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中醫葯法宣傳培訓工作計劃

發布時間:2022-08-01 13:05:11

『壹』 中華人民共和國中醫葯條例的條例內容

第一章 總 則
第一條
為了繼承和發展中醫葯學,保障和促進中醫葯事業的發展,保護人體健康,制定本條例。
第二條
在中華人民共和國境內從事中醫醫療、預防、保健、康復服務和中醫葯教育、科研、對外交流以及中醫葯事業管理活動的單位或者個人,應當遵守本條例。
中葯的研製、生產、經營、使用和監督管理依照《中華人民共和國葯品管理法》執行。
第三條
國家保護、扶持、發展中醫葯事業,實行中西醫並重的方針,鼓勵中西醫相互學習、相互補充、共同提高,推動中醫、西醫兩種醫學體系的有機結合,全面發展我國中醫葯事業。
第四條
發展中醫葯事業應當遵循繼承與創新相結合的原則,保持和發揚中醫葯特色和優勢,積極利用現代科學技術,促進中醫葯理論和實踐的發展,推進中醫葯現代化。
第五條
縣級以上各級人民政府應當將中醫葯事業納入國民經濟和社會發展計劃,使中醫葯事業與經濟、社會協調發展。
縣級以上地方人民政府在制定區域衛生規劃時,應當根據本地區社會、經濟發展狀況和居民醫療需求,統籌安排中醫醫療機構的設置和布局,完善城鄉中醫服務網路。
第六條
國務院中醫葯管理部門負責全國中醫葯管理工作。國務院有關部門在各自的職責范圍內負責與中醫葯有關的工作。
縣級以上地方人民政府負責中醫葯管理的部門負責本行政區域內的中醫葯管理工作。縣級以上地方人民政府有關部門在各自的職責范圍內負責與中醫葯有關的工作。
第七條
對在繼承和發展中醫葯事業中做出顯著貢獻和在邊遠地區從事中醫葯工作做出突出成績的單位和個人,縣級以上各級人民政府應當給予獎勵。
第二章 中醫醫療機構與從業人員
第八條
開辦中醫醫療機構,應當符合國務院衛生行政部門制定的中醫醫療機構設置標准和當地區域衛生規劃,並按照《醫療機構管理條例》的規定辦理審批手續,取得醫療機構執業許可證後,方可從事中醫醫療活動。
第九條
中醫醫療機構從事醫療服務活動,應當充分發揮中醫葯特色和優勢,遵循中醫葯自身發展規律,運用傳統理論和方法,結合現代科學技術手段,發揮中醫葯在防治疾病、保健、康復中的作用,為群眾提供價格合理、質量優良的中醫葯服務。
第十條
依法設立的社區衛生服務中心(站)、鄉鎮衛生院等城鄉基層衛生服務機構,應當能夠提供中醫醫療服務。
第十一條
中醫從業人員,應當依照有關衛生管理的法律、行政法規、部門規章的規定通過資格考試,並經注冊取得執業證書後,方可從事中醫服務活動。
以師承方式學習中醫學的人員以及確有專長的人員,應當按照國務院衛生行政部門的規定,通過執業醫師或者執業助理醫師資格考核考試,並經注冊取得醫師執業證書後,方可從事中醫醫療活動。
第十二條
中醫從業人員應當遵守相應的中醫診斷治療原則、醫療技術標准和技術操作規范。
全科醫師和鄉村醫生應當具備中醫葯基本知識以及運用中醫診療知識、技術,處理常見病和多發病的基本技能。
第十三條
發布中醫醫療廣告,醫療機構應當按照規定向所在地省、自治區、直轄市人民政府負責中醫葯管理的部門申請並報送有關材料。省、自治區、直轄市人民政府負責中醫葯管理的部門應當自收到有關材料之日起10個工作日內進行審查,並作出是否核發中醫醫療廣告批准文號的決定。對符合規定要求的,發給中醫醫療廣告批准文號。未取得中醫醫療廣告批准文號的,不得發布中醫醫療廣告。
發布的中醫醫療廣告,其內容應當與審查批准發布的內容一致。
第三章 中醫葯教育與科研
第十四條
國家採取措施發展中醫葯教育事業。
各類中醫葯教育機構應當加強中醫葯基礎理論教學,重視中醫葯基礎理論與中醫葯臨床實踐相結合,推進素質教育。
第十五條
設立各類中醫葯教育機構,應當符合國家規定的設置標准,並建立符合國家規定標準的臨床教學基地。
中醫葯教育機構的設置標准,由國務院衛生行政部門會同國務院教育行政部門制定;中醫葯教育機構臨床教學基地標准,由國務院衛生行政部門制定。
第十六條
國家鼓勵開展中醫葯專家學術經驗和技術專長繼承工作,培養高層次的中醫臨床人才和中葯技術人才。
第十七條
承擔中醫葯專家學術經驗和技術專長繼承工作的指導老師應當具備下列條件:
(一)具有較高學術水平和豐富的實踐經驗、技術專長和良好的職業品德;
(二)從事中醫葯專業工作30年以上並擔任高級專業技術職務10年以上。
第十八條 中醫葯專家學術經驗和技術專長繼承工作的繼承人應當具備下列條件:
(一)具有大學本科以上學歷和良好的職業品德;
(二)受聘於醫療衛生機構或者醫學教育、科研機構從事中醫葯工作,並擔任中級以上專業技術職務。
第十九條
中醫葯專家學術經驗和技術專長繼承工作的指導老師以及繼承人的管理辦法,由國務院中醫葯管理部門會同有關部門制定。
第二十條
省、自治區、直轄市人民政府負責中醫葯管理的部門應當依據國家有關規定,完善本地區中醫葯人員繼續教育制度,制定中醫葯人員培訓規劃。
縣級以上地方人民政府負責中醫葯管理的部門應當按照中醫葯人員培訓規劃的要求,對城鄉基層衛生服務人員進行中醫葯基本知識和基本技能的培訓。
醫療機構應當為中醫葯技術人員接受繼續教育創造條件。
第二十一條
國家發展中醫葯科學技術,將其納入科學技術發展規劃,加強重點中醫葯科研機構建設。
縣級以上地方人民政府應當充分利用中醫葯資源,重視中醫葯科學研究和技術開發,採取措施開發、推廣、應用中醫葯技術成果,促進中醫葯科學技術發展。
第二十二條
中醫葯科學研究應當注重運用傳統方法和現代方法開展中醫葯基礎理論研究和臨床研究,運用中醫葯理論和現代科學技術開展對常見病、多發病和疑難病的防治研究。
中醫葯科研機構、高等院校、醫療機構應當加強中醫葯科研的協作攻關和中醫葯科技成果的推廣應用,培養中醫葯學科帶頭人和中青年技術骨幹。
第二十三條
捐獻對中醫葯科學技術發展有重大意義的中醫診療方法和中醫葯文獻、秘方、驗方的,參照《國家科學技術獎勵條例》的規定給予獎勵。
第二十四條
國家支持中醫葯的對外交流與合作,推進中醫葯的國際傳播。
重大中醫葯科研成果的推廣、轉讓、對外交流,中外合作研究中醫葯技術,應當經省級以上人民政府負責中醫葯管理的部門批准,防止重大中醫葯資源流失。
屬於國家科學技術秘密的中醫葯科研成果,確需轉讓、對外交流的,應當符合有關保守國家秘密的法律、行政法規和部門規章的規定。
第四章 保障措施
第二十五條
縣級以上地方人民政府應當根據中醫葯事業發展的需要以及本地區國民經濟和社會發展狀況,逐步增加對中醫葯事業的投入,扶持中醫葯事業的發展。
任何單位和個人不得將中醫葯事業經費挪作他用。
國家鼓勵境內外組織和個人通過捐資、投資等方式扶持中醫葯事業發展。
第二十六條
非營利性中醫醫療機構,依照國家有關規定享受財政補貼、稅收減免等優惠政策。
第二十七條
縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門確定的城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構,應當包括符合條件的中醫醫療機構。
獲得定點資格的中醫醫療機構,應當按照規定向參保人員提供基本醫療服務。
第二十八條
縣級以上各級人民政府應當採取措施加強對中醫葯文獻的收集、整理、研究和保護工作。
有關單位和中醫醫療機構應當加強重要中醫葯文獻資料的管理、保護和利用。
第二十九條
國家保護野生中葯材資源,扶持瀕危動植物中葯材人工代用品的研究和開發利用。
縣級以上地方人民政府應當加強中葯材的合理開發和利用,鼓勵建立中葯材種植、培育基地,促進短缺中葯材的開發、生產。
第三十條
與中醫葯有關的評審或者鑒定活動,應當體現中醫葯特色,遵循中醫葯自身的發展規律。
中醫葯專業技術職務任職資格的評審,中醫醫療、教育、科研機構的評審、評估,中醫葯科研課題的立項和成果鑒定,應當成立專門的中醫葯評審、鑒定組織或者由中醫葯專家參加評審、鑒定。
第五章 法律責任
第三十一條
負責中醫葯管理的部門的工作人員在中醫葯管理工作中違反本條例的規定,利用職務上的便利收受他人財物或者獲取其他利益,濫用職權,玩忽職守,或者發現違法行為不予查處,造成嚴重後果,構成犯罪的,依法追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,依法給予降級或者撤職的行政處分。
第三十二條
中醫醫療機構違反本條例的規定,有下列情形之一的,由縣級以上地方人民政府負責中醫葯管理的部門責令限期改正;逾期不改正的,責令停業整頓,直至由原審批機關吊銷其醫療機構執業許可證、取消其城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構資格,並對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予紀律處分:
(一)不符合中醫醫療機構設置標準的;
(二)獲得城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構資格,未按照規定向參保人員提供基本醫療服務的。
第三十三條
未經批准擅自開辦中醫醫療機構或者未按照規定通過執業醫師或者執業助理醫師資格考試取得執業許可,從事中醫醫療活動的,依照《中華人民共和國執業醫師法》和《醫療機構管理條例》的有關規定給予處罰。
第三十四條
中醫葯教育機構違反本條例的規定,有下列情形之一的,由縣級以上地方人民政府負責中醫葯管理的部門責令限期改正;逾期不改正的,由原審批機關予以撤銷:
(一)不符合規定的設置標準的;
(二)沒有建立符合規定標準的臨床教學基地的。
第三十五條
違反本條例規定,造成重大中醫葯資源流失和國家科學技術秘密泄露,情節嚴重,構成犯罪的,依法追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,由縣級以上地方人民政府負責中醫葯管理的部門責令改正,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予紀律處分。
第三十六條
違反本條例規定,損毀或者破壞中醫葯文獻的,由縣級以上地方人民政府負責中醫葯管理的部門責令改正,對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予紀律處分;損毀或者破壞屬於國家保護文物的中醫葯文獻,情節嚴重,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
第三十七條
篡改經批準的中醫醫療廣告內容的,由原審批部門撤銷廣告批准文號,1年內不受理該中醫醫療機構的廣告審批申請。
負責中醫葯管理的部門撤銷中醫醫療廣告批准文號後,應當自作出行政處理決定之日起5個工作日內通知廣告監督管理機關。廣告監督管理機關應當自收到負責中醫葯管理的部門通知之日起15個工作日內,依照《中華人民共和國廣告法》的有關規定查處。
第六章 附 則
第三十八條
本條例所稱中醫醫療機構,是指依法取得醫療機構執業許可證的中醫、中西醫結合的醫院、門診部和診所。
民族醫葯的管理參照本條例執行。
第三十九條
本條例自2003年10月1日起施行。

