中興lte網路優化培訓

『壹』 一家網路優化公司前期培訓要錢能去不說可以以後工資還

如果拿以後工資還，你又想學東西，你幹嘛不去

『貳』 網路優化培訓班多少錢學多久

一般也就幾千塊錢，至於學多久要看你怎麼學了，全天該是周末，還是有空就學，所以不固定

『叄』 中國網優工程師聯盟的LTE中高級網優培訓靠譜嗎

是個不錯的培訓團隊

『肆』 我不是學通信的，但是想干網優，哪裡可以培訓網路優化工程師，有什麼好的培訓機構

如果你真想學習的話，沒有基礎的話，建議你可以選擇一個培訓學校，讓老師給你講一些，學起來也沒那麼吃力了。學校的話我知道西安這邊有一個也沒學校挺不錯的，你可以考慮下

記得採納啊

『伍』 請問一下，通信網路優化工程師有前途嗎

首先，3G/4G網路的部署和成熟，移動網路帶寬的不斷增加，全球智能手機的日益普及、應用市場的迅猛發展，這些都推動了全球移動數據業務增長強勁。需要大家注意的是，移動數據流量和移動應用業務種類的增長速度、擴張范圍，都不是CS業務可以比擬的，例如，沒有的AT&T就曾由於網路不堪重負，而暫停了對Iphone手機的補貼政策，因此，移動數據業務的發展也給網路承載能力造成了強大的壓力，這將促使運營商增加網路建設和運營成本。這些都需要強大的數據業務優化能力支撐，並且從以前互聯網的發展過程來看，移動互聯網也將越來越強大，相關的優化技術也會不斷的發展，需求不會減弱，反而還會增強，特別是再往後隨著物聯網的發展，網優涉及的東西就更多了。

其次，我們不能僅僅把網優局限於無線網優，或者頂多加上核心網。因為，隨著數據業務的發展，許多問題不僅僅涉及無線網或核心網，還可能涉及其他子網，例如業務網、承載網、SP等；涉及的也不僅僅是移動接入網的內部底層協議（注意：這里的移動接入網涵蓋了無線網、核心網等運營商移動網的相關協議），還涉及端到端鏈路的傳輸層協議（例如TCP層）、應用層協議（如HTTP/RTSP等）上層協議，這些都有可能影響移動數據業務的應用和用戶感知，那麼，就需要我們去優化，這些相關的知識你都具備了嗎？而且還需要把各子網原來的優化技術和手段以及上層協議鏈路的優化技術和手段有機結合起來，你又會嗎？

另外，還有如何實現網路資源與用戶感知的均衡匹配；如何實現不同業務特性與網路資源分配的最佳匹配，使得網路效能最大化；如何兼顧運營商收益和網路資源的調度、分配以及規劃或擴容。。。。。。這么多問題，你有沒有考慮過呢？

更重要的是，到了LTE階段，CS域將逐漸變為語音業務的輔助單元，所有業務都將逐步過渡到PS域。

因此，將來多網融合以及更多業務的產生，當然還有IMS域的大量部署，將使得網路優化可挖掘的東西變得更多。

這些不僅需要個人技術能力的提升，還需要團隊的合作。現在，你是否覺得網優技術的發展前景還挺廣闊的呢？

第三，移動數據業務應用類型越來越多，這些業務的業務特性和協議特性各有區別，有些差別還很大，對資源的利用率、佔用情況各不相同，用戶的使用習慣也各有千秋。因此，對那麼多不同類型的業務的優化技術和手段可能也不同。

第四，網路優化和規劃從來都是相輔相成，相互交疊、相互融合的，因此，與規劃相關的內容同樣也變得復雜。舉個例子，數據業務的業務模型與CS有很大區別，CS相對單一，而現在PS業務卻多種多樣，特性各異，如上一點所述，對資源佔用和利用情況各異，所以，各種數據業務的業務模型構建也是難點，業界也沒有發現比較好的解決方案。

既然網優技術的發展前景還可以，並非沒什麼可做了，那麼網優職業的發展前途如何呢？

如果搞技術，那就是個人技術能力為導向，現在雖然搞網優的人挺多，但真正高端的很少，因為難嘛，既要對技術原理（這個指的是網路技術，例如GSM原理、WCDMA原理等）比較了解，還有豐富網優實踐經驗和較廣泛的知識面。因此，高端的待遇還是很好的，而且穩定。當然，能達到高端的人畢竟是少數。那麼，我們就爭取做個中端吧，也還是不錯的，最少也應該10k左右（不包括補助）吧，雖然不太多，但技術上還是相對容易達到。

現在網優的工資總體來看確實不算高，加上補助也不像以前那樣了，甚至有點低了。當然，我說的是總體。

工資低主要是因為門檻低，因為一般的測試和簡單的優化確實比較簡單，這就需要提高個人能力，既然大多數人都那個水平，你的水平比其他人高點，就會顯得超出了很多人，再提高點也是一樣的道理，收入也就是提高得快了。

最後，再說說穩定的問題。做網優，就避免不了出差，特別是低端網優，不出差就太不賺錢了。但是隨著技術能力的提高，單詞出差的時間應該會縮短，因為屬於短期現場支持，而且不少問題遠程支持就可以了。根據業界的發展趨勢，例如愛立信，就是盡量減少出差，能遠程支持完成的，就不現場支持了，因為這樣可以減少網優服務的成本，現在運營商、設備商和三方網優公司的成本壓力都越來越大。所以，隨著技術能力和自身實力的提升，應該是會越來越穩定的，即使出差，時間也比較短，就當做公費旅遊吧。

