❶ 求變電運行人員2011年度培訓計劃
這么寬泛的一個問題怎麼回答
❷ 怎麼做電力工程公司的年度培訓計劃
一月份： 公司規章制度及質量、環境、職業安全健康一體化管理體系方針、目標 、指標 國家電網公司《電力安全工作規程》(變電及線路部分)和阜陽供電公司《工作票管理標准》 起重作業安全技術 公司所有員工；
二月份 ： 公司規章制度及質量、環境、職業安全健康一體化管理體系方針、目標 、指標 國家電網公司《電力安全工作規程》(變電及線路部分)和阜陽供電公司《工作票管理標准》 起重作業安全技術 公司所有員工；
三月份 ：安全防護知識 配電專業人員 電工基礎 變電專業人員 線路工作的安全知識 輸電專業人員 線路的一般檢修 巡視運行班；
四月份： 配電線路工的基本知識 配電專業人員 電工材料 變電專業人員 桿塔組立 輸電專業人員 線路日常維護 巡視運行班；
五月份 ： 配電網路的基本知識 配電專業人員 安全與消防 變電專業人員 導線、架空地線架設 輸電專業人員 線路工作的安全知識 巡視運行班；
六月份 ：防雷與接地知識 配電專業人員 起重與搬運 變電專業人員 接地安裝及檢查測量 輸電專業人員 線路事故設想及反事故演習 巡視運行班；
七月份 ：桿塔上工作 輸電專業人員 高壓斷路器檢修知識 變電專業人員 線路季節性事故預防 巡視運行班 配電變壓器知識 配電專業人員；
八月份： 緊急救護知識 輸電專業人員 巡視運行班 隔離開關 變電專業人員 柱上開關設備知識 配電專業人員；
九月份 ：電氣試驗 配電專業人員 變電專業人員 輸電專業人員 巡視運行班；
十月份： 配電線路知識 配電專業人員 母線電纜檢修 變電專業人員 附件安裝 輸電專業人員 線路事故分析、判斷 巡視運行班；
十一月份： 起重機械在電力施工中的應用知識 配電專業人員 避雷器和接地裝置 變電專業人員 線路一般檢修 輸電專業人員 線路方面的各種規程 巡視運行班；
十二月份 ：開關站、配電室和箱式變電站 配電專業人員 變壓器及互感器的維護檢修 變電專業人員 線路防護知識 輸電專業人員 線路技術管理 巡視運行班。
❸ 變電站配電工崗位職責
崗位職責
2.1. 有人值班變電站人員崗位職責
2.1.1. 站長的職責
2.1.1.1. 站長是安全第一責任人，全面負責本站工作。
2.1.1.2. 組織本站的政治、業務學習，編制本站年、季、月工作計劃，值班輪值表，並督促完成。落實全站人員的崗位責任制。
2.1.1.3. 制定和組織實施控制異常和未遂的措施，組織本站安全活動，開展季節性安全大檢查、安全性評價、危險點分析等工作。參與本站事故調查分析，主持本站障礙、異常和運行分析會。
2.1.1.4. 定期巡視設備，掌握生產運行狀況，核實設備缺陷，督促消缺。簽發並按時報出總結及各種報表。
2.1.1.5. 做好新、改、擴建工程的生產准備，組織或參與設備驗收。
2.1.1.6. 檢查、督促兩票、兩措、設備維護和文明生產等工作。
2.1.1.7. 主持較大范圍的停電工作和較復雜操作的准備工作，並現場把關。
2.1.2. 副站長的職責
協助站長工作，負責分管工作，完成站長指定的工作，站長不在時履行站長職責。
2.1.3. 專責工程師（技術員）的職責
2.1.3.1. 變電站專責工程師是全站的技術負責人。
2.1.3.2. 監督檢查現場規章制度執行情況，參加較大范圍的停電工作和較復雜操作的監督把關，組織處理技術問題。
3
2.1.3.3. 督促修試計劃的執行，掌握設備的運行狀況，組織完成設備評價工作。
2.1.3.4. 負責站內各種設備技術資料的收集、整理、管理，建立健全技術擋案和設備台帳。
2.1.3.5. 負責組織編寫、修改現場運行規程。
2.1.3.6. 編制本站培訓計劃，完成本站值班人員的技術培訓和考核工作。
2.1.3.7. 制定保證安全的組織措施和技術措施，並督促執行。
2.1.4. 值長的職責
2.1.4.1. 值長是本值安全生產的第一責任人，負責當值的各項工作；完成當值設備的維護、資料的收集工作；參與新、改、擴建設備驗收。
2.1.4.2. 領導全值接受、執行調度指令，正確迅速地組織倒閘操作和事故處理，並監護執行倒閘操作。
2.1.4.3. 及時發現和匯報設備缺陷。
2.1.4.4. 審查工作票和操作票，組織或參與設備驗收。
2.1.4.5. 組織做好設備巡視、日常維護工作。
2.1.4.6. 審查本值記錄。
2.1.4.7. 組織完成本值的安全活動、培訓工作。
2.1.4.8. 按規定組織好交接班工作。
2.1.5. 正（主）值的職責
2.1.5.1. 在值長領導下負責與調度之間的操作聯系。
2.1.5.2. 遇有設備事故、障礙及異常運行等情況，及時向有關調度、值長匯報並進行處理，同時做好相關記錄。
2.1.5.3. 組織做好設備巡視、日常維護工作，認真填寫各種記錄，按時抄錄各種數據。
2.1.5.4. 受理調度（操作）指令，填寫或審核操作票，並監護執行。
2.1.5.5. 受理工作票，並辦理工作許可手續。
2.1.5.6. 填寫或審核運行記錄，做到正確無誤。
2.1.5.7. 根據培訓計劃，做好培訓工作。
2.1.5.8. 參與設備驗收。
