Ⅰ 成為一名消防員，要那些必須條件呢
第一條 招收合同制消防員
(一)招收范圍
由各地公安消防支隊對外發布招聘信息, 在全國范圍內統一招收。
(二)招收對象
1、年滿18周歲的中華人民共和國未婚男性公民，身體健康，五官端正，無傳染性疾病。
2、政治思想好，品德端正，作風嚴謹，熱愛消防事業，無犯罪前科。
3、初中以上文化或同等學歷的，願意從事消防工作的優秀青年。
(三)優先招收對象
1、從全國消防部隊或其他部隊退伍的人員。
2、具有駕駛技術、文秘、攝影、攝像、電腦等技術專長的優秀青年。
3、優秀的中共黨員、共青團員。
(四)報名
1、報名時應攜帶相關證件（身份證、退伍證、學歷證書）以及1寸免冠照片2張；
2、優先招收對象應提供退伍證、駕駛證、畢業證書、團員證、黨費證等相關證件的原件及復印件。
第二條 體檢
支隊後勤處統一組織對外招人員按中國人民解放軍徵兵體檢標准到指定醫院進行體檢,體檢費用由報招人員自行支付，體檢不合格不予錄用，體檢合格後把應招人員的檔案移送到支隊政治部門審核。
第三條 政治審核
支隊政治部門按接交的人員分別發給一份合同制消防員政審報告表，報告表要求出具到該人員所在地居委會和所在地派出所證明，從而了解該同志的政治面貌和表現。政審合格後確定符合合同制消防員招收條件。
第四條 集訓
支隊對符合體檢和政審條件的外招人員按照支隊制定的合同制消防員崗前培訓計劃對所招人員進行為期兩個月的崗前集訓，培訓內容和消防部隊新兵連集訓大綱大致相同，集訓前按入伍新兵標准發給軍用物品。集訓結束，支隊司令部門將組織對集訓情況進行考核。考核不合格的人員給予辭退，同時收回已發給的服裝和軍用物資並根據情況交納軍用物品折舊費。考核不合格給予辭退的不必交納伙食費，培訓期間如自行辭退的人員應交納折舊費和伙食費。通過考核的合格者可以正式聘用為合同制消防員並根據各大隊實際情況分配合同消防員，然後由各大隊按支隊統一制訂的《泉州市公安消防支隊合同制消防員招聘合同書》與招收人員簽訂合同，簽訂完合同的視為正式合同制消防員。簽訂合同時，應簽訂一年以上的聘用合同並交納一仟元的保證金，保證金可以在工資中分期扣除，合同員因本人違反規定、消極怠工等原因被辭退或合同期未滿主動提出解除合同的，一律不予退還保證金，合同期滿後，未繼續簽訂聘用合同的應給予退還。
第五條 合同消防員誓詞
我是中國人民武裝警察部隊消防支隊合同制消防員，我宣誓:
我自願成為一名合同消防員，依照國家法律法規,部隊條令、條例和規章制度，履行自己的神聖職責和光榮使命，全心全意為人民服務，服從命令，嚴守紀律，英勇戰斗，不怕犧牲，忠於職守，努力工作，苦練滅火救援本領，堅決完成任務。
【只是您特別提出的問題：４、中專、大專畢業的優秀學生。】
Ⅱ 消防演習計劃
公司消防演習方案
消防演習目的 檢驗公司員工及義務消防應急組織應對火災的能力,提高員工滅火、疏散、自救能力和管理者火場組織、協調、指揮能力，使員工在演習中受到鍛煉和教育，進一步增強消防安全意識，使預防為主，防消結合的的方針在公司得到更好的貫徹落實。
一、消防演練內容：
1、初期火災的撲救、控制、火場協調指揮；
2、火場人員疏散引導和傷員救護演練；
3、火場警戒及配合消防中隊演練；
4、滅火器材現場滅火演練；
5、火災演習總結。
二、火災模擬設置
二0一一年12月十五日上午8點10分，公司二樓包裝部騎釘某某工人在包裝部作業時因操作不當電路發生火災，火勢蔓延，引燃車間違章堆放的易燃品，成品違章堵塞，消防通道，火場被困人員3人。公司啟動應急預案組織滅火自救並報119，將火撲滅。
三、演習的組織指揮分工及參演人員
1、總指揮： XXX 副總指揮： XXX、XXX
2、演習技術指導：
