服裝知識培訓ppt

『壹』 服裝銷售技巧培訓ppt

技巧銷售服裝

『貳』 服裝銷售技巧培訓資料或者PPT哪裡有下載的

24歲小伙賣女人內衣的「可怕」經歷
第一次見到小栩，他被我誤認為是「色狼」：怎麼會有一個男生經過女性內衣店老是不停向店裡偷瞄？直到我憤怒地質問朋友怎麼交了這樣的朋友時，才澄清了這個「美麗的誤會」：小栩從事的是女性內衣的營銷工作。暈！一個男生做這份工作？

直到昨天，我才再次遇到了剛從寧波回來的小栩。這時的他已經著手准備在市區開一家賓館。采訪結束我發現，一個24歲的男生，一段白手起家的經歷，讓我這個同齡人也不得不敬佩。

年輕，沒有什麼不可以

2001年11月，小栩在浙江東方專修學院市場營銷專業讀大三。畢業實習時，他經同學介紹來到了市區一家服飾公司。培訓了一個月，小栩至今還記得那是一個清晨，才6點鍾左右，經理把他叫了過去，告訴他接下來讓他負責公司展示大廳的整體銷售工作。「聽到這個消息，我既興奮又擔心，開心的是經理器重我，讓我負責代表公司形象的重要任務；擔心的是銷售內衣要跟女顧客直接交流內衣的型號、款式，覺得面子上有點過不去。」小栩坦陳當時頗有點義無反顧的「悲壯」。

當晚，他在學校寢室召開「卧談會」，男子漢們一致覺得男生從事這個工作太「怪異」。徹夜不眠討論的結果是：年輕，沒有什麼不可以！應該抓住這個機會。

第二天早上8時許，他剛擺好貨品，就來了一位年輕女顧客，這位顧客顯然對展示大廳只有一個男生負責感到驚訝。小栩緊張地走上前去，問她有什麼需要，並推薦了公司最新款式的內衣。當他認真介紹了內衣的美體、保健功能後，補了一句「我相信您的眼光」，結果第一筆生意成功了。

但推銷中，小栩很快發現了自己的劣勢：一些女顧客不大喜歡男銷售員。他印象最深的是某商會派來團購的一位女士。當時她用諷刺的語氣說：「你們公司怎麼想的？竟然派男的負責女性內衣銷售！」當小栩迅速地把貨配好後，她笑了：「男生賣女士內衣，是對傳統觀念的一種改變，男性可以提出與女性不同的看法。」這一天，小栩接待了140多位女顧客。

遇到了真正可怕的事情 公司的業績奇跡般地上升了兩倍。

2002年2月，小栩遇到了他口中「真正可怕」的事情：公司派他出去調查市場上其他品牌的產品。小栩說他當時是鼓起勇氣邁進一家女性內衣店。可當清一色的女銷售員齊刷刷用驚訝而異樣的眼光望著他時，他還是很緊張。一個女生還在一邊偷笑。他拿出學校文學社的證件，說自己是來采訪的，才消除了尷尬。

更大的挑戰還在後面：「有了上一次經歷，我以為再進女性內衣專賣店，就不會像第一次那麼害怕了。可到了開太百貨二樓內衣專櫃，我傻了，那麼多女銷售員，那麼多女顧客。我往哪邊走都感覺到異樣的眼光，臉上一下燒了起來。銷售員問我是不是買給女朋友，我連忙點頭。」這次的尷尬過後，小栩和不少女銷售員成了好朋友。

同年4月，小栩被調到公司的市場部，負責專賣店的招商及籌建。有兩家專賣店接受了他的建議，聘用了男銷售員，結果發現業績一點兒不比女銷售員差，有時候還更好。

炒紅一條女人街

畢業後不久，小栩辭職了，他認為自己需要更大的發展空間。去福建旅遊期間，他發現漳州市詔安縣的一條商業街只有一家女裝店。於是他立即租下一家店面准備開一家特色女裝店。

但他的決定遭到了父母的反對：原來的工作不錯，家裡條件也不差，要發展事業也沒有必要舍近求遠。他堅持用自己的積蓄開了一家女裝特色店。有了那段賣女性內衣的經歷，他總能把服裝介紹給適合的女生，店裡的生意越來越紅火。不久，他又開了另一家男裝店，生意也不錯。當地人紛紛向他取經，這條商業街陸陸續續開了40餘家女裝店，成了一條「女人街」。

2003年1月，小栩把店交給了妹妹管理，回溫州幫助父母管理賓館，賓館里服務員都是女的，有了和女生打交道的經歷，他管理得很好。父母對他的管理能力非常放心，之後又把他派往寧波。

