線上營銷案例

A. 新年營銷活動有什麼比較好的案例，最好是線上線下結合的那種活動。

中糧年味兒活動！線下地鐵站包站、年獸互動等加上線上微博、微信、活動網站等新媒體新玩兒法。

B. 高校中有哪些校園營銷的驚艷案例

絕味鴨脖是絕味食品股份有限公司的核心品牌，借藤椒系列新品上市之際回，想在杭州下沙答大學城的5所高校，進行線上線下有效的聯動推廣，並針對新品開展相關調研。
校園大使通過調研問卷和線下深度訪談兩種形式，收集目標學生的調研反饋。同時在各校公眾號派發福利擴大影響力，為後續地推預熱。在線下路演中發起花式試吃、抖音挑戰賽等活動，以新潮、有趣、免費為活動吸引點，擴大線下輻射人群。
最後階段以績效考核的形式，由各校校園大使自主策劃本校8小時推廣計劃，推廣絕味鴨脖免費試吃優惠購活動。營銷效果：
微信圖文閱讀總量：12000+ 
KOL覆蓋人數：20000人
線上參與人數：500人
線下參與人數：3000人
調研問卷反饋：513 份（含5位校園實習生的問卷深度訪談報告）

C. 數字營銷是什麼

數字化營銷不是空洞里的理論，更是一套系統，這套系統應該是通過技術賦能，並深入企業業務場景的一整套營銷體系。

數字營銷的本質是實現營銷精準化，營銷效果可量化，數據化的一種高層次營銷活動。

經過調研你會發現，被問及2020年營銷工作的重心時，「數字營銷」成為企業老闆提及最多的一個詞。

此外，「線上線下結合」、「私域流量池」、「直播」和「內容營銷」也是企業最為常見的營銷訴求。

諸多企業為了實現銷售目標，皆選擇加推數字化營銷系統武裝全員，全民營銷。加推數字化營銷系統自推出以來，就以勢如破竹之勢佔領全國市場。

結合幫助30000家企業打造數字營銷的實戰經驗，加推分享了8點心幫助大家少走彎路，輕松轉型。

1、優質的內容與數字營銷手段缺一不可，靈魂仍然是內容，通過數字化讓優質的內容更容易被鑒別出來，從而具備持久的生命力。而數字化技術能夠讓我們更清楚記錄下每一刻與客戶的交互。

2、數字化的核心是數據，准確的數據，更新的數據，有關聯的數據，可分析的數據才是關鍵，這些數據可以來自於傳統營銷方式，也可以來自線上，產生的洞察要能夠反作用於傳統營銷方式。

3、數字化營銷對於我們的營銷效果考核提供了技術上的可能，小到一場活動，一個線上的推廣，大到針對一個服務，產品和一個行業推廣，一個部門的營銷業績，都可以變得可跟蹤，可評估，可預測，可考核。所以營銷考核數字化是我們進行數字化營銷的又一個重要里程碑和使命。

4、數字化營銷不僅僅是品牌部市場部的事情，HR、行政、銷售、產品各自為政的時代已經過去了，全員營銷/全民營銷成為企業降本增效的重要舉措，每個人都是企業的超級推廣員。

5、要有符合自己企業實際情況的數字化，關鍵是底層營銷基礎設施的搭建，營銷自動化，內容數字化，社交媒體客戶關系管理，全商機生命周期監控，營銷動態考核，是目前的主要工作方向。

6、數字化營銷的核心依然要實現轉化成交，務必實現交易環節的及時引導。因為很多的情況是，廣告刷了屏，卻被消費者當成一種「藝術」欣賞，無法帶來銷量的增加和流量的正循環，這是不可取的。

7、雲購物」熱情高漲，直接助推了直播進一步爆發，線上直播營銷成為企業如今最重要的營銷方式之一。直播對外可用於營銷推廣和帶貨，成本低、速度快、效果佳。直播對內也能用於培訓或會議及其他活動，也可回放觀看，降低了運營成本。

8、最後想和大家分享的是，數字營銷不是空洞里的理論，更是一套系統，這套系統應該是通過技術賦能，並深入企業業務場景的一整套營銷體系。

D. 水果店線上營銷怎麼做詳細案例

多研究下柳桃入選方案100例會有靈感思路的

E. 中國農業銀行簡訊服務怎麼取消

您可通過以下方式注銷個人消息服務：
1、櫃台：持本人有效證件、注冊賬戶內憑證容原件（借記卡或准貸記卡等）到全國任一網點注銷消息服務，活期結算存摺只能在開戶網點所在一級分行任一網點辦理。
福建省內（不含廈門）的賬戶注銷消息服務渠道僅限網點櫃台。
2、網銀：登錄時尚版網銀，點擊「設置」->「消息服務」->「注銷」（網銀注冊行和卡的開戶行須同屬於同一級分行轄內）。
3、掌銀：登錄個人掌銀，首頁點擊「更多（或全部>本地）」->「消息服務」->「注銷」（掌銀注冊行和卡的開戶行須同屬於同一級分行轄內）。
4、自助終端：持銀行卡到全國任一自助終端機具注銷，其中廣東省分行自助終端暫不支持注銷。（因各分行業務差異，請以機具實際功能顯示為准）
溫馨提示：若消息服務已欠費，需補交費用後，方可注銷。
可輸入「如何補繳簡訊通知服務費」了解補繳方法。

