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制定合理的營銷計劃表

發布時間:2021-04-14 10:11:18

① 我要一份營銷計劃

你的要求題目范圍太廣,所涉及的東西太多了,各行各業都不同,給個範文給你參考。……——
……
***產品營銷策劃
 1、封面  呈報對象,文件種類,策劃名稱(策劃主題 副標題)策劃者姓名及簡介 (小組名稱、成員名稱:單位、職稱和姓名)策劃製作年、月、日,編號及總頁數 
2、目錄 
3、策劃目的(前言) 
4、內容的簡要說明(策劃摘要)
5、策劃內容的詳細說明(策劃的背景、動機,環境分析,目標,營銷策 略等)  (策劃書內容的正文部分,表現方式為簡單明了,使人一看就容易理解, 形式:文字、照片、圖片、統計圖或表等) 
6、策劃費用預算
7、策劃實施時的步驟說明以及計劃書(時間、人員、操作等的計劃表)
8、策劃的預期效果(使用資源、預期效果及風險評估)
9、對本策劃問題症結的想法
10、可供參考的策劃案、文獻、案例等
網路營銷干貨匯總搜索營銷社會化營銷移動營銷數據分析營銷策劃書內容的格式:
一、市場狀況分析
二、策劃書正文 詳細說明:
A、市場狀況分析 要了解整個市場規模的大小以及敵我對比的情況,市場狀況分析必須包含下列12項內容: (1)整個產品市場的規模。 (2)各競爭品牌的銷售量與銷售額的比較分析。 (3)各競爭品牌市場佔有率的比較分析。 (4)消費者年齡、性別、職業、學歷、收入、家庭結構之分析。 (5)各競爭品牌產品優缺點的比較分析。 (6)各競爭品牌市場區域與產品定位的比較分析。 (7)各競爭品牌廣告費用與廣告表現的比較分析。 (8)各競爭品牌促銷活動的比較分析。 (9)各競爭品牌公關活動的比較分析。 (10)各競爭品牌訂價策略的比較分析。 (11)各競爭品牌銷售渠道的比較分析。 (12)公司過去5年的損益分析。
二、策劃書正文 營銷策劃書正文由6大項構成,現分別說明如下:
1 公司的主要政策 策劃者在擬定策劃案之前,必須與公司的最高領導層就公司未來的經營方針與策略,做深入細致的溝通,以確定公司的主要方針政策。雙方要研討下面的細節; 確定目標市場與產品定位。 銷售目標是擴大市場佔有率還是追求利潤。 制定價格政策。 確定銷售方式。 廣告表現與廣告預算。 促銷活動的重點與原則。 公關活動的重點與原則。
2 銷售目標 所謂銷售目標,就是指公司的各種產品在一定期間內(通常為一年)必須實現的營業目標。
3 推廣計劃 策劃者擬定推廣計劃的目的,就是要協助實現銷售目標。推廣計劃包括目標、策略、細部計劃等三大部分。
僅供參考

② 如何制定銷售計劃

市場開拓計劃

新年伊始,也迎來了XX公司的成立。在前期的准備和籌劃過程中,XX公司仍在努力,准備迎接一場沒有硝煙的戰爭。在XX公司未成立之前,經過幾年的游擊戰在當地的服裝行業領域中只佔有三縣有市的部分市場分額。而今XX公司在逐漸走向正規化、統一化的今天,以先進的工藝技術和設備進軍XX區域為年度目標。為了能在市場上站穩並且贏得這場戰爭,針對現市場狀況擬定了以下開拓計劃:

第一、由點到線、由線及面、由面到立體三維的動態拓展。點是具體目標的達成;線是點上的延伸與良性循環;面是公司在某個區域即服裝製作及加工領域的帶動力和影響力。

1.點:講的是XX公司將年度、月度、日制定的預計目標在一個指定的區域業務的拓展時精細化、量化。然後在這個點的基礎上做好前期工作的同時樹立良好的口碑為建立自己的品牌打基礎。