直到前些天，小栩才趕回溫州，他忙著找好地段，准備開一家真正屬於自己的賓館。「現在雖然不從事內衣營銷了，但我還是會不自覺地瞄內衣店，會讓我想起賣內衣時的酸甜苦辣。」小栩不好意思地說。

道別時，小栩開玩笑地說：「我會好好反省一下，以後不能再往女性內衣店裡看了，以免再被誤會成色狼。」采訪中，我感覺到賣內衣的經歷讓小栩非常了解女性的心理，也難怪他在推銷中游刃有餘。但我希望這些經歷不要成為他經商的技巧，希望他依然保持著初賣內衣時的真誠與羞澀。

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『叄』 求服裝銷售技巧的培訓資料，最好PPT！

賣衣服怎樣說些好聽的話

『肆』 怎樣做服裝Ppt

1、用PPT做報告，先寫好大綱，邏輯連貫性要強，因為上下PPT都要有聯系在內。要做的報告在PPT中不要全部打上去，羅列一些概括性的要點，然後在講的時候自己再把報告里的詳細情況依靠你羅列的要點進行展開演講，這樣別人就不會覺得是對著PPT念的。
2、再華麗的文字，也抵不過數據分析的重要，最好是把相關做成圖表形式進行分析，別人容易理解。思路處理好以後，剩下就是找素材了，稍微簡潔一點的商務模板就可以了。

有幾個原則需要注意的：
3、PPT的匯報對象。也就是內容必須有針對性，比如如果你是針對上級做電子商務上的服裝銷售的話，上級可能需要你匯報電子商務銷售服裝相對於實體銷售的優劣勢，以及採取什麼做法，達到利用優勢、彌補劣勢的電子商務效果。
4、另外也可以從顧客的角度來思考，如何實現電子商務的銷售。包括售前、售中和售後服務的原則、細則、落實。最後還可以提一點自己對於未來階段性的發展設想。比如平台的規模、容量、服裝品種的預期，等等。

