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学院招新生策划书

发布时间:2022-05-22 14:30:42

A. 大学迎新的策划书宣传单怎么写

目录:
1、前言 2、活动名称
3、活动主题 4、活动时间
5、活动地点 6、活动对象
7、活动人员 8、活动要求
9、活动准备阶
段10、活动开展阶段
11、后续工作 12、活动宣传
一、前言:
为了表示对09级人文学院全体学生的欢迎,我校人文学院学生会特举行迎新晚会,以此丰富学生的课余生活,激发同学们对新学校、新生活的热爱。这不只是一个迎新的舞台,同时也是一个展现自我、释放才艺、增进友谊的舞台。通过此次迎新晚会一定会给同学们带来快乐,丰富同学们的大学生活。
二、活动名称:人文学院迎新晚会
三、活动主题: 人文与国同庆,迎新共度华诞。
四、活动宗旨:
通过晚会形式表示对大一新生的热烈欢迎,增强新生的凝聚力和团结力,帮助同学建立积极向上的学习.生活态度,并且增强与高年纪学生的沟通交流。
五、活动时间:10月
六、活动地点:小礼堂/食堂三楼
七、活动对象:
1.未央校区人文学院2009级大一全
体新生。
2.有高度热情和积极性的07、08、09级学生以及其他院系学生。
八、活动人员:
、08、09级人文学院有才艺的学生。
2.积极参与活动的其他院系有才艺的学生。
3.人文学院学生会所有工作人员。
九、活动要求:
节目内容必须健康积极向上,能够充分活跃气氛,鼓励节目形式多样,有创新性和渲染力的节目优先。
十、活动准备阶段:
1.在教a楼门前和食堂门前各设两块宣传板,宣传板由学生会宣传部制作并展出大力宣传此活动,鼓励学生主动报名参加晚会演出。
2.制作一条横幅悬挂于a、b楼之间,积极为此次活动扩大影响力。
3.邀请主持人(两男两女,要求口齿伶俐,五官端正,热情。
4.秘书部负责发送请柬,邀请本院领导,老师以及其他院系的老师前来观看(注:若有赞助商也一并邀请前来观看晚会)。
5.学生会文艺部负责节目报名以及各项节目的安排与排练,保证节目的质量,并为晚会制作最后的演出名单。
6.实践部积极外出为此次活动拉取赞助,并为晚会审请场地。同时准备好晚会所需的音响设备。
7.由宣传部向校内各大媒体如广播站,记者团发出邀请,前来现场观
看,并作相关报道。
8.由生活部、实践部购买晚会现场所需物品,如彩带、气球等
9.由文艺部根据晚会节目单,准备背景音乐、服装,及道具或由表演者自备。
十一、活动开展阶段:
1、现场布置: 生活部负责打扫现场卫生。
宣传部负责协助实践部晚会当天下午的现场布置。
体育部负责话筒等音响设备。
相机由秘书部负责截取与保管。
2、由学习部于晚会开始前1小时在会场处组织同学入场,管理场内秩序,保证晚会成功举行。
3、由文艺部负责对晚会节目的最后准备,检查一切工作,等待晚会开始。
4、由生活部保障后勤工作(如茶水、水果的摆放)。
5、晚上7:30准时由主持人宣布晚会开始。
6、晚会过程中,由秘书部负责拍照,学习部、实践部、体育部维持秩序。
7、在观众互动环节,由主持人开展游戏,并为大家发放小礼品(小游戏如猜谜语或请五位同学上台学说饶令)。
十二、后续工作:
1、由实践部、体育部负责物品的回收与归还。
2、学生会宣传部负责对本次活动的通讯稿的投递。通过校内媒体对本次活动进行相关报道,增强影响力。
3、生活部负责会后打扫工作。
十三、活动宣传
a、自身宣传
1、宣传板:制作四块宣传板于活动前分别在教a楼前和食堂门口各立两块。
2、横幅:制作一条横幅悬挂a、b楼之间或图书馆两侧
3、向校内媒体发出邀请前来进行现场采访,并对晚会实况进行宣传。
(注:以上宣传活动均由宣传部负责申请场地并收挂)
b、商家宣传(有赞助商的情况下)
1、赞助商享有本次活动的冠名权。
2、赞助商可以在横幅及宣传板上进行宣传。
3、主持人在晚会现场对其鸣谢。
4、在校内媒体进行宣传,扩大其影响力。

B. 招新目的怎么写

下面是由出国留学网为大家整理的社团招新活动策划书,欢迎大家阅读参考!