2.線:在點的基礎上不斷的延伸和擴展。由業務到業務范圍,由小城到大城,由信息到定單,形成市場鏈的良性循環。

3.面:XX公司在某個領域成長達到面的成熟境界,也就產生了在某個區段內不可撼動的生存力。有了樹品牌的基礎。

第二、知己知彼,百戰不殆的戰略思想。

所謂沒有硝煙的戰爭中,一定有著強勁的競爭對手,在市場競爭中,我們XX公司以新的面貌躋身於戰場。首先,要將所在區域內的競爭對手進行摸底,了解對方的優劣勢。包括對手在市場份額佔有率、業務覆蓋面及拓展速度等情況分析後,根據對方情況,XX公司自身要做到眼中有局,心中有勢,腦中有定的高度冷靜的思維。通過對局勢的把握,對趨勢的預測,對競爭對手動態的正確判斷和謀略做到能夠突破障礙並且取得勝利。

第三、由淺入深,滲透市場,做細市場。

從前XX公司未成立時利用游擊戰爭奪市場,業務功底附之皮毛。現由於逐步走向正規化對原有的市場業務進行精耕細作的同時不斷擴展業務范圍,抓住市場信息後經過篩選將有效信息進行由淺如深的滲透。

第四、整合資源,統一戰線、步伐和前進目標。

人力、物力、財力的整合,針對每一個定單的執行,只有先統一作戰的口徑、步伐和前進的目標,全體協同。最終以優質的產品,完善的服務意識展開市場面。

第五、質量第一、服務第一、不斷創新迅速有效的完成目標。

質量是企業生存的根本,服務是企業走向下一個起步點,創新是企業的靈魂,速度是企業的起搏點。四者合一的形成動態發展使公司更健康的成長。

以上是針對公司現狀擬定的開拓計劃,在計劃中籠統的概括,是為了能順應市場上水無常形、兵無常勢的變化所做鋪墊。其中幾個大點做為具體目標,充分的發揮XX公司的狼性文化、營銷戰略、技術進步創新三大步驟。