消防隊 XXX
3、參演組織及其成員
A、滅火行動組(即公司義方消防員)
組長：XXX 組員：
B、.疏散引導組
組長： 組員：
C、通訊聯絡組
組長： 組員：
D、醫療救護組
組長： 組員：
E、攝像人員：
4、參演人員：公司、車間全體當班員工約210人
5、扮演人員
傷員2人
四、演習起止時間
2011年12月15日上午8點05分以廣播警鈴或口哨信號啟動消防應急預案開始，以消防隊邀請人員總結發言結束。歷時計劃50分鍾。
五、演習准備
1、召集會議修改並確認本演習方案，明確各自責任分工。
2、器材准備：喊話器1部、大鐵桶二個、柴油、木料、點火把一個、乾粉滅火器10罐、消防水帶一盤、消防水槍一個。
3、根據本次模擬火災事故的原因、責任和教訓做員工安全教育發言准備。
4、演習總結發言准備。
六、火場人員疏散引導和傷員救護演練
1、疏散引導組人員疏散，按規定路線，從指定安全出口引導人員有序逃生，避免擁擠，摔倒現象的發生。在最短的時間內將人員引導到指定安全地帶；並及時向總指揮報告。
2、員工按指令疏散至公司大院集中列隊清點人數
3、火場所在部門留20人在員工疏散完後10人模擬火場濃煙狀態下疏散，低姿撤出；10人用布毛巾、紙巾等物品濕水捂住口鼻低姿從火場撤出，再列隊回歸原單位。要求：讓全體員工觀摩疏散自救過程。
4、火場救護演習（2名傷員現場臨時設置）：演習開始五分鍾後，醫療救護組按疏散組長指定的位置將2名傷員帶到安全地點，進行緊急搶救處理（創口止血、燒傷護理等），
5、演練要點：
⑴員工疏散前要隨手關閉本崗位設備電源；（事先安排一下，哪台可以關閉，哪台不能關閉）
⑵距窗戶邊的員工疏散前就近關閉窗戶；
⑶要保證防火門的關閉；
⑷總指揮組織現場人員對疏散出來的員工分單位列隊清點，確保人員全部到齊，並能查出何人被困火場等待救助。
七、火場警戒
1、火災現場警戒演練
保安隊班長在接到指令後立即加強火場及廠區的安全警戒，防止有人趁火打劫，人員倒流。同時派員沿廠區圍牆巡邏，嚴格控制廠大門的進出人員及車輛，對廠內重點目標，部位加強警力。（火情發生後模擬潛入潛出不法活動的人員和車輛開始動作，檢驗保安員能否發現並抓獲）
2、重新模擬119報警
在員工疏散集合完畢後，先由總指揮向滅火行動組長再次下達向119報警指令，再由保安隊員用喊話器向員工模擬報警內容，目的是讓員工掌握報警方法及要點。
報警要點：單位、地點、位置，提出緊急救援要求,起火的時間、樓層、燃燒物、火勢及控制情況；有無易燃易爆危險品，人員疏散、傷亡、被困情況,有人在何處接應消防車，聯系電話，報告人。
可安排不同人員重復報警內容2-3次，讓參演者加深印象。
八、滅火器材現場滅火演練：人員集合完畢，宣布滅火實戰演習開始。
九、消防隊邀請的人員進行現場點評
Ⅲ 消防安全培訓方案怎麼寫
為做好消防安全培訓工作，提高我校全體師生的消防安全意識，切實將我校消防安全管理落到實處，防範火災等安全事故的發生，特定此方案。
二.適用范圍
本方案適用於2014年我校消防培訓工作
三.培訓對象
消防安全培訓的對象為我校全體師生
四.具體培訓工作安排
(一) 學校日常消防安全培訓
1. 培訓主體 我校全體師生
2. 培訓周期
每月一次
3. 培訓內容
學校的消防培訓內容，涉及消防安全知識，消防器材的使用，火災自救技巧等。
(二) 新教職工的消防安全培訓
1. 培訓主體
學校對公司新入職員工進行消防安全培訓。
2. 培訓時間
新員工入職的一周之內，配合學校對新員工開展整體培訓工作。
3. 培訓內容
傳授基本的消防知識，熟悉學校消防器材設置及講解消防知識。
火災事故處理方案
一.目的
為保證火災發生後得到及時處理，盡量減少火災損失，避免或減少人員傷亡，特製定此方案。