2.1.5.9. 參加站內安全活動，執行各項安全技術措施。
2.1.6. 副值的職責
2.1.6.1. 在值長及正（主）值的領導下對設備的事故、障礙及異常運行情況進行處理。
2.1.6.2. 按本單位規定受理調度（操作）指令，向值長匯報，並填寫倒閘操作票，經審核後在正（主）值監護下正確執行操作。
2.1.6.3. 做好設備的巡視、日常維護、監盤和缺陷處理工作。
2.1.6.4. 按本單位規定受理工作票並辦理工作許可手續。
2.1.6.5. 按本單位規定做好各種記錄。
4
2.1.6.6. 保管好工具、儀表、鑰匙、備件等。
2.1.6.7. 參與設備驗收。
2.1.6.8. 參加站內安全活動，執行各項安全技術措施。
2.2. 集控站人員崗位職責
各單位集控站（監控班、操作隊）各級人員崗位職責，按照《國家電網公司無人職守變電站管理規范》執行。
2.3. 換流站人員崗位職責
2.3.1. 站長的職責
2.3.1.1. 站長是本站安全第一責任人，全面負責本站工作。
2.3.1.2. 組織本站的政治、業務學習，編制本站安全生產工作計劃，並督促完成。落實全站人員的崗位責任制。
2.3.1.3. 制定和組織實施控制異常和未遂的措施，組織本站安全活動，開展季節性安全大檢查、安全性評價、危險點分析和預控等工作。參與本站事故調查分析，主持本站障礙、異常和運行分析會。
2.3.1.4. 定期巡視設備，掌握生產運行狀況，核實設備缺陷，督促消缺。
2.3.1.5. 做好新、改、擴建工程的生產准備，組織並參與設備驗收。
2.3.1.6. 檢查和督促兩票、兩措、設備維護和文明生產等工作。
2.3.1.7. 主持較大的停電工作和較復雜操作的准備工作，並現場把關。
2.3.2. 副站長的職責
協助站長工作，負責分管工作，完成站長指定的工作，站長不在時履行站長職責。
2.3.3. 專責工程師的職責
2.3.3.1. 換流站專責工程師是全站的技術負責人。
2.3.3.2. 監督檢查現場規章制度執行情況，參加較大范圍的停電工作和較復雜操作的監督把關，組織處理發生的技術問題。
2.3.3.3. 督促修試計劃的執行，掌握設備的運行狀況，組織完成設備評價工作，負責本站各種報表的填報以及電能質量和可靠性管理工作。
2.3.3.4. 負責站內各種設備技術資料的收集、整理、管理，建立健全技術擋案和設備台帳。
2.3.3.5. 編寫、修改現場運行規程。
2.3.3.6. 編制本站培訓計劃，完成全站值班人員的技術培訓和考核工作。
2.3.3.7. 制定保證安全的組織技術措施，並督促執行。
2.3.4. 值長的職責
2.3.4.1. 值長是本值安全生產的第一責任人，負責當值的安全、運行和設備維護工作。
2.3.4.2. 領導全值接受、執行調度指令，正確迅速地組織倒閘操作和事故處理。
2.3.4.3. 及時發現和匯報設備缺陷。
5
2.3.4.4. 受理和審查工作票，並參與設備驗收。
2.3.4.5. 組織做好設備巡視、維護工作。
2.3.4.6. 審查本值記錄。
2.3.4.7. 組織完成本值安全活動、培訓工作。
2.3.4.8. 按規定組織好交接班工作。
2.3.5. 副值長的職責
在值長的領導下，協助值長搞好各項工作，值長不在時履行值長的職責。
2.3.6. 正（主）值班員的職責
2.3.6.1. 在值長（副值長）領導下擔任與調度之間的操作聯系。
2.3.6.2. 遇有設備事故、障礙及異常運行等情況，及時向有關調度、值長（副值長）匯報並處理，同時做好記錄。
2.3.6.3. 做好設備巡視、維護工作。
2.3.6.4. 受理調度指令，填寫或審核操作票，並監護執行。
2.3.6.5. 受理工作票，並辦理工作許可手續。
2.3.6.6. 填寫或審核運行記錄，做到正確無誤。
2.3.6.7. 根據培訓計劃，做好指定的培訓工作。
2.3.6.8. 參與設備驗收。
2.3.6.9. 參加站內安全活動，執行各項安全技術措施。
2.3.7. 副值班員的職責
2.3.7.1. 在值長（副值長）及正（主）值班員的領導下對設備的事故、障礙及異常運行進行處理。
2.3.7.2. 按本單位規定受理操作指令，向值長（副值長）匯報，並填寫倒閘操作票，經審核後在正（主）值班員監護下正確執行操作。
2.3.7.3. 做好設備的巡視、維護、監盤和缺陷處理工作。
2.3.7.4. 受理工作票並辦理工作許可手續。
2.3.7.5. 做好運行記錄。
2.3.7.6. 保管好工具、儀表、鑰匙、備件等。
2.3.7.7. 參與設備驗收。
2.3.7.8. 參加站內安全活動，執行各項安全技術措施。
❹ 變電站的崗位有什麼
變電站各崗位的工作職責
一、變電站值長的職責
1.全面負責變電站工作，對本站的安全經濟運行、設備管理、技術培訓等負全面的管理責任。
2.組織本站人員進行技術學習和業務學習，對值班人員進行工作及業務考核，編制變電站年、季、月及臨時性工作計劃和值班輪值表。
3.負責帶領站內人員做好變電站資料收集整理工作。做好本安、並網安評以及電力企業達標等多項檢查的站內整改及資料收集整理工作，合理分工，並負責對資料的審查工作。