社团招新活动策划书【一】

新的一学期,新的希望冉冉升起。20xx年9月初,又是新一届大学生入校的时间,我社团热烈欢迎新老同学的到来,同时也借此机会让新老同学们了解我们社团的一些基本情况,也真诚希望同学们能够加入我们的队伍,因为我们有共同的目标,所以我希望大家一起携手,一起奋斗!把我们的这个新社团建设好!当然社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,是社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,为了响应“和谐校园”“动感校园”“活力校园“的号召,以这个为契机,我们E-SKY社团策划了开展20xx年招新活动。

一、招新目的

1、宣传我们社团“一起学英语,一起成长”的理念,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华尤其英语比较好的、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力,同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,开口秀英语,自由交流。

3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己开口说英语的能力,让他们更好地适应社会生活,完善自我,同时也丰富了他们的课余生活。

二、招新对象

南昌大学软件学院在校全日制学生。

三、招新要求

1、责任心强,有一定的社交能力

2、对英语有兴趣,无论基础怎样。

3、工作积极,勇于创新,有理想者。

四、招新形式

1、通过贴海报的形式提供同学们社团的招新报名时间、地点。

2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们社团。

3、招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点,填表报名招会员)。

五、前期准备

1、在社团大会后拟定本社员的招新方案。

2、进行协会干部会议,确定招新现场人员及招新工作安排。3、尽快做出招新海报。

4、到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传。

5、现场招新(或者在教室组织面试)

(1)场地由学院提供,外加帐篷和几张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

(2)由财务部负责收取会费(待定)。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班

(4)招新结束后由协会干部收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

六、人员安排

1、招新活动负责人:社长、理事长:主要统筹规划全局人员安排,保证活动圆满顺利进行。

2、理事会:负责活动过程中各环节的顺利进行,负责会场布置,合理分配人力财力,以最小的开支取得更好的活动效果。

3、外联部:联系活动中相关的合作伙伴以及招新所需的道具。

4、宣传部:负责活动前海报的制作和宣传

5、其他各部门按照具体情况分配工作,协助活动的顺利进行。

6、人员具体安排如下:

(1)财务部:买好各项用品,下午去做好横幅和复印好宣传单。

(2)其他部门:组织部把椅搬到指定位置,并挂好横幅。弄好各项装饰工作。开始招新时,在招新过程中,由宣传部发宣传单,各部部长在台前招新,其他人协助工作。

八、招新用具

1、展板一张,稿纸一本。

2、桌凳三副,音箱一套(可作为宣传时用)。

3、宣传单若干,海报若干。

4、注册登记表、文件夹。

九、活动经费(有待商量)

宣传单复印、横幅、记号笔、水笔、海报、水、杯子、工作人员午餐自行解决。

海报内容:由宣传部拟定

十、社团简介(即所设部门)并附招新要求

外联部:主要负责社团对外业务联系,洽谈,为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系招新要求:善于和他人打交道,工作热情,有始有终,注重细节,有较强的责任心

宣传部:主要负责活动的宣传工作,在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台,提高你得交际能力和团队协作能力

招新要求:富有创新精神,工作认真负责,积极主动,有写作,书法之技的同学优先考虑

财务部:负责社团一切财务管理

招新要求:比较有理财的能力

社团招新活动策划书【二】

一、活动背景

九月,因为新生的到来,使我们大学校园抓住仲夏的尾巴,喷发出青春的热情。对他们而言,从高中来到大学,一切都是新奇有趣的。未曾经历大学生活的新生,新的环境也许还很不适应。

作为湖北经济学院法商学院关注农村,关心农业,关爱农民的这样一个爱心社团,我们本着“自愿、奉献、团结、进步、友爱”的精神,让新到的学生更多的了解我们社团、让更多的人理解投入到新农村建设中去,为国家的兴旺贡献自己的一份力的意义,是我们义不容辞的责任。而且我们社团也会在每年这个时候吸纳一批新鲜的血液,为我们新学年社团的招募人才。

二、活动目的

通过招新的相关活动,帮助新生更好的适应大学生活。同时宣传“新农村”社团,扩大组织的影响力,为“新农村”社团的相关活动造势。更是为“新农村”社团吸纳新成员,储存后备人才。

三、活动主题

“新农村”社团20xx年秋季新干事招聘

四、活动时间

招新:10月8号----10月9号

五、活动地点

1、招新地点东区:一粟堂。三清园西区:九华厅门口

六、前期准备

1、联系赞助商,就相关事宜进行交流、商定。

2、申请场地,设计制作相关宣传资料,并布置安排相关人员的具体工作。

3、布置活动地点,开展迎新、招新的相关活动。具体时间安排视学院招新计划安排:

4、进行宣传,粘贴海报,分发传单,拉横幅。跟随院学生会进行下军营宣传。

七、宣传方式及地点

1、横幅宣传:东西区各一个,拉在显眼位置。

2、展板宣传:同上

3、海报宣传:各宿舍楼下宣传栏

4、印发宣传资料:由宣传部制定,各部门负责协作分发到新生寝室。

八、活动内容及安排

(一)室外招新阶段

1、布置招新点

悬挂横幅、海报,贴标签,搬桌子,搭帐篷。(时间随机安排)

2、招新咨询点

在招新点设置宣传点,挂上横幅宣传,为新生提供社团活动和各个部门职能的咨询。同时可以发放一些宣传单。根据值班表值班,中午尽量提前吃饭,因为中午才是人群高峰期早上:7:30——9:30中午11:00——1:00晚上5:00——6:30

