it高端培訓機構

㈠ 南京IT培訓學校哪家好

看資質。許多培訓機構連辦學資質都沒有，幾間教室，幾張課桌，再買幾內台電腦，就招生開班了。其實容對辦學資質有嚴格的准入要求。作為家長，最起碼要看有沒有教育局頒發的辦學許可證
有空的話去專業的電腦學校看看咯 多對比哈

㈡ 南京的IT培訓機構有哪些呢，太多了不知道選擇哪家

互聯網作為朝陽行業之一，有很多人想要從事這方面的工作。有一句話是這么說：360行行行轉IT！相比較IT行業可能大家覺得錢太好掙了，薪資高，有幾年經驗且技術不錯的話可以拿到更高的工資。很多人都想選擇培訓去提升自己的能力從而快速的從事IT行業的工作，但是因為行業的熱門程度，尤其是南京的IT培訓機構更是讓人眼花繚亂不知道該如何挑選。下面就給大家介紹下南京的it培訓機構有哪些靠譜的：

南京比較好的IT培訓機構主要有萬和IT教育等，這些培訓機構的綜合實力都比較強，經驗也是很豐富的，但要告訴大家的是，我們選擇IT培訓機構，可能會按照自己的需求和自身基礎實力以及學習能力和培訓方向而不同，有的機構適合你主想學習web前端，有的機構適合他想培訓Java、Python編程等，所以我們在選擇的時候還是要對機構進行詳細的了解，最終確定好適合自己的那家，選對一家好的機構能夠讓你事半功倍更加順利的進入到IT行業中。
該機構系江蘇萬和全資設立的教育機構，課程涉及就業課程（Python人工智慧、大數據以及軟體測試、UI設計、Java開發、Web前端等）、認證課程（含VUE、PROMETRIC、Cisco和Oracle、Redhat、Huawei等）及在線課程。其中認證課程，萬和既是原廠授權培訓中心同時也是其原廠授權考試中心，在「考培一體雙授權」的優勢下，萬和學員的綜合通過率遠遠高於其他同行機構！中心現擁有40多間專業實訓室，包括華為網路實驗室、思科網路實驗室、雲計算實驗室、大數據實驗室、互聯網實驗室、Oracle 實驗室、國際認證考試中心等。
另外從師資來看，本教育機構擁有40多位專職資深講師和20多位課程研發專家，平均5年以上從業經驗，人均授課超過6000課時，超過一半的講師都具備原廠技術認證和講師資格認證（雙證上崗）。
另外，傳智播客—黑馬程序員也是一家值得推薦的IT培訓機構。黑馬程序員是傳智播客旗下的專業IT高端培訓品牌。與傳智播客互為依託、共同進步，實現資源與經驗共享。但教育模式不同於傳智播客與其他培訓學校，黑馬程序員採取積分制，只有積分積累達到一定的程度才能畢業，這一特色保證了教學質量，使畢業學員的水平普遍較好。黑馬程序員總部位於中關村，資源和技術水平都有保障。
在全國各地開設了十餘所分校，注重"精"而非"量"。主攻方向是安卓系統培訓，UI網路營銷等。對於入學學員的水平要求較高，適合有基礎的學員，受眾人群較窄。

最後再給大家介紹下蝸牛JAVA培訓。蝸牛JAVA培訓是來自IT培訓行業內的四個人合夥創建，旗下的課程主要有UI設計、Java大數據、Web前端、大數據和AR/VR培訓。他們的優勢項目是Java和Web前端，這兩種語言的外包需求量最大。師資在南京這個地方來說是非常不錯的了，採用實戰實訓的教學手段其教學成果還不錯。

㈢ 深圳有哪些知名的it培訓機構

看資質來。許多培訓機源構連辦學資質都沒有，幾間教室，幾張課桌，再買幾台電腦，就招生開班了。其實對辦學資質有嚴格的准入要求。作為家長，最起碼要看有沒有教育局頒發的辦學許可證
有空的話去專業的電腦學校看看咯 對比較哈

