關於營銷策略的答辯常見問題

『壹』 營銷競爭上崗答辯主考一般提什麼問題

面試答辯者對於答辯的成敗，首先在思想上應注意淡化，要有一種對成功不驚喜，對失敗不沮喪的心態。如果在答辯中有這樣的心態，那麼就會應付各種局面，既使在答辯中遇到了意想不到的情況，也會情緒穩定。如果只想到成功，不想到失敗，那麼在答辯中一遇到意外情況，就會驚慌失措，情緒沮喪。例如，一位答辯者在答辯前自認為各方面都比其他競爭者優越，因此，答辯一定能取得成功。誰知主考官在答辯中給他提了一個他未想到的問題，頓時，他像失了魂似的，情緒十分低落。等到後來主考官給他提了他完全能夠回答的問題時，他再也無法回答了。由此可見，如果這位面試答辯者淡化了答辯的成敗意識，顯然就不可能出現這種情況了。他只要認真回答後面提出的問題，仍然有獲勝的可能性。
二、要注意保持堅強的自信心 面試答辯者在面試答辯前樹立了堅強的自信心，那麼在面試答辯中要始終保持堅強的自信心，因為自信心建立在豐富的學識的基礎上，建立在頑強的毅力的基礎上，建立在良好心理素質的基礎上。所以，只有保持了堅強的自信心，就有可能在答辯中始終保持高度的注意力，敏銳的思維力，充沛的精力，奪取答辯的勝利。 三、要注意保持愉快的精神狀態 愉快的精神狀態，能夠充分地反映出人的精神風貌。所以，作為面試答辯者來說保持了愉快的精神狀態，那麼面部表情就會和諧自然，語言也會顯得得體流暢。反之，就會給人一種低沉，缺乏朝氣相活力的感覺，那麼首先就會給主考官或者主持人一種精神狀態不佳的印象。由此可見，面試答辯者在答辯中一定要注意保持一種愉快的精神狀態，給人一種「人逢喜事精神爽」的感覺。 四、要注意樹立對方意識 面試答辯者始終處於被動地位，考官或面試主持人始終處於主動地位。他問，你答，一問一答。正因為如此，面試答辯者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方，對考官和主持人要有禮貌，尤其是考官或主持人提出一些難以回答的問題時，答辯者臉上不要露出難看的表情，甚至報怨考官或主持人。如果這樣，考官或主持人會認為你沒有修養或缺乏修養。當然，尊重對方並不是要一味地奉迎對方，看對方的臉色行事，對考官的尊重是指人格上的尊重。其次，在答辯中不要一味地「我」字當頭，、「我」的能力， 「我」的水平， 「我」的學識， 「我」的文憑，「我」的抱負，「我」的要求等等。「我」字太多，會給主考官或主持人一個目中無人的感覺。因此，要盡量減少「我」字，要盡可能地把對方單位擺進去，「貴單位向來重視人才，這一點大家都是清楚的，這次這么多人來競爭就說明了這一點。」這種語言既得體，又確立了強烈的對方意識，考官或主持人是很歡迎的。其次是考官或主持人提問，你才回答，不要沒有提問，你就先談開了，弄得考官或主持人要等你停下來才提問，既耽誤了時間，時也會給考官或主持人帶來不愉快。另外，答辯完後，千萬不要忘記向考官或主持人道聲「謝謝!」和「再見」。 五、要注意答辯語言的簡潔流暢性 答辯有著嚴格的時間限制，因此，答辯語言要盡可能簡潔，要抓住試題或問題的要害答辯，可說可不說的話堅決不說，要用少的語言表達出最大的思想意蘊。同時，語言要富有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。切忌答辯語言含含糊糊，吞吞吐吐，有氣無力。如果語言含含糊糊，吞吞吐吐，有氣無力，一方面會損害答辯語言的簡潔性和流暢性；另一方面也會給考官或主持人留下不好的印象，從而有可能導致答辯的失敗。因此，答辯者一定要注意答辯語言的簡潔性和流暢性。 六、要注意控制自己的心理情緒 有些答辯者盡管在答辯前已做好了充分的心理准備，但是一進面試答辯室，心情就緊張起來；有些答辯者在答辯中遇到「卡殼」時，心情也立刻變得緊張起來。怎樣解決這兩種情況下出現的心理緊張的情緒呢?我們要分析緊張的原因。這種極度的緊張是由於答辯者的卑怯心理和求勝心切而造成的。因此，答辯者一進面試答辯室，應該去掉「自愧不如人」的意識，確立「大家都差不多，我的水平與其他人也一樣」的意識，有了這種意識，緊張的情緒就會減輕一大半，隨著答辯進人角色，緊張情緒就有可能完全消失。對於遇到「卡殼」而神情緊張的問題，如果抱著「能取勝則取勝，不能勝也無妨」的態度，緊張的情緒就會即刻消失，很快又進入正常的答辯狀態，有可能出現「柳暗花明又一村」的境界。所以，答辯者在答辯中一定要注意控制自己的心理情緒。