『貳』 上海中醫葯大學推拿按摩培訓班一個禮拜才學一天,三個月可以學會嗎

這應該是方便在職人員拿證的,自己回去還要想辦法練習才行的,最後多少要有個結業考核吧。

拿了證就可以開按摩店或者去上崗了,一邊干一邊學。

『叄』 外來人口法制宣傳工作計劃

根據上級對「五五普法」法制教育要求,加強對我社區外來人口「五五普法」教育。特定以下計劃。
1、 成立社區外來人口管理領導小組,做好流動人口出租房登記管理工作,掌握情況,摸清家數。
2、 利用社區黑板報、宣傳窗、標語開展對外地人口法制教育
3、 舉辦一次外地人口法制教育培訓班。以後逐步完成對社區全部外地人口的法制教育培訓。
4、 維護社區外地人口的合法權益,通過社區道德法庭為外地人口提供法律咨詢和幫助。
根據街道二00六年的法制宣傳教育工作思路精神,社區以鄧小平理論和「三個代表」重要思想以及黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神為指導,圍繞社會主義榮辱觀教育,對社區外來人口進行普法、禁毒教育等法制宣傳,具體計劃如下:
1、深化法制宣傳教育,營造濃厚的宣傳氛圍。利用宣傳窗、黑板報橫幅等多種宣傳陣地和宣傳手段,每月出黑板報兩期及宣傳窗一期,面向多層次的人群進行宣傳法制宣傳。
2、針對外來人口法制觀念薄弱的現象,進行法律服務進社區的宣傳教育活動,為外來人口提供法律服務,預防外來人口犯罪。
3、以居民法律學校、道德法庭和法律咨詢站為陣地,結合法制講座、參觀、演講等多種活動載體,開展外來人口法制培訓班,進行法制教育。
4、利用社區現代遠程教育接受點網上學習平台,不定期地組織外來人口收看法制案件訪談錄、禁毒碟片,通過熒屏對外來人口進行法制、禁毒教育。

『肆』 中醫葯專利管理辦法(試行)

第一章 總則第一條 為適應科技、經濟配套改革,擴大對外開放和中醫葯科技交流的需要,根據《中華人民共和國專利法》(以下簡稱《專利法》及其《專利法實施細則》、《企業專利工作辦法》,制定本辦法。第二條 本辦法適用於從事中醫葯事業的管理機構、企事業單位和自然人的發明創造活動。第三條 本辦法所指的中醫葯發明創造,包括:中葯制劑及制備工藝、方法(含從植物、動物、礦物中提取的有效化學單體、有效成分、有效部位的各種制劑);中醫葯醫療器械、設備及製造工藝;含有中葯的保健品、化妝美容品、食品、飲料、調味品及制備方法;中醫用檢測試劑、衛生材料及制備方法;各種中成葯的包裝設計及圖案;以及其它與中醫葯有關的發明創造。第二章 專利管理第四條 國家中醫葯管理局及各省、自治區、直轄市中醫葯主管部門的專利管理任務是:
(一)宣傳貫徹《專利法》;
(二)培訓中醫葯的專利人才;
(三)促進中醫葯專利的申請、實施及許可貿易;
(四)監督、協調各企事業單位以專利為核心的知識產權保護工作;
(五)開展專利咨詢、服務。第五條 中醫葯行業企事業單位專利管理工作的任務是:
(一)制定開展專利工作的計劃和管理制度;
(二)負責本單位人員的專利法和專利知識的宣傳培訓工作,為職工提供有關專利事宜的咨詢服務;
(三)辦理本單位專利申請事宜,管理本單位擁有的專利(包括交納本單位職務發明人的專利申請費及年費);
(四)組織、管理本單位專利技術的實施、許可,負責技術產品進出口中涉及專利的工作;
(五)了解與本單位有關的國內外專利申請情況和市場動向,保護本單位的專利權和防止侵犯他人專利權;
(六)辦理對職務發明人或設計人的獎勵與報酬,鼓勵和支持單位職工的發明創造活動;
(七)管理與本單位有關的專利文獻,並協助本單位重大課題設立前的專利文獻的檢索,提供本領域的專利技術情況和法律狀態,以避免重復投資、研究或侵犯他人專利。第六條 各省、自治區、直轄市中醫葯主管部門及中醫葯行業企事業單位指定一名領導主管專利工作,配備專職或兼職專利管理工作人員,並酌情設立相應的專利管理部門,建立專利管理職能,加強已有專利管理部門的建設。第七條 各級中醫葯專利管理部門要建立和健全與《專利法》相配套的、具體而又切實可行的專利管理規章或辦法。第八條 國家中醫葯管理局將不定期對全行業各級中醫葯專利管理部門進行專利工作考核。第三章 專利申請第九條 中醫葯行業企事業單位在進行研究開發、技術改造、技術引進、技術合作等活動中做出的發明創造,要在向社會公開之前及時申請專利。第十條 涉及中醫葯行業關鍵技術(炮製技術、傳統中葯的專有技術等)和產品申請專利,需報國家中醫葯管理局批准。第十一條 中醫葯行業企事業單位在國內完成的發明創造在向外國申請專利之前,須向國家中醫葯管理局提出申請;由國家中醫葯管理局委託指定的涉外專利代理機構為其代理。第十二條 凡在本職工作中或利用本單位名義做出的發明創造成主要利用本單位物質條件(資金、設備、原材料、對外保密的技術資料等)完成的發明創造,包括離退休或因各種原因離開本職工作一年內做出的與其在原單位承擔的工作相關的發明創造為職務發明。
中醫葯行業企事業單位職工完成的職務發明,其專利申請權屬於單位。專利申請人為法人。
中醫葯行業企事業單位接收外來的學習、進修或合作研究人員、研究生、進修生等,其在接收單位學習或工作期間完成的發明創造,其專利申請權歸接收單位持有或由協議明確所有權者持有。
中醫葯行業企事業單位派出的出國人員(訪問學者、進修人員、公派留學生等)在國外完成的發明創造,其專利申請權歸派出單位持有或由協議明確的所有權者持有。
在國內、國外科技合作研究開發項目時必須明確其專利申請權的歸屬,並在合同書中簽定專利權歸屬的條款。
中醫葯行業企事業單位職工完成的職務發明,其專利申請費用及與其有關的費用由專利申請單位支付;專利批准後的年費由持有單位支付。第十三條 中醫葯行業企事業單位職工完成的職務發明,其專利申請程序為:
(一)由發明項目負責人或發明人向本單位專利管理部門提出專利申請(申報書);申報書要寫明發明創造內容,說明申請專利或作為技術秘密的理由,並附文獻檢索報告;
(二)單位專利管理部門負責對申請專利的技術內容、條件進行研究評審,提出初步意見後報單位主管專利工作的領導;
(三)經專利主管領導審批後,由單位專利管理部門辦理專利申請手續,或委託專利服務機構進行專利代理。

