⑴ 怀疑各种电子商务公司炒期货现货都是骗子。
什么行业都有忽悠人的。但做这个行业不是挣就是赔。挣得有,少,在这个方面想能稳定挣钱是要付出金钱和时间的,技术也很重要,找一个做盘做得好的老师带。
⑵ 深圳市恩蒂斯电子商务有限公司就是一个骗子公司
三利人必读 说到青岛“三利”集团,可谓众说纷纭、褒贬不一。古人讲“仁者见人,智者见智”, 褒也好、贬也罢,这本都无可厚非,希望大家对此都应怀有包容,如果自己意念坚定又怎能为他人所左右呢?特别是那些歇斯底里漫骂,其目的更是让人怀疑。毛主席说“没有调查就没有发言权”,现在我就将所观察到的“三利”介绍给大家,正如我前面所言仅代表我个人认识,赞同者无须拍手言快,反对也不必无理漫骂。 军事化是“三利”管理的基础,说到军事化可能有人对此充满了憧憬,俗话说“温室中的花朵永远也长不大”, 军事化管理可以培养提高人的素质和人的意志力,使其逐步形成自尊、自信、自强的品质和独立人格。但是,在“三利” 军事化却成了榨取员工血汗的手段,一方面,通过军事化达到奴化员工的目的,使其成为任人宰割的羔羊;另一方面,通过军事化训练收取高额的培训费,使其成为永远被奴役的工具。以培养人、塑造人为目的的军事化管理,在“三利”却成为了愚化人、奴役人的工具,通过军事化,懂事长摇身一变俨然占据了人民和党的位置,员工所应该有的思想也必须是懂事长的信条,目前就是一个和平稳定的时代,只好关起门来做皇帝,如果是战争年代,那就该拉大旗站山头了。把虎变成羊,在把羊变成狗,这就是军事化的目的,真是可悲! 接下来说说“三利大家庭”,家庭成员本应信任无间、互助友爱,但在三利的大家庭却到处充满了不信任,监视镜头遍部公司各个角落,领导表面上都嘻嘻哈哈、一团和气,实则口蜜剑腹、笑里藏刀,阴险的很,谁家家长又能这样!至于所谓的包吃、管住,那更是一个阴谋,现就拨去它的外衣,看看它的本质:第一层,三利的包吃、管住都是建立在完整的履行合同基础之后,而这个合同最少15年,言外之意就是没有履行完合同那么所有的就是自己承担;第二层,在履行合同期间的伙食标准为70元每天,住房标准为400元/月,加在一起就是2500元/月,而实际上伙食每天10元都用不上,住房费用更是高出当地水平数倍;第三层,是最关键的也大家最关心的,那就是实际工资水平,如果你为“三利”的高工资而来,不好意思那就实在让你失望了,表面上3000-4000的工资待遇,实际到手的现金决不会超过1000元,如果你问剩下的钱那去了?罚掉了,为什么罚?宰你没商量,总之是挣的越多罚的越多,工资永远都是海市蜃楼、可望不可及。通过以上拨皮可以看到:员工如果不能履行合同,在“三利”工作实际上是给它去送钱,每月进贡2500(公司扣款)-500(实际餐宿费)-1000(最高工资)=1000元(三利纯利),两万元的押金用不到两年就会扣的精光;如果你能履行了最低15年的合同,又能剩下什么呢?按照合同的约定退还你2万的押金(这是最好的预测,因为目前还没有一个人履行完合同)和一具青春不在的疲惫身体及一个完全被奴化的呆滞大脑,其他你将一无所获,而在履行合同的15年中你要一周工作7天,一天工作10小时以上,隔天开会要到夜间22点以后,一年四季要穿同样的一套衣服,更让你提心吊胆的是那些吹毛求疵、如影而行的罚款、批判,一不留神可能几个月的工资就被罚光,真是让你如履薄冰、防不胜防,直到你麻木不仁为至。天呀!这是人的生活吗?这是生活在21世纪吗?即使卓别林笔下20世纪初的美国劳工也没有承受这样的肉体和精神上的双重打击和压迫! 再看看“三利”所标榜的“信誉”和“档次”,更是弥天的大谎。张明亮不愧为孔夫子的老乡,“仁者安仁、智者利仁”的道理被他进行应用嫁接而且是更进一筹:一方面不断的要求员工要信誉要档次并向外界树立讲信誉和要档次的形象;另一方面他却是最不讲信誉、最没档次的人,大有高祖刘邦之“遗风”。要信誉要档次只不过是为了更好的奴役员工、迷惑外界以达到其沽名钓誉、聚敛钱财的目的。如果他讲了信誉,又怎么不兑现给予对员工的承诺呢?对待那些离职的员工,“三利”更是无信誉可讲,简直就成了无赖和骗子,有没有的都会给你割下二斤肉,对于那些离家远的,它干脆就赖帐一分钱也不退;对待在职的员工,也好不到那去,除了罚款、扣款就是私设公堂进行批判,其中各种滋味真是“欲说还休,却道天凉好个秋”;如果他讲档次,又怎么会点灯熬油、不辞辛苦地靠到半夜就是为了寻找下属万言报告中的个别错字呢?这种“伪帝王术” 的伎俩,早就为现代人所不齿而被扫进了.
