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保险公司宣传墙

发布时间:2022-04-16 04:22:45

1. 当今行业最冷门又最赚钱的是什么行业

想要创业,建议您选择一个合适的创业项目,看自身是否具备相关项目的资质,找对项目之后脚踏实地努力。当然创业过程中资金也是需要考虑的问题,如果您启动资金有限,可以通过小额贷款的方式来解决。

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2. 将这篇实习报告翻译成1000字英文

Proud of Practice Purpose:

Summer enrich lives, to learn more social knowledge, exercise their capabilities. With their own marketing professional, to learn more practical knowledge of marketing, rich social experience.

Practice content:

From July 6, the Ministry of internship in my Bank card. Ministry of the card is very easy, nothing to do specific things, which originally wanted to spend so much training exercise their own I am quite disappointed. Internship a week later, my father asked if I want to do specific things, I Mankoudaying had. So he will be a Bank of China and the Pacific Life Insurance Company of cooperation to "create Star Program" program delivered to me, this is a well-planned bank personnel training. The plan has been successful launch of many cities in Jiangsu Province. This is the insurance companies to join hands with the BOC staff training sales techniques, a training, supervision by the insurance company's excellent coaching, training side is the bank employees, and I served as the event assistant. My main job is to supervise the teacher strikes Da Xiashou, such as taking pictures, buying prizes, preparing materials, records and so on for each venue discipline. I'm looking forward to this job, because I feel that not only do something but also take a look at the organization of this event must let me have benefited.

The first day (July 12): Manager Zhou called the insurance company informed me that today, first went to the venue layout. So early on the afternoon I went to Wisteria Garden Hotel, waiting for a long time, and finally there are several other arrangements until the Manager Zhou venue staff. They bring a lot of big bags, which installed a lot of posters, posters, a variety of tools. Arranged the venue is really a hard work, hot day, I entered the venue on the whole body sweat, although the opening of the air-conditioning, but is still done in full swing, sweat profusely. After more than three hours of agonizing, the venue was finally arranged that we must have a norm-like, and banners hung high, wall poster posted everywhere, each table is filled with the trainees card cards. At this time there is a teacher supervising the insurance companies wear, Sun Chief came, Sun the next day the teacher told me some of the tasks. In this way my work officially began.

The next day (July 13): Today is a "rigged Star Program" ceremony of the start of training to a lot of leadership. Sun told the teacher had to be more pictures, I am ready for an early camera, facing the leadership of a burst Kuangpai. As usual, are leading the training before the start of the speech. I had thought would be a boring training, the training did not expect that I began to whom the call of music inspired by the event in the Sun, under the teacher's resonant voice seemed to be especially interesting and inspiring, without the slightest dead. Some of the marketing knowledge and skills I have heard also relish.

The third day (July 14): From today to buy many small prizes every day to buy, the price of 10 ~ 20 yuan, 12 to 14 prizes per day, and every kind of day, can not be repeated. Sun can be seen demanding teacher prizes to be filled with creativity and surprise to the staff who every day freshness. However, selection of prizes have some small trouble to me, and this price is indeed very well to buy the prizes. I have almost every day from supermarkets to shopping malls Guangbian, and then crowded bus carrying large bags, but also hot and tired and rushed to the venue. Then the daily statistics, sales figures to the blackboard newspaper, on transcription, but also cut a small red star, posted on the honor roll on. But also from time to time snapshot camera lens to record discipline, switch lamp, really stunned me busy. Nearly 9 o'clock at night in order to go home.

On the fourth day ~ the sixth day (July 15 ~ July 17): repeat the third day of the schele, a busy and full. In her spare time can learn a lot of marketing knowledge, why not do it.

The seventh day (July 18): Today is the last day of this training, I attended the end of the dinner. Sales staff have a very significant increase see everyone happy. A week-long training camp, everyone tired, though the results are indeed gratifying. Almost all have been e reward.

A week later, I suddenly received a phone insurance company Sun teacher said Saturday there was a final victory banquet, asked me to look ahead to the hotel layout. I think this should be my last task of the bar. Manager Zhou, Sun teacher, wearing a general all rushed to the hotel in advance to carry out a number of layout arrangements. Sun is responsible for on-site teacher asked me to transfer prizes, is to the leadership of the hands of prizes handed. Staff and leadership have graally come in, everyone around the table. SUN teachers stand on the rostrum to announce the results of last week, and play my photographs. We looked at their own in the activity of the Mo Yang are convulsed. After the leadership awards dinner finally started last week, when the tension vanished training, everyone in a relaxed and laughing in the end of the celebration dinner. With the end of dinner, "made Star Program," and finally a perfect ending.
Questions added: Practice Experience:

First of all, I am a marketing professional students, but this activity is a focus on enhancing marketing skills training. This gives me access to a lot of vivid examples, rather than the boring textbook case. Personnel training programs, are insurance companies, insurance companies have been marketing talent, experience and skill of its marketing does have a lot of places worth learning. In this event I have seen the excellent organization of insurance companies the ability, marketing ability to inspire, as well as a variety of promotional rally. Organized the event itself is also a successful insurance marketing, through this activity, insurance companies and banks are able to potent combination. For this activity, insurance companies are also taking great pains not only the training of bank sales staff, also contributed to the future long-term cooperation with banks. Insurance company to pay this, I have seen, can be said that the training they and the Bank of China employees through thick and thin, the daily training is a fresh display. Can be seen, marketing is really everywhere. I deeply feel that marketing is a very human process, more akin to a kind of mutual help, its essence lies in the "sincerity" and "sincere" and I think it is probably the most important marketing process.
结对正确,这是我英语老师一句一句翻译的,弄了好长时间。

3. 保险公司业务员说好的反拥金给保户的,现在不给怎么办

说服拒绝者谈话技巧例一、“我有社会养老保险”这是不够的,我相信您一定希望您的家庭生活水平,永远不停的进步。比如说,您家里目前使用25寸彩色电视,您总不愿意有一天再回头使用十几寸的黑白电视机吧?二、“我不想把钱摆在保险单上”人们迟早要支付保险费,差别只是在于您愿意今天有零用钱来支付保险费,拥月日后的生活保险,还是有一天您的家以大笔的数目来支付生活上的庞大支出。三、“我要再考虑一下”当我们看报时,一定会发现,每天都有那么多丧事新闻。我们打个赌,你相不相信,这些人在离开人世之前一定有许多事情尚待考虑而未作决定,但是如今他们杨作决定时,一切已经太晚。四、“我现在无力负担,要等这一委收成以后再谈”您总不能说因为今年有水、旱、风灾而不播种,坐等来年吧?我相信您一定希望风调雨顺,年年丰收来保证家庭生活。但是过去这些年,您是否存有一笔足够的保证金,来保证您的家庭不受任何灾害的影响呢?五、“我有劳保,再说社会会照顾我的家庭”那是不可能的,也是不够的。您曾经告诉我您的家庭开支最少要××元。您知不知道,社会最多能给多少?劳保能给多少?现在您只有签字参加保险,才能保证您家庭的一切开支永远不缺。六、“我要和我太太商量”这是很好的建议,让我们约个时间到您府上拜访,与您们共同探讨保险。相信您夫妇会有许多问题想要了解。今夜还是明天方便?七、“我有朋友在保险,我会找他”我了解,就因为他是一位朋友,他不会与您讨论您个人的财务情形。我相信如果您有我,您一定不会告诉您的朋友,这样可以避开许多麻烦。一般人们比较喜欢与专业人士来探计他们的计划,或子女的未来。作最好避开亲戚、朋友,您认为是不是这样?八、“我会向保险购保费最便宜的保险”保险便宜保单的对象是只想以最少钱来支付保险费的人,他们的寡妻孤儿到时候将会发现,他们所拥的保险金无法购任何东西。保险一般都是以10年或20为计划,如果是最便宜的保险,那么到时候保险到期,将不有保障作用。您是不愿意这样呢?九、“我要问太太对这个计划是否同意”您这样将会把这难题丢给您太太,您太太将难于告诉您,为了自己及子女要多少保险,毕竟还是您的问题,而不是您太太的问题。十、“现在我负担不起!”刚才我们仔细的讨论了全部计划的内容,您也就家庭需要的最低保障作了决定。若你觉得保费过高,我们可以将部分的保障降低,您觉得哪一部分保障可以暂时降低?十一、“我不起保险,节余钱要还贷款”这就是我建议的理由,保险可以规划您的收入。假设,您六个月无法工作,您将从保和获昨金钱来偿还您的贷款?十二、“保费太贵了!”