培訓機構老師課時費表格

⑴ 一般中小學培訓機構老師課時費是多少阿

截止2020年8月7日，一般中小學培訓機構老師課時費在100元-200元之間，每個地方的標准都不一樣，科目不一樣也不同。

一般的兼職老師一節課要100左右，如果是有教學經驗或者在學校任職的老師，課時費會更高。而且要看是哪個科目，如果是英語數學這種比較常見的科目，費用會稍微高一些，一般在200左右，如果是一些比較冷門的科目，例如地理或者生物，則大多數在100左右，費用相對較低。

(1)培訓機構老師課時費表格擴展閱讀：

培訓機構的總工資=工資底薪+每小時上課費用/每節課時費用×當月上課總時間/當月總課時。

假如培訓機構的底薪是2000元，每節課的課時費是100元，一個月課時數為60次。

那麼計算薪資為：2000+100*60=2000+6000=8000元。

不同的培訓機構會有不同的工作底薪和不同的課時計算方法，每個課時的薪酬也是不一樣的，最終的計算方式需要你根據實際情況，和培訓機構負責人溝通清楚就可了解。

⑵ 如何用EXCEL設置教師課時費報表

這個主要是要分類計算稍微麻煩點，可以使用sumifs函數或者b9公式如下：
=sumproct((b2:b9>=2)*(b2:b9<=4)*1)*$b$10+sumproct((b2:b9>=5)*(b2:b9<=8)*1)*1.2*$b$10
或者優化下
=(sumproct((b2:b9>1)*(b2:b9<5)*1)+sumproct((b2:b9>4)*(b2:b9<9)*1)*1.2)*$b$10
然後右拉即可。
h2公式也一樣：
=(sumproct((b2:g2>1)*(b2:g2<5)*1)+sumproct((b2:g2>4)*(b2:g2<9)*1)*1.2)*$b$10
然後下拉。
b10下拉的方法是 ：
數據==》數據有效性==》序列
序列參考 1,2,5 這樣的用半形逗號分開的數據即可，如果職稱是文字的，比如 講師,副教授,教授,特級教授 這樣的數據，上面公式就要修改。
將公式中的B10 使用
lookup(b10,{"職稱1","職稱2","職稱3"},{系數1,系數2,系數3})
這樣的公式來代替，且特別需要注意 ，職稱1、2、3 所使用的中文需要按順序的！
就是將中文職稱放置在表格的某列，然後降序排序，即可知道順序，然後按順序填寫進公式，否者會錯！
那個總的匯總就隨便 sum 行 或列數據即可，不要加兩遍啊！

⑶ 我們是教育培訓機構 請問支付給老師的課時費怎麼寫分錄呢

你好，借主營業務成本，貸應付職工薪酬

⑷ 我是一家培訓機構的老師，每月底工資2500，加課時費一月能拿3000左右。我想問一下如果繳納五險的

可以按當地最低繳納標抄准來算，一般公司都是按最低標准交的，單位和個人按比例交納為:
醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；
養老保險：個人為8%，單位承擔12%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險:個人無，單位1%；
生育保險:個人無，單位1%；
公積金：個人3.5%,單位3.5%。
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。

⑸ 請問培訓機構的工資底薪加課時費是怎麼算的

培訓機構的來總工資=工資底自薪+每小時上課費用/每節課時費用×當月上課總時間/當月總課時。

不同的培訓機構會有不同的工作底薪和不同的課時計算方法，每個課時的薪酬也是不一樣的，最終的計算方式需要你根據實際情況，和培訓機構負責人溝通清楚就可了解。

拓展回答：

培訓機構：以學歷教育或成人繼續教育為目的的教育培訓機構需要有場地的要求及師資的要求，需要教育主管部門給予認證並且取得社會力量辦學資格方可營業，其培訓課程價格需要核算並報教育部門批准，增加課程或改變收費需要向教育部門申請並獲得批准後才可改變。

2018年3月16日，教育部部長陳寶生在十三屆全國人大一次會議記者會上表示，要堅定不移從5個方面推進減負，砍斷教師和培訓機構在教學方面的聯系以及各類考試、考評、競賽成績和招生的聯系。

⑹ 教育培訓機構給老師的工資，占學生收費的百分比大概是多少

其實培訓抄機構給老師的工資一般襲都是這個組成：固定底薪+課時費。其餘有福利的另算，但是大頭肯定還是【課時費】。而每節課的課時費大概在什麼水準，就要看執教的年級、科目、水平、班課模式還有地域等等，影響因素挺多的，所以從幾十到幾百不等。在廣州，對於非資深教職員工，小班模式下普通的課時費區間為百元左右，然後部分機構還會按人數比例為系數給予相應的提高。

先搞清楚了這個，我們在倒回去看看學生收費是個什麼水準。一線城市，以廣州為例，高中課程一對一的課時費不少於300，小班模式下相對低一些。

從上面的數據，你自己可以大概算一下這個區間范圍。

當然具體情況具體分析，每一家機構都是個例，大數據只能是參考。

就像廣州逆時針教育，一直致力於把周末課外輔導的收入，以課時費和分紅的方式，還利於師（扣除運營必須的費用後周末課時費全部都給了老師），具體的數額我就不多說了。如果有這方面的考量，可以大力敲hr！