『貳』 市場營銷專業論文答辯前准備好什麼常用的問題

市場營銷專業論文答辯前准備好如下事項：

1、答辯之前，關於答辯ppt的准備。一般的導師都比較喜歡簡約型的ppt風格，切勿把ppt做的花樣百出，盡量簡潔，雖然研究性的文章中需要大量的圖表和數據支撐，但是在ppt中圖表和數據說明不要太多，嚴格控制你講的時間。

2、不要在答辯的過程中提及你模稜兩可的問題，切勿在數據上花費大量的時間。答辯過程中一成不變地站著或低頭，很容易使得答辯變得單調。而適當運用體態、尤其是手勢語言，會顯得更為自信、有力。

3、市場營銷論文答辯的提問環節，一定不要搶話，最佳辦法是，等老師的問題問完後，思考三四秒後，給出自己的詳細解釋，不確定答案的時候，說出自己知道的一部分，不要胡亂編造，應該明白老師都不是有意要刁難你，所有的老師都是依據學校的任務和嚴謹求學的態度來考察你的。

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市場營銷專業答辯是畢業之前的最後一環。市場營銷是在創造、溝通、傳播和交換產品中，為顧客、客戶、合作夥伴以及整個社會帶來經濟價值的活動、過程和體系。主要是指營銷人員針對市場開展經營活動、銷售行為的過程。

論文是對學習成果的總結和提高，反映出作者具有的專業性基礎知識和分析問題解決問題的能力。市場營銷專業本身是一個很大的學科，包括營銷策略、營銷方法、營銷戰略等，雖然研究的側重點不同。

『叄』 關於營銷方面的論文答辯題！

首先給你明確一個概念：
我感覺好的團隊成長必須經過一下三個階段：
第一、好的團隊剛開始必須是每個人都非常努力的工作，為了在團隊中實現個人的價值而努力做好團隊中的一員；
第二，好的團隊必須是在協同一段時間後發現，1+1是有可能大於2的，所以明白了協作，明白了自己在團隊中努力不只是為了實現自我，還因為肩負著其他人的責任；
第三、好的團隊必須在最後發現，團隊中不管有多少人，都應該像一個人一樣令行禁止，也就是說，團隊中的沖突永遠不會為外人所知，團隊表現出的行為和表現出的氣質永遠都是高漲的。這樣的團隊才應該是成熟的團隊。
你和營銷渠道的成員，其實是處於剛剛我所解釋的團隊的初級階段，剛剛開始你公司個體是為了實現利潤最大化，渠道成員也是為了實現他自己的利潤最大化。所以這樣你們兩個沒有太多的去估計其他方面的利益因此變得在關鍵的時候會彼此拋棄，會為了利益各奔東西。
如果就你單個小團體來看，那這種行為在商戰中無可厚非，但是要知道，商戰中觀察問題必須要用競爭的眼光，如果你用競爭的眼光去看待問題，那麼別的團體如果這么做了，他們如果能夠在困難的時候不離不棄，在困難的時候還堅信他們是一個團隊，他們是共榮共辱的，那麼你們這種兩個5米的棍子連成的10米長棍勢必拼不過人家的一整條10米的棍子。
於營銷渠道的成員保持良好的關系，不僅有利於自己眼前的盈利問題，也有利於長遠利潤的把握。