⑶ 羿行电子商务可靠吗,是骗子么
羿行电子商务可靠,不是骗子。
总部位于安徽合肥的羿行电商,成立于2017年6月,是一家从事电子商务服务的公司。致力于为客户提供与电子商务相关的网店运营、营销推广、策划设计、分销应用、咨询与培训、技术支持、网店开设、拍摄美工等专业服务。
纵观羿行成长的9年时间,7年用来打基础,最后在2016年全面爆发,再也没有什么困难能阻挡。消费者看的永远不是品牌而是企业提供的服务和产品质量,即使在之前羿行默默无闻,但是好的服务和货源能快速的打造口碑,形成良好的品牌形象。
⑷ 商务公司可以做贷款业务是不是骗人的
商务概念的提出是改革的产物,有一个演变的过程:贸易部——商业部、外贸部——内贸部——内贸局——商务部。是内外贸一体化的概念。
电子商务源于英文ELECTRONICBUSINESS,简写为EB。顾名思义,其内容包含两个方面,一是电子方式;二是商贸活动。
电子商务指的是利用简单、快捷、低成本的电子通讯方式,买卖双方不谋面地进行各种贸易活动。 电子商务可以通过多种电子通讯方式来完成。简单的,比如你通过打电话或发传真的方式来与客户进行商贸活动,似乎也可以称作为电子商务;但是,人们所探讨的电子商务主要是以EDI(电子数据交换)和INTERNET来完成的。尤其是随着INTERNET技术的日益成熟,电子商务真正的发展将是建立在INTERNET技术上的。所以也有人把电子商务简称为IC(INTERNET COMMERCE)。
从贸易活动的角度分析,电子商务可以在多个环节实现,由此也可以将电子商务分为两个层次,较低层次的电子商务如电子商情、电子贸易、电子合同等;最完整的也是最高级的电子商务应该是利用INTENET网络能够进行全部的贸易活动,即在网上将信息流、商流、资金流和部分的物流完整地实现,也就是说,你可以从寻找客户开始,一直到洽谈、订货、在线付(收)款、开据电子发票以至到电子报关、电子纳税等通过INTERNET一气呵成。
要实现完整的电子商务还会涉及到很多方面,除了买家、卖家外,还要有银行或金融机构、政府机构、认证机构、配送中心等机构的加入才行。由于参与电子商务中的各方在物理上是互不谋面的,因此整个电子商务过程并不是物理世界商务活动的翻版,网上银行、在线电子支付等条件和数据加密、电子签名等技术在电子商务中发挥着重要的不可或缺的作用
⑸ 湖北瑾瑾电子商务是骗子公司吗做拼多多代运营的
代运营大部分都是坑~要么自己边做边学,要么请优秀的人来操盘,不然都是交学费。
⑹ 郑州月禾电子商务有限公司是一家骗子公司,为什么没有人去查他
这种的你竟然也信
⑺ 鑫帮电商不靠谱,垃圾公司
深圳市鑫帮电子商务是骗子,早就被曝光了!建议向中国政府网、广东省政府网举内报!深圳 市场监督管理局就容是摆设!打电话最没用,必须形成书面!上传图片证据!在深圳 这种虚假电子商务培训公司非常多。我接过几起这样的案件,如果不熟悉消费维权方面,很难搞定。我上次帮别人退款就退了1个月。深圳工商 人员跟我死磕法条,我们用法条掐了一个月,才退成功。。深圳市场监管水平全国垫底 他们只要求发展经济,市场部门什么不管。
⑻ 杭州全麦电子商务有限公司是骗子吗有谁去过
1、它没有上市,喊着要上市。经历了高速发展,提议得考虑中国有太多高速发展的企业,都在过程中喊着要上市,然后半路死掉的占了绝大多数,目前由于业务高速发展而引发部门、人员建设管理泥潭里在,要么涅槃,要么死亡。
2、福利待遇:
上班时间:单休
五险一金:1年后才有住房公积金,五险一金都是杭州市最低额度来算的。
年终奖:的确有1~2个月,基本都是1个月。
办公环境:作为互联网且每年盈利很多的企业来说,一般。另主要是看那个中心了,最苦的是物流中心。(每个中心都是员工自己打扫厕所,锻炼人???)
工作餐:提供外卖的盒饭,不吃,给饭补7块钱,7块钱......
工资水平:基层人员里面相对最幸福的是客服、订单等直接业绩部门,拼业绩,拼好了幸福,不好就痛苦。好的情况下基本都是5K以上,如果超额完成月度目标,业绩上W也的确存在。。这点算比较猛,当然也是相当的辛苦;其他非直接业绩部门就比较悲催。。
考勤制度:加班没有任何补助,请假?对不起,扣除的工资是按照每月22天来算的。(实际因为单休,你可能上了26天班,请了1天假而已)
氛围:压抑、内部指责。且竟然出现过不做任何声明,直接减发员工工资的事情,请保持仔细核对计算工资条的习惯。
3、人员离职流动比列蛮高,大部分人员都是年轻人,管理经验相对不足的弊端较大。
⑼ 江西睿学电子商务有限公司骗了我1678元,咋办