『壹』 舞蹈培訓機構的銷售方式
1、學員轉介紹:這種模式最快,最省力,也最有效,基本上是業務員服務老學員,然後要求轉介紹的形式進行推廣,這種方式是最好的方式,如果你的產品質好,又定位於高端的話,建議你可以大膽的採用這種模式,相信一定會取得非常大的成功!
舞蹈培訓機構的八種招生營銷方法
2、OPP,也就是會議營銷,分為二種,一種是半天的會議營銷,另一種是三天的會議營銷,對於半天的會議營銷而言,成交不是最有利的,能賣出的高價產品也不會太多,最多隻會銷售出一些低價的產品。而效果最好的就是三天的會議營銷,幾個老師輪翻上陣,成交金額之高是不可思議的,國內最早採用三天會議營銷的是實踐家,現在做的最好的是超越極限。
舞蹈培訓機構的八種招生營銷方法
3、電話營銷,這種最古老的方法也是最有效的營銷方式之一,基本上現在絕大部分的培訓公司都是採用電話營銷,因為這種方法成本比較低,效果又好。
舞蹈培訓機構的八種招生營銷方法
4、郵件,電子郵件營銷也是一種非常有效的方式,透過群發大量的電子郵件吸引目標客戶主動報名,這種方法要依託的是強大的資料庫。
舞蹈培訓機構的八種招生營銷方法
5、網路廣告,網路廣告的廣告主中有三分之一就是教育培訓業,所以現在在網路上投放招生廣告的舞蹈培訓公司越來越多,因為培訓產品屬於軟性需求,而在網路上投廣告成為了最好的選擇,現在做的最好就是語言類培訓機構。
『貳』 如何用互聯網思維讓舞蹈培訓銷售連年翻番
1、專研於舞蹈培訓,打造自己的特色;
2、發動學員進行轉介紹;
3、把舞蹈課程分幾個級別,價格遞增;
4、多宣傳,多跟其他商家資源整合招學員;
5、開更多的分校。
『叄』 請問如何做好舞蹈培訓類機構的管理和營銷
做好一個培訓機構的管理和營銷,管理你可以多看看管理類的課程和書籍,營銷也是多看看營版銷類的課程和書權籍。營銷的話要做好運營、營銷渠道、營銷技巧等,這個東西是很廣泛的,建議你找一些初級的系統的一系列的課程看一看,入門級的、由淺到深的學習一下,也可以找些同行交流群、同行貼吧、論壇等等地方去取取經。有很多平台上有這種課程的,你可以去看看。
『肆』 剛開兒童舞蹈培訓機構,要如何招生,如何推銷,從哪方面入手
傳統線下培訓機構怎麼做裂變招生?
裂變的形式非常多樣,APP的,微信的,小程序的,H5的,還有圖片集的,並且所有的裂變都基於社交關系鏈的設計。
瘋狂大象 體驗課分享 轉介紹 海報二維碼智能跟蹤,分享成交獎勵 等等 拼團 助學砍價都是基於裂變思路
1元體驗課招生小程序 現在的使用機構已經很普遍了
做曝光 ,物、事、人都可以成為曝光的對象。
引傳播
我們不用讓別人知道我們內容,但是要讓別人知道我們發了體驗課,所以這件事情很重要。
建渠道
教育機構常見發展渠道的五個方向:
第一,機構人員跟老用戶都可以作為分享首批人選。
第二,異業聯盟,跟大機構合作,跟本地游泳池,社區團購團長等合作。
第三,垂直社區和垂直社群。你想吸引到很多媽媽購買的話,你就不用投微信,你可以投媽媽幫。
第四,朋友圈廣告曝光,目前大概是3-6分錢一次的指定用戶群體的曝光。
重數據
要重視分享效果分析,轉化分析,找到真正適合自己的渠道。
那麼打造好的爆款體驗課該怎麼樣產生裂變呢?
