民兵排宣传

A. 如何做好民兵编组中的应急排编兵工作

一、指导思想
以新时期军事战略方针为统揽，贯彻国发[2009]17号、中发[2012]号文件精神，依据《广东省后备力量建设“十二五”规划》，以大规模作战准备及其他应急处突任务为牵引，坚持“编为用、用为战”编实建强后备力量各支队伍，调整部分应急队伍等基干民兵队伍，不断夯实组织基础，优化结构布局、提升整体能力、确保拉得出、用得上、起作用。
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二、实施步骤
今年的民兵整组工作，按照“组织准备、组织实施和总结验收”三个阶段进行。
第一阶段：组织准备阶段（2月中旬前）。主要任务是学习上级有关文件精神，分析整组面临的新形势，统一思想认识，理清工作思路，搞好筹划安排，拟制实施方案，明确任务目标；组织成立整组工作领导小组或指导小组，召开整组工作会议，搞好调查摸底，开展宣传教育，组织业务培训，安排部署任务，做好整组准备。对民兵预备役部（分）队党建情况调查摸底，研究制定加强基层党的建设的具体措施。
第二阶段：组织实施阶段（3月底前）。进一步优化基干民兵规模布局，搞好民兵各类分队编组，对新入队民兵和预编兵员进行政治审查，调配民兵干部，健全完善有关制度，对基层应急连（排）进行集合点验，主要是按照民兵组织整顿的宣传教育、政治审查、出入转队、调配干部、调整编组、健全制度、集结点验、整理资料的八个步骤以及有关内容和要求组织实施。
第三阶段：总结验收阶段（4月8日前）。健全有关制度，开展检查验收，总结上报工作。主要任务是区人民武装部依据省军区制定的检查验收细则，对整组工作进行全面检查验收，对各单位民兵整组工作情况逐一检查验收，检查过程中，凡发现有不符合要求的，令其“补课”限期改正。整组结束后，对整组工作进行总结，写出专题报告，逐级按时统计上报民兵组织实力，做好迎接上级后备力量组织整顿情况进行检查抽查的准备。
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三、主要内容
由于编制数的调整，三和街道今年总编制基干民兵任务数干民兵总数246人与去年持平，其中应急队伍28人，支援队伍218人。各单位要依照2015年基干民兵编组任务分配表，做好“出、入、转队”的同时，重点完成以下四项重点工作：
（一）抓好应急专业力量建设。应急队伍建设应根据民兵配合公安、武警部队维护社会稳定和参加应急救援的需要，进一步落实调整组建任务，编齐人员，配强干部，落实装备。按照快速动员集结要求，及时做好民兵的出入转队，确保人员到位率不低于95%，编组的民兵应急排要确保人员在位率不低于90%。组建的支援队伍分队要确保专业对口，其他基干民兵队伍的组建，按照上级有关规定和要求抓好落实。
（二）落实现役部队专业技术岗位预备役人员的预编工作。各单位要认真做好转业退伍专业技术人员登记、统计，准确掌握资料信息，并根据现役部队提出的编组需求，按照“一人一岗”原则，落实好总参谋部赋予的军兵种现役部队专业技术岗位预备役人员预编任务。编组军兵种部队转业退伍专业技术人员不足的，可编组地方与军兵种专业对口技术人员，确保专业对口率100%。为确保军兵种现役部队战时快速动员兵员补充的需要，凡预编为军兵种现役部队技术岗位的预备役人员，不再编入预备役部队或民兵队伍。
（三）强化基础科目军事训练和拉动演练。依据民兵预备役部队军事训练和考核大纲，分类别、分专业抓好入队训练和
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单兵训练；集结点验时，将组织应急队伍、支援队伍，成建制地进行拉动演练。今年将结合任务实际，围绕建设“点、线、区”这一总体布局，加大平时应急拉动训练力度，深化民兵军事训练改革，提高训练层次和质量。各相关单位要积极组织民兵参加重点工程建设，承担抢险救灾及维护稳定任务，参与应对和处理公共突发事件，做到平时能应急、战时能应战。
（四）加强人员管控。针对新形势下民兵预备役人员大流量、多流向、在位率低的实际，各单位要积极探索户籍地编兵与属地编兵相结合的方法，确保随时能够召得来、管的住、用
得上。要加强对流动人员的管理，按照建管一致原则，明确管理责任，健全管控机制，落实外出报告、定期联系和跟踪管理制度，确保民兵预备役人员始终处在组织之中、管理之中。
(五)抓好国防动员专业保障队伍建设。继续按照国发[2009]17号文件精神落实各类队伍，根据任务需要，由国防动员各专业办公室提出组建方案，抓好工作落实。各系统的专业队伍进行调整，除人防、交战专业队伍纳入基干民兵统一规划，但不计入基干民兵规划任务外，其他专业队伍纳入基干民兵组织统一建设。
四、有关要求
（一）要提高思想认识。今年是备战的关键之年，也是大规模作战准备检验评估之年，新的形势任务对后备力量建设提出新的更高的要求，各级要切实把后备力量组织建设作为备战打仗的基础性工作来抓，加强组织协调，强化使命担当，改进
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工作作风，确保各项工作往前赶、往实里抓。
（二）要搞好统筹协调。各分队主要人员，按照“能打仗、打胜仗”的要求，结合本分队实际，通过多种途径，运用多种形式和方法，宣传“没有强大的民兵，就没有强大的国防后备力量，就没有强大的国防”的科学论断，以提高广大人民群众的政治觉悟和国防观念，加强和改进民兵工作。
（三）要加强组织领导。今年整组时间紧、任务重、情况新、要求高。各单位要切实加强组织领导，成立领导小组，搞好调查摸底，制定方案措施。各村（社区）要全力以赴，密切配合搞好协调，妥善解决工作中遇到的困难和问题，要认真组织任务分析、需求论证和潜力调查摸底，确保编组与形式任务相适应、与需求潜力相一致，与动员使用相衔接，确保编组任务有效落到实处。

