A. 小學假期教師值班是沒有加班費的嗎
按理說是要給的
1、根據人事部關於印發<<國家機關事業單位貫徹<國務院關於職工工作時間的規定>的實施辦法>>的通知(人薪發[1995]32號)第三條規定,機關事業單位工作人員需要在國家規定的周休日和節假日繼續工作的,要調整好人員和班制,加強內部管理,保證周休日和節假日照常工作,
2、學校與正規編制的老師形成的並不是一種勞動合同關系，不受我國《勞動法》調整。即法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。
3、除上述之外的，適用勞動合同管理的則不受上述限制，當然的享有相應的雙倍或三倍工資。
然而，現實是大多數值班都是沒有加班費的
現在這方面的管理不強，教師的待遇有時候也沒我們想的那麼好
可以找學校協商一下吧，或者直接找教育局
望採納謝謝
B. 事業單位節假日值班是否有加班費
法定節假日、雙休日值班或加班的待遇是不同的：
值班不支付法定的加班費，但單位有可能會給予其他相應的福利待遇；而加班則不同，法定節假日加班必須支付不低於工資百分之三百的工資報酬；雙休日可以調休，不能調休的，需支付不低於工資百分之二百的工資報酬。
雙休日沒加班費並非不可以，但需要予以調休。既不給調休，又不支付加班費就是違法的了。
法律依據：《勞動法》第四十四條
有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標准支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
C. 關於假期值班請假的問題
她不理解你的 苦衷，也任性，不懂事，選擇分手應該可以，最起碼沒有給你太多經濟上的壓力。男人長痛不如短痛，等有了事業，有了錢，再戀愛是最好不過，好好想想！只有面對現實，難受、郁悶都化為力量
D. 假期值班時間
正常情況下,與上班時間一樣.除非有其它規定...當然,我們在值班時,上下班查得也不嚴,可以寬松一點的...
另外,節日值班的時候,公資是平時的三倍...
E. 假期值班是一種什麼樣的體驗
假期值班，我覺得確實挺好，會讓自己過得比較開心吧。