供电公司档案知识培训新闻

⑴ 【100分悬赏】谁能提供供电局用电客户档案管理相关知识及软件

1目的
通过对用电客户资料的规范管理，可以方便查找客户的原始资料，保证合同签定的有效性和及时性，确保电费发票的妥善管理，避免和减少因客户资料管理不善 造成的损失，维护我公司的合法权益，维护正常的供用电秩序。
2适用范围
适用于云南文山电力股份有限公司电力营销过程中对用电客户的资料的管理。
3工作职责
3.1市场营销部负责对客户资料管理工作进行指导、检查，负责1000kVA及以上用电客户的档案资料备份。
3.2分公司负责所属用电客户档案资料的管理。
3.3市场营销科负责台变客户档案资料的建档，负责315kVA及以上客户档案资料的管理。
3.4供电所负责0.4kV及以下用电客户档案资料的建档，负责辖区内所有用电客户资料档案的管理。
4作业要求（工作程序）
用电客户的资料管理包括：客户新装用电、变更用电的原始资料管理；计量装置铭牌参数和检定记录;抄表的数据；用电检查档案管理；供用电合同的管理；收付电费协议及电费发票的管理。
4.1客户新装用电、变更用电的原始资料管理。
4.1.1高压供电客户资料
4.1.1.1高压供电客户新装、增容资料中客户用电申请、用电申请表、供电方案审批、工程中间检查和竣工验收意见、计量档案、供用电合同、抄表相关工作随客户新装、增容流程，转业扩报装归档。
4.1.1.2315kVA及以上用电客户新装、增容资料中、电气主接线图、主要用电设备清单、电力设备预防性试验报告和保护装置试验数据、无功补偿配置情况、自备电源、电价分类和定比分摊、电费协议一并归档。
4.1.2低压供电客户资料
4.1.2.1低压供电客户新装、增容资料中客户申请、、用电申请表、计量档案、工作单随客户新装、增容流程归档。
4.1.4临时施工用电资料
4.1.4.1临时施工用电客户资料中客户申请、《用电申请表》、工作单、由业扩报装中心归档。
4.1.5变更用电资料
4.1.5.1变更用电资料包括各类变更用电传单（过户、移表换表、暂停、更改电价、拆表销户等），各类传单随变更用电流程，经各相关部门完成工作，流转至业扩中心归档。
4.2用电检查档案管理
4.2.1用电检查档案管理，用电检查大队按分公司、电力检查中队按供电所、供电所按线路进行整理存档。新装（增容）和周期检查完成后，整理存档的资料包括：
4.2.1.1 35kV 及以上电压等级高供高计客户
《电气一次主接线图》
《用电检查工作单》
《用电检查结果通知单》
《电力设备预防性试验和保护装置试验报告》
《供用电合同》
《云南文山电力股份有限公司35 千伏及以上电压等级客户台账》
4.2.1.2 10kV 高供高计客户
《电气一次主接线图》
《用电检查工作单》
《用电检查结果通知单》
《电力设备预防性试验和保护装置试验报告》
《供用电合同》
《云南文山电力股份有限公司10 千伏高供高计客户台账》
4.2.1.3 10kV 高供低计客户
《电气一次主接线图》
《用电检查工作单》
《用电检查结果通知单》
《供用电合同》
4.2.1.4 0.4kV 及以下电压等级供电用电客户
《用电检查工作单》
《用电检查结果通知单》
《供用电合同》
4.2.1.5 “一户一表”用电客户，保存居民客户用电登记表（含背书合同）。
4.2.2资料的保存管理方式
4.2.2.1 35kV 及以上电压等级用电客户资料由市场营销部用电检查大队负责保存、管理。
4.2.2.2 10kV高供高计、高供高计及0.4kV及以下电压等级用电客户资料由各分公司用电检查中队负责保存、管理。
4.2.2.3 “一户一表”用电客户资料由各分公司供电所保存、管理。
4.2.3违章用电处理档案管理
4.2.3.1违章用电客户按处理时间保存以下资料
《违约用电、窃电通知单》
《违章用电、窃电处理审批单》
《违章用电通知书》
4.2.3.2客户违章用电处理的档案分别由查处部门管理。我公司授权可查处违章用电的部门有用电检查大队、各分公司用电检查中队。
4.3供用电合同的管理
4.3.1我公司的供用电合同（正本）一律由股份公司行政办公室或分公司行政办公室保存，供用电合 同（副本）由市场营销部或分公司市场营销科保存。
4.3.3合同随客户的相关资料按变电站、线路进行存档、管理。
4.3.4合同存档必须登记签约时间及到期时间，以便对到期合同续签或终止。
4.3.5合同的变更
4.3.5.1客户办理变更用电时，必须按变更合同办理有关手续。
4.3.5.3 “一户一表”发生用电变更时，必须重新签定合同。
5相关支持性文件
《中华人民共和国电力法》（中华人民共和国主席令第六十号）
《电力供应与使用条例》（中华人民共和国国务院令第 196 号）
《供电营业规则》（中华人民共和国电力工业部令第 8 号）
6质量记录
6.1业扩报装中心管理的资料
6.1.1客户书面申请
6.1.2客户用电登记表
6.1.3供电通知书
6.1.4供电方案审批单
6.1.5工程竣工报装单
6.1.6居民客户用电登记表
6.1.7临时施工用电协议
6.1.8过户、移表换表、暂停、更改电价、拆表销户传单
6.1.9业扩报装资料台帐
6.2用电检查组管理的资料
6.2.1电气一次主接线图
6.2.2用电检查工作单
6.2.3用电检查结果通知单
6.2.4用电客户电力设备预防性试验和保护装置试验数据
6.2.6供用电合同
6.2.7云南文山电力股份有限公司35 kV及以上电压等级台账
6.2.8云南文山电力股份有限公司10 kV电压等级客户台账（1）
6.2.9云南文山电力股份有限公司0.4 kV及以下客户台账（2）
6.2.10配电室设计图纸
6.2.11查处违章用电登记汇总表
6.2.12违约用电、窃电通知单
6.2.13违章用电、窃电处理单
6.2.14违章用电通知书