4.做好新、改、擴建工程的生產准備及主要設備檢修後的驗收、投運准備和試運行工作。
5.檢查生產運行狀況，核實設備缺陷，督促消缺。督促兩票、兩措、設備維護和文明生產等工作。
6.主持較大范圍的停電工作和較復雜操作的准備工作，應親自組織准備工作，並參加現場監護。
7.對變電站內的日常報表進行審查工作。
8.制定保證安全的組織措施和技術措施，並檢查執行情況。
二、變電站副值長的職責
1.負責管理值班的日常工作，值長不在時可頂替主管負責變電站內日常工作，可制定站內臨時性工作計劃和值班輪值表。
2.領導全值接受、執行調度指令，正確迅速地組織倒閘操作和事故處理，並監護執行倒閘操作。
2.及時發現和匯報設備缺陷，掌握設備的運行狀況，參與設備評價工作。
3.審查工作票和操作票，復核現場安全措施的完整性。
4.組織做好設備巡視、日常維護工作。
5.審查各種記錄的正確性和完整性。
6.組織完成安全活動、培訓工作。
7.按規定組織好交接班工作。
三、變電站主值班員的職責
1.在值長不在時履行值長職責。當值期間是站內安全經濟運行工作的直接負責人，對設備安全運行和當班人員的一切工作負責。
2.在值長領導下擔任與調度之間的聯系。負責接受調度操作命令，聽從調度指揮，與調度員進行操作上的一切聯系，正確進行倒閘操作和判斷處理事故。
3.遇有設備事故、障礙及異常運行等情況，及時向有關調度、主管、值長匯報並進行處理，同時做好相關記錄。
4.審查和辦理工作許可手續，參加當值檢修設備的驗收；審查工作票及現場安全措施是否完善正確；審查操作票，監護副值進行倒閘操作和設備維護工作。
5.組織做好設備巡視、日常維護工作，認真填寫各種記錄，按時抄錄各種數據。
6.受理調度（操作）指令，填寫或審核操作票，並監護執行。
7.受理工作票，並辦理工作許可手續。
8.填寫或審核運行記錄，做到正確無誤。
9.根據培訓計劃，做好培訓工作。
10.參加站內安全活動，執行各項安全技術措施。
11.參與設備驗收。
四、變電站副值班員的職責
1.在值長及正值的領導下對設備的事故、障礙及異常運行情況進行處理，完成主值所分配的各項任務。
2.按公司規定填寫倒閘操作票，經審核後在主值監護下正確執行操作。
3.做好設備的巡視、正確填寫日常各種記錄、抄表。
4.及時向上級和調度報告運行情況，發現缺陷及時向主值匯報。
5.按公司規定受理工作票並辦理工作許可手續。
6.做好各項運行記錄，按時測量蓄電池電壓，抄送風電機溫度。
7.參與站內安全活動，執行各項安全技術措施。
8.參與設備驗收。
五、變電站實習值班員的職責
1.實習值班員的主要任務是學習變電站各種技術知識。
2.實習值班員應了解本站系統情況、一二次設備運行情況，逐步掌握倒閘操作、事故處理、
設備巡視、微機監控、微機操作等現場技能。
3.實習值班員在工作中應認真學習並遵守變電站各項規章制度。
4.在沒有指導師傅的監護下，實習值班員不得單獨進入設備區進行任何工作。
5.參加站內安全活動，做好安全活動記錄
6.保管好工具、儀表、鑰匙、備件等。
❺ 我想要一份電力工程公司的年度培訓計劃
電力工程有限公司二〇一三年度職工培訓工作計劃
為了提高員工的實際操作技能，滿足工作崗位要求，防止因員工業務技能知識的欠缺,可能造成人身傷亡和認為責任事故的發生，確保完成公司二〇一一年度培訓工作任務。特製定本計劃。 一、工作思路
一是充分利用現有的各種專業技術人才資源(如:技師、工程師、注冊建造師、注冊工程師、工程技術人員等)，積極開展技術講座等培訓活動；結合輸電、配電、變電三個專業工種的題庫和電力安全工作規程，在去年培訓成果的基礎上，由淺入深地進行技術問答練習。
二是完善「工作-培訓-工作（轉崗）」崗位動態培訓機制,立足在崗培訓和現場培訓，結合生產實際需求等開展培訓工作。定期開展一線員工業務技能培訓效果的評價，確保崗位動態培訓機制的正常運轉，提高員工參與培訓工作的主動性和積極性。 三是做好新人員二級教育培訓工作，對考核不合格的新人員嚴禁上崗。努力做好新人員三級培訓服務工作，簽定師徒合同，發揮師傅「傳、幫、帶」的優良傳統，給予帶出優秀人才的師傅一定獎勵。
四是培訓形式：集中授課、網上出題、自學、送培等培訓形式。
五是根據公司發展的需要，提前策劃緊缺人才的送培工作。鼓勵員工報考相關專業證書，特別是一、二級注冊建造師，公司將為參考人員報銷培訓考試等相關費用。
六是公司安監部負責班組每月5題技術問答的組題，與當月10日前掛在公司網站《安全生產》網頁上。 二、重點
工作計劃工作計劃格式工作計劃寫作周工作計劃月工作計劃季度工作計劃
1、新人員、轉崗人員、關鍵崗位人員安全知識與安全技能的培訓，專業知識與專業技能的培訓。
2、崗位技能操作的培訓及年度應試培訓。
3、新技術、新材料、新設備實際應用的培訓，必要時開展送培工作。 4、加強對起重駕駛員、起重指揮人、工程技術人員、工作負責人及以上人員進行起重作業安全技術知識的培訓。
5、加強對信息採集施工人員進行相關業務技術知識的培訓，尤其要規范對分包施工隊作業人員安全知識的培訓
6、鼓勵公司年輕員工報考一、二級注冊建造師，滿足公司發展的需要。 三、目標