二.處理原則
(一) 防範為主，及時處理。
(二) 各部門通力協作，保證我校全體師生人身安全，減少學校損失。
三.火災處理
(一) 火災的確認
1. 保安接到報警器或人員報警後，相關人員應立即攜帶對講機趕到火災現場，確認火情是否存在。
2. 確認火災後，主管立即通知相關部門。同時通知相關人員趕赴火災現場進行撲火。
3. 趕赴火災現場時，應攜帶近處可取的輕便滅火器，做好滅火准備。
(二) 人員的疏散與救助
1.先疏散著火教師的學生。
2.緊急疏散時，組織學生盡快撤離。
3.疏散時，應做好以下工作。
(1)清除疏散線路上的障礙，保證疏散線路暢通無阻。
(2)從預定消防樓梯疏散時，應配合疏散組對學生進行有序疏散，並使用水槍對火情進行噴射掩護。
(3)對被困人員，應通過各種方式，鼓勵被困人員增強自救信心，引導啟發被困人員就地
取材進行自救。
(4)對從火情中搶救出的受傷學生，安排人員及時進行護理後，送醫院救治。
(三)滅火工作
1.義務消防員攜帶滅火器材到達火災現場對初發火情進行滅火工作。
2.消防主管的職責
(1)負責向相關救火人員簡單介紹火情，分配滅火任務。
(2)迅速組織救火人員按救火程序實施滅火，控制火勢不向外蔓延，把火勢控制在一定范圍內並予以撲滅。並將工作進展情況隨時報告火災總指揮。
3.消防員的職責
(1)根據消防主管的工作分配進行火災撲救工作。
(2)維護火災現場秩序，引導師生從消防樓梯疏散。
(3)若火勢較大，及時向消防機關報警，應協助和配合專業消防隊撲救火災。
4.滅火的具體操作及注意事項
(1)滅火時的具體操作包括以下3點。
①啟動消防水泵，滿足滅火消防用水量，鋪設水帶進行滅火。
②救火人員應攜帶輕便型滅火工具到著火房間的相鄰教室，查明是否有火勢蔓延的可能，並及時撲滅蔓延的火焰。
③使用水流滅火時，要正確操縱水槍射水，一般應先外後內，先上後下，採用之字形擺動噴射，向後移動到角落處，把房頂和開口部位的火勢撲滅後，再射向起火部位。
(1) 滅火時，注意防煙，排煙，具體措施包括以下3點。
① 開啟疏散樓梯的自然通風。
② 使用濕毛巾捂住鼻口，匍匐地面行進。
(四) 火災事故的善後處理
1. 救火人員負責保護現場，對火災現場進行調查，查明火災發生原因，並形成火災調查報告，上交中心學校。
2. 根據火災發生原因，完善和健全校的防火制度。
3. 重新配置火災現場的消防設施，設備。
Ⅳ 怎麼做員工消防安全教育培訓
員工消防安全培訓包含火災基本知識、滅火的基本原理及方法、火版警電話及報警方法、火場逃權生與自救、消防設施與設備、初起火災的特點及撲救方法和消防安全標志等方面。
需要針對實際工作和生活中所遇到的一些消防安全問題進行分析講解，針對操作不當的地方，適時給予講解、糾正。以增強參訓人員處理和控制初起火災的能力，提高他們的消防安全意識。
還應對政府職能部門的消防職責進行詳細說明，強調法律賦予公務人員的消防工作職責和任務，結合行業部門落實行業主管機構消防安全職責，落實各級政府領導責任，行業監管責任，社會單位主體責任的基本要求。
Ⅳ 學校消防員一般培訓幾天
1、培訓時間：來1月30日——自2月9日，報到時間1月29日。
2、學員要求：參加培訓的學員年齡應在55周歲以下，報名需攜帶正規醫院出具的健康體檢證明。
從事的工作主要包括：
（1）火災自動報警系統的檢查；
（2）火災自動報警系統的故障排除；
（3）建築防火設施與滅火系統的檢查；
（4）建築防火設施與滅火系統的故障排除；
（5）消防檢查儀器的使用；
（6）安全疏散與滅火預案的制定。
