❶ 小學數學教師個人校本研修計劃中的 基本情況是什麼
基本情況是:
一、指導思想:
二、研修目標 :
三、研修要求:
四、具體措施:
附:
個人校本研修計劃
「校本研修」作為一 種新的促進教師專業成長和促進學校自主發展的重要方式和有效策略,已經伴隨著課程改革的春風,走進了我們的校園,融進了我們的生活。為我們提供了一種開放 的制度框架,營造了一個學習型的文化氛圍,為教師構建了一個專業發展的自我反思平台。它表明:這是一個新型的結合體,是一個開放的系統。它絕不是一種概念 上的翻新,而是理念上的一次重建。因而,在新課程理念的引領下,本學期我將認真踐行校本教研工作,融入學校教育創新,藉助同伴互助提升教育理念,感悟教育 真諦。
我個人的校本研修計劃如下:
一、指導思想 :
通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的整體教學水平。
二、研修目標 :
1、規范生物課堂教學,優化備課組活動,使自己由學習型向研究型轉變,進而使自己成為新課程實施及推廣的引領者,配合全縣的基礎教育課程改革活動,逐步 提高我校教學質量及水平。、不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。
2、積極開展新教材的研究工作,充分發揮自己的作用,迅速提高自身的業務素質和教學研究水平。
3、以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。
三、研修要求:
以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際 問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上;增長點放在促進學校、師生的共同發展上,使教育從傳統教學的「三個中心」(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標准要求的「三個為本」(即以學生為本,以能力發展為本,以自主學習為本)的轉變,重視 學生創新精神和實踐能力的培養,為學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們轉變成素質優良、能適應社會需求、能促進學生全面發展的好。
四、具體措施:
1、公開課 主動向校領導提出每月上一節公開課的要求,並邀請本校及周邊學校老師前來聽課評課。並與領導和聽課老師交流溝通,爭取自己的教學水平有所提高。同時收集好各項檢查材料。經常反 思自己的教育觀念、教學行為,主動進行教學方式的改革。注重日常教學常規的扎實與提升。認真完成學習任務,做好每一次聽課後記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提 升教學研究水平。每節公開課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。
2、聽課評課 堅持每周聽不少於8節課,並認真做好聽評課記錄。積極參與教研活動,養成隨時聽課的好習慣。 參與教研活動可以讓你在教學中不斷完善自己,在教研的天地中,你能清楚的看到別人的教學風采,能結合著自己的教學尋找不足,所以作為一名教師我要求自己積極的參與教研活動,不斷向別人學習、取經。 堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關教育的書籍,並及時反思。
3、教案 根據本校實際和學生的實際水平堅持按培訓院的要求每周完成一篇切實可行教案(共12篇)。
4、 認真參加參與各校教研活動與「小組學習研討」活動,將培訓學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己材施教。
5、教學論文 認真思考,自擬論文題目,把自己在校本研修過程的做法,收獲,以及在實踐過程中遇到的困惑和思考,以論文的形式發送到自己的博客上。
6、利用信息技術手段輔助教學,充分利用網路優勢,積極參與在線研討。 我對自己的專業水平有一個清醒的認識,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,把個人的校本研修工作做好!
