培训机构安全领导小组

① 安全生产管理机构职责有哪些

转载以下资料供参考

安全生产管理机构职责
（1）贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准，参与本单位安全生产决策。
（2）组织制定并督促安全生产规章制度和安全操作规程的执行。
（3）开展安全生产检查，制止和查处违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。
（4）发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改，并报告本单位负责人。
（5）开展安全生产宣传、教育和培训，推广安全生产先进技术和经验。
（6）参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定。
（7）参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的审查，督促劳动防护用品的发放、使用。
（8）组织本单位应急预案的制定及演练。
（9）负责事故统计、分析，参加事故调查，对造成伤亡事故的责任人提出处理意见。
（10）综合分析企业安全生产中的突出问题，及时向领导汇报，并会同有关部门提出改进意见。
（11）法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。

② 企业安全生产管理机构和安全生产委员会有什么区别

1、包含的范围不同。

安全生产管理机构包含安全生产委员会以及安全专职部门、兼职部门以及、安全生产相关联部门及办事人员。安全生产委员会为公司内设的安全专职管理部门，属安全生产管理机构的一个具体部门设置。

2、人员构成不同。

安全生产管理机构的人员企业最高负责人、安全第一责任人以及其他各层级的管理人员和非管理人员。安全生产委员会为企业安全生产管理的最高机构，包含企业最高负责人，高层负责人以及部门负责人。

根据《安全生产法》第二十一条规定，矿山、金属、危险物品的生产经营等单位，应设置安全生产管理机构或配专职安全生产管理员。在此之外的企业人员超一百人的，应设置安全生产管理机构或者备专职安全生产管理员；从业人员在一百人以下的，应配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

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安全生产标准化评定程序：

1、企业自评，企业成立自评机构，按照评定标准的要求进行自评，形成自评报告。

2、申请评审，企业根据自评结果，经相应的安全生产监督管理部门（以下简称安全监管部门）同意后，提出书面评审申请。

3、评审报告，评审单位收到评审通知后，应按照相关评定标准的要求进行评审。将符合要求的评审报告，报送审核公告的安全监管部门；对于不符合要求的评审报告，书面通知单位，并说明理由。

4、审核公告，审核公告的安全监管部门对提交的评审报告进行审核，对符合标准的企业予以公告；对不符合标准的企业，书面通知申请受理单位，并说明理由。

5、颁发证书和牌匾，经公告的企业，由安全监管部门或指定的评审组织单位颁发相应等级的安全生产标准化证书和牌匾。证书和牌匾由总局统一监制，统一编号。

安全标准化评定标准：

1、一级：安全质量标准化考核得分不少于900分（含900分）。

2、二级：安全质量标准化考核得分不少于750分（含750分）。

3、三级：安全质量标准化考核得分不少于600分（含600分）。

③ 企业安全领导小组成员都应取得安全管理资格证吗

企业安全领导小组成员，不一定都应取得安全管理资格证。

安全管理人员与负责人原则上是必须都要持证上岗的,但实际上,主要负责人必须得有,安全管理人员如果确实没有也不影响工作，主要是有接受过培训即可。

生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。

生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。

企业安全生产委员会的成员应该是由该企业主要负责人、分管领导和各有关部门负责人组成的非常设机构。成员中，除了主要负责人、分管领导和安全生产管理机构负责人以及进入委员会的专职安全员属于必须由取得安全生产资格证书（安监部门发放）的人员担任外，其他人员可以不必取得由安全生产监督管理部门发放的安全员资格证书，但按照安全生产法和电业安全规程等规定，企业从业人员（包括主要负责人和全体员工）未经安全生产培训合格，不能从事生产工作，所以这些人员应经安全生产培训合格（可以由本企业或行业主管部门培训考核）。

④ 培训学校安全管理制度

在现在社会，越来越多地方需要用到制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。

一、课堂教学制度

1、每堂课的.任课教师是当堂课的安全责任人。

2、严禁体罚和变相体罚学生，不准把学生赶出教室。

3、规范课堂教学行为，检查教学设备设施。

4、严禁迟进课堂或擅自脱离课堂。

5、教师如发现学生无故不上课，应在第一时间内通知学生家长。

二、课间管理制度

1、校区主任、副主任必须加强课间巡视工作。

2、教育学生课间不攀高、不跳台阶、不追跑，上厕所不拥挤、不做危险性游戏等。

三、组织保障制度

1、建立学校安全工作领导小组，负责学校安全工作。法人代表是学校安全工作的第一责任人，学校安全工作由法人代表领导下的安全工作领导小组负责。(安全工作领导小组含常务校长、副校长、教务处主任、各校区主任及副主任)