㈣ it培訓機構有哪些

it培訓機構有：

第一名：動力節點

動力節點是我們的名字，是Java培訓界「口口相傳的Java黃埔軍校」，成立至今11年，一心一意專注Java單科教學，專注培養新型Java開發人才，在校畢業學員就業情況良好，贊譽動力節點為「良心教育」。之所以有這樣的成績是因為我們做到了：從學員角度出發，全心全意保障學員利益。

㈤ 為什麼大家都說武漢金信潤天是最佳IT培訓公司

因為，金信潤天不只是培訓機構，而且是實體公司，是用人單位！

我們拼的不是IE通過率和人數。數通最難，通過率最低，我們堅持！

我們的核心價值在哪裡？

第一：校企共建專業由弱變強；

第二：學員就業輸送無縫對接；

第三：優秀直接入職金信潤天。

每當聽到IE工程師配置線不會接，設備沒有見過，只用過模擬器，跟客戶溝通不規范，這一定不是金信潤天培養出來的IE？我們只培養符合企業要求的IE！不是paper IE？是實戰型IE！

我們不批量產出IE，但我們產一個一定是合格的IE！因為我們是用人單位，我們是一級資質的集成商！

㈥ it培訓機構排名前十

it培訓機構排名前十是：

1、達內培訓

達內PHP學院是中國高端IT培訓的領先品牌，致力於培養面向電信和金融領域的Java、C++、測試、嵌入式、PHP等方面的中高端軟體人才，由美國國際數據集團IDG、集富亞洲JAFCO ASIA和高盛集團投資，是國內首家獲得國際風險投資的IT培訓機構。

以上內容參考：網路-達內PHP學院、網路-北大青鳥、網路-港灣教育、網路-凌陽教育、網路-蘭賽普學院、網路-甲骨文、網路-安博亞威、網路-清華萬博、網路-Open-Lab、網路-東方瑞通

㈦ it培訓機構哪個好

訓哥兒按：這篇文章寫了兩天，將近4000字，以過來人，從業者的角度枚舉了7家IT培訓機構，介紹了其各自的特點，很客觀，純干貨，希望能夠幫到大家。
不靠譜的機構好說，靠譜的機構難講，因為真實的學員就業率，就業薪資等衡量機構的是否靠譜的硬性指標只有該機構的內部人員知道。
訓哥兒進入IT培訓行業兩年多來，對市場上大大小小的機構也有一定了解，在此為大家枚舉7家自己比較感興趣的培訓機構，其中大機構3家，小機構4家，分別介紹一下關於他們的八卦事，以及列舉他們的原因，僅供參考（感興趣不代表靠譜，是競爭對手之間的感興趣）。