❷ 基於結果的校本研修計劃中的結果指的是
基於結果的校本研修計劃中的結果指的是教師的行為變化。校本教研是基於校級教研活動的制度化規范,其基本特徵是以校為本,強調圍繞學校自身遇到的問題開展研究。學校是教學研究的基地,教師是教學研究的主體,促進師生共同發展是教學研究的直接目的。
(2)理科組校本培訓研修計劃擴展閱讀:
有關專家認為,所謂校本教研,也就是教師為了改進自己的教學,在自己的教室里發現了某個教學問題,並在自己的教學過程中以追蹤或汲取他人的經驗解決問題。也有人把這稱之為「為了教學」、「在教學中」、「通過教學」。
「為了教學」,是指校本教研的主要目的不在於驗證某個教學理論,而在於「改進」、解決教學中的實際問題,提升教學效率,實現教學的價值。
「在教學中」,是指校本教研主要是研究教學之內的問題而不是教學之外的問題;是研究自己教室里發生的教學問題而不是別人的問題;是研究現實的教學問題而不是某種教學理論假設。
「通過教學」,是指校本教研就是在日常教學過程中發現和解決問題,而不是讓教師將自己的日常教學工作放在一邊,到另外的地方做研究。
❸ 如何提高小學低段口算能力的校本研修計劃
口算是計算能力的重要組成的部分,它不但是計算的基礎,而且是培養學生邏輯思維能力及口頭表達能力的重要內容。新課程標准提出:「口算既是筆算、估算和簡便計算的基礎,也是計算能力的重要組成部分。」口算能力的培養也成為小學數學教學的一項重要任務。本學期,我在自己所教的班級進行了「提高低年級學生口算能力有效策略研究」的小課題的研究,經過幾個月的實驗,學生的口算能力均有了不同層次的提高,主要在以下幾方面進行了教研:
一、加強理論學習
結合研究課題研修方案,認真學習《小學數學新課程標准解讀》《有效教學的師德修煉》和教育教學雜志等理論書籍,不斷用新知識充實自己,並及時做好讀書筆記,同時,還在課余時間利用網路資源進行資料的查找與收集,以求通過多種途徑汲取營養,為課題的進一步研究打下了扎實的理論基礎。
二、小課題實驗扎實有效
1、聯系生活,多種形式激發學生口算的興趣。
興趣是最好的老師,培養學生口算的興趣尤為重要。我在口算之前給學生講了小明賣貨總算錯帳賠本的故事,使學生感受到口算在生活中的應用,培養了學生要認真學習口算意識。課堂上我力求讓口算的形式多樣,讓學生始終保持做好的慾望。我經常採取卡片搶答、對口令、口算大比拼等形式來進行口算活動,激發學生口算的興趣。
2、講清算理,提高學生的口算速度。
講清算理是提高學生口算速度的前提,也是提高口算素質的保證。例如,在教學退位減法口算時,我採用了課件及小棒輔助學生明確算理退位減的算理。這樣很快使學生掌握了演算法,接著鼓勵學生學生採用多種口算方法,培養了學生的創新意識。學生在理解了算理的情況下,可用自己喜歡的方法很快算出得數,口算速度較之前有很大的提高。
3、課前三分鍾堅持練,提高了口算速度。
課余時間製作口算卡片,每節課充分利用口算卡抽出3-5分鍾進行開火車練習。或者讓學生在早讀課或課前讀一讀、算一算。或者,在每節課開始前兩分鍾進行卡片賽,老師記時間,同桌互考,看一分鍾能做幾題,這樣提升了學生的口算興趣。
4、充分利用教具,提升了學生的口算興趣。
在教學時,根據一年級學生特點採用直觀形象,靈活多樣的學具來進行教學。如擺圖片、教學掛圖、小棒、磁板等,利用有效的操作活動來激發學生的口算興趣,提高了口算教學質量。堅持天天練,時時練,循序漸進,由少到多,做後集體訂正,同時教給學生好的口算方法,通過反復練習,使學生不斷提高口算的速度和准確率。
5、養成良好習慣,提高口算的正確率。
口算中出現的錯誤,大多是孩子粗心大意等不良習慣造成的,因此,良好的習慣是提高計算能力的保證。在教學過程中,我注重訓練學生養成「看清題目、計算仔細、書寫整潔、自覺檢查」的良好習慣。檢查作業時要求做到算完一步及時「回頭看」,檢查是否正確,及時糾正錯誤,保證計算的正確。
6、競賽激勵,建立科學的評價體系。
針對低段學生年齡特點,不定期定期開展一些競賽活動,採用分組競賽及自我競賽的方式激發學生對口算的學習興趣。如:讓學生搶答口算題卡等,使學生樂此不疲,以此激發學生進行口算的興趣,調動了學生參與練習的積極性,從而使學生的口算能力達到了一定的提高。
三、積極參加校本教研
為了提高自己的教學能力,積極與同年級教師進行集體備課、上課、反思、聽課、評課等活動,交流教法、研修經驗、取長補短,找准學生的思維起點,激活學生的認知經驗,從而提高了自己的專業水平。