(二)室内招新阶段

1、进寝室宣传:由现任新农村社团干部,带上宣传单、招新表,进寝室宣传。2、招新面试初试:待定复试:待定

九、工作分配

1、拉赞助:外联部

2、宣传资料的设计制作:宣传部

3、应聘表的修改设计:秘书部

4、策划、横幅及相关道具的布置和申请场地:组织部

5、宣传分组:主席团

十、注意事项

招新纪律及安全问题

活动开展期间,各部门要团结协作,服从统一调度和安排。若因临时事宜缺席需提前一天提出申请,使相关部门做好协调。

活动期间注意安全,尽量避免因为人员繁杂、事务繁多出现安全事故。

若出现临时事故,报请主席团统一处理安排。

社团招新活动策划书【三】

一、招新目的:

为响应校团委加强青年志愿者队伍的建设口号,奉行“自愿、奉献、友爱、互助、进步”的原则和“真诚奉献社会、无私服务群众”的工作宗旨。弘扬雷锋精神,多层次、全方位、深入持久地开展了大量的志愿服务活动。我校志愿者协会将策划举行12年招收新进志愿者活动。

二、招新要求:

平易近人、能吃苦耐劳、责任心强、服从安排、组织性强;具有较强的退队合作意识。会制作ppt、ps等,有一定的艺术细胞。

三、活动说明:

1、招新对象为全校xx级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。

2、招新过程本着志愿的基本原则,参与招新的工作人员不得强拉,硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。

3、工作人员需严格遵守招新期间工作安排,不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西,更不得迟到、早退、中途脱岗。

4、活动期间,现场工作人员一律穿正装,严严禁穿着拖鞋。

5、活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责,保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下,需发扬志愿者团结精神,互帮互助。违反活动纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。

四、活动时间:

新生参加完军训后

五、宣传方面

1可以建立一个新生咨询qq群,便于新生咨询我们学校的情况,以便达到宣传我们协会的效果,为招新做准备。

2张贴海报与宿舍扫楼发传单。

3召开推介会。

4招新会期间在宿舍楼挂商家彩旗或横幅进行宣传。

六、招新与录用指导:

在招新、录用过程中中严格秉承公平公正的原则,在招新会议的精神指导下,有主席团严格分配各部门职责和管辖阶段,各部门通力协作。一个工作开展的好坏,不是硬性要求由多高,而是充分运用各部门的优势资源,大家协同工作,在协同工作效率的同时加强个内部委员之间的交流与合作,在协同工作中加深了解,提高整体效率和作风,使青协这棵大树常青。

七、面试办法:

1、面试公告海报

各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门,负责部门应认真制作公告海报在青协宣传墙张贴,公示面试信息。每个部门面试的具体时间详见海报栏。如

C. 学生会招新策划书的大体格式

\学生会新生面试问题归类与总结

语言表达能力:
1. 请给我们谈谈你的一些情况。(即自我介绍)
2. 你准备怎么给我们留个好印象?我们为什么要选择你?
3 上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。
4、你就自己的能力等各个方面,给自己打分,你会打多少分?为什么?
5、你觉得你最大的缺点是什么,你应该怎么改变这样的缺点?
6、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?
7、 你重视细节吗?
8、 你是怎样准备这次面试的?
9、 在你所做过的事情中,最有创造性的是什么?
10、 在财物、表彰和晋升之间,你认为哪种形式最有价值?
11、你的好友怎样评价你?
12、你和同事们怎样相处?
13、如果未被录取,怎样想,怎样做?
14、你觉得你和别人相比,你进我们部门的优势是什么?
15、作为一名学生分会成员,你觉得应该具备什么品质?

对面试的准备情况:

1.你为什么选择进***部?

2. 你可以到校级的学生会、团委,那为什么要选择我们院级的?
3 自我评价,优点缺点。为什么你觉得你能胜任这份工作

4 如果你进入了***部,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?
5 你进入***部后的第一件事情会做什么?对于***你有什么想法?"
6 在***部里,有时因工作协调,会让你去做其他部门的工作,你如何看待?”
7:你知道我们部门主要负责什么吗???
8、 你面试了几个部门?最想进的部门是哪个?
9、 你期望从工作中获得的最重要的回报是什么?

随机应变的能力::

1、如果你离开现职,你认为本部部长会有什么反应?
2:用一两句简短的话或者词来描述下在座的各位学长学姐吧!
3、能力和态度,请问你更看重哪一个?为什么?
4、.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)
5、你怎样应付工作中最无趣的或最令人不愉快的部分?
6、、成功和失败对你而言意味着什么?
7、 如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?”
8、 如果让你负责的话,你将怎样为自己的企业或部门制定计划?
9、 如果可能的话,你将怎样改变自己的未来计划?
10、 如果你在工作时,遇上一位同学一直抱怨你的态度很差,这时你会怎么办?
11、 什么样的情形会让你感到沮丧?
12、 当你确信自己是正确的,但是其他人却不赞同你时,你会怎样做?
13、 你是否觉得有能力在自己的职位上取得成功?如果感到不妥,你将如何弥补自己的缺点?