B. 民兵营下设几个排

不一定，在中国，营下设3-4个连队，每连有3-4个排。

C. 我要写一篇民兵排长优秀材料

过去的一年，机电车间在矿领导，武装部的正确领导下，认真按照矿“打造主力矿井，营造幸福企业”为主线，围绕“打得赢”，“不变质”两个历史性的课题，扎实做好民兵工作。在完成艰、难、险、重任务中，充分发挥民兵突击队的作用。生产时间紧，任务重，环境条件恶劣，我们车间就会在基干民兵队伍中挑选一批人员，组织临时突击队，做到生产安全，完成任务圆满。369工作面收尾，转载机拆卸，民兵排长肖军华带领民兵突击队员在井下连续三十几小时，用錾子錾螺栓六百多个，在井下吃班中餐就有六餐。今年年初，矿务局接到环境整治，车间民兵小分队在矿武装部的率领下，日晒雨淋，在街道上站岗巡查，充分展现出了民兵特别能吃苦、特别能战斗的作风，连续作战一个多月，确保了矿务局街道秩序井然，人民和谐稳定。

D. 民兵制度有哪些

完全可以肯定，毛泽东军事思想的全民皆兵的方针是正确的，是对巩固国防和保卫祖国有着重大历史意义的。我拥护这个方针。但是，关于如何贯彻执行这个方针，以及实现这个方针的具体步骤，我有点不成熟的看法，不一定正确。

首先，我国的民兵制度是从土地革命战争时期建立起来的，当时叫赤卫队，因那时白匪到处骚扰，所以赤卫队的组织也较普遍；抗日战争时期，由于敌我犬牙交错比土地革命时期更为严重，所以民兵的发展也就更为普遍。这两个时期民兵的主要任务，除必要时配合正规军行动外，主要是镇压反革命和镇压汉奸，保护生产，并在敌军进攻时，掩护广大人民转移。民主革命胜利后，在实行土地改革和社会主义革命时期，民兵的基本任务是配合人民解放军剿匪和镇压反革命分子的破坏活动。在土地改革胜利完成后，我国农村实现了合作化，又由初级社发展到了高级社，这个时期民兵的基本任务是捕捉空降特务、保护生产和协助政府维持社会治安。总之，民兵的任务是应该随着革命的发展而相应地改变。如果忽视了这一点，就容易引起混乱，在一九五二年冬以前一段时间曾出现过那种混乱现象。

从我国第一个五年社会主义建设以来，我国农村劳动力逐年感到不够用，而且农业技术还是比较落后。在这样农业生产力还没有相当提高以前，我认为基干民兵是否可以暂时控制在占全国人口百分之三的比数上。如果是这样，那么我国即有二千万名左右的基干民兵（基干民兵每五人发一支枪，即需四百万支，在第二个五年计划内恐怕也只能达到此数）。这个数字看起来是不算小的，对完成各方面的任务说来也是比较适当的。当然普通民兵，在不妨碍生产的情况下可以多些。

