⑴ 求大学学生会宿管部工作计划一份
我寝室一同学是宿管部的
把她写的给你看看
十月工作计划
随着九月份工作的结束，十月份计划的工作也即将到来。九月份计划的工作除了少量对以往的工作作了一定的修改和改变,大部分均与按照以往的工作形式和工作方法展开。本月开展的工作如下：
一、 常规工作
1.例会
现在新一届的宿管委员会已组建完毕，考评组纳干纳新工作已完成。此次新组建的干部队伍主要培养大一新干事，考评组的工作定期召开宿管开会，肯定优点、指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部成员工作水平。考评组在召开例会的同时进行考评工作，如实记录旷会、请假、迟到人数，并公布名单。
2.考评
负责的工作除了每周一例会考评到会人数，周三或周四查寝考评出勤人数及考评每周值班人员值班情况。根据考评情况，考评组如实记录旷会、请假、缺勤人数，并每个月一次公布考评名单外，还规范着各干事的纪律管理，加强每位干事自律力。
3.每周四宿舍卫生检查：
我们的工作照常进行每月一次的宿舍卫生检查，我们有完善的学生宿舍卫生检查参考评分标准和宿舍卫生评分评比规定，在一定程度上极大地调动了我们大学生讲究卫生，争做文明大学生的积极性。
二、需要改进的地方
例会，作为一个部门的原则问题，是不得不重视的。但是仍然有部分人员迟到或不明原因旷到。
三、计划的工作：
1、对于例会迟到或旷到者，我们给予严厉的批评，必要时作出惩罚。
2、本组成员平时也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，都要树立形象，不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。
3、实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。
四，总体期望：
在宿管部部长的指导下我们考评组要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，希望宿管干部成员要有吃苦耐劳、认真负责、积极向上的工作态度与工作作风，能够及时完成老师及部长安排的工作，能够很好的配合各组的工作，并自发的进行工作。
宿管部 考评组
2011年10月9日
⑵ 怎样写宿管部活动计划书
宿舍文化也是宿舍管理应分以下一系列工作计划:
一、营造精神家园 丰富多彩文化生活
二、加强宿舍管理（（搞好寝室内务卫生工作））
三、学习、休息相结合文化分围。
以上是个人的理解
⑶ 学生会宿管部活动
宿管部工作计划书
****系随着***级新生的到来，****系新学期的工作已逐步迈入正轨，我学生会宿管部也相应出台了一系列计划迎接新学期。本学期我部将以迎评工作为重点，抓好宿舍管理这方面的工作，在加强督促***级学生，严格要求***级学生的基础上，正确引导****级新生过好大一期间的宿舍生活，我部拟定了两个阶段的工作计划，分别是***级新生军训期间的管理以及迎评期间全系内部的各项活动和工作安排。
军训期间：（1）我部会派专人协助***级新生进行宿舍内务整理，并做好相应的检查督促工作。
（2）待新生宿舍安排妥当后整理一份明确的****级新生宿舍成员表，使****级各班形成由班长、生活委员、舍长的一套自制化管理体系。
（3）推行宿舍简报制度，将各班宿舍成绩纳入对各班、班干部、班绩成绩亮化。
（4）进行一次宿舍教育活动，主要针对***级学生（强调宿舍内私拉电线，私接违章用电器以及按时就寝等问题）。
***月期间：（1）“迎评”前期，与我系劳卫部、青年志愿者大队合作，进行一次“宿舍楼卫生大清扫”活动，使同学们生活在一个更加舒适的环境中，同时为我院“迎评”贡献自己的力量。
（2）为加强各宿舍间的交流，我部拟定与系体育部协作，开展以宿舍为单位的篮球或乒乓球比赛，旨在为同学们提供轻松、愉快的居住环境。
（3）为将宿舍营造成一个家的氛围。我系也将在此期间进行一次宿舍文化建设活动，调动同学积极性，美化我们的宿舍，我部也将组织学生会成员及领导老师给予评分，评选出模范宿舍予以全系表彰。
希望这篇文章对你有用!!!
