㈠ 如何构建你的“关系网”
如果我们与雁鸟一样聪明的话,我们就会留在与自己目标一致的队伍里,而且乐意接受他人的协助,也愿意协助他人。
一般来说,视觉出色的喜欢看,听觉出色的喜欢昕,触觉出色的喜欢动。如此区分之后,你就可以通过观察判断,采取相应的配合措施,从而达到与他人有同感。有了同感就可以更加顺畅地去沟通。
亚里士多德说:“人类是天生社会性的动物。”一个人的力量是很有限的,个人的力量很难突破时空、环境的障碍。因此,人加入了群体,由于群体发挥了团队力量,从而客观的环境障碍再也不能成为问题。
一只蚂蚁谈不上有什么力量,但上万只蚂蚁组成的蚁群却可以摧毁千里之堤。
当大雁鼓动双翼时,对尾随的同伴都具有“鼓舞”的作用,雁群一字排开成V字型时,比孤雁单飞增加了71%的飞行距离。
与拥有相同目标的人同行,能更快速、更容易地到达目的地,因为,彼此之间能互相推动。不论何时,当一只雁脱离队伍,它马上会感受到一股动力阻止它离开,借着前一只伙伴的“支撑力”它很快便能回到队伍中。
这就是人际沟通的意义。沟通就是为了建立这样一种人际关系。
撑杆跳高选手,两次奥林匹克金牌获得者鲍勃·理查兹曾告诉人们,他将打破达彻·瓦默达姆的纪录,但不管他怎样尝试,他的成绩总是比纪录矮1英尺。最后,他大胆地拨通了达彻·瓦默达姆家的电话,希望达彻·瓦默达姆能帮助他。达彻邀请理查兹到他家来,并许诺将自己所有的技巧传授给他,达彻确实这样做了。他花了三天时间指导理查兹,纠正他的错误动作,结果理查兹的成绩提高了8英寸。
当格特鲁德·博伊尔看到自己的服装公司面临困境的时候,她去找了一位耐心的执行主任,而那人很愿意给格特鲁德提出建议。当克雷格·基尔博格向他的同学、协会成员和政府领导为消除对孩子的剥削寻求支持时,他们都义容辞地无偿地向他伸出了援助之手。
现实生活中一个人难以离开同事、朋友、亲人的照顾、关爱、帮助。与周围的人友好、融洽、互利、互助的往来越多,得到的温暖和幸福就越多,善于与人交往者具有稳定的安全感,他们身上好像系着安全带,平时无明显感觉,一旦出现剧烈动荡,安全带便会发挥作用,使人获救,重新获得安宁平静,而这种平衡又将传递新的讯息,产生新的力量。
阿诺德·施瓦辛格在健美杂志上发现了自己的榜样——里格·帕克。在健美界,里格是当时最强壮的人,阿诺德梦想着自己也能拥有像里格那样发达的肌肉。阿诺德尽可能地学习了里格的所有东西,包括他的训练手段、饮食和生活方式。阿诺德知道里格的事情越多,模仿得也就越多,也就越认识到自己也能像里格那样成为健美明星。于是,他开始与里格·帕克联系,通过联系,使他们增进了对对方的了解,阿诺德也在对方的帮助下,取得了成功。
每一个伟大的成功者背后都有另外的成功者。没有人是自己一个人达到事业的顶峰的,一旦你许诺要成为出类拔萃的人,你就可以开始吸收大量对你有帮助的人和资源。而其他各方面有所建树的人是你所有资源中最大的资源。你要做的就是找到他们,与他们沟通,构建有助于你的事业的“关系网”。
㈡ 用案例说明关系营销
关系营销的案例如下:
1、生产1辆汽车大约需要8000到1万个零配件,任何一个企业都不可能单独生产全部零部件,必须通过其他供应商进行专业分工协作生产。
