公司五大员培训计划

A. 工厂班组五大员是哪些

五大员是指即安全员、政治宣传员、技术培训员、班组材料员、考勤员。

1、安全员

为班组长和作业人员做好安全生产的日常看管、排查、点检、培训、整改、预防、除尘保洁、安检、防火防盗防爆防中毒、设备维修保养管理、安全提示等工作，并持证上岗，做好定期与不定期的安全提示排查，控制安全和事故的发生。

2、文化宣传员职责

协助班组长做好班组员工的思想政治工作，认真贯彻执行上级各项决策、决议和全年总体工作目标；关心了解班组员工的思想状况，组织开好班组的民主管理生活会，组织定期或不定期班组员工家庭走访工作。

3、班组材料员职责

搞好班组经济核算和统计工作，负责本班组的维修、改进工程材料及时定额消耗的核算工作；组织班组员工开展增产节支活动，并对劳动定额和材料消耗额及时提出改进意见；协助班组长做好原材料、器具、备品备料领取、登记、保管及使用并提出补充计划。

4、班组考勤员职责

负责做好本班组的考勤工作，每月30日前应将全班人员的出勤表上报。负责做好本班组人员的年休假调配工作，协调人员休假合理分配，在不影响工作的情况下，应鼓励人员正常休假。严格对各类人员的出勤考核，对违反公司规定的不良现象，应坚决考核，对迟到、早退按公司有关规章制度进行处罚。

5、班组培训员职责

负责编制班组培训计划，在班长领导下认真执行并努力完成厂及部门布置的各项培训任务。组织班组成员学习所辖设备的技术规范，熟悉设备情况及规程制度等。

B. 三类人员和五大员延期的话是不是都要经过培训啊

这个应该是不用培训的，如果你有单位的话，这些年检都是走过场的。三类人员3年年检一次，五大员每年年检一次。我们单位的五大员和安全生产考核证就没有培训过，都是直接拿去年检的！年检问题应该不用你操心，单位上会帮你搞定的！

C. 五大员岗位职责是

监理员的岗位职责
1在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作；
2检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况

，并做好检查记录；
3复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证；
4按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录

，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录；
5担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告；
6做好监理日记和有关的监理记录。
安全员的岗位职责
1认真贯彻国家有关安全生产劳动保护的政策 发令及分公司的安全生产规章制度
2参与编制重点工程项目的专项施工方案和安全生产技术防范措施
3开展安全生产知识竞赛，创优达标活动，安全生产大检查
4参加调查处理重伤 死亡事故
5 与有关部门做好新工人安全技术培训和特殊工种作业人员培训和复审工作
6总结推广安全生产先进经验，积极向领导建议表扬和奖励安全生产先进单位和个人
7完成领导交办的各项临时性工作
资料员的岗位职责
1)资料员应及时收集、分析市场信息，加强对市政工程资料的现代化管理。
(2)及时收集、整理工程施工各类图纸以及补充资料，做好市政工程资料收发、运转、管理等工作，做到文件资料管理规范、完整。
(3)掌握施工技术质量资料的归档要求；积极参与施工生产管理，做好资料的管理和监控。
(4)做好工程图纸的收发和审核，对工程资料和丁程图纸等进行独立组合案卷与归档。
(5)处理好各项公共关系，包括与业主、项目经理、技术主管，上级主管部门以及其他相关部门的关系，同时还要处理好与档案管理部门的关系。
施工员的岗位职责
1施工员作为长驻工地代表，直接对基建项目经理负责，在保证工程质量前提下抓好生产进度，对施工质量负责；
2在基建经理授权下协调现场有关施工单位的施工问题
3遵守施工材料质量制度，严格监督控制进场材料的质量、型号和规格，坚决杜绝不合格材料进入施工现场，对材料管理引起的质量问题负责，对材料质量做好记录定期上报。严格进场材料的质量。监督班组操作是否符合规范。
4参与图纸会审和技术交底，配合基建工程部经理安排好每天的生产工作，对班组成员进行全面的技术交底
5按规范及标准组织施工，保证进度及施工质量和施工安全
6配合基建工程部经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其它变更引起的工程量的增减和工期变更进行签证，并及时调整部署
7每周填写上报各种报表，并作好人员的考勤及施工工作记录填写施工日志
8组织好施工过程的各种原始记录及统计工作，保证各种原始资料的完整性、准确性和可追溯性。 9填写施工进度日志、质量报表、工程进度表、施工过程的各种原始记录、施工责任人签到表、工程领料单等进行核对、整理、收集，保证其完整性、准确性和可追溯性。
10完成建筑公司总经理交办的其他任务
材料员的岗位职责
1掌握材料的库存情况及时调整材料供应计划。
2 对购进不符合要求的材料，杜绝用在工程中，要协商处理解决。
3 搞好对内、对外结算，建立各种台帐，账面整洁、清晰，帐物相符，盈亏有原因是，损坏有报告，记帐有凭证，调整有依据。
4负责各种材料原始凭证、计量凭证、核算凭证质量证明书等资料收集，按程度准确及时地传递和反馈，并装订成册，专项保管。
5忠于职守，实事求是，全面、准确、及时地收方、结算、报统计资料，为改善管理，提高经济效益提供依据。
质检员的岗位职责
1贯彻执行国家和上级机关颁发的有关法令、规范、规程 和质量管理制度。按照质量检验评定标准对施工全过程检验和试验进行控制监督，检查工程质量的业务工作，遵守公司和项目制定的有关规定和制度。
2负责对保证工程质量及有关质量奖惩制度的实施。
3负责分部、分项工程、隐蔽工程质量检查评定，组织工程质量抽检、联检，参与质量事故的检查与不合格品的控制、分析和处理，并检查落实纠正和预防措施及整改情况。
4负责填写单位工程、分部、分项工程的质量技术资料及工程各项质量检查评定的记录、报表、保证业务台帐齐全。
5监督检查工程，做到工完场清，文明施工。
6完成项目经理安排的其他工作。

