⑴ 谁能统计出上海有多少家教育培训机构
如何与培训机构打交道
中国的培训市场和国外的培训市场不一样：国外的培训更讲究课程体系本身的有效性，哪个讲师进行培训效果都差不多，中国的培训更强调的是讲师，在保证课程质量的时候更多的是要选到优秀的讲师；国外很多课程更注重的是课程的针对性开发，中国的很多讲师更擅长的是课程的重新整合。
中国的培训市场和国外的培训市场不一样：国外的培训更讲究课程体系本身的有效性，哪个讲师进行培训效果都差不多，中国的培训更强调的是讲师，在保证课程质量的时候更多的是要选到优秀的讲师；国外很多课程更注重的是课程的针对性开发，中国的很多讲师更擅长的是课程的重新整合。在这样的差异背景下，很多培训机构感慨培训行业太需要规范，很多企业感慨培训机构只不过是倒卖讲师的平台。无论是培训机构还是企业，都已经认识到，未来的培训一定是和企业本身联系越来越紧密，需要考虑课程如何更好地结合企业实际情况，进行咨询式培训课程设计，让培训真正能为企业创造价值。
现在的问题是中国的培训现状就是这样，而且每个企业对培训的需求也不尽相同，那么在现有条件下，企业如何利用培训机构现有的资源和优势提升自己呢？这就需要企业在和培训机构打交道的过程中，不断地地提出相关的要求来构建自己的能力，这是一个从买鱼到养鱼的过程。
一、 从"买鱼"到"赠鱼"
在和培训机构合作的过程中，尽可能要求对方提供免费公开课的名额。这样做有三个好处，一是公司个别的培训需求不能构成内训规模，可以通过参加公开课的方式解决；二是发现对公司有价值的培训，自己或相关负责人去考察，如果效果理想可以引入内训，从而保证培训的效果，三是为企业节省成本并降低机会成本。
二、 从"赠鱼"到"赠竿"
出于锻炼队伍或节省成本的考虑，公司除了得到"赠鱼"之外，希望自己的人也能钓鱼，于是可以再向培训机构提出要求，需要培训机构提供"鱼竿"，你给我培训，但需要你把我需要的授课的相关资料也提供给我，这样企业就可以让自己的人来亲自操刀，来进行更有针对性的培训了。
三、 从"赠竿"到"赠饵"
得到了授课资料的企业让自己的人来进行培训，一是节省了成本，二是案例等更适合本企业，但渐渐发现自己的讲师授课没有外部请的老师效果好，这是什么原因？原来不是随便谁都可以做讲师，讲师是需要选拔的，不是平时能言善辩的人就可以做讲师；也不是谁随便都可以做讲师，讲师的授课是有技巧的，需要进行专门的训练，不是听过一两次课就可以做讲师。这时企业需要为"钓竿"配"饵"了，需要选拔讲师并进行专门的培训。如果内部讲师少可以参加相关的培训，需要培训机构"赠饵"，如果内部讲师多可以组织专门的讲师培训，就需要"买饵"了。
四、 从"赠饵"到"赠渔"
企业有了自己优秀的讲师，培训质量和效果上已经大大提高了，但是发现在培训的过程中还会出现这样那样的问题，于是认识到培训不仅仅是解决课程的问题。就像是是你有了好的鱼竿和鱼饵，但在什么时间、什么地点想钓什么样的鱼还是有很多学问的。于是知道了，原来是和别人一起去钓鱼，有些问题不需要考虑，而自己钓鱼时就需要考虑更多的事情了。于是需要培训机构在合作的过程中教会你"渔"的技术，关于培训的整体过程，怎么做调查、怎么做计划、如何实施、如何评估等等。掌握了这些，企业会发现自己在培训上基本游刃有余了。
五、 从"赠渔"到"建池"
企业发展到一定的规模，就不需要到外面去钓鱼了，因为他已经有能力自己建鱼池了，想在哪建在哪建，想养什么鱼就养什么鱼，这时企业的培训已经是完全服务于自身的战略和业务了，在这个过程中，培训机构是一个设计师而非建筑师了，他会告诉你怎样的鱼池是最适合你的。这时要做的事情是在建立培训模型的基础上全面构建培训体系。
也许企业会担心，提了这么多要求，到最后的结果是不需要培训机构了，他们能干吗？其实不必担心，因为在这个过程中，该培训机构是最了解公司的了，如果不选择和他们合作还会选择谁呢？除非你只要求赠送而又不付钱，培训机构才不会考虑。其实，从"赠鱼"到"建池"的过程，是企业和培训机构实现双赢的过程。
