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it培训机构去哪好

发布时间:2022-05-19 22:15:37

Ⅰ 国内最好的it培训机构

年前我去黑马程序员顺义校区和达内北京校区试听了Java基础课程,我来写下我的感受:

本人大专学历,计算机专业,大学就学了C#,VB,C基础,还学不透的那种。马上毕业了,面临实习找工作,很迷茫,自己什么也不会!家里都说让我去培训,学Java或者C/C++,在网上对比了五个培训机构,选定了达内和黑马程序员。

先去了黑马顺义校区,顺义区京顺路教学楼A栋,进门就能看到美丽的前台小姐姐,做了登记,带我十点去试听,因为去的比较早,了解了一下住宿怎么安排,个人还是比较看重居住环境的。顺义校区有宿舍,不过得看有没有床位,六人间、四人间,宿舍还不错的,四人间有饮水机,独立卫浴,并且还有洗衣房,这个我很喜欢,个人不喜欢洗衣服~~

继续来说试听,走廊两边都是教室,Java班人多,C/C++人比较少(三四十个),我们去的时候正好有同学演讲,据说是为了锻炼学生,后面墙上有专门放手机的口袋,教室外墙上有老师写的班级今天到了多少人,有谁缺勤,很军事化,学习也是老师边敲代码边讲,统一的电脑投屏,上二休一,上三休一这样子,晚上还有自习,自习时间到晚上十点!!!!有种上高中的感觉。

黑马程序员试听感觉:班级氛围很好,会有小组讨论,而且也有人积极提问,住宿条件真的很不错。

达内试听,我去的总部试听,老师带着去试听,任课老师有点外地口音,看到有同学在昏昏欲睡,还有拿着手机玩的,坐了一会我就出来了,出来之后带我进去的老师把我带到了咨询室,一直让我报名,让我比较反感,后面几天也一直给我打电话。

目前已经报名了黑马程序员就业班在线上开始学习了,因为我的自律性比较强,学习效果还是不错的:就算是线上学习,老师也很认真负责,遇到不懂的问题老师耐心讲解,一对一进行课后辅导,希望自己毕业后可以找到月薪过万的好工作,锦鲤~

Ⅱ IT培训班哪个比较好

对于如何选择培训机构仍然充满疑惑的题主可从以下这几个方面来进行了解:
一、不同规模的机构各有什么区别?

1.没有任何一家机构所有的课程都是牛逼的,就像人一样有优势有短板,除非它只专注1-2门课程的教学。往往大多数培训机构是不会愿意这样做,毕竟编程语言那么多,太过于专注会流失掉大量学生,从而造成营收减少的结果。

2.大机构一般不会假,但是大而全意味着在很多课程上不够精细,更多的是一种标准化教学,培训出来的学生大多实力只能说是一般。并且有些大机构是加盟校区,所以在同一个品牌下出现了千差万别的教学结果。

3.中小型机构中有相当一部分是小而美的,尽管语言少,但是会有自己的专精领域,培训出来的学生在特定领域的实力会pk掉大部分知名机构的学员。

4.中小型机构的弊端就是鱼龙混杂,没有老司机指路很容易掉坑,被坑进一个只管招不管教的假机构里。

二、如何在众多机构中选出靠谱的?

外行人选培训机构大多是看成立时间、校区规模,可这些对于学员最终的就业情况和薪资实际上是没有太大影响的。对于学生而言,最重要的是技术知识,是如何把它学会,如何把它运用到项目中去,如何在培训期间参加到更多的实战项目,这些硬技能才能成为你培训完以后面试时的核心竞争力,所以选择时一定要慎重考量以下三点:

1.课程内容。
培训机构相较于自学而言,最大的优势在于实战项目,因为如果只看基础的理论知识,某宝上几块钱就可以买不同的好几套。而实战项目的作用就是让学员通过项目能够最快的和研发公司最实际的工作相契合。

2.教学方式。
如果你只想通过听、看、背这三种常规的手段来学习IT技术,那你永远从事不了编程工作,所以一定是练和学相结合,边练边学,从敲代码的过程中来学习新知识,掌握新知识,而不是刻意拿个小本本像背古诗词一样去背诵。

