❶ 如何強化宗旨意識，爭做人民滿意的安監幹部
一、堅定政治信念,明確努力方向,在思想上真正入黨 1)不斷學習,不斷提高,進一步端正入黨動機
正確的入黨動機既不是人們頭腦中固有的，也不是在短期內形成的，而是在長期學習和工作實踐中隨著對黨的認識不斷提高、不斷深化和對實現共產主義的信念不斷堅定，而逐步確立和鞏固的。
深刻學習和領會馬列主義毛澤東思想及鄧小平理論的精神實質，全面理解黨的政治綱領、基本路線和最終奮斗目標。按照「三個代表」的要求，不斷在黨組織的培養教育下，在學習和工作的實踐中塑造和完善自己的政治品格，樹立遠大的共產主義理想。
2)要在思想上真正入黨，時時刻刻都要想到自己是一名共產黨員
入黨就意味著奉獻
入黨就意味著對自己有著更高的要求和約束
入黨就意味著對自己和社會擔負起更多和更大的責任
3)明白如何做人
共產黨員都是普通公民，但黨員應該是好公民。
做人要保持低調，重心要低，腳跟才能站得穩。我們都是普通人，要在平凡的崗位上腳踏實地、實實在在地為大家做點事，要任勞任怨，甘當人梯。
黨員要以自己的奉獻精神和模範行為，去感染群眾、去帶動群眾、去造福社會。
作為共產黨員，要自覺貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，做「四有」人才：
有理想（有信念，有奮斗目標）
有道德（有修養，有覺悟）
有文化（有知識，愛學習）
有紀律（有自覺性）
二、在公眾面前樹立良好的個人形象（黨員的模範作用）
1)全心全意為人民（群眾）服務
2)吃苦耐勞，克己奉公
3)榮譽面前勇於讓，利益面前勇於放
4)有強烈的事業心（肯鑽研，業務能力較強）
5)有強烈的責任心（工作認真負責，踏實肯干）
6)有強烈的集體榮譽感（熱心公益活動，積極參加集體活動）
7)有較好的團結協作的精神（工作不分份內份外）
8)守紀律（有嚴明的組織紀律性和紀律觀念）
❷ 漣源市安監局有哪些人是科級幹部
電工證在漣源區域內的都是在婁底市安監局報考，一般在3000左右，具體多小錢這是沒有固定的，如果有心報考可以親自到安監局去咨詢。
❸ 國家電網安監部處級幹部有哪幾人
最高抄118萬，最低20萬 正處級的中層年襲薪20多萬，科級15萬左右，科員7萬－8萬。 國資委規定，央企負責人的年薪分為兩部分：一是「基薪」——按照企業規模、效益等指標算出，約占每年總收入的40％，可在當年發放。
❹ 上海市安監局電話安全管理幹部證網上查詢
國家安監總局官網首頁，右下角有個安全管理資格證書查詢，點開可以輸入姓名、身份證號可以查到。前提是你考試通過並發證了
❺ 鄉鎮安監站站長是中層幹部嗎
肯定不是！
只要假設一下，如果是，那麼你縣里的安監局各個都是了回，那麼市一級的重答要些吧，搞高一點，在網省里走就全是高級幹部了，還了得，省里的安監局不能都算上高級幹部的，個別的領導勉強算一個，所以還是低調些，鄉鎮安監站站長的就是幹活的，只不過下面還可以支配得動一些人協助干而已。
❻ 省安監局長是什麼級別的幹部月工資多少錢
省安監局長是省政府直屬機構，名字叫xx省（自治區、直轄市）安全生產監督管理局。專
行政級別為正屬廳地級（也叫正局）；
財政年薪17、8萬，也就是約15000元/月（陝西省安監局長），但黑色收入就不確定了。
工資外的大頭收入一般有單位經費巧立名目占為己有、煤礦主的行賄等。
❼ 安監幹部如何提高業務能力和工作效能
為進一步提高執法監察人員素質,轉變幹部工作作風,提高工作效能，建設「學習型、服務型、效能型」機關，打造一支規范化、專業化、現代化的執法監察隊伍，縣安監局結合工作實際，認真做到以下三個方面，為全縣經濟社會跨越發展作出有力的安全保障。