⑷ 宿管部工作策划书
工作一年来对宿管工作已经有了深刻的了解，作为宿管学生干部应该为大家营造一个健康、和谐、平安的生活学习环境。要让大家感觉到寝室就是我们的家。我们的工作与大家的生活环境密切相关，我们的年工作密切关系到广大同学的利益。我们要维护同学们的利益。 一、上一学期工作总结 总的来说上一学期的工作完成的还是非常不错的，但是扎起这一学期里所暴露出的问题也是很多的。 1. 在上学期里本公寓堪称全院最优秀的公寓，在上学期共评出了37个优秀文明寝室。本楼栋优秀文明寝室是全院最多的楼栋，而且个个都是经过严格审核。从这方面可以看出本楼栋是比较优秀的，这与我们学生干部的辛勤工作十分不开。 2. 在上学期学院组织的寝室文化节中本楼栋取得了优异的成绩，在所评比的四个项目中本楼栋共获得：3个冠军、3个亚军、1个季军、1个最佳创意奖，这样的成绩在全院是最优秀的，而且参与的寝室和人数也是最多的。这全是在学生干部干部的带领下所获得的优异成绩，从中也可以看出我们学生干部的工作态度，工作能力，学生干部的群众基础，积极地宣传才能有这样的结果。 3. 在上学期里本楼栋未发生一起大的安全问题，这也真正塑造了平安、和谐、健康的生活学习环境。 4. 卫生情况也可以说做的不错，宿管会副会长王良平带领卫检组来本楼栋视察为上情况，通过与她沟通发现本楼栋与其他楼栋相比较做的是相当优秀的。 5. 本楼栋对于大功率电器的管束是相当严格的，一旦发现坚决没收，由于管理严格在宿管会过来突发检查的时候，本楼栋的大功率电器与其它楼栋相比较是最少的。 6. 晚归未归的检查是我们最常规的检查，我们学生干部每晚都要进行晚归未归的抽查，还有每周定期的晚归未归的彻查。这样的长期检查是同学们了解到晚归未归的严重性，同学们由于意识到这个问题，所以晚归未归的情况越来越少。 7. 学生干部之间相互协作还不够，遇到非本楼层的情况不知道与其他楼层的层长相互协作，只知道在会议上提及这种事情，其实这种事情完全可以私下与其他楼层的协商解决。比如：晚间楼下或者楼上的同学很晚不睡觉，扰乱同学们休息。 8. 学生干部的群众基础还不够牢靠，遇到问题没有同学们协作解决，作为学生干部没有群众基础是不行的，必须有群众基础才能赢得大家的支持，工作才能很好的展开。 9. 学生干部的积极性仍然不够，虽然上学期与第一学期相比有了很大的进步，作为一个学生干部必须有积极性，必须时刻想着自己的工作。现在学生干部们最大的问题在于给安排工作就干，没有安排工作就无所事事，有时候有些工作虽然完成了，但是是在不断的催促中完成的。 10. 学生干部对于同学的了解不够，我们的工作性质是行政管理与服务，如果不了解同学们的情况就不能够很好的位同学们的服务，更别提管理，所以政方面是我们必须要加强的。 11. 在B1公寓内仍然存在大功率电器，严重的违反了学校的规章制度，同时也严重那个的威胁着同学们的生命安全。 12. 在本公寓内大部分的同学的寝室内务还是不错的，但是有部分寝室的内务情况仍然很差，主要问题在于：垃圾堆放过多，寝室内有异味，寝室内乱搭乱挂的情况比较严重。 13. 由于上学期同学的物品维修不及时，所以同学们怨声很多，同学们对我们的工作有些了不满。 二、工作计划 根据上学期所出现的问题做出相应的工作计划，以及相应的工作安排和整改方案。 1． 建立学生干部联合工作机制，以便加强学生干部之间的相互协作，使有些问题学生干部之间能够解决的就自行协作解决。通过这个问题也看出了学生干部之间的凝聚力和相互了解的情况还是不够，必须加强学生干部之间的凝聚力，加强学生干部之间的了解程度。 2． 加强学生干部与同学之间的沟通，这样不但解决了学生能够干部的群众基础问题，还解决了学生干部对同学的了解。作为学生能够干部得到同学的认可才能够算是一个合格的干部，了解同学们的问题以及及时发现同学们的所遇到的问题才算是优秀的学生干部。但是在这个前提下最重要的是学生干部的积极性，只有提高学生干部的积极性才能学生干部走到群众中去，所以以上问题都在学生干部的积极性与责任上面。 