您是否认为把钱存在银行、公债或藏在枕头下,是花钱的行为呢?不是的。您是在储存钱,同样的,我所提供的保险计划也是储存行为,它不仅在您发生意外时,足够清偿贷款,并且能够提供您生活的保障。十三、“我的收入可让他们有好的生活”您的事业非常成功,实在不简单!但是如果没有您的管理,日后谁来经营呢?今天投保也就是保证在发生任何情况时,您的家人都有足够的钱来聘请适当的人员画管理经营的您的事业。十四、“我妻子可以再找工作维生”当然可以,但是最起码她要有一笔足够的钱,让她有一段时间去再受训练及调整也的专业知识,以便能够在社会上与年轻妇女竞争,您准备了吗?十五、“不需要!我的亲属会帮我抚养子女”您有热帮助您的亲属,真是太好了。但上,他们又能帮助多久呢?能帮助到什么程度呢?保险能保证您子女在任何时候,任何情况下保持现有的生活水准。十六、“不急,等到生日满足风的时候再”您已经决定参加保险的明智的,虽然如此,仍然有许多因素需要我们让保单尽快生效。或者保险拒保。而且满一足岁,保费也必须增加。我们现有的保险计划适合您的需要,应该马上行动。十七、“把钱投资在不动产上比保险好”把钱投资在不动产上当然很好。但是,请问先生,你每个星期区区五块钱,宣传部能多少不动产?十八、“我现在还不需要保险”是,先生您现在不需要保险。不过实事上,保险当您需要时再,已经太晚了,它必须是您不需要的时候。十九、“我没有空”先生,不是有没有空的问题。我只要您给我三分钟来介绍保险,如果您没有兴趣我就走。二十、“她的保费,我负担不起”我同意。您的收入的确很紧,这也就是为什么我建议您太太拥的保险,并由也自己付费,以及您及您的女儿为受益人。这样的话你认为如何?二十一、“我们不需要,也许她会离开我”如果发生这种事情,实在很难去想象。我也曾经思虑过这种事情,您是否曾经注意过电视报导过许多这类家庭,但是在实际生活中,这种情形只能让活着的人在受个人及财务上的痛苦。二十二、“我们负担不起”您只是觉得付不起保费,并非不愿意拥有。为了维持家庭,您太太的收入占了家庭收入的三分之一,针对这点她就需要保险,就如同您夫人的在您的保险单里是受益人一样。现在让我们看看每月家庭支出,看看是否可以省些钱来保险。二十三、“我太太不同意!”先生,是这样啦,保险就象礼物送太太一样嘛!您不要事先告诉她,给她一个惊喜,不是更好吗!二十四、“我没兴趣!”对,就是因为您没兴趣,我才跟您谈。我对有兴趣的人不会跟他谈,因为他已经了很我保险了。二十五、“我不想保险!”五年前或许可以这么想,但是现在,每个月您的上入远超过家庭生活的费用。每个月您都会为这个家庭多赚一些钱。现在您是否认为应该有保障?二十六、“我们钱很紧,负担不起”刚才我们讨论过,您夫妻二人都有工作,并且您太太可以工作到退体,在这种情况下,您的收支仍然如此紧张,这也就是我们讨论的重点。保险能在出现疾病或意外的情况下代替您太太的收入,并以这笔收入帮助抚养子女。二十七、“我要子,不要保险”请问您想拥有自己的子吗?保险是您有家人在您发生意外时,仍然可以拥有属于自己的屋的最简单方法。比如说,保险犹如一道墙,任何人未经您的允许都无法进入,不论任何情况,不论您在或不在。每一个子的人都需要保险。二十八、“我等下个月再”我会乐于等待。但是如果在您投保之前发生意外,那由谁来付清银行贷款的余额?如在贷款书上有您太太的共同签字,这意味着这笔还贷负担落在她的肩上。其实,您只需要多付一个月的保费,就可以除去这项顾虑,何需等到下个月呢?二十九、“我还年轻,无需要考虑退休问题”话虽如此,您无需要忧虑,毕竟尚未到,只要您同意,无论您发生任何情形,您的妻子都会有一笔钱可以运用,您一定愿意如些吧!再者,年轻投保保费少,年龄增加保费也增加,何不轻松付保险,早日拥有保障呢?三十、“保险划不来,钱被保险赚去了”请问保险不赚钱,您敢投保吗?如果您知道一家几天会倒闭,您是否它的产品?因为您一定会担心产品的质量和服务。保险不赚钱,那么经营一定有问题。这不但会影响服务品质,还会减少保户的预期红利,使保户利益受损。所以保险赚钱是应该的,值得鼓励。三十一、“保险免谈”每天都会有人来谈保险,这是件好事,因保险行销人中的专业知道比保险的人多一些,你不一定要,要多了解多比较却可以获得很多知识,如果坚决闭口不谈,便失去免费的机会。三十二、“保险不划算,只有出事才赔”
当保费缴满二年后,就开始有现金价值,缴得越久,价值越高,无形中使您多出一笔现金。象这样划算的保险,抢都来不及了,您还有什么不满意的呢?三十三、“以前没有保险都过了,现在不也一样过”现在绝大部分家庭都是三口之家。每个家庭都子,再加上日常的生活开支,小孩上学,很多事情需要钱来解决。如果遇到困难,恐怕连兄弟姐妹都爱莫能助。至于现在物价逐年上涨、费用增加、赚钱不易,若是家里有万一急用一在笔钱如保何是好。保险是个很好的保障,只要大家投资一点到保险上,日后,就没有后顾之忧,社会问题自然可少一些,您说是吗?三十四、“社会公债是较好的投资”请问,过去五年您存了多少钱?这样您将会明白两件事。第一,定期定量的储蓄是困难的;第二,场的变动。“好的投资”所代表的意义是的时候价低,的时候价高,而不需要象投资专家那样追踪记录。先让我们谈如何保证您家庭不必为日后生活费忧虑烦恼,这才是首要的,然后再谈购公债。三十五、“存那么多钱在保险上,是不值得的?”假如你看见地上有一张10元的钞票,你不会因为这不是一张20元的钞票,而不理睬吧?同样的道理,现在从基本的退体计划开始,等收入增加时,我们可以逐渐增加。假设您的身体健康是标准的,何时安排体检?三十六、“我还要等一段时间”我很高兴您明智决定投保,从而获得保险在税务上的优待。若您立刻将这个保障计划付诸实施,在本年度内您就可以获得减税和收益。