『伍』 中醫葯知識培訓講義和計劃書

寫作提綱: 1 、背景簡價 2 、任務闡述 3 、經商構想 4 、形象 5 、人員及供應商 6 、經營場地及設備 7 、市場調查 8 、策略 9 、中短期目標 10 、財務計劃 一、背景簡介 隨著科學技術的發展 類知識水平的提高。在當今社會不管你知識程度的高低與否,掌握電腦技術是新世紀不可缺的。 隨著電腦廣泛使用和推廣,讓廣大農民在科學技術的指引下發家致富。 二、任務闡述 通過創辦騰 農電腦服務公司,富裕的網路時代的生活。 三、經商構想: 隨著改革開放步伐的不斷前進,我們的社會發生了天翻地覆的變化。我相信只要我們公司把握住了這個市場不一定會有輝煌的前景。 四、形象 一個好的公司要得到好的發展,在消費者的眼中必須要有好的形象。另外本公司還作出如下的承諾: 1 、首先,作為一個為農戶服務的公司,本公司的每項服務都會從優考慮。 2 、其次,對於向農民提供的網上農業資料應該即時向農民提供,對於長期訂購我們公司資料的農戶,我們會優價對待。 3 、再次,對於農民遇到的農業問題,及時向專家咨詢,周到及時解決農戶之所需。 4 、最後,對於要求安裝電腦的用戶,讓每一位培訓人員都能掌握所授內容。 五、人員及供應商 人員與供應商中,供應商決定了貨物穩定來源,對於本公司的人員作出以下的安排。 姓名:徐輝 住址:宜賓市菜壩鎮 文化程度:大專 專業:市場營銷 經驗:善於人際交往,在宜賓地區親戚,朋友多,關系網復雜,有一定的營銷經驗,在某公司搞營銷已有兩年,有一定業績。 作用:對市場進行深入調查,利用社會關系在城鄉農村對本公司進行大務宣傳。 與本人關系:合夥之一(朋友) 合夥人之二 姓名:李飛 住址:宜賓市宗場鄉 文化程度:本科 專業:會計專業 經驗:熟悉財會工作,善於公司業務管理,有一定工作經驗。 作用:對公司進行業務及財務管理 與本人關系:合夥人之二(朋友) 合夥人之三 姓名:朱濤 住址:宜賓市城區 文化程度:本科 專業:計算機專業 經驗:對計算機的應用、維修護理、安裝相當熟悉。 作用:對公司所有計算機進行統一管理 ,包括維修護理。對外協助本人對學習計算機的學員進行培訓,另外與本人去進貨。 關系:合夥人之三(親戚關系) 對於供應商:由於本公司的規模還比較小,在城區不定地點的選擇購買。 六、經營場地及設備 1 、位置:宜賓市菜壩鎮中央一地段(該處地段處於農業區,該鎮處於中心位置。 公司店面的正面長度 10 米 公司總面積為 10 平方米。 公司店面類型為:租用 租用店面費用為 4800 元 / 年,即月開支為 400 元 / 月。 公司服務時間:全天候服務 租用房產協議:從承包之日起,該房的使用屬於承包方,做一家模範公司。 2 、設備 第一項:購買計算機十台。購買費用: 40000 元,使用年限:三年。 購置二 第二項:購買列印機 購買費用: 15000 元 使用年限:一年 購置三 第三項:安電話、購買費用: 1500 元 買桌、椅等辦公工具 使用年限:二至三年 七、市場調查 通過對市場 調查了解,廣大農民已經意識到科技對農業的重要性。對待客戶。 八、策略 九、目標 服務水平及產品質量 銷售量 利潤 1 月 2 月 3 月 十、財務計劃 表 1 啟動開支 75000 元 營業場地(場地租金裝修) 14800 元 設備 56500 元 備料(紙、其他) 500 元 啟動開支 5000 元 業務費用 1000 元 廣告 500 元 文具 500 元 其他 2500 元 合計 80000 元 表 2 可用資金 小計: 70000 元 合夥人有儲蓄合計 20000 元 合夥人家庭資助合計 50000 元 合夥人貸款資金(貸款期限二年) 10000 元 合計 80000 元 表 3 普通開支(以月計) 經營場地開支 400 元 財產稅 100 元 保險建築設備 50 元 維修 100 元 電話(傳真電話) 郵件網路費用 400 元 郵寄運費差旅 100 元 文具(紙張) 150 元 銀行利息還貸 1100 元 廣告 50 元 業務經費(其他) 50 元 合計 2700 元 表 4 1 月 2 月 3 月 4 月 銷售額 400 元 資本 2700 元 總計( A ) 6700 元 支出 1 月 2 月 3 月 4 月 經營場地 400 元 財產稅 100 元 保險建設備人員 50 元 維修 100 元 公用事業(水電暖) 200 元 電話(傳真)電子郵件(網路使用費) 400 元 郵寄運費(差旅) 100 元 文具(紙張) 150 元 銀行利息還貸 1100 元 廣告 50 元 業務經費(其他) 50 元 總計( B ) 2700 元 由於本公司屬於合粉私營公司,所以不存在雇員工人。除去日常開支外所得利潤由合夥人共同平均分配。 總現金流動 C 累計現金流動 D C=A+B 加生意初的任何可得的現金差額。 D=C+ 上月的 D 。 宜賓電大素質教育系列課程之一 創業設計方案示範 玉米醇釀酒廠經營計劃書 朱虹靜 寫作提綱: 1 、生意背景 2 、任務闡述 3 、經商構想 4 、組織 5 、形象 6 、人員及供應商 7 、經營場地及設備 8 、市場調查 9 、目標 10 、財務計劃 11 、現金流量預測表 一、生意背景 一次偶然的機會激起了我到內蒙古的呼和浩特市城郊的一個鄉叫「且啟動資金向父母借。 有以上五種優越的條件,也為我廠的產品提供了銷售市場。 我廠的經營方式是個體經營,生意的性質是主要批發並可零售。 二、任務闡述 以滿足三兩人們的需求(酒、酒糟的需求)為前提而開辦這個小白酒廠。 本廠以「質量(產品質量和服務質量)第一,顧客主人」的原則(符合市場價格酒價,採取「明度標價」,使顧客買到一個「放心」 三、經商構想 1 、向顧客提供優質的白酒和酒糟以及方便周到的服務 2 、生意針對的市場是呼和浩特城郊外的一個鄉「三兩」。在此市場上有以下幾個特點: 優點: ⑴大多數人有喜愛喝酒的特點; ⑵能喝酒的人酒量很大; ⑶在本市場上沒有酒廠,全靠到五十多公里遠的一個縣去購買到酒; ⑷酒糟需求量大; ⑸原材料成本低(玉米 0.40--0.50 元 / 斤 .70 元 / 噸左右 ); ⑹特別冬春兩季酒銷量很大 , 且酒糟一年四季銷量都好 , 還有酒糟價格高 . 缺點:每年的五至七月的酒的銷量不大。因為天熱喝酒的人變少。 3 、生意分布在呼和浩特的城郊外的三兩本區沒有酒幫。奶牛更嗜好沒有粉碎過的玉米酒糟。 4 、組織 四、組織 1 、首先對自己要嚴格要求,真誠對待職工,要與職工間取得相互信任; 2 、對職工要制定合理的制度約束其行為,有利於合理管理。(其中明確獎懲制度)。 3 、職工兩人(具體的搞釀酒的),技術指導一人,本人具有一定的會計知識)。 五、形象 1 、物美價廉,貨真價實 2 、熱情周到的服務,完全了解產品和顧客的需求。 六、人員及供應商 1 、人員 ⑴姓名:朱興艮 住址:四川筠連縣 經驗:有十六年的釀酒經驗 資格:釀酒師 生意中的作用:相關的技術指導 與本人的關系:父親 ⑵姓名:劉偉 住址:四川省筠連縣筠連鎮 經驗:有兩年的釀酒經驗 資格:釀酒工 生意中的作用:釀酒 與本人的關系:雇員 ⑶姓名:張宏 住址:四川省筠連縣 經驗:有三年的釀酒經驗 資格:釀酒工 生意中的作用:釀酒 與本人的關系:雇員 ⑷姓名:朱虹穎 住址:四川省筠連縣 經驗:有五年的管理經驗 在生意中的作用:管理銷售業務 與本人的關系:姐姐 2 、供應商 ⑴玉米的供應商:主查三兩的糧農和玉米收售商供應商都是送貨上門) ⑵燃煤的供應商:當地的專門買煤賣的煤商(煤商送貨上門) ⑶酵母菌的供應商:四川省筠連縣青山葯廠(郵寄的方式) 七、經營場及設備 一經營場地 位置:門市即銷售在鬧市上具體規劃見下圖 面積:酒廠車間 200 平方米,糧倉 50 平方米,酒窖 60 平方主,值班室和辦公室和銷售部共 90 平方米。 租金: 5000 元 / 年 協議:約束力不大(租房協議) 二設備 設備全部是購買。設備包括:釀酒鍋,冷確器,裝酒器具等共 4000 元左右。 八、市場調查 我廠的酒價與市場價相同,質量更好。相對於其他的酒我廠的白酒更濃香,口味純正。 九、目標 擬定在六月至七月建造廠房(銷售淡季建造廠房,建好後正好是銷量旺季開始,八月一日開始啟動生產。 計劃銷售目標(前三月) 8 月 9 月 10 月 銷 售 量 1 萬斤 1.2 萬斤 1.28 萬斤 服務水平 好 很好 更好 期望利潤 6000 元 7000 元 7500 元 十、財務計劃 一、啟動開支。廠房租金: 5000 元每年 水電費每月: 150 元 原料月開支:玉米: 350 元×天 =10500 元 ;發酵菌: 2 元× 4 斤 / 天 =240 元; 煤(約): 70 元 / 噸× 0.4 噸× 30=840 元 ; 合計共約 11580 元。 業務費用: 800 元左右 ] 其它費用: 300 元左右 合計: 12830 元 二普通開支(每月) 飲食費: 1000 元 國稅: 1500 元 衛生稅: 10 元 雇員工資: 800 元 差旅費: 260 元 合計: 3570 元 十一、現金流量預測表 8 月 9 月 10 月 銷售收入 25000 元 30000 元 32000 元 資本金 10000 元 12000 元 13000 元 總 結 35000 元 42000 元 45000 元 A : 122000 元 支出: 8 月 9 月 10 月 國稅 1500 元 1500 元 1500 元 地稅 100 元 100 元 100 元 衛生稅 10 元 10 元 10 元 其它稅 80 元 80 元 80 元 雇員工資 800 元 800 元 800 元 電話費 300 元 280 元 250 元 差旅費 300 元 250 元 200 元 其它費用 200 元 100 元 100 元 合計 3290 元 3120 元 3040 元 B : 94750 元 總現金流量 C=A+B=131450 元 三個月累計現金流量 D=131450 元 一般問題 所採取的行動 顧客稀少銷售額降低 作出相應價格調整,深入市場,加大宣傳力度。 若出現競爭者且用不正當手段拉攏顧客 利用高質量,高效率守信,價格低面對挑戰,尊重經商道德,凈化市場 合夥人糾紛 利用法律手段解決 外人擾亂經營 求救110 資料來來自

