『壹』 创业计划书范文（关于机电行业）
创业计划书提要（资料） 创业计划书要求提出具有市场前景的产品或服务，并分析其投资可行性、市场潜力、可操作性。 创业计划可允许一次创业（虚拟一个新的企业来支持产品或服务）和二次创业（在现有企业的基础上帮助企业设计二次创业），涉及领域不限，所有行业如商业、制造业、服务业等均可。 对创业计划书的最主要要求是计划书必须具有较强的可行性、可操作性。 一．内容要求 ：
1 ． 计划摘要 计划摘要列在创业计划的最前面，它是浓缩了创业计划书的精华。计划摘要涵盖了计划的要点，以求一目了然，以便读者能在最短的时间内评审计划并做出判断。 计划摘要一般包括以下内容：公司介绍；主要产品和业务范围；市场概貌；营销策略；销售计划；生产管理计划；管理者及其组织；财务计划；资金需求状况等。 在介绍企业时，首先要说明创办新企业的思路，新思想的形成过程以及企业的目标和发展战略。其次，介绍一下风险企业家自己的背景、经历、经验和特长等。企业家的素质对企业的成绩往往起关键性的作用。在这里，企业家应尽量突出自己的优点并表示自己强烈的进取精神，以给投资者留下一个好印象。 在计划摘要中，企业还必须要回答下列问题：
（ 1 ）企业界所处的行业，企业经营的性质和范围；
（ 2 ）企业主要产品的内容；
（ 3 ）企业的市场在那里，谁是企业的顾客，他们有那些需求。 摘要要尽量简明、生动。特别要详细说明自身企业的不同之处以及企业获取成功的市场因素。
2 ． 产品（服务）介绍 产品介绍应以下内容：产品的概念、性能及特性；主要产品介绍；产品的市场竞争力；产品的研究和开发过程；发展新产品的计划和成本分析；产品的市场前景预测；产品的品牌和专利。 在产品（服务）介绍部分，企业家要对产品（服务）作出详细的说明，说明要准确，也要通俗易懂，使不是专业人员的投资者也能明白。一般地，产品介绍必须要回答以下问题：
（ 1 ） 顾客希望企业的产品能解决什么问题，顾客能从企业的产品中获得什么好处？
（ 2 ）企业的产品与竞争对手的产品相比有那些优缺点，顾客为什么会选择本企业的产品？
（ 3 ）企业为自己的产品应采取何种保护措施，企业拥有那些专利、许可证。 （ 4 ）为什么企业的产品定价可以使企业生产足够的利润，为什么用户会大批量地购买企业的产品？
3 、人员及组织结构 有了产品之后，创业者第二步做的就是组成一支有战斗力的管理队伍。企业管理的好坏，直接决定了企业经营风险的大小。而高素质的管理人员和良好的组织结构则是管理好企业的重要保证。因此，风险投资家会特别 注重对管理队伍的评估。 企业的管理人员是互补型的，而且要具有团队精神。一个企业必须要具备负责产品设计与开发、市场营销、生产作业管理、企业理财等方面的专门人才。此外，在这部分创业计划书中，还应对公司对公司结构做一简要介绍，包括：公司的组织机构图；各部门的功能与责任；各部门的负责人及主要成员；公司的报酬体系；公司的股东名单，包括认股权、比例和特权；公司的董事会成员；各位董事的背景资料。
4 、市场预测 市场预测首先要对需求进行预测；市场是否存在对这种产品的需求？需求的程度是否可以给企业带来所期待的利益？新的市场规模有多大？需求发展的未来趋向及其状态如何？影响需求都有哪些因素？其次，市场预测还要包括对市场竞争的情况——企业所面对的竞争格局进行分析：市场中主要的竞争者有哪些？是否存在有利于本企业产品的市场空挡？本企业预计的时常占有率是多少？本企业进入市场回引起竞争者怎样的反应，这些反应对企业会有什么影响？等等。 在创业计划书中，市场预测应包括以下内容：市场现状综述；竞争厂商概览；目标顾客与目标市场；本企业的市场地位；市场区格和特征等等。 风险企业对市场的预测应建立在严密、科学的市场调基础上。风险企业所面对的市场，本来就有更加变幻不定的、难以捉摸的特点。因此，风险企业应尽量扩大收集信息的范围，重视环境的预测和采用科学的预测手段和方法。风险企业家应牢记的是，市场预测不是凭空想象出来，对市场错误的认识是企业经营失败的最主要原因之一。 5 、营销策略 营销是企业经营中最富挑战性的环节，影响营销策略的主要因素有： （ 1 ）消费者的特点；