个人素质:

1、 完成这个句子:成功的领导应该……
2、 你能够在压力状态下工作得很好吗?
3、 什么因素决定了你的个人选择?你是否认为其他人应该使用相同的标准?
4、 在你做过的事情中,哪些是最具智力挑战的?
5、 如果重新开始读大学的话,你的做法会有什么不同?
6、 你曾经有过的最大的失望是什么?你当时的反应如何?
7、 在什么情况下你曾经向同学伸出援手?
8、你是否认为大学的学习成绩能决定你在本企业的成功程度?
9、如果可以在学生会内自主选择工作,你想选择什么样的工作?
10、你怎样成为一名领导者?
11、你是否曾经得到过低于自己预期的成绩?如果得到过,你是怎样处理这件事情的?
12、你曾经参加过哪些竞争活动?这些活动值得吗?
13、你怎样影响其他人接受你的看法?
14、在做口头表达方面你有哪些经验?你怎样评价自己的口头表达能力?
15、你认为自己最显著的成就是什么?为什么?
16、在什么情况下你的工作最为成功?
17、为了实现自己的目标你会怎样努力工作?
18、竞争对你的成就有什么积极或者消极的影响?是怎样影响的?
19、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作?
20、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做?
面试的形式
1、模拟场景:如果现在你是一名生劳部成员,参加了一次宿舍卫生检查,在检查过程中,发现一名同学在睡觉,你把他叫起来,他态度很好的说他是初犯,希望你不要把他名字记上去,你会怎么办?
2、假如你去检查宿舍卫生时,你的一个很要好的朋友刚好在睡觉,她向你求情,让你通融一下。在面对人情与规章制度你会怎么做?
经过上一轮考验,通过考验的同学基本就符合了分会的要求,在此时我们应该多多的选一些学生。通过选择的同学可进行下一轮由部长亲自挑选部门干事。

考验方面 语言表达能力 准备情况 随机应变 个人素质 面试过程中给你的态度或人格魅力
分数
办公室 学生会办公室作为学生会主席团的附属机构,是部与主席团、学生与学生会之间联系的纽带,同时也是各项会议、文件、通知、活动的记录、整理和传达机构,处理主席团与外联的事务工作。
可以锻炼处事协调、组织策划、语言交际、文字驾驭等能力。
学习部 一个以服务全系学习工作的集知性、联络性、积极性为一体的组织。
我们的主要职责是引导学生树立向上的学习观念,活跃校园文化氛围,倡导刻苦严谨、求实创新的学习风气,并激发全系学生积极配合兴趣小组的工作。以提高同学们的综合水平为已任,同时帮助解决同学们在学习方面遇到的各种问题也是我们义不容辞的责任。我们在各个时期组织学生参加各种活动,如辩论赛等。在全院树立了健康向上的学习观念,营造了浓厚的学习气氛,促进学习交流,从而帮助广大同学养成良好的学习习惯,提高整个学院的学习氛围,使同学们在实践与欢乐中获取知识,真正做到“寓娱于学”。
生活部 1、 参加美化校园的卫生工作;
2、 积极倡导保护环境、爱护校园的主题精神;
3、 积极配合院劳卫部参加全院的卫生清扫,并对劳动成果进行考核;
4、 督促我系各班级搞好卫生工作
体育部 主要职责在于丰富校园的体育活动,为爱好体育的学生们提供一个展示风采的平台。作为一个服务于学生的部门,我们正通过自己的热情和服务,以及全体学生会成员的帮助在一步一步走向成熟,完善我们的管理制度,逐渐形成以团结奋进、踏实进取为工作作风,吃苦耐劳为工作精神的团体。
体育部的主要职责是:
1、 配合学校开展好每一届常规篮球赛、足球赛、校运会;
2、 组织本院学生开展各类体育比赛;
宣传部 宣传部任务是做好宣传工作。宣传部培养了大批优秀的书画方面的人才。
1、 为各项活动作宣传,并辅助各部门将宣传工作做到位;
2、 为每年的系部大型晚会布置舞台背景;
3、 做好系部版报的宣传工作;
4、 每月更换两次黑板报;
5、 在每年的校园文化节期间举办书法、绘画比赛。
文娱部 文艺部为广大文艺爱好者提供了一个展示自我才艺的舞台,同时也是同学们课余生活中重要的组成部分。
其主要职能为:
1、 安排与策划一切文艺活动,如迎新生晚会、元旦晚会、以及一些专场晚会;
2、 在一些特殊的节日里安排各种各样的节目奉献给全系师生。
最了解一个部门所需的人才的只有是各个部门的部长,下面只要请各个部门的部长根据各部门对部门所需专业技能自己出题考验学生或亲自与新生交流而选择出最合适自己部门的干事。

