A. 出国劳务应该注意哪些什么软件有这些
出国劳务要注意：
一、查询输出公司是否具有商务部或劳动和社会保障部批准的对外劳务合作经营资格或境外就业经营资格。
二、查看经营公司是否有我国驻XX国大使馆（总领馆）经商处（室）的对外劳务合作项目确认函。
三、劳务人员应与经营公司和雇主签订相关合同。
B. 出国劳务公司怎么开展市场推广
那要看你们在哪个地区，手里的单是否多，当地出国人数是否多，自己的宣传是否到位。
C. 出国劳务中介如何用网络免费宣传
网络知道这里就可以免费宣传，还有就是各大论坛，今日头条
D. 四川省对外劳务管理办法
第一章总则第一条为加强我省对外劳务管理，规范对外劳务经营企业的经营行为，维护对外劳务市场秩序，保护劳务人员的合法权益，促进对外劳务经营活动健康有序发展，根据国家有关规定，结合我省实际，制定本办法。第二条四川省行政区域内从事对外劳务经营活动，适用本办法。
从事对外劳务经营活动的企业应当是具备相应资格的对外劳务经营企业，包括对外劳务合作经营企业和境外就业中介机构。
对外劳务合作经营企业是指依法登记注册、具有对外劳务合作经营资格，从事与国（境）外允许招收和雇佣外籍劳务人员的公司、中介机构或者私人雇主（以下称境外用工单位）签订合同，并按照合同约定条件有组织地招聘、选拔、派遣我国公民到国（境）外为外方雇主提供劳务服务并进行管理的经济活动的企业法人。
境外就业中介机构是指依法登记注册，具有从事为中国公民境外就业或者为境外雇主在中国境内招聘中国公民到境外就业提供相关服务资格的企业法人。第三条县级以上商务主管部门负责本行政区域内对外劳务合作经营企业的管理工作；县级以上劳动保障行政部门负责本行政区域内境外就业中介机构的管理工作。公安、外事、工商、财政等部门按照各自职责分工，负责对外劳务经营活动的相关管理工作。第二章经营管理第一节资格许可第四条对外劳务经营企业应当按照国家有关规定经国务院商务主管部门或者国务院劳动保障行政部门批准，取得对外劳务合作经营资格或者境外就业中介经营资格，在许可的经营范围内从事对外劳务经营活动。
未经批准，任何单位不得从事对外劳务经营活动。第五条境外企业、自然人及外国驻华机构不得从事直接招收劳务人员以及与对外劳务经营相关的活动。第六条对外劳务经营企业应当按照国家有关规定缴纳备用金，并依法接受省商务主管部门或者省劳动保障行政部门的经营资格年度审核。
未通过经营资格年度审核的经营企业不得继续从事对外劳务经营活动和签订新的对外劳务合同，但仍应当承担本企业已派往境外的劳务人员的后续服务及管理工作。第二节业务备案第七条对外劳务经营企业凡在四川省行政区域内组织招收劳务人员，应当持对外劳务经营资格、业务内容等相关材料到省商务主管部门或者省劳动保障行政部门办理备案登记手续。第八条对外劳务经营企业之间合作开展对外劳务经营活动，实行对外签约企业负责制，由对外签约企业按照本办法第七条规定办理备案登记手续。第九条具有对外承包工程经营资格的企业为其在境外签约的承包工程项目（含分包项目）招收、派遣劳务人员，应当按照国家有关规定和本办法第七条办理备案登记等手续。第十条对外劳务经营企业可以委托其他劳务中介服务机构代为组织招收、培训劳务人员。受委托的劳务中介服务机构应当要求委托方提供其备案登记手续，并以委托方名义对外宣传和招收劳务人员。第三节合同规范第十一条对外劳务经营企业开展对外劳务经营活动，应当遵守国家和省有关规定，依法订立、履行对外劳务合同，诚实守信、不得以不正当手段进行竞争。第十二条对外劳务合作经营企业应当与境外用工单位签订境外劳务委托招收合同，与劳务人员签订境外劳务中介合同，并指导劳务人员与境外用工单位签订境外劳动雇佣合同。第十三条境外就业中介机构应当与劳务人员签订境外就业中介服务合同，协助、指导劳务人员与境外用工单位签订境外就业劳动合同，向劳务人员出具境外就业确认书。
境外就业中介机构应当按照国家规定将境外就业中介服务合同和经其确认的境外就业劳动合同报省劳动保障行政部门备案。第十四条本办法第十二条、第十三条规定的对外劳务合同应当包括合同期限、工作内容、劳动报酬、境外保险、违约责任以及不可抗力和意外事件等内容，涉及劳务人员劳动报酬、福利待遇、劳动保障等内容应当真实、一致。
境外劳务中介合同和境外就业中介服务合同应当具有由对外劳务经营企业承担境外用工单位违约责任的约定。第十五条直接对外签约的对外承包工程企业（含分包企业）在派遣的劳务人员赴境外项目现场前，必须与劳务人员签订境外劳务派遣和雇佣合同，合同内容应当符合本办法第十四条规定。
E. 出国劳务宣传单内容咋写
香 港 劳务
一、要求：性别、年龄不限，但一般来说，女性为佳。
二、工种：版码头装卸工、杂工（刷油漆等）、权饭店（服务员和杂工）、养老院、拆装厂、豆腐坊、洗衣工等。
三、工资：男的一般每天200--280，码头装卸工每天在300以上；女的能低一些。
四、食宿：根据具体工作情况，一般来说，提供食宿，工资相对要低一些。办理费用超低,选择走之前付款的客人,每人收7500元,选择落地找完工作付款的客人,每人付9500元!有客人的代理请私聊!绝对全国最低价格!!!!!!!