三十七、“我不着急,当我退体时,会有足够的钱”具体一点说,依您现在的退休计划,您将永远无法退休,而必须另外找工作。因为您的退休费太少了,而且无法跟上物价的上涨。我怀疑当您60岁退休时,您和您的家人能否仍然象现在这样生活,享受家庭的乐趣。三十八、“没兴趣,我已经有储蓄计划”您能否告诉我,过去两年您已经存了多少钱?我现在提供的保险计划,实际上是让您有一个固定的储蓄计划,在您最需要的时候使您能有一笔可观的收入。三十九、“我参加了社会保险”社会保险只是在您退休后,使您得到勉强可以生活下去的收入。考虑到通货膨胀的因素,那笔钱实在难以生活。您努力工作是希望获得较高的生活水准,您是否告诉我,您对退休的生活要求是什么?四十、“我无法进行定期储蓄”似乎您和我一亲,遇到困扰是一会儿需要添制衣服,一会儿要交小孩的制服费等,七上八下,不知钱该怎样花。但是保险不同,它限制你的花费,使保险费连续不断地存入并获得稳定的增加。假设十年后发生意外,您的妻子只能将储蓄本利取出应急,而保险却能使您妻子获得一大笔保险金。四十一、“我将节余的钱投资在股票场”保证家庭生活后,将多余的钱投资在股票场并没有什么不好。您的做法就是俗话说的“玩股票”,实际上您是在“兑现您未来的收入”。为什么不让我们先将退休时的收保障办妥当,然后再将多余的钱去“炒股”?这样说有道理吗?四十二、“我已有储蓄计划”我不是想要您中断您目前的储蓄计划。相反,我只是希望你通过保险来长久地保持这个计划。因为您不能确定保时将用到这笔钱,万一到时因为太老或无力工作,再去补充这笔钱,那该怎么办?您同意吗?四十三、“我要再考虑考虑”对!这是可以理解的。同样的,这么高的保额,我的在收到您体检报告时也需要考虑考虑!请告诉我您保时比较方便?是本周还是下周?四十四、“我现在很忙,实在没有空?”我很了解您的工作,正因您从早到晚忙碌,所以您才能经营得这么好,说实在的,您只要花一小时时间,就能确定您的家人未来的生活保障,以及确保您一生的成果,核心问题是如何累积您的资产。四十五、“再等一段时间,现在我的资金很紧张”根据您财才所说的资产现况,在债务中税务占有极大的比例,不论是税务局或您的债权人,他们是不会等您一段时间的。万一有什么不幸事件,您的家人会因为您的等待,而损失急需的大笔现金。您一不定期不希望如此吧!四十六、“我没听过你们”这足为怪,因为保障资产计划是保密的。这儿是我们准保户的名单,或许有一些是您熟识的,并有一些建议书,或许您对它们的有很大兴趣!四十七、“我很忙,没时间”看得出您是一位对工作非常负责的人,您对工作的态度很让人敬佩。但百忙之中,请您千万不要疏忽了关心您自己及家人的利益。我今天正是特意为您的切身利益而来的,如果方便,请允许我占用您五分钟时间。四十八、“投保不吉利”过去我也是这么认为,但是深入了解后才知道,许多事要来就会来,和投保并没有关系。我们的保户有五十多万,但目前只有十几人出事给予理赔。因此,只是有保的人生活才安稳。象您这样有责任心的人,一定会替家人设想很多,您认为每天存3元好还是5元好?四十九、“偏听偏信地倒霉的”如果这种说法是正确的话,那么我们应该马上去拆、拆局!这样一来,没有了就没有人生病,拆了局就不会有人杀人放火啦!五十、“保险几年了,还没盾到钱,没有意思,再不了”当初因为您的孩子还小,家庭支出较大,才为您设计纯保障的保险,一来保险费便宜,二来可以多一些保障。其实,你应该高兴没有看到钱,平平安安才是福气啦!五十一、“老了没有积蓄不方便,存银行还是好”今天我为您设计的正是为将来储蓄一笔养老金,以前的那份保险是为了您的百年之计着想,而这份保险则是为您退休后多一笔钱可以运用,一时候就不用向孩子们伸手要钱!五十二、“保险年期太长”去去我也是这么认为,但我深入了解保险后才知道保险本来就是越长越好。时间短,怎么得到保险的好处?短期的,时间到了又,保费又调高了,倒不如一次就长年期,免除许多烦恼和不必要的费用,您认为每天存五元会不会太少?五十三、“保险不好,理赔不干脆”保险不是不好是您找错业务员,理赔不是不干脆,而是文件不齐。其实您真正的问题只有一个,就是“钱”,如此而已!您想吃饭,没钱就不吃吗?您想子,钱不够就不吗?不是的,关键是您是不是觉得这东西对您很重要?如果重要,您就会设法筹钱,对不对?五十四、“我对保险不感兴趣”我跟您一样地保险不感兴趣。我是保险的,没错。但是我有兴趣是你晚年有没有钱过好日子。您对灭火器有兴趣吗?当然没有,但是为什么?汽车为什么放着备用胎?人们决定对事物的取舍不是因为兴趣,是因为需要。保险,是因这它可带来很多利益。五十五、“不久我将结婚,以后再说”您的丈夫从您这儿能获得保险利益,这对婚姻是有利的。您的丈夫将会因为您拥有一个保险计划以及善于理理而更加爱你。五十六、“看起来不错,但我希望比较一下”正确的比较是应该的。我有一本产品目录?从中您可以了解保险最畅销的保险计划,我现在就来跟您共同研究好吗?五十七、“我要同××比较一下费率”太好了。我可以用你的吗?我有一位朋友是他们的高级业务代表,他会乐于告诉我们他们有关的资料。(这是一个快捷的方式来确定你的准保户是否有诚意,比较以后购保险。)五十八、“不急,一、二个月后再说吧!”您说过,我所提的计划不仅是您,财力上能负担得起的,并且您也挺喜欢这个观念。这个计划能否成立在于良好的健康条件,而非花钱所能得到。您现在有权作决定,但是谁也无法保证明天您的健康情形又如何?任何疾病及意外都能改变您的核保条件。这就是我为何现在就请您填写健康通知书及开始办理必要手续的原因。五十九、“我很忙,请先和我的秘书约个时间再来”我已在您面前,我想不需要为未来约时间,我也很快,您只需要花五分钟时间就可确定我所提供的建议是否对您有价值。若回答是肯定的,我们再约时间,不然我立刻告辞。五分钟,公平吗?