1、《電力安全工作規程》和「三標一體」全員培訓率達100%。 2、轉崗、離崗培訓、新人員二、三級安全教育培訓率達100%。 3、職工年度應試合格率達100%、抽考合格率達100%。
4、培養專業骨幹人才，爭取技師考試通過1-2人，注冊建造師考試通過2-3人。 四、支持及考核辦法 1、支持依據：
阜陽三環電力工程總公司《規章制度匯編》第三章全員培訓管理辦法、《員工培訓管理辦法》（阜三環[2009]14號）。 2、考核辦法：
第一條 班組每人每月應完成5題技術問答，少做1-4題扣10-40元，每月少做5題扣100元。
第二條 班組應完善培訓台帳（如：培訓需求、培訓計劃、教育培訓工作登記表、新人員的師徒合同、年度培訓計劃、年度培訓總結等）否則缺一項扣班組2分。 第三條 班組教育培訓工作登記表應於每月20前上報公司安監部,年度培訓計劃、年度培訓總結應於12月20前上報公司安監部，否則每推遲一天扣班組1分。 第四條 經公司領導同意舉辦的培訓班，公司內部的授課人及應參加學習的人員無故缺席，否則按曠工論處。
第五條 授課人津貼標准為30元/半日。
第六條 專責培訓員是公司培訓工作負責人,工程專責人是本專業培訓工作負責人，班組兼職培訓員負責班組職工技術問答的批閱工作。各隊根據公司培訓計劃的內容及時間安排表提前做好培訓准備工作（包括備課、授課、出題等），共同落實好公司年度培訓計劃工作。
第七條 公司每季度檢查一次，納入經濟考核。 五、 培訓內容及時間安排表
培訓時間 培訓內容
培訓對象
一月份
公司規章制度及質量、環境、職業安全健康一體化管理體系方針、目標 、指標
國家電網公司《電力安全工作規程》(變電及線路部分)和阜陽供電公司《工作票管理標准》 起重作業安全技術
公司所有員工 二月份
公司規章制度及質量、環境、職業安全健康一體化管理體系方針、目標 、指標
國家電網公司《電力安全工作規程》(變電及線路部分)和阜陽供電
公司《工作票管理標准》 起重作業安全技術
公司所有員工 三月份 安全防護知識 配電專業人員
電工基礎 變電專業人員 線路工作的安全知識 輸電專業人員 線路的一般檢修 巡視運行班 四月份
配電線路工的基本知識 配電專業人員 電工材料
變電專業人員 桿塔組立 輸電專業人員 線路日常維護 巡視運行班 五月份
配電網路的基本知識
配電專業人員 安全與消防 變電專業人員 導線、架空地線架設 輸電專業人員 線路工作的安全知識 巡視運行班 六月份
防雷與接地知識 配電專業人員 起重與搬運
變電專業人員 接地安裝及檢查測量 輸電專業人員 線路事故設想及反事故演習 巡視運行班 七月份
桿塔上工作 輸電專業人員 高壓斷路器檢修知識
變電專業人員 線路季節性事故預防 巡視運行班 配電變壓器知識
配電專業人員 八月份
緊急救護知識
輸電專業人員
巡視運行班
隔離開關 變電專業人員 柱上開關設備知識
配電專業人員 九月份
電氣試驗
配電專業人員 變電專業人員
輸電專業人員 巡視運行班
十月份
配電線路知識 配電專業人員 母線電纜檢修
變電專業人員 附件安裝 輸電專業人員 線路事故分析、判斷
巡視運行班 十一月份
起重機械在電力施工中的應用知識 配電專業人員 避雷器和接地裝置
變電專業人員 線路一般檢修 輸電專業人員 線路方面的各種規程 巡視運行班 十二月份
開關站、配電室和箱式變電站 配電專業人員 變壓器及互感器的維護檢修
變電專業人員 線路防護知識 輸電專業人員 線路技術管理
巡視運行班
❻ 變電站工作內容有哪些
一下是變電運行所有生產人員的崗位職責：
1 班長崗位職責和安全職責
1.1 崗位職責
1.1.1 負責班組的安全文明生產、日常工作安排、質量管理、技術管理、基礎管理、技術培訓、及班組員工職業道德教育等各項管理工作。
1.1.2 負責制定班組的工作計劃，並組織實施、檢查、考核和總結。帶領全班人員完成上級下達的各項任務和技術經濟指標。
1.1.3 負責制定變電運行輪值表、設備巡視表、設備維護周期表，並督促執行；按時報出總結及各類報表。
1.1.4 負責查閱有關記錄和檢修、試驗報告，了解運行、檢修情況，定期巡視設備，掌握設備狀況，對存在的設備缺陷認真核實，對嚴重缺陷及時組織分析。
1.1.5 負責督促當班人員遵章守紀，及時制止違章違紀行為，遇有較大的停電操作、檢修工作以及較復雜的操作和事故處理時，應親自主持准備工作，到現場把好技術、安全關。
1.1.6 負責根據上級安排，認真開展好各項安全檢查，發現問題認真分析，制定措施，及時處理，及時消除設備缺陷和不安全現象。
1.1.7 負責貫徹各項反事故技術措施，督促完成上級下達的反事故措施計劃，按時組織制定變電站現場防止誤操作的技術和組織措施，以及安全生產的防範措施，並嚴格執行。
1.1.8 負責提出備品備件計劃。
1.1.9 負責加強班組民主管理工作，落實班組「三公開」。
1.1.10 負責落實全站人員的崗位職責。
1.1.11 負責做好新、改、擴建工程的生產准備，參與設備驗收。
1.1.12 負責組織班組員工收集設備運行、檢修信息，在規定時間對被管理設備進行及時、准確的狀態評價，並編制初評意見報告報車間或本單位生技部門（此工作每年至少一次，對當年計劃檢修的設備，原則上要求在檢修前規定工作日及檢修完成後規定工作日內各補充評價一次）。初評意見報告應涵蓋所轄設備銘牌參數、投運日期、上次檢修日期、狀態量檢測信息、狀態評價分值、狀態評價結論及班組評價建議等內容。