『陸』 4g網路優化兩個月能學會嗎零基礎，兩個月能學會自己獨立完成嗎

4g網路優化是分成不同的崗位的，不同的崗位對於技術的要求是不一樣的，我給您接介紹一下：

您的問題描述的不是很清楚，因為沒有說招聘的時候，崗位的工資是多少，公司是什麼，崗位有什麼要求，我給您介紹一下4G網路工程師崗位的相關內容，供您參考：

我來給您講講4g網路優化工程師和4g網路核心網路工程師分別是做什麼的，有什麼區別

一 通信行業的無線優化（網路優化工程師）工作號還是核心網（核心網工程師）工作好

很多朋友是從事網路優化工程師這樣的無線網路工程師的崗位，也有一些朋友可能還沒有入行，這在憂慮從事網路優化工程師，網路工程督導還是核心網工程師的崗位，我來給您介紹一下這兩類崗位的發展區別

向左轉|向右轉

網路工程師的崗位發展的優勢在於這些：

1. 你可以從事非運營商的客戶，這樣你就不用出差！比如我的客戶是公安局，銀行，政府，世界500強，大型企業這樣的，根本沒有必要出差！

2. 網路工程師的崗位很多，我給你數一數，網路工程師、高級網路工程師、技術支持工程師、數據通信工程師，安防弱電工程師，售後工程師，售前工程師等等，如果年齡到30左右完全可以成為項目經理，技術經理這樣的崗位！

3.網路工程師崗位需求量非常大，現在流行的雲計算，大數據就需要大量的硬體投資，這些領域對於網路工程師來說就是伺服器，交換機，防火牆，路由器不斷地擴容，網路不斷地更新，所以網路工程師需要掌握弱電安防，系統集成，網路設備，伺服器等設備的綜合調試培訓維護的技術！甚至有朋友問我網路工程師崗位在新疆發展好不好，你想想不管什麼地方，現在政府，企業辦公都是信息化系統集成，都是有良好的發展的。

4.隨著年齡的增長網路工程師發展的路線特別寬！網路工程師的發展路線如果溝通能力好的話可以向售前工程師，銷售工程師，方案工程師這樣的崗位發展，崗位一般是技術支持一般是銷售溝通。如果技術好，又能溝通，也可以向更高的崗位發展，比如項目經理（工作內容負責項目的售前售後），技術經理（負責公司項目的整體技術支持，負責招聘技術員工，負責培訓員工技術）這樣的崗位

『柒』 我剛面試了一個4g網路優化師的工作 新入行 公司說要貸款培訓一個半

我找個好幾個公司都是要交錢的一個半月還沒有底薪！

『捌』 做網路優化需要培訓哪些課程

seo要懂的一些知識，希望對你有用：
初期：html，div，css，cms，論壇程序，博客程序，模內板，標簽，資料庫容，sql語句，虛擬主機，ftp ，域名解析，dns，phpasp環境，iis，日誌，dreamweaver，偽靜態，301，關鍵詞密度，布局，站內鏈接，站外鏈接，錨文本，url 標准化，，原創。（耗時1年以上：能獨立建站無障礙）

中級：搜索引擎原理，蜘蛛，網頁抓取，分詞，消重，正排索引，倒排索引，分布式抓取和查詢。各種網頁排序演算法。（耗時一年：熟悉原理，能開發自己獨特seo技巧）

『玖』 網路優化培訓費多少

網路優化培抄訓，培訓襲機構不同，收費也不一樣
根據培訓時間，一般會在三個月左右，收費大約會是3000-5000這樣子，當然這個只能是參考，畢竟地區不同，學校不同的話價格也不一樣
另外是根據培訓的內容，不過培訓內容 應該都大同小異，主要看思維。
謝謝，希望對你有用！

『拾』 4G-LTE培訓學習，對4G理解比較模糊，請大家多多指導

你這個問題太大了，建議你還是先看一些關於2G或3G的定義，先做個了解，不懂的再問。

我做通信工作很多年了，就工作類別而分，通信有很多工作，相關的都是2G-4G等，要說區別那太多了，不過白話講其實也很簡單：
1、2G就是語音通話系統，主要就是歐洲標准GSM和北美CDMA等。
2、3G就是在語音通話的基礎上多了數據傳輸，增加了借口協議等，主要是WCDMA和TD-SCDMA。
3、2G和3G有一些大的區別，就是傳輸類別增加了，信道增強。
4、4G其實和3G沒多大區別，就是增加了傳輸速度和規模，具體說4G的傳輸速度是3G的3-5倍，直觀表現在手機上網速度增快啊，就像計算機的雙核和四核一樣。
5、以上是大概的區別，但無線方面的具體操作那就區別多了，主要是設備和介面協議的不同，舉個簡單例子：計算機或電話線都有規定的介面，不能亂插吧，無線介面是協議型，看不到的，因此都有所不同。
6、如果需要學習，建議還是從頭學起吧，無線怎麼發展，都要以2G系統為基礎，就像電腦發展一樣，無論速度和功能再怎麼變，還是一樣的硬體和操作系統，具體操作確實有區別，但原理還是不怎麼變的。

以上純手打，純屬建議，需要培訓或學習還有你自己決定，希望能幫到你~