『伍』 PPT講座怎麼和大家介紹漢服的

有個鏈接，不知道能不能幫上忙。

漢民族服飾文化復興宣傳·漢服吧導讀_漢服吧_網路貼吧 https://tieba..com/p/2154911190?see_lz=1&pn=1

漢服是漢民族的傳統服裝，是從黃帝「垂衣裳而治天下」到明末清初的幾千年裡漢民族衣著服飾的總稱，是中華文化（漢文化）中一朵瑰麗的奇葩。

漢服在清初滿清政府「留發不留頭，留頭不留發的」「剃發易服」的暴力政策下被廢除，而今有識之士深感無民族服裝之大弊，因此漢服才得以復興。

漢服不是漢朝的服裝，漢服的「漢」不是漢朝的「漢」，而是漢族的「漢」，漢服只講形制，不分朝代。

旗袍唐裝、馬褂在外國人眼裡雖然代表中國，但它只是具有中國特色的服裝，不是漢族傳統服裝，代表不了中國的主體民族---漢族。

影視劇、動漫、網游、戲劇中的服裝都不是漢服。

『陸』 服裝陳列師應具備哪些專業的知識

陳列設計師專業資格考評
總 則
中國服裝設計師協會
二○○六年三月十四日

1. 職業概況
1.1職業名稱
時裝陳列設計師 （Visual Merchandising Designer）
1.2 職業定義
運用藝術手段、商業營銷技術和方法，從事商業賣場規劃與布局、商品配置與陳列、賣場促銷與管理的專業人員。
1.3職業等級
本職業共設三個等級，分別為時裝陳列員、時裝陳列師、高級時裝陳列師。
1.4基本文化程度
大專畢業及同等學歷(或中專學歷具備三年以上工作經歷)
1.5 培訓要求
無培訓期限限制。
2． 資格考評性質
職業資格考評
2.1職業資格考評基本要求
2.1.1 職業道德
2.1.2 職業道德基本知識
2.1.3 職業守則
(1) 遵紀守法，服務人民
(2) 嚴格自律，敬業誠信
(3) 銳意進取，勇於創新
2.2 基本知識要求
1 陳列師的職業定位與發展空間
2 陳列師如何為企業創造核心價值
3 陳列計劃和管理
4 賣場整體色彩規劃
5 色彩基礎知識
6 色彩組合設計
7 陳列色彩技巧
8 陳列基本形式
9 櫥窗藝術與商業的融合
10 櫥窗組合設計方式
11 單獨立面陳列色彩設計
12 組合立面陳列色彩設計
13 飾品陳列設計
14 陳列組合方式
15 照明設計
16 通道設計規劃
17 國內品牌陳列發展現狀
18 國際陳列流行趨勢
19 國際品牌陳列創意設計分析
20 國際品牌視覺營銷體系
21 歐洲一線品牌陳列營銷狀況與方法
22 重點陳列
23 專賣店實操
24 品牌陳列手冊編制
25 企業陳列流程制定
2.3 鑒定要求
2.3.1 適用對象
從事或准備從事本職業的人員。
2.3.2 申報條件
時裝陳列員專業資格考評要求（至少滿足如下條件之一）：
1、從事時裝及相關產品陳列設計工作一年以上；
2、初級陳列設計專業培訓考評合格者；
3、時裝設計、陳列設計及相關專業大中專畢業生。
符合以上條件者均可申報。
時裝陳列師專業資格考評要求（至少滿足如下條件之一）：
1、時裝設計、陳列設計及相關專業大學本科畢業並從事時裝陳列設計及相關工作一年以上；
2、取得時裝陳列員資格並從事時裝陳列設計及相關工作三年以上。
符合以上條件者均可申報。
高級時裝陳列師專業資格考評要求：
取得時裝陳列師資格並從事時裝陳列設計及相關工作五年以上者，可申報高級時裝陳列師專業資格考評。
2.3.3 鑒定方式
時裝陳列師專業資格認證考評內容分為兩個部分，包括理論知識和操作技能兩部分。理論知識採用閉卷筆試，操作技能採用現場實際操作測試。
2.3.4 考評人員與考生配比
理論知識和操作技能考評人員與考生配比為1:20,每個標准教室不少於1名考評人員。
2.3.5考核時間與考分分配
詳見考試大綱。
2.3.6 考核內容
詳見考試大綱。
3. 資格認證性質
證書的頒發與管理
3.1 證書資質
對於通過「時裝陳列師專業資格認證」各級考試的學員我們都將頒發相應的證書，「時裝陳列師專業資格認證」證書分為三個級別。由中國服裝設計師協會簽署並頒發認證。它是非學歷教育的培訓職業認證證書，在中國陳列業界享有極高的信譽，行業內有廣泛的認知度，目前是我國陳列行業考核體系最完整、參評人才層次最高、篩選效果最好、最具有權威性的資格認證。
3.2 證書管理
該證書有兩種：一種傳統的印刷品證書，由學員自己收藏、使用；另一種是電子證書，在中國服裝設計師協會培訓中心的網站上，用資料庫保存，持證人自己可以隨時查看。在工作中「時裝陳列師專業資格認證」證書持有人也可以隨時向服務客戶提供查驗；傳統證書編號與電子證書編號一致，均可在網上查詢驗證。
每個時裝陳列師的電子版證書，將永久由我們保存，每次考試的成績、升級考試、獲獎情況、驗證記錄，我們都將詳細記錄，供持證人查詢使用。
4．時裝陳列師專業資格考評時間安排
考試教材：《賣場陳列設計》 作者：韓陽 紡織出版社
其它相關教材即將陸續出版；
考評開始時間：2007年6月
報名開始時間：2007年6月
5. 報名方式：
詳見考試大綱。

『柒』 哪裡可以下載到免費的服裝銷售技巧培訓PPT和銷售人員禮儀培訓教材，或者可以提供

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『捌』 服裝加工技術培訓怎樣做(PPT)

先介紹加工技術重要性
然後是培訓要點
最後是感悟總結

『玖』 民服裝服裝企業管理培訓ppt模版封面。<br/> 目標 目錄 正文 總結。<br/> 致謝

培訓與管理的重要。
沒有範文。
以下供參考， 主要寫一下主要的工作內容，如何努力工作，取得的成績，最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻，體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點： 1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事 3、你如何用心工作，哪些事情是你動腦子去解決的。
就算沒什麼，也要寫一些有難度的問題，你如何通過努力解決了 4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識 5、上級喜歡主動工作的人。
你分內的事情都要有所准備，即事前准備工作以下供你參考： 總結，就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析，分析成績、不足、經驗等。
總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求 1．總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。
2．成績和缺點。
這是總結的主要內容。
總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。
成績有哪些，有多大，表現在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現在哪些方面，是怎樣產生的，都應寫清楚。
3．經驗和教訓。
為了便於今後工作，必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括，並形成理論知識。
總結的注意事項： 1．一定要實事求是，成績基本不誇大，缺點基本不縮小。
這是分析、得出教訓的基礎。
2．條理要清楚。
語句通順，容易理解。
3．要詳略適宜。
有重要的，有次要的，寫作時要突出重點。
總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式： 1、標題 2、正文 開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領，總括全文。
主體：分析成績缺憾，總結經驗教訓。
結尾：分析問題，明確方向。
3、落款 署名與日期。