建構築物消防員管理員（五級）：消防工作概述、消防法規、燃燒學基礎、有機化學基礎、電工學基礎、建築學基礎、消防控制室管理、火災自動報警系統、水力學基礎、建築防火、消防給水系統、自動噴水系統、泡沫滅火系統、氣體滅火系統、消防安全檢查、火災事故處置。
建構築物消防員管理員（四級）：消防法規、燃燒學基礎、有機化學基礎、電工學基礎、建築學基礎、消防控制室管理、火災自動報警系統、水力學基礎、建築防火、消防給水系統、自動噴水滅火系統、氣體滅火系統、消防安全檢查、火災事故處置。
Ⅵ 成為一名消防員需要什麼條件
消防員任職條件：
1.教育背景：高中以上學歷，相關技術專業。
2.工作經驗：一年以上消防工作經驗，持有消防上崗證或安全資格證書。
3.知識/技能：
（1）熟悉消防工作流程和消防法律與制度，具有消防設施、消防設備專業知識；
（2）掌握物業消防管理的基本理論以及物業消防器材及使用等知識；
（3）熟悉與物業消防工作有關的法律、法規和政策；
（4）具有消防設備控制、消防工作組織檢查、消防事故處理的能力；
4.素質要求：
（1）團隊合作：幫助消防員解決在工作中所遇到的問題，無保留地將自己所掌握的消防技能傳授給其他成員；
（2）應變能力：面對出現的突發事件能恰當地運用已掌握的技能和方法等多種手段，控制事態的進一步擴大，並分析事件產生的原因，找出最有效的解決辦法；
（3）控制能力：能控制、組織實施消防員的消防工作，能有效組織消防員的業務學習和技能學習，並讓消防員能時刻保持警惕；
（4）溝通能力：能准確傳達上級的指示和工作安排，可以用書面形式總結本崗位的工作情況，能與其他部門保持良性的合作與協助關系。
職位職責：
1.貫徹落實相關消防制度：
（1）貫徹落實國家有關消防方針、政策、法規，接受專職消防機關的檢查領導；
（2）建立健全公司消防安全制度,並進行監督檢查；
2.員工管理及培訓工作：
（1）對消防員和其他部門職工進行防火安全教育，增加職工的防火意識，提高員工做好消防工作的自覺性；
（2）檢查消防培訓、消防考試的情況，並開展各種形式的防火演練活動；
（3）協助部門經理制定消防員培訓計劃，定期組織對消防員進行業務知識培訓；
3.安全防範工作：
（1）定期進行責任區內的消防安全檢查，發現火險隱患及時排除；
（2）發現相關人員違反安全管理制度的行為，加以勸說、制止，情節嚴重者報告上級；
（3）發現火情立即報警，並組織相關人員進行搶救。
消防員，為政府或民間團體所成立的救災救人團體成員。消防員的職責主要為消滅火災及救護服務，同時也參與其他救援工作。
消防員作為特殊的救護職業，需經過特殊的體能、技能及心理素質的訓練，保證具備特殊的體能、技能及心理素質的要求。
Ⅶ 消防員體能培訓都有哪些項目
（一）具備強健的身體具備良好的力量、速度、耐力、靈敏和柔韌性等身體素質，能適應在復雜、多變和危險的環境中進行滅火戰斗的需要，以最短的時間、最快的速度去完成任務；能適應長時間滅火和大負荷量的救人、搶救物資的需要；能夠在任何復雜環境中堅持滅火戰斗，避免個人傷害。具備良好的適應自然環境的能力，能在嚴寒、酷暑以及風、雨、雪等氣候條件下進行滅火戰斗；具備勇敢頑強，雷厲風行，不怕犧牲，不怕疲勞和連續作戰的過硬戰斗作風。
(一)體能測試
此次招收合同制專職消防員統一進行體能測試。體能測試按照《合同制專職消防員體能考核評分標准》執行，以百分制進行評分，體能測試60分以上（含60分）為合格，總成績保留小數點後兩位。體能測試成績合格者才可進入理論測試和技能測試。時間：2017年8月4日。地點：森警中隊、永平一中。體能測試共設5個項目：俯卧撐、單杠引體向上或雙杠臂屈伸、100米跑、5000米跑、立定跳遠，每個單項20分，滿分100分。
（二）理論測試