六十、“我以后有儿子养老”我有许多客户也都是这么想,但是经过我解说后才了解,过去没有保险,老来当然要靠儿子养。现代的社会竞争激烈,稳定不易,为了谋生已经焦头烂额,我们又何必加重他们的负担。您认为我建议每天存5元会不会太少?六十一、“怕将来没钱交”是的,您目前交费是绝对没有问题。但是,您真正关心的是将来是否能负担得起,一旦您投保了,有5种形会影响您的交费能力:(1)收入维持目前水准,交钱当然没有问题。(2)收入增加,那您更不会有交钱的问题,甚至还可以增加您的保险。(3)收入减少,那您可以改变交钱方式,或是将我们为您存的钱拿出来,所以也不会有交钱的问题。(4)发生事故,收入中断,我们会付给您一笔钱,让您解决睡入中断的烦恼。(5)最后一种是和上帝解约了,我们会付一笔给您的家人,让他们日后生活没问题,代替您实现您的爱心与责任感。所以您认为每天存5元会不会太少?六十二、“我同有听说过您的”这是无足惊讶的。您知道,有很多从事相关业务的各种,我们的知名度虽然不及许多在电视上作的,但是我们是专门办理保险业务的保险。您看!这是我们的代理证书以及准保户名册。六十三、“我希望比较你们与××的保费”是的,先生,您手上是否有计算机,这本是寿险的保险资料,它刊载各大保险的寿险计划及费率表,也包括××在内。我们现在就可以比较一下。六十四、“留下资料,我看过再与你”推迟立刻做决定是人们的自然反应。先生,我想念在您日常工作中一定十分了解拖延的负面结果。是不是我在哪一方面未尽详细,令您难于决定。这样好了!让我们共填要保书,让核保程序先进行,这样您还有时间可以考虑,并且不受任何约束,这是最好的方法吧!六十五、“我们无法就现在已有的退休待遇再增加负担”老板,通货膨胀已将许多过去设立时很好的退休计划,变得不合时宜。您的同业已经发现改变过去的退休计划来剌激员工的责任感,提高生产力,以及增加利润,您难道不认为是非常重要的一环吗?六十六、“为何要将死亡给付列入退休计划内呢?”根据实际情况,个35岁的人将会有28个人无法活到退休,个45岁的人将有25人无法生存到退休年龄(立刻转换话题),我们甚至尚未谈到节税的益处呢!六十七、“孩子日后可以自己保险”我同意,当孩子长大后有机会为自己保险。若是孩子长大后发现在儿童时代您就为他们准备保险计划,您可知道孩子会如何感激您吗?现在何不用行动向孩子证明您是多么的爱他们。六十八、“你做的计划太多了,我们只需要一些基本保额”我很高兴很诚恳地说出您的观点,我也知道您希望我提出诚挚的建议,事实上,年轻人所需要的费用往往较成人高出许多。我证明给您看……六十九、“我不需要大学教育储蓄计划,孩子有能力得各种奖、助学金”是,现在有许多伤各式各样的奖、助学金提供给学生,但是金额都不高,无法支付学费以及吃住费用。这里有一份目前大学教育所需要的各项费用,以及各种奖、助学金标准的说明书供您参考。七十、“我的孩子不需要那多么保险”您自己有很好的保险计划我知道您十分了解保险的真正价值。我可以比较您的费率和您孩子的费率,您会发现若您父亲在您十岁就为您保险,那将会对您有无限意义。七十一、“如果这些条件不保,我就不要这保险”您的健康状况是属于较特别的一级,在×年内,若您的情况不再出现恶化是不会同意承保的。您是近切需要保险的,况且只有几万分这三才会有可能,这应该是公平,您同意吗!七十二、“工作不稳定”正是因为工作不稳定,您更应该购,现在工作不稳定,还可以快点找工作赚钱,但年老时想工作也不能工作了,手边又没钱怎么办?您认为每天存3元好还是5元好?七十三、“保险会倒闭”我有许多客户当初也这么想,但解释后才了解,保险和银行一样,都是金融机构,都受到的管辖,不知道您马钱存在银行怕不怕银行倒闭?七十四、“我不信任保险”过去我也是这么认为,但是我在进保险上班后才知道,其实一切都是误会。保险就象银行,是认定的金融机构,所以同意保险经营,基本上已经替我们作好了选择了,这个您可以完全放心。您认为每在存5元会不会太少?七十五、“这不急,明年再说”男人总是喜欢货真价物品。您呢?现在交保费就是让您省钱、如果再等的话,不仅您每年的保费要增加,而且保险金额还会降低,现在交费却是省钱的时候。七十六、“我不相信人寿保险”我也如此,但是我相信人寿保险的利益。这就如同油漆店的主顾一样,没有人油漆是因为他们喜欢油漆,他们油漆是因为油漆粉刷后所带来的美观。保险就是金钱,当您老到无法工作时,您一这迫切需要金钱。当您发生意外时,您的家近切需要金钱,您一定相信金钱对吗?七十七、“春节快到了,在这个切骨眼上我们负担不起”过春节,这正是我们所讨论的重点。正是由于您的健在和稳定的收入才使您的太太及子女以欢度春节以及平日的美好生活。您认为每月缴的保费会带走他们的快乐,还是由于我们安排的保障计划而带给家人幸福呢?七十八、“我不需要这种高额全保的保障”假设您因为意外或疾病无法经营企业数月之久,您一定无法支付员工薪资,并且还要筹钱来支付您的租赁、水电等一切费用。全体保险可以保障您有钱支付一切固定经营性商业支出,直到您可以重回工作岗位。这种保险保证您的经营在任何状况都能正常进行。这不是很好的事吗?七十九、“我没空谈,您寄资料来吧!”资产计划不是一种可以“自已动手做”的物品。我深切了解您是非常忙碌,这也是成功人士的写照。这样好了,明天中午我们共进午餐,利用午饭时间,彼上此交换意见,如果您太忙而无法外出,我会带一些点心来您的办公室,或来一些肯德鸡如何?八十、“我父亲不相信人寿保险,并且没有保险我们也过得很好”是的,这种想未能与我父亲相似,但是他相信必需存一些钱供老年急需之用。这观念同我提供给您的计划一产。如果我们能让时光倒流,过去的保险能做到如此程度,我相信您的父亲和我的父亲都会有兴趣的。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