（ 2 ）产品的特性；
（ 3 ）企业的自身状况；
（ 4 ）市场环境方面的因素。最终影响营销策略的则是营销成本和营销效益因素。 在创业计划书中，营销策略应包括以下内容：
（ 1 ）市场机构和营销渠道的选择；
（ 2 ）营销队伍和管理；
（ 3 ）促销计划和广告策略；
（ 4 ）价格决策。 对创业企业来说，由于产品和企业的知名度低，很难进入其他企业已经稳定的销售渠道中去，因此，企业不得不暂时采取高成本低效率的营销战略，如上门推销，大打商业广告，向批发商和零售商让利，或交给任何愿意经销的企业销售。
6 、制定计划 创业计划书中的生产制造计划应包括以下内容：产品制造和技术设备现状；新产品投产计划；技术提升和设备更新的要求；质量控制和质量改进计划。
7 、财务规划 财务规划需要花费较多的精力来做具体分析，其中就包括现金流量表，资产负债表以及损益表的制备。流动资金是企业的生命线。因此企业在初创时，对流动资金需要有预先周详的计划。损益表反映的是企
『贰』 求机电系大学生职业生涯规划书一份（1500字左右）
每个人的职业生涯规划都是不相同的，就像世界上没有两片完全相同的树叶一样。你应该仔细分析自己的情况，做出一份属于自己的职业生涯规划。否则，照搬照抄完全没有意义。
『叁』 机电专业的职业生涯规划咋写.
职业生涯规划书
前言
实现梦想的第一步就是要有梦想
没有梦想对于每个人来说是非常可怕的一件事情，如同无头苍蝇似的到处碰壁。很多人现代社会由于商品经济的发展变化发展很快，很难对自己的人生进行一个长期的规划。佛家有云：“缘自性空”、“空无自性”。的确在现代社会，人们的生活节奏加快，社会更新换代发展非常快。如果如我们柔弱的个体，不加紧自己的脚步，跟随时代的步伐，不断学习，将很难有一个长足的进步
而有一份长期稳定的规划是有必要的。首先，职业生涯规划是帮助柔弱个体对抗变幻莫测的世界的一种不变的工具。中国人讲究以“不变应万变”，因此更加就需要有一份稳定的职业生涯规划了。其次，稳定性的追求是符合人性的，按照马克思的观点，在科学高度发展的现代社会应该是没有宗教的。但现代社会宗教的不断发展，信众的不断增加导致了马克思思想的直接破产。为什么在科学不断发展人类认识水平不断发展的今天还是有如此之多的人信仰宗教呢？其中一个原因就是因为宗教提供了人一个稳定性的追求和信仰……
而有一份长期稳定的规划是有必要的。首先，职业生涯规划是帮助柔弱个体对抗变幻莫测的世界的一种不变的工具。中国人讲究以“不变应万变”，因此更加就需要有一份稳定的职业生涯规划了。其次，稳定性的追求是符合人性的，按照马克思的观点，在科学高度发
展的现代社会应该是没有宗教的。但现代社会宗教的不断发展，信众的不断增加导致了马克思思想的直接破产。为什么在科学不断发展人类认识水平不断发展的今天还是有如此之多的人信仰宗教呢？其中一个原因就是因为宗教提供了人一个稳定性的追求和信仰……
针对我个人而言，在人际关系当中找准自己的位置是非常重要的。福柯有一著名的“话语权力”理论，提出的就是一个话语平台的问题，尤其是在中国这个人际关系复杂的社会必须懂得找准自己的角色。通过独善其身来达到一个更高的话语平台。
自我分析
1、我的兴趣爱好
自己性格活泼开朗，善于和同学交流，课外活动最喜欢和同学打篮球，玩轮滑。没事儿时就去阅览室看杂志，小说之类的，平时和同学在一起聊天。
2、自我优势优点盘点
(1)积极主动，勤奋向上，只要我认为应该做的事，不管有多少麻烦都要去做，但却厌烦去做我认为毫无意义的事情。
(2)实事求是，有目标有想法，追求具体和明确的事情，喜欢做
实际的考虑。
(3)与人交往时比较谦逊、有同情心，对朋友忠实友好，有奉献精神，喜欢关心他人并提供实际的帮助。
(4)做事有很强的原则性，学习生活比较有条理，愿意承担责任。
3、自我劣势缺点盘点
（1）信心不足，不敢去尝试一些新事物;对失败和没有把握的事感到紧张和压力。
（2）脾气有时温和，有时暴躁，不过当情绪波动的时候我会努力克制自己，在公众场合不敢展现自己。
