舟山人力培训机构

1. 舟山公务员培训哪里好 求介绍

您好，中公网校为您服务。公考培训机构为您推荐中公网校，我们的课程可以循环听课，随报随学，完全没有时间和地点的限制。只需要有一台可以上网的电脑，您就可以实现与中公名师一对一的学习。我们有权威的课程体系，有专项班、精品班、突破班等班次，您可以选择适合您的班次学习。详情请关注公务员考试论坛。

报名咨询专线请拨打电话 010-51664783
报名咨询qq：1760917559 1742528852

2. 舟山本地有什么比较好的公务员培训机构么，我想考2015年的舟山公务员

在舟山的公务员培训机构有很多啊，但有些非常不专业的，都是外来机构，舟山本土我没记错的话就展鸿相对好点，我宿舍有几个都是参加他们的，因为比较老牌，还是比较值得信任的。

3. 舟山易道人力资源有限公司怎么样

舟山易道人力资源有限公司是2017-04-07注册成立的有限责任公司(自然人独资)，注册地址位于浙江省舟山市定海区西大街44号411室。

舟山易道人力资源有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330902MA28KEUL8J，企业法人黄建设，目前企业处于开业状态。

舟山易道人力资源有限公司的经营范围是：劳务派遣业务（凭有效的《劳务派遣经营许可证》经营）；会议及展览服务；软件和信息技术服务；电子产品销售；广告设计、制作、代理、发布；为企业提供日常综合管理服务；体育培训（与学历教育有关的培训活动除外）；汽车租赁；代驾服务；代办汽车过户、上牌手续；清洁服务；室内空气检测和治理、日用品、消毒用品、文化体育用品及器材销售；房屋买卖、租赁经纪。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。

通过爱企查查看舟山易道人力资源有限公司更多信息和资讯。

4. 在舟山有没有什么好的培训机构，想让孩子补习一下。

学鼎教育咨询有限公司（SHINEDAO EDUCATION）是一家专注于青少年学习能力开发、课外全程辅导服务、网络学习社区建设、家庭教育研究和咨询等优质业务的大型连锁个性化教育机构。公司依托于浙江大学百年名校文化底蕴，立足于高端教育品牌，致力成为国内顶级个性化教育机构，目前已得到国内外众多教育专家的支持。
成立5年来，学鼎教育凭借着一流的师资队伍、专业的服务团队、先进的教育辅导系统、独特高效的教育方法和完善的管理模式，已先后帮助近6000名中小学生实现了素质和成绩的突破，考上了理想的中学和大学，得到家长的一致好评。学鼎教育多年的教育辅导成果被社会各大主流媒体连续报道，在多家权威教育评估机构的年度评选中更是频获殊荣。

5. 舟山,有没有比较好的公务员面试培训班

你好！华图教育为你服务！

浙江公务员考试面试培训可以去浙江华图看一下，

华图官网：

http://zhejiang.htexam.com/zt/skms/

课程信息链接：

http://bm.huatu.com/zhaosheng/zj/gwyms.php

舟山分校地址：舟山市定海区海洋学院老校区（海洋宾馆大厅2楼）

咨询电话：0574-27662660 27662661 15088873833

希望以上的信息对您有所帮助！

6. 舟山市定海猎才人力资源咨询有限公司怎么样

简介：注册号：****所在地：浙江省注册资本：200万元人民币法定代表：蓝峰企业类型：私营有限责任公司（自然人控股或私营性质企业控股）登记状态：存续登记机关：舟山市市场监督管理局定海分局注册地址：舟山市定海区解放西路342号A楼308、309室
法定代表人：蓝峰
成立时间：2011-01-20
注册资本：300万人民币
工商注册号：330902000055857
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址：舟山市定海区解放西路342号A楼308、309室