1.1.13 負責組織班組員工對「SG186」生產管理信息系統及時、准確歸檔本班組的信息資料。
1.1.14 負責帶領班組員工做好班組建設工作，促進班組管理在創建星級班組工作中持續提高管理水平。
1.2 安全職責
1.2.1 班長是本班組的安全第一責任人，對本班組員工在生產勞動過程中的安全和健康負責，對所管轄設備的安全運行負責，對落實「三不傷害」負責。
1.2.2 制定班組安全目標並組織實施，控制未遂和異常。
1.2.3 組織制定班組事故應急預案，組織安全活動，開展反事故演習。
1.2.4 帶頭貫徹相關執行安全規程規定，堅決制止違章行為。
1.2.5 組織崗位安全技術培訓，加強對班組員工及相關工作人員的安全教育。
1.2.6 組織開展和參加定期安全檢查和專項安全檢查活動，落實上級下達的各項反事故技術措施。
1.2.7 負責對本班組的安全工器具進行安全檢查和落實周期預防性試驗。
1.2.8 負責檢查變電站內工作場所的工作環境、安全設施、設備工器具的安全狀況。對本班組員工正確使用勞動防護用品進行監督檢查，對發現的隱患做到及時消除、登記和上報。
1.2.9 支持班組安全員履行職責，對本班組發生的異常、未遂、障礙及事故等不安全事件，要做好記錄、及時上報，並保護好現場，組織分析原因，總結教訓，落實整改措施。
2 副班長職責
副班長協助班長工作，負責分管范圍的工作，完成班長指定的工作，班長不在時履行班長職責。
3 專責工程師崗位職責和安全職責
3.1 崗位職責
3.1.1 專責工程師是本班組的技術負責人，負責運行技術管理和培訓工作，處理現場的技術問題。
3.1.2 負責監督檢查技術規程和現場運行規程的貫徹落實情況，編寫、修改現場運行規程。
3.1.3 參加較大停電工作和復雜操作的監護，參加本站的設備驗收和技術資料的收集。
3.1.4 負責全面掌握並分析設備健康狀況，及時提出處理意見，組織班組運行分析、技術分析和事故分析。
3.1.5 負責檢查督促各項技術資料、記錄、圖紙的填寫、審查、分析和綜合管理。
3.1.6 負責參加編寫、審查各項現場作業工序工藝標准卡，並檢查技術措施的執行情況。
3.1.7 負責新技術、新工藝的推廣應用。
3.1.8 協助班長做好工作計劃安排和生產管理工作。
3.1.9 負責編制並組織實施班組培訓計劃，負責對新員工進行生產知識、安全知識、規程制度的考問和抽測。
3.1.10 協助班長做好班組常規培訓工作，完成單位布置的各項培訓任務。安排好新人員的崗位培訓，及時做好各項培訓的登記管理並按期總結，向單位培訓專責匯報執行情況。
3.1.11 負責匯總、審定本班組員工收集的變電設備狀態的運行和檢修信息，研究和解決班組在設備狀態初評價過程中存在的技術問題，編寫初評價意見報告。
3.1.12 負責審查班組向「SG186」生產管理信息系統提供的信息資料。
3.1.13 負責本班的技術資料管理。
3.2 安全職責
3.2.1 協助班長搞好班組安全技術管理和安全技術培訓。
3.2.2 協助班長制定班組年度安全目標和實現目標的安全技術組織措施。
3.2.3 施工作業前，協助班長（工作負責人）查明危險點，落實安全技術措施。
3.2.4 參加安全檢查，協助班長對查出的問題及時制定落實整改措施。
3.2.5 協助班長、安全員對本班組發生的異常、未遂、障礙、事故和其他不安全事件及時開展分析，制定落實改進措施。
3.2.7 工作中發生各種不安全異常情況時，迅速處理，避免事故擴大，並及時匯報，同時做好記錄；事後認真分析，匯報情況，找出原因，制定措施，吸取經驗教訓。
3.2.8 督促本班員工認真遵守安全規程及有關安全制度。監督班組員工貫徹上級有關安全指示、條例、規程、制度。
4 安全員職責（兼）
4.1 負責對本班組的安全工作進行指導、檢查和監督，落實安全綜合治理。
4.2 負責組織班組安全教育培訓（包括增強現場急救技能和安全工器具使用技能）。
4.3 負責規范現場人員的安全行為，有權停止現場違章人員和不聽指揮人員的工作，有權向上級安監主管部門提出處理意見和建議。
4.4 負責操作票、工作票的檢查、登記、評價和統計上報。
4.5 負責組織班組安全活動，並做好錄音、視頻記錄。
4.6 負責班組安全工器具的送檢、領用、維護及建檔工作。
4.7 負責班組員工的安規考試及安全違章情況建檔。
4.8 做好各項安全檢查，對查出的問題督促其整改消除。
4.9 負責參加安全網例會。
4.10 負責安全報表的統計上報。
4.11 協助班長對本班組發生的異常、未遂、障礙、事故和其他不安全事件及時開展分析，制定落實改進措施。
4.12 工作中發生各種不安全異常情況時，協助班組員工迅速處理，避免事故擴大；事後認真分析，匯報情況，找出原因，制定防範措施，吸取經驗教訓。
4.13 參與本班組設備狀態評價工作，提出影響變電設備安全運行的評價意見。
5 值班長崗位職責和安全職責
1 崗位職責
1.1 值班長是本值的負責人，全面負責當值的各項工作。