3． 本学期又有一批新的学生干部计入B1公寓楼管会，对于大一新生来说面对一个新的环境，新的工作是陌生的，我们老成员要做好引导工作。首先要让他们认识自己的身份，让他们意识到自己的工作性质，让他们了解自己的工作方式和工作目的。只是作为老成员需要正确引导的。对于大一新干部来说欠缺的是工作经验，老干部们要向新干部们传授自己的一些工作经验，当然大一新干部更要积极地想老干部们学习。 4． 大功率电器是一直是人头疼得问题，不但违反了学校的规章制度，而且还严重威胁同学们的生命财产安全。本学期一定要严抓大功率电器，必须做到每周必查，一旦查出必须予以没收，交与值班室保管。对于这种原则性问题决不能手软或留有情面。如在检查过程中遇到不服从管理者要进行严格处理，该给予纪律处分的要坚决给予纪律处分。 5． 晚归未归情况经过上学期一学期以来的工作，现在已经有所好转，但是本学期人要放在重点上进行工作。晚归违规每周要组织安排1~2次彻查，各层长要自发性的做到每晚必查。在统一彻查期间要做到只要有人晚归未归就必须登记上报，在各层长自发进行检查期间要进行催促其尽快回寝室，如有不服从管理者直接将晚归违规者的情况汇报值班室进行登记处理。 6． 卫生检查要做到每月6次，其中5次是常规检查，一次是突发检查，检查时间安排在下午。在检查期间层长要配合卫检组做好检查工作，卫检成员每次检查完卫生要与层长沟通以便层长及时掌握本楼层的清洁卫生情况。本公寓的有些寝室内卫生较差的寝室可以说已经成为有名的“钉子户”，对于这种寝室各层长要先对其进行宣传教育，如实在不改者将会对全寝室的同学给予纪律处分。 7． 关于维修要做到早发现早登记报告，以免在学校维修不来维修之时能够及时为同学们进行维修。如遇到长久不来维修的物品要及时向主管老师反映，以便主管老师及时向学校有关部门取得联系，并及时解决同学们的困难。 三、本学期工作制度 1.遵守学院的各项规章制度，遵守宿管会的各项规章制度。 2.宿管干部成员要有吃苦耐劳、认真负责的工作作风，遇到有些不认真负责，不遵守学院各项规章制度的学生干部提前免职，并从卫检成员中提拔学生干部！ 3.宿管干部要有认真负责、积极向上的工作态度与工作作风，能够及时完成主管老师安排的工作，能够很好的配合主管老的工作，要自发的进行工作。 4.平时要多联系同学，建立群众基础，及时发现同学间的问题，要尽快给予解决，并及时反映给学校。 5. 宿管干部平时也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，都要树立形象，不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。
⑸ 急求一份学生会宿管部的计划工作书。
宿管部工作计划书
****系随着***级新生的到来，****系新学期的工作已逐步迈入正轨，我学生会宿管部也相应出台了一系列计划迎接新学期。本学期我部将以迎评工作为重点，抓好宿舍管理这方面的工作，在加强督促***级学生，严格要求***级学生的基础上，正确引导****级新生过好大一期间的宿舍生活，我部拟定了两个阶段的工作计划，分别是***级新生军训期间的管理以及迎评期间全系内部的各项活动和工作安排。
军训期间：（1）我部会派专人协助***级新生进行宿舍内务整理，并做好相应的检查督促工作。
（2）待新生宿舍安排妥当后整理一份明确的****级新生宿舍成员表，使****级各班形成由班长、生活委员、舍长的一套自制化管理体系。
（3）推行宿舍简报制度，将各班宿舍成绩纳入对各班、班干部、班绩成绩亮化。
（4）进行一次宿舍教育活动，主要针对***级学生（强调宿舍内私拉电线，私接违章用电器以及按时就寝等问题）。
***月期间：（1）“迎评”前期，与我系劳卫部、青年志愿者大队合作，进行一次“宿舍楼卫生大清扫”活动，使同学们生活在一个更加舒适的环境中，同时为我院“迎评”贡献自己的力量。
（2）为加强各宿舍间的交流，我部拟定与系体育部协作，开展以宿舍为单位的篮球或乒乓球比赛，旨在为同学们提供轻松、愉快的居住环境。