測試內容為初中語文、數學、政治、物理、化學等基礎知識，實行百分制閉卷考試，不提供復習資料。時間：2017年8月5日上午。地點：城關完小。
（三）技能測試
報考特殊崗位的人員，除與報考一般崗位人員一同參加體能測試和理論測試外，還要參加所報考崗位的技能測試。
1.內勤崗位:內容為計算機操作與應用的測試（占技能測試分數的50%），文秘基礎知識測試（占技能測試分數的50%）；地點：永平一中
2.駕駛崗位:內容為場考（倒庫、曲線行駛、定點停車、上坡起步）、路考。地點：大交集團永平駕訓場
3.總成績:理論測試成績占總成績的70%，技能測試總成績占總成績的30%。
特殊崗位總成績=理論測試成績×70%+技能測試總成績×30%
Ⅷ 我想考一個消防資格證書，做消防員，請問怎麼辦理另外需要培訓嗎
消防工程師考試的路上，有學霸，有學渣，有"笨鳥"，有"龜兔賽跑"型考生......不管你是那種考生，學員最不應該做的應該是下面的5種考生。
"白天黑夜顛倒"型考生
消防工程師考試中有很多考生是夜貓子，越是到了晚上精神越是好，相反的，到了白天的時候也就萎靡不振了。這類群體的考生，需要檢討了，看似你平時花的備考時間和大家一樣多，但是，你要知道，考試時間是安排在白天的。如果你的精神狀態不能快速調整過來，那麼你的一隻腳已經踏進了失敗中了。而且熬夜成為了常態，不僅精神狀態不好，還會影響身體和飲食，等不到考試，你就會看見醫院的大門向你招手。
"手機患者"型考生
不是因為多麼的喜歡刷朋友圈、刷微博，也不是有很多朋友在和你聊天，但就是一會不看手機就沒有了安全感。這類考生對手機的依賴症和自我管控力真的很差。試想，自離不開手機，那麼又如何能全身心地投入到消防工程師備考中呢?
"拖延症患者"型考生
現在越來越多的人有了"拖延症"，慢慢來還有時間，不等到最後時刻絕對不想著提前做好，各種各樣的理由，結果其實還是躲不掉的。總是想著太累了要不要給自己放放假，等放完假再做也不遲，其實呢放完假之後發現效率也沒有提高多少，很多很多的時間都用來做計劃用來想了，實際行動是一點也沒付出，所以說收獲小也是自然而然的。
"臆想"型考生
"我要每天五點起床復習，每天十二點睡覺，一定考過消防工程師!""為什麼我學了那麼久還是錯了那麼多題，我比不上別人，我不該考消防工程師!"整天糾結在自己的臆想中，惶惶不可終日。這類考生也要當心了，想太多浪費的不僅是時間，還會造成能致人崩潰的精神壓力。有那麼多心力不妨投入到學習中，或者暢想自己成功後的美好未來，會讓你學習更有動力的。
"玻璃心"型考生
擁有一顆玻璃心的人，比別人更容易感知到困難的存在。甚至別人的一個很小的無心之舉，也有可能被拿來無限放大，成為逾越不了的障礙，給心情蒙上陰影，影響消防工程師考試復習，這無異於自討苦吃。消防工程師考試路上節奏緊迫，復習壓力大，如果把時間都浪費在了無謂的煩惱中，不僅過程難熬，也很難走到最後。
Ⅸ 求一套完整的消防培訓計劃
為全面提高消防員綜合服務素質,以體現我公司服務宗旨,塑造良好的企業形象提高全體消防人員工作效率,服務質量,使消防保安能為公司提供高效、周到的服務,提高全體保安人員自我學習、自我約束的能力, 實現企業願景, 實現公司區域內無重大安全責任事故,無秋災、被盜、打架斗毆事件。公司對保安服務滿意率達95%以上,有效投訴處理率100%,
特製定此方案:
一、保安隊工作任務:
保安隊是進行治安防範、消防安全的重要輔助力量,保安主要任務是落實各項治安、消防制度,維護正常秩序,及時發現和打擊違法犯罪分子的活動,保護公司及員工的財產生命安全。保安必須堅決執行「誰主管,誰負責」和「群防群制」的原則，應履行以下職責:
1、負責做好"防火、防盜、防爆、防破壞」的四防工作,維護公司范圍內的治安秩序。