③ 如何制定一個好的年度營銷計劃

年度營銷計劃可以根據一下的六個體系進行制定:
1、營銷目標體系

銷售目標:銷售數量、銷售增長率、銷售額、銷售額增長率、回款額、回款率、銷售計劃分解(按產品線、區域、人員、時間四個維度量化分解)等

財務目標:銷售收入、毛利潤、財務費用、管理費用、經營費用、凈利潤、凈資產收益率、經營性現金流、應收帳款管理、應收帳款周轉率、存貨周轉率等

市場目標:市場開發率、產品覆蓋率、市場開發進度等

2、策略體系

營銷模式、產品策略、渠道策略、價格策略、促銷策略、新產品上市策略、新市場開發策略等

3、組織體系

整體組織架構、各部門組織架構、各崗位職責及任職要求、各崗位編制、招聘計劃、人員培訓晉升體系等

4、政策體系

績效考核政策(獎金、提成等)、渠道政策標准(返點標准、市場開發費用、市場支持費用等)、推廣政策標准(廣告、終端生動化、臨床推廣等)、促銷政策標准

5、管理體系

考勤制度、薪酬管理制度、財務管理制度、會議制度、匯報制度、人員選用育留退制度、保密制度等、辦事處管理制度、報表管理體系及各種管理表格等

6、預算體系

制定年度部門經營預算計劃、季度部門經營預算計劃,根據上述各種計劃預算相應費用,編制預算表。

④ 如何制定一份合理的銷售計劃

■怎樣寫一份銷售計劃書(轉) 第一部分,為市場的定位分析,包括產品的定位,市場的劃分, 需求分析和競爭對手的了解。 第二部分:對產品的銷售方法的選擇,例如,經銷商模式,直銷, 為什麼會選擇這種模式,或者使用混合模式 第三部分:在模式選定後,可以操作的步驟,例如如何選擇經銷商等等 選好經銷商後,如何與經銷商保持信息通暢。 第四部分是銷售的其他方面,例如廣告和品牌的建立和促銷等 ■如何寫外貿銷售計劃書: (1)外貿業務做為一個長久不衰的行業,有著得天獨厚的優勢.我通常把業務分為以下幾個階段: 階段一:.熟悉產品 好的業務員有著精湛的專業知識,而企業往往會忽略這個問題,直接把業務員拉入做業務員. (2)建立、維護、擴大外貿市場,完成銷售計劃 開發外貿市場,建立外貿銷售渠道; 協助外貿部經理處理與各部門...建立、維護、擴大外貿市場,完成銷售計劃。 工作內容: -開發外貿市場,建立外貿銷售渠道; (3)目標——全系統完成銷售收入6.24億元,比上年增長12.2%,有80%以上的企業完成全年的銷售計劃。②外經外貿工作成效顯著。在制約因素較多的情況下,全系統出口交貨值比上年增長36.9%,出口產品由上年的25種增加到36種,三資企業由上年的5家^…… ■附:銷售計劃書 銷售計劃書 第一條 為擴大銷售,以低價位、高質量迅速佔領市場,特製定本銷售計劃。 第二條 以低價位、高質量為本公司今後的主要商品。 第三條 本公司不特別重視單純性的流行品或時代尖端的產品。但是,仍多少會推出這種類型的尖端流行產品。 第四條 在選擇銷售據點時,以中型規模或中型以上規模的銷售店為目標。小 規模的店面行銷方式,除特殊情況外,原則上不予採用。 第五條 關於前項的銷售據點,在做選擇、決定或交易條件的企劃、事務處理時, 都須確實慎重行事,這樣才能鞏固本公司的營業根基。 第六條 與銷售店開始進行新的交易之前,須先提出檢查,並依照規定做好調 查、審議及條件的查核後才能決定進行交易。 第七條 銷售活動必須制度化,合理化,力爭使各項事宜高質高效的完成。 第八條 銷售人員在接受訂貨和收款工作時,不得參與相關的附帶性事務處理 工作,必須全身心投入銷售事務。因此,在銷售方面應另訂計劃及設置專科處理該事 務。 第九條 改善處理手續(步驟),設法增強與銷售店之間的聯系及內部的聯絡,提 高業務的整體管理及相關事務的效率。尤其須巧妙地運用各種賬表(傳單、日報)來 提高效率。 第十條 進貨總額中的 20%用於對 公司的訂貨,其他則用於公司對外的轉 包工程。 第十一條 進貨盡可能集中在某季節,有計劃性地開展訂貨活動。要確保交易 雙方的權益。 第十二條 進貨時要設立交貨促進制度,並按下列條件來進行計算;對於交貨成 績優良的廠商,將採取退佣方式處理,其規定如下: (1)進貨數量; (2)交貨日期及交貨數量; (3)交貨遲緩程度及數量。 第十三條 為使進貨業務能合理運作,本公司每月召集由各進貨廠商、外包商及 相關人員參加的會議,藉此進行磋商、聯絡、協議。 第十四條 A公司與本公司之間的交易(包括與該製造公司目前正式交易的三 家公司),一概歸與本公司作直接交易。 第十五條 本公司拒絕接受傳票,物品交入本公司就屬於本公司的營業范圍內。 第十六條 負責進貨人員應每天到各廠商去照會聯絡,並促使對方盡快著手。 第十七條 處理對外訂貨事宜時應使用報表,記入材料名稱、色調、產品樣式、號 碼、尺寸、廠商號碼,然後交給廠商(廠商的戶頭也應寫入),各種表格的填寫必須 詳盡。 第十八條 前項報表在發出訂單時應一起附上,另外,還要貼在產品的箱子上, 連同產品一起交給零售商和消費者。

⑤ 如何制定營銷計劃書87625591

答復:如何制定銷售計劃?