D. 急需一份大学迎新策划书

XXXX年迎新晚会



活动主办:
活动承办:XXXXXXXX
活动策划:XXXXXXXX
活动时间:
目录
活动简介„„„„„„„„„„„„„„„„„„„
一、活动名称„„„„„„„„„„„„„„„„„
二、活动目的及意义„„„„„„„„„„„„„„
三、活动主题„„„„„„„„„„„„„„„„„
四、活动时间„„„„„„„„„„„„„„„„„
五、活动地点„„„„„„„„„„„„„„„„„
六、活动参与人员„„„„„„„„„„„„„„„
七、活动形式及内容„„„„„„„„„„„„„„
八、注意事项及细节„„„„„„„„„„„„„„
九、其他„„„„„„„„„„„„„„„„„„
附录一(前期准备)„„„„„„„„„„„„„„„
附录二(现场策划) „„„„„„„„„„„„„„第10页
附录三(活动后期)
XXXXXXXX迎新晚会策划书
活动简介:
“相聚2011,相聚四川理工!”XXXXXXXX迎来了一批新鲜血液—2011级大一新生。这是欢聚的时刻,为了表示对新生的欢迎,让莘莘学子们感受理工学院的温暖,我校精心策划了这台晚会。
晚会是新生的盛会,更是理工学院的盛会。为弘扬新世纪大学生的精神风貌,丰富学院四方的人文气息,加强大学生间的文化交流。在广大师生里学习科学知识的同时,注重对同学综合素质的培养,以文化活动的形式让同学们能更好更快的融入大学生活,在校园里迅速而准确的找到自己的定位。我校团委经讨论决定举办迎新晚会,通过这台精彩的联欢晚会给大家提供一个展现个人魅力的舞台,发掘我院的文艺人才,使他们的特长能得到更好的培养,让师生共聚一堂,共度欢乐时光。
一、活动名称:
XXXXXXXX2011年迎新晚会
二、活动目的及意义:
1.喜迎大一新生,营造温馨校园,更快的地融入大学新生活;
2.丰富校园生活,弘扬学院文化。
三、活动主题:
相约理工 情满校园
这台联欢晚会的主题是“相约理工 情满校园”,同时在晚会中突出 “情”的中心思想,以喻指大学校园里的师生情、同学情等。也表达出了学院各级领导、老师、学长们对新同学的关心与祝福,祝愿他们能愉快的开始大学四年的学习和生活。
四、活动时间:
五、活动地点:
XXXXXXXXXXXXXXX
六、活动参与人员:
大一全体新生
七、活动形式及内容:
(一)活动形式:大型文艺晚会舞台剧
晚会流程:以主持人为整场晚会的线索,描述大一新生从入校---适应---了解---参与---收获这几个大学生活中的几个阶段来表现整场晚会,引出晚会中的文艺节目。(具体节目顺序根据节目内容而定)
晚会节目内容:晚会主要以我院09、10级各班编排形式多样的节目为主,节目要求内容健康向上,能彰显当代大学生的精神风貌,尽量贴近大学生生活。
(二)活动具体内容:
1.活动前期:(附录一)
2.活动当天:XXXXXXXX2011年迎新晚会现场策划(附录二);
3.活动后期:(附录三)。
八、注意事项及细节:
1.每个干部应清楚自己负责的工作是什么,工作中相互分工合作;
2.遇各类突发问题,有关方面应本着相互理解原则,友好协商解决;
3.活动中各环节责任分清,晚会筹备组相在人员须带上工作证;
4.活动中出现各种自己解决不了的问题,请及时找负责人;
5.提醒大一新生注意当晚会场卫生,以上事项有不明白的地方请找负责人;
6.晚会结束后每个工作人员应留下处理相应的后续工作;
7.鼓励晚会的工作人员大胆创新、献计献策、团结协作、奋力拼搏;
8.晚会结束后将对此次晚会的各项工作进行全面细致的总结。
九、其他:
活动主办:XXXXXXXX学生工作部(处)、校团委 活动承办:XXXXXXXX 校学生会