先來說說3家訓哥兒比較關注，並且不反感的大機構（訓哥兒對大機構的定義：全國性的，招生量超過萬人或者分校超過20家）
01、傳智播客
傳智播客成立於2006年，是國內知名度最高的IT培訓機構之一。
成立初期，創始人張孝祥老師用編寫IT教材、錄制IT教程等最原始的形式來做內容的分享和傳播，此舉為傳智奠定了良好的口碑基礎，也為傳智植入了內容的傳播和分享的基因。
截至目前，傳智撰寫65本原創教材，累計發行135萬余冊，同時被1072餘所大學選作教材，其視頻教程已發布10餘萬小時，累計下載量3000餘萬次。
2011年，傳智率先採用分級教學的模式，成立了 黑馬程序員。黑馬主要針對有一定基礎的中高級學員，通過筆試和面試選拔學員，看似收窄了市場范圍，但是有非常好的口碑效應，使傳智本就不錯的口碑，更上一層樓。
2017年傳智募資2.47億元，其中李開復旗下的創新工場投資4719.62萬元，有了大筆資金的傳智從此開啟了大舉擴張之路。
不過隨著規模的擴張，教學質量必然有所下滑。因為規模大了，管理起來更加困難，師資力量難以跟上，這是教育機構在擴張中經常會遇到的問題（因為師資力量不足，傳智開始採用視頻教學，即雙元班）。
列舉原因：傳智的教程分享精神令人贊賞！
02
火星時代
2015年暑期檔最火的兩部電影無疑是《大聖歸來》和《捉妖記》，一個被譽為國產動畫電影的良心之作，一個刷新了國產片票房記錄。不過大家可能有所不知，這兩部作品的視效、後期團隊中不少成員都來自「同一師門」——火星時代教育（一出好戲和扶搖的後期團隊里也有）。
火星時代成立於2001年4月，前身「王琦電腦動畫工作室」成立於1993年，其創始人兼CEO王琦是國內第一本CG教材——《三維動畫速成》的作者。
和傳智的發展軌跡類似，早期的火星時代通過編寫教材以及視頻錄制積累了一大批粉絲，為其後期的發展奠定了良好的基礎。
關於火星時代，有兩件事兒不得不提，「達內抄襲火星網站事件」和「楊斯涵未正常入職事件」。
「達內抄襲火星網站事件」：2018年3.15當天，火星時代官方微博發表聲明指責達內科技抄襲其官方網站，包括不限於廣告文案，學員作品，參賽榮譽，各類照片等。
聲明發出後，「達內抄襲火星網站事件」迅速成為IT培訓圈的頭條，看熱鬧不嫌事兒大的訓哥兒第一時間對比了兩家網站，發現不是抄襲，完全是復制。並且在達內的廣告里出現了「學設計，去火星，去火星，學設計」的滑稽一幕（這抄的是有多不走心）。
被曝光後，達內沒有任何回應，而是悄悄的注銷了官方微博...有興趣的同學可以去火星時代微博查看事情經過。
「楊斯涵未正常入職事件」：懟過達內不久，火星自己撞槍口上了。
2018年火星時代參加了求職招聘類節目《非你莫屬》，為一名叫楊斯涵的求職者開出了13000/月的底薪。
可到了火星時代，楊斯涵卻被人力總監告知「薪水有變動，底薪變為4000元，通過自己的努力，最後月收入能達到13000元」。
說好的13000元變成了4000元，此事一經曝光，火星時代遭到了大量媒體及網民的聲討。
最終火星時代在其官方微博、官方微信上發布《關於楊斯涵未正常入職事件的說明》，對於事件引發的誤會，公司管理層稱在深刻反思。
之所以一正一反兩件事情一起提，是因為訓哥兒希望大家辯證性的看待事物，任何一家培訓機構都不能只看到其或好或壞的某一面。
列舉理由：知名度高，設計領域優於大雜燴機構
03
優就業
優就業是 中公教育旗下中公電商學院和中公網路營銷學員合並後成立的新品牌，依託著中公教育雄厚的實力發展迅速，短短幾年已經在全國30個省市開設了分校（關於成立時間，優就業刻意隱藏，網上找不到相關信息，訓哥兒估算是在2016年左右）。
優就業採用小班教學，平均一個班級20人左右，其硬體設施給訓哥兒留下了深刻的印象，學員上課使用的是蘋果電腦，住宿環境堪比賓館（但價格相對要貴，四人間600/月，雙人間800/月，單人間1400/月），部分校區還有健身房，學生餐廳等。
訓哥兒的一名粉絲在那兒培訓，他試聽了多家機構，最終選擇了優就業，據說貸款沒有利息，有待考證。
列舉理由：小班教學，硬體設置好

中小機構曝光度低，信息量不多，訓哥兒挑選4家印象比較深刻的，來為大家一一介紹（訓哥兒對中小機構的定義：地域性的，招生量不超過2000人或者分校不超過3家）。
01
泰牛程序員
泰牛程序員成立於2015年，創始人是原傳智播客PHP學科負責人韓順平老師。
韓順平畢業於清華大學，錄制過很多PHP和Java的教學視頻，在IT教育圈擁有一定的知名度。2011年加入傳智負責PHP學科，隨著傳智的壯大，覺得失去了創業的激情，遂辭職創辦了泰牛程序員。