2、健全安全工作责任制，确保安全工作落实到人，每学期要签订各类安全责任书。建立重大事故报告制度。校内学生出现的重大伤亡事故一小时以内报告教育局;学生出走、失踪要及时报告;对事故的报告要形成书面报告一式三份，一份报教育局，一份报公安派出所，一份报市人民政府，不得隐瞒责任事故。

3、定期排查不安全隐患。

四、突发灾害安全防护工作制度

1、学校应在各类灾害发生前做好信息收集和预测工作，化被动为主动，实行全员监控。

2、在遭遇不可预见的火灾、地震等灾害时，应有序组织学生紧急疏散和撤离现场，保证学生的生命安全。

3、加强对学生进行防灾、抗灾的教育，传授遇灾后的自救、互救办法，培养学生的自救能力。

4、要及时向有关部门报告，请求有关部门和社会的援助，全力保护学生的安全。

5、未经上级有关部门批准，不得组织学生参加救火、救灾等。

6、实行全员参与安全工作制度，不得回避安全工作责任。

⑤ 寻电力安全生产组织机构框架图、安全生产制度及安全培训制度

安全生产制度有与安全生产教育培训制度
安全生产管理制度
总 则
为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，保证公司员工在电力生产中的人身和设备安全，保证国家和公司的财产免遭损失，特制定本规定。
一、安全生产工作规定
第1条 公司各部门应依照国家、行业及国家电力公司有关法律、法规、标准、规定，进行研究、部署安全生产工作，使安全生产工作制度化、规范化、标准化。
第2条 公司每月组织一次大的安全生产工作学习会议，对安全生产目标完成情况进行分析和总结。
二、安全生产工作目标和职责
第3条 安全生产目标： 1、不发生人身死亡事故； 2、不发生重大设备事故； 3、不发生重大火灾事故。
第 4 条 积极做好安全生产工作，自觉接受有关部门的监督管理，把安全工作的责任切切实实地落实到每一位员工的身上。同时，公司安全生产工作职责应做到责任分担，并实行下级对上级的安全生产逐级负责制。
第 5 条 定期组织公司员工开展安全知识、消防知识的教育培训活动，提高公司员工的安全意识和安全业务技能。使每位员工做到能够果断、正确的处置各处突发事件。
三、安全监督管理工作
第 6 条 公司成立安全监督机构，并配置及装备，必须满足安全监督工作的实际需要。安全监督人员应选择责任心强，坚持原则，熟悉本专业技术的人员担任。
第 7 条 加强基础管理，认真做好标准的培训和执行工作，完善安全生产监督体系。
第 8 条 加强技术管理，无违章操作,确保作业安全。
四、安全生产工作奖惩规定
第 9 条 每年在公司评选出在工作岗位上带头遵守安全生产规章制度并做出突出贡献的工作人员，对每人给予奖励；
第 10 条 每年在公司汽车队驾驶员中，对安全驾驶行车的驾驶员，评选出2名优秀驾驶员，对每人给予奖励。
第11条 对发现重大设备缺陷或隐患并及时报告的有功人员，根据情况给予200－1000元奖励。
第12条 技术人员在作业前不戴安全帽、系安全带及安全绳等个人防护用品，罚款50-100元/次。若造成事故的，其需承担20-30%的经济责任。
第13条 作业人员不听从指令而违规作业者，处以500-1000元罚款。
第14条 擅自违规操作造成事故的，当事人应承担50-100%的经济责任。
第15条 非上班时间违规操作发生事故的，损失一律由当事人自己承担，并处以50-200元罚款，情节严重的给予开除处分。
第16条 凡发生交通事故的司机，负同等责任以上的正式的职工给予开除或给予经济处罚；临时工一律予以辞退。
第17条 在作业中发生设备或机械设备损坏的，对事故责任人和责任领导按事故性质和损失金额大小对照有关条款给予行政和经济处罚，对事故部门或个人按直接损失的100%罚款。
第18条 凡发生以上事故隐瞒不报者按相关规定加倍处罚。
五、消防防火责任制度及环境卫生管理制度
第19条 认真做好对员工的安全教育工作，提高安全防火意识，遵守安全操作规程和各项规章制度。
第20条 办公室、宿舍、仓库及易燃易爆等场所不准使用明火、电炉和高用量电热器，不准在场内吸烟。
第21条 施工现场必须严格遵守用电消防安全管理规定，防止电气失火。
第22条 下班后应切断电源闸刀。有专人负责，经常检查工作场所的防火安全，对不安全隐患必须立即采取措施整改。
第23条 加强各种灭火器材的管理，做到全面有效。
第24条 全体人员排出轮流值班表，负责打扫办公室、职工宿舍。应天天打扫，保持整洁卫生，做到窗明地净，文具报告摆放整齐。
第25条 各部门可根据本制度制订具体实施措施。
第26条 本制度由公司安全生产领导小组办公室负责解释。
第27条 本制度自发文之日起执行。