所以选择培训机构时,一定要了解他们的教学方式是边做边学,还是统一学完后自己做。

3.就业服务
某些机构虽然打着推荐就业的幌子,却在与学员签署就业协议时,内容写的模棱两可,不予明确表示。所有大家在报名签到协议时,一定要看清就业保证、就业范围等详细信息,以及若未按照上面签到时间就业,培训机构又该如何解决。
蜗牛学苑开设的课程有Java全栈、Python测试开发,Web前端,UI设计,网络安全,Python全栈,提供免费试读一周,合同制保障就业,没就业退全款,不满意随时退,承诺最低转正后就业薪资。

针对零基础的学员采用了“PBET教学”模式,零基础的学员在这里将被“严格”的管理,在打下了扎实的基础后,采用项目驱动式教学法,让学员学习到较前沿的技术,更好的实现高薪就业。

Ⅲ IT培训机构排名,哪一家靠谱一点

您好,您是想要学java、web前端还是大数据亦或是it行业的其他?不知道您想需要回学什么?但无论是答web前端/java/大数据培训机构,都建议您按照以下几个方面去实地考察:

1.师资队伍

培训机构与传统式文化教育的较大差别是培训机构朝向学生就业,而传统式文化教育大量的朝向应考或是文凭得到。因此it培训机构的老师是不是在大中型互联网公司有过很多年大数据开发的工作经历就十分关键,这将决策了学生学员毕业后面试通过率以及入职后是否可以胜任工作的问题。

2.课程内容

无论是念书还是学习培训,课程内容的设定立即决策了学员的知识体系和学习培训结果。

3.实践新项目

"实践是检验真理的唯一标准”,师资再牛,技术再前瞻。自己不练习,说啥都白搭。但学校有实战项目,您能跟着做,把掌握到的技术运用到实战项目中,那才是真正的理解了呢。因此在观看学校的时候也要看一下,学校是否有实战项目这是很重要的。

当然,如果您想学的it技术是web前端、java或是大数据中的任何一项,那么您先看一下自己是否适合学这些技术。自己适合的话,那您再根据您的实际情况考虑是自学或是报班学。

Ⅳ it培训机构哪个好

训哥儿按:这篇文章写了两天,将近4000字,以过来人,从业者的角度枚举了7家IT培训机构,介绍了其各自的特点,很客观,纯干货,希望能够帮到大家。
不靠谱的机构好说,靠谱的机构难讲,因为真实的学员就业率,就业薪资等衡量机构的是否靠谱的硬性指标只有该机构的内部人员知道。
训哥儿进入IT培训行业两年多来,对市场上大大小小的机构也有一定了解,在此为大家枚举7家自己比较感兴趣的培训机构,其中大机构3家,小机构4家,分别介绍一下关于他们的八卦事,以及列举他们的原因,仅供参考(感兴趣不代表靠谱,是竞争对手之间的感兴趣)。