4、个人职业分析
(1)我的职业价值观:小康型，希望常常收到人们的尊敬。欲望得不到满足时，由于过分强烈的自我意识，有时反而觉得很自卑。
(2) 相应职业类型:先做一名技术员，然后通过自己的努力争取做一名技师。
(3) 我的职业方向：自己职业性向的确定，我想职业性向自己可能更倾向于实际性向、企业性向，因为我们生活在一个客观的实实在在的社会中，我们必须去讲实际从实际出发这才是你成功最根本的，
社会性向你的生活离不开社会，你只有才能适应社会受到社会的欢迎，要有拼搏敢于创造精神才能更好的适应社会服务社会。
职业生涯条件分析
家庭条件分析：
我们家生活并不算富裕，我很喜欢买书，可是总是得想着家里的经历条件，虽然现在生活水平有所提高，对于一个要支付庞大的大学学费的一个农民家庭来说是在是没有更多的经历去供养这个孩子其他的素质方面的培养了。由于我们家只有我还能称上是高级知识分子，同时父母对孩子的痛爱，父母总是砸锅卖铁为孩子的梦想尽自己的一切努力，哪怕是只剩下最后的力气——多么感人的父爱母爱啊——向父母致敬！
学校条件分析：
对于一个在普通高校的学生总是喜欢贬低自己的学校，当然了社会的确给与不同学校的学生不同的礼遇。但很少有学生意识到这其实是自己的原因。我们学校其实不乏好老师。只要把自己的能力锻炼到最强，还怕找不到工作。只要我们学到过硬的知识，学校绝对就居于次要地位了，也就不在重要了。
社会环境分析：
我国现在社会政治稳定，经济发展迅速，社会不断进步，科技不断发展。进一步的改革开放更将为经济发展注入新的生机和活力。科学技术是第一生产力，科技将成为经济发展的强大推动力，而我们就处在这个大环境中。我是机电的材料成型及控制工程专业的学生应具体分析机电专业所处的环境，机电专业对于我们来说是一种很有前途的产业，国家对机电专业的学生的需求越来越紧迫，这就为我们以后能找到适合自己专业岗位提供了条件所以我们国家大量培养一批又一批技术人员，许多人走上了适合自己的工作岗位。从自我条件看，自己接受机电的材料成型及控制工程专业学习，能掌握有关的知识，为自己以后走向自己的工作岗位打下了基础，现在机电的材料成型及控制工程专业范围广，缺口较大，而且岗位都可以从事。
职业环境分析：
根据我接触的一些老师，根据我的一些体验。往往是有才的，就是有棱角的，有棱角的就不被官方思想者所认同，也很难活得在一个像样的职位（当然了，他都那么有才了还在乎这些职位么）。如果非要把思想者划分为官方思想者和民间思想者的话，那么民间思想者生存问题的确是一个很大的问题。中国的学术界做假现象相当严重，学校不是以老师的实际能力作为标准来衡量，即使是以实际能力来衡量一个老师，那也是规定某某老师要在多少年内完成多少论文等等，导致现在中国的学术界没有几篇像样的论文了。
社会分析
不少人都曾经这样问过自己：“人生之路到底该如何去走？”记得一位哲人这样说过：“走好每一步，这就是你的人生。”是啊，人生之路说长也长，因为它是你一生意义的诠释；人生之路说短也短，因为
你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生，都在实现自己的梦想。我们如何在以后严峻的就业形式面前做的更好，在以后应聘时从众多的应聘者中脱口而出？我们以后到底做些什么？我们以后往那些方面发展？我们所以我们有必要提前规划我们的未来，为我们以后的发展做好规划，也就是我们的职业生涯设计！
现在社是一个经济迅速发展的社会，也是一个充满竞争的社会，提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础，对社会有一个清醒的认识，对现在的就业形式，社会的政治环境、经济环境、文化环境等等，对自己的性格能力都应有清醒的认识，只有这样我们才能更好适应社会，为社会做出更大的贡献，更好的实现自己的人生价值。
职业目标的确立
通过对自己才能、性格、兴趣爱好、潜能等等，以及现在的社会、经济、政治、文化环境的分析，我开始对自己以后的职业生涯有了一些规划。自己打算利用自己丰富的材料成型及控制工程专业知识来从事与机电有关的行业。