E. 迎新生的策划案

为xx届新生举办迎新晚会目的在于表达学校对新生的欢迎,展示当代学生的风采体现学院文化;也为了丰富同学们的课余生活,激发同学们对新学校、新生活的热爱。同时也为全体学生提供一个展现自我、释放才艺、增进友谊的舞台,让大家感受学生会大家庭的温暖。
二、 活动时间:
X月XX日晚X:XX晚会正式开始
三、 活动地点:
学生活动中心
四、 主办单位
团委
五: 承办单位:
团委学生会
六、 前期准备:
1、宣传:(2012年X月XX日至X月XX日)主要由宣传部干事负责宣传,主要有海报、展板和贴吧宣传方式。
【注:提及新生节目报名事宜的具体内容见下页】
(1)展板宣传:
内容:“2012届迎新晚会缺你不可!”(按最后方案写明时间地点;可适当使用网络热词吸引新生注意;并且写上接受新生节目报名的内容)
要求:展板设计形式应体现热情、青春活力的基调。
数量:一张展板(三张一开纸大小)
展出地点:在新生宿舍楼下
(2)广播宣传(广播站):
内容:“2012届迎新晚会期待你的参与!”活动时间为2012年X月XX日至X月XX日。我们等你来!
要求:广播站分别在X月XX日至X月XX日期间进行广播。
(4)在学校网站、贴吧进行宣传:由团委办公室。
2、节目甄选准备:
新生节目报名及甄选:新生节目在2012年X月XX日至XX日两天甄选
节目排练时间
X月XX日进行晚会彩排,彩排地点为:
3、物资购置:
所需物品:喷绘(12*4),租借舞台,桌椅(视嘉宾人数而定),汽球(色泽鲜艳、光亮)6-7包、丝带、彩带若干,荧光棒(两桶)、大头针、别针、针线盒、钳子、锤子。
七、活动时间安排:
本次活动时间为2012年X月XX日至X月XX日。
X月XX日至X月XX日为宣传及节目甄选时间;
X月XX日至X月XX日为物资购置时间;
晚会安排:
(一)、晚会准备:
1、与组织部及时做好沟通和人员安排协调;
2、文体部与各兄弟部门及时做好工作的沟通;
3、确定主持人两名及主持稿;
4、与各节目负责人商定节目细节并商讨流程。
晚会当天:
(1)X月XX日下午没有课的学生会成员去操场搭建舞台,并准备本次比赛的舞台装饰工作。
(3).X月XX日下午X点所有演员集合完毕,6点10分所有演员(节目负责人)签到完毕。
(4).X月XX日下午X点XX分.学生会成员进行签到,各组工作人员到位;
(5)X月XX日下午X点XX分,晚会正式开始。
(二)、晚会流程:
晚会分为三个篇章:
一、给你们的见面礼;
二、我有我的young!
三、一起去未来!
第一篇章:给你们的见面礼:(主要播放视频回放开学到现在的所有所有)
开场:(1)由学生排练的歌舞形式的开场;
(2)主持人介绍到场嘉宾,晚会流程和表达对新生的热烈欢迎;
第二篇章:我有我的young!
由大一新生表演节目()
第三篇章:一起去未来
由领导讲话
(三)、迎新晚会后期安排:
1、活动结束,所有演员代表及工作人员上台合影留念;
2、纪检部成员组织观众保持秩序离场;
3、学生组织所有同学收拾会场(打扫场地及整理搬运道具);
4、活动结束后一周之内各部门上交活动总结(交给组织部,由组织部进行汇总);
5、宣传部,传媒部负责对晚会的记录并上传影音资料至学校网站。
八、活动所需物资:
1、舞台装饰:脚手架、喷绘、紫纱、汽球、丝带、彩带 、地毯
2、音响设备 、
3、嘉宾席:节目单,桌椅;
4、 其他: 服装、荧光棒、礼花、横幅、大头钉、大头针、钳子、锤子、铁丝、纸和笔。
九、活动人员安排:
由组织部酌情分配出礼仪队等配合迎新晚会的筹办。
应急预案
1、 由组织部安排人员做好消防安全工作
2、 应及时疏通安全通道,保证紧急情况发生时能及时疏散人员
3、 演员的安全保障,应准备急救药箱。

F. 我想写一份学生会的招新计划书

2010年学生会招新策划书
金秋的校园,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的2010届新生。新学年、新希望,所以做好招新计划准备,迎接又一批新生力量,给我们的学生会注入新的血液。他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我院分团委学生会的工作带来新的活力和希望!
一、招新目的
为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。
二、招新细则
(一)招新对象
2010届新生
(二)招新要求
办公室
办公室是管理学生会内部事务的职能部门,起着协调联系学生会各部门工作的作用,是学生会的重要后勤保障,保障学生会各方面工作的顺利开展。部门工作主要分文档、内联和财务三个板块。
招新要求:
1、工作积极热情,办事严谨负责;
2、虚心好学,并具有良好的团队合作能力;
3、不需要很强的专业知识技能,但要具有上进、求实的精神(有相关学生工作经验和办公室工作技巧的优先考虑)。
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

组织部
组织部是隶属分别团委的一个职能部门。主要职能为:组织广大团员青年学习马克思主义理论知识、提高学生的思想道德素质和综合素质。
招新要求:
1、具有端正的工作态度和高度的责任心,做事细心严谨,有一定的写作功底;
2、善于独立思考,具有一定的团队合作精神;
3、熟练运用Word\Excel\PPT等MS Office软件;
学习部
学习部以“丰富校园学术文化,增强内外学术交流,提高学术水平,营造学术气氛”作为宗旨,努力为城职的每个学子提供一个浓厚学术气氛的平台,激发全校学生的学术气氛和热情,浓郁校园人文底蕴。
招新要求:
1、为人真诚,大方得体;心思缜密,思维活跃;实事求是,标新立异;
2、有胆量挑战组织策划大型活动,运筹于帷幄之间,又不失甘于为团队奉献于毫末之间者;
3、热爱学习,成绩良好;热爱生活,向往美好。
如果你拥有:孔明的睿智、刘邦的胆识、管仲的运筹、曹操的人脉,推荐你加入学术部大家庭!
宣传部
宣传部主要负责学生会各项重大活动的宣传企划工作。通过展示主题海报、活动海报以及大幅喷绘等多种方式为活动造势升温,使活动为人知晓,深入人心。部门的主要职责包括各类海报、大幅喷绘、晚会舞美企划布置、周边纪念品制作等。
招新要求:
1、工作积极主动,态度认真、严谨,富有热情
2、有一定美术基础,设计功底;对平面构图,排版设计颇有兴趣;有良好的文字功底
3、熟练掌握电子制图软件者(如PS、AI)优先考虑