先来说说3家训哥儿比较关注,并且不反感的大机构(训哥儿对大机构的定义:全国性的,招生量超过万人或者分校超过20家)
01、传智播客
传智播客成立于2006年,是国内知名度最高的IT培训机构之一。
成立初期,创始人张孝祥老师用编写IT教材、录制IT教程等最原始的形式来做内容的分享和传播,此举为传智奠定了良好的口碑基础,也为传智植入了内容的传播和分享的基因。
截至目前,传智撰写65本原创教材,累计发行135万余册,同时被1072余所大学选作教材,其视频教程已发布10余万小时,累计下载量3000余万次。
2011年,传智率先采用分级教学的模式,成立了 黑马程序员。黑马主要针对有一定基础的中高级学员,通过笔试和面试选拔学员,看似收窄了市场范围,但是有非常好的口碑效应,使传智本就不错的口碑,更上一层楼。
2017年传智募资2.47亿元,其中李开复旗下的创新工场投资4719.62万元,有了大笔资金的传智从此开启了大举扩张之路。
不过随着规模的扩张,教学质量必然有所下滑。因为规模大了,管理起来更加困难,师资力量难以跟上,这是教育机构在扩张中经常会遇到的问题(因为师资力量不足,传智开始采用视频教学,即双元班)。
列举原因:传智的教程分享精神令人赞赏!
02
火星时代
2015年暑期档最火的两部电影无疑是《大圣归来》和《捉妖记》,一个被誉为国产动画电影的良心之作,一个刷新了国产片票房记录。不过大家可能有所不知,这两部作品的视效、后期团队中不少成员都来自“同一师门”——火星时代教育(一出好戏和扶摇的后期团队里也有)。
火星时代成立于2001年4月,前身“王琦电脑动画工作室”成立于1993年,其创始人兼CEO王琦是国内第一本CG教材——《三维动画速成》的作者。
和传智的发展轨迹类似,早期的火星时代通过编写教材以及视频录制积累了一大批粉丝,为其后期的发展奠定了良好的基础。
关于火星时代,有两件事儿不得不提,“达内抄袭火星网站事件”和“杨斯涵未正常入职事件”。
“达内抄袭火星网站事件”:2018年3.15当天,火星时代官方微博发表声明指责达内科技抄袭其官方网站,包括不限于广告文案,学员作品,参赛荣誉,各类照片等。
声明发出后,“达内抄袭火星网站事件”迅速成为IT培训圈的头条,看热闹不嫌事儿大的训哥儿第一时间对比了两家网站,发现不是抄袭,完全是复制。并且在达内的广告里出现了“学设计,去火星,去火星,学设计”的滑稽一幕(这抄的是有多不走心)。
被曝光后,达内没有任何回应,而是悄悄的注销了官方微博...有兴趣的同学可以去火星时代微博查看事情经过。
“杨斯涵未正常入职事件”:怼过达内不久,火星自己撞枪口上了。
2018年火星时代参加了求职招聘类节目《非你莫属》,为一名叫杨斯涵的求职者开出了13000/月的底薪。
可到了火星时代,杨斯涵却被人力总监告知“薪水有变动,底薪变为4000元,通过自己的努力,最后月收入能达到13000元”。
说好的13000元变成了4000元,此事一经曝光,火星时代遭到了大量媒体及网民的声讨。
最终火星时代在其官方微博、官方微信上发布《关于杨斯涵未正常入职事件的说明》,对于事件引发的误会,公司管理层称在深刻反思。
之所以一正一反两件事情一起提,是因为训哥儿希望大家辩证性的看待事物,任何一家培训机构都不能只看到其或好或坏的某一面。
列举理由:知名度高,设计领域优于大杂烩机构
03
优就业
优就业是 中公教育旗下中公电商学院和中公网络营销学员合并后成立的新品牌,依托着中公教育雄厚的实力发展迅速,短短几年已经在全国30个省市开设了分校(关于成立时间,优就业刻意隐藏,网上找不到相关信息,训哥儿估算是在2016年左右)。
优就业采用小班教学,平均一个班级20人左右,其硬件设施给训哥儿留下了深刻的印象,学员上课使用的是苹果电脑,住宿环境堪比宾馆(但价格相对要贵,四人间600/月,双人间800/月,单人间1400/月),部分校区还有健身房,学生餐厅等。
训哥儿的一名粉丝在那儿培训,他试听了多家机构,最终选择了优就业,据说贷款没有利息,有待考证。
列举理由:小班教学,硬件设置好

中小机构曝光度低,信息量不多,训哥儿挑选4家印象比较深刻的,来为大家一一介绍(训哥儿对中小机构的定义:地域性的,招生量不超过2000人或者分校不超过3家)。
01
泰牛程序员
泰牛程序员成立于2015年,创始人是原传智播客PHP学科负责人韩顺平老师。
韩顺平毕业于清华大学,录制过很多PHP和Java的教学视频,在IT教育圈拥有一定的知名度。2011年加入传智负责PHP学科,随着传智的壮大,觉得失去了创业的激情,遂辞职创办了泰牛程序员。