1.2 組織本值接受、執行調度命令，正確迅速地組織倒閘操作和事故處理，並監護執行倒閘操作。
1.3 審查工作票和操作票，組織或參加驗收工作。
1.4 組織做好設備巡視、日常維護工作，及時發現和匯報設備缺陷。
1.5 按安全技術規程和標准化要求開展標准化作業，做到文明生產。
1.6 督促檢查本值人員做好各種運行記錄，對當值記錄進行審查、確認。組織完成交接班工作。
1.7 參與班組各項基礎管理，參加各項技術安全培訓，配合班長、專責工程師、安全員做好各項班組管理資料的記錄。
1.8 積極參加民主管理，對班內工作執行情況提出獎懲意見。
1.9 積極參與本班組設備狀態信息收集、評價和「SG186」生產管理信息系統的信息資料歸檔工作。
1.10 積極參加各種團隊活動。
1.11 完成上級交辦的其他任務。
2 安全職責
2.1 對本值所管轄設備及其所屬人員的安全負責。
2.2 認真學習並執行上級有關安全生產的規程制度和指示規定。
2.3 嚴格執行「兩票三制」，正確接受並執行調度命令，認真執行各項規程制度。
2.4 學習和掌握本崗位所必須的各種安全知識，正確使用安全工器具和勞動保護用品，提高監護水平和保護自身的能力。
2.5 做好設備巡視檢查工作，及時消除所管設備的缺陷，確保設備健康水平和完好率。
2.6 工作中發生各種不安全異常情況時，迅速處理，避免事故擴大，並及時匯報，同時做好記錄；事後認真分析，匯報情況，找出原因，制定措施，吸取經驗教訓。
2.7 主動關心周圍同志工作安全，督促其遵守安全規程及有關安全制度。及時糾正和制止一切違章行為。
6 正值崗位職責和安全職責
6.1 崗位職責
6.1.1 在值班長的領導下擔任與調度之間的操作聯系。
6.1.2 遇有設備事故、障礙及異常運行等情況，及時向有關調度、值班長匯報並進行處理，同時做好相關記錄。
6.1.3 做好設備巡視、日常維護工作，認真填寫各種記錄，按時抄錄各種數據。
6.1.4 受理調度（操作）命令，填寫或審核操作票，並監護執行標准化操作。
6.1.5 受理工作票，並辦理工作許可，工作間斷、轉移和終結手續。
6.1.6 填寫或審核運行記錄。
6.1.7 參加當值期間檢修工作的現場驗收和設備驗收。
6.1.8 參與班組各項基礎管理，參加各項技術安全培訓，配合班長、專責工程師、安全員做好各項班組管理資料的記錄。
6.1.9 積極參加民主管理，對班內工作執行情況提出獎懲意見。
6.1.10 積極參加各種團隊活動。
6.1.11 積極參與本班組設備狀態信息收集和評價和「SG186」生產管理信息系統的信息資料管理工作。
6.1.12 完成上級交辦的其他任務。
6.1.13 根據各單位情況，對未設置值班長的變電站合並執行值班長的崗位職責。
6.2 安全職責
6.2.1 對參加當次操作、巡視、維護等作業人員的安全負責。
6.2.2 認真學習並執行上級有關安全生產的規程制度和指示規定，認真學習本崗位所管轄范圍內的各種安全知識，正確使用安全工器具和勞動保護用品，提高監護水平和自身的保護能力。
6.2.3 嚴格執行「兩票三制」，正確接受並執行調度命令，認真執行各項規程制度。
6.2.4 認真按照標准化作業程序，進行或監護倒閘操作。
6.2.5 認真做好設備巡視檢查工作，積極參加各種檢查和同工種競賽活動及每周安全日活動，及時消除所管設備的缺陷，確保設備健康水平。
6.2.6 工作中發生各種不安全異常情況時及時匯報，按值班長要求迅速處理，同時做好記錄；事後認真分析，匯報情況，找出原因，制定措施，吸取經驗教訓。
6.2.7 主動關心周圍同志工作安全，督促他們認真遵守安全規程及有關安全制度。及時糾正和制止一切違章行為。
7 副值崗位職責和安全職責
7.1 崗位職責
7.1.1 當值期間接受值班長（正值）領導，協助值班長（正值）搞好本班內的安全管理，運行管理，設備運行維護工作。
7.1.2 嚴格執行「兩票三制」，嚴格執行運行規程和有關的各項規章制度。
7.1.3 配合值班長（正值）搞好當值期間設備的巡視檢查和運行維護工作；做好負責區域的清潔衛生。
7.1.4 熟悉設備運行狀況，根據當值值班長（正值）的命令，正確填寫電氣設備的倒閘操作票。
7.1.5 正確執行當值值班長（正值）下達的操作命令，在其監護下進行倒閘操作或處理設備故障。
7.1.6 認真填寫各種運行記錄，發現設備異常及時匯報，協助值班長或正值完成標准化交接班。
7.1.7 保管好變電站的工器具、儀表和備品備件。
7.1.8 參與班組各項基礎管理，參加各項技術安全培訓，配合班長、專責工程師、安全員做好各項班組管理資料的記錄。
7.1.9 積極參加民主管理，對班內工作執行情況提出獎懲意見。
7.1.10 積極參加各種團隊活動。
7.1.11 積極參與本班組設備狀態信息收集和評價和「SG186」生產管理信息系統的信息資料管理工作。
7.1.12 完成上級交辦的其他任務。
7.2 副值安全職責
7.2.1 在值班長和正值的領導下，當值期間對本站所轄設備及自身安全負責。
7.2.2 認真學習和貫徹執行《國家電網公司電力安全工作規程》及上級有關安全的制度規定。