职业目标分为短期和长期目标，短期目标的建构必须为长期目标
服务。对于大学生的我来说，首先要加强本专业知识的学习，另外就是不断拓展课外知识，因为毕竟还有2年的时间。然后在2年之后就业。待定！
“机会往往只青睐于有准备的人”。我将把我是终极目标分为近期、中期、长期目标三个阶段实施。
一、基本路线：
普通职员→技术人员→工程师助理→初级工程师(通过考取资格认证)→高级工程师
二、目标拟定：
近期目标：（职校生活阶段）
1. 博览群书，涉猎各方面的书籍，了解各方面与专业相关知识，扎实当工程师的基础！
2. 多与它人沟通，要建立起良好的人际关系网，加强口才，能流畅清晰的表达，增加自身竞争力
3. 熟练学习好制图软件，如CAD，3DMAS等
4. 努力当好班干，争取获校级优秀干部
5. 多到图书馆借一些求职的书籍，让自己对的面试技巧有所了解
6. 多参加一些招聘会，体验现场，积累求职经验
7. 多看一些其他书籍，丰富自己的文化底蕴，如看人文社科学类的书或名著等
8. 深入学习英语，为求职时多添一份自信
9. 多向毕业的师兄师姐交流、借鉴求职经验认真完成毕业设计以及毕业论文，争取优秀的成绩
10. 努力加深对理论的学习，完善自我，同时提高自身能力
11. 多方面了解用人单位的相关信息
12. 多阅读一些建筑行业的书籍，并深入研究。
13. 了解社会、认识国情，增长才干，为今后的工作做铺垫
14. 机械工程师是个责任重大的工作，实行进来是很严谨的，不能有半点马虎。所以要形成一个严密而又构架的思维，培养对待工作须一丝不苟的精神。
中期目标：（刚工作阶段）
毕业后一、五年
1. 先在一家公式任职普通职员
2. 期间，在积累工作经验的同时，了解行规！
3. 提高自身的社会阅历，同时继续努力学习英语
4. 争取做一名合格的技术人员，多向高级工程师学习，吸取优秀经验，多了解本行的内情，从事一些简单设计工作，做好该做的工作
5. 继续学习相关机械工程行业的书籍，丰富自我。
6. 为考取注册机械工程师做准备，一方面要继续学理论知识，另一方面提高自身能力。
7. 多阅读机械工程相关书籍，结合机械工程的理论，分析学习各大型项目的方案，学习项目知识。
8. 树立正确的人生观、世界观，培养机械工程职业的道德素质
长期目标：（稳定工作阶段）
毕业五年以后
1. 成为工程师助理
2. 工作锻炼，书籍丰富知识
3. 争取考取工程师
职业发展路线的确定
首先本阶段认真学好专业知识，为自己以后走向工作岗位打下理论基础，以优异的成绩完成学业。多锻炼自己为人处事的能力，做好自己的本职工作。在各方面严格要求自己，为同学做好表率作用在学习中和以后的工作中维持自己对本职业的兴趣爱好，多和一些这方面专业工作者探讨。确立自己的职业目标，在
学习中不断的充实自己所学的专业知识，获取更好的专业技能。第二走向工作岗位从最基本的做起，学习一些工作经验，虚心请教，总结工作教训，为自己以后的进一步发展打下基础来适应日以激烈的社会人才的竞争。在其中就需要我们从现在就开始认真的了解社会，参与竞争。第三步凭着自己的经验教训在岗位上打拼。
行动方案的认识
自己的行动方案已经制定，如何完成这一成长成材的规划呢？具体应该怎样去实现呢？我觉的最主要的就是从现在做起一步一个脚印，首先积极努力的学习，上课认真听讲，作好课堂笔记，特别是对专业知识的学习，平时多读和自己专业有关的书籍，进一步提高自己的专业知识，积极参加学校组织的社会实践活动，提高自己的实践能
力，做到理论与实践向结合，同时积极参加学校社团活动，增加社会实践培养自己的社会适应能力，认真上好每学期的试验课，要抓住这个机会去把理论和实际联系起来，社会实践和实验是必不可少的。这些都是在自己现阶段必须作好的，也是实现自己规划的第一步！注意自己的身体，多参加体育锻炼，身体是革命的本钱，平时多去阅览室
和图书馆，多看一些与专业有关的书籍来完善自己的知识结构。
我对职业规划的看法
