怎麼投訴培訓機構多迪

❶ 培訓機構去哪裡投訴

法律分析：1.投訴私立教育培訓機構可向當地的民政局和教育局投訴。2. 投訴官方的教育培訓機構可向當地的人社局或教育局相關部門投訴。3. 無論哪類教育機構有違法行為，都可以通過「315「消費者之聲」平台，進行舉報。

法律依據：《中華人民共和國消費者權益保護法》 第三十九條 消費者和經營者發生消費者權益爭議的，可以通過下列途徑解決：（一）與經營者協商和解；（二）請求消費者協會或者依法成立的其他調解組織調解；（三）向有關行政部門投訴；（四）根據與經營者達成的仲裁協議提請仲裁機構仲裁；（五）向人民法院提起訴訟。

❷ 培訓機構投訴找哪個部門

法律分析：投訴培訓機構應當向消費者協會投訴。

法律依據：《中華人民共和國消費者權益保護法》 第三十九條 消費者和經營者發生消費者權益爭議的，可以通過下列途徑解決：

(一)與經營者協商和解；

(二)請求消費者協會或者依法成立的其他調解組織調解；

(三)向有關行政部門投訴；

(四)根據與經營者達成的仲裁協議提請仲裁機構仲裁；

(五)向人民法院提起訴訟。

❸ 怎麼舉報補課機構

法律分析：校外培訓機構是縣域管理，所以可以向當地教育局舉報。舉報的內容要明確，比如無證辦學、虛假宣傳、辦學條件不達標、收費未公示、教師無教師資格證、在職教師有償補課之類，基本這些屬於教育部門監管的內容。投訴點應當明確。比如收費，關鍵是收費標準是否公示（就像你去飯店吃飯，菜單上必須附有價格，而不是吃完再告訴你多少錢），而不是收費多少，未公示屬於違規，已公示的話收多少都沒問題。再比如「說了很多不實消息」這種，除非是合同上的書面承諾，否則別說舉報，就算你告到法院也告不贏，因為舉證責任歸原告。

法律依據：《中華人民共和國未成年人保護法》 第一百三十條 本法中下列用語的含義：（一）密切接觸未成年人的單位，是指學校、幼兒園等教育機構；校外培訓機構；未成年人救助保護機構、兒童福利機構等未成年人安置、救助機構；嬰幼兒照護服務機構、早期教育服務機構；校外託管、臨時看護機構；家政服務機構；為未成年人提供醫療服務的醫療機構；其他對未成年人負有教育、培訓、監護、救助、看護、醫療等職責的企業事業單位、社會組織等。（二）學校，是指普通中小學、特殊教育學校、中等職業學校、專門學校。（三）學生欺凌，是指發生在學生之間，一方蓄意或者惡意通過肢體、語言及網路等手段實施欺壓、侮辱，造成另一方人身傷害、財產損失或者精神損害的行為。

❹ 怎麼投訴教育機構最有效

法律分析：1.投訴私立教育培訓機構可向當地的民政局和教育局投訴。2.投訴官方的教育培訓機構可向當地的人社局或教育局相關部門投訴。3.無論哪類教育機構有違法行為，都可以通過「315「消費者之聲」平台，進行舉報。

法律依據：根據《中華人民共和國消費者權益保護法》第七條規定：消費者在購買、使用商品和接受服務時享有人身、財產安全不受損害的權利。消費者有權要求經營者提供的商品和服務，符合保障人身、財產安全的要求。

❺ 哪裡可以投訴教育培訓機構

關於課外培訓機構的事情，讓很多的教育局非常的頭痛，絕大部分的在校老師也會去課外培訓機構教書。而且還有一些老師的行為，更加的過分，有一部分的老師在自己開了課外培訓機構。以後就不會把課本上面的重點放在課堂上講，只會放在課外培訓機構上講。如果是這樣的話，就耽誤了很多學生的學習進度。

家長想要望子成龍，望女成鳳，想讓自己的孩子變得更加的優秀，這是很正常的一件事情。但不應該操之過急，相信所有的人也都聽說過拔苗助長的寓言故事。操之過急只會適得其反，也只會讓自己後悔。

