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知识产权管理通用规范培训

发布时间:2021-11-25 10:14:04

1. 知识产权管理体系外审员培训,拿到证书后,要去哪类公司上班执业,如果暂时不职业,证书有效期过了怎么办

1、拿到培训证书,不进行国家统一的考试,不按规定程序成功注册,不能执业;回
2、注册国家答外审员前,要参加国家组织的统一考试,基础知识考试合格后,可根据管理体系审核员注册准则要求,符合规定条件时进行实习注册;
3、注册成功后,目前国内有四家公司可以执业(公司名称可在国家认监委网站查询)。在注册前要与拟就业的机构洽谈能够接受;
4、如果不从事外审员认证工作,可考虑相关咨询工作,到一些知识产权管理体系的认证咨询机构寻找机会。或者到一个有需求的企业进行知识产权的管理工作;
5、证培训书的有效期对于是否执业无意义,如果是通过国家统一的考试,考试合格证明的有效期是三年,在三年内可注册实习审核员。

2. 企业知识产权管理规范认证条件

首先,企业应当有明确的知识产权管理方针和管理目标。并要知识产权管理“领导落实、机构落实、制度落实、人员落实、经费落实”。企业应当建立的知识产权管理制度、职责等。
其次,围绕企业的人力资源管理、财务资源管理、信息资源管理。对上述管理活动涉及的知识产权事项作出了相应的规范。
再次,规范企业生产经营各个环节的知识产权管理。明确规定了企业研究与开发活动、原辅材料采购、生产、销售、对外贸易等重要环节的知识产权管理规范要求。以确保企业生产经营各主要环节的知识产权管理活动处于受控状态,避免自主知识产权权利流失或侵犯他人知识产权。以及围绕企业的知识产权创造、管理、运用和保护四个重点环节。明确规定了企业在知识产权权利的创造和取得、权利管理、权利运用和权利保护四方面的规范性要求。
企业应当规范企业生产经营活动中的文件管理和合同管理。企业在生产经营活动中涉及的有关知识产权的各类活动,应当有相应的记录并形成档案。特别是对企业对内、对外的合同管理作出明确要求。还需要明确规定企业应建立知识产权动态管理机制。企业应当对自身知识产权管理工作进行定期检查、分析,并对照管理目标对管理工作中存在的问题,制定相应的改进措施,以确保管理目标的实现。

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