泰牛程序员的学费低于大型培训机构5000元左右(优惠后低了一半),因为其不做营销推广节省了开支,同时推出了其它机构不敢做出的承诺:
1.0元入学,真正不贷款2.保5k-10k就业,不5k就业不要钱
令训哥儿印象最为深刻的还是泰牛程序员的贴吧,比起某些大型培训机构的遍地水军和中小机构的一片沉寂,泰牛程序员的贴吧简直是一股清流,里面的学员对机构的感情,对老师的认可,对学习的态度,对培训经历的分享令训哥儿印象颇深。
不过遗憾的是,2017年,刚满两岁的泰牛程序员倒闭,韩顺平老师在2018年初加盟了尚硅谷。
列举理由:不做广告的态度以及学员在贴吧的言论
02
尚马教育
尚马教育成立于2017年3月,是一家只专注Java培训的机构。
讲实话,训哥儿对这家机构并不了解。之所以提到它,是因为一件事儿,训哥儿在网络知道看到了尚马教育的一篇问答,大概内容是不建议零基础,低学历的盲目培训。
训哥儿心想这是真坦诚,还是假情怀呀?毕竟打着情怀的幌子坑学生的培训机构太多了。于是训哥儿带着质疑冒充“零基础,低学历”的学员去尚马官网一探究竟。
令训哥儿意外的是,其咨询师听说我“零基础,低学历”后并没有向我推销课程,更没有给我做任何保证,而是建议我自学一段时间,判断一下自己的学习能力和适应能力。并坦言,“零基础,低学历”的人培训成功率不高,他们机构招收学员的标准是大专以上学历。
其官网公布的学费为12000元,低于大型培训机构6000元左右,不过他们明确声明“不包就业,不推荐就业,包就业请左转富士康”。
列举理由:筛选学员是对学员负责的表现
03
蜗牛学院
经常在知乎查看关于IT培训问题的同学应该对蜗牛学院不陌生,因为其知乎机构号蜗牛学院(运营者蛋哥)几乎把IT培训的相关问题答了一个遍。
训哥儿也是通过知乎了解到他们的,答题确实诚恳,说了很多的真话,给人的感觉是一家负责任的机构。其最令训哥儿印象深刻的是“培训七问”,如下:
1.合同制保证就业还是推荐就业?2.敢不敢在合同里保证就业薪资?3.敢不敢在入学后不满意随时退?4.敢不敢给你看真实的就业信息?5.敢不敢让免费的试听至少一周?6.敢不敢合同承诺没就业退全款?7.能否把精力放教学而非广告上?
还是那句话,打着情怀的幌子坑学生的培训机构太多了,训哥儿对这家机构很是好奇,做了一些了解,其官网公布的学员薪资基本在4500-6500之间,不像其他机构鼓吹的“最高薪资23333,平均薪资12345”,可信度相对较高。
列举理由:“培训七问”说的掷地有声
04
IT修真院
和 蜗牛学院合伙人蛋哥相似相似, 技能树IT修真院创始人暗灭也经常在知乎答题,但两人的答题方式不同,蛋哥一般先揭露一些IT培训行业的内幕,然后推出自家的培训机构;暗灭则是直接列举自家机构的种种好处,简单粗暴的让大家选择IT修真院。

IT修真院的最大特色就是他们的教学模式,不同于主流培训机构开班授课的模式,IT修真院采用师兄带师弟的教学模式。
我们可以通过其官网公布的学习路线了解他们的教学模式,如图:
IT修真院线上课程全部免费,不过值得注意的是在知乎问题:IT修真院是个什么样的机构?里,有学员质疑其是:通过提高任务的跨度和难度让学员感到巨大压力以达到诱导新学员报名线下线上收费课程的盈利性质(并非你想象的全程免费)培训机构(最高赞回答)
同时,其创始人暗灭因为某些原因,存在着一些争议,训哥儿曾在贴吧里看到过IT修真院的学员与其撕逼的帖子。
列举理由:教学模式独特,但效果未知

以上就是训哥儿较为感兴趣的6家培训机构。不过再次重申,感兴趣不代表推荐,更不代表靠谱,因为训哥儿没有在其中任何一家机构培训过,对他们的了解来自于业内、媒体、学员、官网等,并不一定完全可靠。
同时,对某些没参加过培训就推荐机构的答主报以鄙视。

参考资料:
芥末堆看教育:《详解传智播客“差异化”打法——年营收增长170%的IT培训机构如何炼成?》
鲸媒体:《从一间“地下室”到5亿营收,火星时代怎么做到?》
解放日报:《说好的13000月薪变4000,被曝光后道歉又赔偿,这企业上节目莫不是个笑话?》
火星时代微博:《关于我司官方网站被全面抄袭的严正声明》《达内2018最新版广告,“学设计,去火星”,“去火星,学设计”》
韩顺平新浪博客《IT讲师韩顺平:我为什么辞去百万年薪,自己创业?》
尚硅谷新浪博客:《韩顺平加入尚硅谷:创业不易,尚硅谷教育延续初心》
为了感谢大家的支持,训哥儿特地收集了一些高质量教程。不花一分培训费,照样也能学编程。
关猪卫星公号:IT实训指南,回复【教程】即可免费领取价值万元的Python,PHP,java,Web前端,人工智能等全套视频教程。
关于IT培训,你怎么看?