『陸』 全科醫生培訓三年後還需要在基層服務6年嗎

全科醫生是指一般在提供基本醫療衛生保健服務的機構執業,提供給老百姓的是基本醫療、公共衛生服務,即幫助老百姓看好大多數小病、常見病,並做好防病的服務,是老百姓身邊的「醫學服務者」。

一、充分認識建立全科醫生制度的重要性和必要性
(一)建立全科醫生制度是保障和改善城鄉居民健康的迫切需要。我國是一個有13億多人口的發展中國家,隨著經濟發展和人民生活水平的提高,城鄉居民對提高健康水平的要求越來越高;同時,工業化、城鎮化和生態環境變化帶來的影響健康因素越來越多,人口老齡化和疾病譜變化也對醫療衛生服務提出新要求。全科醫生是綜合程度較高的醫學人才,主要在基層承擔預防保健、常見病多發病診療和轉診、病人康復和慢性病管理、健康管理等一體化服務,被稱為居民健康的「守門人」。建立全科醫生制度,發揮好全科醫生的作用,有利於充分落實預防為主方針,使醫療衛生更好地服務人民健康。

(二)建立全科醫生制度是提高基層醫療衛生服務水平的客觀要求。加強基層醫療衛生工作是醫葯衛生事業改革發展的重點,是提高基本醫療衛生服務的公平性、可及性的基本途徑;醫療衛生人才是決定基層醫療衛生服務水平的關鍵。多年來,我國基層醫療衛生人才隊伍建設相對滯後,合格的全科醫生數量嚴重不足,制約了基層醫療衛生服務水平提高。建立全科醫生制度,為基層培養大批「下得去、留得住、用得好」的合格全科醫生,是提高基層醫療衛生服務水平的客觀要求和必由之路。
(三)建立全科醫生制度是促進醫療衛生服務模式轉變的重要舉措。建立分級診療模式,實行全科醫生簽約服務,將醫療衛生服務責任落實到醫生個人,是我國醫療衛生服務的發展方向,也是許多國家的通行做法和成功經驗。建立適合我國國情的全科醫生制度,有利於優化醫療衛生資源配置、形成基層醫療衛生機構與城市醫院合理分工的診療模式,有利於為群眾提供連續協調、方便可及的基本醫療衛生服務,緩解群眾「看病難、看病貴」的狀況。
二、建立全科醫生制度的指導思想、基本原則和總體目標
(四)指導思想。按照深化醫葯衛生體制改革的總體思路,適應我國經濟社會發展階段和居民健康需求變化趨勢,堅持保基本、強基層、建機制的基本路徑,遵循醫療衛生事業發展和全科醫生培養規律,強化政府在基本醫療衛生服務中的主導作用,注重發揮市場機製作用,立足基本國情,借鑒國際經驗,堅持制度創新,試點先行,逐步建立和完善中國特色全科醫生培養、使用和激勵制度,全面提高基層醫療衛生服務水平。
(五)基本原則。堅持突出實踐、注重質量,以提高臨床實踐能力為重點,規范培養模式,統一培養標准,嚴格准入條件和資格考試,切實提高全科醫生培養質量。堅持創新機制、服務健康,改革全科醫生執業方式,建立健全激勵機制,引導全科醫生到基層執業,逐步形成以全科醫生為主體的基層醫療衛生隊伍,為群眾提供安全、有效、方便、價廉的基本醫療衛生服務。堅持整體設計、分步實施,既著眼長遠,加強總體設計,逐步建立統一規范的全科醫生制度;又立足當前,多渠道培養全科醫生,滿足現階段基層對全科醫生的需要。
(六)總體目標。到2020年,在我國初步建立起充滿生機和活力的全科醫生制度,基本形成統一規范的全科醫生培養模式和「首診在基層」的服務模式,全科醫生與城鄉居民基本建立比較穩定的服務關系,基本實現城鄉每萬名居民有2-3名合格的全科醫生,全科醫生服務水平全面提高,基本適應人民群眾基本醫療衛生服務需求。
三、逐步建立統一規范的全科醫生培養制度
(七)規范全科醫生培養模式。將全科醫生培養逐步規范為「5+3」模式,即先接受5年的臨床醫學(含中醫學)本科教育,再接受3年的全科醫生規范化培養。在過渡期內,3年的全科醫生規范化培養可以實行「畢業後規范化培訓」和「臨床醫學研究生教育」兩種方式,具體方式由各省(區、市)確定。
參加畢業後規范化培訓的人員主要從具有本科及以上學歷的臨床醫學專業畢業生中招收,培訓期間由全科醫生規范化培養基地在衛生部門(含中醫葯管理部門)和教育部門共同指導下進行管理。全科方向的臨床醫學專業學位研究生按照統一的全科醫生規范化培養要求進行培養,培養結束考核合格者可獲得全科醫生規范化培養合格證書;臨床醫學專業學位研究生教育以教育部門為主管理。
(八)統一全科醫生規范化培養方法和內容。全科醫生規范化培養以提高臨床和公共衛生實踐能力為主,在國家認定的全科醫生規范化培養基地進行,實行導師制和學分制管理。參加培養人員在培養基地臨床各科及公共衛生、社區實踐平台逐科(平台)輪轉。在臨床培養基地規定的科室輪轉培訓時間原則上不少於2年,並另外安排一定時間在基層實踐基地和專業公共衛生機構進行服務鍛煉。經培養基地按照國家標准組織考核,達到病種、病例數和臨床基本能力、基本公共衛生實踐能力及職業素質要求並取得規定學分者,可取得全科醫生規范化培養合格證書。規范化培養的具體內容和標准由衛生部、教育部、國家中醫葯管理局制定。
(九)規范參加全科醫生規范化培養人員管理。參加全科醫生規范化培養人員是培養基地住院醫師的一部分,培養期間享受培養基地住院醫師待遇,財政根據不同情況給予補助,其中,具有研究生身份的,執行國家現行研究生教育有關規定;由工作單位選派的,人事工資關系不變。規范化培養期間不收取培訓(學)費,多於標准學分和超過規定時間的培養費用由個人承擔。具體管理辦法由人力資源社會保障部、衛生部、教育部、財政部制定。