F. 出国劳务在哪个网站上发布范围广一些
中国出国劳务信息网在国内乃至东南国家的出国劳务行业和国外雇佣机构享有很高的知名度，每日的访问人群都在4000以上(由于受到行业局限性的影响，此访问量在同行业中遥遥领先)，日PV刷新量30000以上。网站搜索关键词:出国劳务、出国打工、出国劳务信息、出国留学签证、劳务留学、劳务信息网、中国出国劳务网等等词语均在各大搜索引擎如网络、谷歌、雅虎 排名不出三甲之列。
关于网站:
1. 网站收录全国出国行业性的中介公司企业3000余家，网站通过实名认证出国意向人员1700余名，网站会员发布出国招聘信息40000余条(由于网站更新较快，即将2010年之前的过期信息全部清除，保留最新的招聘资讯)。
2. 网站实时更新全球最新的出国劳工动态新闻，提供较新的出国行业新闻资讯，为出国求职者提供真实的知识储备和就业新闻。
网站历程:
1. 2006年11月，中国出国劳务信息网创始人徐锋考察国内出国劳务行业情况，酝酿构思加入互联网行业。
2. 2007年3月，泰安风远信息公司成立，开始对网站架构进行总体策划。
3. 2007年5月，"劳务信息网"初期网站成型，进入内侧与调试阶段。
4. 2007年7月1日，"劳务信息网"正式上线，公司对网站进行线上线下的综合宣传推广。
5. 2008年5月与9月，"劳务信息网"先后进行两次改版，进行页面与功能的完善。
6. 2009年3月，"劳务信息网"正式更名为"中国出国劳务信息网"。[1]
7. 2009年11月，泰安风远信息公司与泰安首创文化传媒有限公司成功合作，进一步拓展中国出国劳务信息网的线上与线下的推广工作，扩大网络知名品牌。
G. 什么是海外劳务派遣，劳务派遣用工要注意什么
摘要 海外劳务派遣是指将中国的员工派遣到国外。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。
H. 请问信阳人，信阳新县的出国劳务宣传的那么好，真有那么好吗
不是信阳的，不过是河南的：）你们那里的出国劳务我是不清楚，我给你讲一下国外的生活吧，希望可以帮到你。
出国劳务不光是吃苦，受累而已，普遍来说他们给你找的工作不会是非常好的。有时候语言不通很麻烦，你没有办法沟通那么生活真的是无聊到顶了。
我认识一个老中医，为了自己的孩子留学没有负担，老两口退休以后把房子买了来到英国在一家很有名的连锁中医店里打工，辛苦是当然了，半个小时的针灸，半个小时的按摩，老爷子60多了还在拼命，而且他的工钱也没有达到法定的最低标准，虽然比起国内是很多了，不过因为没有地方住他还要交一部分工资给老板算作房租。每天为了省钱就去超市买当天到期的东西来吃。 这些他们都可以忍受，不过他们受不了的就是寂寞，没有人可以聊天，没有任何娱乐，电视看不懂，出门不会英文，每当他们看到中国人就特别的热情拉着他们说话，我就是这样在火车上认识他的。
其实最让他难过的事情是他感到良心过意不去，因为每周老板都会给他下达营业额，而他的工资也和营业额有关，所以有时候本来两次就好的病他都要推销疗程，不需要吃药的也硬是开药，甚至有些已经痊愈的病人他都要昧着良心让他们继续一个疗程。 因为他的医术高明，那些病人也相信他，可是他对我讲这些的时候都要骂娘了。他在国内也是德高望重，本科学历，当了一辈子的中医从来没有像现在这样过。
我平时就会把我的电影和电视剧送给他们看，因为他们的年纪大了，电脑也不会用，这就是他们唯一的消遣，一部电视剧可以重复的看上不知道多少遍。
他们还算是好的，以前我打工的时候认识一些人，也是为了挣钱来英国的，有的是偷 渡的，有的是黑在这里的，也有的是劳务来的，很多人因为寂寞和挣钱就出入赌场，找 X J，吸D贩D，很多人就像是行尸走肉一般。
当然了这并不是全部，也有非常上进的，省吃俭用的攒下一笔钱回国的。其中的辛酸大概就他自己知道吧。这些还都是有一技之长的（医生，厨师什么的）那些什么都不会的就更惨了，你可以上网找一下在英国莫克姆湾拾贝的华人看看他们的生活和遭遇。他们绝对是一个缩影。
国内的生活虽然平平淡淡的，可是如果你肯努力的话还是有机会的。说了这么多，你自己好好的想一想吧。
I. 出国劳务宣传语，谁想到好的
1，不出国，眼前就是世界，出了国，世界就在眼前！
2，世界那么大，你该去看看！
3，抓住一次出国机会，改变一生辛苦命运！