安全生产教育培训制度

为加强公司安全管理，切实在公司所有管理人员、施工人员中牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，努力提高全员自我保护和保护他人意识，减少伤亡事故的发生，公司特制定如下安全培训制度。
对公司全体员工及施工人员要经常进行多种形式的安全教育，定期更新安全知识，从思想上认识到安全工作的重要性和必要性，有意识、自觉的去落实到工作中。
1、 培训计划
公司每年制定出一套对管理人员及作业人员的安全培训需求计划，将需要参加安全培训的人员和时间安排做初步的估计。计划实施过程中可根据实际情况做出修改。
1) 公司法定代表人、经理，主管安全生产副经理、技术负责人、项目经理每年必须参加建设主管部门组织的安全生产培训。
2) 公司专职安全生产管理人员每年必须参加建设主管部门组织的安全生产培训。并定期参加公司内部组织的安全培训。
3) 公司其他管理人员定期参加公司内部组织的安全培训。
4) 特殊工种作业人员必须定期参加建设主管部门组织的安全生产培训。并参加由公司组织的有针对性的安全培训。
5) 新进场工人接受的三级安全教育，做到先培训，后上岗。
6) 待岗、转岗、换岗的职工在重新上岗前，分别接受由公司安全监督部和其所在项目部组织的安全培训。
7) 加强对职工日常安全教育及季节性施工的安全教育工作，项目部每月要组织全体施工人员召开安全生产教育会议，对于新出台的政策、法规、条文等应及时组织员工及施工人员学习并贯彻执行。
8) 在对员工及施工人员进行政策、法规、条文学习的同时还要注重对典型事故案件的分析，从中吸取经验和教训。
9) 利用板报、广播等简单易行的方式广泛开展宣传工作。
2、关于三级安全教育
对新上岗的工人，必须进行三级安全教育。即：公司安全科安全负责人负责第一级的法律、法规、规章、标准、安全生产常识以及公司制定的各项安全管理制度和本行业特点的教育，项目部专职安全员对其进行第二级的安全教育，包括项目部的安全管理制度、工地的安全注意事项以及安全技术要求。第三级的安全教育由班组负责人进行，包括本工种特点及注意事项、本工种的安全操作规程。新工人接受教育时间不少于3天。
3、安全考试
1) 员工每年度进行安全技术教育1—2次，考核形式多样，考核成绩必须记录存档。
2) 凡考试不合格要进行补考，补考不合格，要离职进行专门安全生产学习，再进行补考，仍不合格者要根据情况调换工种及岗位。
3) 安全考试成绩要作为员工晋级、评奖和选拔干部的标准之一。

4、安全培训登记
1）公司与项目部实行安全培训教育登记制度。分别建立公司安全培训登记台帐与项目部安全培训登记台帐登记存档，对所有管理及施工人员实行跟踪管理，没有接受安全培训教育的职工，不得在施工现场从事作业或者管理工作。
2）从培训登记台帐能够一目了然的看出那些人经过培训，那些人还未接受培训，应该接受何种培训等等，避免漏掉或者进行重复的工作，即节约了时间和经费，又可达到预期的效果。