7. 舟山本地有什么比较好的教育培训机构么，我家小孩子想补下课

你好，如果你有培训的需要，可以考虑登陆厚学网，进行相关咨询，不同的学校优势不同，判断好不好也要看是否适合你。这里暂不做推荐。希望能帮到你。

8. 舟山市人力资源和社会保障局的机构职能

（一）办公室
协助局领导处理局机关日常政务、综合协调有关工作；承担综合调研工作；制订局机关工作制度、年度工作计划；负责重要会议的会务及信息、信访、提案、文秘、保密及普法工作；组织协调有关人事、劳动和社会保障管理的规范性文件的草拟；处理行政复议、行政诉讼案件工作；负责局信息网络规划和信息系统建设；负责局机关财务、保卫及后勤服务等事务工作；组织对直属单位和归口管理单位的财务监督、审计工作；负责局机关和直属单位机构、编制、人员、工资、职称评聘、人事档案管理工作；负责局机关、直属单位离退休干部的管理服务工作。
（二）公务员管理处
负责全市国家公务员综合管理工作；负责国家公务员的培训工作；综合管理全市行政奖励、惩戒、表彰工作审核市级系统的奖励表彰活动；负责制订有关人员的调配政策并组织实施；负责机关事业单位接收大中专毕业生就业工作；研究制订全市转业军官安置政策、措施和办法，编制安置计划并组织实施；负责事业单位综合配套改革及聘用合同鉴证工作，处理事业单位发生的人事争议案件；承办市军转办、市考核办的日常工作。
（三）编制处
负责全市行政管理体制、机构编制以及机构改革等日常管理工作。
（四）事业单位登记管理局
负责事业单位登记、变更、年检以及执法检查等工作。
（五）劳动关系监察处(市劳动争议仲裁委员会办公室)
指导协调劳动关系规范工作，审核市属、省部属及部队属企业劳动合同、集体合同；依法进行劳动和社会保险监督检查；负责特殊招工、政策性安置和调配工作；办理在舟的市属、省部属及部队属企业的劳动合同鉴证；综合管理劳动争议处理，承担市劳动争议仲裁委员会办公室工作。
劳动保障举报电话：12333 录音电话全天候为您服务。
（六）社会保险处
制订全市基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险及农村养老保险的政策并组织实施；负责调整城镇职工疾病、非因工死亡待遇及其供养直系亲属、非因工伤残职工的待遇政策和给付标准；负责市属、省部属参保单位职工缴费年限的认定和退休审批工作；负责管理基本医疗的药品、诊疗和医疗服务设施的范围及支付标准；负责管理全市工伤认定工作；负责市属、在舟省部属单位职工的劳动鉴定和县（区）申请的劳动鉴定复鉴工作；承担市社会保险委员会办公室、市劳动鉴定委员会办公室工作。
（七）工资福利处
研究制订全市机关、事业单位工作人员工资制度、津补贴标准、管理办法并组织实施；指导全市事业单位分配制度改革，审核市直事业单位分配制度改革方案；研究完善国家机关及事业单位离、退休人员待遇政策并组织实施；研究制订机关、事业单位工勤人员岗位等级规范并组织实施；研究制订全市机关事业单位福利政策；制订企业女职工、未成年工特殊劳动保护政策；组织实施企业工资总额与经济效益挂钩政策，负责市属企业工效挂钩工作；制订并实施企业工资指导线政策、工资集体协商规则、最低工资标准、行业工资收入调节政策和国有企业经营者收入分配政策；制订企业职工工作时间、休息休假政策。
（八）教育培训处
综合管理全市国家公务员计算机培训工作，制订国家公务员计算机培训计划并组织实施；负责全市专业技术人员的继续教育工作；负责机关、企事业单位工人和社会劳动者技术等级考核工作；负责管理企业在职职工技能培训工作；组织实施劳动预备制度和职业准入制度；综合管理全市技工学校和社会力量举办的职业培训机构；承担市技工学校招生办公室工作。
（九）职称专家处
负责全市专业技术人员队伍的建设规划和综合管理工作，制订有关政策、办法并组织实施；负责全市高级专家的综合管理工作；负责全市专业技术人员职称改革工作，推行专业技术执业资格制度；承办全市专业技术职务资格评审、考试的组织实施工作；研究制订全市国外智力引进和外国专家工作的政策，统一管理全市国外人才智力引进工作，管理协调全市外国专家工作；归口管理全市出国（境）培训工作，组织协调年度出国（境）培训项目的申报和执行。
（十）劳动监察支队
劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：
（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；
（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；
（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；
（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。