四、堅堅持和家長齊抓共管
我們班38個學生,如果每天一個一個地去測量每個學生的口算速度,需要很多時間,也不現實,但是不堅持口算訓練,實驗就會前功盡棄,所以我發動家長的力量,請家長每天讓孩子練習口算20題,並給孩子計時,比較一下每天需要用的時間,就可以很清楚的看出孩子對哪一種類型的口算還較弱,就可針對這個類型加強訓練,做到有的放矢。
總之,口算教學最大的功勞應歸公於堅持,口算能力的提高亦如此。經過一學期的堅持練習,我班學生的口算能力有了很大提高。口算訓練是一項長期而持久的工作,在下一步的研修中我還應該積極與研修組老師共同探討口算教學的新思路、新方法,做到長期的、有計劃的進行訓練,力爭使學生的口算能力得到了逐步提高。
❹ 1.校本研修的途徑 2.結合教學實際談談你如何實施校本研修
1.校本研修的途徑
校本研修又名校本培訓,是基於學校,為了學校,發展學校的研修。要切實開展在綜合教育改革背景下的校本研修,需要多角度、多方面地整合力量,創造良好的校本研修生態環境,讓教師在專家引領、同伴互助、個體反思實踐中實現專業發展。基本途徑是:
(1)教師不脫離工作崗位,轉換角色,就在學校接受全面的研修。
(2)因校制宜地制定校本研修的方案、計劃,建立校本研修的管理制度、評價制度、激勵機制,從而保證校本研修的針對性和實效性。
(3)貼近學校的教育教學實際,有常規性的全員研訓模式和非全員性個別化的研訓模式。
2.結合教學實際談談你如何實施校本研修。
從事教育工作的老師需要不斷地學習,以適應社會的需求。要從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣,從自己的教學中尋找突破口,促使自己的教學工作再上一個新台階。(1)要按時參與校本研修活動,並做好記錄,並認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。要開展有效課堂教學研究,提高課堂教學質量。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,發嚴格要求自己,在每周聽一節課之後,與同組的老師共同討論分析,取長補短,發表自己的見解,使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
(2)要經常進行自我反思。反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多「第一手材料」,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。
(3)參加多種研修模式,全面提升自我素質。積極參與遠程研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對於課堂教學改革的認識和思考,並對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。同時進行自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然後制定計劃,並實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。
❺ "基於結果的校本研修計劃"中的結果指的是() 選項:
「基於結果的校本研修計劃」中的結果指的是教師的行為變化。選B。
「基於回結果的校本答研修計劃」基本原則:
1、「為了教學」:是指校本教學研究的主要目的不在於驗證某個教學理論,而在於「改進」。解決教學中的實際問題,提升教學效率,實現教學的價值。
2、「在教學中」:是指校本教學研究主要研究教學之內的問題而不是教學之外的問題;是研究自己教室里發生的問題而不是別人的問題;是研究現實的教學問題而不是某種理論假設。
3、「通過教學」:是指校本教學研究就是在日常教學過程中發現和解決問題,而不是將自己的日常教學工作放一邊,到另外的地方做研究。
(5)理科組校本培訓研修計劃擴展閱讀:
「基於結果的校本研修計劃」指導思想:
堅持以發展為主題,以關注學校發展為根本,以促進學生的發展為宗旨,以教師為研究的主體,為了學校研究,在學校中研究,基於學校研究,研究向學校回歸,向教師回歸,向教學實踐回歸,推動學校教育教學工作的可持續發展。
❻ 如何提高數學課堂學生的學習興趣校本研修計劃
有成就感就有興趣,所以最好的方法是,讓人能獲得成就感
