南京人力資源考試培訓機構

❶ 南京人力資源考試選哪個機構比較好學意教育可以嗎

南京地區有復很多家提供製企業人力資源考試管理師考試報名或是補習輔導的教育機構，這些機構一般會有系統的復習大綱和考點整理，方便工作黨，讓你能在沒時間讀書的情況下也能應付人力資源管理師考試。

選擇靠譜機構報名輔導班是非常重要的，否則浪費時間和金錢，在南京這邊建議你遵循以下幾點去選擇要報名的人力資源管理師輔導機構：

1. 貨比三家，多走訪多咨詢幾家輔導機構，擇優選取。

2. 選擇困難可以選擇靠進市區的教育機構，珠江路、新街口那片都是口碑不錯的，學意教育可以考慮，是個比較中庸的選擇，不會太吃虧，但也不會很賺。

3. 區別套話，南京有很多機構並不靠譜，喜歡扯大話空話，一切以收錢為目的，收了錢就什麼都不管了，要注意查詢口碑進行篩選和甄別。

總結，建議多比較，多咨詢，在沒有更好選擇的情況下考慮學意教育，希望對你有幫助。

❷ 南京志遠人力資源機構 怎麼樣 通過率高嗎

不是十全十美，不過專業度、責任心和通過率等還不錯
往年那邊學習通過的
這考試不是很難，有時間和精力的話，稍稍認真，按照輔導備考基本沒有什麼大問題
希望對您有幫助

❸ 在南京考過人力資源證書的朋友請幫忙！

1.人力資源管理員屬於4級，在校大學生都可以考，沒有工作年限限制。
2.我以前考的四級是在
南大宇思
報名的，這是南京大學的一個附屬教育培訓機構，老師比較好，不會騙人，很正規的報名機構，不會強制你參加培訓，不正規的地方會強制要求你交錢培訓。
3.地點在
南京市廣州路228號易發科技大廈8樓，沒有網站。
你可以直接去那裡具體咨詢情況，或者電話
83205233
83202663
4.助理企業人力資源管理師屬於三級，考的話專科要有3年的工作經驗，你現在不可以報考。

❹ 南京哪幾個人力資源報考機構比較權威啊

南京江帆教育培訓機構不錯的，南京很多地方都有班，市區仙林江寧都有班的，上課地點非常方便，全部費用是900，價格也很實惠，上課老師都是南京高校知名教授，我去年考過的，希望可以幫到你

❺ 南京人力資源報名

你好！你應該可以直接考三級的。南京人力資源考試報名，國家考試報名是考前40天左右報名，但是據說這個考試類似駕照考試，國家不接受個人報名，考生必須要經過培訓機構培訓才能報名，並且有學時要求。培訓機構的報名最遲上半年一般2月底3月初，下半年一般是8月底9月初。
據說南京志遠滿好的，025-58804228，老師也滿厲害的，尤其是那個唐老師的勞動關系課，我比較喜歡。我07年參加了他們的人力資源三級，當時比較忙，沒有什麼時間看書，有門沒有通過，補考一次通過的。我們同事12年5月在其它機構報的班，感覺效果不好，又忙，擔心通不過，後來報考了南京志遠的面授+考前押題，真的很准，第二門南京志遠老師押了7道題目，考試共6道題目，6道都出自這7道的押題資料之中，同事高分通過了，還成了優秀學員。後悔沒有報南京志遠12年5月的班，否則我也可以高分通過率。考試分數是列印在證書上的，親，你懂的。

❻ 人力資源師培訓 哪個機構比較好

【導讀】人力資源師培訓機構比較多，大一點的是環球網校，師資、教學質量等有保證，233網校也還不錯，比較出名的還有華商教育，另外還有世紀精英、七百等等，建議選擇的時候不要慌，有條件的去實地看一下比較好，很多機構有分校的，可以實地去考察一下。

1、如果你是人力資源科班出身或是多年從事相關工作，人力資源師二級以下的證書，都可以自學的，如果是一級，可能就需要找個好點的培訓機構了。

2、各地有各地的機構，關鍵是要靠你自己，再好的老師都只是起個引路作用，還是要個人努力。建議自己多努力，有適當的培訓機構可以去看看。

3、對於人力資源培訓機構的選擇，你需要觀察其培訓教材這是一個培訓機構綜合實力的最重要體現之一，選擇培訓機構，首先看它使用的教材是否為有關部門指定的教材或者權威教材。如果發現有指定教材，則首先去尋找一下這些教材主編是否授課，如果他們授課，直接選擇這個培訓機構即可。

4、人力資源培訓中心表示很多參與教材編寫的人有很多，一定要分清主編還是參編。另外，人力資源培訓機構的收費情況是不少朋友特別關心的，我們可以多方對比，你選擇的機構應該保持一種業內的平均收費水平。收費情況與您選擇的人力資源培訓結構，還有所選擇的培訓課程，培訓師資都有很大的關系。

5、至於到底哪個機構好，這個不能一概而論，首先你的地區不一樣，你在河北，不可能選擇海南的培訓機構，所以選擇培訓機構應該選擇較為便利的。

6、我們最關心的應該是通過率的問題，選擇機構肯定要選擇通過率高的機構，但是通過率都是機構自己說的，如何確定真假呢?可以添加一些機構的群，在裡面必定有報名考過試的人，了解機構的口碑。