1、虽然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有，我要朝着什么方向努力，没有努力的方向和短期的目标，那容易虚度光阴。自己能在这里做自己的第一篇职业生涯设计，使我自己对自己有进一步的了解，对自己的目标也有了进一步的明确，自己的学习动力有了进一步的提高，树立了自己的人生目标和职业目标，使自己的学习有了目标和针对性，对自己以后充满了信心，相信自己以后一定能取的成功，也使自己敢于面对自己人生路上的挫折和困难，尽量发挥出自己的潜能，这让我知道了自己的局限和弱点，接受现实，并勇敢的去面对，这也开始让我建立一种积极的心态，学会如何调整自己的心态。自己能以后更好的适应社会。
2、职业规划肯定要有，但是我觉得职业规划不可能现在就定下来，周围的环境随时在变化，更何况是在校大学生，没有任何社会阅历，谈这个就似乎有点纸上谈兵。但是我觉得这次的职业规划是必要的，自己在以后的工作学习中要不断的总结经验教训，使自己变的更成熟使自己以后的规划设计更接近实际打下基础。这不仅仅是一份作
业，通过这次的思考，可以在短期内找到奋斗的目标。
时间是不等人的，提前作好自己的职业生涯规划，对自己以后的人生将有很大的帮助，凡事预则立不预则废，自己对自己职业做提前
的规划，为自己以后走向成功打下基础。
结束语
每个人都有不一样的梦想，也不是每个人都能实现自己的梦想。有目标，有计划的一点点实施着，才能逐步靠近自己的梦想。一个人，若要获得事业成功、人生完美，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗。成功，不相信眼泪；成功，不相信颓废；成功不相信幻影，未来，要靠自己去打拼！
这份规划书寄予了我对自己前途的希冀与向往，无论它是否拥有完美的语言，都将是我对于自己未来的美好的计划，并且它终将载负着我的理想到达一个更高的境界！
像上帝那样活着！————霍尔德
『肆』 机电一体化专业 职业生涯规划书
前言
[姓 名]
[规划期限]
[起止时间] 2005年9月至2008年7月
[年龄跨度] 21岁至24岁
[阶段目标] 顺利毕业；成为一个专有一定属经验的电子工程师（职业方向）
[总体目标] 成为一家大公司的总裁
一、自我分析
[个人分析] 自己是属于那种很外向的人，善于沟通，曾经有过兼职推销人员的经历并取得相当不错的成绩，那时我学会了许多我不知道的东西，我知道了挣钱的辛苦，而且对商场的竞争有所了解。但是，我自己所学的专业也是应用电子专业，这个专业是我的兴趣，我想通过现阶段的了解，可以对电子市场有所认识，这正是我的兴趣所在啊。
[兴趣爱好] 业余爱好：看书、听音乐、电子产品的改装等。爱看的文学作品：《战争与和平》、《红楼梦》等。喜欢的歌曲：《爱拼才回赢》、《难忘今宵》、《北京的那一夜》等。心中的偶像：比尔
『伍』 求机电一体化专业的职业生涯规划书 要14页
您是打算等着楼上楼下兜售广告的砖家叫兽么？
如果要糊弄自己或是别的什么人，随便你怎样抄也无可厚非。
但你的人生，你对未来的职业规划，总不能就这样全靠别人的帮助吧？
自己看看铺天盖地的网店广告，每个人的用户名都是q号，都鼓吹赚钱，都要你去买他的软件，拉你去当他的下线，这样疯狂的网络传削就算不能遏制，难道你非要推波助澜？ 非要去给这拉人头发展下线的金字塔垫底？
虽然工作的目的是为了赚钱，但是赚钱也要看自己有没有能力赚到的，所以建议自己还是先找准自己的职业定位，是能够发挥自己优势特长的职业，才能让自己有好的回报。
成功的职业规划，主要的考虑因素在以下几个方面：
1、你的兴趣是什么？你曾经想成为什么样的人？你对哪些知识比较有感觉，能够深入发展下去？
2、你的性格适合做什么？不同的工作，适合不同性格的人去做。认清楚自己的性格，是非常重要的一步。
3、你的优势和特长是什么？有哪些拿得出手的能力？对于自己欠缺的能力，应该怎样去做？
4、你性格本身存在哪些弱点需要克服？不要让弱点成为你成长中的绊脚石。
『陆』 职业生涯计划书 急要 机电系的 100分悬赏 不要重复的
我这有一篇职业生涯计划---你参考下吧.
