人力资源培训机构武汉

⑴ 武汉地区在哪个机构报考人力资源管理师比较有保障

想要选择一家非常不抄错的培训机构。建议从以下方面考虑。
1、机构在业界的影响力：成立时间，在该方面的培训时间、师资水平等
2、学员的评价，这是很重要的一点，学员通过率高给好评的机构才是好机构。
网课相比面授来说，不受时间地点的限制，在任何地方只要有网络就可以学习，更重要的是第一遍没有懂，可以回放，继续学习。另外，报考网课之后会有贴身小管家为你解答各种问题，这都是面授达不到的。

⑵ 武汉哪的人力资源管理师培训好

人力资源管理师考试属于国考，很多区域不支持个人报名，需要通过机构进回行报名。考试答之前首先要了解你所在的地区是否支持个人报考。
市场上的培训机构也是参差不齐的，在选择的时候注意了解学校是否具有办学资质，可以通过网络搜索一些在当地口碑比较好的的机构进行了解。

⑶ 武汉哪里学人力资源最好

我今年到武汉的思源考的二级，两三个月的时间就拿了证，速度很快，学到的东西还挺多的，那的老师教课确实是那回事，哪怕价格高点，都物超所值啊，赞一个！

⑷ 武汉市哪个人力资源培训机构好

市面上不乏各种各样的学习班，譬如英语学习班、会计学习班、舞蹈学习班……只要人们的需求量大，类似的学习班就会如雨后春笋般源源不断的涌现出来。近几年，人力资源培训也是越来越火爆，当然不少人力资源培训机构也随之成立。其实在选择人力资源培训时，还是要看人力资源培训机构的资历的，开办时间的长短也是检验其实力的标准之一。

上海三才就是一个不错的选择，它专注人力资源培训十三年，于2004年在上海杨浦区成立，历经十三年的发展壮大，早已成为一个有口皆碑的人力资源培训机构。它拥有丰富的课程资源，专注于人事岗位培训、三级人力资源培训，给不少想从事人力资源行业的人打开了一扇门，是经得起时间检验的人力资源培训机构。

人力资源培训机构有了长时间的积淀，才能将口碑越做越好，除了这一点，人力资源培训机构还需要良好的服务，时间积淀的是硬实力，服务可谓算的上是软实力了，好的服务就犹如荒漠中的一汪绿洲，给人带来清凉。

在人力资源越来越火爆的今天，你不早日登上人力资源这条船，将来只会被别人甩的更远。很多人，担心自己行动了没有良好的结果，但其实只要给自己一个机会，其它的都不用太过在乎，只要自己努力了便好，是给自己的另一个机会，加入人力资源培训多一门生存技能。

⑸ 武汉一级人力资源管理师报名，哪个培训机构报名最便宜

有高级的人力资源管理师，没听说过有一级的

⑹ 武汉有人力资源这方面的培训机构么

本人通过了人力资源管理师2级资格考试，介绍你去思源人力资源培训机构试试，我就是在哪里培训的，老师很不错，考证通过率也很高。

⑺ 怎么考人力资源师的证`武汉有哪些正规的培训地点么`

报名条件

人力资源管理员（国家职业资格四级）
（1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。
（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

助理人力资源管理师（国家职业资格三级）
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。

人力资源管理师（国家职业资格二级）
（1）连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作7年以上。
（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

高级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)：（国家职业资格一级）
（1）取得本职业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者；
（2）具有本专业或相关专业博士学位，连续从事本职业工作2年以上

报考流程
考试程序：
第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
第三.审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
第四.参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
第五.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）

考试时间

人力资源管理师考试时间
考试时间：分别为5月、11月的最后一个周末。(08年上半年考试时间:5月18日)
08:30-10:00（理论知识和职业道德考试）10:30-12:30（专业技能考核）14：00-16：30（综合评审）

报名手续：学历证、身份证复印件，单位证明， 4张照片（其中2张2寸）。
考试方式：考试共分2份试卷，均为笔试。卷一为基础知识，卷二为技能操作，二级需论文答辩.

报考方式

（1）考前培训：根据个人的现有条件，申报相应等级的指定教材的培训。
（2）鉴定申报：符合申报条件的人力资源管理工作人员，经过考前培训后，由培训机构负责向劳动部门申报考生资料并组织参加全国统考鉴定。

⑻ 我在武汉，哪个机构报考人力资源师比较好

武汉思源人力资源培训中心不仅在教学内容和课程设置上做到中西贯通、创新务实、学以致用，而且着力培养人力资源管理者的文化底蕴和人文精神。用最先进的管理理念和最实用的管理方法把武汉思源人力资源培训中心，打造成为人力资源领域最具专业性和实用性的互动、交流和学习的平台。
人力资源的管理者常常普遍面临着“高处不胜寒”的困境，30岁以后很难交到真心朋友，思源人力资源培训中心的超团队文化增强了这一群体在校学习与交流的广度与深度，使他们能够分享喜悦，承担痛苦。思源独有的大家庭文化和超团队精神，让他们找到一个心灵的港湾。
优秀的学员与强大的校友网络一直是思源人力资源培训中心的宝贵财富，“1+8经理人沙龙” 为所有学员提供了一个相互交流、学习、娱乐的舞台。我们的会员大部分是各行业中人力资源管理精英和企业中的高层管理人员，他们活跃在企业管理各个层面的舞台上。“1+8经理人沙龙” 希望她的会员不仅是物质财富的创造者，更应是具有先进思维的传播者。