7.2.3 認真學習本崗位所管轄范圍內的各種安全知識，嚴格執行崗位責任制為主的各項規程制度。
7.2.4 嚴格執行操作票制度，正確使用安全工器具和勞動防護用品，提高自身和對他（她）人的安全防護能力。
7.2.5 認真做好設備巡迴檢查工作，積極參加每周安全日活動；發現缺陷及時向班長或監護員匯報，在班長或監護員指導下工作，確保設備安全運行。
7.2.6 主動關心周圍同志工作的安全，督促他們認真遵守安全規程及有關安全制度，及時糾正和制止一切違章行為。
❼ 變電站的崗位有哪些
變電站各崗位的工作職責
一、變電站值長的職責
1.全面負責變電站工作，對本站的安全經濟運行、設備管理、技術培訓等負全面的管理責任。
2.組織本站人員進行技術學習和業務學習，對值班人員進行工作及業務考核，編制變電站年、季、月及臨時性工作計劃和值班輪值表。
3.負責帶領站內人員做好變電站資料收集整理工作。做好本安、並網安評以及電力企業達標等多項檢查的站內整改及資料收集整理工作，合理分工，並負責對資料的審查工作。
4.做好新、改、擴建工程的生產准備及主要設備檢修後的驗收、投運准備和試運行工作。
5.檢查生產運行狀況，核實設備缺陷，督促消缺。督促兩票、兩措、設備維護和文明生產等工作。
6.主持較大范圍的停電工作和較復雜操作的准備工作，應親自組織准備工作，並參加現場監護。
7.對變電站內的日常報表進行審查工作。
8.制定保證安全的組織措施和技術措施，並檢查執行情況。
二、變電站副值長的職責
1.負責管理值班的日常工作，值長不在時可頂替主管負責變電站內日常工作，可制定站內臨時性工作計劃和值班輪值表。
2.領導全值接受、執行調度指令，正確迅速地組織倒閘操作和事故處理，並監護執行倒閘操作。
2.及時發現和匯報設備缺陷，掌握設備的運行狀況，參與設備評價工作。
3.審查工作票和操作票，復核現場安全措施的完整性。
4.組織做好設備巡視、日常維護工作。
5.審查各種記錄的正確性和完整性。
6.組織完成安全活動、培訓工作。
7.按規定組織好交接班工作。
三、變電站主值班員的職責
1.在值長不在時履行值長職責。當值期間是站內安全經濟運行工作的直接負責人，對設備安全運行和當班人員的一切工作負責。
2.在值長領導下擔任與調度之間的聯系。負責接受調度操作命令，聽從調度指揮，與調度員進行操作上的一切聯系，正確進行倒閘操作和判斷處理事故。
3.遇有設備事故、障礙及異常運行等情況，及時向有關調度、主管、值長匯報並進行處理，同時做好相關記錄。
4.審查和辦理工作許可手續，參加當值檢修設備的驗收；審查工作票及現場安全措施是否完善正確；審查操作票，監護副值進行倒閘操作和設備維護工作。
5.組織做好設備巡視、日常維護工作，認真填寫各種記錄，按時抄錄各種數據。
6.受理調度（操作）指令，填寫或審核操作票，並監護執行。
7.受理工作票，並辦理工作許可手續。
8.填寫或審核運行記錄，做到正確無誤。
9.根據培訓計劃，做好培訓工作。
10.參加站內安全活動，執行各項安全技術措施。
11.參與設備驗收。
四、變電站副值班員的職責
1.在值長及正值的領導下對設備的事故、障礙及異常運行情況進行處理，完成主值所分配的各項任務。
2.按公司規定填寫倒閘操作票，經審核後在主值監護下正確執行操作。
3.做好設備的巡視、正確填寫日常各種記錄、抄表。
4.及時向上級和調度報告運行情況，發現缺陷及時向主值匯報。
5.按公司規定受理工作票並辦理工作許可手續。
6.做好各項運行記錄，按時測量蓄電池電壓，抄送風電機溫度。
7.參與站內安全活動，執行各項安全技術措施。
8.參與設備驗收。
五、變電站實習值班員的職責
1.實習值班員的主要任務是學習變電站各種技術知識。
2.實習值班員應了解本站系統情況、一二次設備運行情況，逐步掌握倒閘操作、事故處理、
設備巡視、微機監控、微機操作等現場技能。
3.實習值班員在工作中應認真學習並遵守變電站各項規章制度。
4.在沒有指導師傅的監護下，實習值班員不得單獨進入設備區進行任何工作。
5.參加站內安全活動，做好安全活動記錄
6.保管好工具、儀表、鑰匙、備件等。
❽ 變電站五大員是指哪些
變電站五大員工作職責
技術培訓員：
負責根據工區下達的年培訓計劃要求，制定本站培訓計劃；定期開展技術培訓講課、技術問答、現場技術培訓等各種形式的培訓工作；建立培訓台帳，辦好技術問答並認真做好培訓記錄；組織全站人員學習新技術、新工藝，開展技術革新和技術改造；推廣應用現代化管理方法和手段，大力開展QC小組活動，及時總結、應用、效果和經驗。
政治宣傳員：
向職工宣傳黨的方針政策，幫助全站人員做好思想政治工作；組織定期學習時事政治，不斷提高班組人員的政治思想水平和道德風尚；組織宣傳報道，搞好宣傳黑板報工作；積極開展健康有益的文體活動，豐富職工的業余文化生活。
安全員（兼勞動保護檢查員）：
組織本站人員學習安全規程制度及上級頒發的有關文件，並帶頭模範遵守各項安全規程；對違章作業者進行批評教育，協助站長搞好安全生產；認真開展每周一次的安全活動；堅持文明生產，經常檢查生產現場的安全情況；參加工區組織的安全大檢查，對查出的問題協助站長認真整改；發生事故應及時報告，參加事故調查；督促兩票執行，檢查兩票合格率。