加強理論學習，增強思想認識。該局規定每個星期五為「學習日」，組織全局執法人員學習劉章箭同志在全縣幹部工作作風建設會議上和全縣經濟工作會議上的講話精神，圍繞「如何規范行政行為、促進依法行政」，「如何正確履行職責、提高辦事效率」，「如何遵守工作紀律、切實轉變作風」，開展大討論，每個同志都結合自己的工作實際寫出書面發言稿，切實領悟貫徹會議精神，牢固樹立安全發展理念，強化責任意識,提高執法人員的整體素質，更高質量的為全縣經濟社會發展服務。
加強法律學習，增強法律意識。該局開展「安全生產法律知識大講堂」活動，分別由各執法科室、監察支隊、政策法規科、行政許可科負責人結合各自工作實際，精讀細學《安全生產法》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》、《礦山安全法》、《危險化學品安全管理條例》、《行政復議法》、《山東省生產安全事故報告和調查處理辦法》等相關法律、法規，並進行輪流解讀詮釋安全生產法律知識、特別針對國家、省、市新出台的安全生產法律法規方面的知識，局領導班子成員及局全體工作人員參加學習交流。
加強務業學習，提高執法水平。該局執法人員針對非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等相關行業積極開展執法檢查工作，認真學習安全檢查技術標准和操作規范等，仔細學習執法程序、執法文書的填寫、行政處罰的適用等，並結合有關案例加以分析，使執法人員進一步鞏固和理解安全執法知識，使每一位幹部都是執法能手，提高執法人員的業務水平
❽ 安監系統幹部在抓執行落實工作中容易出現的失誤有哪些
一是幹部抓安全要做到「四個有心」(即:抓安全要有決心、抓質量要有恆心、抓三違要有狠心、抓幫教要有耐心)。而且幹部在抓安全工作時要有鐵的手腕、鐵的心腸、鐵的面孔。要始終牢記你對安全講人情，安全對你不留情，應該以時不我待的責任感、雷厲風行的作風、常備不懈的心態抓好煤礦安全工作。 二是工人保安全要做到「四個不能」(即:違章的話不能聽、冒險的活不能幹、帶血的錢不能拿、違紀的事不能辦)。通過「四個不能」的開展來強化職工自主保安意識，深刻認識到安全生產不僅關繫到自己的安危，更關繫到家庭的幸福、企業的發展和社會的穩定，真正做到「安全生產責任重於泰山」。「四個不能」的核心就是「遵章守紀」，根本原則是不能違章作業、違反勞動紀律，基本要求是「三不」:即自己不傷害自己，自己不傷害別人，不讓別人傷害自己。 三是克服「四慣」、做好「四防」。 廣大幹部職工在工作中「聽慣了、看慣了、做慣了、習慣了」， 最容易使人產生麻痹思想，進而導致事故的發生。必須克服安全工作「說起來重要，做起來次要，忙起來不要」的錯誤思想，樹立「一切為安全工作讓路，一切為安全工作服務」的觀念，堅持安全為天，安全至上，把安全第一的方針落到實處，落實到井上井下的全方位、全過程。堅持做好「四防」:防思想麻痹，防僥幸心理，防工作懈怠，防帶「病」上崗，要從思想上高度重視，行動上認真落實，安全工作從現在做起，從自己做起，從身邊做起，從點滴做起，做到思想認識要到位，安全措施要到位，防範意識要到位。 四是抓好「四個一」落實。即:利用每日班前一題(班組織)，每周一課(區隊組織)，每月一培(礦組織)，每年一考(礦組織)，嚴格落實「人人都是通風員」、「人人都是安全員」的安全培訓，並在年底對「一通三防」內容進行考核，對考試不合格者堅決不能入井。同時要全面推行「走動式」安全教育培訓。要求所有安全生產技術管理人員和安監員、瓦檢員，到各作業地點檢查時，必須對現場員工進行應知應會安全知識提問，員工回答不上的當場輔導培訓，直到熟練掌握為止。