生活部
生活部的主要活动有:优化学习环境的每周教室卫生检查;此外我部还在策划新的活动为校园文明添砖加瓦。为同学们提供一个良好的学习和生活环境。
招新要求:
1、 热心校园公益,脚踏实地,尽心尽职;
2、 有一定的空余时间,乐于奉献的精神,具有良好的团队意识和策划协调能力。
体育部
体育部是开展校内体育活动的生力军和主要力量。学生会体育部本着为广大同学服务的宗旨,以丰富同学们的课余生活、提高同学们身体素质为出发点,组织开展各项大型体育活动赛事。
招新要求:
1、对体育富有热情,了解学生会和体育部的思想精神;
2、有自己对于体育部部门职能的认识和看法;
3、对工作认真负责,有上进心,责任心;
4、工作积极主动,有一定工作经验和能力的同学优先考虑。
外联部
外联部作为校学生会与外界接触较为频繁的一个部门,旨在加强校校联系,促进校企合作,保持良好的开放状态,塑造我校在各大高校以及社会各界中的良好形象,树立城职在重庆的品牌。
招新要求:
1、要求个人交际能力突出,有一定的人脉关系;
2、热情待人,有一颗上进的工作心;
3、外貌体态较好。
文艺部
文艺部的职能是丰富校园文化生活,提供同学施展才华的舞台,带动同学陶冶情操。旨在提高同学们的艺术品位、营造属于我们理工学生的艺术人文氛围。
招新要求:
1、文艺特长者优先,相关经验者优先;
2、有能力联系一定的文艺娱乐资源;
3、精力集中,尽量不参与其他组织;
4、团队意识,之前在某个组织工作过,并有良好纪录。
实践部
学生会实践部是学生会直属管理的部门。为广大同学提供一个接触社会、深入社会的平台,让学生在社会中提高自己、锻炼自己。
招新要求:
1、具有较强的责任心和工作热情,积极为广大同学服务;
2、态度认真负责,善始善终。
(三)招新人数
各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报分团委及学生会主席团。
(四)招新形式
在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经各部门部长批准方可进入分团委、学生会各部门工作。
三、招新时间及地点
时间:待定
地点:待定
四、招新流程
(一)前期宣传
(二)报名面试阶段
1.报名部分
2.面试部分
(三)审核确定人员名单
(四)召开新一届学生会成立大会

五、总结本次院学生会招新工作
注意事项:
a) 各部门要按照分团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作;
b) 各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好;
c) 各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

在这个基础上 改改吧

G. 大学迎新策划或方案

l 提前准备好活动当天桌、椅、电源的问题(从社团联合会办公室用)。2、活动的开展:a) 维修方式:设咨询台、维修台b) 维修地点:大学生活动中心楼前c) 维修时间:2009年9月27日d) 维修的内容和范围:l 本次活动以服务同学为宗旨,可以解决台式、笔记本电脑、手机、mp3、mp4、U盘等方面的问题,并提供一部分台式、笔记本电脑、手机、MP3、MP4的报价。l 本次活动本协会特约维修店的专业人士来参加活动,在活动的当天可以为同学们免费维修台式、笔记本电脑、手机、MP3、MP4、U盘(小零件是不要钱的,只是成本较高的只收取成本费)。四:所需资源1、 资金:赞助商赞助2、 维修工具:风枪、落铁、焊锡、万用表、电子零配件3、 人力:电子爱好者协会全体成员五:注意事项1、 如果因天气原因,活动场所变动或推迟,具体情况另行通知。2、 本次活动邀请维修和本协会的技术人员担任指导,无任何盈利目的。 3、 活动最终解释权归电子爱好者协会所有。六:后期工作召开全体成员大会并对活动进行讨论、总结。院团委社团联合会电子爱好者协会2010年9月8日关于“校园义务维修”的通知电子爱好者将于本周六上午八点在大学生活动中心举行“校园义务维修”,服务范围:全院师生;维修电子种类:手机、mp3、mp4、电脑、U盘、电视机等。全程服务不收取任何手工费,电子爱好者忠心的为全院师生服务。院团委社团联合会电子爱好者协会2010年09月08日安 全 预 案一:活动的安全将按照《全国高等院校在校生学生手册》的相关安全规定。二:电力方面出现故障将报到学院后勤处,由专业电工进行排除故障;不得擅自动手处理。三:对电源线和插座由专人看管不得让非专业人员和学生接触四:活动现场上的电源一定要设有保护电路以免触电五:学院学生或老师进行取闹、挑衅将报到保卫处,由保卫处进行处置;活动参加人员不得发生冲突。六:现场次序的维护人员由电子爱好者协会和社团督察部进行管理。七:活动参加人员应认真履行安全方面的规定。