❼ 淺談教師如何進行校本研修
李昌相單位:山陽縣城區一中 郵編:726400 學校要教出好的學生,就要有好的教師。教師要成為好教師,就要從專業發展和提高綜合素質入手,通過校本研修的方式,實現教師專業的發展和教育教學能力的提高,這樣才能育好人、教好書,促進學校的發展。教師如何做好校本研修工作:更新校本研修理念是基礎理念是行為的先導,有什麼樣的教育教學理念,就會指導什麼樣的教育教學實踐活動。質量是學校的生命線,也是教師的立足之本。一流的質量靠一流的教師隊伍去實現,一流的教師靠不斷磨練去成長。我認為優秀教師的成長需要經歷三個不同階段,即從角色適應到經驗積累,再到專業成熟。校本研修就是要回歸學校對教師隊伍建設的本體功能,通過校本研修,引領教師走出從角色適應到經驗積累階段,實現到第三階段的跨越,成為專業成熟的優秀教師,提升教師專業能力,促進課堂高效和教學質量的提高。在校本研修中,教師專業能力的提升要分三步走。第一步是同伴引領、快速入軌。對新調入單位的教師,要積極參加學校組織的學習培訓活動,盡快熟悉學校環境和管理制度,快速完成角色適應,能站穩講台,帶好班級。第二步是自我反思、自主研修。教師要在教育教學中多動腦筋,提出自己對教材、教案的修改意見,使之更加符合學生的需要,積累屬於自己的帶班、上課經驗,成為研究型教師。第三步是專業引領、提升水平。教師要積極參加「國培計劃」、「省培計劃」等各類專業培訓活動,通過他主和自主研修方式,將自己的專業從經驗總結上升到理性思考,能研究自己學科教學中的各種問題,成為獨具特色的學科教師。校本研修的形式應不拘一格,只要能提升教師的教育教學能力,促進教師的專業發展即可,教師可按照安排外出參加校外各類學習培訓,也可在校內觀看名師專家講座,參加學科課堂教學研討、做課題研究、自主研修讀書等活動,在研修活動中,從學科原創教學走向關注教法研究,再走上學科教學高地,形成自己的見解和觀點,在學科教學中形成一定影響。成為教學風格鮮明,教學效果顯著,教學成績突出,深受同行敬重和學生、家長喜愛的優秀教師。促進課堂優質高效是關鍵校本研修要以提高教師的教學能力與水平為主,教師的教學能力和水平主要靠課堂效率來體現。因此,校本研修教師要聚焦課堂,狠抓課堂教學研究,以課堂高效和提高質量為中心,充分發揮學生的主動性和教師的主導性。教師要積極參加講研討課、匯報課、優質課和示範課等教學活動,促進課堂教學的優質高效,提高自己的教學水平。一要加強課前管理。教師課前要做好充分准備,做到「四個研究」,即研究教材、研究學生、研究教法、研究學法。研究教材就是從整體上把握教材,從細節上解讀教材。研究學生就是熟悉掌握學生的知識基礎、智力水平、實際能力、學習興趣、學習態度、學習習慣及分類情況。研究教法就是通過聽、看別人的課堂教學方法,取它山之石運用到適合自己的教學之中。研究學法就是對不同類型的學生採用不同的適合自身的方法,激發學生的學習興趣,不搞一刀切、齊步走,追求各盡所能、非同步前進。二要加強課堂研究。課堂教學教師要以「精講精練、章節過關、主動樂學、優質高效」為主要目標,採取「三段五環節」教學模式,優化課堂教學結構,實現課堂教學的優質高效。「三段五環節」課堂教學模式為:「三段」,即自主學習階段、集體研討階段、合作完善階段。具體為:自主學習階段重在引導幫助學生進行嘗試性探究學習,教師要設計出牽一發而動全身的問題,激發學生探究慾望,感受探究愉悅,培養學生養成質疑提問的習慣。集體研討階段主要是引導探究問題,要做到引導和牽扶,突出學生對問題的思考習慣、思考能力及合作意識的培養,進行合作釋疑,在這個過程中要充分尊重學生的學習基礎,從中發現學生學習的障礙點、疑難點、易錯點、興趣點,並有效的將教學內容與學生的興趣點有機結合起來,做到「以學定教」,實現三維目標的有機統一。合作完善階段是實現嘗試性探究學習良性循環的重要保障,引導學生及時進行歸納小結、板演展示,在展示中讓學生感受收獲。教師適時點撥、引導學生明確本節課的新知識、新環節、新方法、新收獲。讓所有學生在升華中感到自身學習的提高。「五環節」,即第一環節——明確學習任務目標。教師利用每節課最後五分鍾時間布置下節課學習任務和目標,設計自主探究題目,讓學生有針對性的自主學習。第二環節——自主嘗試學習。學生根據學習目標,課後自主完成學習任務,能解決的問題,自己想法解決,不能解決的問題,記錄下來帶到課堂上師生共同解決,並學會發現新問題。第三環節——匯報學習情況。