1. 财务知识培训内容包括什么
财务知识培训内容包括：
1、会计从业资格
财经法规、会计基础、会计电算化。
2、初级版会计职权称
初级会计实务、经济法基础。
3、中级会计职称
中级会计实务、经济法、财务管理。
4、营改增
（1）“营改增”前后发票的涉税风险管控及稽查应对。
（2）学会避免虚开增值税专用发票。
（3）涉税票据处理技巧与风险防范。
（4）营改增后建安业合同管控及财税处理。
（5）全面营改增时代的纳税筹划与技巧创新。
5、办公软件
（1）会计必须懂的EXCEL技巧。
（2）会计必须懂的Excel高级实用技巧。
（3）零基础上岗—金碟和用友财务软件操作。
（4）用友畅捷通T3实操演练。
（5）财务人员EXCEL应用技能全面突破课。
（6）财务工作中实用的Excel制表技巧。
（7）用EXCEL函数设计财务工作表格技巧。
（8）EXCEL函数在财务工作中的系统运用。
（9）如何利用Excel及函数进行成本核算。
2. 求一份能给单位中高层领导进行财务知识培训的PPT，单位属金额拨款事业单位。万分感谢！！！
去网上查下财务知识培训流程，这跟你的具体业务暂时不冲突，内主要是基本的财务知识容，譬如如何核算成本、利润，如何看财务报表等等。把这些基本的财务知识用PPT得形式展示出来。目的是让大家了解，好看不好看不重要。
3. 财务知识培训都有哪些内容
财务人员的培训包括入职培训，岗位技能培训，资格职称证书培训和最新科技、经版济等
知识培训（讲权座））。
（1）入职培训①入职培训的内容包括公司简介和企业发展战略、企业文化介绍工作职责说明、各项管理制度和条例、劳动合同和福利薪资、及集团和所在公司组织架构说明等②入职培训的时间为新财务人员报到当月进行，时间安排一般不超过一周，由聘用公司人事部施③新进财务人员集团统一会计核算制度、财务管理制度的培训由集团财务部安排，所在公司已有财务经理的，由财务经理对其进行为期二月的带教辅导。新开办分公司新进财务人员统一到财务部培训或由财务部指定相关分公司安排实习和带教辅导。
（2）岗位培训。①岗位培训的对象为财务人员。②岗位培训的内容包括基本技能培训、专业技能培训、管理技能培训和创新技能培训。
（3）资格和职称证书教育培训：①资格和职称证书教育培训的对象为尚未达到任职岗位必备的资格或相关等级职称证书的财务人员。②资格和职称证书教育培训的内容主要包括资格考试、职称考试等，由财务人员根据自身发展需要自行选择。
4. 如何对员工进行财务基础知识培训
正常财会专业很复杂，不知道你所谓的财务基础知识是哪方面，最基本的规则就版是“有借权必有贷，借贷要平衡”，说明白就是有出项必有进项，有进项就必须有出项，所有会计科目都是对等的、平衡的。打个比方，“固定资产”这个科目，每月都要有折旧，那么这个帐该怎么算呢？出项就是固定资产这个科目的价值小了，进项就是折旧这个科目的损耗变大了。相应所有的科目都有相对应的备抵科目，这么说明白了吗？？