2、麦道飞机公司1993年生产的100座喷气式客机,有18种重要的零部件是由供应商负责设计的,公司因此而节约了2亿美元的生产成本。(以上两个案例都可以看出,企业与供应商必须结成紧密的合作网络,进行必要的资源交换)
3、当IBM决定在其个人电脑上使用微软公司的操作系统时,微软公司在软件行业的声誉便急速上升。(从这个案例可以知道,公司在市场上的声誉也是部分地来自与供应商所形成的关系)
(2)关系网宣传扩展阅读
关系营销的层次说明
1、一级关系营销
指企业通过价格和其他财务上的价值让渡吸引顾客与企业建立长期交易关系。如对那些频繁购买以及按稳定数量进行购买的顾客给予财务奖励的营销计划。
2、二级关系营销
指企业不仅用财务上的价值让渡吸引顾客,而且尽量了解各个顾客的需要和愿望,并使服务个性化和人格化,以此来增强公司和顾客的社会联系。二级关系营销的主要表现形式是建立顾客俱乐部。
3、三级关系营销
指企业和顾客相互依赖对方的结构发生变化,双方成为合作伙伴关系。这种良好的结构性关系将会提高客户转向竞争者的机会成本,同时也将增加客户脱离竞争者而转向本企业的利益。
㈢ 如何打造一张社会关系网
今天的优秀组织已经不再是等级森严、分工明确、秩序井然的组织,它已经成为一种可变的、有机的和充满活力的架构。这种新的架构能够快速适应组织不断变化的需求,成功编织他们的关系网络。在打造关系网的过程中,已经认识的人很重要,他们都有自己的熟人,而他们所熟识的人又有自己的熟人。成功建立关系网的关键是和适当的人建立稳固的关系。良好的人际关系能拓宽你生活视野,让你了解周围所发生的一切,并提高你倾听和交流的能力。
建立良好的关系要注意以下几点。
1.强力10人内部圈
当你意识到职业关系的重要性,并开始选择可以助你一臂之力的人时,你可能不得不卸掉一些关系网中的额外包袱,其中或许包括那些相识已久但对你的职业生涯无所裨益的人。维持对你益处不大的老关系意味着时间的浪费。
良好、稳固、有力的人际关系的核心必须由10个左右你能靠得住的人组成。这首选的10个人可以包括你的朋友、家庭成员和那些在你职业生涯中彼此联系紧密的人,他们构成你的影响力内部圈,因为他们能让你发挥所长,而且彼此都希望对方成功。
当双方建立了稳固关系时,彼此会激发出强大能量。他们会激发对方的创造力,使彼此的灵感达到至美境界。为什么将你的影响力内部圈人数限定为10个人呢?因为强有力的关系需要你一个月至少维护1次,所以10个人或许已经用尽你所有的时间。
另外,应该至少挑选15个人作为你“强力10人内部圈”的后备力量,并经常与他们保持联系。如果你的一位主要关系退休或移民国外,最好的替补就是你的后备军。只要你能每月定期和他们联系,无论是通过电话、传真、聚会、电子邮件或信件,这个团体的人数都可以超过15人。
2.最初接触的15秒
在你试图建立与他人的关系时,人们总会问你是做什么的,如果回答平淡如水,比如只是一句“我是一名经理”,你就失去了一个与对方交流的机会。比较得体的回答是:“我在某某公司负责一个小组的管理工作,主要为我们的管理软件开发监视软件。我喜欢骑马,常常打网球,也热爱读书。”在不到15秒的时间里,你不仅使你的回答增添了色彩,也为对方提供了几个话题,说不定其中就有让对方感兴趣的。
建造关系网络必须遵守的规则,不是“别人能为我做什么”而是“我能为别人做什么”。在回答别人的问题时,不妨再接着问一下,“我能为你做些什么?”