泰牛程序員的學費低於大型培訓機構5000元左右（優惠後低了一半），因為其不做營銷推廣節省了開支，同時推出了其它機構不敢做出的承諾：
1.0元入學，真正不貸款2.保5k-10k就業，不5k就業不要錢
令訓哥兒印象最為深刻的還是泰牛程序員的貼吧，比起某些大型培訓機構的遍地水軍和中小機構的一片沉寂，泰牛程序員的貼吧簡直是一股清流，裡面的學員對機構的感情，對老師的認可，對學習的態度，對培訓經歷的分享令訓哥兒印象頗深。
不過遺憾的是，2017年，剛滿兩歲的泰牛程序員倒閉，韓順平老師在2018年初加盟了尚矽谷。
列舉理由：不做廣告的態度以及學員在貼吧的言論
02
尚馬教育
尚馬教育成立於2017年3月，是一家只專注Java培訓的機構。
講實話，訓哥兒對這家機構並不了解。之所以提到它，是因為一件事兒，訓哥兒在網路知道看到了尚馬教育的一篇問答，大概內容是不建議零基礎，低學歷的盲目培訓。
訓哥兒心想這是真坦誠，還是假情懷呀？畢竟打著情懷的幌子坑學生的培訓機構太多了。於是訓哥兒帶著質疑冒充「零基礎，低學歷」的學員去尚馬官網一探究竟。
令訓哥兒意外的是，其咨詢師聽說我「零基礎，低學歷」後並沒有向我推銷課程，更沒有給我做任何保證，而是建議我自學一段時間，判斷一下自己的學習能力和適應能力。並坦言，「零基礎，低學歷」的人培訓成功率不高，他們機構招收學員的標準是大專以上學歷。
其官網公布的學費為12000元，低於大型培訓機構6000元左右，不過他們明確聲明「不包就業，不推薦就業，包就業請左轉富士康」。
列舉理由：篩選學員是對學員負責的表現
03
蝸牛學院
經常在知乎查看關於IT培訓問題的同學應該對蝸牛學院不陌生，因為其知乎機構號蝸牛學院（運營者蛋哥）幾乎把IT培訓的相關問題答了一個遍。
訓哥兒也是通過知乎了解到他們的，答題確實誠懇，說了很多的真話，給人的感覺是一家負責任的機構。其最令訓哥兒印象深刻的是「培訓七問」，如下：
1.合同制保證就業還是推薦就業？2.敢不敢在合同里保證就業薪資？3.敢不敢在入學後不滿意隨時退？4.敢不敢給你看真實的就業信息？5.敢不敢讓免費的試聽至少一周？6.敢不敢合同承諾沒就業退全款？7.能否把精力放教學而非廣告上？
還是那句話，打著情懷的幌子坑學生的培訓機構太多了，訓哥兒對這家機構很是好奇，做了一些了解，其官網公布的學員薪資基本在4500-6500之間，不像其他機構鼓吹的「最高薪資23333，平均薪資12345」，可信度相對較高。
列舉理由：「培訓七問」說的擲地有聲
04
IT修真院
和 蝸牛學院合夥人蛋哥相似相似， 技能樹IT修真院創始人暗滅也經常在知乎答題，但兩人的答題方式不同，蛋哥一般先揭露一些IT培訓行業的內幕，然後推出自家的培訓機構；暗滅則是直接列舉自家機構的種種好處，簡單粗暴的讓大家選擇IT修真院。

IT修真院的最大特色就是他們的教學模式，不同於主流培訓機構開班授課的模式，IT修真院採用師兄帶師弟的教學模式。
我們可以通過其官網公布的學習路線了解他們的教學模式，如圖：
IT修真院線上課程全部免費，不過值得注意的是在知乎問題：IT修真院是個什麼樣的機構？里，有學員質疑其是：通過提高任務的跨度和難度讓學員感到巨大壓力以達到誘導新學員報名線下線上收費課程的盈利性質（並非你想像的全程免費）培訓機構（最高贊回答）
同時，其創始人暗滅因為某些原因，存在著一些爭議，訓哥兒曾在貼吧里看到過IT修真院的學員與其撕逼的帖子。
列舉理由：教學模式獨特，但效果未知