回顧總結嘗試性探究學習情況,課堂上同學之間交流疑難點,探討解決問題的方法。第四環節——問題研討。分組討論時,本組同學之間、組與組之間進行討論,在教師的引導下再思考、再探究可採取查閱資料等形式共同探討,解決問題。第五環節——合作完善。教師引導學生共同完成訓練題目,歸納、總結學習方法規律,形成知識結構,最後達標測試,反饋矯正。三要加強作業輔導。課後要嚴把作業的落實關,實行分層布置、分類指導、多種方法批改。教師要對學科正式作業定期檢查、假期作業及時檢查、家庭作業隨時抽查,並對檢查的錯誤及時糾錯,針對存在的問題限期改正,讓學生對所學的知識得到有效的鞏固和提高。 豐富校本研修內涵是保障教師師德和德育能力提升,也是校本研修工作的重點內容之一。教師在師德與德育能力提高方面,應從職業認同、人格修養、情感關愛、心理品質四方面入手,教師通過學習培訓,提高職業道德修養水平,對事業有進取心,對工作有責任感,對學校有奉獻,對學生有愛心。教師通過職業道德修養,善於發現與體驗職業生涯的尊嚴和樂趣,自覺愛崗敬業,樂於做教師。教師通過心理研究與調試,糾正心理偏差,保持良好心態,快樂工作和生活,以積極樂觀的心態投入到教育教學工作之中,教育學生快樂學習、健康成長。首先,教師在熟練掌握多種教育教學方法的同時,要堅持以學生為本,先教做人,再教做事,後教知識。如果學生連最起碼的文明禮貌、遵紀守規、社會交往都做不到,那麼學生肯定對自己沒有任何約束,更談不上課堂守紀、學好知識。因此,教師先培養學生熱愛生活、保護自然、喜歡做事、樂於求知的興趣,再給學生傳授知識、教會學法、提高能力,實現教學過程成為師生之間知識的輕松傳遞。其次,教師要讓學生明白學習就是在老師的引領、指導、傳授中學會做人、學會做事、學會求知的過程。培養學生熱愛學科學習,掌握學科特點,創建學科學法,形成學科習慣。從學生入學開始,就注重培養學生良好習慣養成教育,讓好的習慣使學生一生受益。再次,教師要用真情去關愛不同類型的學生,課堂上堅持「按時、站立、微笑、協作、文明、優質」教學,使課堂成為師生情感交流、行為示範、知識傳承、方法傳授、思想品德升華的樂園。因此,只有品德高尚、素質過硬的教師,才能更有效地推動校本研修工作的深入開展。
❽ 個人研修計劃的主題有什麼具體內容
個人研修計劃的主題的具體內容如下:
以語文老師的個人研修計劃的主題為例,主要分為兩個階段:學習思辨和實踐研討。
一、學習思辯
1、全校語文老師討論本學期研修主題。
2、區域協作組研修工作協調會議,討論研修方案。
3、區域協作組完善研修方案:把制訂的研修方案上傳至研修平台,協作組成員進行網上討論,各抒己見,集思廣益,綜合意見修改後,正式確定研修方案。
4、教研組長傳達老師的講座——目標導向單元整組教學研究。整理後上傳至主題研修的學習思辨欄目。
5、40周歲以下的語文老師撰寫心得體會,並把帖子跟在講座整理稿之後。
二、實踐研討
1、各協作組圍繞主題,結合日常研修(每人一節公開課)在組內開展實踐研討活動。上傳至日常研修一欄必須包括以下內容:單元目標制訂、課時目標(單元目標的分解落實)、一篇課文的教學設計、教後反思(包括學生對教學目標的達成度)、圍繞主題的評課 。
2、協助組展示活動:邀請名師做理論引領,進行專題講座。備課組長對本單元的教學目標制訂過程和磨課的經歷做簡單的介紹,上傳資料到研修平台。
(8)理科組校本培訓研修計劃擴展閱讀:
理論思考
校本教研是教學理念與教學實踐的中間環節和聯系紐帶,應該在先進教育理論的指導下進行。因此,把校本教研首先看作是集中學習和領悟先進教學理念的一種形式。
但是怎樣有效地進行理論學習呢?如果只是讀一段教學理論方面的文章,不僅枯燥乏味,更會流於形式,失去意義。將理論學習的內容與要研究的問題有機結合起來,把理論學習融進校本教研的主題。
實例研討
每次校本教研,都要先確定主講人,但絕不是一人講大家聽,更不允許自己上課時把主講人的設計復制照搬。
主講人的主要任務是提出本課設計中需要思考和解決的問題,組織大家進行探討。課堂觀察掌握了真實具體的課堂教學信息,為校本教研的反思總結積累了豐富的材料,提供了可靠的依據。
反思總結
教師的專業成長需要以先進的教育教學理論為指導,以課堂教學為憑借,對自己的教學行為不斷進行反思總結。
主題研修式的校本教研將理論與實踐結合得越來越自覺,越來越緊密,提高了教研的針對性和實效性。主題式研修的校本教研已經將教學研究與日常教學工作、學習培訓融為一體,成為一種職業生活方式。