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比亞迪品質案例學習課程培訓心得

發布時間:2022-05-30 01:58:05

㈠ 比亞迪培訓總結怎麼寫

比亞迪企業培訓總結

畢業了,離開了大學,曾經的一切都讓我感到留戀,感到凄涼。帶著沉重的心,我踏上了南下的火車。一路寂靜萬千,一路戚戚慘慘,未來不曾在心中出現過。
我的火車很准時,到了深圳站後,傷感的我,又飢又餓,幾乎處於絕望的邊緣。就在我一臉茫然的面對著那刺眼的太陽的時候,我看到了一群穿著同樣衣服很年輕的團隊走了過來,他們排成兩隊,很整齊,走到出站口外面的大廳時停了下來,兩列的排頭舉起了寫有「比亞迪」三個字的牌子。我很吃驚,不是因為他們中的靚妹很漂亮,而是他們整個隊伍顯得很年輕,很有朝氣。在他們的帶領下,我順利上了車,很愜意的到了坪山,來到了陌生的比亞迪。
這里很大,路面干凈、草坪整潔,綠綠的像條帶子,順著宿舍樓綿延開來。廠房很多,一片又一片,很是宏偉壯觀。放眼望去,天空宛如一個沒有邊界的屏幕,一朵朵雲彩就像熒屏上的寵物,伴著風,不斷地跳動著,那麼的可愛,那麼的動人。
在這里我們進行了為期四天的企業培訓和溝通交流。大家來自五湖四海,從天南地北聚於一堂。我們各抒己見,談天說地,談古論今,好不痛快。大家互相幫助,相互關心,團結一致。在會場里,我們端正的坐在自己的位子上,認真的接受著培訓。
劉學光老師給我們做了一個關於從校園人到企業人的講座,我很有感觸,受益匪線。劉老師雖然今年已經58歲了,但他老當益壯,
就像二十幾歲的年輕人一樣,很有激情。每當他講到自己艱辛的往事時,聲音就哽咽了,眼淚打濕了眼睛,我們則靜靜地聽著,大家屏氣凝神,沒有一個人做小動作,有的眼淚也靜靜地淌下了。劉老師一生坎坷,但他現在過得很幸福,活得很精彩,他的事跡讓我很感動,將在以後的工作生活中永遠激勵著我不斷向前奮進。
後來公司的總裁王總和幾個副總裁也陸陸續續地跟我們進行了近距離的交流,他們都比較謙虛、平易近人、和藹可親,另外給我最深的印象是他們都比較年輕。王總雖然個頭不是很高,但他的境界卻很高,知識淵博,學富五車。他告訴我們,我們中國人並不比老外差,相反我們要比他們聰明。我們實行的是精英式教育,經過中考和高考的選拔,優中選優,最終才走進大學,比亞迪招聘的都是大學生中的優秀者,因此我們有很好的人力資源,你們將是我們比亞迪未來的主力軍。另外,王總還講到,中國的產品很便宜,但品質跟不上,究其原因是一個認真度的問題。日本人為什麼他們的品質做的讓全世界人都認同呢,我們去看了一下他們的工廠,他們的設備好多都是八九十年代的,不如我們,但他們的員工做事很認真,干一件事能整整在一個地方呆一天,在我們看來似乎有點傻,但要知道,就是他們是這樣認真做事的態度,才使得他們的產品做得這樣的好。這讓我有些許感慨,我們中國人很聰明,但就是缺乏毅力去堅持到底,往往總是去找捷徑,這是我們的缺點。
培訓中,講師們還給我們講了《知識產權基礎知識》、《商務禮儀》、《商業秘密保護與競業禁止》、《職業素質修煉》、《比亞迪資質模型》、
《比亞迪日常行為規范與人事制度》、《比亞迪人才發展》、《團隊協作與溝通》、《認真度》、《5S》、《企業文化》、《IT應用與管理》、《執行力》、《品質管理》等課程。通過這些課程的學習,我發現我變得成熟了。每次做事情前,總會在心裡想著這樣做是否最好,會不會對別人造成傷害;每次出門前,總看一下自己的衣服是否整理好,頭發是否梳好;在公共場合或網上聊天時,說話之前,總會想一想這話是否會對公司的利益造成損害,是否會泄露公司的商業秘密,----。
通過這個培訓,我發現比亞迪不是一般的小公司。它有自己的一套人性化管理制度,有年輕有為、充滿激情的管理隊伍,有自己的核心技術,有自己的企業文化等等。看到了這些,我也就不再為比亞迪這幾年發展如此神速感到疑惑了。王總提出的目標是「比亞迪汽車產業到2015年做到中國第一,2025年做到世界第一」,我想這一定會實現的,我們胸有成竹。
經過這一段時間的培訓,我對自己充滿了信心,對未來充滿了信心。天是藍的,草是綠的,我們的明天一定是美好的,我相信,通過自己的不斷努力,我一定會為公司做出貢獻,同時成就自己的夢想。