4. 中国人寿保险公司宣传标语

1、中国人寿,一言九鼎

2、漫漫人生路,浓浓人寿情内

3、时间流逝,爱却永存容

4、中国人寿助你健康长寿

5、中国人寿,与你同行

6、人寿拥有爱,幸福天天在

7、人寿中国,你我志愿

8、携手人寿,珍惜生活

9、爱待人人,伴君长寿

10、相知人寿,关爱人生

11、人寿永相伴,爱心永相随

12、中国人寿,帮你走过幸福一生

拓展资料:

中国人寿财产保险股份有限公司系国务院同意、中国保监会批准、中国人寿保险(集团)公司及旗下中国人寿保险股份有限公司共同发起设立的全国性专业财产保险公司,注册资本80亿元人民币,经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险、上述业务的再保险业务、国家法律、法规允许的保险资金运用业务、经中国保监会批准的其他业务。

5. 保险公司企业文化墙

企业文化墙一般包括以下内容:
企业责任;学习理念;市场理念
企业宗旨;企业精神;企业使命
员工风采和企业动态也是非常重要的内容。
内容有了,还要配上精致的图片,才会有助于提升企业形象。
网络【文化墙】,可查看经典企业文化墙实物模板!

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

6. 太平保险的企业文化

“以人为本,一诺千金”是太平保险在国内复业时的服务理念。“机制引才、制度用才、环境留才、培训育才”,是我进太平保险前上的第一次企业文化启蒙课,也是我在2001年看到《中国保险报》刊登的招聘广告后,怦然心动想要加盟太平保险的理由。



那个时候,保险行业招聘广告很少。因为上世纪80年代初恢复国内保险业务以后,市场上只有中国人保、新疆兵团保险公司两家主体。到了80年代末90年代初,又增加了中国太平洋和中国平安保险两家公司。但由于当时金融保险业没有放开,行业员工收入待遇又不错,因此即使到了1996年,中国人保分业经营的一段时期,在人员入司上基本上也是零增员或负增长,只有出口,没有进口。记得在1995年中国平安保险由区域性的保险公司,转而成为全国性的保险公司后,曾在《中国保险报》上整版刊登过两次招聘广告,当时在业内还曾轰动一时。
初创时期的中国太平洋和中国平安保险的关键岗位的人员和管理人员大都来自中国人保。我当时在中国人保甘肃分公司计划处工作。我的领导和同事匡继祖、毕寒松,也是在看到招聘广告后,相继去了上海平安和深圳平安。
尽管1996年国内新批设了新华、泰康、华安、永安四家区域性的保险公司,但总体上不影响分业经营以后的中国人保、中国人寿、中国平安和中国太平洋保险市场的垄断地位。整个中国保险业的活跃程度还是不够。但业内人员的流动则开始多了起来。中国平安保险1995年从海外开始引进人才,特别是在寿险业,对台湾的人才情有独钟,1999年专门推出了引进外部人才的“龙腾计划”。由此始,中国平安保险开始走上了与国际接轨,快速发展的健康之路。2004年,中国平安保险在香港上市成功,其重要看点之一是被认为国际化、专业化的人才队伍和中西合璧的管理团队。所以,“以人为本”的理念是对的。可口可乐的总裁曾经说:如果发生大的火灾,厂房和原料被毁,但只要保留了人才,可口可乐仍然能够迅速发展起来。