著重歸納總結以下幾點:

第一、作為銷售部門版,以銷權售經理或者主管負責與部門協調和運作,以進行統籌管理和戰略化指導意義,以及探討和研究營銷目標的預測前景。

第二、作為銷售部門,以銷售經理或者主管負責擬定銷售計劃,以及營銷(短期目標與長期規劃目標),以進行銷售目標及任務的分配與執行工作。

第三、負責擬定銷售計劃,對於前期事務的營銷診斷分析,以及中期銷售目標的控制和監督的實施情況,以及後期銷售目標的檢查與落實的具體情況,並作出銷售促進方案的措施與跟進事務的糾正偏差方案。

第四、編制銷售計劃,按照事務計劃的前提條件,並羅列出事務計劃的詳細清單,以進行修改或補充說明銷售計劃,以審核事務計劃清單的文件定稿,製作成一份銷售計劃書。

第五、作為銷售部門,以銷售經理或者主管負責召開銷售部門會議,以針對突出的相關問題,在會議中進行集中討論和研究,對於提出的這些問題,以進行協調處理這些事情。

第六、制定銷售計劃書,以實時反映出銷售工作的績效目標與業績目標成果,以能夠提高銷售業績,以不斷採取適合的銷售方案,以數據表明銷售業績考核評比的相關情況,並作出銷售分配額的達成。

謝謝!(興趣寫作)

⑥ 如何制定銷售計劃書

首先,銷售經理依據公司下達的銷售任務、配合任務完成的激勵方案(如無激勵方案應擬訂出來),按照年、季、月、周將整個團隊的任務分解細化,依據每位員工的銷售能力,對可能的銷售業績進行估算。
然後,銷售經理與每位員工進行個別溝通,幫助員工分析其個人目前的工作狀況、達成激勵方案的條件、員工在公司未來發展的空間,引導員工對銷售任務和未來發展形成全面的思考,激發員工的進取心,樹立他的自信心和責任心。也就是說,將完成銷售任務與個人的職業生涯發展規劃相結合,加以關心、愛心、輔導和幫助。
第三步,召開團隊計劃工作會。首先向員工宣布整個團隊的銷售任務和計劃安排,然後向員工講解團隊計劃與個人銷售計劃的關系,強調個人銷售計劃的重要性,要求員工依據團隊的整體目標,結合自己的自身實力、自己未來發展的目標、激勵政策達成的條件,在會上規定時間內完成自己銷售計劃的制定和分解,會議結束前回收每人的計劃書。
第四步,會後銷售經理認真分析每位員工的銷售計劃,進行合理的調整,進一步與員工進行私下溝通,確定具體任務指標和完成任務的追蹤措施,以及需要銷售經理輔助的項目和其他方面的支持,激勵員工切實完成本期目標,並向更高的目標邁進
第五步,正式張榜公布整個團隊的任務指標、分解計劃、個人任務指標和各期分解計劃。
指定計劃整個過程的重點在於有效的溝通,重點溝通的內容包括:溝通銷售中的問題、溝通對激勵方案的理解、溝通員工在公司發展前景,讓員工自己挖掘自身的潛能,將團隊的銷售指標變成為每位員工的自覺行動,形成全體員工完成任務的合力,始終以計劃指導工作,始終以計劃檢查工作。