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D. 建筑行业五大员的培训

市住房和城乡建设网上查不到时，可直接去市住建委下设市场站咨询，市场站暨培训中心。参加培训、教材、考试等都在那里。

E. 班组五大员指什么

班组五大员是指班组建设。即安全员、政治宣传员、技术培训员、考勤员、材料员。

1、安全员，是按照《国家安全生产法》在车站、车内、超市、医院、学校、企业、会场，出入口或电梯口，为班组长和作业人员做好安全生产的日常看管、排查、点检、培训、整改、预防、除尘保洁、安检、防火防盗防爆防中毒、设备维修保养管理、安全提示等工作，并持证上岗，做好定期与不定期的安全提示排查，控制安全和事故的发生。

2、政治宣传员职责

协助班组长做好班组员工的思想政治工作，认真贯彻执行上级各项决策、决议和全年总体工作目标；关心了解班组员工的思想状况，组织开好班组的民主管理生活会，组织定期或不定期班组员工家庭走访工作。

3、材料员主要是负责对该项目的材料进场数量的验收，出场的数量、品种记录，要对数量负责，对该项目所进场的各种材料的产品合格证、质检报告的收集，还有对材料的保管工作，并要对各分项工程剩余材料按规格、品种进行清点记录，及时向技术负责人汇报数字，以便做下一步材料计划。

4、考勤员职责

负责做好本班组的考勤工作，每月30日前应将全班人员的出勤表上报。负责做好本班组人员的年休假调配工作，协调人员休假合理分配，在不影响工作的情况下，应鼓励人员正常休假。严格对各类人员的出勤考核，对违反公司规定的不良现象，应坚决考核，对迟到、早退按公司有关规章制度进行处罚。

5、培训员职责

负责编制班组培训计划，在班长领导下认真执行并努力完成厂及部门布置的各项培训任务。组织班组成员学习所辖设备的技术规范，熟悉设备情况及规程制度等。

F. 建筑五大员的岗位职责

你的副题不是已经贴出来了么！施工员、质量员、安全员、预算员、材料员 五大员的岗位职责不是都在上面吗？

G. 五大员八大员培训报考需要什么条件

建筑八大员主要包括施工员、造价员、质检员、安全员、材料员、试验员、测量员、资料员。

报考条件：

初级（具备以下条件之一）

本专业或相关专业中专以上学历。

从事本职业工作 2 年以上。

中级（具备以下条件之一）

本专业或相关专业大专以上学历。

连续从事本职业工作 4 年以上。

取得本职业初级证书，从事本职业工作 2 年以上。

高级（具备以下条件之一）

本专业本科以上学历，并从事本职业工作 2 年以上。

本专业大专以上学历，并从事本职业工作 4 年以上。

取得本职业中级证书，从事本职业工作 3 年以上。

这是上岗证书，毕业前能够参加考试，建议先考施工员和预算员。

H. 我公司专门办理广州建筑企业建筑资质、一体化资质。五大员八大工培训。

建筑装饰装修工程设计与施工一体化二级资质标准
1、企业资信

（1）具有独立企业法人资格；
（2）具有良好的社会信誉并有相应的经济实力，工商注册资本金不少于500万元，净资产不少于600万元；
（3） 近五年独立承担过单项合同额不少于500万元的装饰装修工程（设计或施工或设计施工一体）不少于2项；或单项合同额不少于250万元的装饰装修工程（设计或施工或设计施工一体）不少于4项；
（4）近三年最低年工程结算收入不少于1000万元。

2、技术条件

（1）企业技术负责人具有不少于6年从事建筑装饰装修工程经历，具有二级及以上注册建造师（注册结构工程师、建筑师、项目经理）执业资格或中级及以上专业技术职称；
（2）企业具有二级及以上注册建造师（结构工程师、项目经理）执业资格的专业技术人员不少于5人。

3、技术装备及管理水平
（1）有必要的技术装备及固定的工作场所；
（2）具有完善的质量管理体系，运行良好。具备技术、安全、经营、人事、财务、档案等管理制度。

取得二级资质可承接工程

取得二级资质的企业可承担单项合同额不高于1200万元的建筑装饰装修工程

I. 建筑八大员五大员培训报考，费用多少

2015年起，建筑九大员调整为建筑八大员，岗位设置为施工员（土建和安装，其中安装分水暖和电气两个方向）、质量员、安全员（不包括专职安全生产管理人员）、标准员、材料员、机械员、资料员、劳务员（新增）等8个岗位。报名可以到官方指定的长沙辉程教育报名，建筑八大员www.huicheng8.com