F. 有哪些新零售轉型成功案例

新零售的受歡迎實際上是社區團購的普及，即線上下單，線下的水果店可以在20分鍾內送達，比原來的購物方式更受到大家的青睞，更快、更省、更好，這是零售發展的本質。

新零售所提倡的線上+線下相結合，消費場景就是線下的體現，彌補線上消費帶來的體驗感不足帶來的劣勢，同時將線下的資源帶到線上。與此同時，將線上的資源向線下引導，形成線上與線下資源的互補。

目前社交新零售的應用十分廣泛，特別在零售社區團購，同城配送，生鮮板塊。

目前新零售主要用線上微信商城、小程序、app等這些工具來實現線上+線下的互通，線上線下數據實現同步。

目前這種線上線下新零售的方式已經被無數的商家企業證明了成功，幫助越來越多的傳統企業實現了轉型，讓越來越多的中小企業享受到互聯網帶來的商業紅利期。

如果有更多需求，可以提問哦。

望採納。

G. 沒人注意的暴利行業有哪些

我來說說我身邊的幾個例子，各種你沒聽過的行業都有。至於大家喜歡哪種，能領悟到多少，但憑各位的本事。

1：殯葬行業

可能是因為群眾的傳統意識吧，殯葬行業一直也算是一個冷門的行業，但大部分人不知道的是，這類行業其實也算是一個高利益的行業，其中的葬禮，骨灰盒、入殮師等都是可達到高額的暴利。這類我身邊倒是沒人做過，因為之前看過這么一段話：

3：本地商家的廣告推廣

我堂弟在做這個，之前還想叫我和他一起去。這個的主要業務就是：接本地商家的廣告，發布在自己的朋友圈。一開始我都奇怪這不都是一個團隊才會去運營的嗎？他告訴我直接大部分都是一個人操作的，像很多人估計也加了這類賬號以為是個團隊運營出來的實際上就是一個人全接在推出的。而且也特別便宜可能讓人發一條的錢比列印30張傳單還便宜，所以有不少人會去找那些朋友圈比較多好友的人進行推廣。

H. 電動車線上線下營銷的經典案例是什麼

今年做的比較好的應該算是新日電動車，
夏天出的一個創意叫「騎爽無比」，不僅僅能夠貼近平民老百姓的生活，
更倡導了大家運動健身，得到高度的關注與參與，算是今年比較好的電動車案例。

I. 企業管理培訓課程包括哪些

企業管理培訓課程包括;意志培訓、認知培訓、技能培訓、職業培訓等。

1、意志培訓

意志培訓的形式主要是軍訓，其目的是為了培養新人的吃苦耐勞的精神、樸素勤儉的作風和團隊協作的意識。

軍訓的時間長短需要根據企業的實際情況給與確定，但最少一周，最多一個月為宜。時間太少，新員工還沒進入狀態就結束了，時間太長會造成員工的厭煩心理，再說企業的成本也會大幅增加。

4、職業培訓

職業培訓是為了使新員工尤其是剛走出校門的學生完成角色轉換，成為一名職業化的工作人員。其內容主要包括：社交禮儀、人際關系、溝通與談判、科學的工作方法、職業生涯規劃、壓力管理與情緒控制、團隊合作技能等，培訓的方式是集中培訓，講師根據企業實際情況，內外部均可。

企業管理培訓的特點

1、實效性

企業培訓課程主要是通過對員工提供培訓，以便提升員工們的專業技能和專業知識，這也是企業經營者讓員工參加企業培訓的主要目的，因此實效性是優秀的企業培訓課程的最為突出的特點。

2、針對性

每個企業的文化背景以及所需要應對的情況和問題都不盡相同，員工所需要剖析和處理的矛盾或問題也都有著巨大的差異。因此優秀的企業培訓課程需要對他們提供有針對性的培訓內容，讓各個企業的員工能夠針對企業當前面臨的處境進行探析、鑽研，找到處置問題的獨到方法。

3、專業性

優秀的企業培訓課程的第三個特點就是具備專業性，其能夠為參與培訓的員工提供與行業息息相關的知識和技能教育，讓員工在其崗位上就能夠學到與行業直接相關的知識，提高其行業素養，從而帶動這個公司的整體素質，也許也會間接影響客戶的評判，進而給企業贏得更多客戶。