⑦ 怎樣擬定一份合理的營銷計劃

編制年度營銷計劃應該注意的幾個問題 隨著時間的推移,2006年度的工作已經結束了。過去一年的工作要總結,未來一年的工作要計劃,大多數從事營銷的工作人員,在這一階段都忙得不可開交。 忙活了一年,大小事經歷無數,酸甜苦辣當然也各自心中有數,把一年來做過的事情記錄下來,逐一分析經驗得失,避免在以後的工作中再次出現類似的情況,然後再表一下決心,喊上幾句口號,一年的總結也就成了。可營銷計劃的編制,卻遠非總結那麼簡單,因此周圍的很多同行、同事,每逢編寫營銷計劃,都感到如坐針氈,再加上編制完畢,還要經過財務系統、生產系統、領導班子討論,一遍又一遍,就如同把人串起來架在火上烤,個中滋味,相信每位營銷人都感觸頗深。 市場線強調的是市場調研、市場基礎信息收集、市場競爭態勢分析判定、產品結構分析研究、價格體系的設計和調整。當然也包括渠道設計、促銷、品牌管理與推廣。資源線則強調的是原輔料價格對產品價格的影響、企業資本儲備、人力資源配置、生產周期安排,甚至包括關聯單位關系維護、社會公關等經營活動。圍繞這兩條線,我們一方面要按照市場實際情況,設定合理的銷售目標和利潤目標,另一方面也要根據企業本身的實力,建立完善的管理制度, 設計科學的運作流程。 其實在兩條線中,只有市場一條線是需要在營銷計劃中系統描述的。資源線在營銷計劃中僅僅體現為預算。也就是說市場線是整個營銷計劃的骨骼,而資源線只能是血肉。在計劃地實際執行過程中,它才能真正顯示出來其作用,以人力、物力、財力等方式推動營銷計劃地執行。 明確了以上幾點,我們就可以把營銷計劃分成幾個部分來編制。 一是市場研究,也就是計劃編制的背景。市場研究應該以歷史數據為參照,以市場發展趨勢為方向,以品類消費習慣為突破口,不僅要把消費者分類,同時也要把區域市場分類,做好產品和市場定位,把著眼點放在目標市場的基礎情況調研上,既要有翔實的數據支撐,又要有準確的理論根據。對收集上來的信息,利用各種工具,例如SWOT、波士頓矩陣等進行深入分析,然後得出結論,作為編制計劃的依據。 在這里有一點要注意的是,大多數企業在分析市場的時候,對競爭對手的研究往往大於對自身的研究。而對競爭對手研究的越透徹,就越容易做出針對性地決策,從而使自己的計劃緊跟競爭對手,無法自成體系,以至於不得不在實際的工作中,不斷的修改計劃。 二是目標設定。營銷計劃中的目標包含著很多方面的內容,比如銷量、市場佔有率、品牌資產積累、銷售額、銷售利潤等等。在這些指標中,最能體現營銷工作效果的核心指標,是市場佔有率和銷售利潤。也有人認為營銷計劃最重要的目標應該是銷量和銷售額,這種說法其實有失偏頗,一個區域市場的市場占於率高低,的確和銷量有著極大的關系,但是銷量並不能決定企業的銷售利潤。例如在某些區域,產品銷量的確很大,銷售額也因此水漲船高。但是這類產品往往層次不高,處於低檔價位,幾乎沒有利潤。因此,我們不能簡單的把銷量作為衡量營銷工作效果的主要指標,而是要從企業和股東需求的角度出發,將營銷工作的目標從追求銷量和銷售額,轉化為追求效益。 三是業務計劃的編制。業務計劃是年度營銷計劃的重要組成部分,如果沒有業務計劃,整個營銷計劃就是一紙空談,沒有任何價值可言。業務計劃,其實闡述的就是如何實現目標,為什麼需要這么多費用,為了實現目標大家應該如何做工作。從這一點上來講,編制業務計劃具有兩個目的:一是說服股東,接受這一份營銷計劃並提供相應的資源支持,保證計劃不落空,不流於形式,有了具體的業務計劃,才能將每次營銷活動的內容、形式、效果展現在股東面前,給股東一個較為直觀的認知;二是指導未來的工作,保證所有的營銷活動都在品牌管理、市場管理的統一框架下執行。 年度營銷計劃中的業務計劃,應該把握住三個字:一是精,項目設計要具有代表性和前瞻性,不能為以前的工作作總結,更不能信口開河,胡編濫造;二是簡,項目中各條塊的描述應當簡潔扼要,抓住重點;三是實,所有的項目,都應該具有極強的可操作性,就是編制人離職了,換一個新人,仍然能按照既定的方案和指導思想開展工作。 另外一點是,業務計劃中沒有提及的項目,絕對不應該是沒有想到,而應該是沒有必要。 四是費用預算。目前實行全面預算管理的企業並不是很多,因此編制年度營銷計劃的另一個主要目的,就是以計劃代替預算,對年度總體銷售費用進行合理控制。大家都知道,企業的預算一般都是剛性的,是不允許隨意改動的,因為編制預算本身,不僅考量了企業的資本實力,同時也考量著管理者的管理水平。也就是說,在沒有實行全面預算管理的情況下,完整的營銷計劃,不僅能以具體業務來體現營銷費用的產生,同時也能對企業的規范運作,起到一定約束作用。年度營銷計劃中的費用預算可以只是一個大數,只分解到每一個項目,而不體現項目中的細節,但是就每一項費用而言,卻必須是合理的,經得起推敲的。在我以前做過得的營銷計劃中,單一項目的費用總額,都是不可調整的,如果要削減銷售費用,就只能調整整個項目,保留項目就必須保留費用,只有這樣,才能保證每一個項目的執行都不會發生意外。 五是明確的指導思想和管理思路。這一部分,是整個營銷計劃的靈魂。在未來的一年中,我們工作的重點什麼,每一項工作做到什麼程度,如何去培訓自己的團隊,要培養什麼樣一種文化,都是在這一部分要解決的問題。通常的做法是,在股東長遠目標的基礎上,分解出市場營銷的長遠目標,把企業簡介中關於企業遠景的部分抄寫了事。這樣的指導思想和管理思路,就成了一種形式,成了沒有任何內涵的口號,對現實的營銷管理工作基本上產生不了任何幫助。因此,在指導思想和管理思路的描述中,我們要把一些具體的目標或者任務編制進去,在這里對企業的營銷管理作一個定位,未來一年內,我們的主要任務是什麼,如何去實現它,未來三年內我們的主要任務又是什麼,如何去實現它。市場環境不同,管理的思路就不一樣,銷售人員的基礎素質不同,指導思想也要作相應的調整,只有這樣才能保持整個團隊的活力,保證營銷決策的准確性。 六是市場預測。營銷計劃,在很大程度上是一種預測性行為,因為未來一年市場會發生什麼樣的變化,並不一定為我們所控制。雖然說我們在分析市場的基礎上得出了一些結論,但就計劃來講,任何人都不能做到百分之百的准確。所謂的預測,其實就是假設一些我們有可能遇到的問題,並在我們能力允許的前提下予以解決。這就意味著,第一我們編制營銷計劃的指導思想應該根據市場的變化而適時調整,不要局限於歷史數據,當然更不能想當然。第二在編制營銷計劃過程中,應該預備一些應急措施,以防不測。第三全年的銷售費用預算要留有餘地,最起碼要預備有機動資金。第四營銷計劃要盡可能的避免與企業發展方向相抵觸或者背離。第五編制營銷計劃要總大處著眼,小處入手,解決好單點突破與全局發展的問題。

