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建行產品營銷成功案例

發布時間:2021-01-07 23:21:27

Ⅰ 中國建設銀行綜合營銷類崗位指哪些

個人客戶經理及產品銷售經理。主要從事客戶服務、櫃面服務及業務營銷等工專作。新員工入職後,先屬在基層網點櫃員等崗位進行培養鍛煉,根據個人表現及工作需要,聘任至營業網點或其他機構相關崗位。

國內的銀行一般沒有設置專門的、統一的綜合營銷部門和崗位,而是通常在各業務部門設置營銷崗位,一般可以分為:對公營銷(主要是客戶經理或信貸員,包括了信貸、國內結算、國際結算、資金、電子銀行等業務)、對私營銷(一般包括按揭貸款、車貸、抵押貸款等)、信用卡業務等。

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銀行招聘崗位種類

櫃面業務類:前台櫃員(接待客戶辦理相應的業務)、後台櫃員(審核銀行的一些賬單)。

客戶營銷類:-客戶經理(對私、對公、零貸)。

產品支持類:產品設計、產品開發。

風險控制類:風險管理(信用風險、市場風險、操作風險、流動性風險、國別風險、聲譽風險、法律風險、戰略風險)數據管理、風險評估。

信息技術類:軟體開發、數據分析、網路及IT專業系統運行維護等崗位。

Ⅱ 辦了一張建行卡,然後總有他們銀行推銷活動的簡訊

可以退訂這些推銷簡訊的,回復信息退訂後面的字母就可以了,一般銀行打的這種簡訊回復都是免費的。

Ⅲ 建行信用卡營銷匯報

查建行信用抄卡營銷活動信息有三個渠道:1.登錄建行信用卡網站-首頁-特惠活動,開展范圍:全國。2.搜索「龍卡信用卡」加關注,可以獲取建行所有信用卡活動,開展范圍:全國。3.登錄建行官網-首頁-分行-選擇你所在省市,首頁-優惠咨詢,可查詢到當地建行開展的地區性信用卡營銷活動。

Ⅳ 建行產品銷售經理職責是什麼

建行產品銷售經理職責:
(一)服務管理。嚴格按照《中國建設銀行服務工作規則》和《中國建設銀行大堂經理服務工作實施方案》的規定,協助網點負責人對本網點的優質服務情況進行管理和督導,及時糾正違反規范化服務標準的現象。
(二)迎送客戶。熱情、文明地對進出網點的客戶迎來送往,從客戶進門時起,大堂經理應主動迎接客戶,詢問客戶需求,對客戶進行相應的業務引導。
(三)業務咨詢。熱情、誠懇、耐心、准確地解答客戶的業務咨詢。
(四)差別服務。識別高、低端客戶,為優質客戶提供貴賓服務,為一般客戶提供基礎服務。
(五)產品推介。根據客戶需求,主動客觀地向客戶推介、營銷我行先進、方便、快捷的金融產品和交易方式、方法,為其當好理財參謀。
(六)低櫃服務。有條件的營業網點依據個人客戶提供的有關證明資料,辦理個人客戶的凍結、解凍和掛失、解掛等非現金業務。
(七)收集信息。利用大堂服務陣地,廣泛收集市場信息和客戶信息,充分挖掘重點客戶資源,記錄重點客戶服務信息,用適當的方式與重點客戶建立長期穩定的關系。
(八)調解爭議。快速妥善地處理客戶提出的批評性意見,避免客戶與櫃員發生直接爭執,化解矛盾,減少客戶投訴。對客戶意見和有效投訴的處理結果在規定時間內及時回復。
(九)維持秩序。保持整潔的衛生環境;負責對網點的標識、利率牌、宣傳牌、告示牌、機具、意見簿、宣傳資料、便民設施等整齊擺放和維護;維持正常的營業秩序,提醒客戶遵守「一米線」,根據櫃面客戶排隊現象,及時進行疏導,減少客戶等候時間;密切關注營業場所動態,發現異常情況及時報告,維護銀行和客戶的資金及人身安全。
(十)工作要求。大堂經理必須站立接待客戶(可坐下與客戶談業務),做到眼勤、口勤、手勤、腿勤,穿梭服務於客戶之間;要記載好工作日誌(履行基本職責情況)和客戶資源信息簿(重點客戶情況);因故請假,各行應安排稱職人員頂替,不得空崗。
(十一) 定期報告。定期歸納分析市場信息、客戶信息、客戶需求及客戶對本網點產品營銷、優質服務等方面的意見,提出改進的建議,以書面形式每月向主管行長和網點負
責人報告一次 。 (遇重大問題隨時報告) 對大堂經理反映的問題,行領導和網點負責人應及時研究,並採取有針對性的措施加以解決。基本上是分流客戶辦理業務,回答業務咨詢,指導客戶辦理業務的填表,協助客戶經理推薦一些金融理財產品。

Ⅳ 建設銀行現在都有那些營銷產品

喉喉老實交代吧!是不是准備要到建行應聘呢?

1.建行版的電子權銀行包括 網上銀行 電話銀行 手機銀行

2.代售的保險產品不同地區會有所不同 但一般中國人壽 中國平安這兩家大公司的保險產品一定會有代理的

3.建行也發售人民幣理財產品 你也可以給予一些關注

4.還有建行的信用卡 等

下邊的是建行網站 你登錄詳細的看一下 一定會有收獲的:http://www.ccb.com/portal/cn/home/index.html

Ⅵ 個人理財產品銷售流程,建行什麼理財產品好

按品牌劃分建設銀行理財產品可以分為「利得盈」理財產品、匯得盈系列理財產品和財富系列建設銀行理財產品等三種。

Ⅶ 建行的營銷服務人員這個崗位好嗎

任務很大,看你有沒有這個能力勝任,好與不好因人而異。

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