3.保持联络
保持联络是成功建立关系网络的另一关键。《纽约时报》记者问美国前总统克林顿是如何保持自己的政治关系网的,克林顿回答:“每天晚上睡觉前,我会在一张卡片上列出我当天联系过的每一个人,注明重要细节、时间、会晤地点和其他一些相关信息,然后添加到秘书为我建立的关系网数据库中。这些年来朋友们帮了我不少忙。”
要与关系网络中的每个人保持积极联系,唯一的方式就是创造性地运用你的日程表。记下那些对你的关系特别重要的日子,比如生日或周年庆祝等。打电话给他们,至少给他们寄张贺卡让他们知道你心中想着他们。
观察他们在组织中的变化也同样重要。当你的关系网成员升职或调到新的组织去时,要及时祝贺他们。同时,也让他们知道你个人的情况。去度假之前,打电话问问他们有什么需要。当他们落入低谷时,打电话给他们鼓劲。不论你关系网中谁遇到麻烦时,立即与他通话,并主动提供帮助,这是表现支持的最好方式。
珍惜商务旅行的机会。如果你旅行的地点正好邻近你的某位关系成员,不要忘记提议和他共进午餐或晚餐。
4.经常调整关系网
至少每三个月调整一下你的关系网。要多提类似“为什么要保留这个关系?”的问题。如果你不定期更新或增加新人,你的关系网络就会陈旧。
5.为你的关系网络和组织提供信息
时刻关注对网络成员有用的信息,应定期将你收到的信息与他们分享。优秀的关系网络是双向的,如果你仅仅是个接收者,无论什么网络都会疏远你。
㈣ 关系网站的介绍
最近,为数众多的关系网站开始活跃于虚拟的网络社会中,这些网站以替人找关系为卖点,为组织或个人提供可交换、拓展人脉的平台。关系网站声称提供能让网友相互交换人脉、帮忙办事的有效平台,这些平台明码实价地“帮助客户”找关系走后门,服务范围包括找工作、出国留学、承揽工程、甚至是提供股票期权内幕交易……。
㈤ 什么叫关系网,到底有多重要。
人际关系当中, 每个人都想跟资源更多地那个人建立良好的关系, 但是想一下,人家为什么需要你呢? 假设你今日认得巴菲特并且可以天天跟他在同一张桌子吃晚饭, 如果你身上没有一点人家感兴趣的东西, 巴同学也顶多给你的点头微笑,送你张签名照而已,对你又有什么好处呢?!
人际关系扎扎实实的,便是你确有值得与别人交换的东西,或者是金钱,或者是资源,或者是时间,总之是某一样东西。 如果没有,劝你暂且打消跟这人保持紧密联系的心思。
即便连神秘浪漫的恋爱都一样, 你在一个人身上花了这么多时间,这么多心思,导致他在你身上得到安慰,信任和放松,这是一种赤裸裸的交换。 知道了这点也不赖,你就要花更多心思更多时间,让他更加信任你,爱护你, 以至于另找一个人信任的时候转换成本太高太高,你就形成你自己的竞争优势了。
人际关系说白了都是物物交换,一时间, 或许有你得逞的时候,但大多数时候,你是必须要在这之后付出代价的。
㈥ 如何构建自己的关系网
1.广泛地和别人交往是机遇的源泉
提起关系网,有时人们带有某种贬义,这是片面的。关系网本身没有错,它是中性的,关键看它是怎样建立起来,怎样运用的。如果建立关系网,不违背一定的道德标准,运用关系网也没有超出法律制度的规定,那么,这样的关系网何罪之有呢?在我国,建立健康的、符合社会主义道德标准和法律制度的关系网,对社会有利,对国家有利,对单位有利,对个人的成功更是不可或缺。