㈡ 比亞迪班組長培訓總結

產品質量與管理的重要性。
沒有範文。
以下供參考,

主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期。

㈢ 比亞迪培訓總結

強調培訓、學習、檢查與管理的重要。
以下供參考,
主要寫一下主要的工作內容,努力工作,取得成績,最後提出一些合理化的建議或新方向。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識。
2、具體你做了什麼事。
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。。
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識。
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作。
以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期。

㈣ 比亞迪公司精彩在於積極自我認識總結200字

比亞迪培訓精彩在於積極總結

㈤ 比亞迪tpm心德怎麼寫

成都華標企管 蔣良君 回復:
你寫TPM學習心得,從課堂學習、優秀企業或單位現場觀摩,建議你主要從兩個方面去寫:
第一:你本人通過培訓學習後學到了什麼,如:
從TPM的理念上,你的認識有哪些變化。
從開展TPM的方法上,你了解了什麼?你掌握了什麼?哪些對你工作有幫助或可用於你現在的單位或崗位?
或你認為培訓還有哪些方面沒涉及的,或講的不具體的也可寫(提示:若是你的上級做的內部培訓,這個你就不用寫了)。
第二:你去參觀了標桿,你用標桿單位和你單位進行對比,你認為哪些方面(從推進的組織、人員配置、開展TPM激勵制度-含改善活動的激勵、設備管理的系統性制度、設備管理的六大標准、適合你單位必要的點檢與監測器具、維修工具等,以及現場設備、環境、安全、物品物料、某區域等)存在差距,模範單位哪些方面值得你單位學習與借鑒,模範單位亮點是什麼。
第二部分是你寫感想的重點,建議你用去優秀單位拍的好圖片作為實例(提示:寫感想的人很少用圖片,建議你多用,可對你的感想增強說服力。),並根據需要,在圖片旁邊註明優秀單位好在什麼地方,也可結合你單位的TPM典型問題,簡潔表明你的改善建議。
寫了以上兩方面後,結尾時你可表下你推進TPM的決心。如:你可寫通過培訓學習及觀摩單位,對你後續在本單位開展TPM工作更堅定了信心,表示將借鑒好的方法用於本崗位做好TPM工作。
另外,你單位在開展TPM,我推薦一份非常好的設備管理體系標准《設備管理體系-要求》PMS/T1-2016,這份標准你可網路搜索找到,也可從我們公司網站下載,這份標准對你一定有幫助。

㈥ 比亞迪e2可靠的品質讓出行更便捷,說說感受

跟e2在一起的日子總是充滿了樂趣,一路前行無論是它的外在還是內在,都真的讓我非常滿意,可以說e2內外兼修就是這么的可靠。特別喜歡e2顏值外表,那時尚動感的造型很招人待見,犀利的前大燈配上封閉式的進氣格柵很有科幻未來感,還有那小巧玲瓏的身材很勻稱,開起來感覺特別的靈活自如不愧是小鋼炮。e2給我的駕駛操控感也很不錯,小巧精緻的方向盤很輕盈轉向也很明確指哪打哪一點也不含糊,輕踩加速踏板的時候動力響應也很及時,一點頓挫感也沒有行駛時非常的平順,作為一台家用車,動力絕對足夠了。

㈦ 誰知道比亞迪升級培訓總結怎麼寫的,幫我想下唄,要1200個字

強調培訓與學習的重要性。
沒有範文。
以下供參考,

主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期

㈧ 比亞迪升級培訓總結1200字

一個大綱,供參考。你可以根據需要進行縮減
培訓總結

一,培訓情況概述,培訓目標的完成情況和取得的成績(詳細寫哦)

二,思想認識、培訓紀律等

三,存在問題和努力方向(少寫哦)

㈨ 比亞迪h級晉級培訓總結

沒有
以下供參考,

主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期

㈩ 比亞迪員工培訓總結內容怎麼寫

主要寫一下工作內容,取得的成績,以及不足,最後提出合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。轉載:總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據,制定計劃總是在個人總結經驗的基礎上進行的。總結的基本要求1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析。2.成績和缺點。這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什麼性質的,怎樣產生的,都應講清楚。3.經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便於今後的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,並上升到理論的高度來認識。\r\n今後的打算。根據今後的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等總結的注意事項\r\n1.一定要實事求是,成績不誇大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。\r\n\r\n2.條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。\r\n3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。總結的基本格式\r\n1、標題\r\n2、正文\r\n\r\n 開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。\r\n主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。\r\n結尾:分析問題,明確方向。\r\n3、落款\r\n署名,日期

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