关于职业生涯
工作不等于职业。工作只是一个人在组
织里所拥有的一个特别的职位，或许人们以此
为荣，并为之兢兢业业;但是工作却不一定能
提供一种看待事物的广阔视角.也不一定意味
着某人因为这个工作而有所进步。而职业，则
是指一个人在一生中所做工作的集合体，以及
他对自己所从事的工作所持的态度;职业包括
一个人在工作环境下的整个生活.意味着心理
上的融入，所以，拥有职业的人会在某份工作
的要求之外拓展自己。
大多数的职业生涯都经历四个阶段，每
个阶段都要面临不同的问题和任务。
第一阶段:探索和尝试。这个阶段通常
发生在15一25岁之间，对大多数人而言，在经
过了一段时期的集中学习之后.对找工作，成
为雇员这个问题开始严肃对待了，职业的第一
阶段开始了。这是一个学习的阶段.包含了很
多的“第一”:第一次面试，第一份兼职，第
一份全职等。这个阶段也会让人感受到工作所
带来的挑战。
第二阶段:进步阶段。这个阶段发生在
25~35岁之间，人们开始了第一份真正意义上
的工作，会经历成功，失败，获得晋升或是调
离。在这个阶段很多人开始衡最并发展自己的
职业规划，他们开始确定一个专门的领域，期
望获得长久的成功。在这个阶段也会面临来自
其他领域或其他组织提供的机会。
第三阶段:职业生涯中期。发生在35一
50岁之间，大多数人开始面临转析点。在这
个阶段有三个发展方向:向上，向下，水平发
展。如果是向上发展，个人将被组织赏识，获
得提升，承担更大的责任，这是你加强技能和
不断学习的结果。如果是水平发展，个人将被
调离而不是升迁，可能仍然很安全，但是没有
提升的希望了，这个时候个人应该考虑换一种
职业。如果是走下坡路，那么个人在组织里就
是多余的了，没有了安全感，甚至产生挫折
感，个人应该换一个公司试试看。很明显.这
个阶段是至关重要的。在今天的商业环境下，
公司是很难容忍个人的技能和职业没有发展的一
空间了，所以，不断的提升自己是很关键的。
第四个阶段:职业后期。发生在50岁一退
休之间，对在前一个阶段处在向上发展方向的
人来说，这个阶段意味着职业生涯的顶峰。他的价值体现在他的
判断，他的经验，以及他于其他人分享其知识的能力。他们是下
一代管理者的教练。
职业环境的变化对职业生涯的影响
近年来.职业环境发生了很大的变化，公司和员工之间的关系已经改变了，终身雇佣的时代已经结束，取而代之的是“可终
身雇佣的能力”。公司和员工要共同承担资任，雇主有义务提供
员工自我提高的机会，而雇员也必须自己把握的职业。
经济和工业发展如此之快，没有哪个公司能够清楚一年或几
年后自己会是怎样。为了赢得竞争力，所采取的裁员、重组、业
务外包、团队组建、分权等措施都在改变着工作以及车间的面貌，这种改变也给员工极其职业带来了伤害。流程再造使原有的
职业路线消失了，中层管理者失去了晋升的渠道。公司缩小自己
的业务范围，将非核心领域的业务外包出去，结果是工作变成了
承包一分包的模式，不再是垂直一体化的了。
对于职业经理人而言，信息已经很明朗了，规则已经改变
了，要寻找的是机会而不是安全感，规划自己的事业成就而非职
位。职业将越来越少的由公司来定义(如“我为旧M工作”)，
而越来越多的被专业化定义《如“我是职业经理人”)。这里对
如何在不断变化的环境中取得成功列出7个规则，这也反映了经济
环境的变化:
·
不要依赖惯例，过去成功的道路在今天不一定能获得同样
的成功。
·
时刻注意全球化极其带来的影响，到处充满了竞争和机
