安然鑽石國際營銷模式

1. 新疆鑽石國際是傳銷嗎

截止2018年11月30日，山東安然納米實業發展有限公司尚未被官方認定為傳銷，新疆鑽石國際為山東安然納米實業發展有限公司旗下經銷商。但請注意2019年記者調查發現山東安然納米實業發展有限公司其經銷商新疆鑽石國際涉嫌傳銷，以下為具體報道：

「鑽石國際」又稱「安然鑽石」「安然鑽石系統」，時而宣稱自己就是山東安然納米公司(全稱「山東安然納米實業發展有限公司」，山東首家有牌照的直銷公司)的團隊，時而又稱雙方是合作，「鑽石國際」為獨立公司。

南都記者調查發現，「安然鑽石」打著直銷的旗號，依託安然公司的會員系統，以4000多至2萬多元不等注冊會員購買產品為名，吸引全國不少人加入。「安然鑽石」會員告訴南都記者，賺錢主要靠團隊，不靠產品;加入的會員將獲得區域獎、佔位排隊獎、育成獎，這些都和發展下線相關聯，一代二代三代，甚至是無限代。這些特徵已明顯涉嫌傳銷。

對此，山東安然納米公司官方電話回應記者時稱，「安然鑽石」只是安然的「經銷商」，鑽石系統的創始人張志軍和安然公司無關。但南都記者了解到，作為安然公司產品的重要銷售系統，「安然鑽石」和該公司關系密切。就在2018年底，張志軍等人還參加了安然公司2018年度營銷表彰盛典。

在商務部直銷行業管理網站上，南都記者以關鍵詞搜索，未見以「安然鑽石」或「鑽石國際」命名的直銷企業。一份直銷領域正規雜志曾經給「鑽石國際」出過6周年紀念專刊，總共有200多頁。據專刊中張志軍的說法，鑽石國際原名「鑽石體系」，成立於2012年，2016年升級為鑽石國際系統;總部位於新疆，力爭把直銷做到全國乃至全世界。

南都記者了解到，2018年4月，市場監管總局出台《關於進一步加強直銷監督管理工作的意見》，明確說明應充分運用各種監管手段，督促轄區內直銷企業經銷商不得從事直銷活動，不得對產品進行誇大虛假宣傳，不得以直銷企業名義從事商業宣傳、推銷等活動，不得組織或參與傳銷。

《國家市場監管總局關於進一步加強直銷監督管理工作的意見》 除了提到直銷企業經銷商不得從事直銷活動，不得對產品進行誇大虛假宣傳，不得以直銷企業名義從事商業宣傳、推銷等活動，不得組織或參與傳銷;

還專門強調，對有證據證明經銷商的傳銷行為系按照與直銷企業的約定或者由直銷企業支持、唆使的，由工商和市場監管部門依據《禁止傳銷條例》的相關規定，處罰經銷商的同時處罰直銷企業。

2. 安然鑽石國際是如何去建立一個有價值觀的團隊，使營銷隊伍能走向未來，永遠不會迷失方向的

如果不是傳銷：
就絕不會去要求團隊成員「有價值觀」，更不會拚命去建立團隊的「價值觀」！
凡是天天勵志的團隊，就百分百是騙人的，所以，建議遠離這樣的團隊！

3. 安然鑽石國際為什麼能夠幫助上萬人提供創業機會

安然鑽石估計能幫助上萬人提供創業機會，但是創業了以後有多少人能掙到錢這是另外一回事，所以說不要太相信這些的投資公司了。

4. 為什麼安然鑽石國際團隊的市場越來越大

為什麼安然鑽石國際團隊的市場越來越大，他們的市場越來越大，肯定是有理由的，就是說他們的政策策略非常的合理。

5. 鑽石國際是安然公司的其中一個銷售體系，為何說是傳銷，你問一下商務部看有嗎

是否傳銷根據具體經營模式判斷。如果以入會的形式加入，必須繳納會費或購買高價產品，通過拉人頭發展下線從中抽取高額利潤，就符合傳銷特點。

6. 我在朋友的介紹下 來到了一個叫安然鑽石體系的直銷公司 在工作人員

安然鑽石國際只是安然公司的一個銷售體系，創辦於新疆，不是直銷公司

7. 安然納米鑽石國際可以加入嗎

都是假的 傳銷給人洗腦的 打著直銷模式，實際是變相傳銷，直銷是以銷售商品為主，安然鑽石確實發展下線人員為主，為金字塔分裂模式，要辦會員費4000之21000，把會員當做金字塔的磚瓦，想想每個人熬日夜多少年月累集的血汗錢，就這樣給別人，別人把錢裝到口袋每天海吃胡喝，這些人還在拚命賺錢，還和家人矛盾不斷，這種人活著痛苦，也怪不得別人。

8. 安然鑽石國際人性化的管理給企業帶來了什麼

安然公司相關負責人多次在會議上表示，一個企業，要快速、高效的發展，離不開企業對員工的人文關懷。企業要人性化管理，讓員工感受到企業的溫暖和魅力。安然納米公司以人文關懷為企業文化重點建設，曾多次舉辦了各類團建活動，旨在提高員工工作積極性，樹立健康、溫馨的企業環境。

據了解，除了為員工打造幸福感之外，安然公司的營銷隊伍比如鑽石國際等，在公益事業方面也頗有建樹。自2004年成立以來，安然公司一直堅持帶領鑽石國際等營銷人員做社會慈善，先後為威海市特大雪災、汶川地震災區、玉樹地震災區、雅安地震災區等捐款捐物，奉獻無私愛心。

作為一家民族企業，安然納米公司秉承企業文化，始終不忘回饋社會、感恩大眾。多年來，安然納米公司始終致力於為需要幫助的人們送去溫暖和關懷，獲得嘉獎也充分凸顯了社會各界對安然公司踐行公益行動的肯定。安然納米公司傳遞公益力量不僅體現了公司大愛的高尚品行，更彰顯了「安然納米，因愛永恆」核心價值觀和積極履行社會責任的態度。

但是如何去建立一個有價值觀的團隊，使營銷隊伍能走向未來，永遠不會迷失方向？

安然鑽石國際的團隊核心們覺得有四個標准：第一，制定系統團隊未來目標的時候，永遠不要懷疑，堅決貫徹執行；第二，創業初期，每個團隊骨幹在思想上必須降低對物質享受的要求，創業初期就因吃苦而滿腹牢騷，這可不行；第三，要認可低效的結果，甚至經常做無用功。第四，堅持到底，永不放棄，團隊最後會得到應有的收獲。而團隊的組建和團隊價值觀的培養也主要在於團隊創始者的思想高度。擁有大思想的領袖，他的境界和能力才能駕馭人才。所以，也呼籲更多有大思想的領袖出來，給這個行業帶來真正的未來。對安然鑽石國際團隊而言，他們立志打造一個真正改變營銷行業、改變社會的營銷隊伍，希望能在這個大時代，幫助千千萬萬有志於創業改變未來的普通人成功！

安然納米公司負責人表示，未來安然納米公司將始終貫徹「安然納米，因愛永恆」的企業文化，注重員工精神和物質的建設，以豐富多樣的文體活動增強全體員工的凝聚力和榮耀感。同時，以企業行為反哺社會恩澤，積極傳播正能量，以和諧的內部氛圍助推企業高速發展，以充滿陽光的正能量推動企業進程。

9. 安然鑽石國際是合法的直銷公司嗎

現在網上，不安全的非常多。
自己要注意風險。