外国的成功学有“友谊网”之说,并认为,喜欢别人,又能让别人喜欢的人,才是世界上最成功的人。成功的人们大多喜欢广泛交际,形成了自己的一面“友谊网”。比如,你要某人推荐几个供你拜访的朋友,如果这个人是个失败的人,他只能好不容易为你提供一两个人,而且好不容易才找到这一两个人的地址和电话。成功的人就不同了,他们会推荐出一大堆朋友,而且是在长长的名单上寻找,因为名单上包括各式各样的朋友。由此显示出成功者与失败者在交友方面的差别。
成功的人大多是有关系网的人。这种网络由各种不同的朋友组成,有过去的知己,有近交的新朋;有男的,有女的;有前辈,有同辈或晚辈;有地位高的,有地位低的;有不同行业的,有不同特长的,也有不同地方的……这样的关系网,才是一张比较全面的网络,也就是说,在你的关系网中,应该有各式各样的朋友,他们能够从不同的角度为你提供不同的帮助;当然,你也要根据他们不同的需要为他们提供不同的帮助。这才是关系网应当具有的特征。
关系网既然称作是“网”,就应当具有网的特点。也就是说,在这张网上朋友的构成有点有面,分布均匀。有的人交友却不是这样,他们结交的范围十分狭窄,分布十分不均。只在自己熟悉的范围内认识一些人,而这些人的行业和特长比较单一。这样就构不成一张标准的关系网了。当然,不同的行业和不同的爱好会对交友形成较大的影响。如果你是一名学者,你结交的学者朋友就是你的各种关系中最集中的人群;如果你是干部,你周围的许多朋友大多数也是干部;其他各行各业都可以依此类推。这就是我们在编织关系网的时候,常常遇到的局限,这种局限关系到关系网的“使用价值”和其他质量。假如你是一名干部,你有没有必要提高自己的理论水平?回答必然是肯定的。那么,你有没有必要结交理论界的朋友?回答也必然是肯定的。那么,在理论界需求朋友的帮助就是必不可少的,否则,就会遇到很多仅靠自己的能量也很难克服的困难。
人们常说的优势互补,应适用于关系网的构造。本来,你有这方面的优势,同时就可能有那方面的劣势。打个简单的比方,你会著书立说,但你未必会在衣食住行等各个方面样样精通,那么,你不精通的领域,或者你根本不懂得的领域,就需要在那些方面精通的人的帮助。如果,朋友的结构太单一,就难以做到这一点。所谓优势互补,说的就是这个道理:你用你的优势,去弥补他人的劣势;以此换取他人以自己的优势来弥补你的劣势。这就要求交朋友不能太单一,不能完全局限于自己的同行、具有共同爱好和兴趣的人之间。所以,正是因为你在某一方面有特长、有爱好、有优势,才要有意地结识与你的特长、爱好、优势有差别的人。这才符合网络的结构和原则。
广泛与人交往是机遇的源泉。交往越广泛,遇到机遇的概率就越高。有许多机遇就是在与朋友的交往中出现的,有时甚至是在漫不经心的时候,朋友的一句话、朋友的一个手势等等都可能化作难得的机遇。在很多情况下,就是靠朋友的推荐、朋友提供的信息和其他多方面的帮助,人们才获得了难得的机遇。因此,从这个意义上说,交往广泛,机遇就多。但不可急功近利,有许多机遇是在交往中实现的,而在最初交往中,人们很可能没有看到这种机遇,在这个时候,不要因为没有看到交往的价值,就冷漠这种交往。谁知道与谁的交往会带来更大的机遇呢?