(十)統一全科醫生的執業准入條件。在全科醫生規范化培養階段,參加培養人員在導師指導下可從事醫學診查、疾病調查、醫學處置等臨床工作和參加醫院值班,並可按規定參加國家醫師資格考試。注冊全科醫師必須經過3年全科醫生規范化培養取得合格證書,並通過國家醫師資格考試取得醫師資格。
(十一)統一全科醫學專業學位授予標准。具有5年制臨床醫學本科及以上學歷者參加全科醫生規范化培養合格後,符合國家學位要求的授予臨床醫學(全科方向)相應專業學位。具體辦法由國務院學位委員會、衛生部制定。
(十二)完善臨床醫學基礎教育。臨床醫學本科教育要以醫學基礎理論和臨床醫學、預防醫學基本知識及基本能力培養為主,同時加強全科醫學理論和實踐教學,著重強化醫患溝通、基本葯物使用、醫葯費用管理等方面能力的培養。
(十三)改革臨床醫學(全科方向)專業學位研究生教育。從2012年起,新招收的臨床醫學專業學位研究生(全科方向)要按照全科醫生規范化培養的要求進行培養。要適應全科醫生崗位需求,進一步加強臨床醫學研究生培養能力建設,逐步擴大全科方向的臨床醫學專業學位研究生招生規模。
(十四)加強全科醫生的繼續教育。以現代醫學技術發展中的新知識和新技能為主要內容,加強全科醫生經常性和針對性、實用性強的繼續醫學教育。加強對全科醫生繼續醫學教育的考核,將參加繼續醫學教育情況作為全科醫生崗位聘用、技術職務晉升和執業資格再注冊的重要因素。
四、近期多渠道培養合格的全科醫生
為解決當前基層急需全科醫生與全科醫生規范化培養周期較長之間的矛盾,近期要採取多種措施加強全科醫生培養,力爭到2012年每個城市社區衛生服務機構和農村鄉鎮衛生院都有合格的全科醫生。
(十五)大力開展基層在崗醫生轉崗培訓。對符合條件的基層在崗執業醫師或執業助理醫師,按需進行1-2年的轉崗培訓。轉崗培訓以提升基本醫療和公共衛生服務能力為主,在國家認定的全科醫生規范化培養基地進行,培訓結束通過省級衛生行政部門組織的統一考試,獲得全科醫生轉崗培訓合格證書,可注冊為全科醫師或助理全科醫師。
(十六)強化定向培養全科醫生的技能培訓。適當增加為基層定向培養5年制臨床醫學專業學生的臨床技能和公共衛生實習時間。對到經濟欠發達的農村地區工作的3年制醫學專科畢業生,可在國家認定的培養基地經2年臨床技能和公共衛生培訓合格並取得執業助理醫師資格後,注冊為助理全科醫師,但各省(區、市)衛生行政部門要嚴格控制比例。
(十七)提升基層在崗醫生的學歷層次。鼓勵基層在崗醫生通過參加成人高等教育提升學歷層次,符合條件後參加相應執業醫師考試,考試合格可按程序注冊為全科醫師或助理全科醫師。
(十八)鼓勵醫院醫生到基層服務。嚴格執行城市醫院醫生在晉升主治醫師或副主任醫師職稱前到基層累計服務1年的規定,衛生部門要做好組織、管理和考核工作。建立健全城市醫院與基層醫療衛生機構的對口支援制度和雙向交流機制,縣級以上醫院要通過遠程醫療、遠程教學等方式加強對基層的技術指導和培訓。要制定管理辦法,支持醫院醫生(包括退休醫生)採取多種方式到基層醫療衛生機構(含私人診所等社會力量舉辦的醫療機構)提供服務,並可獲得合理報酬。
五、改革全科醫生執業方式
(十九)引導全科醫生以多種方式執業。取得執業資格的全科醫生一般注冊1個執業地點,也可以根據需要多點注冊執業。全科醫生可以在基層醫療衛生機構(或醫院)全職或兼職工作,也可以獨立開辦個體診所或與他人聯合開辦合夥制診所。鼓勵組建由全科醫生和社區護士、公共衛生醫生或鄉村醫生等人員組成的全科醫生團隊,劃片為居民提供服務。要健全基層醫療衛生機構對全科醫生的人力資源管理辦法,規范私人診所雇傭人員的勞動關系管理。
(二十)政府為全科醫生提供服務平台。對到基層工作的全科醫生(包括大醫院專科醫生),政府舉辦的基層醫療衛生機構要通過簽訂協議的方式為其提供服務平台。要充分依託現有資源組建區域性醫學檢查、檢驗中心,鼓勵和規范社會零售葯店發展,為全科醫生執業提供條件。
(二十一)推行全科醫生與居民建立契約服務關系。基層醫療衛生機構或全科醫生要與居民簽訂一定期限的服務協議,建立相對穩定的契約服務關系,服務責任落實到全科醫生個人。參保人員可在本縣(市、區)醫保定點服務機構或全科醫生范圍內自主選擇簽約醫生,期滿後可續約或另選簽約醫生。衛生行政部門和醫保經辦機構要根據參保人員的自主選擇與定點服務機構或醫生簽訂協議,確保全科醫生與居民服務協議的落實。隨著全科醫生制度的完善,逐步將每名全科醫生的簽約服務人數控制在2000人左右,其中老年人、慢性病人、殘疾人等特殊人群要有一定比例。
(二十二)積極探索建立分級醫療和雙向轉診機制。逐步建立基層首診和分級醫療管理制度,明確各級醫院出入院標准和雙向轉診機制。在有條件的地區先行開展全科醫生首診試點並逐步推行。人力資源社會保障部、衛生部要制定鼓勵雙向轉診的政策措施,將醫保定點醫療機構執行雙向轉診和分級醫療情況列為考核指標,並將考核結果與醫保支付掛鉤。
(二十三)加強全科醫生服務質量監管。衛生行政部門要加強對全科醫生執業注冊管理和服務質量監管。衛生部門和醫保經辦機構要建立以服務數量、服務質量、居民滿意度等為主要指標的考核體系,對全科醫生進行嚴格考核,考核結果定期公布並與醫保支付、基本公共衛生服務經費撥付掛鉤。
六、建立全科醫生的激勵機制
(二十四)按簽約服務人數收取服務費。全科醫生為簽約居民提供約定的基本醫療衛生服務,按年收取服務費。服務費由醫保基金、基本公共衛生服務經費和簽約居民個人分擔,具體標准和保障范圍由各地根據當地醫療衛生服務水平、簽約人群結構以及基本醫保基金和公共衛生經費承受能力等因素確定。在充分考慮居民接受程度的基礎上,可對不同人群實行不同的服務費標准。各地確定全科醫生簽約服務內容和服務費標准要與醫保門診統籌和付費方式改革相結合。
(二十五)規范全科醫生其他診療收費。全科醫生向簽約居民提供約定的基本醫療衛生服務,除按規定收取簽約服務費外,不得另行收取其他費用。全科醫生可根據簽約居民申請提供非約定的醫療衛生服務,並按規定收取費用;也可向非簽約居民提供門診服務,按規定收取一般診療費等服務費用。參保人員政策范圍內的門診費用可按醫保規定支付。逐步調整診療服務收費標准,合理體現全科醫生技術勞務價值。
(二十六)合理確定全科醫生的勞動報酬。全科醫生及其團隊成員屬於政府舉辦的基層醫療衛生機構正式工作人員的,執行國家規定的工資待遇;其他在基層工作的全科醫生按照與基層醫療衛生機構簽訂的服務合同和與居民簽訂的服務協議獲得報酬,也可通過向非簽約居民提供門診服務獲得報酬。基層醫療衛生機構內部績效工資分配可採取設立全科醫生津貼等方式,向全科醫生等承擔臨床一線任務的人員傾斜。績效考核要充分考慮全科醫生的簽約居民數量和構成、門診工作量、服務質量、居民滿意度以及居民醫葯費用控制情況等因素。
(二十七)完善鼓勵全科醫生到艱苦邊遠地區工作的津補貼政策。對到艱苦邊遠地區政府辦基層醫療衛生機構工作的全科醫生,按國家規定發放艱苦邊遠地區津貼。對在人口稀少、艱苦邊遠地區獨立執業的全科醫生,地方政府要制定優惠政策或給予必要補助,中央財政和省級財政在安排轉移支付時要予以適當傾斜。
(二十八)拓寬全科醫生的職業發展路徑。鼓勵地方按照有關規定設置特設崗位,招聘優秀的專業技術人才到基層醫療衛生機構工作。經過規范化培養的全科醫生到基層醫療衛生機構工作,可提前一年申請職稱晉升,並可在同等條件下優先聘用到全科主治醫師崗位。要將簽約居民數量、接診量、服務質量、群眾滿意度等作為全科醫生職稱晉升的重要因素,基層單位全科醫生職稱晉升按照國家有關規定可放寬外語要求,不對論文作硬性規定。建立基層醫療衛生人才流動機制,鼓勵全科醫生在縣級醫院與基層醫療衛生機構雙向流動。專科醫生培養基地招收學員時同等條件下優先錄取具有基層執業經驗的全科醫生。
七、相關保障措施
(二十九)完善相關法律法規。在充分論證的基礎上,推動修訂執業醫師法和相關法規,提高醫生執業資格准入條件,明確全科醫生的執業范圍和權利責任,保障全科醫生合法權益。研究制定醫生多點執業的管理辦法,明確自由執業者的職業發展政策,引導醫院醫生到基層提供服務,鼓勵退休醫生到基層醫療衛生機構執業。
(三十)加強全科醫生培養基地建設。在充分利用現有資源基礎上,按照「填平補齊」原則,建設以三級綜合醫院和有條件的二級醫院為臨床培養基地,以有條件的社區衛生服務中心、鄉鎮衛生院和專業公共衛生機構為實踐基地的全科醫生培養實訓網路。政府對全科醫生規范化培養基地建設和教學實踐活動給予必要支持;中央財政對財政困難地區給予補助。衛生部會同教育部等有關部門制定臨床培養基地、實踐基地的建設標准和管理辦法。加強全科醫學師資隊伍建設,制定全科醫學師資標准,依託有條件的高等醫學院校建設區域性全科醫學師資培訓基地,重點支持基層實踐基地師資的培訓。
(三十一)合理規劃全科醫生的培養使用。國家統一規劃全科醫生培養工作,每年公布全科醫生培養基地名單及招生名額,招生向中西部地區傾斜。各省(區、市)衛生行政部門要統籌本省(區、市)全科醫生需求數量,以縣(區)為單位公布全科醫生崗位。以醫生崗位需求為導向,科學調控臨床醫學專業招生規模。衛生部要制定全國醫生崗位需求計劃,教育部在制定臨床醫學本科生和臨床醫學專業學位研究生招生計劃時要與醫生崗位需求計劃做好銜接。
(三十二)充分發揮相關行業協(學)會作用。加強相關行業協(學)會能力建設,在行業自律和制訂全科醫生培養內容、標准、流程及全科醫師資格考試等方面充分依託行業協(學)會,發揮其優勢和積極作用。
八、積極穩妥地推進全科醫生制度建設
(三十三)切實加強組織領導。各省(區、市)人民政府要按照本指導意見精神,盡快制定本省(區、市)的實施方案。衛生、教育、人力資源社會保障、財政、中醫葯、法制等部門要盡快組織修訂完善現行法規政策,制定出台相關實施細則。
(三十四)認真開展試點推廣。建立全科醫生制度是對現行醫生培養制度、醫生執業方式、醫療衛生服務模式的重要改革,政策性強,涉及面廣,影響深遠。對改革中的難點問題,鼓勵地方先行試點,積極探索。有關部門要及時總結實踐經驗,逐步推廣。要強化政策措施的銜接,及時研究新情況、新問題,確保全科醫生制度穩步實施。

