宣传部招聘题

① 学生会宣传部常务组笔试内容。。。急急急，拜托了！

我们当年宣传部招人主要考虑两方面问题：
一、做人品格；二、才艺特长。
品格方面：新招委员的品格是部长们要考虑的一项，通过回答一些简单的问题起到测试品格的作用，这方面只要用心耐心平心静气的回答一般没问题。
才艺特长方面：这个是重点考察的东西，宣传部大方向上的工作内容无非出展板海报、维护网站，涉及到的特长有绘画、书法、文笔、网络技术等，只要具备其中一项特长就可以胜任宣传部工作。
另外可能问到的问题可能是关于你对学生会这个组织和学生会日常工作开展内容的认识这方面，你可以提前了解下。
希望你能满意我的回答，谢谢！

② 我们学生会宣传部要面试了，各位大侠帮忙想想面试题

哈哈,我毕业前就在学生会宣传部,做了一年干事一年副部长。
其实面试没有你想的那样难的，不会出一些你所想的什么需要动很多脑筋，类似世界500强企业面试那样的难题。像我们招聘新干事，准备的问题都不是写在纸上，每个人问的也都不相同。其实面试提问的目的一是了解对问题本身的态度，你只要不往坏的方面回答就行了；更重要的是问答本身是一种沟通，可以了解到一个人的性格、沟通能力、亲和力等等。而这些是自身的素质，不是短时间能够获取的。
想起当时我应聘，部长问的问题有：你如何对待与其他部门（学习部、生活部...）的关系、如果系刊改名，你觉得用什么好等等。让我用一句话形容整个招聘会现场，写下来（想看看我的字迹如何），我写的是“人头涌动像海域深层温暖的洋流...”哈哈哈！边上都有人在笑。不过整个过程我一直面带微笑、谈笑自如，一点不紧张，这是最重要的！

祝你顺利！

③ 宣传部面试招新，要问些什么问题啊怎么回答

自我介绍，对部门的认识，之前有没有做过宣传部。

会出海报吗，在做宣传品（海报、宣传册内）上有什么特容长，对自己优点缺点的认识，这些是比较常规的问题。有些比较BT的会给你模拟场景，让你解决问题。

其实面试问题只是一个方法或者手段，目的不是看你回答的答案，主要是看你的素质和自信度以及整体的感觉。对自己有信心一些，不要做太多的准备，自然放松可能结果更好。

④ 去政府宣传部门怎样面试一般会问些什么问题

中国的领导喜欢的员工主要用两个字就可以概括。
顺 平
你自己看该怎么办吧~呵呵
我们领导还有6字真言“听话、踏实、去做”

⑤ 帮忙想想宣传部的二轮面试题目

问题如下：

1、你认为宣传部应该是怎样的一个部门?

2、怎样发挥宣传部的作用?比如举办什么活动。

3、如果工作与学习发生冲突，你会怎样抉择?你的理由又是什么呢?

4、对于分配下的工作，你会怎么样去落实好?

5、对于宣传部的工作，你有什么设想或者创意?

6、你觉得在该部门，你可以负责哪方面的工作?(比如，联系相关人员，宣传，总结等)

7、我们宣传部应该怎样去提高学院的宣传氛围，你认为应该着手哪些方面?

8、进入宣传部你想做的第一件事是什么?进入宣传部后，你对自己有什么设想?(或者：如果
你进入了宣传部，你有何打算(长远或近期的)?首先想做好什么?)

9、假如某部的部长失恋了，你怎么安慰他?

(5)宣传部招聘题扩展阅读：

宣传部二轮面试问题以及问题答案：

1、你对宣传部有多少认识？

负责组织管理全系各班的后墙报板报海报以及宣传栏的绘制； 为学生会内部举办的各类活动
进行前期、后期宣传，并在举办活动时进行实时宣传；运用多种宣传手段，传达活动信息和
学生会理念。

定期举办宣传技能培训，提高各宣传部成员宣传工作方面的水平； 协助系辅导
老师老师开展我系就业工作； 协助学生会其他部门开展工作，使各部门工作更好的完成等。

2、你为什么选择宣传部？

我有这方面的能力，并且善于学习，同时我想通过我自己的努力，尽可能的为团体创
造更大的价值。

3、你为什么认为自己有能力胜任这个工作？

我具有你们所要求的技能，所以我能胜任这一工作。一旦录用，我将全力以赴为之努
力。

⑥ 进入宣传部的面试

1、你有什么特长？ 2、为什么选择宣传部门？和别的部门不同在那里？ 3、假如有某个活动，你将如何宣传呢？ 4、当小组人员发生意见分歧如何处理？ 5、怎么宣传可以达到最佳效果？ 6、怎么样做好学生和学校各部委的桥梁工作？ 7、觉得学校里面的宣传海报有哪些不足的地方？ 8、入学一个多月以来，参加过学校组织的哪些活动？通过什么样的方式了解这些活动的？觉得宣传途径如何？先告诉你宣传部门是干嘛的吧，协助其他部门开展活动，制作条幅，宣传画，本系大小活动离不开宣传部，此部门要求文笔好，绘画，能干力气活的人，书法，有策划能力等等。只要你有一条就可以了 其实很多问题是相通的，希望对你有帮助！ 1，你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？ 2，谈谈你对自己的认识？（以组织部为例） 3，既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识？ 4，你进学生会的目的是什么？ 5，你对学生会的理解和认识？ 6，如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？ 7，谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！ 8，对你影响最深的一句话， 9，对你影响最深的一个人， 10，（无固定答案问题）一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名？ 1，这个主要看你有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好！ 2，这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。 负责完成院团总支交办的其它事务等等。可以看出它的工作非常琐碎，需要塌实，有能力，有一定头脑的学生担任！所以组织部招人更看重你是否稳重，有头脑，有文笔，自信，能独立开展团会的能力！回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，没有重点 3，这个问题考察你对组织部的认识，就说，根据我对组织部短暂的了解，我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作

⑦ 宣传部面试的问题有哪些

1. 你对宣传部的工来作自是怎样认识的？

2. 你理解的宣传部都是做些什么工作的？

3. 如果你被录用，你对自己之后的工作有个什么样的计划？
   

⑧ 学生会宣传部2011招新试题

一、先说笔试
要不然，给应试的同学们两天时间，在学校里面拍摄一张或者一组图片，同时将拍摄的内容写成一篇新闻报道？
貌似有点难，也不怎么适应普通学生会宣传部里，大多数时候只对各项活动进行报道的情况。
那就带领大家参与一次升旗仪式或者一次学生会部署会议或者观看新生军训演习等，然后请每人写出一篇报道，看谁写的好就留下谁呗。
在或者，笔试分两个部分，笔试第一部分是简单的简答题，第二部分是写简洁的策划步骤题，第三部分是有关新闻的题目（当然，新闻组招人最好还是考察写字功底的，写篇文来看看是必须滴）既不忽略新闻功底，也不忽略策划能力。
二、面试
首先三分钟左右的自我介绍，必不可少。
评委提问：
1.进宣传部需要具备什么能力，品质。
2.遇到了某具体问题该怎么办（随机）比如，临时有事情却身上有任务，等等。
3.对宣传部或者宣传部新闻组的工作有何建议或感想（如：怎样落实好某一处的细节；怎样扩大宣传部的影响范围；如何跟各个部门沟通之类的）