每一个伟大的成功者背后都有另外的成功者。没有人是自己一个人达到事业的顶峰的,一旦你许诺自己要成为出类拔萃的人,你就可以开始吸收大量对你有帮助的人和资源了。而其他各方面有所建树的人是你所有资源中最大的资源。你要做的就是找到他们,构建有助于你的事业的“关系网”。
2.详细列出你现有的关系网。并寻求别人的帮助
实际上,你的“关系网”远比你意识到的要广大得多。你实际拥有的网络延伸到了你每天都有联系的人之外,更多的联系包括你与之共同工作和曾经一同工作过的人们,以前的同学和校友、朋友,你整个大家庭的成员、你遇到过的孩子的父母、你参加研讨会或其他会议时遇到的人,这些人都会是你的网络成员。你的网络成员还包括那些你在网络中认识的人,以及与他们有联系的人。
美国有句谚语说得好,“每个人距总统只有6个人的距离。你认识一些人,他们又认识一些人,而他们又认识另外的一些人……这种连锁反应一直延续到总统的椭圆型办公室。而且,如果你仅仅距总统6个人的距离,那么你距你想会见的任何人也就只有6个人的距离,不管他是一家公司的总经理,还是好莱坞的制作人,还是你想让其加入你的团队并支持你的名人。”
人们喜欢跟他们喜欢的人做生意,而且愿意帮助他们喜欢的人。
当你或是你的产品无人知晓,而你又要将你的想法推销给其他人时,关键的推销策略就是与其他出名的人联系在一起。或者就像哈威·迈凯所说的:“如果你没有一个非常出名的名字,那就借用一个。”
将你所有的联系列出来。想想你认识并有业务联系的每个人,设计一个计划,最有效地利用你的这些联系。也许你想有人帮你打电话,向你介绍某个特定领域的一些关系或是写一封介绍信。当然,要尽量使人们更加容易地帮助你。如果你想让他们帮你写封信,那么你就应当打好信的草稿,你的草稿将节省他们很多的时间,因为他们不用再构思怎样写这封信了。当你寄这封信给他们的时候,附上一个写上你自己地址的回邮信封,这样许多人就都会非常乐意帮助你了。不要害怕提出请求,如果你不请求,他们也不会主动地来帮助你。
3.发展你自己的“小圈子”
多年以来,处在资深领队人员位置的人已经掌握了有效地建立自己团队的方法。他们努力的结果就是建立了一个能在他们生活的各个领域有力支持他们的系统。
这种关系不是魔术般建立起来的,它需要多年的时间和精力的投人才能发展起来。他们与同事和生意伙伴一起打高尔夫球,参加社区的筹资活动,加入乡村俱乐部和一些商业组织,所有这些投入都是为建立他们自己的网络在做准备。
确定一下你想在哪个领域多学些知识和经验。也许你计划开始做咨询业务,或者是成为配音艺术家,或在国际互联网上销售一种新产品。谁能够向你提供你所需要的专业知识呢?尽量列出潜在的可以利用的资源。如果他是你公司的某个人,那就接近那个人。不断地与你小圈子里的人进行交流,问问他们是否认识一些这个领域的人。通常你得到的名字往往又引出其他的名字,这样延伸下去直到你找到你想要见的人。如果你的每一条道路都走向了死胡同,那么就做一些调查来发现你需要的人。找一些最近写过那个领域的文章的人,给他们每个人写封信告诉他们,你的问题是什么,或是发封电子邮件,这种方法现在可以容易便捷地与某个大学的教授、或者某个公司的总裁等各种各样的人建立起直接的联系。请求他们向你推荐可能帮助你的人,或给你提供其他的资料。即使是比尔·盖茨,你也能通过电子邮件找到他。充分利用现代的通讯技术,而且最重要的是,现在就开始行动!你不会损失任何东西,而且每一步都将使你更加靠近你的目标。
㈦ 本人刚做销售,做宽带的。请问要如何更快找到客户源如何快速建立自己的关系网
首先的话,在发展客户的时候,需要保证服务质量,然后老客户才会介绍新的用户。找一些资源进行合作,比如说社区便利店等,给他一定的好处,让他为你做宣传。
其次的话可以通过网络渠道,比如说58同城,赶集网发布相关的信息。利用网络渠道拓展客户。
也可以印制相关的宣传广告进行发放。然后印上个人的电话。进行宣传推广。