(三十五)做好輿論宣傳引導。通過健康教育、輿論宣傳等方式培養居民的預防保健觀念,引導居民轉變傳統就醫觀念和習慣,增強全社會的契約意識,為實施改革營造良好環境。

『柒』 65歲以上老年人健康管理服務人員崗位培訓工作制度

老年人健康管理服務規范
金沙縣疾病預防控制中心 方 擁 二0一0年一月十一日
項目目標
一、通過實施老年人健康管理服務項目,對城鄉老年 通過實施老年人健康管理服務項目 人進行健康危險因素調查和一般體格檢查,提供疾病 預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導,減少 主要健康危險因素,有效預防和控制慢性病和傷害, 逐步使老年人享有均等化的基本公共衛生服務。 年項目年度, 二、在2010年項目年度,實施期內老年人健康登記管 年項目年度 理率城鄉分別達20%和10%。每年為管理的65歲以上 老年人做1次健康檢查。 遠期開展老年人保健工作目標,到2011年底老年 三、遠期開展老年人保健工作目標 人健康登記管理率金沙縣城關城區及全縣鄉分別達90 %和50%。
項目范圍及內容
在我縣轄區內實施,項目實施主要內容如下: 對轄區65歲及以上老年人進行登記管理,進行健康 危險因素調查和一般體格檢查,提供疾病預防、自我保 健及傷害預防、自救等健康指導。 1、每年開展1次老年人健康檢查。 2、健康生活方式和健康狀況評估:包括吸煙、飲酒、 體育鍛煉、飲食、慢性疾病常見症狀和既往所患疾病、 治療及目前用葯情況。 3、體格檢查:包括血壓、體重、皮膚、淋巴結、乳 腺、心臟、肺部、腹部、四肢肌肉關節等體格檢查以 及視力、聽力和活動能力的一般檢查。
項目范圍及內容
4、輔助檢查: 每年檢查1次隨機血糖(指血); 有條件的建議增加血常規、尿常規、大便潛血、 血脂、B超、眼底檢查、肝腎功能; 有條件的建議增加心電圖檢查以及認知功能和 情感狀態的初篩檢查。
項目范圍及內容
5、告知居民健康體檢結果並進行相應干預。 對發現已確診的高血壓患者和2型糖尿病患者 納入相應的慢性病患者管理; 對存在危險因素且未納入其他疾病管理的居民 要定期隨訪; 告知居民一年後進行下一次健康檢查。
項目范圍及內容
6、健康教育 對所有老年人進行慢性病危險因素; 流感疫苗接種知識; 骨質疏鬆預防及防跌倒措施; 意外傷害和緊急情況自救等知識。
服務流程:

社 區 衛 生 服 務 站 村 級 衛 生 室 1進行體格檢查 .詢問慢性疾病常 見症狀。 .測量身高體重血 壓等。 .進行一般體格檢 查。 .視力聽力和活動 能.力的一般檢查。 2檢測空腹血糖。 3詢問生活方式 .吸煙.飲酒.體育 鍛煉..飲食情況 4詢問既往健康狀 況 .患過的疾病。 .治療情況 .目前用葯情況。 既往確 證高血 壓或糖 尿病等 疾病。 根據評 估結果 進行分 類處 理 存在危 險因素 納 入 相 應 疾 病 管理 對所有居民: 1.告知健康 檢查結果。 2.進行健康 教育: .危險因素 干預。 .疫苗接種。 .骨質疏鬆 預防。 .預防意外 傷害。 告知下次年 檢時間。
預 轄 內 歲 以 的 住 民
約 區 65 及 上 常 居
進 針 性 康 育
行 對 健 教
無異常 發現
項目組織與實施
一、組織形式 1、衛生局負責項目的組織實施工作,成立項 目領導組和技術指導組,負責項目的領導與協 調;縣疾控中心作為項目執行單位,負責項目 日常管理和技術指導。 2、項目由村衛生室和社區衛生服務站具體實 施,鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心分別負責 對其技術指導。
項目組織與實施
衛生局負責組織和協調工作,負責項目實施方案的制 定,組織培訓、督導和宣傳;疾控中心具體負責項目 督導和培訓、日常管理和技術指導、健康教育、考核 驗收和相關資料印製發放統計上報等。工作表格由省 級負責製作模板,疾控中心負責印刷及發放。 社區衛生服務中心和鄉衛生院為項目實施單位,負責 項目的宣傳、動員、技術指導和質量控制的具體執行 工作。社區衛生服務站和村衛生室是項目實施管理最 小單元,負責收集轄區內老年人人口信息、告知服務 內容、預約,對行動不便、卧床居民提供上門服務; 開展健康體檢、健康指導、隨訪等工作,完成附表1、 2的填寫,及時將相關信息記入健康檔案。
項目執行時間
2010年1月1日------ -- 2010年12月31日。
項目資金安排與管理
管理要求:本輪項目資金由縣衛生局規財辦統一管理, 管理要求 嚴格按照國家有關專項資金管理的規定,做到專款專用, 任何單位和個人不得以任何形式截留、擠占和挪用。 經費發放:經縣、鄉級督導檢查組認可後報衛生局批准 經費發放 後,由局規財辦統一劃撥到縣疾控中心、各鄉衛生院 (或社區衛生服務中心)財務室。根據工作任務及檢查 結果分配至各級項目承辦機構兌現經費。 經費包括:開展體格檢查、輔助檢查、健康評估、隨訪、 經費包括 人員培訓、宣傳動員、督導、資料印刷等工作。
項目資金安排與管理
體檢費下撥標准:
65歲以上老年人健康體檢經費平均每人80元。 具體為內、外、五官、婦科檢查費15元/人次, 透視6元/人次,腹部B超20元/人次(含婦科檢 查),心電圖6元/人次,化驗21.5元/人次(含 采血費),肛門指檢6元/人次。
項目資金安排與管理
每建立一個標准紙質健康檔案給予村衛生室和 社區服務站3元經費補助。鄉鎮衛生院派人指 導協助村衛生室、社區衛生服務站組織符合規 定人群參加健康體檢,每組織一位老人完成健 康檢查按5元經費標准給予村衛生室、社區居 民委員會以補助。
項目資金安排與管理
全縣城鄉65歲以上老年人建檔補助經費 實行當年按規定建檔全額一定比例預撥, 次年考核據實結算。健康檢查經費按全 額70%進行預撥,次年考核據實結算。 堅決禁止假冒虛報數字,套取項目資金, 以上現象一經發現,將嚴重處理,決不 姑息。
項目考核與評估
縣衛生局組織相關單位對老年人健康管理服務 縣衛生局 項目進行督導與考核評估,對每個鄉鎮開展2 次督導檢查。 督導內容主要有項目工作進度、轄區老年人接 受健康管理情況、項目實施單位項目規范管理 水平、經費下撥及使用情況等。
考核指標
1、項目執行期末(2010年底)城鄉老年人健康 登記管理率分別達20%和10%。 老年人健康登記管理率=接受健康管理人數/年 內轄區內65歲及以上常住居民數×100%。 2、老年人健康規范管理率達50%以上。 老年人健康規范管理率=按照要求進行健康管 理的人數/年內接受健康管理人數×100%。 3、健康檢查表完整率達80%以上。 健康檢查表完整率=填寫完整的健康檢查表數 /抽樣的健康檢查表數×100%。
獎懲措施
對於完成上一年度工作指標的項目 執行單位予以鼓勵,及時撥付項目 經費; 對於沒有完成上一年度工作指標的, 在第二年扣減相應的經費,並追究 執行單位責任。
填寫通知單
附件3
金沙縣65歲以上老年人健康體檢通知單存根 金沙縣 歲以上老年人健康體檢通知單存根
編號: 親愛的 老年朋友: 針對重點人群的公共衛生服務項目——65歲以上老 年人免費健康體檢項目, 月 日至 月 日將在我縣正式 實施,這體現了黨和政府對老年人的關心和愛護,也是 我們全體老年朋友了解自己健康狀況,提高自我保健水 平的一次難得的機會。縣疾控中心的通告您已經充分了 解,並已領到體檢通知單,請您在本通知回執單上簽 名。 鄉(鎮) 村(小區) 本人簽名: 家屬簽名: 聯系電話: 2010年 月 日
金沙縣65歲以上老年人健康檢查通知單 金沙縣65歲以上老年人健康檢查通知單 65
編號:
親愛的 老年朋友: 為了進一步落實《國家基本公共衛生服務規范:老年人健康管理服務規 范》的要求,我縣決定09年 月 日至 月 日為全縣城鄉65歲以上老年人 免費做一次健康檢查。通過體檢,達到疾病早發現、早預防、早診斷、早治 療的目的,並建立健康檔案,這體現了黨和政府對老年人的關心和愛護,也 是我們全體老年朋友了解自己健康狀況,提高自我保健水平的一次難得的機 會。疾控中心在此提示您: 1、體檢對象:全縣范圍內65歲以上城鄉常住居民(含在當地居住半年以上者 ),均可參加免費健康檢查。 2、體檢時間: 月 日—— 月 日,體檢地點:---------3、體檢必查項目為:血壓、身高、體重、血常規、血糖、尿常規、心電圖、胸 透、B超(肝、膽、胰腺、腎、女性加子宮及附件、男性加前列腺檢查)、 肛門直腸指檢、婦科檢查等。 4、本次體檢費用由政府全額承擔,您不必支付任何費用。 5、請您攜帶戶口本及本人身份證和本通知單以及健康體檢表前往體檢。 6、凡接受健康檢查的老年人,必須有成年家人陪同前往,以免途中發生意外。 7、體檢過程中您可以咨詢與您的健康相關的知識,醫務人員有義務進行解答。 8、為了保證體檢工作順利進行,我們需要您按照衛生院或村組幹部、鄉醫通知 的時間前往體檢,並且請你遵守體檢工作制度。 9、服務、咨詢電話:0857-7253381 如果您已經充分了解以上通知事項,請您在本通知回執單上簽名。 金沙縣疾病預防制控中心
2010年 月 日
老年人體檢年檢表填寫
謝謝大家!