『肆』 方便麵市場營銷策劃答辯需要注意什麼問題啊

答辯有很多種的，不知道你這個是屬於哪一類型？
注重市場方面還是食品方面？專
總的來說你需要把你的策劃弄屬的很清楚
尤其注意以下幾點：
1.關鍵詞及關鍵字的解釋、含義、相關概念及區別；
2.還有未來的發展與展望
3.同等產品的比較，找到替代品及等價品
4.在你策劃中提到的問題及解決方案
5.策劃中的案例分析，找到其他品牌的優勢劣勢並找到原因分析原因提出解決方案

『伍』 營銷策略研究畢業答辯老師常問的問題有哪些

由於每個老師提問的復問題都不同，你制不可能每個都拿到網上來解決，我要做的就是教會你解決的方法：①保持思路清晰 ②文章言簡意賅，用最少的話展示自己最大的亮點 ③一定要揚長避短，不要被老師扣到字眼問你 ④熟悉內容 裡麵包括（必看：作為將要參加。

『陸』 專科關於某旗艦店營銷策略 答辯應該怎麼提問

你這個答辯是學校中的作業答辯，還是實際的策略提案答辯？這兩種答辯的目的是有差異的。前者主要在於審視結論在邏輯上的合理性；而後者除了邏輯成立與否之外，更多的還是要考察現實實施中的風險。
問題的設置也是圍繞答辯目的而來的。但具體問題因人而異。
審核的第一層次，當然還是策略方案的分析邏輯是否成立。當然，一套專業的策略提案，其整體邏輯結構是不會有明顯的問題的，關鍵是結論分析的立足點是否符合策略應用方的實際需求。也就是說，提案所論述的根本問題，是否是企業切實想解決的核心問題。即找對了原因，才有可能得到正確的結果，如果原因沒有找對，則最終結論必然存在問題。這一方面，可能會包括如下問題：
一、策略分析所依據的數據是否真實客觀且有效？
二、問題闡述的視角是否關切到策略應用方的真實需求？即針對性如何？——這體現在，方案描述中，企業獨有的相關 因素是否客觀而充分？結論與這些獨特因素間是否存在必然性的聯系？等等。
三、條件性結論的判斷是否准確、充分？所謂條件性結論即是解決問題的基礎出發點，說白了，就是核心問題的深層次決定因素或是某一事態在特定條件下必然的發展趨勢。
……
審核的第二層次，則是對實施風險的探討。這其中包括：
一、實施流程的設計是否科學合理？
二、流程管控機制是否有效？
三、實施成本與收益效果之間的關系？
四、對實施進程中可能的影響因素的預判是否合理、充分？
五、相關風險因素的處置預案是否有效？
六、最終結論是否符合自身需求？策略實施的理論效果是否能達到預期？且相關保障措施是否具體有效？

上述這些問題不需要都作為提問向提案方提出，大部分內容需要自己根據策略方案的描述來判斷。如果其中哪些內容，你認為方案的書面表達不清晰或不充分，你可以通過提問，要求對方做出合理的進一步的解釋。
當然，作為審核方，其提問內容不必限定於上述的專業范疇。任何問題，即便與本次討論主題無關的話題，只要是你認為有必要予以溝通的，都可以在你認為適當的時機來發問。

『柒』 市場營銷專業論文怎麼答辯

答辯將主要體現自己做科研（包括合理利用各種參考資料）的能力和組織文章專的能力，屬以及善於正確表達成果的能力。因此答辯時要注意，要答其所問。一般情況下，答辯將主要圍繞論文進行提問，要求進一步的解釋，例如對品牌營銷策略的分析說明。因此自己一定要熟悉和理解這篇論文，答辯時要能做到自圓其說，自己寫的東西自己要能解釋清楚，自己搞不清楚的東西不要寫進論文，以免不巧被問到時尷尬而影響到自信心。