⑵ 供电公司开展法律培训

安监局培训电工证来电工操作证电业源局发电工进网证
电工进网作业许证指用户受电装置或者送电装置事电气安装、试验、检修、运行等作业许凭证电工进网作业许证低压、高压、特种三类别
取低压类电工进网作业许证事0.4千伏电压等级电气安装、检修、运行等低压作业
取高压类电工进网作业许证事所电压等级电气安装、检修、运行等作业
取特种类电工进网作业许证受电装置或者送电装置事电气试验、二安装调试、电缆作业等特种作业
类
1、电工进网作业许证低压、高压、特种三类别
取低压类电工进网作业许证事 0.4 千伏电压等级电气安装、检修、运行等低压作业
取高压类电工进网作业许证事所电压等级电气安装、检修、运行等作业
取特种类电工进网作业许证受电装置或者送电装置事电气试验、二安装调试、电缆作业等特种作业
2、进网作业电工应电工进网作业许证确定作业范围内事进网作业

⑶ 葫芦岛供电公司经理刘树新个人档案

档案一般存放机构有：一、人才：户口所在地的人力资源和社会劳动保障局或人社局（师范毕业生的档案实在户口所在地教育局存档）；二、报到证签约单位：毕业时报到证的报到单位（签约单位或者签约单位委托存档的人才）；三、毕业学校（颁发毕业生最高学历的毕业大学）；四、企事业单位：具有人事权的事业单位，股份制企业和国有企业人事部门或者企事业单位委托的人才中心存档。特别被兼并、破产、转制的国有企业（或企事业单位），人事档案存档由事业单位，股份制企业和国有企业人事部门或者企事业单位委托的人才中心存档。
备注：大量国企员工离开国企后，其人事档案被转入市或区县人才中心、区县就促中心或行业人才服务机构管理，很多大学生毕业后暂时没有找到工作，其档案则由市教委学生事务中心管理。大量劳务派遣人员、人事代理人员的人事档案也由上述档案管理机构管理。