這時你就要去思考,所有的產品都有用戶應用場景,每個產品都有比較性感的、可以裂變的地方。舉個例子,買體驗課的人是為了什麼?為了看機構實力、看老師、看教學質量、看服務等等,你完全可以採取如下步驟:
第一步讓用戶能夠通過你的小程序報名體驗課。比如用戶買了體驗課之後,我可以送你一份大禮包,具體大禮包包含什麼就看你的成本核算了。
第二步,你可以使用小程序來進行微信群好友朋友圈的裂變,比方說體驗課的報名費用是29.9塊錢,那你的用戶把它分享到朋友圈,邀請朋友來報名體驗課,產生購買,這29.9就直接送給了分享者,分享者可以快速提現到微信錢包余額。
通過轉介紹,有激勵的用戶找用戶,提升了你產品的曝光力度,同時能給你帶來潛在的用戶。所以,很多產品都有其可以社交化和比較性感的地方,你需要去思考和尋找。
瘋狂大象招生小程序+,為機構一鍵生成招生小程序,其中體驗課分銷、超值拼團、助學金、智能招生碼都是瘋狂裂變招生的最有效玩法。
『伍』 開個舞蹈培訓班用市場營銷的知識怎樣來提高利潤
首先要確定你舞蹈班的目標客戶是誰,這些目標客戶聚集在什麼地方。
包裝一套舞蹈教程,免費去投放到魚塘里,吸引流量。
等目標客戶被吸引過來後,通過信任感,慾望等,給她推薦更高級的課程盈利,並鎖定成會員。
『陸』 培訓機構要如何在網上做營銷推廣
學習的途徑太多了,資金充裕點建議線下大機構,有限的話就線上機構了
培訓機構要如何內在網容上做營銷推廣?
首先可以肯定的是現在線下獲取客戶的渠道是越來越難了,特別是教育類的培訓機構,獲客成本也是高的可怕。
那麼如何通過網上做推廣獲客呢?
我想有幾種方法:
這是前期獲客最好的方法,當然需要你花很多的時間去維護,精準度較高。需要將已有的客戶進行分類,打標簽劃分,進行互動,維系,從而激活這類客戶,引導消費。
一般的培訓機構前期應該都有積累一群種子用戶,而這類種子用戶的質量就決定了裂變活動的規模和新客的精準度。裂變是增長的一個很好的方法。
這個說白了就是砸錢買客戶,其實我覺得這個渠道也是不錯的,傳統的競價廣告,移動互聯網時代興起的信息流廣告,新媒體廣告投放等,都是可以通過互聯網獲取客戶。
這個短期內就很難產生效果了,需要長期一點點積累,對公司長期品牌口碑都是有保障的
短期內如果花了大量的錢沒效果,我建議去報個培訓機構學習一些可能會更好,可以了解一下我們哦~
『柒』 舞蹈機構如何運用微信形成營銷優勢
可以建立舞蹈的微信社群,在群內多分享會舞蹈的好,比如:提升自己的魅力,拓展自己的交際圈,讓自己成為人群中的焦點。還可以設計幾堂基礎的舞蹈公開課,通過朋友圈海報去宣傳,讓對舞蹈有興趣的好友加入到微信群內,通過線下的分享,再合適的時機,可以邀請好友來到線下舞館免費體驗舞蹈的魅力,這樣從引流——培養信任——線下接觸並轉化成交,只要把握好其中的細節,成交學員是很容易的。
『捌』 線上教育如何做好線上營銷
線上招生主抄要有微博微信社交引流,網路SEM等競價推廣,自媒體內容營銷,朋友圈廣告,短視頻平台,直播講座,線上活動招生,第三方招生平台等方法,而要做好獲客把每一分錢都花得有價值並不容易,可以考慮第三方公司協助比如短書。
短書為中小型教育培訓機構和內容創作者提供專業的技術服務,擁有超過20種從營銷、推廣、招生到續課、裂變每一個環節的營銷拓客工具,二級分銷加上移動支付,利用社交紅利實現裂變傳播,精準營銷和招生,非常值得選擇。
『玖』 我開了一家舞蹈培訓班,想問問大家招銷售的來我這里工作,工資怎麼算,提成怎麼算,誰有經驗來告訴我謝謝
這個得看你的利潤率,一般都是當地最低工資標准+提成(提成得看你利潤,大多數都是5%到40%左右),建議你看看 薪酬設置
『拾』 舞蹈培訓學校銷售好還是前台好
不管做哪個,希望你懷著一顆愛學生的心。
銷售的壓力大些,但是待遇好些。
前台比較輕松,但是相對待遇沒那麼好。
(希望對你有所幫助)