会，成功来自于迅速果断和灵活应变。
·
转向规模小的或是私营公司，远离那些大公司和政府机构
部门。
·
不仅仅是管理，还要领导，管理者只是应付变化，而领导
者可以制造变化。
·
永远不要停止进步，终身学习对于成功而言是不可或缺
的。·提高你的推动力，激励员工为获得最高奖赏而努力工作。
·
讨价还价的能力，勇于冒险并寻找机会。
这些新环境引发的新规则，使得职业计划和控制变得尤为重
要。
职业生涯计划的过程
对职业负责的是你个人，单单努力工作，并把工作做好是不
够的。只有那些计划自己职业生涯的人才能有机会获得长久的成
功。
职业计划是一个从明确自己所希望的职业如何发展到制定计
划并实施的过程，它将个人需求和技能与职业目标连接起来，这
也是一个系统和渐进的过程。职业计划的步骤如下:
自我评估。要求全方位的收集关于自己价值观，兴趣爱好，
技能经验等的信息(如:你认为什么是最重要的，什么才能让
你在工作中感到快乐，你最想得到的报酬是什么)，以明确自己
已有的能力和长处。今天，对于一个经理人的要求是:独立，灵
活，有领导团队的才能，善于学习.自信，并勇于变革，你是否
拥有这些能力呢?在整个职业生涯中，这种自我评估应该经常进
行，以确定自己是否适合组织目标的发展，是否需要补充新的技
能。在这个过程中，避免自己的能力“过时”是很重要的，“过
时”意味着他没有能力完成工作，达不到目标。如组织流程再造
的过程中，团队管理的工作方式代替了垂直管理，使得经理人仅
凭借个人绩效是不行的;而如果所涉及的业务外包的话，经理人
如果不学习新的技能，就只能被淘汰。
探寻机会和选择。在职业生涯之初，要确定几个问题:所处
行业未来的前景怎样?存在的职业机会是什么?自己可以获得什
么样的工作?与职业生涯相联系的工作又是什么?在职业生涯的
中期，重点要转到衡量组织内外部的机会上来:公司的前景是什
么?什么职位是可以公开竞争的?公司所依赖的技术是什么?自
己可以获得哪些培训和发展?谁将在什么时候被提升?外部劳动
力市场怎么样?在扁平化和团队管理的组织中，这一步尤其重要。以上每一个问题的答案几乎天天在变，所以.要学会全面分
析，灵活应变，发现职业生涯中可能带来麻烦的各种征兆。如:
如果你不能说出在过去的半年里学会了什么，或下一步你将学习
什么，你就要提高警惕了;如果你不能从你所从事的领域中学到
东西了，你就应该选择离开了。如果你的工作公开招聘，你能在
招聘中获胜吗?你要不断的调整自己的技能结构。如果你现在的
工作明天就消失了，你怎么办?所以，你必须具备营销才能，将
你自己推销出去。
建立目标。一旦机会明确，就要制定短期、长期的目标。这
里有两个重要的问题要考虑:在你退休之前，你希望自己处在哪
个级别上?你想涉足哪个领域?对于后一个问题，因为每个人的
能力和兴趣爱好或多或少只适应某些行业，而且，在将来的发展
中，每个行业的前景是不一样的。而至于前一个问题，还不如换
种说法:即你要象经营者一样考虑自己要生产的产品或服务，这
就涉及到你是专攻一个领域，还是选择做通才?传统的观点认
为:通才是明智的选择，选择做专才无疑是把所有的鸡蛋都放进
了同一个篮子;另一方面，选择做通才也是很有风险的，因为有
些公司对待专业人才(稀缺资源)要比对待跨行业的人才要好。
在进行了这些问题的分析后，就要明确:要学习哪些知识和技
能;要获得什么工作或经验才能达到自己的职业目标?需要什么
人，什么资源才能达到目标?组织认可的分配工作的方式是什
么?