2嚴格治安管理,做好來訪人員登記,天24小時巡查、進出貨物檢查等治安防範工作。
3嚴格消防管理,落實消防責任制,及時消除火險隱患。
4、積極配合公安機關打擊公司管轄范圍內發生的違法犯罪活動。
5、抓好保安自身隊伍的業務培訓。
二、崗位職責
1、保安工作管理制度
2、保安隊長崗位職責
3、保安警用器材使用管理規定
4、保安員培訓管理制度
5、保安員崗位職責
三、保安員佩帶使用規定
(一)、警棍佩帶使用規定
為嚴格規范警棍使用,特製定如下規定:
1、警棍是保安人員執行公務時佩帶的自衛防暴器械,保安員應嚴格保管和使用,不得將警棍轉借他人。2、當值保安員應將警棍掛在腰帶後側。
3、不得在崗位上隨便玩耍或揮舞警棍。
4、處理一般問題時,不得手持警棍或用警棍指著客人講話。
5、非緊急情況或人身安全未受威脅的情況下,保安員不得以任何借口或理由使用警棍攻擊他人。
6、當值保安員要妥善保管所佩帶的警棍,如有遺失或損壞,要照價賠償。
7、交接班時要檢查清楚後再交接,接收人發現警棍被損壞而不報告,應負責賠償。
(二)、對講機使用規定
對講機是保安部必備的重要通訊工具,全體保安人員必須執行對講機使用規定,熟悉對講機的性能,愛護並熟練地使用對講機。
(一)使用規定
1、持機人負責保管和使用對講機,禁止轉借他人或將天線拆下來使用。
2、發現對講機有損壞或通訊失靈,持機人應立即向直屬上司報告,由部門主管檢查後交I程部維修,嚴禁自行拆修。
3、嚴格按規定頻率使用,嚴禁亂按或亂調其他頻率。
4、嚴格按對講機充電程序充電,以保障電池的性能、壽命和使用效果。
5、交接班時,交機人要講明對講機當班使用狀況;接機者當場查驗,發現損壞或通訊失靈,立即報告當值主管或班長。
四、培訓目的和要求。
(一)培訓目的
通過培訓全面提高全體保安員的綜合服務素質,以體現我公司的服務宗旨,塑造 良好的企業形象。
1、對全體人員進行思想教育,樹立行業信心和自豪感,增強全體人員的事業心和責任感,使之立足本職、熱愛本職崗位。只有思想上認識到行業的重要性,行動上才會有高度的工作積極性和飽滿的工作熱情。
2、培訓以保安專業理論知識和軍體素質為主,讓全體人員熟悉保安專業知識和軍事基礎知識,使之能學以致用,把理論和實際相結合。
3、軍體素質培訓以單人隊列動作、交通指揮動作為主,良好的隊列動作能讓全體人員保持良好的個人姿態,樹立良好的個人形象交通指揮動作的學習能讓保安員對執勤區域內的車輛進行指揮、疏導,防止交通堵塞。
4、消防知識的學習及消防器材使用培訓,讓保安員在發生火災是能正確處置災情和使用消防器材。
(二)培訓要求
1、通過保安理論知識的培訓,讓全體參訓人員熟知保安工作性質、地位、任務及工作職責許可權,全面掌握保安知識和法律法規，在工作中應注意的事項和一般情況的處置。
2、通過軍事動作的培訓,讓全體參訓人員隨時保持良好的軍姿,嚴整的軍容風貌,使隊列動作整齊劃一、協調一致。嚴格的組織紀律性,使全體參訓人員在執勤中能嚴守工作紀律。
3、通過消防知識的學習及消防器材使用培訓,讓全體參訓人員熟知消防工作的性質和意義,熟悉火 災事故的預防知識,熟練掌握消防器材的操作使用方法,保護公司和業主的財產。
(三)、培訓內容及時間安排
( A)培訓內容
1、保安業務理論知識內容:
(1)保安服務管理條例
(2)保安員職責
.(3)保安職業道德規范;
(4)保安禮儀;
(5)保安門衛服務;
(6)保安巡邏制度;
(7)法律常識;
(8 )安全防範知識。
2、軍事技能培訓內容:
(1 )單個軍人徒手隊列動作
(2)交通指揮動作;
(3)軍體拳。
3、消防知識及器材使用:
(1)消防安全知識;
(2)災常識;
(3)災預防