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⑵ 上海培训机构好多啊，谁告诉我学3D模型的话去哪里比较好
第一阶段：基础课
了解整个建筑效果图制作的流程，认识3ds Max各菜单栏及相关命令，学会Auto CAD识图。
1）室外效果图的工作流程。
2）3ds Max菜单栏、工具栏、命令面板、视图控制区、动画控制区、工作区的界面及操作流程。
3）3ds Max标准几何体的创建。
4）工作文件的管理。
5）3ds Max建筑建模基础。
6）3ds Max基础命令、Mesh建模工具的学习及应用。
7）Auto CAD看图、识图、图形整理、导入3ds Max的要点和技巧。
8）SketchUp、Rhino与3ds Max的交互使用流程。
第二阶段：模型基础部分 学习如何用几何体创建模型，制作出一般的住宅、别墅建筑模型。
1）地形的制作规范以及制作流程。
2）建筑常规尺寸学习，简单别墅单体的制作。
3）简单公建单体的制作。
4）住宅单体的制作。
第三阶段：高级建模部分
了解多边形建模和异形建模，学习高层住宅、欧式别墅、中式古建筑的制作方法。
1）复杂别墅单体的制作。
2）按图片进行建模的方法。
3）欧式建筑、中国古典建筑建模制作。
4）型公建的建模技巧。
5）高差地形模型制作以及场景建模。
6）模型实训
这个是我朋友参加-培-训时候的培训内部课程安排，发给你看下 希望对你有帮助
⑶ 上海最好的1对1教育培训机构有哪些呢
精 很好的 锐
⑷ 上海教育培训机构哪家好
上海人力资源培训越来越被上海白领看中，其中既包括HR从业者，也包括非HR从业者，因为处于竞争力较大的当今社会，只有不断提高自身技能才能免于被社会淘汰。上海人力资源培训小编建议选择正规专业的人力资源培训学校。
1、专业的上海人力资源培训学校要有正规的资质
任何一个学校有正规的资质是最基本的要求，开展上海人力资源培训亦是如此，满足这个最基本的要求才能让学员的基本利益得到保障。才能得到学员的基础信任。
2、专业的上海人力资源培训学校要有资深的老师。
学员选择参加上海人力资源培训是想收获自己平时无法获取的知识，而这些知识只能由资深的老师来传授，毕竟“随随便便”的老师不会有这个能力，也无法胜任上海人力资源培训。
3、专业的上海人力资源培训学校要有完善的服务
现代社会产品的推出以及后续发展都离不开完善的服务。也许产品质量好，但服务不能及时跟进，那么错失客户的可能性就会大大增加。上海人力资源培训也需要完善的服务，加入学校之前的细心答疑以及加入学校之后的耐心跟进都少不了。
专业的上海人力资源培训机构少不了以上三点，而在上海，人力资源培训机构数不胜数，拥有以上三点的机构却并不多，上海三才就是其中一家，各位报考者可以去进行实地考察，总部地址在上海市大连路1548号莱克大厦503室。
⑸ 上海比较有名的教育培训机构有哪些
这个数量太庞大了,无法系统的去一个个统计,如果要大概了解的话,建议还是直接上上海教育网吧
⑹ 上海有哪些好的CG培训机构
可以去水晶石教育了解下 实力挺不错的
⑺ 上海有哪些著名补课学校上海教育培训机构大全
强大的师资力量，严谨的教学态度，专业的辅导团队，负责的跟踪指导教学，一对一精品班的特色学习，帮助孩子在全科学习上提高水平，是你考出高分的坚实基础。
⑻ 上海有哪些好的培训教育机构
上海比笔乐教育很不错的，那边老师很有耐心，孩子成绩还是有长进的
⑼ 上海有什么原画培训机构~~比较有名的 有专业培训团队的！
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⑽ 上海比较靠谱的教育机构有哪些
亲子教育、情绪调节、职业指导、性格分析、企业管理等方面的问题,比较适合解决