⑷ 求有关电力行业的节前安全宣传教育资料，最好有事故案例说明。

这个好办。比方说节日期间私拉乱接彩灯，造成触电死亡事故。。。。。案例自己编一个就行，全国类似案例年年都有的。

⑸ 公司要成立综合档案室，作为档案管理员没有一点经验，南京又有哪些关于档案培训的机构

别急。自己先学习，再去同类单位参观看看别人是怎么管理的。在南京可以去江苏省档案馆档案人员远程教育平台进行岗位培训，最少拿到一个上岗证，里面还有很多课程还可以继续学习，很多问题都可以在上面得到答案。相信你一定可以！

⑹ 国家档案局举办的档案人员培训有用吗

不知你说的有用是用在哪里。作为档案工作人员，是非常希望参加每年的档案继内续教育培训的，容特别是国家档案局这样最高层次的培训。首先对于个人来说，工作中是需要不断地提高，时刻了解现在最前沿的档案工作知识的；第二，在职称晋升时，这些档案人员培训纪录也是有用的。第三，能与档案工作同仁共同学习是非常开阔眼界的，交到朋友，还知道工作上的差距。是非常好的机会。有这样的机会，别错过呀！

⑺ 如何做好电力企业档案的科学化管理

一、电力企业档案管理工作的重要性
档案管理是电力企业管理的基础工作之一，记载着电力企业发展的重要内容。通过档案管理，能够对电力企业历史进行还原，对电力企业性质进行准确定位。良好的档案管理工作不仅能够提高电力企业工作质量，更能够为电力企业未来发展方向提供参考。一方面，科学规范的档案管理工作能够帮助电力企业领导掌握电力企业经营状况，制定科学的经营方针。另一方面，科学规范的档案管理工作能够帮助社会对电力企业的认可，为电力企业各方面的合作发展奠定基础。因此，将档案管理工作与电力企业的运作和发展相结合，有利于电力企业资源的合理配置，确定正确的经营方针策略，促进电力企业的健康发展，促进社会的稳定进步。
二、电力企业档案管理工作存在问题
1.档案管理工作边缘化危险
随着信息时代的发展进步，档案管理工作却出现边缘化的危险，不受到电力企业或单位领导的重视，缺乏对档案管理重要性的认识。在档案管理工作中，工作态度不端正，工作责任感不强，不具备扎实的档案管理工作知识，档案管理部门也成为空有其表的部门。档案管理工作边缘化，导致其真正作用不能发挥，最终将导致整个电力企业经营管理的边缘化危险，不利于电力企业的健康发展。
2.档案管理技术与制度落后
现代科技的迅速发展带动各行业的进步与发展，信息技术的突飞猛进使得档案管理更加方便快捷，但是，目前，我国大部分电力企业单位存在档案管理技术落后，档案管理硬件设备配置差等状况。很多电力企业还停留在人工、纸质的档案管理，缺少信息化的管理手段，使得档案管理质量不高，工作效率较低。
良好的档案管理需要完善的制度作为制约，但是，当前很多部门没有建立完善的管理制度，档案管理工作没有切实的标准做约束，因此，工作质量不能得到保障。此外，档案管理制度缺失还导致档案安全性、保密性、准确性受到威胁，严重制约了档案管理工作的发展。
3.档案管理人才缺失
档案管理工作需要专业性的档案管理人才，随着科技的进步，更需要综合素质全面的人才对档案进行管理。随着计算机和大量软件的应用，档案管理已经进入了科技应用阶段，需要掌握计算机技术、软件技术和档案管理相关知识的综合性人才。然而，当前对档案管理工作的忽视，导致人才的流失，更加导致档案管理工作落后，恶性循环不利于档案管理工作的长远发展。
三、提高电力企业档案管理工作主要对策
1.提高档案管理工作认识
档案管理工作重要性要加以宣传，提高电力企业或单位领导对档案管理的认识，这是保证档案管理工作意识强化的前提和基础。档案管理工作内务性质较强，很容易被领导忽视，认识不到其价值和意义，因此，档案管理的宣传工作要到位，不仅是电力企业领导，还包括电力企业员工。将档案管理工作列入议事日程，发挥档案管理人员的主观能动性，结合实际增强档案管理质量。档案管理工作还要求员工工作认真、态度端正，强化档案优秀管理的意识。
