3、人事档案管理；
4、工资、福利管理；
5、人事调配工作；
6、职称评审工作；
7、团外事工作管理；
8、职工社会保障管理；
9、负责全员考核及业务考评；
10、负责本部门行政管理工作；
11、承办团领导交办的其他工作。 是承担本团财务工作的职能部门，其主要职责：
1、管理本团全部财务收支工作；
2、组织、编报本团预算、决算工作；
3、本团财务会计工作方面的制度建设；
4、做好财务核算、财务管理工作；
5、兼管党务、工会的财务核算工作；
6、本团各项行政收费和税收工作；
7、财务的统计工作；
8、固定资产财务管理工作；
9、监督检查基地的经费合法支付、使用；
10、负责本部门行政管理工作；
11、承办团领导交办的其他工作。 是本团国有资产管理的职能部门，其主要职责：
1、本团国有资产的管理工作；
2、全团政府采购招、投标工作；3、负责全团房产和房屋的管理工作；
4、负责全团职工住房改革管理工作；
5、负责全团供暖费的收缴工作；
6、负责本部门行政管理工作；
7、承办团领导交办的其他工作。 是本团行政及经济活动监察的职能部门，其主要职责：
1、违纪案件查处；
2、行使国家行政监察法规所规定的执法监察工作；
3、负责本部门行政管理工作；
4、承办团领导交办的其他工作。 是党的群众工作的职能部门，其主要职责：
1、构建和谐劳动关系，保障职工的合法权益；
2、建立职工代表会议制度；
3、负责本团工会组织建设工作；
4、职工福利工作；
5、计划生育、妇女工作；
6、组织演职员工开展文体活动；
7、完成上级机关和地方政府交办的社会公益活动；
8、负责本部门行政管理工作；
9、承办团领导交办的其他工作。 为本团离退休人员提供服务的部门，其主要职责：
1、离退休人员的管理及相关事宜；
2、离退休人员的福利发放；
3、组织离退休人员开展健康有益的文体活动；
4、负责本部门行政管理工作；
5、承办团领导交办的其他工作。
开发管理办公室
负责全团非演出性经营开发管理的职能部门，其主要职责：
1、开发管理本团现有资源，增加非演出性收入；
2、依法管理承租经营者，严格执行合同条款；3、在开发经营过程中确保国有资产保值、增值；
4、负责本部门行政管理工作；
5、承办团领导交办的其他工作。 是组织实施与业务工作有关的管理部门，其主要职责：
1、组织实施全团创作、排练和演出工作；
2、确定每场演出节目内容、工作流程，组织相关部门召开协调会，下发派工单；
3、协调各业务队室的工作关系，监督检查各业务队室年度工作计划；
4、收集整理创作和演出的艺术资料，建立健全艺术档案；
5、管理艺术网站；
6、业务培训、业务考核的协调组织工作；
7、影视中心的管理工作；
8、负责本部门行政管理工作；
9、承办团领导交办的其他工作。 是把握文化市场信息，宣传、联络和洽谈演出活动的部门，其主要职责：
1、开拓国内外演出市场；
2、完成每年的演出创收额度；
3、收集并管理客户及协作单位的信息资料；
4、商业性演出的谈判，落实主要演员，制订并签约演出合同；
5、商业性演出工作过程中的食、宿、行及与对方的协调；
6、负责本部门行政管理工作；
7、承办团领导交办的其他工作。 是进行艺术创作和策划的部门，其主要职责：
1、制定中期、近期的创作计划；
2、艺术创作计划的组织实施及落实；
3、深入到民族地区采风、体验生活，创作少数民族歌舞乐作品；
4、完成每年制定的创作计划；
5、负责本部门行政管理工作；
6、承办团领导交办的其他工作。 是少数民族声乐作品的排演和管理的部门，其主要职责：
1、排练、演出各类少数民族声乐作品；
2、完成本团安排的各种演出任务；
3、完成以歌唱形式为主的演唱音乐会；
4、培养、推出具备独唱能力的优秀人才，特别是少数民族人才；
5、建立健全本部门的管理条例；
6、负责本部门的业务培训及考核；
7、负责本部门配置的国有资产，并负维护其不受损失的责任；
8、负责本部门行政管理工作；
9、承办团领导交办的其他工作。 是少数民族舞蹈作品的排演和管理的部门，其主要职责：
1、排练、演出各类少数民族舞蹈作品；
2、完成本团安排的各项演出任务；
3、完成以舞蹈为主体的专场晚会；
4、组织完成日常的集训及排练任务；
5、建立健全本部门的管理条例；
6、负责本部门的业务培训及考核；
7、负责基地排练场地安全；
8、负责本部门行政管理工作；
9、承办团领导交办的其他工作。 是少数民族器乐作品排演和管理的部门，其主要职责：
1、排练、演出各类少数民族民乐作品；
2、组织各类器乐作品的排练；
3、完成以演奏少数民族器乐为主体的器乐音乐会；
4、完成本团安排的各项演出任务；
5、建立健全本部门的管理条例；6、负责本部门的业务培训及考核；
7、负责本部门行政管理工作；
8、承办团领导交办的其他工作。 是管弦乐作品排演和管理的部门，其主要职责：
1、排练、演出各类少数民族器乐作品；
2、开发适合于少数民族音乐特色的曲目；
3、组织排练、集训；
4、完成本团安排的各项演出任务；
5、建立健全本部门的管理条例；
6、负责本部门的业务培训及考核；
7、负责本部门行政管理工作；
8、承办团领导交办的其他工作。 是从事舞美业务、管理演出设备器材的部门，其主要职责：
1、承担团内外各类演出的舞美设计、制作；
2、完成本团安排的各项演出任务；
3、负责演出设备的维修、保管和使用；
4、设计、生产、租赁民族服装，承接团内外有偿服务；
5、建立健全本部门的管理条例；6、负责本部门的业务培训及考核；
7、负责生产基地本部门的管理；
8、负责本部门行政管理工作；
9、承办团领导交办的其他工作。 成立于1995年的中央民族歌舞团艺术培训中心是培养少数民族艺术人才的摇篮。
办学理念：教学为先、管理为本、学生为根、团结为魂。
校园环境：学园、家园、乐园、花园。
校园教育：学生有特长、教师有特点。
校园特色：面向全体学生发展，每个学生全面教育。
校园管理：安全、健康、文明、守纪。
毕业学生中，95级崔晓勇荣获日本国际舞蹈大赛银奖，97级苏昊、98徐晓坤荣获第十届全国孔雀杯铜奖，99级彭玘荣获全国群星舞蹈比赛金奖，98级徐晓坤、2000级薛广鹏、李琳、刘益锋等四人荣获日本国际舞蹈大赛金奖，2001级中专班冯青荣获北京市舞蹈比赛铜奖。
多年来，培训中心本着课堂与实践相结合的教学方针，为全国各地的文艺团体、艺术院校输送了大批专业人才。

