⑴ 各位兄弟姐妹，房地产营销策划面试的时候一般会提什么问题呀
对市场的熟悉程度
简述之前的工作经验
表达你想要达成的目标
有关营销策划的专业性版问题，比如说，一权般开发商拿到一块地，这个时候让你去看地块做地块分析，你会怎么做。
这个需要有点工作经验的人哦。如果是初入行，就干脆告诉对方，你是新手，但是很想在策划领域里面发展，希望能进入公司快速熟悉工作，为公司出来做出自己的一份贡献
⑵ 房地产营销总监的面试题
1，项目背景介绍，重点在于体量，货值，你的任务，团队情况。标杆型，急难险重项目重点说。
2，操盘思路介绍，重点分析不同时期项目难点，你的策略打法，做过的都会说。如前期，蓄客期，强销期等，难点不同，应对各异。展示你的能力和筹谋。
3，管理方式介绍，重点展示操盘过程中你的对策划线，销售线，渠道线，售后线统筹管理能力。招人，用人，培养人，出业绩
4，成绩展示，重点在于销售业绩，回款情况，团队成长情况。功成身退你现在来挑战更高岗位
⑶ 房地产营销策划的五大误区
没人会告诉你
⑷ 万科房地产－营销策划专业面试内容
上面说的是什么啊 ，专业面试其实也就是问一些综合性的问题，比如以前的工作，学习啊。。。
⑸ 招聘房地产营销策划人员,提问什么问题啊
是否从事过房地产销售工作，如没有 是否从事过相关职业如销售 讲述工作
如从事过 都在那些项目 讲解原项目
⑹ 招聘房地产营销策划人员，该问那些问题
对房地产行业的了解程度
危机处理能力
沟通能力
情景模式，比如假设要他做策划，问他该写那几个方面
⑺ 房地产营销策划有什么要注意的要点吗
一，房地产活动推出来，想要达到一个基本目的是什么，得到的什么样效果才内是达到这次房产活动容目的。
二、活动中采取什么手段，什么方式来吸引购房者关注，这是主要内容。还有活动时间安排在什么时间，这都是需要准确确定下来。尤其是时间安排，需要在什么样的时间才可以才有更多人流量。
三、地址也是需要活动重点，这是关系到房地产活动策划书能不能吸引更多人关键地方。地点选择最好是在人流大的地方，这样房地产活动才可以吸引更多潜在客户的关注，让销售业绩可以提高，所以在业内都说房地产开盘活动策划方案，是吸引资金的好方法。
⑻ 急！！！面试国企的房地产行业的营销策划岗位，到最后一轮， 面试官是公司的BIG boss ，需要注意些什么
一般来说营销策划岗位不会大老板亲自出面面试，至多是分管的副总。除非你应聘专的是营销策属划总监以上的职位，若已经有那么多的职场经历我想你应该知道需要注意什么。但是既然你不知道，看来是一般策划岗位。
其实大老板往往不一定真正熟悉你的专业范畴，这块往往是个个人感受和印象决定结果的面试，你既然已经到了最后一轮，我认为一般来说胜算已经很大，很多企业决定招聘某些人才会让他们去见老板，若对你没把握人力资源部门也不会安排老板出面，否则他们很麻烦。
所以你只需要控制好心态，放松自己，展示优势，集中一点突出，给人留下印象即可
⑼ 面试“房地产策划助理”一职，都会被问到哪些问题
房地产策划是指从事房地产行业的市场调研、方案策划、投融管理、产品营销、项目运营和物版业管理等工作权的策划人员。从事的主要工作内容包括：房地产项目的市场调研和咨询策划；整合设计、建设、营销、广告、服务等资源，制定策划方案；房地产项目的产品营销工作；房地产项目的运营工作。
.主要职责和工作内容是协助策划师完成:
1) 地产项目的市场调研和咨询策划；
2)整合设计、建设、营销、广告、服务等资源，制定策划方案；
3)房地产项目的产品营销工作；
4)房地产项目的运营和物业管理工作；
5)负责房地产项目前期调研及策划，为公司领导提供决策依据。
2.薪酬刚开始2000左右,两年后5000左右,视个人努力情况而定.
3.熟悉当地的明星楼盘的销售及策划情况,心中装的楼盘详情越多越好,要知己知彼，要多学习成功的策划方案。其实策划和销售是互动的,策划好像是做"导演",一线的销售人员就像是在做"演员",你有了做"演员"的经历然后去做"导演"是比较容易的。祝你早日成功！