H. 学生会迎新策划书

10年商务学院组织部招新策划书

在商务学院分团委学生会的带领下,组织开展商学院学生会招新活动,是为10级新生提供一个锻炼综合能力、发挥自己长处的平台。同时也为商务学院学生会吸纳更多的人才。现将整个招新活动策划如下:

招新时间:待定

招新地点:待定
招新原则:公平、公正

招新对象:商务学院10级全体新生

招新形式:初试(面试,提问)、复试(提问及咨询)

前期安排:

1、 联系宣传部进行相关宣传工作(制作海报2张张贴于宣传栏,一个展板放于食堂门口)
2、 请网络技术部的同学将招新相关工作安排上传到商务学院网站
3、 联系记者团做好招新现场拍摄工作
4、 将招新具体信息传达与09级各班班长处
5、 与学校广播站进行联系,在招新当天通过广播将相关信息播出
6、 办公室的同学对招新现场进行相应布置
7、 主席团成员在现场主持相应活动,回答问题,维持秩序。
8、 提前一周申请2教一楼4间相邻教室,作为等候教室和面试教室。
招新具体安排:

(一) 第一轮面试:

准备工作:
1、 纪检部和办公室同学提前半小时到场,维持秩序。安排引导工作,将新生带入指定等候地点。
2、 宣传部同学将展板摆放到指定位置,同时将指引标示贴于指定教室门前。
3、 将十四个部门划分为两组,第一组:记者团、组织部、科技实践部、办公室、纪检部、宣传部,生活部。第二组:体育部,学习部,网络技术部,外联部,女工部,文艺部,青协分别同时对应试者进行初试。
面试流程:
参与初试的同学凭借招新表进入招新地点进行面试
面试流程:
1、两分钟左右的自我介绍
2、自愿进行才艺展示
3、两分钟的应试和面试者的交流时间
4、面试结束,由所有面试官考评留下进入复试的同学名单。
5、由办公室的同学负责通知进入复试的同学进行复试。
(二)第二轮面试

1、自我介绍
2、压力面试(各部门均准备一些题目)
(三)其他工作:
1. 报名表在动员大会上统一发放,在每栋寝室设专人负责对报名表的收取,报名表必须在新生正式面试前二天收齐。
2. 第一轮面试结束二天后宣传部将复试人员名单张贴出来(展板或者海报)
3. 第二轮面试结束一天后宣传部将复试人员名单张贴出来(展板或者海报)
后期安排:

1、 由宣传部张榜公布第二届学生会成员名单
2、 召集新成员开会
3、 进入为期半个月的试用期

注意事项:1、所有评委保持良好形象,不得无故缺席,早退;2、若现场人数过多,可调为两场面试(各部确保至少一人值班);3、现场引导人员注意态度,做好接待工作。

时间:
部门:

I. 大学社团招新策划书怎么写

一.招新时间:9月18日—20日二.招新地点:某某大学一食堂门口三.招新小组:
组长: 某某某
副组长: 某某某
组员:全体干事四.招新目的:1、宣传我们社团“挖掘财富,从这里开始”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室,共同学习,共同体验创业的经历。五.招新形式:社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生六、宣传方式:1、通过贴海报的形式提供同学们创业工作室社团的招新报名时间和地点;2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生 前期宣传
1、9月17日 到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传
2.现场招新(9月18日到9月20日)
(1)场地由生命科学与食品工程学院提供,外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。
(2)由办公室负责收取会费。
(3)现场咨询由协会干部轮流值班。
(4)招新结束后由协会干部收拾场地。
(5)对整个活动进行总结。七、活动经费:传单(0.1*400) 40元,工作人员午餐自行解决。
海报等?水?杯子? 备注:海报内容:1、 社团简介(即所设部门)并附招新要求办公室:主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理;审批各个成员的表现,及时反馈;负责本协会人员的评优;按时参加学院学校的各项会议,做好记录招新要求:工作认真细致,主动性强,具有较强的责任心外联部:主要负责社团对外业务联系,洽谈,为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系,借鉴先进管理经验招新要求:善于和他人打交道,工作热情,有始有终,注重细节,有较强的责任心勤工部:主要负责深入实际,调查研究,捕捉各种有利于勤工助学的信息;与学校各部门建立联系,扩大勤工助学的领域招新要求:由勤工俭学的学生加入,能吃苦耐劳,善于捕捉信息策划部:主要负责研究、政策新的项目活动,负责策划活动的各部门细节事宜招新要求:具有一定的创新能力,注重细节,善于书写,具有一定的策划分配能力,有较强的责任心宣传部:主要负责活动的宣传工作,在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台,提高你得交际能力和团队协作能力 招新要求:富有创新精神,工作认真负责,积极主动,有写作,书法之技的同学优先考虑业务部:主要是对社团各项业务的负责招新要求:做事情善始善终,认真负责,积极性高2、我们致力打造最好的校内外沟通平台;我们力创校园第一商务服务型社团;期待更多同学加盟3、之前的一些活动照片(附说明)以上落款都有招新对象和时间,联系方式参考自:172校园活动网 http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/shetuan/2009/1009/987.html。

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