（3）为将宿舍营造成一个家的氛围。我系也将在此期间进行一次宿舍文化建设活动，调动同学积极性，美化我们的宿舍，我部也将组织学生会成员及领导老师给予评分，评选出模范宿舍予以全系表彰。
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⑹ 急求大学宿管部工作计划书一份。
宿舍文化是校园文化的基础，是校园文化的“发源地”和“消化地”。特别是据调研发现，目前宿舍已占据了大学生1/3的生活空间，1/2的生活时间，已成为大学生生活、学习、休息中最重要、最基本的场所。加强宿舍健康向上的思想文化建设，优化育人环境，推动大学生成长成才和校园文化建设是当前之需。
为加强学生宿舍的文明与卫生建设，倡导积极健康的宿舍文化和文明和谐的学习环境，我系学生会宿管部本着为同学服务的原则，以丰富多彩的活动为载体，拟订了以下一系列工作计划：
首先，抓好常规工作，尽责尽职。由本部门纪检组来完成此项工作。纪检组每月定期在温大学生生活区中的a、b、e各区进行卫生大检查，平均每月在a区有3~4次，b、e区有2~3次的内务抽查，并把抽查结果以海报的形式张贴出来，以对优秀寝室进行表扬和将不合格寝室作为下次抽查的重点对象的方式督促我系全体学生搞好寝室内务卫生工作。
其次，丰富校园海报栏的宣传内容，感知生活。宣传组负责每月二次的黑版报设计和更新，在a、b区分别出两张海报，在e区出一张海报，版报内容要紧紧把握大学生的心理，刊登大学生们关心的社会生活、医疗健康等内容；并与纪检组同步，在版报上公布出各区内务检查评比结果。
最后，营造精神家园，丰富校园文化生活。由编辑组全权负责每月出版一份便利大学生生活信息交流的综合性简报。传播大学学习生活、班级优秀文章、就业咨讯、新闻等内容，从而使同学们的生活更加与时俱进，丰富多彩。
宿管文化是校园文化的重要组成部分，加强宿舍管理工作，能够最大限度贴近学生的生活，了解学生的需求，反映学生的心声。因此，我们宿管部全体成员对每一次工作要积极热心、吃苦耐劳、认真负责
⑺ 关于大学文明宿舍活动月的策划书，不要网上有的，来原创，好的再加50分
你们的宿舍文明评比有学分加吗？有的话就比较好些了
⑻ 求助！帮我写一份题目：宿管阿姨你辛苦了，这样的策划书，要搞活动的，活动随便想象，要符合实际的！谢啦
1、活动背景：中学生学生懂得感恩，主动关心别人，关爱他人，帮助弱势群体，以实际行动感谢父母，感恩学校，回馈社会，进一步发挥先进典型的示范带头作用，也已经成为增强班级团支部凝聚力和战斗力的一种重要的方式。
2、活动主题：志愿服务·感恩
3、活动目的：增强我校师生对学校的认同感、归属感，增强同学们对校园环境和周围环境的爱护意 识，让同学们在学习、工作、生活的同时永怀感恩的心，去感谢父母、老师以及周围的一切。
4、活动时间：2012年x月x日到x日
3、活动地点：xxxx教室XXX寝室楼
4、参与人员：x级x班同学及宿管阿姨们
5、活动形式：携手沟通 表达感恩
7、活动内容：
（1）班委组织各班同学在校园和教学区内垃圾箱上贴“保护环境”、“你不要的请给我”的环保小贴士；在校区内合适的地方贴上“少一声喧哗，多一片宁静”的爱心小贴士。
（2）在xxxx教室请宿管阿姨们聆听我们的感恩（朗诵俞敏洪的名言和对“校园美容师”感恩 的心里话）。
（3） 挑选同学给表演手语版《感恩的心》(或者唱)；
（4）亲近阿姨们，自发的给她们服务，义务值班 。
（5）给辛苦的宿管阿姨、清洁工、送去我们感恩的心和祝福（带着爱心小礼品、七彩球和大家自制红心祝福） 。
（6）将同学们的红心祝福贴在展板上筑成感恩墙（或者弄《爱的留言》条幅），并组织在校广播站播放《感恩的心》，请同学们在条幅上签名保证。
8，准备工作、
用具安排：
（1）剪红心、写祝语和口号及爱心小贴士等
（2）做有关感恩的展板
人员安排：
（1）李选灿负责完善活动策划书.