❻ 跪求一份学生会文艺部工作计划，400~~500字左右。急~~~急~~~

文娱部学期工作计划
2008——2009学年度第一学期文娱部工作计划书

新学期伊始，意味着新希望的到来。文娱部在新的一年里也即将展开新的工作。本着对生活、文娱的热爱，本着活跃我系氛围，服务同学的宗旨，文娱部在这一学期里做了如下计划：
一、新学期文娱部将实施“发现人才，集中人才，培养人才，表现人才”的计划方针积极展开各项活动：
1 准备迎新晚会的各项工作。
2 干事招新，面试，干事的素质直接影响着部门将来的发展，认真选人才。
3 开始着手并在最短时间内组织好舞蹈队进行舞蹈培训，为相关晚会比赛做好准备。
4 协助院里搞好各次比赛和晚会，推选本系优秀的人或节目。
5 为了能更好地挑选出一批优秀的接班人，文娱部对新干事进行了一系列部门专业范围内的考察。每月的会议上部长要总结上一月的工作情况，并让干事对部门工作提出建议和意见，这样有利于实现会议的民主化程度与明智度的提高，更好与进一步的了解文娱方面的工作，加强了内部的联系，提高工作效率。
6 配合学院文娱部开展每周三的主题大会，与各系文娱部共同交流文娱活动，促进与各系进行交流经验与成果。活跃校园文娱文化气氛。
7 分发好每个星期院里的电影票。
8 文娱部要积极去聚集各个文娱方面的人才，形成一只强大的队伍，让同学们在课余时间充分发挥各自的专长，展现个人风采。
二、 为了丰富我校学生的课余活动，提高我系文娱水平，体现我系学生的多才多艺以及我校综合型人才的培养和重视程度，本部门计划开展以下活动：
1 主持人形象大赛
主持人大赛是我系优秀的传统活动，很有新鲜感与挑战性，在此活动中能够充分提高学生各方面的能力，能充分展现我系学生充满青春活力的学生形象。
2 对各班同学进行文娱意见调查
3 组建文娱兴趣小组
聚集各个文娱方面的人才，形成一只强大的队伍，让同学们在课余时间充分发挥各自的专长，展现个人风采。
这就是文娱部在这一学期的工作计划，我们会尽自己最大的努力，把该做的能做的做好，并和各部紧密联系，一起做好本系的各项工作。
计算机系文娱部
2008年10月20日