民兵是一部分政治觉悟较高的适龄的而又不脱离生产的公民。他们可以直接掌握武器，在各个革命时期有组织地配合政府或军队进行工作。但是，他们最大的特点是不脱离生产，这就使我们不得不考虑在组织民兵武装时，不仅要求政治上、成份上都要好，而且在民兵数量上、组织形式和使用上，也都要建筑在发展生产和保障人民利益的基础上，并且也要适当的照顾到民兵个人的某些利益，这是几十年来发展和组织民兵的一条基本经验。否则，民兵组织是不易巩固或容易流于形式而起不到应有作用的。这条经验，尤其在农村最为适宜。譬如，既然组织了民兵，就需要占有一定的训练和执行任务的时间；既然占时间，民兵就要在生产上误工，而这些误工，就需要国家来补贴一定工分。假若平均每人每年补贴二十个工作日，每个工作日以五角计算，那么总计得补贴二亿元。如果国家不补贴，而规定由公社或生产大队来补贴，当地群众会有不满意情绪的。如果完全不补贴，在按劳分配的原则上，民兵收入就要比别人少些，这样，除有少数政治觉悟比较高、不讲代价、奋勇工作的民兵同志外，一般说来，民兵本人及其家庭就可能产生不满意情绪。这种不满意，就会给民兵工作带来损失。在矿山、工厂和高等院校组织民兵时，也同样得照顾到他们的工作、学习、收入情况，再加以政治工作，使其自觉地大量地参加，否则也容易流于形式。

鉴于以上这些情况，我认为在具体执行毛泽东同志的具有重大意义的全民皆兵的军事思想时，首先要从教育入手，要从提高民兵的阶级觉悟上进行组织。我们实行义务兵役制是把全民皆兵从法律形式上固定下来了。但是法律上的规定并不等于实际上就做到了，还应当进一步普遍地加强义务兵役制的宣传教育，再加上生产力逐步提高和人民生活的进一步得到改善，从而使人民群众都能认识到全民皆兵的重大意义，认识到保卫祖国、保卫人民的利益，也就是保卫自己的利益，也就会使每个人民感觉到全民皆兵是应该的、当民兵是应尽的责任和义务。只有这样，对于贯彻全民皆兵的正确方针以及大量地组织民兵队伍，才是极为有利的。

注 释

* 这是彭德怀给党中央的信的一节，从民兵制度方面说明不同意他实行的是“资产阶级军事路线”的结论。

E. 民兵平时都干些什么工作是啥

1、积极参加社会主义现代化建设，带头完成生产和各项任务；

2、担负战备勤务，保卫边疆，维护社会治安；

3、随时准备参军参战，抵抗侵略，保卫祖国。

民兵分基干民兵和普通民兵。基干民兵为第一类预备役，普通民兵为第二类预备役。28岁以下的退伍士兵和未到部队服现役而经过基本军事训练的公民，编入基干民兵，成为民兵中随时准备参军参战、执行应急任务的骨干力量。

(5)民兵排宣传扩展阅读：

民兵的战略地位

在社会主义建设时期，民兵仍是一支不可忽视的重要力量。他们不仅在维护社会治安、保护重要目标、守卫祖国的陆海边防，配合边境自卫反击作战等方面，成为中国人民解放军的得力助手，而且是社会主义物质文明和精神文明建设中的一支积极力量。