(4)滅火器的使用方法。
(B)培訓科目時間安排
保安專業培訓時間為20天,課時安排共計40個課時(四十五分鍾為一一個課時)
(1)科目
1、單個軍人徒手隊列動作( 2 0個課時)
內容:軍姿、稍息立正、四面轉法、敬禮、步跑步、正步。
時間:軍姿:6個課時梢息立正、四面轉法、敬禮:2個課時;步: 2個課時;跑步: 2個課時;陟:2個課時。
2、交通指揮動作: 1個課時
3、軍體拳: 5個課時
( 2 )保安業務理論知識( 1 0個課時)
保安服務管理條例、保安員職責: 3個課時;保安職業道德規范、保安禮儀: 2個課時;保安門衛服務、保安巡邏制
度:3個課時;保安巡邏制度;法律常識安全防範知識: 2個課時。
(3)消防知識及器材使用(6個課時)
1、消防知識:消防安全知識、火災常識、火預防: 4個課時
2、器材操作:滅火器的使用方法: 2個課時
(4)實習考核(4個課時)
1、單個軍人徒手隊列動作: 1個課時
2、保安業務理論知識、消防知識及器材使用: 1個課時
3、執勤實習: 2個課時
C、時間節點
( 1 )單個軍人徒手隊列動作:月至月前完成;
(2 )保安業務理論知識:月日至月日前完成;
(3)消防知識及器材使用:月日至月日前完成;
五、緊急事件處理程序
A、突發事件的處理程序
告當值經理。
(1)凡遇突發事件(指兇殺、搶劫、勒索.打架、鬧事、傷或重大糾紛等) ,必須保持冷靜,立即採取措施，並報
(2)簡要說明事發的地點、性質、人數、特徵及損失價值。
(3 )驅散無關人員,保護好現場,留意現場周圍的情況。
(4)查看本部各類記錄、出入登記、各電視錄像,檢查有無可疑情況和人員。
(5)對勒索、打架事件,監控中心應密切注意事發現場的情況變化。
1、通過保安理論知識的培訓,讓全體參訓人員熟知保安工作性質、地位、任務及工作職責許可權,全面掌握保安知識和法律法規，在工作中應注意的事項和一般情況的處置。
1、單個軍人徒手隊列動作( 2 0個課時)
內容:軍姿、稍息立正、四面轉法、敬禮、步跑步、正步。
時間:軍姿:6個課時梢息立正、四面轉法、敬禮:2個課時;步: 2個課時;跑步: 2個課時;陟:2個課時。
2、交通指揮動作: 1個課時
3、軍體拳: 5個課時
( 2 )保安業務理論知識( 1 0個課時)
保安服務管理條例、保安員職責: 3個課時;保安職業道德規范、保安禮儀: 2個課時;保安門衛服務、保安巡邏制
度:3個課時;保安巡邏制度;法律常識安全防範知識: 2個課時。
(3)消防知識及器材使用(6個課時)
1、消防知識:消防安全知識、火災常識、火預防: 4個課時
2、器材操作:滅火器的使用方法: 2個課時
(4)實習考核(4個課時)
1、單個軍人徒手隊列動作: 1個課時
2、保安業務理論知識、消防知識及器材使用: 1個課時
3、執勤實習: 2個課時
C、時間節點
( 1 )單個軍人徒手隊列動作:月至月前完成;
(2 )保安業務理論知識:月日至月日前完成;
(3)消防知識及器材使用:月日至月日前完成;
五、緊急事件處理程序
A、突發事件的處理程序
告當值經理。
(1)凡遇突發事件(指兇殺、搶劫、勒索.打架、鬧事、傷或重大糾紛等) ,必須保持冷靜,立即採取措施，並報
(2)簡要說明事發的地點、性質、人數、特徵及損失價值。
(3 )驅散無關人員,保護好現場,留意現場周圍的情況。
(4)查看本部各類記錄、出入登記、各電視錄像,檢查有無可疑情況和人員。
(5)對勒索、打架事件,監控中心應密切注意事發現場的情況變化。
1、通過保安理論知識的培訓,讓全體參訓人員熟知保安工作性質、地位、任務及工作職責許可權,全面掌握保安知識和
法律法規，在工作中應注意的事項和一般情況的處置。