❼ 中国体育舞蹈联合会的组织机构

一、赛风赛纪委员会在联合会的领导下，全面负责查处联合会所属裁判员、教师、教练员、运动员在联合会举办的各项赛事、培训、考级等工作中发生的违规违纪问题。（一）起草、修订中国体育舞蹈联合会赛风赛纪条例；（二）对比赛中的违规违纪现象进行监督检查，对相关裁判员、教练、选手或其他工作人员提出处罚意见报组委会批准后实施；（三）对上述人员日常工作进行监督检查，对赛风赛纪问题进行查处；（四）中国体育舞蹈联合会反兴奋剂相关工作。二、竞赛委员会在联合会的领导下，全面负责联合会举办的各项赛事的竞赛组织工作，结合国际国内实际情况规划赛事体系建设并组织实施。（一）起草、修订全国体育舞蹈竞赛规则；（二）研究国际国内体育舞蹈竞赛制度，拟定和完善我国体育舞蹈竞赛体系；（三）制定全国体育舞蹈竞赛计划，负责赛事具体组织工作；（四）指导和协助各地体育舞蹈竞赛工作；（五）竞赛计分系统和成绩数据库的管理以及相关软件的开发应用。三、教育委员会在联合会的领导下，全面负责联合会所属裁判员和教师的技术培训、职业操守建设以及日常管理工作。（一）起草、修订全国体育舞蹈裁判员和教师管理办法及实施细则；（二）起草、修订全国体育舞蹈裁判员法和裁判评分体系；（三）培训、管理全国体育舞蹈裁判员和教师队伍；（四）编写和修订全国体育舞蹈技术等级教材以及裁判员和教师培训教材；（五）协助秘书长对裁判员执裁工作进行考评；（六）为体育舞蹈爱好者提供志愿服务。四、技术等级考核委员会在联合会的领导下，全面负责联合会等级技术考核工作，重点系体育舞蹈运动的推广普及和技术等级考核工作的规范。（一）体育舞蹈运动在基层的普及与推广工作；（二）负责体育舞蹈业余骨干的培训与管理；（三）起草、修订全国体育舞蹈技术等级考核办法；（四）指导、协调、监督各地技术等级考核工作，确保规范运作；（五）协助秘书长选调技术等级考核小组；（六）协助秘书长对各地技术等级考核工作进行考评。五、健身交谊舞和社会舞蹈委员会在联合会的领导下，全面负责健身交谊舞和社会舞蹈的宣传推广、竞赛组织、裁判员和教师的培训与管理。（一）整理创编、普及推广健身交谊舞和其他社会舞蹈；（二）拟定健身交谊舞和其他社会舞蹈的培训和竞赛计划；（三）对健身交谊舞和其他社会舞蹈裁判员和教师等技术骨干队伍的培训与管理；（四）编写和修订中国体育舞蹈联合会 健身交谊舞和其他社会舞蹈竞赛规则和裁判法。六、青少年发展委员会在联合会的领导下，全面负责并组织实施青少年体育舞蹈的推广普及工作，拟定青少年体育舞蹈发展规划和竞赛计划并具体组织实施。（一）负责体育舞蹈运动在青少年人群中的开展与普及；（二）拟定有关青少年体育舞蹈发展的计划和实施方案；（三）协助教育部门开展学校体育舞蹈，具体组织全国青少年体育舞蹈竞赛；（四）协助教育委员会编写和修订全国体育舞蹈技术等级教材。七、运动员委员会在联合会的领导下，全面负责运动员相关事务和权益保障工作。（一）运动员与联合会的沟通与协调；（二）向联合会反馈运动员的利益诉求，保障运动员权益；（三）向运动员宣传和阐释联合会的各项方针政策和规章制度。八、新闻宣传委员会在联合会的领导下，全面负责体育舞蹈的新闻宣传工作，拟定新闻宣传工作规划并组织实施。（一）制定体育舞蹈新闻宣传工作计划，为体育舞蹈运动发展营造良好舆论氛围；（二）制定体育舞蹈新闻宣传应急方案；（三）组织、指导和协调新闻媒体对体育舞蹈的宣传报道；九、市场开发与产业委员会在联合会的领导下，全面负责体育舞蹈市场开发和商业赞助工作，拟定市场开发规划和赞助计划并组织实施。（一）研究体育舞蹈市场规律，拟定体育舞蹈市场开发战略和措施；（二）为体育舞蹈服装、器材提供国际交流信息和服务；（三）为体育舞蹈发展寻求商业赞助和合作伙伴。十、职业委员会在联合会的领导下，全面负责职业选手与裁判员的相关事务，拟定职业选手发展规划并组织实施。（一）处理与世界舞蹈理事会（WDC）和世界体育舞蹈联合会（WDSF）职业分会相关事务；（二）职业组织所属裁判员注册工作；（三）职业运动员的注册、培训和管理工作；（四）组织协调国际职业赛事的报名参赛工作；（五）组织协调职业选手表演、教学等活动。