『捌』 星巴克的營銷策略論文答辯會問到哪些問題

有具體的要求那些嗎？

『玖』 營銷策略方面的問題

首先市場營銷策略(簡稱 4P's) 是企業以顧客需要為出發點，根據經驗獲得顧客需求量以及購買力的信息、商業界的期望值，有計劃地組織各項經營活動，通過相互協調一致的產品策略、價格策略、渠道策略和促銷策略，為顧客提供滿意的商品和服務而實現企業目標的過程。
市場營銷目標應包括：量的目標，如銷售量、利潤額 、市場佔有率等;質的目標，如提高企業形象、知名度、獲得顧客等;其他目標，如市場開拓，新產品的開發、銷售，現有產品的促銷等。
市場營銷十大新理念其中就包括綠色營銷。
由此可以知道其實事件營銷、公益營銷、綠色營銷、目標營銷和4ps一樣都屬於營銷策略裡面的一種，這就是它們的聯系，本質上是一樣的。那麼它們又有什麼區別呢？
其次，公益營銷和綠色營銷就是屬於事件營銷。而綠色營銷又是一個復雜的系統工程，包括綠色文化、綠色產品、綠色價格、綠色營銷渠道、綠色促銷、綠色信息等6個子系統。
綠色產品的開發是實施綠色營銷的重要內容。開發綠色產品，要從產品設計開始，包括材料的選擇，產品結構、功能、製造過程的確定，包裝方式的選擇，產品使用和使用後廢棄物的處理，方式的選擇等，都要考慮既滿足消費者需求尤其是不斷高漲的綠色需求，維護消費者身心健康，又要努力減少對環境的破壞。
加強環境成本意識，合理制訂綠色產品的價格
綠色產品生產出來了，如何制訂其價格便又成了一個問題。在價格策略方面，企業應做到以下兩點：
1、企業要具有環境成本意識
2、企業如何制訂綠色產品的價格建立綠色營銷渠道
在綠色產品從製造者到消費者的轉移過程中，承擔著商流和物流的職能，決定著綠色產品流通的速度和效率。綠色渠道策略是指綠色產品的分銷渠道選擇。能否找出和選擇正確有效的綠色渠道是整個綠色營銷能否順利進行下去的一個關鍵環節，因而在確定綠色產品的分銷渠道時，應根據綠色產品的特點、品質和市場情況進行認真的市場分析，做出合理有效的選擇。加強對綠色產品和企業綠色形象的促銷，引導綠色消費
由於綠色產品在我國尚處於導人階段，消費者對綠色產品的認識還不夠，因此企業要通過一些促銷手段促進綠色產品的銷售。綠色促銷策略可提高綠色產品及企業的知名度，在消費者心目中樹立企業注重環保的良好形象，使實施綠色營銷的企業建立起較高的綠色信譽。同時，企業還可通過促銷激發消費者潛在的綠色消費需求，引導綠色消費，從而更好地推動綠色革命浪潮。
這裡面的綠色產品、綠色價格、綠色銷售渠道、綠色促銷和4p中的產品、價格、渠道、促銷在本質上是一樣的，只是在實施策略上可能會有所不同，但想要達到的目的是一致的。
那何謂公益營銷？公益營銷就是堅持以人為本，以社會進步為出發點，關心公益事業，並藉助公益活動與消費者溝通，在產生公益效應的同時，樹立企業的社會形象，並讓社會和消費者對企業認同，促進企業長遠發展的一種營銷行為。可見公益營銷是一種目前頗受重視，但也褒貶不一的市場行為，是企業通過公益營銷賺取利潤的一種方式。然而，公益營銷至今在中國旅遊界還並沒有得到廣泛的應用。在實施公益化營銷時緊密結合4P的特點，在進行公益化營銷活動之前進行周密地策劃，找准營銷活動內容的切入點、方式的切入點、時間的切入點。公益營銷並不是一個個單純的公益活動的疊加，而是通過一個個公益活動的持續，產生1+1>2的效果，是一個整體系統工程，貫穿整個營銷環節。