上述的三个步骤涉及了社会化的过程:所有组织都是独特
的，都有自己独特的方法、价值观、报酬制度等，你必须要清
楚:组织认可什么能力，什么行为，怎样激励员工的。你必须接
受组织并被组织接受。这个过程就是社会化:新员工在获得组织
的价值、政策、习惯、办事程序等信息的同时.也知道了谁拥有
权力、行为限制是什么、怎样获得生存和发展。
组织心理学家将这个过程分为三个阶段:应聘者对组织形成
初步印象和期望;新员工使自己的需要与组织的需要相匹配;组
织和员工之间相互认可。并不是所有的员工都能经过后两个阶
段，当面临太多的矛盾和妥协时，他们或许不能适应，就会选择
离开或被淘汰。在这三个阶段完成后，组织和员工个人进入一个
，合理契约阶段:即在员工心理形成的，以经验、承诺以及对组织
运作的观察为基础的关于员工付出多少，得到多少的无形的约
定。这个约定是员工和老板之间、同事之间、员工的第一经历和
组织强化员工某些行为的经历之间相互影响的结果。员工和老板
之间公平、平等、相互信任。
所以，社会化提供了个人认识组织的机会，明确什么是组织
所推崇的。如:什么能力与发展是相联系的?什么行为是有价值
的?制定行动计划。建立一个时间表，是通过正规学习，还是以
培训班的形式来完成。
执行和评估计划。在执行过程中，要随着组织内外部情况的
变化随时修正计划。
随时问自己:拥有的能力是否和组织认可的能力相匹配?我
具有这些能力吗?是否还需要其他{如教育)准备工作?
每个人都有自己的职业计划，这并不是一个一劳永逸的过
程，分析经济环境下行业发展，组织特点，结合自身的综合素
质，不断改进自己的职业计划，才能在充满竞争的职场上走下
去!
注:这是CAJ格式的,复制下来就是这样了.你要是看不明白的话可以联系我.我可以给你附件.
『柒』 求一份机电一体化职业规划书
我是一名机电一体化专业的高职生，为了在今后竞争激烈的社会中取得立足之地，发挥自己的才能，为社会做出自己的贡献，明确自己的人生目标，体现出自己的人生价值，特为自己制订职业生涯规划。
一、自我认知
我的基本条件：学习成绩优秀，家庭经济比较一般。
我的爱好：喜欢看书，书法，音乐，小发明和小创造，运动。
我的擅长：擅于观察事物，能够较快地适应新环境，擅于搞研究。
我的优点：性格活泼开朗，学习目的明确，勤奋努力;做事认真谨慎，工作踏实肯干，待人坦荡;有较强的沟通能力，能很好地处理好人际关系。
我的缺点：缺乏社会实践能力，性格急躁;动手能力不强;开拓创新能力较弱，对社会的发展趋势认识不全。
二、专业认知
我的专业是机电一体化，本专业培养与社会主义现代化建设要求相适应的德、智、体、美全面发展，具有创新精神和较强实践能力，掌握电气自动化技术和计算机控制技术等方面的基础理论知识，具有电气自动化设备运行和维护技能和计算机控制系统维护与初步设计技能的高级技能型人才。主修课程有：高等数学、工程机械制图与cad、计算机基础、程序设计基础、机械基础、电工基础、电子技术基础、自动控制系统与原理、传感器与检测技术、可编程控制技术及应用、eda、单片机技术及应用、电机控制与拖动、机电一体化系统、机电设备与维修、电力电子技术、工厂配供电技术。主要就业方向：机电一体化设备制造。啊、安装、调试、维护;工业控制系统安装、调试维护。以及可编程控制器安装、调试、维护;单片机开发技术应用、电工技术应用。
三、确定目标
当今的社会是一个工业化发达的社会，发达的工业需要先进的机器设备，先进的机器设备需要电子技术的快速发展，前沿的电力电子技术决定我们机电一体化专业的学生需要掌握好有关机电一体化专业的各门课程。
当今的社会需要具有电器自动化设备运行和维护技能和计算机控制系统维护与初步设计技能的高级技能型专门人才。
我们生存在一个竞争异常残酷的社会里，我们每个人为了能够在这个社会里站稳脚跟，找到自己的一席之地，我们需要从小严格要求自己，努力学习，从各方面培养和提升自己的综合能力，以适应社会的发展要求。
四、发展规划
五、步骤措施