以上就是訓哥兒較為感興趣的6家培訓機構。不過再次重申，感興趣不代表推薦，更不代表靠譜，因為訓哥兒沒有在其中任何一家機構培訓過，對他們的了解來自於業內、媒體、學員、官網等，並不一定完全可靠。
同時，對某些沒參加過培訓就推薦機構的答主報以鄙視。

參考資料：
芥末堆看教育：《詳解傳智播客「差異化」打法——年營收增長170%的IT培訓機構如何煉成？》
鯨媒體：《從一間「地下室」到5億營收，火星時代怎麼做到？》
解放日報：《說好的13000月薪變4000，被曝光後道歉又賠償，這企業上節目莫不是個笑話？》
火星時代微博：《關於我司官方網站被全面抄襲的嚴正聲明》《達內2018最新版廣告，「學設計，去火星」，「去火星，學設計」》
韓順平新浪博客《IT講師韓順平：我為什麼辭去百萬年薪，自己創業？》
尚矽谷新浪博客：《韓順平加入尚矽谷：創業不易，尚矽谷教育延續初心》
為了感謝大家的支持，訓哥兒特地收集了一些高質量教程。不花一分培訓費，照樣也能學編程。
關豬衛星公號：IT實訓指南，回復【教程】即可免費領取價值萬元的Python，PHP，java，Web前端，人工智慧等全套視頻教程。
關於IT培訓，你怎麼看？

㈧ 比較好的IT培訓機構有哪些

1、首先要想明確自己的基礎水平和學習能力。提供系統式培訓課程的機構有很多內，各類機容構的授課方式有比較大的差別，有些是遠程授課，有些是面授課，有些是大班制授課。對於學習能力比較強或者自控能力比較好的學生，授課方式不用顧慮很多。但是對於基礎薄弱、學習能力一般的人而言，面授課程肯定是更好的選擇，有問題隨時當面求助講師，聽不懂隨時當面找老師補習。
2、其次，要明確自己想要學習和求職的地點，有些小機構就業服務能力不足，就業服務只限於本省范圍，如果想要去其他城市求職，只能靠自己。無論在哪個地點學習，畢業後完全看學員個人就業意願，想去哪個城市，就會提供哪個城市招聘企業的推薦服務。
3、明確了自身情況和學習就業需求之後，就可以開始進行it培訓機構的對比篩選了。特別提醒的一點是，在了解培訓機構的時候，一定要有自己的想法，要有自己的衡量標准。
總之，在it培訓機構選擇時一定要進行多方面的了解，有條件的話一定要進行實地考察，千萬不要只是靠網路或者電話等途徑的溝通，就完全聽信培訓機構客服人員天花亂墜的說辭。

㈨ 鄭州IT培訓機構有哪些

鄭州IT培訓機構有很多，其中值得為你推薦到的是AAA教育集團，AAA教育鄭州校區憑借優異的教學實力，贏得了眾多高校的認可，先後與鄭州培訓中心、河南工業培訓中心、河南農業培訓中心、河南化工職業培訓中心、新鄉職業技術培訓中心等二十餘所省內高校的軟體培訓中心、信息培訓中心建立合作辦學關系，並幫助其開展培訓中心生實訓工作。 為響應提倡的校企結合辦學理念、培養就業型高端IT人才，AAA軟體教育與河南化工職業培訓中心共同創辦「河南化工職業培訓中心AAA特色專業」。還與新鄉職業技術培訓中心共同創辦"新鄉職業技術培訓中心AAA特色專業"。

AAA教育集團總部位於北京IT科技企業雲集的中關村，以中關村科技園區為依託，緊密結合軟體企業人才需求，自主研發了專業的人才培養課程體系。目前已在北京、鄭州、深圳、武漢、沈陽、上海等全國主要城市開設直營教學中心和就業基地。

在AAA未來的戰略藍圖中，杭州、西安等教學中心也在計劃籌建中。14年來，AAA教育集團已成功幫助數萬學子進入IT軟體行業。學員畢業後大多進入阿里巴巴、京東、網路、新浪、雲智慧、易酒批、數獵天下、廣聯達等知名IT企業，深受企業歡迎