每個人的學習方式和接受能力都是不一樣的，有的喜歡和老師面對面，有的喜歡自己看看教程，因此可以選擇不同教學特色的學校，根據自己的學習喜好來決定。你選擇機構是為了代報名還是選擇參加人力資源師培訓?代報名就無所謂，只要能夠幫你進行人力資源師考試報名就可以了，剩下的問題都由自己來做，如果是為了參加培訓，那就需要參考以上幾點了。

❼ 人力資源培訓機構比較好的是哪家公司

市面上不乏各種各樣的學習班，譬如英語學習班、會計學習班、舞蹈學習班……只要人們的需求量大，類似的學習班就會如雨後春筍般源源不斷的涌現出來。近幾年，人力資源培訓也是越來越火爆，當然不少人力資源培訓機構也隨之成立。其實在選擇人力資源培訓時，還是要看人力資源培訓機構的資歷的，開辦時間的長短也是檢驗其實力的標准之一。

上海三才就是一個不錯的選擇，它專注人力資源培訓十三年，於2004年在上海楊浦區成立，歷經十三年的發展壯大，早已成為一個有口皆碑的人力資源培訓機構。它擁有豐富的課程資源，專注於人事崗位培訓、三級人力資源培訓，給不少想從事人力資源行業的人打開了一扇門，是經得起時間檢驗的人力資源培訓機構。

人力資源培訓機構有了長時間的積淀，才能將口碑越做越好，除了這一點，人力資源培訓機構還需要良好的服務，時間積淀的是硬實力，服務可謂算的上是軟實力了，好的服務就猶如荒漠中的一汪綠洲，給人帶來清涼。

在人力資源越來越火爆的今天，你不早日登上人力資源這條船，將來只會被別人甩的更遠。很多人，擔心自己行動了沒有良好的結果，但其實只要給自己一個機會，其它的都不用太過在乎，只要自己努力了便好，是給自己的另一個機會，加入人力資源培訓多一門生存技能。

❽ 南京哪個人力資源培訓班比較好

來提高自己的能力。也是因此，有關人力資源培訓的機構也越來越多。面對如此回多的人力資源培訓機構答，我們搞如何抉擇呢？

對於人力資源培訓機構的選擇，你需要觀察其培訓教材這是一個培訓機構綜合實力的最重要體現之一，選擇培訓機構，首先看它使用的教材是否為有關部門指定的教材或者權威教材。如果發現有指定教材，則首先去尋找一下這些教材主編是否授課，如果他們授課，直接選擇這個培訓機構即可。

三才
人力資源培訓中心表示很多參與教材編寫的人有很多，一定要分清主編還是參編。另外，人力資源培訓機構的收費情況是不少朋友特別關心的，我們可以多方對比，你選擇的機構應該保持一種業內的平均收費水平。收費情況與您選擇的人力資源培訓結構，還有所選擇的培訓課程，培訓師資都有很大的關系。
通過對三才人力資源培訓中心的簡單介紹，我們就可以知道，雖然現在有關人力資源培訓的機構非常多，但是卻有的做得好，有的做的沒有那麼好。而三才人力資源培訓中心在眾多的人力資源培訓中心裏面就是各個方面做的都很不錯的，也正是因此，三才人力資源培訓中心才會這么多年一直都深受大家的喜愛和信賴。

❾ 南京人力資源證在哪裡報名

南京志遠學校，南京市中華路420號。
我2007年參加了他們的人力資源三級，當時比較忙，沒有什麼時間看書，有門沒有通過，補考一次通過的。我們同事2012年5月在其它機構報的班，感覺效果不好，又忙，擔心通不過，後來報考了南京志遠的面授+考前押題，真的很准，第二門南京志遠老師押了7道題目，考試共6道題目，6道都出自這7道的押題資料之中，同事高分通過了，還成了優秀學員。後悔沒有報南京志遠2012年5月的班，否則我也可以高分通過了，嗚嗚嗚嗚…考試分數是列印在證書上的，親，你懂的。

❿ 南京人力資源考試報名時間

每年5月和11月第三個周末全國統考，考試前1個半月都可以報名。

人力資源考試，是由人力資源和社會保障部開展的准入性考試，規定從業人員必須持證上崗。國家自2003年開始，在全國范圍內開展企業人力資源管理人員職業資格認證。人力資源管理師在企業內部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動關系協調等工作。

(10)南京人力資源考試培訓機構擴展閱讀：

一、人力資源管理師全國統一考試時間：

上半年：5月21日

下半年：11月19日

二、考試形式

分為理論知識考試和專業能力考核，採用閉卷考試的方式，實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師還需進行綜合評審。

三、考試內容

1、人力資源管理師考試內容——理論知識

人力資源管理師根據不同的等級設有不同的考試科目，三級和四級的考試科目有理論知識和技能操作，一級和二級的考試科目有理論知識、技能操作和論文答辯，主要考察考生的職業道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業相關法律常識。

2、人力資源管理師考試內容——專業能力

作為專業人力資源管理師，需要具備相應的專業技能，人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理和勞動關系管理能力。

參考資料來源：網路-人力資源管理師(職業名稱)