工器具及（資）材料管理員：
掌握工具勞動材料消耗定額，嚴格執行工、卡、量、器具領用制度；負責保管班組通用工、卡、量、器具和儀表，並督促檢查職工正確使用；做好原材料和消耗物品的保管，做好記錄和台帳；經常提出增產節約、增收節資的措施和建議。
經濟考核生活員：
對職工進行勞動紀律教育，宣傳黨和國家的工資獎勵政策；嚴格執行考勤制度，准確、及時填寫考勤記錄及報表；做好班組的工時統計工作及班組考勤、工時台帳；負責班組生活用品的領取發放工作；開展互助互濟，配合醫務部門做好防疫保健工作，負責搞好班組及其福利，並記好台帳,抓好食堂成本核算，定期向職工公布。
❾ 如何做好變電站設備缺陷的精益化管理
1、統籌兼顧，推進安全管理精益化
安全是企業的生命，變電運行管理的核心就是安全管理。認認真真落實班組安全生產責任制，堅持貫徹「安全第一，預防為主」的電力生產方針，大力開展反習慣性違章和安全生產的宣傳與教育，嚴格執行「兩票三制」。這些，都是電力系統長期經過實踐檢驗行之有效的經驗，在變電站必須認真貫徹。為了保證變電站的安全穩定運行，應做好以下三點。
首先，要認真落實安全生產責任。生產作業過程中要堅持「安全第一、預防為主、綜合治理」的工作方針，必須將安全工作明確到人，並制定科學合理的獎懲措施。
其次，加強對工作人員的思想培訓，端正其工作態度。杜絕工作人員存有僥幸心理，要讓每名工作人員都樹立良好的安全意識，肩負起相應的工作責任，才能控制和預防危險源的存在。大致可以通過如下的一些方式來進行：
①用安全標語的方式。
②定期開展安全教育、應急預案演練活動，培養變電站工作人員的安全意識，增強事故的應對能力，杜絕習慣性違章，讓他們真正認識到安全無小事，充分領悟到任何一個不起眼的小失誤都有可能釀成大禍。
③開展一系列的安全形勢分析討論會，事故案例學習等，在會中可以讓他們分析一些比較典型的事故案例，吸取經驗教訓。
最後，要加強技術管理、提升技術能力。結合實際，制定變電站培訓計劃，由變電站站長或技術負責人負責培訓計劃的落實，每月進行一次技術培訓。
2、提高執行力，推進設備管理精益化
精益化管理的重點是執行力要強，說到一定做到，工作落在實處。變電運行設備是一個非常關鍵和核心的系統，它關系著整個電網的正常運行，因此要加強對變電運行設備的日常維護、保養與維修工作。在推進設備管理精益化時，可以從以下幾個方面著手：
①加強基建時期的管理。對設備進行選型時必須十分的細心，應該選用那些性能優良的電氣設備；設備的製造的過程中，相關監督人員必須十分的重視設備的監造以及設備出廠的試驗；設備在安裝的時候，必須對其安裝以及調試質量進行監督，防止由於安裝質量不合格而導致的事故。
②加強做好巡視工作。安排運行管理人員工作時，必須對設備巡視任務給予足夠的重視，根據設備的運行情況、故障頻率，結合天氣情況合理制定各類設備的巡視任務和周期。工作人員進行巡視工作時，必須嚴格按照有關要求開展巡視工作，如必須根據設備巡視卡和指定的巡視路徑進行巡視，在巡視的過程中，如果發現存在的安全隱患要及時進行處理，這樣能夠在很大程度上降低事故的發生率。
③認真對待檢修工作。檢修工作是安全管理中的重要部分，設備都有其生命周期，設備在使用的過程中，難免會出現這樣那樣的問題，所以必須根據設備的運行情況，制定好相關的維修計劃，以便可以在一定程度上減少設備的隱患。另外，檢修人員應該加強與行業間的交流和溝通，從而吸收先進的技術和經驗，提高檢修的水平。
3、持之以恆，推進文明生產管理精益化
在推進文明生產管理精益化時，需要我們為之付出艱辛的勞動、長期的探索和不斷的實踐，我們必須要有持之以恆的毅力和決心。文明生產要貫徹精神文明和物質文明兩手抓，兩手都要硬的原則，文明生產程度直接關繫到企業形象，要把文明生產列入公司文明單位創建活動、行風建設活動、評先創優活動、經營管理活動的重要內容。
①環境會影響人的行為。上班期間要著裝整齊、佩戴工作牌，使用文明用語，明確各自衛生區域，定期打掃、檢查，並列入經濟考核范圍。對全站進行規范化的定置、定員管理，改善站容站貌，營造一個整潔、有序的工作環境。
②開展建設職工小家活動。積極開展各項民主活動，處處為值班員著想；定期採取與值班員談心，交換看法；解決值班員的各種困難，以體現班組集體的溫暖。
4、以人為本，增強變電站員工精益化管理的意識
員工是推進企業精益化管理轉變的最活躍最主要的因素，精益化管理就是要充分發揮每個員工的積極性，將其融入到精益管理過程中。員工作為企業管理制度的直接踐行者，只有正確理解、深刻認識精益化管理的重要性，才能統一思想和行動。
首先，增強變電站員工主人翁意識。堅持不懈地對變電站員工進行愛國、愛廠、愛站的教育，要使他們時時刻刻把自己放在企業主人的位置上，以主人翁姿態對待工作。號召變電站員工以更加主動、更加超前的工作姿態，推動變電站的精優發展。
其次，舉辦不同專業、不同層級的培訓班，對員工進行精益化管理知識的專題培訓，開展精益化管理，提高執行力至關重要。
最後，加強變電站員工的技術培訓。值班員業務素質的高低直接關系變電運行的安全生產，因此必須將技術培訓作為變電運行工作的一個重點來抓。提倡和注重基層各班組的日積月累、長期堅持的安全培訓模式。