太平保险和太平人寿保险是中国保险控股公司旗下的子公司。是在中国加入WTO,开放进一步加快的新形势下,进入国内保险市场的。它1929年创立于上海,1956年到海外经营,2001年重返故里,是国内历史上最完整、最悠久的保险公司。原来担任中国保险控股公司的董事长杨超(已退休,退休前曾担任中国人寿保险公司董事长)。针对中国保险控股公司的实际和国内保险市场情况,决定太平保险到国内复业。而当时正值1998年亚洲金融风暴横扫东南亚各国,各国均伤痕累累。中国保险控股公司面对当时严峻的经济形势,通过中国国内第一家上市保险公司——中保国际在香港上市,募集资金,在国家和中央领导的亲切关怀下回归国内,开始耕耘国内保险市场。经过近10年来的艰苦努力,太平保险、太平人寿保险、太平养老保险、太平资产管理公司均取得了瞩目的成绩。太平人寿保险借银行保险渠道,开拓了一片新市场。太平保险2013年12月保费规模突破100亿元。可以说成绩不菲。



2002年3月,我正式投出了我的简历。
在我的简历投出3个月后,2002年的6月,我接到了从深圳太平保险打来的电话。对方非常有礼貌的询问我是否有时间到深圳参加一个面试。正好6月底人保总公司组织我们到香港去参加培训,我就答应借这个机会去一下太平保险。7月的一个夜晚,我们过站深圳,在晚风习习的深南大道,我看到了太平保险的霓虹灯在闪烁。这时我心里突然升起一阵暖意。
在香港培训的时间是短促而丰富的。接待并组织我们进行培训的是中国保险控股公司。中国保险控股公司是1996年国内保险进行分业经营后,从中国人民保险公司分立出来的。因此,与中国保险控股公司培训部的同志见面后,双方都十分亲切。培训期间,我们参观了中国保险控股公司,与其旗下另外一家子公司—香港民安保险公司的中高层进行了座谈交流。良好的工作环境、紧张忙碌又有秩序的工作,轻松和谐的语言交流,无不紧紧的吸引着我。交流的结果使我对中国保险控股公司有了更为深刻的认识,也进一步增强了我加盟太平保险的决心。
从香港回到深圳后,我联系了太平保险人力资源部,在他们的安排下,我来到了位于福田区益田路江苏大厦17楼——太平保险有限公司的总部。当时江苏大厦一带并不繁华,但经过这些年的建设,到现在已经十分现代。深圳CBD,市政府、音乐厅、图书馆、深圳书城均落户于此。
当时面试我的有:总经理室分管人力资源部的陈永新助理总经理(已经因病过世)、时任市场部的罗海平总经理(第一届中国保险业发展改革论坛暨现代保险功能研讨会策划者、现为中华联合财产保险控股公司副总经理)、曹晓润助理总经理、人力资源部的孙丰收副总经理、孙虎(太平保险河北分公司副总经理)和工作人员王可。在提了几个问题后,让我用5分钟的时间,就中国保险市场目前发展现状和未来发展趋势这一课题做准备,演讲时间10分钟。我在预定的时间完成了演讲,或许演讲的内容也打动了在场的人,面试还是很顺利的。此后,我见了陈锦魁助理总经理、姜中明助理总经理。姜中明助理总经理原来在香港工作,他的普通话不是很标准,但十分幽默。他很仔细的问了我几个有关业务和保险法方面的问题。最后一关齐志强副总经理面试我后签署了同意的意见。后来加盟太平保险后,我还与齐志强副总经理就第一次太平车险制度改革进行过探讨。人力资源部本来还安排当时的姜宜道总经理面试我,但姜总当时在香港,听了人力资源部的介绍后,就同意我进入太平保险。通过参加这次面试,太平保险认真、务实,对面试人员认真负责的态度给我留下了非常深的印象。
2004年的夏季,在一次聚会上,时任人力资源部孙丰收副总经理向当时总经理室李晓明助理总经理介绍我时,说我是当时进太平保险时面试最为严格的。
太平保险十分重视员工的培训教育。由于中国保险控股公司的支持,从2004年起,太平保险人力资源部在总经理室李晓明助理总经理和时任人力资源部陈晓燕总经理的主持下,组织了国内一批优秀的人员到中国保险控股公司海外机构进行学习,这对太平保险国内业务的健康发展起到了积极的作用,实践了“培训育才”的人本理念。
2005年初,有一位应聘太平保险的高级管理人员指着公司17楼的文化墙对我说:“你知道你们公司吸引我的是什么吗?是‘诚信、奉献、和谐、分享’这一经营理念中的‘分享’,它让我莫名的感动。”2007年,时任总经理室副总经理的罗海平,在讨论《太平保险有限公司2006年—2010年发展战略规划》时,说到“用心经营、诚信服务”的经营理念,已经深入到了基层公司员工的骨髓中,可见公司企业文化力量的强大。