建立走動式培訓的寫實、監督和考核制度，納入月度績效考核，實現幹部、員工共同提高安全素質的「雙贏」效果。要「以人為本」抓好安全培訓，廣泛開展安全生產宣傳教育活動，營造「關注安全、關愛生命」、「人人事事講安全」的社會氛圍。 五是建立安全隱患舉報獎。重獎舉報人，重罰當事人，獎的讓人動心，罰的讓人痛心，通過一獎一罰，把安全事故的防範變被動為主動，增強各級各類人員的自覺性、主動性，提高他們的安全意識和責任意識。舉報可設電話舉報、網路舉報、匿名信舉報等多種方式，要充分保護舉報人的安全，確保不受打擊報復。受理部門可由紀委負責，檢查落實由安監、通風、保衛等部門負責，經調查屬實的要及時兌現承諾，確保公開、公平、公正、民主，並張榜公布，以此來帶動安全工作，形成人人都關心安全、人人都重視安全、人人都抓安全，人人都保安全，形成一個齊抓共管的良好工作局面。 六是建立安全生產長效機制。安全生產是一項系統工程。實現企業安全生產，必須從系統思考的路徑出發，認真分析每一個環節，做好每一個細節，切實做到「安全措施到位、現場管理到位、幹部帶班到位、監督檢查到位、責任追究到位」。安全生產工作只有起點，沒有終點，我們不能有一絲一毫放鬆，必須對「五個到位」長期抓、系統抓、反復抓，努力實現長治久安。搞好安全生產必須嚴格落實煤礦安全生產規程、操作規程、作業規程，堅決杜絕「三違」。要讓幹部職工充分認識到「四個就是」(即:違章作業就是自殺、違章指揮就是殺人、對違章作業不制止就是見死不救、對違章指揮不懲處就是縱容殺人)的危險性，以此來規范幹部職工的安全行為。 七是完善PDCA(計劃、執行、檢查、落實)考核制度。要真正做到安全工作有計劃、有執行、有檢查、有落實，需要各職能部門充分發揮各自職能作用，明確職責，合理分工，統籌兼顧，協調配合，認真抓好落實。執行、執行、再執行;落實、落實、再落實。安全工作易在認識，難在落實，貴在堅持，重在執行。要做到善始善終，不能虎頭蛇尾，計劃+執行+檢查=落實，否則一切都為零。 要把安全理念深入人心，從嚴、從細、從實抓好安全工作，做到「標」「本」兼治。正確處理好安全與生產、安全與效益、安全與發展的關系。教育廣大幹部職工充分認識到煤礦安全在生產中的重要性、做好安全工作的艱巨性、「三違」 在安全工作中的危害性，牢固樹立居安思危，常備不懈的思想，真正做到「居安思安、居安想安、居安干安、居安緊安」。
❾ 軍轉幹部到安監局怎麼樣
大部分軍轉干都是到安監，但是要看你到哪一級安監局，到哪個地方的安監局， 各地水深水淺超級不一樣，有天堂農村之分。 一般礦山多的地方好一些
❿ 最近要參加安監局的面試，有沒有歷年的安監局面試題，要題目和答案都有的，謝謝各位了
要看你是考哪裡的安監局，不同地方情況不同。還要看是統一面試（所有內單位一起）還是單獨容面試，判斷下有沒有專業題目。
——————
專業你可以看看他們網站有沒有，沒有的話，就結合安監局的工作重點內容去准備。因為我也對安監局不了解，這些是從別處找的，你可以再搜搜看啊
提出的問題（一般是2道題，15分鍾）：
1、個人自我情況介紹？
2、為什麼要進安監局或執法支隊、大隊？
3、你對安全生產的認識？
4、你對安監局執法支隊、大隊這個部門的認識？
5、你認為在執法過程中應該注意什麼？
6、安全生產監督管理的方針（原則）：安全第一、預防為主、綜合治理
7、今年是繼續深入開展「安全生產年」
8、今年9月是全國第九個安全生產月
9、在安全生產執法中，怎麼平衡親情（友情）和法律？
10、、你對當地的安全生產監督管理有什麼好的建議（意見）？
11、安全生產監督管理「肩上抗的是泰山、屁股下坐的是火山」你怎麼理解？
12、………………