2.加强现代科技与档案管理工作结合
档案管理工作要与现代科技有机的结合起来，主要包括以下几个方面：首先，引进先进的技术设备，所谓“工欲善其事，必先利其器”，档案管理工作必然要建立在计算机与通讯信息技术基础上，利用先进的计算机软件技术，实现档案全面、多层次、多功能的管理。随着多媒体技术的逐渐应用，传统的纸质档案也逐渐被取代，将更多形式的管理手段融入到了档案整理归档中，如图片、光盘等形式，通过软件设计实现全自动检索，方便档案管理的应用。其次，利用微缩技术，实现档案保管的安全性与方便性。通过将档案以计算机输出微缩胶卷的形式提供档案资料，既有利于档案的保存，又有利于档案的查阅与利用。再次，建立完善的档案信息网络系统。现代档案管理需要应用综合的管理系统，建立包括总体设计、设备应用、系统软件创新、档案整理、扫描录入、系统管理、光盘备份、查询管理等一系列系统，实现档案管理便利、安全、快速的需求，有利于更多人接触档案，强化人们对档案的认识和重视。最后，加强档案信息的有效开发。档案的主要价值是为人们提供参考的依据，为社会公众、电力企业个人、社会组织提供服务，因此，立足于档案的服务性质，增加档案信息的有效开发是提高档案管理工作质量的重点。我们可以通过对档案的整理、二次、三次开发提高档案的利用率，提高人们对档案的依赖意识。
3.完善档案管理工作制度
加强档案管理制度建设，完善运行机制是提高档案管理工作的必经之路，更是对档案工作质量的基本保障。管理制度包括管理规则、管理手段、管理内容、管理方式、管理目标和管理意义等方面。同时，管理制度的建立要法制化，只有在法制的制约下，管理制度才能更好的实施。随着档案管理工作的进步，档案管理制度也会推陈出现，根据地方情况或工作实际建立科学的法制法规，保证档案管理有法可依。此外，一方面，建立管理制度的同时要加强档案行政管理部门的监督和指导，保证制度的顺利实施。另一方面，建立科学的奖惩制度，既能够鼓励档案管理人员，又能够形成一种制约，帮助档案管理工作顺利进行。
4.加强档案管理人才培养
档案工作者就是信息工作者，因此，其必须具备一定的信息能力，这样才能满足档案管理各方面工作的需求。档案管理人才对档案管理工作未来发展至关重要，因此人才培养必须进行。当前，随着档案管理工作与现代高科技的有机结合，急需要具备档案管理知识、具有主观能动性、创造性，具备管理能力和高技术水平的人才。由于档案管理设备的先进性发展，档案种类和载体不断增多，管理方法不断革新，对人才的要求较高，因此，可以通过以下几方面进行人才培养。首先，加强道德教育。档案管理人员必须对其工作进行了解和认识，具有较高的职业道德和职业操守，具有强烈的责任感，只有这样才能有热情的做好本职工作。其次，加强其管理技术水平，掌握扎实的理论基础和操作技术。
四、总结
从上面的分析我们可以看出对于企业来讲，做好档案管理工作有助于提升企业的正常生产运营工作。因此，在电力企业的档案管理工作中，必须将科学管理作为其重点工作来抓，并将企业自身的发展情况作为对做好档案管理工作重要内容，通过制定出对电力企业来讲行之有效的管理方法来开展工作。这就要求电力企业在开展好档案管理工作的同时，必须结合本企业实际情况来制定出符合本企业要求的管理制度和方法，并通过不断的研究工作来逐步的完善和健全电力企业的档案管理工作。

⑻ 社保知识培训 新闻

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你的报到证和人事档案是在人事局代理内还是在单位放着容，如果在人事局放着你就不用管了除非单位要，在单位就拿出来放到新单位，报到证与交社保没关系，如果之前单位交社保了，把保险关系转到新单位就行了，如果之前单位没交，让新单位给你增员交上就行。