『捌』 中華中醫葯學會的組織章程

中華中醫葯學會是中國成立最早、規模最大的中醫葯學術團體。中華中醫葯學會接受業務主管部門中國科學技術協會和登記管理機關民政部的業務指導與監督管理。學會辦事機構是國家中醫葯管理局直屬事業單位。章程
(中華中醫葯學會第四次全國會員代表大會2003年9月21日通過)
第一章
第一條本會名稱為中華中醫葯學會(英文譯名為: China Association of Chinese Medicine,縮寫為CACM)。 第二條中華中醫葯學會(以下簡稱本會)是全國中醫葯科學技術工作者和管理工作者及中醫葯醫療、教育、科研、預防、康復、保健、生產、經營等單位自願結成並依法登記成立的全國性、學術性、非營利性法人社會團體,是黨和政府聯系中醫葯科學技術工作者的紐帶,是中國科學技術協會的組成部分,是發展中國中醫葯科技事業的重要社會力量。 第三條本會團結廣大中醫葯和相關的自然科學技術工作者和管理工作者,遵守國家憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚,弘揚優秀民族醫葯文化,促進中醫葯科學技術的繁榮和發展,促進中醫葯科學技術的普及推廣,促進中醫葯科技人才和管理人才的成長和提高,為中國人民健康和社會主義現代化建設服務,依法維護中醫葯科學技術工作者的權益,為中醫葯科學技術工作者服務,努力實踐「三個代表」重要思想,為全面建設小康社會貢獻力量。
本會貫徹「百花齊放、百家爭鳴」和《憲法》關於「發展現代醫葯和中國傳統醫葯」 的規定及新時期衛生工作方針,堅持「中西醫並重,發展中醫葯」,堅持依法民主辦會,不斷深化改革,圍繞國家科學技術研究重點和衛生工作任務,開展各項活動。遵循繼承與創新相結合的原則,堅持中醫中葯並重,保持和發揚中醫葯特色和優勢,積極利用現代科學技術,促進中醫葯理論和實踐的發展,推進中醫葯現代化,推進中醫葯走向世界。 第四條本會接受業務主管部門中國科學技術協會和登記管理機關民政部的業務指導與監督管理。本會辦事機構是國家中醫葯管理局直屬事業單位。 第五條本會住所:北京市朝陽區櫻花園東街甲4號。郵編:100029
第二章
第六條本會圍繞中醫葯及相關學科領域開展以下業務范圍的活動:
(一)開展各種形式的中醫葯學術活動,組織重點學術課題的研究和科學考察活動;
(二)編輯出版中醫葯學術技術、信息、科普等期刊、圖書、資料及音像製品;
(三)開展中醫葯繼續教育,提高會員及廣大中醫葯科技工作者的學術水平,在廣大群眾中進行中醫葯學的普及和宣傳;
(四)向政府及有關部門反映中醫葯工作者的意見、建議和要求;
(五)組織中醫葯專家協助政府對中醫葯政策法規、發展戰略、科技政策和管理決策進行論證;
(六)承辦政府及有關部門在轉變職能中委託、交辦的各項工作和任務;
(七)評選和獎勵優秀的中醫葯科學技術成果、學術論文和科普作品。宣傳、獎勵 醫德高尚、業務精良的中醫葯醫務人員。發現、推薦和培養優秀中醫葯科技人才,表彰、獎勵在中醫葯科技活動中成績優異的會員,以及在學會工作中成績突出的學會工作人員;
(八)開展與國際及港澳台地區的學術交流與合作,加強同有關國際及地區學術團體及學者的聯系;
(九)開發和推廣中醫葯科技成果,為有關部門提供科技咨詢。
第三章
第七條本會設會員、專科會員、資深會員、團體會員、外籍會員、名譽會員六類會員。 第八條各類會員條件:
凡承認本會章程,符合下列會員條件之一者,均可自願申請為本會會員。
(一)會員
1、高等中醫學院校畢業,獲得(執業)中醫師、助教、實習研究員、助理編輯、技師以上職稱者。
2、從事與中醫葯有關學科的工作,具備以上相應技術職稱者。
(二)專科會員
本會會員中,從事有關本專科主治醫師(或相應技術職稱)工作五年以上者,或經過專科醫師培訓己取得專科醫師證書者,或取得有關本專科副主任醫師或相應技術職稱者。
(三)資深會員
本會會員中,取得主任醫師、教授、研究員或相應技術職稱,有較高學術威望,在有關學科發展中起帶頭作用者,或在中醫葯科學技術領域中成績卓著,有重要貢獻,熱心支持本會工作,能履行資深會員的義務者。
(四)團體會員
與本會專業有關、願意參加本會活動,支持本會工作,具有一定社會影響,有一定數量科技人員的中醫葯醫療、教育、科研機構與依法登記成立的社團,以及醫葯企業單位。
(五)外籍會員
著名的外籍醫學專家,支持本會工作,贊助本會活動,對中國中醫葯事業有重要貢獻者。
(六)名譽會員
國內外知名人士,願與本會交往、合作,對促進中國與其他國家(或地區〉的醫學交流做出重要貢獻者。 第九條入會程序:
個人會員由本人(或單位〉提交申請書,本會會員二人介紹或所在單位推薦,由本會委託所在省、自治區、直轄市中醫葯學會按照本章程規定的會員條件和入會程序辦理。其他會員按照《中華中醫葯學會會員管理辦法》辦理入會手續。
第十條各類會員的權利和義務
一、會員與專科會員
1、權利
⑴享有本會的選舉權、被選舉權和表決權。
⑵享有對本會和所在專科分會工作的批評建議權和監督權。
⑶優先參加本會和所在專科分會組織舉辦的國內、外有關學術活動,並優先選派出席有關的國際學術會議。
⑷優先在本會主辦的學術期刊上發表論文,並優先取得本會或所在專科分會的學術資料。
⑸入會自願,退會自由。
2、義務
⑴遵守本會章程。
⑵執行本會和所在專科分會的決議、決定,完成本會和所在專科分會委託的工作任務。
⑶參加本會和所在專科分會組織的有關社會公益活動。
⑷按期繳納會費。
⑸為發展本會事業自願捐贈,或接受委託依法募集資金。
⑹維護本會的合法權益。 二、資深會員
除享有和履行會員與專科會員的權利和義務外,尚有以下權利和義務:
1、權利
⑴終身享有資深會員資格。
⑵免費獲取本會的年度活動計劃表、中華中醫葯學會通訊、會刊。
2、義務
參與由本會組織的對國家中醫葯工作發展戰略、政策、重大決策的論證、咨詢等活動。 三、團體會員
1、權利
⑴派代表參加本會組織的國內外有關學術活動。
⑵取得本會有關學術資料。
⑶可要求本會給予技術咨詢,協助舉辦培訓班及國內外學術會議。
⑷享有對本會工作的批評建議權和監督權。
2、義務
與會員、專科會員的義務相同。 第十一條各類會員證書或聘書均由學會統一印製。 第十二條會員退會應書面通知發證單位,並交回會員證書。會員1年不交納會費或不參加本會活動,視為自動退會。 第十三條會員有嚴重違反本會章程行為,經理事會或常務理事會表決通過,予以除名。
第四章
第十四條本會的最高權力機構是全國會員代表大會,全國會員代表大會的職權是:
(一)制定和修改章程;
(二)選舉和罷免理事;
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;
(四)決定終止事宜;
(五)審議、通過提案和決議;
(六)決定其它重大事宜。 第十五條全國會員代表大會原則上須有2/3以上的全國會員代表出席方能召開,其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。 第十六條全國會員代表大會每5年召開一次,選舉產生新一屆理事會。因特殊情況需提前或延期召開時,須由理事會或常務理事會通過,報業務主管單位審查並經社團登記管理機關同意,但延期最長不超過1年。 第十七條理事會是全國會員代表大會的執行機構,在代表大會閉會
期間領導本會工作,對會員代表大會負責,每屆任期五年。 第十八條理事會的職權是:
(一)執行全國會員代表大會的決議;
(二)籌備召開全國會員代表大會;
(三)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;
(四)向全國會員代表大會報告工作和財務狀況;
(五)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;
(六)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;
(七)領導本會各機構開展工作;
(八)制定本會內部管理制度;
(九)審批年度學術計劃和工作計劃;
(十)籌措、管理學會經費;
(十一)決定其它重大事項。 第十九條理事會須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。 第二十條理事會原則上每年召開一次會議,也可採用通訊形式召開。 第二十一條本會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生,常務理事人數不得超過理事總人數的1/3,在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九、十、十一項的職權,對理事會負責。 第二十二條常務理事會決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。 第二十三條常務理事會至少半年召開一次會議,情況特殊的也可採用通訊形式召開。 第二十四條本會下設的專科分會為本會的分支機構,是非法人組織。專科分會根據中醫葯學科設立,名稱為「中華中醫葯學會×××分會」。專科分會是理事會領導下的學術組織,負責組織本專業的學術活動。 第二十五條本會的會長、副會長、秘書長由常務理事會選舉產生,並必須具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質好;
(二)在中醫葯領域內有較高聲望;
(三)會長、副會長最高任職年齡原則上(屆滿時)不得超過70周歲,秘書長任職年齡(屆滿時)不得超過65周歲,秘書長為專職;
(四)身體健康,能堅持正常工作;
(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;
(六)具有完全民事行為能力;
(七)熱愛中醫葯事業,熱愛學會工作,責任心強。 第二十六條本會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的,須經理事會或常務理事會通過,報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後,方可任職。 第二十七條本會會長、副會長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的,須經理事會或常務理事會通過,報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後方可任職。 第二十八條經會長提議,本屆法人代表由秘書長擔任。 第二十九條本會會長行使下列職權:
(一)召集和主持理事會(或常務理事會);
(二)檢查全國會員代表大會、理事會(或常務理事會)決議的落實情況;
(三)代表本會簽署有關重要文件; 第三十條本會秘書長行使下列職權:
(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施年度工作計劃;
(二)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;
(三)提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人,交理事會或常務理事會決定;
(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職人員的聘用;
(五)處理其他日常事務。
第五章
第三十一條本團體經費來源:
(一)會費;
(二)捐贈;
(三)中國科協和國家中醫葯管理局撥款;
(四)有關部門資助;
(五)在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;
(六)利息;
(七)學會基金;
(八)其他合法收入。 第三十二條本會按照國家有關規定收取會員會費。 第三十三條本會經費必須用於本章程規定的業務范圍和事業的發展,不得在會員中分配。 第三十四條本會建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、准確、完整。 第三十五條本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦理交接手續。 第三十六條本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度,接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的,必須接受審計機關的監督,並將有關情況以適當方式向社會公布。 第三十七條本會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。 第三十八條本會的資產,任何單位、個人不得侵佔、私分和挪用。 第三十九條本會專職工作人員的工資保險、福利待遇,參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章
第四十條對本會章程的修改,須經理事會或常務理事會通過後交會員代表大會審議。 第四十一條本會修改的章程,須在會員代表大會通過後15日內,經業務主管單位審查同意,並報社團登記管理機關批准後生效。
第七章
第四十二條本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合並等原因需要注銷的,由理事會或常務理事會提出終止動議。 第四十三條本會終止動議須經會員代表大會表決通過,並報業務主管單位審查同意。 第四十四條本會終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清理債權債務,處理善後事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。 第四十五條本會社團登記管理機關辦理注銷登記手續後即為終止。 第四十六條本會終止後的剩餘財產,在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用於發展與本會宗旨相關的事業。
第八章
第四十七條本章程經2003年9月21日第四次全國會員代表大會表決通過。 第四十八條本章程的解釋權屬本會的理事會。 第四十九條本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。

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