当然,太平保险的企业文化也是与时俱进,不断进行变革和不断丰富的。例如当时复业提出的“大利大干、小利小干,无利不干”的经营理念随着时代的发展渐渐不再提倡。
“实现自我,享受人生、共同发展、回馈社会。”是太平保险复业时最初所倡导的公司经营理念之一。每当登陆公司老OA时,跃入眼帘的便是这句话。虽然这一理念现在已不再提倡,但它对我的影响如此之大,以至于至今仍不能忘却。
据说这一经营理念颇遭非议,最主要的争议是在“享受人生”上。大约是没有鼓励公司员工艰苦奋斗积极向上,而是倡导大家贪图享乐。可能由于理解不同,因而导致的结果也就不同吧!
但对于这一经营理念,我有着我自己的看法。我对“实现自我、享受人生、共同发展、回馈社会。”的理解是:享受人生的前提是实现自我。公司在了解每个人的优点和特长后,为员工搭建实现自我的平台,规划人生未来,并与公司共同成长、发展,为社会做出贡献。工作的目的肯定是追求更好的生活,而享受人生,则是人们更好工作的动力。
记得我在人保公司工作期间,曾在中央二台看到一档经济节目,大约是讲在西方企业当中正逐渐流行在茶水间放置茶水、牛奶和咖啡。平时人们在工作中互相往来较少,每天在固定的休息时间里,大家可以不约而同地到茶水间,通过这种方式达到互相沟通,启迪思维,从而更有利于工作。于是我结合当时公司的工作实际,以合理化建议的方式提交给原来工作过的公司,但是遇到了阻力。最大的阻力则是有员工提出基层公司的同志在不辞辛苦的收取保费,而机关的工作人员却喝着咖啡工作,有点贪图享受。西方的企业文化在中国本土遭到狙击。到太平保险工作后,当我看到公司有茶水间时,欣喜不已。茶水间摆放的电脑可以上网查询资料,报纸可以随意翻阅,告示牌帖着公司这两天要进行的重大活动,一切都给人新鲜的感觉。原来所提的建议在这里却轻而易举的实现。这一切无不透露出海归公司的活力。
还记得公司最初拍摄反映公司的企业文化记录片。在17楼大会议室,摄影师让水险部姜琳端着一杯饮料,让我翻着一本杂志,然后面对深圳蓝蓝的天和绿绿的莲花山取了景头,至今想来都让人难以忘怀!我认为如果一个公司经营到了“才饮长沙水,又食武昌鱼,万里长江横渡,极目楚天舒”的境界,这个公司的未来前景无疑是非常辉煌的。当然残酷的市场竞争现实不允许企业会有如此浪漫,但我觉得一个企业应向这样一个目标努力。
除这一经营理念外,公司琅琅上口的还有“用心经营、诚信服务”的经营理念;“诚信立司、效益兴司、专业治司、合力强司”的管理理念。时任中国保险控股公司冯晓增董事长所倡导的六种精神,都在深刻的影响中国保险控股公司旗下的广大员工。我想,这些理念之所以琅琅上口,让人过目难忘,影响如此深远,自然有其魅力的地方。太平保险经过80余年以来的持续创造、发展和积淀,已经形成了比较丰富的价值观体系,这是历代太平保险人共同创造的巨大精神财富。2008年,根据时任太平保险董事长沈南宁同志的倡议,在罗海平副总经理的主持下,时任战略管理部王文辉总经理吸取各方面的意见后,起草并印发了《太平保险有限公司2008年—2010年企业文化建设纲要》,这是太平保险在国内复业经营以来,第一次发布的关于企业文化建设的文件,对推进太平保险企业文化的建设起到了积极的作用。
至今想来,中国保险和太平保险近百年来所积淀的文化底蕴,应该是吸引我加盟太平保险的重要因素。上海复旦大学保险系主任徐文虎曾在2002年一次讨论会上讲“10年后,中国险企的核心竞争力将是什么”的问题时,说了两点,其一是产品的技术含量,其二是企业的保险文化。从现在来看,此言不虚。对于以上两点,我也是一个拥护者。因为在深圳太平保险工作的这些年间,我对以上两点,特别是对公司的企业文化,深有体会。因为产品是同质的,而没有一种文化传递的感受是相同的。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

7. 保险公司团队文化墙

企业文化墙有各种类型的,要结合自身的企业文化!比如有的文化墙内容是业绩榜,有的文化墙内容是公告栏等!如果只是单纯的想展示一下人文风貌之类的话,你可以做个宣传栏和员工风采照片墙结合的方式,有一种磁性文化墙表面的可以设计定制图案,本身是磁性的可以把员工照片做成磁性的吸在上面,很有创意很美观!

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