Ⅳ 国内著名的it培训机构有哪些

你好,选择IT培训机构一定要深入了解一下机构的口碑、师资、价格、就业课程等等问题,条件允许的话去实地考察一下,对比几家自己心里就有答案了。

Ⅵ 学it哪里的培训机构比较好可以推荐下吗

对于IT培训机构的选择我们主要看以下3个方面:

第一点就是授课方式

是网络授课还是面对面授课,面对面授课是不是有当天的内容录播,可以把白天没听懂或者不是太理解的地方进行重复学习一下,网络授课的主要优势就是大家不会受到场地和时间的限制,缺点是无法与老师面对面交流,增加沟通成本,而且有好多事情打字真的很难说清楚,面对面可能只需要一两句话就能解释清楚了,面对面授课的缺点就是大家需要有比较集中的学习时间去指定教学地点进行面授学习,但是有点是十分明确,有什么问题可以直接沟通,并且可以和同样在学习的小伙伴进行交流,大家可以一起分享学习所遇到的问题,你没遇到的问题,可能别人遇到了,大家通过沟通就可以获得更多的经验,也会让大家在之后工作中减少遇到自己之前没遇到的问题。

第二点就是师资和课程

第一点是基础,那么第二点就是我们学习过程中最需要关注的事情了,一个好的领路人会让我们更快的进入到这个行业。我们需要关注师资的那些方面呢?首先要看是不是有实战经验,最好是现在还在跟进项目的师资,他会对市场所需要的技术更加了解,并且师资的讲课方式和个人经验也是十分重要的,就像有的时候,我们会觉得自己对一件事情很明白,但是在给别人讲述的过程中,可能讲出来的并不是让别人理解的十分透彻,所以我们在选择师资的时候也需要注意这点,可以去试听一下培训机构老师的课程来看看授课方式如何,是不是适合自己。

第三点就是学习氛围

既然我们选择线下面对面培训,那肯定要和同学们打交道,那么良好的学习氛围也是不可或缺的,就像我们大学,有的时候明明是想学习的,但是被别人打扰或者是周围的人都在玩手机或者是玩游戏,或多或少都会对我们的学习产生影响,既然我们是花了钱来学习的,肯定希望各个方面都是好的,而不是来学习还要受别人打扰,所以大家在选择培训机构的时候也要去注意一下学习氛围是如何的。

第四点就是实地考察并进行对比

百闻不如一见,现在网上公关和水军越来越多,有的时候会混淆视听,但是只要大家去实地考察一段时间就可以将心中的疑虑解决掉,看看正在学习的小伙伴对当前培训机构的态度和对师资会更加了解,哪个老师讲的比较好,哪个老师经验比较丰富,都可以作为大家以后选择培训机构的参考,最后通过多家对比来看看到底哪家更加适合自己。

Ⅶ 好的it培训机构有哪些

到职业学校学习技能,毕业后凭一技之长就业。
现在的社会没有一技之长,不懂专业,的确是难以立足的。
而说到专业,因人而异,只有适合自己的,才是最好的!
可以考虑学习互联网技术,选择平面设计、网络软件、建筑设计、电子商务、UI设计、电子竞技等方面的技术来学习。

Ⅷ IT培训有哪些好的培训机构推荐

现在培训机构来良莠不齐,自选择的话,机构的师资力量,品牌度,口碑等等是重要的因素。
互联网技术是指在计算机技术的基础上开发建立的一种信息技术[1]。互联网技术通过计算机网络的广域网使不同的设备相互连接,加快信息的传输速度和拓宽信息的获取渠道,促进各种不同的软件应用的开发,改变了人们的生活和学习方式。

Ⅸ 杭州哪里的IT培训机构好

看资质。许多培训机构连办学资质都没有,几间教室,几张课桌,再买几台专电脑,就招生属开班了。其实对办学资质有严格的准入要求。作为家长,最起码要看有没有教育局颁发的办学许可证
有机会去专业的电脑学校看看的 多对比就好

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