（2）某某等负责剪红心、裁红纸、写祝语和口号、制作条幅等。
（3）某某等和学校后勤协商邀请清洁工姨们。
（4）某某等分别向男女宿管阿姨送去代表感恩的心意。
（5）某某等制作活动宣传展板。
（8）全班帮助清洁工打扫卫生。
10、活动用具： 气球、展板、条幅、剪刀、签字笔、纸张、固体胶、
胶带、水杯、开水等。
11、活动负责人及联系方式：
活动负责人：班长和团支书
活动各工作人员：班委和全体同学
策划负责人：班团支书
12、预期效果：果 希望通过这次宣传教育活动能让大家更多得去感恩身边的每一件事、每一个人，弘扬感恩的传统美德，让同学们学会表达感恩，学会把所感受的恩情传递给他人，传承给社会，让学校这个大家更温馨、让中华人民共和国这整个社会更和谐。
13、安全预案：
可能会在扫地或者劳动时受伤，我们准备了创可贴和跌打药水，如遇到严重情况我们会马上拨打校医院电话。
⑼ 求一份学生会维权部（生活部、宿管部）下学期工作策划书
1，饮食文化节。
活动内容：最好以冷拼为主，主办方不提供锅碗瓢盆之类，一切全有参赛队自行解决，如果参赛队自己可以解决火的问题，那也可以用热菜参赛。
评比标准：色香味形意
活动地点：食堂，时间可与食堂主任协商在不开放食堂的时间
活动组织方案：
1）如果是院学生会，就以班级为单位出参赛队，每个班级可出参赛队以院的大小，场地的限制来取决，一般是2到3队，每队人不宜多，1到3人~评委为院老师和学生会代表
2）如果是校学生会，那就组织各院学生会开会，传达举办校级饮食文化节的意图，并先让各院自行组织院级选拔，并推荐校级参赛队，院级选拔费用由各院自行解决。再召集各院胜出参赛队进行校级选拔，决出胜负。评委为院老师和学生会代表
2，食堂招牌菜评选活动
首先与学校各食堂主任联系，提出策划方案，并要求各食堂配合。
活动内容：在各食堂门口和餐盘回收处设立现场投票箱，提前制作好食堂菜谱，每道菜名之后可进行分数评定，并且最后可以写出对食堂的意见，由学生会成员现场指导进行投票。活动进行一周。
最后对结果进行评定，评选出食堂最受欢迎菜和最受恶评菜，并且总结出同学对食堂的意见，把结果张贴在各食堂门口，并把结果分发给各食堂主任，希望食堂采纳广大学生的意见，并对于不足之处进行改良。
这种活动我们都会跟学校和院里协商，最后获胜取得名次的团队和个人在评定奖学金时会有分数加的，这些要学生会提前跟老师协商好，这样大家参与的积极性就会非常高的，当然获胜也是有礼品的
PS：以前我也是管这个的，以上活动都是我搞过的，并且反应都很好的活动。
而且上面的文字都是我自己一个字一个字打出来的，策划方案都给你写好了··绝对原创·555···你就加点分吧······