❻ 投訴培訓機構找哪個部門

法律分析：投訴培訓機構可以找消費者協會投訴。國家保護消費者的合法權益不受侵害。經營者與消費者進行交易，應當遵循自願、平等、公平、誠實信用的原則。經營者為消費者提供其生產、銷售的商品或者提供服務，應當遵守有關法律、法規。

法律依據：《消費者權益保護法》第三十九條 消費者和經營者發生消費者權益爭議的，可以通過下列途徑解決：

（一）與經營者協商和解；

（二）請求消費者協會或者依法成立的其他調解組織調解；

（三）向有關行政部門投訴；

（四）根據與經營者達成的仲裁協議提請仲裁機構仲裁；

（五）向人民法院提起訴訟。

❼ 怎麼向教育局投訴舉報培訓機構

消費者發現教育機構的違規行，私立教育培訓機構可向當地的民政局和教育局投訴，官方的教育培訓機構可向當地的人社局或教育局相關部門投訴。同時，無論哪類教育機構有違法行為，都可以通過「315「消費者之聲」平台，進行舉報。

這個要看這個機構領取的營業執照經營內容。如果是教育類的，那麼就向當地教育局舉報；如果是其他經營內容，那就向工商局舉報；當然你也可以向消費者協會或者當地電視台舉報予以曝光。

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❽ 怎麼有效投訴培訓機構

培訓機構無理取鬧，有以下幾種投訴方法：

1、向你們當地的市場監管局投訴。

2、向你們當地的12345熱線投訴。

3、與你們一起參加培訓的人員共同向機構負責人討說法。

4、向你們當地的315熱線投訴。

培訓機構注意：

團隊建設並不只是培養機構核心人才，提升整體員工素質。機構的格局往往取決於機構領導人的眼光，所以機構既要提高內在員工的素質，又要引進外面的優秀人才。

對於優秀人才很多機構都是以合夥人的方式來引進。但是還有很多人找合夥人僅僅是為了分攤風險，並不能對機構有太大的幫助，從長遠角度看不利於機構。

❾ 舉報培訓機構去哪裡舉報

可以向市場監管部門或者教育部門舉報。不要一次性繳納超期高額費用。不要盲目聽從銷售人員的優惠推銷或打折許諾，不要一次性繳納時間跨度超3個月或60課時的培訓費用，以免遇到培訓機構倒閉或者卷錢跑路，造成經濟損失。如有機構一次性收取超過3個月或60課時的培訓費用，請及時向當地市場監管部門或教育行政部門投訴舉報。
「雙減」落地之後，教培機構前途未卜，不過，一對一培訓的亂象已悄然出現。與此同時，教育部門打出整頓「組合拳」——學科類培訓機構白名單、嚴查變相違規學科類培訓。
「要真正規范培訓市場，緩解家長焦慮，最重要的是還是改革體制機制。」中國教育科學研究院研究員儲朝暉表示，「校外培訓需求之所以存在，一方面因為當前考試招生唯分數論，高分數代表著更好的資源；另一方面，課內教育效能低，不能針對性地解決孩子需求。」
7月23日至7月28日期間，全網有關「雙減政策正式落地」的信息傳播總量為158121條。5月21日，中央全面深化改革委員會第十九次會議審議通過了《關於進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》，此後，關於教培行業監管收緊、學生減輕負擔等風聲不止，但均未引起較大輿論反響。7月23日，有關「教育培訓機構禁止資本化運作、不得上市融資」的信息在教培行業內部流傳，引發教培行業從業者的集中討論。7月24日，中辦、國辦正式印發《關於進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》，宣布「雙減」政策正式落地，有關「雙減」政策成效之爭、教培行業巨變等一系列討論，成為輿論場熱門話題。7月26日，教育類股票表現不佳，新東方等眾多知名教育股集體跳水，成為促進輿情發酵的重要線索，此後輿情熱度開始逐步下降。