⑧ 如何制定市場營銷計劃

市場營銷計劃,是在對企業市場營銷環境進行調研分析的基礎上按年度制定的企業及各業務單位的對營銷目標以及實現這一目標所應采 取的策略、措施和步驟的明確規定和詳細說明。
市場營銷計劃的要素就是市場營銷計劃的基本內容。一個完整的市場營銷計劃,一般包括八個部分:
1.內容概要。是對主要營銷目標和措施的簡短摘要,目的是使管理當局迅速了解該計劃的主要內容,抓住計劃的要點。
2.當前營銷狀況。主要提供該產品目前營銷狀況的有關背景資料,包括市場、產品、競爭、分銷以及宏觀環境狀況的分析。
3.風險與機會。即對計劃期內企業的某種產品所面臨的主要機會和風險、企業的優勢和劣勢以及主要問題進行系統分析。
4.目標。確定企業的目標,是市場營銷計劃的核心內容。企業管理者在分析市場營銷活動現狀和預測未來的機會與威脅的基礎上必須對計劃目標作出決策。主要應建立 兩種目標,即財務目標和營銷目標。
5.營銷戰略。計劃的這一部分是概要表述企業將採用的營銷戰略,包括目標市場選擇和市場定位戰略、營銷組合戰略、營銷費用戰略等。 6.行動方案。即對各種營銷戰略的具體實施制定詳細的行動方案。如每項營銷活動何時開始、何時完成、何時檢查、費用多少等等。
7.營銷預算。即開列一張實質性的預計損益表。
8.營銷控制。為便於監督檢查,典型的作法是將計劃規定動作的營銷目標和預算按月或季分別制定,上一級的管理者每期都要審查企業各部門的業務實績,從而使組成整個營銷計劃的各個部門的工作受到有效地的控制,保證整個計劃能井然有序並卓有成效地付諸實施。

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