❶ 相互宝去公司调查算不算泄露个人隐私
只要没有得到个人授权的，都是算是违法的行为，个人获得其他机构是没有权利和资质，擅自调查其他人的个人隐私信息，除非是特殊情况下，公安机关办案
❷ 调查报告信息会被调查公司泄露出去吗
但是如果真的有背景调查的需求的话，也没有办法避免，所以还是需要进行背景调查。我建议找一些资质合格的背景调查公司、注重隐私保护，所有服务流程也是合规合法的。据我了解葡萄调查是一家比较好的背景调查公司，推荐。
❸ 接到市场调查公司电话调查中国移动情况，请问这些电话有什么猫腻没
别担心，市场调查公司询问消费者对服务供应商的意见，目的是为了帮助这些服务供应商版改进他们的服务。倒是权没有猫腻。
电话调查是其中的一种访问方式，还有入户访问、街头拦截等等方式。
隐私方面：您有权利拒绝这些访问，您也可以配合访问。配合访问，肯定要耽误您的时间甚至发生话费，调查公司会给您礼品或者相应的报酬。不知道这家公司给您什么作为回报？
10多分钟的电话访问，还好，要是一个小时就太麻烦了。
有些访问还有3-4个小时的，我自己想想也头疼，不过这类访问一般情况是：
被访者有时间和兴趣参与，比如参加一些新型汽车的测试；
给予的酬金或者礼品比较丰厚。
很多时候，调查公司会询问被访者的一些个人信息，比如电话、email、家庭住址、职业、收入等，不是为了推销什么产品，也不会泄露每一个被访者的个人信息，这些资料是用于深入分析工作的。在这方面，市场研究行业有行业准则，国内在《个人隐私保护》方面也有相应的政策法规。
❹ 公司调查员工请假去干什么，算不算侵犯了个人隐私权
公司调查员工请假去干什么，不算侵犯了个人隐私权，因为公司的调查，仅仅限于对员工请假的真实性的核实，调查不会牵涉员工依法应该保护的隐私，也不会对外公开，而且公司的调查，也是员工同意或者默许，如果员工明确提出反对，则公司应当停止调查，但员工可能需要提供确凿证据证实请假的真实性。
隐私权是公民的一种非常重要的人格权，它涉及到人的重要的人格利益。在我国的立法和司法上有相关的法律规定：
一、1988年，最高人民法院在《关于贯彻执行<中华人民共和国民法通则>若干问题的意见（试行）》中，规定对侵害他人隐私权，造成名誉权损害的，认定为侵害名誉权，追究民事责任。其第140条规定：“以书面、口头形式宣扬他人隐私，或者捏造事实公然丑化他人人格，以及用侮辱、诽谤等方式损害他人名誉，造成一定影响的，应当认定为侵害公民名誉权的行为。”这是最高司法机关对于公民隐私权保护的第一次司法解释。
二、1993年，最高人民法院在《关于审理名誉权案件若干问题的解答》中，重申这一原则。该《解答》第七条第三款规定：“对未经他人同意，擅自公布他人的隐私材料或以书面、口头形式宣扬他人隐私，致他人名誉受到损害的，按照侵害他人名誉权处理。”这一司法解释继续沿用1988年司法解释的原则，对隐私权仍然采用间接保护的方式。
三、在《未成年人保护法》和《妇女权益保障法》两部法律中，对未成年人的隐私权、妇女的隐私权，都作了明文规定。《未成年人保护法》第三十条规定：“任何组织和个人不得披露未成年人的个人隐私。”《妇女权益保障法》第三十九条规定：“妇女的名誉权和人格尊严受法律保护。禁止用侮辱、诽谤、宣扬隐私等方式损害妇女的名誉和人格。”在《残疾人保障法》、《消费者权益保护法》和《老年人权益保障法》中，都设置了保护残疾人、消费者和老年人合法权益的条文，在这些关于合法权益保护的条文中，都包含隐私权保护的内容。
四、刑事诉讼法、民事诉讼法等法律都规定了对隐私权保护的条文。《刑事诉讼法》、《民事诉讼法》，都规定对涉及隐私内容的案件不公开审理，这同样是对隐私权的保护。在
❺ 市场调查公司要求予以填写个人信息可能被某些人利用作为不良用途以及非法敛财诈骗钱财吗如何规避
你好！
直接拒绝就是了。
出于个人善意，可以接受市场调查。但是，如果要求填写个人信息，完全可以予以拒绝。
个人信息是不能随便交给他人的。一个企业，没有权利索要与本企业无关的公民的个人信息。
❻ 雇前背景调查的禁忌有哪些会不会涉及到个人隐私啊
华夏科锐富公司的仲先生：雇前调查必须在获得候选人的授权后进行。雇前调查内容不得涉及个人隐私。雇前调查中应避免向其他机构透露候选人提供的信息及信息真伪。
关于个人隐私，中国没有对个人隐私明确的法律规定，通常之调查与候选人申请职位相关的信息， 以考量候选人的任职资格。家庭情况、健康状况、宗教信仰等不进行调查。
最新公布的“征信管理条例”对这方面也做了非常明确地规定，相信以后会更加严格的。
❼ 背景调查会否侵犯隐私
调查公民背景侵犯其隐私权。
根据我国国情及国外有关资料，下列行为可归入侵犯隐私权范畴：
1、未经公民许可，公开其姓名、肖像、住址、身份证号码和电话号码。
2、非法侵入、搜查他人住宅，或以其他方式破坏他人居住安宁。
3、非法跟踪他人，监视他人住所，安装窃听设备，私拍他人私生活镜头，窥探他人室内情况。
4、非法刺探他人财产状况或未经本人允许公布其财产状况。
5、私拆他人信件，偷看他人日记，刺探他人私人文件内容，以及将他们公开。
6、调查、刺探他人社会关系并非法公诸于众。
7、干扰他人夫妻性生活或对其进行调查、公布。
8、将他人婚外性生活向社会公布。
9、泄露公民的个人材料或公诸于众或扩大公开范围。
10、收集公民不愿向社会公开的纯属个人的情况。
11、未经他人许可，私自公开他人的秘密。
❽ 某正规公司让我写一份问卷调查，那个公司会不会泄露我的手机号码，或者骚扰我怎么办
正常情况下不会泄露仃的手机号码，也不会经常骚扰你，偶尔几次就行。就害怕某正规公司有不良少年，所以问卷调查尽量不留手机号
❾ 公司已经开启网上办公了。互联网时代没有隐私，那我们远程办公时会不会泄露公司机密呀
在家办公 实际上是 没有 在公司办公 安全 因为公司有专门的 网络部门 而在家属于开放网络。希望我的回答能帮助到你。
❿ 她雇调查公司调查我的电话信息属于侵犯个人隐私吗
是构成侵犯他人隐私了。你的证据不足可能难以胜诉