㈧ 如何在职场建立好关系网
人际关系有很多感想和体会。俗话说“做事先做人”,绝大多数事情都需要人际关系的参与,在职场中更是如此。下面,我将建立良好职场人际关系的经验和体会与朋友们分享一下。希望能对大家有所帮助。
乐观的情绪
乐观的情绪对于塑造个人在工作中良好的人际关系大有裨益。乐观情绪的最好表现形式就是微笑,微笑可以通过最直观的形式传达良好的情绪给其他人,并为今后工作中同他人的良好互动打下坚实基础。
对于这点。我感受颇深。我刚到公司的前几个月,见到附近几个办公室的人不管是否熟悉都会习惯性地微笑着打个招呼。开始时我也没有想到这能给我带来什么好处,但是很快,我就从跟我一同入职的同事那里听到了微笑给我带来的是什么了:是良好而深刻的印象。有一天同事聊天的时候说到:“哎。老慕不错嘛!”我说:“怎么了?”同事说:“我们办公室李姐跟刘老师今天下午聊到你,说对面那个办公室姓慕的小伙子不错,很爱笑。”
作为新人。之前与其他人并没有工作上的交集,能给别人留下好印象。全是微笑的功劳。他们把你和爱笑联系在一起,认为你的形象通常会是容易接近、易于沟通以及阳光的。这种积极、正面的形象,会使你在今后的工作中与其他人沟通得更加容易。减少很多不便。
谦虚的态度
相对于骄傲来说,人们通常更加喜欢谦虚的人,因为谦虚的人会使人感觉更容易接近,不要让距离感成为你和别人沟通的障碍。谦虚的态度除了能减少你与别人沟通的障碍之外,更重要的是会让你在学习的路上更加平坦。
在职场中,同事之间存在或多或少的竞争因素,别人主动教你东西的概率通常比较小,谦虚的态度在你去请教同事或者前辈的时候会很有帮助,你的谦虚会削弱给他们带来的危机感。而且,在职场中,追求良好人际关系的最终目的无非是使个人职业生涯得到更好的发展,从而获得更多物质和精神上的回报。
此外,谦虚的态度可以在很大程度上减少你与他人交锋的机会。交锋通常是矛盾产生的根源。即便工作中的交锋多半是对事不对人的,却常常会影响到别人对你的看法。或许他们仅仅因为一次争论就认为你是具有攻击性的,这种情况的发生对于良好人际关系的建立是非常不利的。
我之前因为某项工作的职责问题跟相关部门的前辈有了一些分歧。职责问题是源于制度和体制本身的。我们自己改变不了,但是这种分歧会影响到人与人之间的融洽关系。所以,我颇费了一些心思去重新找回之前与前辈们的融洽关系。具体做法就是向前辈谦虚请教,使他们觉得我是很尊重和在乎他们的资历和经验的,从而改变了对我的看法。
主动的姿态
良好人际关系建立的第三个要领。是积极主动地建立和维护人际关系网。此处所说的关系网。是能为你的工作和生活带来更好的体验,同时又不会影响或者损害他人利益的关系网。在工作中,你的价值除了体现为良好的个人专业技能之外,还有良好的人际关系网。专业技能可以通过一段时间的专项学习习得,通过努力或许还可以速成,习得之后也不会轻易失去。但是良好的人际关系网则是通过时间积累而形成的,并且在形成之后仍旧需要不断去维护。否则。过了一段时间,你会发现新网织成的同时,旧的网可能有消失殆尽的危险。
大家同时进入职场,经过一段时间之后,在你连部门的人都认不全的时候,别人却跟大多数人打成一片了。在个人专业技术能力相近的情况下。此时他成功完成一项工作的可能性通常会比你大得多,因为他的人际关系网更加良好,他能获得的机会和帮助更多。即便在一段时间之后,你也跟大多数人打成了一片,但是先机已经被别人抢走了。
身在职场,一定要有积极主动的态度,不要被动地等关系网自己结成。以积极主动的态度去缩短形成关系网的时间,你会增加更多拔得头筹的机遇。
不要为人际所累
最后也是最重要的一条:尽量避免为人际关系所累。在工作中,人际关系很重要,但是如果因为放了太多的精力在这上面,从而影响到自己的正常生活和工作的话,那就得不偿失了。换句话说,追求良好的人际关系。无非是为了更好地生活和工作。不能本末倒置。
