① 谁能帮助我一下，求一份教育培训机构与家长签订涨分协议的合同书，急！急！急！谢谢！
教育培训机构合作协议书
学邦教育（甲方）： 太和小学（乙方）：
甲方负责人： 乙方负责人：
甲方联系方式： 乙方联系方式：
甲乙双方本着互惠互利并在遵守国家有关政策和法规的基础上,合作开展教育培训服务，协议遵照以下条款进行： 一、双方的权利和义务 1.甲方的权利和义务
①甲方有义务保证对辅导学生的教学质量
②甲方根据家长和学生需求有权利决定辅导方式，乙方不得干涉。 ③甲方有权利定期对辅导学生和家长进行沟通回访，如发现反馈情况不符合事实，有权利取消合作关系。 2.乙方的权利和义务
①乙方有义务及时联系和反馈甲方提供的信息。原则上当天反馈联系情况，无论成否。
②乙方有权利对甲方的服务进行监督。
③乙方有权利对甲方的服务进行评定，并决定是否继续合作。如果对【学邦教育】的服务不满意，可以随时取消合作关系。
2013年度细分产业研究报告产业报告调研报告2013年报告行业报告
二、收费标准： （一）招学员
1.小学学员： 元/每人次; 2.初中学员： 元/每人次; 3.高中学员： 元/每人次；
四．备注：
本协议一式两份，双方各执一份，经签字或盖章后生效，两份协议具有同等法律效力。其他未尽事宜由双方商议决定！ 附件：双方身份证复印件
甲方（签章）： 乙方（签章）：
签约日期： 签约日期：
② 以人才入股方式加入一家教育培训机构，合同怎么拟定
帮助公司发展市场的合作关系，要求股份加入，主要是为了防止对方得到商场以后抛弃我们，想用合同方式保护自己利益
应该怎么去拟定？？
③ 和培训机构签的合同问题
你只要加上一个条件“在培训期间”字样，该条就变成了“在培训期间，对乙方创作并公开发表的优秀文章，学习作品或有关乙方事迹的报道，乙方授权甲方以甲方所选用的任何方式无偿使用。”，这样就可以保证你以后自己创业，使用的技术产品不被培训机构使用了。
④ 培训机构的培训协议是否合法
保证通过考试的协议具有法律效力。该协议属于服务合同的类型，只是对服务提供者的合内同义务科以一种事容实条件，这里的条件就是在服务提供者的努力帮助下，学员通过考试。如果学员未能通过考试，则服务提供者的合同义务未履行完毕，学员有拒绝支付服务费的权利。
⑤ 我签订了培训机构的合同，但是后来发现合同存在一些不合理的条件，我该怎么和他终止合同
是劳动合同吗？先肯定是友好协商了，更改合同条款。实在不行只能离职，申请劳动仲裁。
⑥ 和富海人才培训机构签订培训就业合同，然后他们以破产为由对未毕业的学员不予负责。
建议和学校协商
或者按照协议办理
任何的学校学习，都是以学习为主，如果学校教学条件好，课程系统的，相信肯定会对学生有帮助的。
⑦ 和培训机构签的培训协议有没有法律效益
首先，用人单位向劳动者收取由用人单位组织的培训的培训费违法。因为：“回劳动合同法答第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”
其次，如果是去别的机构培训，用人单位以此收费，有逃避上述法律之嫌。
⑧ 教育咨询公司都从事什么工作//为别的培训机构招生是否违法为培训机构招生与他签什么样的合同
根据教育咨询公司的性质，看他是否具有工商营业执照，教育咨询许可证等要件，如果全部要件符合国家规定的要求，就应当视为是合法经营。如果你想代替他们招生，就与他们签订委托招生合同，如果一旦出现问题，责任也由公司承担。