战争的伟力之最深厚的根源存在于民众之中，这已为历次人民战争的实践所证明。现代条件下的战争，要求有数量众多、训练有素的群众武装参加和支援。

民兵不仅要补充军队，支援前线，配合部队作战，而且要开展敌后游击战争，对付敌人空袭和空降，进行抢救和抢修，保卫交通和重要目标。

因此，民兵在未来战争中仍具有很重要的战略地位。当今世界上许多国家，特别是第三世界国家，都十分重视民兵建设，以各种方式方法武装人民群众。

F. 民兵整组宣传教育提纲是什么

民兵整组宣传教育提纲

1、什么是民兵组织整顿？
答：民兵组织整顿是指对民兵的组织、思想、作风进行整顿。民兵整组是年度民兵工作的一项重要制度，是保证民兵组织健全巩固落实的根本措施。
2、民兵整组的意义？
答：搞好民兵整组 ,有利于坚持民兵制度和保持民兵工作的连续性；有利于增强广大民兵的国防观念、兵役意识和组织纪律性；有利于保证民兵队伍的纯洁可靠；有利于提高民兵干部的组织指挥和管理教育的能力。
3、民兵整组主要内容：
答：（1）宣传教育（2）出入转队，调整编组（3）选好配齐民兵干部 （4）建立健全各种制度（5）总结经验，表彰先进 （6）清点装备 （7）集结点验 （8）整理资料
4、民兵工作的任务？
答：1、建立和巩固民兵组织，提高民兵军政素质，配备和管理民兵武器装备，储备战时所需的后备兵员；2、发动民兵参加社会主义现代化建设，组织民兵担负战备执勤，维护社会治安；3、组织民兵参军参战，支援前线，抵抗侵略，保卫祖国。
5、基干民兵、普通民兵的年龄？
答：基干民兵18-28岁，普通民兵28-35岁
6、民兵政治教育时间有哪些规定？
答：基干民兵每年完成四课、普通民兵每年两课，受教育面达85%。
7、基干民兵编组原则是什么？
答：有利于领导、有利于提高质量、有利于开展活动、有利于开展活动、有利于执行任务、有利于平衡负担。
8、民兵工作的原则是什么？
答：民兵工作应当贯彻人民战争思想，坚持劳武结合，坚持民兵制度与预备役制度、民兵工作与战时兵员动员准备工作的结合。
9、民兵整组的方法
（1）、县（市、区）人武部：应根据上级的指示精神，结合本地区的实际情况，拟制整组工作的实施方案，明确指导思想，整组重点工作时限、方法步骤及要求，在搞好试点的基础上，召开专武干部会议、布置任务、培训骨干、明确做法；深入连队，检查指导；组织检查验收，搞好总结评比，表彰先进并及时上报工作总结和民兵整组实力统计。
（2）、区、乡（镇）厂矿、企业事业单位武装部：应拟制整组工作实施计划；召开民兵干部会议，传达上级的要求，部署整组工作；采取多种形式、多种方法，搞好宣传教育；审批出入转队人的基干民兵和调整任免民兵干部；组织基干民兵点验，整理资料，总结工作。
（3）行政村和城市基层单位的民兵连（营）：应召开民兵干部会，传达上级要求、部署整组工作；对全体民兵和适龄人员进行民兵性质、任务，及依法服兵役的教育，提高青年当民兵的自觉性和光荣感；由党支部（党委）把关，搞好出入转队、编组配干，并张榜公布；以民兵连（营）为单位召开民兵大会，总结工作，表扬先进，布置任务，健全活动制度。
10、民兵整组验收标准
（1）宣传教育广泛深入：采取多种形式对民兵干部、民兵、群众普遍进行了民兵性质、任务教育和国防教育，增强责任感和自觉性。
（2）正确掌握民兵的条件：凡参加民兵组织的，都应符合征集新兵的政治条件和体格评选条件。
（3）民兵编组合理：应组建民兵的单位均建立了民兵组织，没有错编、漏编现象，做到了有利于领导、有利于提高质量、有利于开展活动、有利于执行任务、有利于平衡负担。
（4）基干民兵素质较高：符合条件的退伍军人按规定编入了基干民兵组织，基干民兵经过军事训练的比例符合上级要求，集合点验行动迅速，到点率高。
（5）民兵干部齐全：按照选配条件，配齐好了各级民兵干部，所配干部能胜任工作，履行职责，发挥作用。
（6）坚持了民兵的学习、训练、会议等项活动制度：各种资料齐全，数据准确，保管良好。
（7）领导重视：把整组工作列入议事日程，保证了民兵整组工作有布置、有检查、有总结和整组的质量。
11、为什么要每年进行一次民兵整组？
答：民兵是群众性武装组织，人员分布在各条战线上，由于生产、行政组织和人员在不断调整变化，因此，需要每年进行一次民兵组织整顿。
12、民兵工作“三落实”
组织落实 政治落实 军事落实

G. 民兵是干什么的

1、积极参加社会主义现代化建设，带头完成生产和各项任务；

2、担负战备勤务，保卫边疆，维护社会治安；

3、随时准备参军参战，抵抗侵略，保卫祖国。

民兵分基干民兵和普通民兵。基干民兵为第一类预备役，普通民兵为第二类预备役。28岁以下的退伍士兵和未到部队服现役而经过基本军事训练的公民，编入基干民兵，成为民兵中随时准备参军参战、执行应急任务的骨干力量。

(7)民兵排宣传扩展阅读

民兵不仅要补充军队，支援前线，配合部队作战，而且要开展敌后游击战争，对付敌人空袭和空降，进行抢救和抢修，保卫交通和重要目标。

因此，民兵在未来战争中仍具有很重要的战略地位。当今世界上许多国家，特别是第三世界国家，都十分重视民兵建设，以各种方式方法武装人民群众。