这就需要一个度的把握。凡事皆有度,个人建议将人际关系建立到感觉舒服即可,一定程度后就不要刻意去追求了,而应该把更多的精力放在个人专业技能的提高上。如果将专业知识比做应用程序,人际关系就是应用环境,抛除应用程序的环境不能单独创造价值,但只要应用环境不是特别恶劣,应用程序仍旧是可以发挥作用的
㈨ 关系网的优点和缺点
关系网的优缺点如下
优点拓展更多的关系机会
有很多人在现实生活中可能过于内向腼腆,有社交焦虑,这非常不利于他们的社交。唯独到了网络空间,他们能卸下一切防备,轻松地展示自我,可能就转变成了段子手或者文艺青年,等等。网络上的交流通畅,为他们迎来了更多聊得来的朋友,从而弥补了现实中社交关系的缺乏。
缺点现实社交能力弱化网络社交毕竟不能代替现实社交,而人成事也是要依靠现实中强大的社交能力。一个人可能因为社恐而沉迷于网络社交,而沉迷网络社交并获得尊严和快感后,由于缺乏锻炼,他现实中的社交能力就可能进一步弱化,这是很可怕的。
㈩ 关系网站的综述
“本人可代理报批国家发改委的各种审批项目,帮助各省市发改委及地方企事业单位报批项目,获得国家发改委各主管司局领导的审核和批准,同时可以加快审批速度和提高获得批准的成功性。中介价格面议,有意向者请致电1363542xxxx。”这是一家名为“xx关系网”的网站上看到的一条“提供关系”的帖子,而在某关系网站上,大量提供关系的帖子被网站编辑编列在一起:有人声称可以提供股票期权内幕交易、托人承揽转包工程,有人承诺可以8万元买一个公务员职位……寻求关系的人也很多:一位署名为“觅神剑”的网友悬赏5万元为老婆调动工作;一名叫“渡口”的网友声称在重庆渝西某区一检察院工作,希望能寻求关系调动到重庆主城区的政法系统或者市级机关工作。
“一个人永远不要靠自己一个人花100%的力量,而要靠100个人花每个人1%的力量。”这是一家关系网站的宣传语。在短短半年时间里,以商务、人脉为卖点的一系列关系网站从出现到兴盛,发展势头迅猛。在重庆本地一家关系网站上,发现寻求关系和提供关系的网民都非常踊跃,每日新发的“关系贴”都在200条左右。这家网站的管理员说,目前关系网站发展的速度都超出了他们自己的想象。这位管理员认为关系网站在短时间内就能获得如此效果的原因就在于找准了“关系”这个吸引眼球的“命门”。
“网上中介”可不负责风险?
关系网站如此活跃,那么在关系网站上发布信息的有效性和真实性到底怎样呢?
通过中国关系网,随机采访了5位请求帮助就业或落实户口的信息发布者,他们在中国关系网上贴出的信息短则半个月,长则半年,但均表示至今没有收到任何表示能够提供相关关系的回复。
湖南吉首大学的毕业生刘小兵(化名)准备在广州找一份时装设计的工作。“帖子发出去好几个月了,但一直没有回音,我觉得通过这样来找关系可能没什么用。”话虽如此,但小刘仍准备到其他关系网站上贴出类似求职帮助的信息。
与刘小兵不同,来自重庆市渝中区的钱女士在关系网站发的“寻求关系考上重庆市公务员”的帖子,不到两天时间就收到了回音。对方声称在重庆市江北区人事局“有人”,只要钱女士愿意付出5万元的中介费和辛苦费,考公务员的事情一定没问题。
像考公务员、调动工作、获得政府批文这样的事情怎么可能通过网上关系就能办到呢?很多人对关系内容的真实性和合法性提出了质疑。
“关系网站只是给人们提供了一个交流信息的平台,就相当于一个网上中介,我们对网上的‘关系信息’没有核准的能力和义务。”采访几个“关系网站”的管理员,他们均表示网友注册和发布信息均是免费的,关系信息在发布之前要经过管理员把关和审查,但主要删除的是一些与找关系无关的帖子,而对“符合要求”的帖子一般不会进行处理。有些网站还明确声明“无法承担您在使用网站时所受的任何伤害、损失或损害”,请会员“按照常理判断且谨慎小心”。“有收益就会有风险,这就需要自己对自己负责了,我们只是提供一个交流信息的平台。”某关系网站的管理员告诉记者。声称对因在网站上找关系而可能引起的诈骗或相关法律纠纷具有免责能力成了这些网站常规的做法。