⑥ 徐州农民工安全领导小组属于哪里

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⑦ 安全生产管理机构职责有哪些

4.1
安全生产领导小组的主要职责：
4.1.1
贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准；
4.1.2
组织制定安全生产管理制度并监督实施；
4.1.3
编制生产安全事故应急救援预案并组织演练；
4.1.4
保证安全生产费用的有效使用；
4.1.5
组织编制危险性较大工程的安全专项施工方案；
4.1.6
定期组织召开安全生产例会；
4.1.7
开展安全教育培训；
4.1.8
组织实施安全检查和隐患排查并监督整改；
4.1.9
建立安全生产管理档案；
4.1.10
及时、如实报告安全生产事故。
4.2
专职安全生产管理人员主要职责
4.2.1
负责现场安全生产日常检查并做好检查记录；
4.2.2
现场监督危险性较大施工安全专项施工方案的实施情况；
4.2.3
对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处；
4.2.4
对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改；
4.2.5
对于发现的重大安全隐患，应向安全生产管理机构报告；
4.2.6
对于不能解决的安全隐患或问题，应立即向上级安全生产管理机构报告；
4.2.7
按照程序报告生产安全事故情况。

⑧ 安全管理机构是什么

安全管理机构全名为安全管理组织机构。它是为确保网络正常运行，应建立并逐步健全一套自上而下的安全组织机构、管理机构和技术机构。

根据《中华人民共和国安全生产法》第十三条 依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构，依照法律、行政法规和执业准则，接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术、管理服务。生产经营单位委托前款规定的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责。

第二十一条 矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标。

(8)培训机构安全领导小组扩展阅读：

安全管理机构工作要点

一、风险评价抓源头控制

风险评价是企业安全管理中采用的一种技术手段，通过危险源的划分和预评价，找出各单位中存在的危险因素，然后有的放失，采取必要的安全对策加以解决，从危险源源头上预以控制，来达到安全生产目标。

二、加强监督抓隐患整改

监督检查是安全生产管理工作的一项保证措施，是安全管理网络里的一个双向载体，通过它可以对公司的安全决策监督实施，又能快速向公司决策层，反馈最新的安全信息，并根据这些信息做出决断，其目的就是及时发现危害因素。

⑨ 企业安全生产管理机构具体有哪些职责

4.1 安全生产领导小组的主要职责：
4.1.1 贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准；
4.1.2 组织制定安全生产管理制度并监督实施；
4.1.3 编制生产安全事故应急救援预案并组织演练；
4.1.4 保证安全生产费用的有效使用；
4.1.5 组织编制危险性较大工程的安全专项施工方案；
4.1.6 定期组织召开安全生产例会；
4.1.7 开展安全教育培训；
4.1.8 组织实施安全检查和隐患排查并监督整改；
4.1.9 建立安全生产管理档案；
4.1.10 及时、如实报告安全生产事故。
4.2 专职安全生产管理人员主要职责
4.2.1 负责现场安全生产日常检查并做好检查记录；
4.2.2 现场监督危险性较大施工安全专项施工方案的实施情况；
4.2.3 对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处；
4.2.4 对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改；
4.2.5 对于发现的重大安全隐患，应向安全生产管理机构报告；
4.2.6 对于不能解决的安全隐患或问题，应立即向上级安全生产管理机构报告；
4.2.7 按照程序报告生产安全事故情况。

⑩ 企业所设置的“安全生产管理机构”是指什么

管理机构：安全生产管理机构和安全生产管理人员、安全生产责任制、安全生产管理规章制度、安全生产策划、安全生产培训教育、安全生产档案等。

企业主管部门是企业经济及生产活动的管理机关，按照“管生产同时管理安全”的原则，在组织本部门、本行业的经济和生产工作中，同时也负责安全生产管理。

组织督促所属企业事业单位贯彻安全生产方针、政策、法规、标准。根据本部门、本行业的持点制订相应的管理法规和技术法规，并向劳动安全监察部门备案，依法履行自己的管理职能。

(10)培训机构安全领导小组扩展阅读

国情背景：

中国作为制造业大国，为了向制造业强国迈进，国家也在制定和执行产业升级战略。在这一过程中，我们的制造业除了需要加大科技投入，还面临劳动力、能源成本上升压力，并且需要在QHSE体系管理方面的提升以塑造良好的企业形象。

安全生产“十二五”规划将企业安全生产标准化达标工程列为重点工程；安全生产信息化“十二五”规划又将企业安全生产标准化达标监管工程作为十二五重点发展工程，紧密结合《安全生产“十二五”规划》确定的企业安全生产标准化达标工程。